Ng 2.5 ng ch tiêuăđánhăgiáăkh n ngăthanhătoán

Một phần của tài liệu Nâng cao hiệu quả sử dụng vốn lưu động tại công ty cổ phần tư vấn đầu tư và xây dựng bưu điện (Trang 42 - 44)

- Li nh un sau thu: Tt cs thay đi ca các ch tiêu trên đu nh h ng n s thay đi c a l i nhu n sau thu N m 2014 là 65 tri u đ ng t ng 5.730 tri u đ ng

B ng 2.5 ng ch tiêuăđánhăgiáăkh n ngăthanhătoán

n v : L n

Ch tiêu N mă2012 N mă2013 N mă2014 Chênh l ch

2014/2013 Chênh Chênh l ch 2013/2012 Kh n ng thanh toán ng n h n 2,01 2,31 2,52 0,21 0,3 Kh n ng thanh toán nhanh 1,96 2,26 2,46 0,2 0,3 Kh n ng thanh toán t c th i 0,02 0,04 0,06 0,02 0,02

Ngu n: B ng cân đ i k toán 2012 2014 Kh n ng thanh toán ng n h n

Kh n ng thanh toán ng n h n cho bi t m t đ ng n ng n h n đ c đ m b o b ng bao nhiêu đ ng tài s n ng n h n. N m 2012, 1 đ ng n ng n h n đ c đ m b o b ng 2,01 đ ng tài s n ng n h n. N m 2013, 1 đ ng n ng n h n đ c đ m b o b ng

2,31 đ ng tài s n ng n h n, t ng 0,3 đ ng so v i n m 2012. Do n m 2013 có t c đ

gi m c a n ng n h n là 32,3%, cao h n t c đ gi m c a tài s n ng n h n là 22,34%.

N m 2014, 1 đ ng n ng n h n đ c đ m b o b i 2,52 đ ng tài s n ng n h n, t ng 0,3

đ ng so v i n m 2013. Nguyên nhân do tài s n ng n h n gi m 5,49% so v i n m 2013

và n ng n h n gi m 13%. Ta có th th y, h s thanh toán ng n h n c a 3 n m đ u l n h n 1 và có xu h ng t ng d n, đi u này nói lên r ng Công ty có th thanh toán các kho n n ng n h n, tuy nhiên h s này càng cao không ph i là t t vì nó cho th y Công ty s d ng TSL không hi u qu vì b ph n này không sinh l i. So v i trung bình ngành, ch tiêu này trong n m 2014 là 1,2 nh v y th p h n Công ty 1,32, đi u này cho th y kh n ng thanh toán ng n h n c a Công ty t t h n nhi u công ty cùng ngành khác.

Kh n ng thanh toán nhanh

Kh n ng thanh toán nhanh cho bi t 1 đ ng n ng n h n s đ c đ m b o b i

bao nhiêu đ ng tài s n ng n h n không bao g m hàng t n kho. N m 2012, 1 đ ng n ng n h n đ c đ m b o b i 1,96 đ ng tài s n ng n h n không bao g m hàng t n kho.

N m 2013 là 2,26 đ ng t ng 0,3 đ ng so v i n m 2012. N m 2014 h s này là 2,46

đ ng t ng 0,2 đ ng so v i n m 2013. Trong 3 n m g n đây h s này c ng đ u l n

h n 1 và có xu h ng t ng gi ng kh n ng thanh toán ng n h n, do hàng t n kho chi m 1 ph n ít trong tài s n ng n h n.

43

Kh n ng thanh toán t c th i cho bi t doanh nghi p có th thanh toán đ c bao nhiêu l n n ng n h n b ng ti n và các kho n t ng đ ng ti n c a mình. N m 2012, 1 đ ng n ng n h n đ c đáp ng b i 0,02 đ ng d tr ti n m t. N m 2013, h s này t ng 0,02 đ ng lên thành 0,04 đ ng. N m 2014, 1 đ ng n ng n h n đ c đ m b o 0,06 đ ng, t ng 0,02 đ ng so v i n m 2013. Tuy nhiên kh n ng thanh toán t c th i c a công ty c 3 n m đ u nh h n 1 cho th y công ty không đ m b o có th thanh toán ngay l p t c các kho n n t i h n mà không c n huy đ ng t các ngu n khác. i u này cho ta th y, n u Công ty c n g p m t kho n ti n l n đ thanh toán t c th i thì đó

là m t v n đ r t khó kh n c a Công ty. ây là tín hi u không t t khi mà các kho n n ng n h n c a công ty l i gia t ng, nó có nh h ng l n t i uy tín c a công ty khi các nhà đ u t xét t i ch tiêu này.

Công ty c n xác đ nh m t t l thích h p cho h s này đ v a đ m b o cho thanh toán l i v a đ m b o ti t ki m và hi u qu .

2.3. Th c tr ng qu n lý v năl uăđ ng t i Công ty C ph năT ăv nă uăt ăvƠăXơyă

d ngăB uăđi n

2.3.1. Chính sách qu n lý v năl uăđ ng c a công ty

Hình 2.1. Mô hình qu n lý tài s năl uăđ ng c aăcôngătyăgiaiăđo n 2012 ậ 2014

n v : %

(Ngu n: tính toán t báo cáo tài chính giai đo n 2012 ậ 2014)

Nhìn vào mô hình trên, tr c tiên th y TSNH chi m t tr ng r t cao và đ c đ u

t nhi u trong c c u t ng tài s n. Bên ngu n v n ta th y v n dài h n chi m t tr ng

cao trong c c u ngu n v n, trong khi đó ngu n v n ng n h n chi m t tr ng th p h n

trong t ng ngu n v n. NVNH 45,67 TSDH 8,59 TSDH 10 TSNH 90 NVNH 35,53 NVDH 64,47 TSNH 91,41 NVDH 54,33 NVNH 38,89 NVDH 61,11 TSDH 11,09 TSNH 89,91 N m 2012 N m 2013 N m 2014

bi t rõ công ty C ph n Sông à 9 đang s d ng chính sách gì trong giai đo n 2012-2014, chúng ta phân tích v n l u đ n ròng c a công ty.

V n l u đ ng ròng hay NVDH là s v n mà Công ty th c có, đ m b o ch c ch n cho công vi c kinh doanh th ng ngày c a doanh nghi p do đã đ c lo i tr đi các ngh a v tr n ng n h n. ây là ch s dùng đ đo l ng hi u qu ho t đ ng c ng nh n ng l c tài chính trong ng n h n c a Công ty.

VL ròng = TSNH ậ N ng n h n B ng 2.6. Tình hình v năl uăđ ng ròng n v : Tri u đ ng Ch tiêu 2012 2013 2014 Tài s n ng n h n 85.276 66.228 62.589 N ng n h n 43.315 28.646 24.840 V n l u đ ng ròng 41.961 37.582 37.749 V n l u đ ng ròng c a Công ty trong giai đo n 2012 ậ 2013 gi m t 41.961 tri u

đ ng xu ng còn 37.582 tri u đ ng nh ng sang đ n n m 2014 v n l u đ ng ròng t ng

lên thành 37.749 tri u đ ng. Nh ng con s tuy t đ i các n m đ u l n h n 0 th hi n

Công ty theo đu i chính sách qu n lý th n tr ng, có ngh a là Công ty s d ng v n dài h n đ tài tr cho tài s n l u đ ng và Công ty v n có kh n ng chi tr đ c các ngh a

v n ng n h n c a mình. V i chính sách v n l u đ ng th n tr ng này kh n ng thanh

toán c a Công ty s t ng tuy nhiên kh n ng sinh l i s gi m do ngu n tài s n dài h n

có chi phí lãi vay cao h n.

2.3.1. Th c tr ng qu n lý tài s n ng n h n

Một phần của tài liệu Nâng cao hiệu quả sử dụng vốn lưu động tại công ty cổ phần tư vấn đầu tư và xây dựng bưu điện (Trang 42 - 44)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(72 trang)