S tin cy và s hài lòng khách hàng

Một phần của tài liệu CÁC YẾU TỐ CỦA CHẤT LƯỢNG DỊCH VỤ TIỀN GỬI TIẾT KIỆM ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ HÀI LÒNG CỦA KHÁCH HÀNG CÁ NHÂN TRƯỜNG HỢP NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN SÀI GÒN CÔNG THƯƠNG.PDF (Trang 31)

Theo Parasuraman (1988) (d n theo Nguy n ình Th , 2008, trang 98) tin c y đ c th hi n qua kh n ng th c hi n d ch v phù h p vƠ đúng th i h n ngay l n đ u tiên. S tin c y c a khách hƠng đ i v i ch t l ng d ch v t i ngân hàng th hi n ngân hàng th c hi n đúng nh cam k t v i khách hàng cá nhân v

chính sách khi g i ti n t i ngân hàng, s chính xác đ n t ng chi ti t khi khách hàng s d ng d ch v ti n g i, s li u giao d ch đ c ghi chép chinh xác vƠ đ y đ trong s l u c a ngân hàng . Tham kh o nghiên c u Nguy n ình Th (2003), James Byron Bexley (2005), Chi Cui và c ng s (2003), Võ Th Ph ng Mai (2013) ta

th y tính tin c y có m i quan h cùng chi u v i s hài lòng khách hàng. Vì v y, gi thuy t th n m đ c phát bi u nh sau:

H5: Khi tính tin c y c a ngân hàng Saigonbank đ c khách hàng

đánhăgiáăt ngăho c gi m thì s hài lòng khách hàng s t ngăho c gi măt ngă

ng.

D a vào các gi thuy t đ c nêu trên, tác gi đ xu t mô hình nghiên c u

nh sau:

Tóm t t Ch ngă2

Trong ch ng nƠy đư trình bƠy tóm t t các lý thuy t liên quan đ n ch t

l ng d ch v và s hài lòng c a khách hƠng vƠ c ng đư đ a ra mô hình lỦ thuy t và các gi thuy t bi u di n s tác đ ng c a các y u t liên quan vào s hài lòng c a khách hàng khi s d ng d ch v ti n g i ti t ki m t i ngân hàng Saigonbank. C th các y u t này là: tính tin c y, đáp ng, n ng l c ph c v , đ ng c m, tính h u hình.

Ch ng ti p theo s trình bƠy ph ng pháp nghiên c u đ c th c hi n đ

xây d ng vƠ đánh giá các thang đo đo l ng và ki m đ nh s phù h p c a mô hình nghiên c u v i thông tin kh o sát thu th p đ c.

CH NGă3:ăPH NGăPHỄPăNGHIểNăC U

Ch ng 2 đư trình bƠy c s lý thuy t các khái ni m nghiên c u, đ ngh

mô hình lý thuy t cùng v i các gi thuy t nghiên c u. Ch ng 3, trình bƠy tr ng

tơm các ph ng pháp nghiên c u khoa h c đ c s d ng đ xây d ng vƠ đánh giá

các thang đo dùng đ đo l ng các khái ni m nghiên c u c ng nh ki m đ nh mô

hình và các gi thuy t nghiên c u đư đ a ra trong ch ng 2.Ch ng 3 s bao g m 2 ph n chính là : (1) Thi t k nghiên c u, trong đó trình bƠy chi ti t quy trình nghiên c u, nghiên c u khám phá và nghiên c u chính th c; (2) xây d ng thang đo,

trình bày các thang đo đo l ng khái ni m nghiên c u.

3.1THI T K NGHIÊN C U

Nh đư trình bƠy trong ch ng 1, nghiên c u đ c th c hi n thông qua 2

b c: nghiên c u s b và nghiên c u chính th c.

Nghiên c u s b đ c th c hi n thông qua ph ng pháp đnh tính s d ng k thu t th o lu n nhóm nh m đi u ch nh và b sung các bi n quan sát dùng đ đo l ng các khái ni m nghiên c u.

Nghiên c u chính th c đ c th c hi n b ng ph ng pháp nghiên c u đ nh

l ng. Nghiên c u đ nh l ng nƠy đ c th c hi n thông qua ph ng pháp ph ng v n tr c ti p khách hàng thông qua b ng câu h i chi ti t nh m đánh giá thang đo vƠ

ki m đnh mô hình lý thuy t cùng các gi thuy t đư đ t ra. Nghiên c u chính th c

đ c th c hi n t i khu v c thành ph H Chí Minh t tháng 5 đ n tháng 6 n m

2014. Quy trình c a nghiên c u c ng nh thi t k chi ti t đ c trình bày ph n

3.1.1 Quy trình nghiên c u

Hình 3.1. Quy trình nghiên c u

(Ngu n đi u ch nh t quy trình nghiên c u c a Nguy n ình Th , 2008)

3.1.2 Nghiên c u s ăb

Nghiên c u s b đ c th c hi n b ng ph ng pháp nghiên c u đ nh tính s d ng k thu t th o lu n nhóm. M c đích c a nghiên c u này là khám phá ra nh ng y u t tác đ ng đ n s hài lòng c a khách hàng cá nhân khi s d ng d ch v ti n g i ti t ki m t i ngân hàng Saigonbank khu v c TP.HCM.ti n g i ti t ki m c a ngân hàng

Thang đo đ c xây d ng trên c s c a lý thuy t ch t l ng d ch v , lý thuy t v thang đo ch t l ng d ch v đư có, c th lƠ thang đo SERVQUAL (Parasuraman &ctg, 1988; Lê V n Huy & ctg, 2008) (Xem thêm ph l c 2) và lý thuy t v s hài lòng c a khách hàng c a Schneider và Bower (1995). Tuy nhiên,

do đ c thù c a t ng ngành d ch v và do s khác nhau v v n hoá, cho nên thang đo

nƠy ch a hoƠn toƠn phù h p v i đ c thù c a ngƠnh ngơn hƠng, đ c bi t lƠ l nh v c

ti n g i ti t ki m t i Vi t Nam. Vì v y, c n có nghiên c u đ nh tính đ đi u ch nh

thang đo cho phù h p lƠ đi u c n thi t.

ánh giá mô hình lỦ thuy t vƠ thang đo nháp thông qua vi c th o lu n nhóm

v i 10 khách hƠng th ng xuyên s d ng d ch v ti n g i ti t ki m t i ngân hàng

Saigonbank. Lý do ch n nhóm g m 10 thƠnh viên lƠ vì đơy đ c xem là m t nhóm phù h p cho công tác th o lu n nhóm (Nguy n ình Th , 2011). N i dung th o lu n bao g m: xem khách hƠng cá nhơn đánh giá ch t l ng d ch v ti n g i ti t ki m t i ngân hàng Saigonbank d a trên nh ng y u t nào? Ti p theo cho h đánh

giá l i các tiêu chí trong mô hình Servqual c a Lê V n Huy & ctg (2008) và mô hình lý thuy t đư xơy d ng. Cu i cùng, t ng k t l i nh ng tiêu chí đ c ch n l a là quan tr ng đ xây d ng thang đo chính chu n b cho giai đo n nghiên c u đnh

l ng. N i dung dàn bài th o lu n nhóm đ c trình bày ph l c 3.

K t qu nghiên c uăđ nh tính:

Kh ng đnh các y u t và các bi n quan sát đo l ng nh mô hình vƠ thang đo đ xu t c a tác gi là các y u t quan tr ng t o nên ch t l ng d ch v ti n g i ti t ki m t i Saigonbank. Tuy nhiên có 2 v n đ quan tr ng trong cu c th o lu n:

- Trong quá trình th o lu n, nhóm khách hàng có b sung thêm y u t lãi su t vƠo mô hình. Tuy nhiên do trong đ tài tác gi ch nghiên c u khía c nh ch t l ng d ch v , không nghiên c u đ n y u t giá c , do đó nhóm th o lu n nh t

trí không đ a y u t này vào mô hình.

- Trong thang đo ch t l ng d ch v Servqual c a Lê V n Huy mƠ đ

tài s d ng, trong thang đo đ ng c m có thành ph n “Ngơn hƠng có m ng l i máy rút ti n t đ ng ATM thu n ti n”. Qua th o lu n, nhóm khách hƠng đ c ph ng v n

cho r ng, thành ph n nƠy không có tác đ ng nhi u đ n s hài lòng c a khách hàng g i ti t ki m. M t khác công tác trong l nh v c k toán giao d ch ngân hàng trong nhi u n m tác gi nh n th y thành phân này th c s ch h tr cho nh ng khách hàng có nhu c u chuy n kho n lãi t s ti t ki m vào th ATM. Nh ng l ng khách hàng này là không nhi u, thêm n a trong tình hình hi n nay, khi các ngơn hƠng đ u liên k t trong vi c rút ti n ATM khác h th ng thì thành ph n nƠy không tác đ ng nhi u đ n s hài lòng c a khách hàng ti t ki m. Do đó, nhóm th o lu n và tác gi nh t trí lo i b thành ph n này ra kh i thang đo đ ng c m.

Thang đo chính th c đ c tác gi trình bày m c “Xơy d ng thang đo”.

3.1.3 Nghiên c u chính th c

M u nghiên c u

Hair & ctg. (1998) cho r ng, n u s d ng ph ng pháp c l ng thích h p t i đa (ML) thì kích th c m u t i thi u ph i t 100 đ n 150. Tuy nhiên, Hoelter 1983 l i cho r ng kích th c m u t i thi u ph i là 200. Bollen (1989) (d n theo Nguy n và Nguy n, 2008) cho r ng kích th c m u t i thi u lƠ n m m u cho m t tham s c n c l ng. Nghiên c u này có 27 bi n đo l ng (trong đó 24 bi n dùng

đ đo l ng ch t l ng d ch v và 3 bi n dùng đ đo l ng s tho mãn c a khách hàng) vì v y kích th c m u t i thi u là 5 x 27 = 135 m u. So sánh gi a ph ng

pháp c a Hoelter và Bollen, ta th y kích th c m u t i thi u c a Hoelter l n h n vì

v y nghiên c u này s ch n kích th c m u là 200 m u tr lên.

đ m b o s thu n l i vƠ không b gián đo n trong nghiên c u, tác gi quy t đ nh ti n hƠnh phát ra 250 b ng kh o sát đ sau khi g n l c vƠ lƠm s ch d li u s đ t đ c kích c m u nh mong mu n.

M u đ c ch n bao g m các khách hƠng đư có tƠi kho n ti n g i t i ngơn

hƠng vƠ các khách hƠng đ n g i ti n t i các chi nhánh c a ngơn hƠng Saigonbank

Ph ngăphápăch n m u vƠăđ iăt ng kh o sát

Nghiên c u này s d ng ph ng pháp l y m u thu n ti n. LỦ do ch n ph ng pháp nƠy lƠ do th nh t ph ng pháp nƠy có u đi m lƠ d ti p c n đ i t ng nghiên c u, th hai do đi u ki n th i gian vƠ tƠi chính c a nghiên c u có gi i h n nên không phù h p l a ch n ph ng pháp ch n m u xác xu t.

i t ng kh o sát là nh ng khách hƠng cá nhơn đang s d ng d ch v ti n g i ti t ki m t i các chi nhánh và tr s chính c a ngân hàng Saigonbank khu v c Thành ph H Chí Minh.

Các chi nhánh c a Saigonbank khu v c TP.HCM đ c ch n đ thu th p phi u kh o sát c a khách hàng bao g m:

- Saigonbank tr s chính: 2C Phó c Chính, Qu n 1, TPHCM.

- Saigonbank chi nhánh Khánh H i: 208-210 Khánh H i, Ph ng 6, Qu n 4, TPHCM.

- Saigonbank chi nhánh Ch L n: 144 Chơu V n Liêm, Qu n 5, TPHCM.

- Saigonbank chi nhánh B n Nghé: 18-19-20 Tôn c Th ng, Qu n 1, TPHCM.

- Saigonbank chi nhánh Thái Bình: 333 Ph m Ng Lão, Qu n 1, TPHCM  Ph ngăphápăthuăth p d li u

D li u đ c thu th p thông qua ph ng pháp ph ng v n tr c ti p v i b ng câu h i b ng gi y t i các chi nhánh ngơn hƠng đ c l a ch n.

Ph ngăphápăki măđnh d li u

H s tin c y Cronbach’s Alpha dùng đ xác đ nh đ tin c y c a thang đo. Thang đo có đ tin c y đáng k khi h s Cronbach’s alpha l n h n 0.6. H s

t ng quan bi n t ng là h s t ng quan c a m t bi n v i đi m trung bình c a các

bi n khác trong cùng m t thang đo, do đó h s này cang cao, s t ng quan c a các bi n v i các bi n trong nhóm khác càng cao. Và h s t ng quan bi n t ng ph i l n h n 0.3. Theo Nunally & Burnstein (1994) thì các bi n có h s t ng

quan bi n t ng nh h n 0.3 đ c xem là bi n rác vƠ đ ng nhiên lƠ b lo i ra kh i

thang đo.

giá tr h i t vƠ đ giá tr phân bi t c a thang đo đ c dánh giá s b

thông qua ph ng pháp phơn tích nhơn t khám phá EFA. thang đo đ t giá tr

h i t thì h s t ng quan đ n gi a các bi n và các h s chuy n t i nhân t (factor loading) ph i l n h n 0.5 trong m t nhân t (theo Hair & ctg ,1998, h s t i nhân t là ch tiêu đ đ m b o m c Ủ ngh a thi t th c c a EFA. H s t i nhân t l n h n 0.3 đ c xem lƠ đ t m c t i thi u, l n h n 0.4 đ c xem là quan tr ng vƠ ≥ 0.5

đ c xem lƠ có Ủ ngh a th c ti n). đ t đ giá tr phân bi t thì khác bi t gi a các

h s chuy n t i ph i l n h n ho c b ng 0.3 (Jabnoun và Al-Tamimi, 2003).

S l ng nhân t đ c xác đnh d a vào ch s eigenvalue đ i di n cho ph n

bi n thiên đ c gi i thích b i m i nhân t . Theo tiêu chu n Kaiser thì nh ng nhân

t có eigenvalue nh h n 1 s b lo i b kh i mô hình nghiên c u.

Ph ng pháp trích h s y u t : nghiên c u này s d ng ph ng pháp trích

y u t Principal Components Analysis v i phép quay Varimax đ thu đ c s

l ng nhân t trích là l n nh t.

Phân tích h i quy tuy n tính đ c s d ng trong nghiên c u này nh m m c

đích nh n bi t m c đ tác đ ng c a các bi n đ c l p lên bi n ph thu c. T đó,

ki m tra đ thích h p c a mô hình, ki m đnh các gi thuy t.

Phân tích t-test đ c s d ng trong mô hình nh m ki m tra xem các bi n đ c l p có s khác bi t v gi i tính khi tác đ ng vào bi n ph thu c.

3.2 XÂY D NGăTHANGă O

T k t qu nghiên c u đnh tính nêu trên, tác gi xây d ng thang đo nh sau:

thang đo ch t l ng d ch v ti n g i ti t ki m bao g m 5 thành ph n v i 24 bi n

quan sát vƠ thang đo s hài lòng c a khách hàng g m 3 bi n quan sát. đo l ng

vƠ đánh giá thang đo tác gi s d ng thang đo Likert, trong đó b c 1 t ng ng v i

3.2.1 Thangăđoăch tăl ng d ch v

Thang đo đ c xây d ng trên c s lý thuy t v xây d ng thang đo, tham

kh o các thang đo đư đ c phát tri n trên th gi i nh thang đo SERVQUAL

(Parasuraman & ctg, 1988; Lê V n Huy & ctg, 2008), các nghiên c u m u v ch t

l ng d ch v và s hƠi lòng khách hƠng. Chúng đ c đi u ch nh và b sung cho phù h p v i d ch v ti n g i ti t ki m t i chi nhánh ngân hàng Saigonbank khu v c thành ph H Chí Minh và d a vào k t qu c a nghiên c u s b .

Các y u t nh h ng đ n ch t l ng d ch v ti n g i ti t ki m đ c s d ng trong nghiên c u bao g m 5 thành ph n:

 Thành ph n Tính tin c y (tincay) bao g m 5 bi n quan sát, t bi n quan sát có mã s tincay01 đ n tincay05.

 Thành ph n áp ng (dapung) bao g m 4 bi n quan sát, t bi n quan sát có mã s dapung01 đ n dapung04.

 Thành ph n N ng l c ph c v (nangluc) bao g m 5 bi n quan sát, t bi n quan sát có mã s nangluc01 đ n nangluc 05.

 Thành ph n ng c m (dongcam) bao g m 6 bi n quan sát, t bi n quan sát có mã s dongcam01 đ n dongcam 06.

 Thành ph n Tính h u hình (huuhinh) đ c đo b ng 4 bi n quan sát, t bi n quan sát có mã s huuhinh01 đ n huuhinh 04.

Thang đo nƠy l y t thang đo SERVQUAL c a Parasuraman (1988), Lê V n

Huy & ctg (2008) và d a trên k t qu nghiên c u s b , thang đo ch t l ng d ch v ti n g i ti t ki m t i ngân hàng Saigonbank bao g m 5 thành ph n v i 24 bi n

B ng 3.1. ThangăđoăthƠnhăph n ch tăl ng d ch v ti n g i ti t ki m t i ngân hàng Saigonbank

STT Các bi n quan sát Ký hi u

Tính Tin c y

01

Ngân hàng cung c p d ch v đúng nh cam k t (tuân th chính sách lãi su t c a NHNN, b o đ m quy n l i c a khách hàng g i ti n khi x y ra s c , mang l i nhi u l i ích cho khách hàng)

Tincay01

02

Ngân hàng cung c p d ch v ti n g i đúng vƠo

th i đi m mƠ ngơn hƠng đư cam k t (kho n ti n g i

Một phần của tài liệu CÁC YẾU TỐ CỦA CHẤT LƯỢNG DỊCH VỤ TIỀN GỬI TIẾT KIỆM ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ HÀI LÒNG CỦA KHÁCH HÀNG CÁ NHÂN TRƯỜNG HỢP NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN SÀI GÒN CÔNG THƯƠNG.PDF (Trang 31)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(123 trang)