xây dựng quy chế tiền lương trong doanh nghiệp

... trả lương. Nếu dự án kinh doanh của bạn đang trong giai đoạn bắt đầu thì sao? 3- Các bước xây dựng Quy chế trả lương Bạn cần cụ thể hóa cơ chế trả lương bằng văn bản, công bố và áp dụng trong doanh ... văn bản, công bố và áp dụng trong doanh nghiệp. Văn bản này thường được gọi là Quy chế trả lương hay quy chế tiền lương trong doanh nghiệp. Các bước xây đựng nên được tiến hành theo một trình ... đơn giá và Quỹ tiền lương kế hoạch cả năm. Bạn cần dự báo doanh nghiệp cần phải chi bao nhiêu cho tiền lương và tỷ lệ trên doanh thu là bao nhiêu và đó chính là đơn giá tiền lương trong năm. Đơn...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:55

... doanh và những yêu cầu mới. Xây dựng quy chế trả lương trong doanh nghiệp 1- Tại sao phải xây dựng cơ chế trả lương? Cơ chế trả lương luôn là mối quan tâm hàng đầu của người lao động trong doanh ... tích cao hơn trong công việc. Bước 4: Xây dựng hệ thống đánh giá hoàn thành công việc, khen thưởng xử phạt. Đảm bảo tính khuyến khích và công bằng trong quy chế trả lương bạn cần xây dựng các tiêu ... lưỡng tới các yếu tố sau: 2- Các vấn đề cần xem xét trong việc xây dựng cơ chế trả lương Mặt bằng lương chung của xã hội của ngành và khu vực. Doanh nghiệp không chỉ chịu sức ép cạnh tranh về đầu...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 20:33

Ngày tải lên: 13/12/2013, 12:15

Ngày tải lên: 11/04/2014, 00:12

Ngày tải lên: 03/07/2014, 23:20

... việc. Lương khoán lại tạo ra động lực khuyến khích, phát huy tối đa năng lực của từng người, đo đếm dễ dàng và gắn Xây dựng cơ chế và quy chế trả lương trong doanh nghiệp Cơ chế trả lương ... lương. Nếu dự án kinh doanh của bạn đang trong giai đoạn bắt đầu thì sao? Các bước xây dựng Quy chế trả lương Bạn cần cụ thể hóa cơ chế trả lương bằng văn bản, công bố và áp dụng trong doanh ... văn bản, công bố và áp dụng trong doanh nghiệp. Văn bản này thường được gọi là Quy chế trả lương hay quy chế tiền lương trong doanh nghiệp. Các bước xây đựng nên được tiến hành theo một trình...

Ngày tải lên: 25/10/2012, 16:47

Ngày tải lên: 23/12/2013, 10:15

Ngày tải lên: 03/07/2014, 09:20

Ngày tải lên: 19/02/2014, 09:47

... quỹ lương) 1.2.2.4. Công tác tổ chức thực hiện xây dựng quy chế Để đảm bảo nguyên tắc công khai, dân chủ trong việc xây dựng và thực hiện quy chế trả lương, doanh nghiệp phải tổ chức xây dựng quy ... lương trong cơ quan doanh nghiệp nhằm đảm bảo tính công bằng và tạo động lực trong trả lương . Quy chế trả lương trong cơ quan, doanh nghiệp do chính cơ quan, doanh nghiệp đó tự tổ chức xây dựng ... 1999 đồng thời quy chế trả lương phải được phổ biến công khai đến từng người lao động trong doanh nghiệp và đăng ký với cơ quan thẩm quy n giao đơn giá tiền lương. Việc xây dựng quy chế trả lương phải...

Ngày tải lên: 23/10/2013, 02:20

... chức vụ. + Xây dựng quỹ tiền lơng, tiền thởng cho toàn công ty, cân đối thu nhập giữa các bộ phận trong công ty. + Xây dựng ban hành các định mức lao động, tổng hợp hớng dẫn các đơn vị trong công ... I Nội dung và ý nghĩa của tiền lơng trong các Doanh nghiệp công nghiệp I. Khái niệm và ý nghĩa của tiền lơng. I.1. Khái niệm. Trong nền kinh tế thị trờng hiện nay, tiền lơng luôn đợc coi là ... tiếp, chế độ trẳ lơng này thông qua bậc lơng của ngời lao động. Chế độ tiền lơng chức vụ chủ yếu áp dụng cho các cán bộ và nhân viên trong các doanh nghiệp thuộc các loại nghành nghề kinh tế, tiền...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40

... móc thiết bị 4 Quỹ tiền lơng trong các doanh nghiệp là toàn bộ tiền lơngcủa doanh nghiệp trả cho tất cả các loại lao động thuộc doanh nghiệp quản lý và sử dụng.Thành phần quỹ tiền lơng bao gồm ... toán tiền lơng và các quỹ trích theo lơng trong doanh nghiệp làm đề tài nghiên cứu.Thông qua đó,em muồn hiểu biết thêm về các chính sách tiền lơng ,chế độ tiền lơng trong các doanh nghiệp. Nội ... cơ bản về tiền lơng và các quỹ trích theo lơng trong doanh nghiệp. 1 1.Khái niệm và bản chất ,chức năng của tiền lơng. Tiền lơng là biểu hiện bằng tiền của chí phí nhân công mà doanh nghiệp trả...

Ngày tải lên: 13/09/2012, 14:42

... loại trong DNNN. Tuy 18 Quỹ tiền lơng trong các doanh nghiệp là toàn bộ tiền lơngcủa doanh nghiệp trả cho tất cả các loại lao động thuộc doanh nghiệp quản lý và sử dụng.Thành phần quỹ tiền ... Hạch toán tiền lơng và các quỹ trích theo lơng trong doanh nghiệp làm đề tài nghiên cứu.Thông qua đó,em muồn hiểu biết thêm về các chính sách tiền lơng ,chế độ tiền lơng trong các doanh nghiệp. Nội ... định hớng tiền lơng cho phù hợp. Đặc biệt là trong các doanh nghiệp ,quản lý lao động và tiền lơng là một nội dung quan trọng trong công tác quản lý sản xuất- kinh doanh của doanh nghiệp. Nó...

Ngày tải lên: 24/12/2012, 14:45

Ngày tải lên: 24/07/2013, 17:19

Ngày tải lên: 06/03/2014, 00:07

Ngày tải lên: 14/03/2014, 12:34

Ngày tải lên: 22/03/2014, 21:21

... tốt nghiệp Lý luận chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. ... khoản trích theo tiền lơng trong Doanh Nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp 1.1.1 Bản chất và chức năng của tiền lơng 1.1.2. ... cầu của con ngời. Trong Doanh nghiệp lao động là yếu tố cơ bản quy t định quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Muốn làm cho quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp đợc diễn...

Ngày tải lên: 07/11/2012, 16:27

... tiền lơng: Là toàn bộ số tiền lơng trả cho số CNV của doanh nghiệp do doanh nghiệp quản lý, sử dụng và chi trả lơng. Quỹ tiền lơng của doanh nghiệp gồm: - Tiền lơng trả cho ngời lao động trong ... tốt nghiệp Lý luận chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. ... lơng của doanh nghiệp đợc chia thành 2 loại : tiền lơng chính, tiền lơng phụ. + Tiền lơng chính: Là tiền lơng trả cho ngời lao động trong thời gian họ thực hiện nhiệm vụ chính: gồm tiền lơng...

Ngày tải lên: 08/11/2012, 09:28