tiêu chí đánh giá thương hiệu mạnh

... 12 tiêu chí đánh giá thương hiệu- phần2 Theo lý thuyết mới về giá trị Thương hiệu, Paul Temporal đưa ra 12 tiêu chí mà tất cả thương hiệu mạnh hàng đầu của thế giới đều ... lực tiếp cận của Thương hiệu với công chúng mục tiêu của mình. Một thương hiệu mạnh luôn đặt bài toán tài chính cho cả mục tiêu thương hiệu, từng đó hình thnh trong quản trị ti chính mới đó là ... chuẩn không thể thiếu của một thương hiệu mạnh. Thương hiệu mạnh luôn giữ lời hứa và đồng thời phải biết cách xin lỗi. Một thương hiệu mạnh cung cấp trải nhiệm tiêu dùng tuyệt vời và hơn thế...

Ngày tải lên: 24/10/2013, 17:15

... 12 tiêu chí đánh giá thương hiệu Theo lý thuyết mới về giá trị Thương hiệu, Paul Temporal đưa ra 12 tiêu chí mà tất cả thương hiệu mạnh hàng đầu của thế giới đều ... Phương pháp này là cơ sở của đánh giá thương hiệu (brand audit) và lượng giá thương hiệu (brand valuation). 1. Có một Tầm nhìn Thương hiệu (brand vision) Một thương hiệu không có tầm nhìn cũng ... tạo của thương hiệu và của sản phẩm. Nó làm triệt tiêu yếu tố bất ngờ và khả năng làm khác biệt (differentiation). Một kiến trúc thương hiệu không chỉ thể hiện qua cơ cấu tên thương hiệu, mà...

Ngày tải lên: 28/10/2013, 23:15

... Temporal đưa ra 12 tiêu chí mà tất cả thương hiệu mạnh hàng đầu của thế giới đều thoả mãn. Phương pháp này là cơ sở của đánh giá thương hiệu (brand audit) và lượng giá thương hiệu (brand valuation). ... chuẩn mực là tiêu chuẩn không thể thiếu của một thương hiệu mạnh. Thương hiệu mạnh luôn giữ lời hứa và đồng thời phải biết cách xin lỗi. Một thương hiệu mạnh cung cấp trải nhiệm tiêu dùng tuyệt ... theo đuổi. 9. Được khách hàng đánh giá cao về mức giá cần thiết phải trả. Một thương hiệu thành công đạt được mức premiumness (mức giá trị cộng thêm do chính thương hiệu tạo ra) cao hơn các đối...

Ngày tải lên: 14/02/2014, 06:20

Ngày tải lên: 05/07/2014, 17:20

Ngày tải lên: 11/07/2014, 11:20

... quan có thẩm quyền của một quốc gia khi đánh giá một nhãn hiệu có nổi tiếng hay không cần dựa vào các tiêu chí (có thể còn các tiêu chí khác): Mức độ nhãn hiệu được biết đến hoặc thừa nhận của ... thừa nhận nhãn hiệu; các kết quả về chống vi phạm quyền đối với nhãn hiệu (bao gồm cả các quốc gia đã công nhận nhãn hiệu đó là nhãn hiệu nổi tiếng); giá trị được đánh giá của nhãn hiệu. Các quy ... Tiêu chí đánh giá nhãn hiệu nổi tiếng Như chúng ta đã biết, nhãn hiệu hàng hoá là một tài sản trí tuệ quý giá, có vai trò vô cùng quan trọng trong hoạt...

Ngày tải lên: 20/12/2013, 18:15

... dựng tiêu chí đánh giá  Chương 3 : Kết luận CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ LÝ THUYẾT ĐÁNH GIÁ HIỆU SUẤT CÔNG VIỆC 1. 1Đánh giá hiệu suất công việc 1.1.1Khái niệm đánh giá hiệu suất công việc Đánh giá ... việc. 1.1.4.5Xác định tiêu chí đánh giá Đây là bước quan trọng trong quy trình đánh giá nhân viên, mỗi nhà quản lý sẽ đưa ra những tiêu chí đánh giá nhân viên riêng. Tiêu chí đánh giá có hai loại: - ... cứu là các tiêu chí đánh giá hiệu suất công việc của Trưởng phòng hành chính của Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn INTIMEX Nội dung nghiên cứu: Tìm hiểu và đánh giá các tiêu chí để đánh giá hiệu suất...

Ngày tải lên: 29/03/2013, 19:52

... mục đích đánh giá hiệu trưởng chưa thật rõ ràng [15]. Hơn nữa các tiêu chí đánh giá vẫn chưa đảm bảo rằng đánh giá hiệu trưởng một cách chính xác và đầy đủ. Các tiêu chí đánh giá chưa hoàn thiện, ... việc đánh giá công bằng hơn, khách quan hơn và đánh giá đúng bản chất hơn. 7. Bộ tiêu chí và qui trình đánh giá đã đánh giá thử tại một số quận, huyện thuộc địa bàn Hải Phòng. Bộ tiêu chí bước ... ra, để đánh giá được công bằng, khách quan, còn cần có một qui trình đánh giá trong đó có bộ tiêu chí đánh giá là cốt lõi. Vì vậy, luận văn xây dựng được bộ tiêu chí sẽ giúp cho đánh giá khách...

Ngày tải lên: 09/02/2014, 15:53

Ngày tải lên: 20/03/2014, 13:22

Ngày tải lên: 20/03/2014, 13:22

Ngày tải lên: 28/03/2014, 20:05

Ngày tải lên: 25/05/2014, 09:49

Ngày tải lên: 03/07/2014, 11:00

Ngày tải lên: 13/07/2014, 13:20

Ngày tải lên: 21/07/2014, 13:55

... Đức Chính 1.1.4.5Xác định tiêu chí đánh giá Đây là bước quan trọng trong quy trình đánh giá nhân viên, mỗi nhà quản lý sẽ đưa ra những tiêu chí đánh giá nhân viên riêng. Tiêu chí đánh giá có ... dựng tiêu chí đánh giá  Chương 3 : Kết luận CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ LÝ THUYẾT ĐÁNH GIÁ HIỆU SUẤT CÔNG VIỆC 1. 1Đánh giá hiệu suất công việc 1.1.1Khái niệm đánh giá hiệu suất công việc Đánh giá ... trong đó. G: Điểm tổng họp cuối cùng để đánh giá nhân viên. N: số tiêu chí đánh giá. Ki: trọng số quan trọng của từng tiêu chí đánh giá. Gi: điểm số đánh giá năng lực thực hiên của nhân viên ...

Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:50

... Hạ tầng xã hội đồng bộ, có đầy đủ các công trình (giáo dục mầm non, giáo dục - Đảm bảo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành; - Đảm bảo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành; 2 ... giao thông đồng bộ và đảm bảo tiêu chuẩn cứu hỏa, cứu nạn. - Hệ thống giao thông đồng bộ và đảm bảo tiêu chuẩn cứu hỏa, cứu nạn. - Giao thông thuận tiện và đảm bảo tiêu chuẩn cứu hỏa, cứu nạn. - ... chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành. - Đảm bảo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành. 1.5. Hệ thống phòng chống cháy nổ - Có hệ thống thiết bị cảm ứng tự động báo cháy, chữa cháy, hệ thống tín hiệu, thông...

Ngày tải lên: 03/10/2012, 17:05

... định như thế nào để sử dụng nó một cách chính xác. 1.3.3. Phương pháp phân tích đa tiêu chí Phương pháp Phân tích đa tiêu chí được áp dụng rộng rãi để đánh giá hiện trạng đô thị hoá với cách nhìn ... nghiệp và thủy sản 96 Bảng 2.22. Kết quả đánh giá theo các tiêu chí và chỉ tiêu 98 Bảng 3.1. Các chỉ tiêu phát triển du lịch Hà Nội 136 Bảng 3.2. Mục tiêu cấp nước đô thị 140 Bảng 3.3. Dự báo ... trên cơ sở đó xây dựng hệ thống tiêu chí và tiêu chuẩn đánh giá mức độ đô thị hóa của các đô thị. Về mặt thực tiễn, cần vận dụng một phương pháp thống nhất để đánh giá mức độ đô thị hóa cho các...

Ngày tải lên: 04/10/2012, 16:38

... Cấp độ chuẩn Trọng số 1 2 3 4 13 Hoạt động 1 Lập tiêu chí đánh giá năng lực cốt lõi Mục tiêu Học viên thiết lập được các tiêu chí đánh giá năng lực cốt lõi, cơ sở của việc xác định NV giỏi ... Không tốt Kết quả đánh giá có chính xác không? Không tốt Tốt Những nguyên nhân chính của sự mâu thuẫn trong kết quả đánh 14 VỊ TRÍ: Trưởng Phòng Nhân sự Các nhiệm vụ chính Kiến thức chuyên ... giữ NV giỏi? Mục tiêu Học viên giải thích được: - Các tiêu chí định lượng giúp xác định NV giỏi. - Sự cần thiết phải có hệ thống đánh giá năng lực & thành tích một cách hiệu quả. - Tác hại...

Ngày tải lên: 15/10/2012, 16:54

... Chức danh công việc: Trưởng phòng Marketing Tên người đánh giá Bộ phận đánh giá: Ngày đánh giá: Tiêu chí Thứ hạng Xâm nhập thị trường: đánh giá qua việc xây dựng mối quan hệ với khách hàng, ... khác trên thị trường. Hiệu quả sản phẩm: đánh giá thông qua mức độ hoàn thành mục tiêu Xuất sắc: Mục tiêu hoàn thành rất tốt, với thời gian ngắn hơn mức dự kiến Khá: Mục tiêu hoàn thành tốt, ... gian đạt mức dự kiến Đạt yêu cầu: Mục tiêu hoàn thành, với thời gian đạt mức dự kiến Yếu: Mục tiêu hoàn thành hoàn thành, thời gian vượt mức dự kiến Kém: Mục tiêu chưa hoàn thành, thời gian quá...

Ngày tải lên: 26/10/2012, 10:00