tầm nhìn lãnh đạo

... cùng những chia sẻ thực tế từ lãnh đạo doanh nghiệp, đã cho thấy đang tồn tại khoảng cách lớn giữa nhu cầu học ngoại ngữ của nhân viên với tầm nhìn của lãnh đạo trong khuyến khích cấp dưới ... khả năng ngoại ngữ của nhân viên và quan trọng hơn chính là tầm nhìn của lãnh đạo cho hội nhập, mối quan hệ cơ hữu giữa một tầm nhìn rộng chuẩn bị cho một lực lượng lao động chất lượng cao, ... lãnh đạo về thực tế học ngoại ngữ trong doanh nghiệp và tầm nhìn phát triển trong thời gian tới, có thể thấy đang tồn tại một khoảng cách giữa nhu cầu học ngoại ngữ của người lao động với tầm...

Ngày tải lên: 15/03/2013, 14:46

... điểm của người lãnh đạo 1.1. Khái niệm người lãnh đạo 1.2. Đặc điểm của người lãnh đạo 2. Đặc điểm tâm lý của người lãnh đạo 2.1. Uy tín của nhà lãnh đạo 2.2. Năng lực lãnh đạo 2.3. Những ... khác của người lãnh đạo 3. Phong cách lãnh đạo 3.1. Khái niệm phong cách lãnh đạo 3.2. Các kiểu phong cách lãnh đạo 4. Đặc điểm của lao động quản lý II. Phân tích tâm lý lãnh đạo 1. Giới thiệu ... người lãnh đạo. * Phong cách lãnh đạo tự do Người lãnh đạo lựa chọn phong cách lãnh đạo này thường chỉ cung cấp thông tin, r ất ít tham gia vào các hoạt động tập th ể. Sự có mặt của người lãnh...

Ngày tải lên: 30/10/2012, 14:18

... đàn đã có những hình thức sơ khai của lãnh đạo, đó là lãnh đạo của các tù trưởng, tộc người. Lãnh đạo là một hoạt động cần thiết từ xưa đến nay. Lãnh đạo là hoạt động của nhiều người trên cơ ... Thị Lê – KH8A44 3 Phần II: NỘI DUNG I. LÝ LUẬN CHUNG VỀ CÁN BỘ LÃNH ĐẠO QUẢN LÝ. 1, Quan niêm về lãnh đạo, quản lý. Lãnh đạo là một dạng hoạt động lâu đời nhất của loài người… Từ buổi bình ... đạt được các mục tiêu của tổ chức đề ra .Lãnh đạo là sự chỉ dẫn, điều khiển, ra lệnh và nêu gương. Thực chất lãnh đạo là sự tuân thủ. Vậy, cán bộ lãnh đạo là người giữ chức vụ và trách nhiệm...

Ngày tải lên: 16/03/2013, 10:56

... biểu hiện là: • Sự tín nhiệm cao và đòi hỏi cao của các thành viên trong tập thể với nhau và với lãnh đạo của tập thể. • Có tinh thần đấu tranh phê bình có thiện chí • Mọi người được bình đẳng, tự ... có Phong cách Nhân bản d) Người có Phong cách Cảm xúc (Họ có đặc trưng, vai trò và chiến lược lãnh đạo? ) MỘT SỐ HIỆN TƯỢNG TÂM LÝ XÃ HỘI Tính cách – tính khí ỔnỔn địnhđịnh HướngHướng ngoạingoại HướngHướng nộinội Điềm ... quan Trang phụcPhòng làm việcBàn làm việc NHỮNG DẤU HIỆU GÓP PHẦN NHẬN BIẾT TÍNH CÁCH GIÚP LÃNH ĐẠO & GIAO TIẾP NHÂN VIÊN Tóm tắt  Thường treo nhiều các bức tranh đẹp,như cảnh vật, phụ...

Ngày tải lên: 22/05/2014, 13:28

... năng tâm lý lãnh đạo của ông Phạm Văn Mười – TGĐ Công ty TNHH Nhựa Long Thành. Nội dung o Lời mở đầu. o Chương 1 : Cơ sở lý luận tâm lý lãnh đạo o Chương 2:Phân tích về tâm lý lãnh đạo của ông ... tư 8 Chương 2. Phân tích về tâm lý lãnh đạo của ông Phạm Văn Mười tại công ty TNHH Nhựa Long Thành 13 Tâm lý học quản lý ? 7 CHƯƠNG 3 : GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN TÂM LÝ LÃNH ĐẠO ÔNG PHẠM VĂN MƯỜI 21 Nhược ... tâm lý lãnh đạo của ông Phạm Văn Mười tại công ty TNHH Nhựa Long Thành. o Kết luận. 2 Mục tiêu và Phạm vi nghiên cứu  Mục tiêu nghiên cứu: • Phân tích và tìm hiểu kỹ năng tâm lý lãnh đạo của...

Ngày tải lên: 20/06/2014, 07:13

... thêm về tâm lý lãnh đạo, nhóm đã thực hiện đề tài: “Tâm lý lãnh đạo của Quan huyện Nguyễn Khoa Đăng trong truyện cổ tích xét xử tài tình”. 2. Đối tượng nghiên cứu: Tâm lý lãnh đạo của Ông quan ... lý giúp cho người lãnh đạo nghiên cứu tâm lý của những người dưới quyền mình, nhìn thấy những hành vi của cấp dưới, sắp xếp nhân sự một 12 Chương 2: THỰC TRẠNG VỀ TÂM LÝ LÃNH ĐẠO CỦA QUAN HUYỆN NGUYỄN ... người lãnh đạo là người có ảnh hưởng trực tiếp và mạnh mẽ tới mọi người trong Doanh nghiệp, và cũng là hình ảnh mọi người nhìn vào để điều chỉnh hành vi của mỗi cá thể. Vì vậy người lãnh đạo cần...

Ngày tải lên: 20/06/2014, 07:14

Ngày tải lên: 03/08/2012, 23:27

Ngày tải lên: 04/08/2012, 12:35

Ngày tải lên: 04/08/2012, 12:46

... giác 7 bí quyết tạo nên tầm nhìn rộng cho các nhà lãnh đạo Sau đây là 7 lời khuyên để các nhà lãnh đạo có thể phát triển được khả năng suy nghĩ sáng tạo, hướng tầm nhìn rộng lớn tới mọi ... được những thông tin phản hồi chân thực nhất. Bởi vậy, bạn hãy thiết lập một nhóm giúp việc cho lãnh đạo, bao gồm những người tin cậy, nể trọng để họ luôn hỗ trợ bạn lúc cần thiết. Biết thả ... vui của cuộc sống để làm cho tâm trí mình thêm tỉnh táo, sắc nét. Có được suy nghĩ sáng tạo, tầm nhìn rộng lớn sẽ giúp bạn tiến thẳng đến những mục tiêu của mình và đạt được thành công cao nhất....

Ngày tải lên: 25/08/2012, 21:59

Ngày tải lên: 08/08/2013, 19:49

... Tầm nhìn của lãnh đạo: 3 điều cần biết Lãnh đạo là quá trình tác động và truyền cảm hứng lên những người khác nhằm chia sẻ tầm nhìn và dẫn dắt họ thực hiện công việc để đạt được tầm nhìn ... đạt được tầm nhìn đó. Dưới đây là 3 điều lãnh đạo cần biết khi đặt ra tầm nhìn cho bản thân nói riêng và cho cả tổ chức nói chung. Các thuộc tính: - Nhìn các khó khăn như là những cơ hội - Đặt ... làm sáng tỏ và đề ra các giá trị và các đức tin - Tạo nhiệt huyết, truyền cảm hứng và bảo vệ tầm nhìn đã được chia sẻ - Truyền đạt về kế hoạch chiến lược ở tất cả các cấp độ trong tổ chức - Nhận...

Ngày tải lên: 22/10/2013, 09:15

... ngừng học hỏi của từng nhân viên. Quản trị tri thức – Tầm nhìn lớn của lãnh đạo Tri thức - tài sản của công ty nếu không được nhìn nhận và quản lý tốt sẽ vô tình thất thoát, tạo những ... khoảng trống phát triển thiếu bền vững không dễ gì lấp đầy. Tri thức là tài sản Rất nhiều lãnh đạo đã nhìn nhận được giá trị của công ty nằm ở chính mỗi nhân sự giỏi mà họ có chứ không phải những ... Điều khó khăn nhất để triển khai KM có lẽ chính là vấn đề nhận thức. Chỉ khi nhìn nhận tri thức là tài sản thì lãnh đạo tổ chức đó mới có ý thức bảo vệ, giữ gìn, đầu tư và tôn tạo chúng thành...

Ngày tải lên: 28/10/2013, 04:15

... trò bù nhìn. Lúc nào cũng vậy, người lãnh đạo sử dụng vai trò này để xây dựng một tầm nhìn, cảm hứng, hay động lực. Ngay cả khi giữ nhiệm vụ phát ngôn viên, người lãnh đạo cũng đang lãnh đạo ... quan trọng của người lãnh đạo, cuốn sách này tập trung vào cách xử lý có hiệu quả hơn. 5. Chọn đúng thời điểm rất quan trọng trong sự nghiệp lãnh đạo. Đa số những người lãnh đạo thành công đều ... nhưng không đòi hỏi nhiều” - nên rèn luyện khả năng lãnh đạo ở những vũ đài rộng hơn.Tất cả chúng ta đều bị bắt buộc phải lãnh đạo. Lãnh đạo không phải là địa hạt riêng của tổng giám đốc hay...

Ngày tải lên: 24/12/2013, 18:15

... phải lãnh đạo. Chắc chắn là ban lãnh đạo phải có khả năng thực thi ba chức năng chính: nhiệm vụ quan tâm - trở thành thành viên ban lãnh đạo tích cự tham gia vào các cuộc họp ban lãnh đạo, ... tạo tầm nhìn lớn hơn, lãnh đạo bằng cách sử dụng tiềm năng, tạo ra nhiều nguồn lực hơn và đưa nhiệm vụ lên tầm cao hơn. Tình nguyện tham gia các tổ chức này là cơ hội lớn cho phát triển lãnh đạo. ... nguyên mới cho lãnh đạo hợp tác được thành lập cho dài hạn. Một khi toàn bộ tổ chức đã tiến về phía trước với cấu trúc và định hướng mới, ban lãnh đạo đã có một CEO, người chia sẻ tầm nhìn và có...

Ngày tải lên: 23/01/2014, 23:20

... ta hay nói người lãnh đạo phải có tầm nhìn. Vậy thực ra tầm nhìn là gì và làm sao để có được tầm nhìn cho tổ chức của mình? Lãnh đạo và tầm nhìn (phần 2) Tầm nhìn là hướng đi, là bức tranh hấp ... nhóm đến một tầm cao mới. Đó cũng là một trong nhiều chức năng quan trọng của lãnh đạo. Quá trình xây dựng tầm nhìn phải trải qua 3 bước cơ bản: phát hiện ra tầm nhìn, phổ biến tầm nhìn và cuối ... lập tầm nhìn bạn đã tạo ra sự tương tác giữa bạn và nhân viên của mình. Nguyệt Ánh Theo Visionary Process - Leadership Minute Lãnh đạo và tầm nhìn (phần 1) Người ta hay nói người lãnh đạo...

Ngày tải lên: 23/01/2014, 23:20

... trò bù nhìn. Lúc nào cũng vậy, người lãnh đạo sử dụng vai trò này để xây dựng một tầm nhìn, cảm hứng, hay động lực. Ngay cả khi giữ nhiệm vụ phát ngôn viên, người lãnh đạo cũng đang lãnh đạo ... thức chính: Lãnh đạo = Tầm nhìn x Cảm hứng x Động lực Bất kỳ ai tự thân gắn bó được với đội ngũ của mình để tạo ra tầm nhìn, cảm hứng và động lực chắc chắn sẽ được coi là người lãnh đạo. Tôi đã ... dưới đây là: Lãnh đạo = Tầm nhìn x Cảm hứng x Động lực Cuốn sách này cung cấp cho các bạn một cách nhìn mới về chủ đề: tập trung vào công tác lãnh đạo hơn là chính người lính đạo, và vào những...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 15:20

... THUẬT LÃNH ĐẠO Tầm nhìn và Chiến lược Phần Mở đầu 1. Nhà Lãnh đạo như NgườiPhục vụ 2. Nhà Lãnh đạo như Người Mục tử 3. Nhà Lãnh đạo như Người Quản lý 4. Thách thức đối với Thuật Lãnh đạo ... Phương pháp lãnh đạo- phục vụ đạt hiệu quả hơn nhiều trong việc tạo ra những kết quả ích lợi lâu dài. Sau đây là sự tương phản giữa hai phương pháp lãnh đạo: Lãnh đạo Độc đoán Lãnh đạo- Phục ... cố và chia sẻ tầm nhìn. Thuật lãnh đạo- người phục vụ còn cao hơn nhiều so với phong cách hoặc thái độ chỉ lãnh đạo thuần túy mà chúng ta có thể học hỏi để thi hành. Thuật lãnh đạo này bắt đầu...

Ngày tải lên: 01/05/2014, 20:51

... Quản trị tri thức – Tầm nhìn lớn của lãnh đạo Tri thức - tài sản của công ty nếu không được nhìn nhận và quản lý tốt sẽ vô tình thất thoát, tạo những ... khoảng trống phát triển thiếu bền vững không dễ gì lấp đầy. Tri thức là tài sản Rất nhiều lãnh đạo đã nhìn nhận được giá trị của công ty nằm ở chính mỗi nhân sự giỏi mà họ có chứ không phải những ... tạo, lưu giữ, chia sẻ, phát triển trong mỗi tổ chức. Để thực hiện điều này, vai trò của người lãnh đạo có ý nghĩa cực kỳ quan trọng. Không chỉ khuyến khích, ghi nhận việc chia sẻ tri thứ c, nhà...

Ngày tải lên: 28/06/2014, 00:20

Ngày tải lên: 29/06/2014, 08:20