... HỎI PHỎNGVẤNMÔTẢ CÔNG VI CThời gian:……………………………………………… …………………………………………Vị trí:……………………………………………………………………………………………………… Đơn vị:…………………………………………………………………………………………………… Chuyên gia phỏng vấn: …………………………………………………………………………………… ... tiện được sử dụng trong công vi c?IV Phối hợp:1. Miêu tả tên, bộ phận của những cá nhân, phòng ban mà bạn được yêu cầu làm vi c ngoài ngườiquản lý của bạn?2. Môtả bản chất những mối quan hệ ... xuyên?II Quản lý1. Bạn quản lý bao nhiêu nhân vi n, bao nhiêu vị trí, số lượng nhân vi n/vị trí2. Bạn có quyền hành trong vi c chỉ định công vi c, thưởng phạt, thuyên chuyển….?3. Bạn chỉ được...
... Bản câu hõi phỏngvấn phân tích công vi c Page 1 of 3BẢNG CÂU HỎI PHỎNGVẤNMÔTẢ CÔNG VI CThời gian:…………………………………………………………………………………………………………Vị ... trong công vi c của bạn?XĐiều kiện làm vi c1. Nêu các điều kiện làm vi c cho công vi c của bạn nhưg độ ồn, nóng, bụi….XINguy hiểm:1. Hãy môtả những nguy hiểm, tai nạn xảy ra cho công vi c của ... vực của bạn? Bản câu hõi phỏngvấn phân tích công vi c Page 3 of 31. Bằng cách nào công vi c của bạn được kiểm tra, bị kiểm tra, được xác nhận?2. Ai thực hiện công vi c trên?IXYêu cầu thể...
... nghiệp và cả cuộc sống của bạn. Vi c này đặc biệt hữu ích với những cuộc phỏngvấn năng lực hànhvi (competence-based interview) đang rất phổ biến. Theo cách phỏngvấn truyền thống, NTD chỉ đặt ... câu trả lời phỏng vấn thông dụng để bạn học thuộc lòng. Trên thực tế, cuộc phỏngvấn không phải là một cuộc chất vấn, mà là một cuộc trò chuyện giữa Nhà tuyển dụng (NTD) và ứng vi n. Để mọi ... Phỏngvấn năng lực hànhvi – 7 điều nhà tuyển dụng muốn biết Nếu bạn đọc những cuốn sách về phỏngvấn tuyển dụng, bạn sẽ nhận ra chúng có một điểm...
... vi n chỉ cần vấn đo lường hành vi, phỏngvấn bằng các câu hỏi duy lý và phỏng vấn tạo áp lực. Ở đây chúng ta chỉ đề cập đến phương pháp phỏngvấn đo lường hành vi. Phỏng vấn đo lường hành ... là phỏngvấn gián tiếp) và phỏngvấn dựa trên cấu trúc hệ thống câu hỏi (phỏng vấn trực tiếp). Trong phỏngvấn dựa trên cấu trúc hệ thống câu hỏi lại có bốn hình thức khác nhau là phỏngvấn ... đánh giá chủ quan của nhà phỏng vấn. Bên cạnh đó, nhiều công ty sử dụng nhiều nhà phỏngvấn cho một ứng vi n cũng để loại trừ lỗi này. Phỏngvấn đo lường hànhvi có chính xác? Theo khoa...
... РУССКОГО КОММУНИКАТИВНОГОПОВЕДЕНИЯ В СОПОСТАВЛЕНИИ C ВЬЕТНАМСКИМMÔ TẢHÀNHVI GIAO TIẾP CỦA NGƯỜI NGA TRONGĐỐI CHIẾU SO SÁNH VỚI NGƯỜI VI TДИССЕРТАЦИЯ на соискание учёной степени магистра филологических ... con đi chơi một lúc nh é! – Папа, разреши, пожалуйста, мне погулятьчуток!Th ư a ô ng, cháu có vi c trong nhà ra tìm ạ (Nguyên Hồng, Bỉ vỏ, 41) – Господин,у меня есть дело из деревни.В отличие...
... BẢNG MÔTẢ CÔNG VI C TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNHMã tài liệu: 6.04.2Phiên bản: Ver 1.0Ngày ban hành: 15/02/08Bộ phận PhòngHành chánhChức danh Trưởng phòngHành chánhMã công vi c HR - ... công công vi c toàn bộ nhân vi n trong phòng.- Giám sát vi c thực hiện công vi c, tiến độ của nhân vi n trong phòng, đánh giá vi c thực hiện công vi c của nhân vi n trực thuộc.- Đề xuất khen ... tác hành chánh của công ty.- Hỗ trợ các bộ phận liên quan về công tác hành chánh.2. Quyền hạn:- Quản lý toàn bộ nhân vi n trong Phòng HC- Sắp xếp kế hoạch, lịch làm vi c, phân công công vi c...
... NHIỆM VỤ VÀ MÔTẢ CÔNG VI C PHÒNG TỔ CHỨC HÀNH CHÁNH I - MỤC ĐÍCH: - Đảm bảo cho các bộ phận, cá nhân trong Công ty thực hiện đúng chức năng nhiệm vu đạt hiệu quả trong công vi c. - Các ... trong Công ty; có khẳ năng đọc hiểu Tiếng Anh, sử dụng thành thạo vi tính văn phòng. - Phẩm chất đạo đức: trung thực 4.5 Nhân vi n hành chánh văn thư: a> Trách nhiệm: - Quản lý con dấu ... tạo - Phục vụ các công tác hành chánh để BTGĐ thuận tiện trong chỉ đạo – điều hành, phục vụ hành chánh để các bộ phận khác có điều kiện hoạt động tốt. - Quản lý vi c sử dụng và bảo vệ các loại...
... bản Môtả công vi cTên vị trí công vi c: kỹ s bán hàngBộ phận: Phòng Kinh doanh1. Mục đích của vị trí : Thực hiện công vi c bán hàng và tiếp thị2. Thẩm quyền ... các công vi c khác theo yêu cầu của lÃnh đạo Phòng và TGĐ (triển khai hợp đồng khi bộ phận sản xuất quá tải )6. Quyền hạn: - Đàm phán với khách hàng theo sự uỷ quyền tuỳ theo quy mô hợp đồng ... khu công nghiệp 5.2. Thiết kế kinh tế-kỹ thuật sơ bộ: căn cứ trên các thông số kỹ thuật về giá thành, giải pháp kỹ thuật và năng lực sản xuất do Phòng Kỹ thuật kế hoạch cung cấp nhằm dự toán...
... của vi c môtả công vi c Mô tả công vi c giúp DN tìm được những nhân vi n thích hợp cho công vi c. Bên cạnh đó, bản môtả công vi c còn giúp nhân vi n biết rõ họ cần làm gì, những công vi c ... họ. Mô tả công vi c còn giúp nhân vi n định ra mục tiêu và tiêu chuẩn cho công vi c của mình từ đó quá trình thực hiện công vi c sẽ diễn ra nhanh chóng và suôn sẻ hơn. Khi môtả công vi c ... sự- Quản lý toàn bộ nhân vi n trong Phòng nhân sự (Giám sát vi c thực hiện công vi c, tiến độ của nhân vi n trong phòng, đánh giá vi c thực hiện công vi c của nhân vi n trực thuộc. Đề xuất...
... kê những điều kiện làm vi c đặc biệt như làm ca ba, thêm giờ, mức độ ô nhiễm, tiếng ồn, sự may rủi trong công vi c, 3. Công dụng của bản môtả công vi c:Bản môtả công vi c có công dụng với ... lý, điều hành và tổ chức thực hiện công vi c khoa học bên cạnh đó tạo động lực và đào tạo nhân vi n. Đồng thời có khả năng làm vi c độc lập, làm vi c nhóm và chịu được áp lực công vi c cao. ... công vi c nhằm nâng cao trình độ chuyên môn cho các nhân vi n trong phòng.Thứ năm, để nâng cao hiệu quả làm vi c của trưởng phòng Kế toán – Tài chính thông qua vi c nâng cao hiệu quả làm vi c...
... vi n trong phòng và nhân vi n hành chính tại các đơn vị.TIÊU CHUẨN MẪU TRONG ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VI C.1. Hoàn thành theo kế hoạch công vi c.2. Căn cứ theo các công vi c trong bản môtả ... lý tình huống và giải quyết công vi cNhóm công vi c: Quản trị Hành chính Số trang: 2 / 3 BẢN MÔTẢ CÔNG VI CVÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤMã số: HC-MTCV-01Ngày ban hành: 15/04/08Lần sửa đổi: 02CAM ... dẫn kỹ cách thức thực hiện công vi c chi tiết theo Bản môtả công vi c này. Người ký tên dưới đây đã hiểu kỹ và cam kết thực hiện đúng theo Bản môtả công vi c này. ___________________________________...