mục tiêu đào tạo nhân lực
Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty TNHH xây dựng đức thành.doc
Ngày tải lên :
28/09/2012, 11:47
... hoạch đào tạo nguồn nhân lực được Công ty xác định như sau:
Bảng 14: Kế hoạch đào tạo nhân lực năm 2008 – 2009
Nội dung
Số lượng
(người)
Thời gian đào
tạo (tháng)
Kinh phí
(đồng)
I .Đào tạo nâng ... tượng đào tạo là công nhân kĩ thuật: Vì công ty hoạt động trong
lĩnh vực xây dựng nên đặc biệt phải chú ý tới việc đào tạo công nhân. Công tác đào
tạo diễn ra chủ yếu với công nhân là đào tạo ... phương pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực:
Công ty áp dụng phương pháp đào tạo chủ yếu là đào tạo nghề, kèm cặp chỉ
bảo và cử đi học ở các trung tâm. Tỷ lệ số người được đào tạo bằng tất...
- 63
- 1.3K
- 29
Một số biện pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần xây dựng số1( VINACONEX1).docx
Ngày tải lên :
28/09/2012, 13:05
... định nhu cầu đào tạo
Đánh giá kết quả đào tạo
Công ty đưa ra phương pháp đào tạo
Xác định chương trình và mục tiêu đào tạo
Đưa ra chương trình đào tạo
Thực hiện chương trình đào tạo
Lời mở đầu
Trong ... (%)
1 .Đào tạo nội bộ 317 159
- Kèm cặp tại chỗ 15 31 16 6,67
- Đào tạo học nghề 100 18 -82 -82
Đào tạo nâng bậc 202 110 -92 -45,5
2. Đào tạo bên
ngoài
62 12
- Đào tạo tại chức 6 0 -6 -100
- Đào tạo ... lên
- Đào tạo mới đối với công nhân va tuyển dụng và những công nhân chuyển nghề, đôi với công nhân chuyển nghề thì đợc gửi
tới trờng đào tạo nghề Xuân hoà để đào tạo
- Đào tạo lại những công nhân...
- 33
- 1.2K
- 19
Một số biện pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần xây dựng số1( VINACONEX1)
Ngày tải lên :
30/11/2012, 08:42
... trong
Xác định nhu cầu đào tạo
Đánh giá kết quả đào tạo
Công ty đa ra phơng pháp đào tạo
Xác định chơng trình và mục tiêu đào tạo
Đa ra chơng trình đào tạo
Thực hiện chơng trình đào tạo
28 28
sở chiến ...
lên
- Đào tạo mới đối với công nhân va tuyển dụng và những công nhân chuyển
nghề, đôi với công nhân chuyển nghề thì đợc gửi tới trờng đào tạo nghề Xuân hoà để
đào tạo
- Đào tạo lại những công nhân ... đào tạo lại là những công nhân d dôi do tổ chức
lại cơ cấu nhân sự, hoặc là những công nhân không còn đủ kỹ năng để đảm nhận
công việc mới mà công ty giao cho. Việc đào tạo lại nguồn nhân lực...
- 36
- 781
- 2
Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực tại Công ty Xuất nhập khẩu và Đầu tư xây dựng Hà Nội
Ngày tải lên :
05/12/2012, 16:37
... thức đào tạo hiện đại.
- Trong thời gian vừa qua, công tác đào tạo nhân lực cha mang lại hiệu quả cao vì
khối lợng công việc quá lớn mà các nhân viên đợc đào tạo nhiều nên kiến thức đào tạo
cha ... phí đào tạo:
Kinh phí dành cho đào tạo nguồn nhân lực đợc lấy từ quỹ đào tạo. Hàn năm Công ty
đà trích một phần để dành cho công tác đào tạo nâng cao chất lợng đội ngũ lao động.
TT Chỉ tiêu ... đợc năng lực sở trờng của cá nhân ngời đợc đào tạo
trong quá trình đào tạo. Tránh tình trạng có những ngời không có nhu cầu đào tạo nhng
vẫn nằm trong danh sách của chơng trình đào tạo điều...
- 33
- 909
- 9
Một số biện pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực
Ngày tải lên :
18/12/2012, 12:05
... (Vinaconex).
4
c. Kinh phí đào tạo:
Kinh phí đào tạo nguồn nhân lực đợc lấy từ quỹ đào tạo, hàng năm công ty
trích một phần dành cho quỹ phát triển nguồn nhân lực
Bảng kinh phí đào tạo:
TT
Chỉ tiêu Đơn vị ... dụng và đào tạo nhân lực: 26
2. Một số đề suất nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực ở Công ty cổ phần xây dựng số1: 27
2.1 Công tác tuyển dụng 27
2.2 Công tác đào tạo nhân lực: ...
lên
- Đào tạo mới đối với công nhân va tuyển dụng và những công nhân chuyển
nghề, đôi với công nhân chuyển nghề thì đợc gửi tới trờng đào tạo nghề Xuân hoà để
đào tạo
- Đào tạo lại những công nhân...
- 35
- 450
- 1
Mô hình đào tạo nhân lực cho ngành gia công phần mềm
Ngày tải lên :
19/01/2013, 09:54
... tiếp
•
Ngoại ngữ
Đào tạo BỔ SUNG
•
Sẵn sàng cho “Nghề IT”
•
Công việc phù hợp trong các
công ty hàng đầu
Mô hình đào tạo của TMA (1)
Vì sao TMA đầu tư vào lĩnh vực đào tạo?
Mô hình đào tạo của TMA
Khóa ...
(Software Architect)
TTC
TTC
Đào tạo CHUYÊN NGÀNH
Được thành lập bởi một công ty gia công phần mềm thành
công với 11 năm kinh nghiệm
Hiểu về nhu cầu nhân lực của ngành gia công phần mềm
Bổ ... nghệ
chuyên ngành
Phương pháp tự học
Phương pháp giải quyết vấn đề
Phương pháp làm việc
Đào tạo PHƯƠNG PHÁP
Thành công trong “Nghề IT”
Đăng ký:
1. Phiếu đăng ký
2. Photo bằng tốt nghiệp...
- 14
- 344
- 0
Công tác đào tạo nhân lực hật nhân ở việt nam
Ngày tải lên :
19/01/2013, 10:46
... tầng, phát triển nguồn nhân lực và thông tin tuyên
truyền cho ĐHN” và Khóa tập huấn về “Tham gia của các bên liên quan và vấn đề thông
tin đại chúng cho chương trình điện hạt nhân .
- Viết tin bài ... website của Cục NLNT vào hoạt động.
- Tham gia Tổ công tác xử lý thông tin sự cố nhà máy điện hạt nhân Fukushima,
Nhật Bản của Bộ KH&CN và đóng góp ý kiến về việc ban hành quy định kiểm tra...
- 2
- 331
- 0
Mục tiêu đào tạo và cơ hội việc làm của các ngành đào tạo tại đại học đà nẵng
Ngày tải lên :
31/01/2013, 17:22
... nghiệp.
17. Quản trị nguồn nhân lực (Quản trị nhân lực)
Mục tiêu: Đào tạo Cử nhân chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực (thuộc ngành Quản trị Kinh
doanh) có năng lực chuyên môn, có phẩm chất ... nhân lực như ở các bộ phận quản lý nguồn nhân lực, đào tạo
nhân viên, thù lao ở các công ty, ở các tổ chức huấn luyện nghề nghiệp, quản lý lao động, việc
làm và ở các bộ phận quản lý nhân lực, ... nghiên cứu, trường đào tạo kĩ sư, cán bộ kĩ thuật và
công nhân ngành Kỹ thuật Nhiệt - Điện lạnh
8. Cơ khí động lực (Kỹ thuật cơ khí)
Mục tiêu: Đào tạo Kỹ sư Cơ khí Động lực trình độ đại học...
- 31
- 684
- 0
Mục tiêu đào tạo ngành công nghệ thực phẩm
Ngày tải lên :
12/03/2013, 11:37
... HỌC PHẦN TỰ CHỌN:
9 21
Chương trình đào tạo ngành Công nghệ Hóa thực phẩm
4
MỤC TIÊU ĐÀO TẠO
PHÂN BỐ CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Khối lượng kiến thức yêu cầu: 179 tín chỉ. Phần bắt buộc: 179
Phần tự chọn:
A. ... công nhân
10 1 Đồ án tốt nghiệp 10 1070333
Đồ án Công nghệ 2, Thực tập tốt
nghịêp
Cần thỏa mãn
điều kiện chung
của Trường
10
138 20 15 6 179
B. CÁC HỌC PHẦN TỰ CHỌN:
9 21
Chương trình đào tạo ... Anh
văn đầu vào phải
học học phần
"Anh văn dự bị"
17
18
Đào tạo đội ngũ kỹ sư ngành công nghệ thực phẩm có đủ năng lực nghiên cứu phát triển sản phẩm, tính toán thiết kế công nghệ và...
- 4
- 628
- 0
Mục tiêu đào tạo nghành công nghệ sinh học
Ngày tải lên :
12/03/2013, 11:37
... kiện chung
của Trường
10
140 18 14 7 179
B. CÁC HỌC PHẦN TỰ CHỌN:
7
8
9 19
18.5
16
Chương trình đào tạo ngành Công nghệ Sinh học 3
Kỳ TT Học phần (A) LT TH,TN Đồ án TT Mã HP Học phần học trước (B) ... Thực tập kỹ thuật (QTTB) 2 1070383 Quá trình và thiết bị truyền chất
6
4
5
21
22
20
Chương trình đào tạo ngành Công nghệ Sinh học 2
... bào động vật 3 1071533 Công nghệ tế bào thực vật
9 Thực tập tốt nghịêp 3 1070183 Thực tập công nhân
10 1 Đồ án tốt nghiệp 10 1070333 Thực tập tốt nghịêp
Đồ án công nghệ 1, Đồ án
công nghệ 2
Cần...
- 3
- 540
- 0
Mục tiêu đào tạo nghành công nghệ vật liệu Silicat
Ngày tải lên :
12/03/2013, 11:37
... MỤC TIÊU ĐÀO TẠO
PHÂN BỐ CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Khối lượng kiến thức yêu cầu: 179 tín chỉ. Phần bắt buộc: 179
Phần tự chọn:
A. ... không
đạt chuẩn Anh
văn đầu vào phải
học học phần
"Anh văn dự bị"
17
20.5
Đào tạo kỹ sư đủ năng lực nghiên cứu, thiết kế và quản lý công nghệ các dây chuyền sản xuất vật liệu silicat ... cơ, gốm sứ, thủy tinh và vật liệu chịu lửa…
NGÀNH CÔNG NGHỆ VẬT LIỆU SILICAT
1
2
3
Chương trình đào tạo ngành CN vật liệu Silicat 1
Kỳ TT Học phần (A) LT TH,TN Đồ án TT Mã HP Học phần học trước...
- 3
- 677
- 2
Mục tiêu đào tạo ngành công nghệ hóa dầu và khí
Ngày tải lên :
12/03/2013, 11:37
...
đạt chuẩn Anh
văn đầu vào phải
học học phần
"Anh văn dự bị"
17
20.5
Chương trình đào tạo ngành CN hóa học Dầu & Khí
1
Kỳ TT Học phần (A) LT TH,TN Đồ án TT Mã HP Học phần học trước ... Ngoại ngữ chuyên ngành 3 4130083 Ngoại ngữ 3 Hóa học dầu mỏ
7
4
5
6
21.5
19
17
18
Chương trình đào tạo ngành CN hóa học Dầu & Khí
2
... 1 1071982 Động học và HLý hệ phân tán
6 Quá trình & Thiết bị truyền nhiệt 2 1070213 QT thủy lực & cơ học
7 Tinh thể học 2 1070013 Hóa vô cơ
8 Kỹ thuật thiết bị phản ứng 3 1070233
Hóa...
- 3
- 545
- 0
Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác dào tạo nhân lực nhà máy gạch Hải Dương
Ngày tải lên :
23/03/2013, 11:14
... hiệu quả đào tạo và phát triển theo mục tiêu đào tạo. Đó là phơng
pháp lấy các mục tiêu của quá trình đào tạo làm chỉ tiêu, tiêu chuẩn để từ đó đánh giá
hiệu quả của công tác đào tạo và phát ... đào tạo và phát triển phải trả lời đợc câu hỏi khi nào
thì đào tạo? đào tạo ở đâu? đào tạo kỹ năng nh thế nào? số lợng cần đào tạo bao
nhiêu?.
Để xác định cầu đào tạo và phát triển cán bộ đào ... cho đào tạo và phát triển.
n
C= Ci C: Tổng chi phí đào tạo
i = 1 Ci: Chi phí đào tạo cho khoá i
Chi phí đào tạo cho một lao động
18
Doanh nghiệp tiến hành đào tạo và phát triển nguồn nhân lực...
- 61
- 650
- 1
