lý luận chung về tranh chấp lao động

Nhận thức chung về tranh chấp lao động cách giải quyết tranh chấp lao động

... dụng lao động tranh chấp lao động tập thể tập thể lao động với ngời sử dụng lao động * Tranh chấp lao động cá nhân Tranh chấp lao động cá nhân tranh chấp cá nhân ngời lao động với ngời sử dụng lao ... thể phân loại tranh chấp lao động theo tiêu chí sau : a) Căn vào quy mô tranh chấp: Theo điều 157 Bộ luật lao động : Tranh chấp lao động bao gồm tranh chấp lao động cá nhân ngời lao động với ngời ... chấm dứt hợp đồng lao động; bồi thờng thiệt hại cho ngời sử dụng lao động * Tranh chấp lao động tập thể Tranh chấp lao động tập thể tranh chấp tập thể lao động với ngời sử dụng lao động quyền lợi...

15
842
2

Lý luận chung về bảo hộ lao động

Danh mục: Khoa học xã hội

... người lao động Theo nghĩa này, quy định an toàn lao động, vệ sinh lao động bảo vệ tính mạng, sức khỏe người lao động quan hệ lao động phận số quy định bảo hộ lao động Theo nghĩa hẹp, bảo hộ lao động ... bảo đảm an toàn lao động nhằm ngăn ngừa tai nạn lao động khắc phục hậu tai nạn lao động, cải thiện điều kiện lao động cho người lao động Như chế định Bộ luật Lao động, an toàn lao động chủ yếu ... lao động chưa thành niên lao động đưới 18 tuổi, bao gồm hai loại lao động lao động 15 tuổi lao động từ đủ 15 tuổi đến 18 tuổi Bên cạnh quy định chung, người sử dụng lao động sử dụng lao động...

55
705
3

Cơ sở lý luận chung về lực lượng lao động hướng dẫn và chất lượng của chương trình du lịch

Danh mục: Kế toán

... 1.3.3 Đặc điểm lao động hướng dẫn viên 1.3.3.1.Thời gian lao động Lao động hướng dẫn có số đặc điểm khác biệt so với loại hình lao động khác Trước hết mặt thời gian, thời gian lao động hướng dẫn ... đào tạo lại lao động Tổ chức quản lý lực lượng lao động hợp lý tổ chức quản lý tốt người, song bị chi phối nhiều yếu tố: sinh lý, tâm lý, xã hội, phong tục tập quán… Các yếu tố tác động qia lại ... luật Tất hoạt động công tác tổ chức quản lý lực lượng lao động phải Tiết kiệm chi phí lao động xã hội Tăng suất lao động, đảm bảo chất lượng sản phẩm hàng hoá, dịch vụ để tăng khả cạnh tranh, chiếm...

17
586
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VÀ QUẢN LÝ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... hoạt động xuất lao động II.QUẢN LÝ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG 2.1 Khái niệm Quản lý xuất lao động trình tác động liên tục, có tổ chức, có hướng đích chủ thể quản lý lên đối tượng quản lý hoạt động xuất lao ... hưởng dến hoạt động xuất lao động 1.6 Hoạt động xuất lao động Việt Nam 1.6.1.Sự cần thiết hoạt động xuất lao động Việt Nam 1.6.2 Quá trình hình thành phát triển hoạt động xuất lao động Việt Nam ... Xuất lao động mang tính tất yếu khách quan  Xuất lao động hoạt động xuất nhập đặc biệt  Xuất lao động mang tính lợi ích cao  Xuất lao động mang tính xã hội cao  Xuất lao động có tính cạnh tranh...

4
517
5

LÝ LUẬN CHUNG VỀ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VÀ TÍNH TẤT YẾU CỦA HOẠT ĐỘNG XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG

Danh mục: Kế toán

... người lao động e) Công tác quản lý lao động nước Tổ chức xuất lao động chịu trách nhiệm quản lý trực tiếp người lao động nước ngoài, cử người làm đại diện nước tiếp nhận lao động để quản lý lực ... đổi lao động với quốc gia khác Hành vi trao đổi dẫn đến việc xuất lao động Thứ ba: Do có chênh lệch giá sức lao động nước sức lao động nước Nhiều nước không dư thừa lao động tiến hành xuất lao động ... hoạt động xuất lao động doanh nghiệp như: Phí quản lý: Theo quy định khoản 12 điều 13 Nghị định 152, doanh nghiệp xuất lao động phải nộp phí quản lý cho Cục quản lý lao động với nước – Bộ Lao động...

30
804
1

LÝ LUẬN CHUNG VỀ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VÀ SỰ CẦN THIẾT PHẢI XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VIỆT NAM RA NƯỚC NGOÀI

Danh mục: Kế toán

... XKLĐ 4.2 Ngời lao động tham gia hoạt động xuất lao động Ngời lao động tham gia vào hoạt động chủ yếu đối tợng lao động phổ thông, có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp, có số lao động có kỹ thuật, ... xuất lao động Cơ quan quản lý N hà nớc Doanh nghiệp XKLĐ Việt Nam Bên nớc Ngời lao động Hợp đồng cung ứng & Tiếp nhận lao động Hợp đồng làm Hợp đồng việc nớc lao động 4.1 Doanh nghiệp Xuất Khẩu Lao ... nh doanh nghiệp hoạt động XKLĐ, ngời lao động tham gia hoạt động phải tuân thủ quy định lao động XK chế độ xã hội khác Ngời lao động đối tợng quan trọng trình tuyển lao động Vì họ có quyền đợc...

13
558
3

LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNGVÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

Danh mục: Kế toán

... lành nghề, điều kiện lao động, theo ngành lĩnh vực lao động khác Cơ sở để xác định mức trả công lao động mức đãng góp lao động xã hội thừa nhận Mức đóng góp lao động người lao động thể qua công ... sử dụng lao động lĩnh vực quản lý sử dụng lao động mà đời sống người lao động: + Thứ nhất: lương tối thiểu đảm bảo có tính pháp lý nhà nước người lao động ngành nghề, khu vực có tồn lao động Bảo ... độ lành nghề + Mức tiêu hao lao động biểu qua điều kiện môi trường lao động - Do đặc điểm khác lao động mức độ phức tạp điều kiện lao động ngành nghề lĩnh vực lao động nên chế độ tiền lương nhà...

29
346
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ HẠCH TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

Danh mục: Kế toán

... quản lý tiền lương lao động, doanh nghiệp sử dụng sổ sách lao động Sổ phòng lao động tiền lương lập nhằm mục đích nắm tình hình phân bổ, sử dụng lao động có * Hạch toán số lượng lao động Lao động ... toàn xã hội thông qua tổng quỹ lương rrả cho người lao động + Chức điều tiết lao đông: trình độ lao động, thù lao lao động, nhu cầu sử dụng lao động vùng, nghành không giống Để tạo cân đối vùng, ... nghiệp bố trí lao động chưa hợp lý, dẫn đến suất lao động thấp, thu nhật người lao động không cao Do quyền lợi thiết thực bị ảnh hưởng người lao động kiến nghị để ải tiến lại bất hợp lý Tuy nhiên...

36
319
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ HẠCH TOÁN LAO ĐỘNG, TIỀN LƯƠNG, CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

Danh mục: Kế toán

... quản lý tiền lơng lao động, doanh nghiệp sử dụng sổ sách lao động Sổ phòng lao động tiền lơng lập nhằm mục đích nắm tình hình phân bổ, sử dụng lao động có * Hạch toán số lợng lao động Lao động ... toàn xã hội thông qua tổng quỹ lơng rrả cho ngời lao động + Chức điều tiết lao đông: trình độ lao động, thù lao lao động, nhu cầu sử dụng lao động vùng, nghành không giống Để tạo cân đối vùng, ... nghiệp bố trí lao động cha hợp lý, dẫn đến suất lao động thấp, thu nhật ngời lao động không cao Do quyền lợi thiết thực bị ảnh hởng ngời lao động kiến nghị để ải tiến lại bất hợp lý Tuy nhiên...

33
378
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ HẠCH TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

Danh mục: Kế toán

... quản lý tiền lương lao động, doanh nghiệp sử dụng sổ sách lao động Sổ phòng lao động tiền lương lập nhằm mục đích nắm tình hình phân bổ, sử dụng lao động có * Hạch toán số lượng lao động Lao động ... toàn xã hội thông qua tổng quỹ lương rrả cho người lao động + Chức điều tiết lao đông: trình độ lao động, thù lao lao động, nhu cầu sử dụng lao động vùng, nghành không giống Để tạo cân đối vùng, ... nghiệp bố trí lao động chưa hợp lý, dẫn đến suất lao động thấp, thu nhật người lao động không cao Do quyền lợi thiết thực bị ảnh hưởng người lao động kiến nghị để ải tiến lại bất hợp lý Tuy nhiên...

39
334
0

NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ HẠCH TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ BHXH TRONG DOANH NGHIỆP

Danh mục: Kế toán

... chức, giới lao động nhằm chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động 1.3>YÊU CẦU QUẢN LÝ LAO ĐỘNG VÀ CHI PHÍ VỀ LAO ĐỘNG: 1.3.1 Yêu cầu quản lý lao động: Thực chất yêu cầu quản lý lao động đặt yêu ... lao động( mở riêng cho người lao động) để quản lý lao động số lượng chất lượng lao động, biến động chấp hành chế độ lao động Muốn quản lý nâng cao hiệu sử dụng lao động, cần phải tổ chức hạch ... cầu quản lý số lượng lao động Quản lý số lượng lao động theo loại lao động, theo nghề nghiệp, theo công việc, theo trình độ tay nghề Quản lý lao động cần phải thực theo sổ sách lao động doanh...

22
387
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

Danh mục: Kế toán

... lành nghề, điều kiện lao động, theo ngành lĩnh vực lao động khác Cơ sở để xác định mức trả công lao động mức đãng góp lao động xã hội thừa nhận Mức đóng góp lao động người lao động thể qua công ... sử dụng lao động lĩnh vực quản lý sử dụng lao động mà đời sống người lao động: + Thứ nhất: lương tối thiểu đảm bảo có tính pháp lý nhà nước người lao động ngành nghề, khu vực có tồn lao động Bảo ... độ lành nghề + Mức tiêu hao lao động biểu qua điều kiện môi trường lao động - Do đặc điểm khác lao động mức độ phức tạp điều kiện lao động ngành nghề lĩnh vực lao động nên chế độ tiền lương nhà...

29
297
0

Tiểu luận tình huống ngạch chuyên viên xử lý tình huống về tranh chấp bất động sản thừa kế là quyền sử dụng đất đối với trường hợp đất chưa được cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng

Danh mục: Giáo dục học

... qui định: - “Nhà nước khuyến khích bên tranh chấp đất đai tự hoà giải giải tranh chấp đất đai thông qua hoà giải sở” - Tranh chấp đất đai mà bên tranh chấp không hoà giải gửi đơn đến Uỷ ban nhân ... xử lý nghiêm minh người sai phạm tránh né trách nhiệm Tiểu luận tình quản lý Nhà nước kiểm tra cuối khoá nhằm đánh giá khả vận dụng kiến thức lý luận vào điều kiện thực tiễn hoạt động quản lý ... Tranh chấp bất động sản thừa kế quyền sử dụng đất trƣờng hợp đất chƣa đƣợc cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng” để thực tiểu luận Thực tiễn cho thấy hoạt động quản lý hành nhà nước, việc giải tranh...

21
1,430
12

Tiểu luận tình huống xử lý tình huống về tranh chấp bất động sản thừa kế đối với trường hợp chưa được cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất xã cổ đô, huyện ba vì

Danh mục: Giáo dục học

... ĐẦU 1 Lý lựa chọn đề tài Đất đai nguồn tài nguyên vô quý giá hoạt động quản lý đất đai đóng vai trò quan trọng Thực tiễn cho thấy hoạt động quản lý hành nhà nƣớcvề đất đai, việc giải tranh chấp, ... 2013 qui định thẩm quyền giải tranh chấp đất đai: “Nhà nước khuyến khích bên tranh chấp đất đai tự hoà giải giải tranh chấp đất đai thông qua hoà giải sở Tranh chấp đất đai hòa giải Ủy ban nhân ... nghiên cứu: giải Tranh chấp bất động sản thừa kế trường hợp chưa cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất” Bố cục tiểu luận Tiểu luận gồm nội dung sau: I lỜI NÓI ĐẦU II NỘI DUNG III KẾT LUẬN VÀ KIẾN...

20
1,261
9

LÍ LUẬN CHUNG VỀ TRANH CHẤP LÃI SUẤT TRONG HỢP ĐỒNG TÍN DỤNG

Danh mục: Tài chính - Ngân hàng

... chế giải tranh chấp HĐTD Tranh chấp lãi suất phát sinh từ HĐTD nội dung tranh chấp HĐTD nói chung Do đó, chế giải tranh chấp lãi suất khác biệt so với chế giải tranh chấp HĐTD Tranh chấp HĐTD ... Có nhiều dạng tranh chấp thương mại, kinh tế như: tranh chấp tiền bảo hiểm, tranh chấp vốn, hợp đồng mua bán vật tư… Các tranh chấp HĐTD chiếm đa số (31/35 vụ) Bị đơn vụ kiện tranh chấp HĐTD phần ... đến tranh chấp bất đồng ý chí thỏa thuận lãi suất cho vay HĐTD 1.4.2 Đặc điểm tranh chấp lãi suất cho vay Tranh chấp lãi suất cho vay dạng tranh chấp cụ thể phát sinh từ HĐTD, mang đặc trưng tranh...

20
735
3

Lý luận chung về nghiệp vụ huy động vốn và hoàn trả.DOC

Danh mục: Kế toán

... (CSDL) Mục tiêu kiểm toán chung Mục tiêu tính hợp lý chung Mục tiêu kiểm toán đặc thù áp dụng cho phiếu nợ phải trả - Phiếu nợ phải trả, tiền lãi tính dồn phải trả hợp lý Các khảo sát chi tiết ... doanh, vốn cổ đông * Phơng pháp luận để đánh giá chu trình huy động hoàn trả: Đánh giá tính trọng yếu rủi ro cố hữu phiếu nợ phải trả Đánh giá rủi ro kiểm soát chu kì huy động vốn hoàn trả Thiết kế ... quan trọng nguyên lý kế toán đợc thừa nhận đòi hỏi ghi phải mô tả đầy đủ phơng thức phiếu nợ phải trả hiệu lực tài sản đợc chấp nh vật cầm cố nợ Nếu có hạn chế đáng kể mặt hoạt động công ty bị...

30
687
0

Bài tập về tranh chấp lao động

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... động tranh chấp quyền lợi ích phát sinh quan hệ lao động người lao động, tập thể lao động với người sử dụng lao động Tranh chấp lao động bao gồm tranh chấp lao động cá nhân người lao động với người ... người sử dụng lao động tranh chấp lao động tập thể tập thể người lao động với người sử dụng lao động Áp dụng vào tình đề ta thấy: - Về số lượng người lao động tham gia vào vụ tranh chấp: Khi nhận ... lao động thương binh xã hộ số 23/2007/TTBLĐTB&XH ngày 23/10/2007 hướng dẫn tổ chức hoạt động Hội đồng trọng tài lao động Điều 157 BLLĐ định nghĩa tranh chấp lao động sau: “ Tranh chấp lao động tranh...

16
6,221
24

TÌNH HUỐNG VỀ TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY TNHH YAZAKI EDS VIỆT NAM.

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... + Tranh chấp cá nhân người lao động với + Tranh chấp nhóm người lao động với + Tranh chấp cá nhân nhóm người lao động - Căn vào lĩnh vực tranh chấp: + Tranh chấp lao động + Tranh chấp tài + Tranh ... bên Vì tranh chấp lao động làm thiệt hại đến lợi ích tất bên, tranh chấp lao động tập thể Nó tác động xấu đến trình sản xuất kinh doanh trật tự an ninh toàn xã hội Ở tình tranh chấp lao động tập ... Tranh chấp chuyển giao công nghệ + Tranh chấp quyền lực máy quản trị + Tranh chấp hợp đồng - Căn vào giai đoạn hoạt động DN: + Tranh chấp trình vận hành + Tranh chấp giai đoạn kết thúc II Tình tranh...

7
3,081
31

LÝ LUẬN CHUNG VỀ NGHIỆP VỤ HUY ĐỘNG VỐN VÀ HOÀN TRẢ

Danh mục: Kế toán

... (CSDL ) Mục tiêu kiểm toán chung Mục tiêu tính hợp lý chung Mục tiêu kiểm toán đặc thù áp dụng cho phiếu nợ phải trả - Phiếu nợ phải trả, tiền lãi tính dồn phải trả hợp lý Các khảo sát chi tiết ... vốn cổ đông * Phương pháp luận để đánh giá chu trình huy động hoàn trả: Đánh giá tính trọng yếu rủi ro cố hữu phiếu nợ phải trả Đánh giá rủi ro kiểm soát chu kì huy động vốn hoàn trả Thiết kế ... khai quan trọng nguyên lý kế toán thừa nhận đòi hỏi ghi phải mô tả đầy đủ phương thức phiếu nợ phải trả hiệu lực tài sản chấp vật cầm cố nợ Nếu có hạn chế đáng kể mặt hoạt động công ty bị quy định...

31
413
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH XUẤT NHẬP KHẨU

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... quan hệ tốc độ tăng kết lao động sống chi phí chi đểduy trì phát triển sức lao động. Trong tốc độ tăng xuất lao động phải nhanh tốc độ tăng lơng bình quân tăng tiền công lao động - Mối quan hệ tốc ... hiệu lao động xã hội đợc xác định việc so sánh lợng lao động hữu ích cuối thu đợc với hao phí lao động xã hội Nh đứng khía cạnh khác ngời ta có quan điểm hiệu khác Tuy nhiên lĩnh vực quản lý giải ... lao động phải thờng xuyên tăng lên Để đánh giá hiệu kinh doanh doanh nghiệp xuất nhập ngời ta thờng dựa vào nhóm tiêu sau: Chỉ tiêu *Nhóm tiêu đánh giá hiệu sử dụng lao động - Năng xuất lao động...

21
361
1