... nhiều khi thái độ của con người còn có sức thuyết phục hơn lời nói. Kỹ năngthuyếtphụclòngngười Không ai là hoàn hảo cả, hãy độ lượng trong việc đánh giá người khác dù đôi khi điều ... của những người có chuyên môn hay đáng tin cậy trong một lĩnh vực nào đó. Hãy sử dụng quy luật này khi bạn cần tạo lòng tin và ấn tượng đối với người tiếp xúc. Cho mọi người thấy năng lực và ... Theo đó, con người thường yêu mến những ai có lòng yêu mến họ. Quy luật này thật đơn giản, hãy tỏ cho người ta thấy bạn yêu quý họ và một cách tự nhiên họ sẽ coi bạn là một người thân thiết....
... Kỹnăngthuyếtphụclòngngười Không ai là hoàn hảo cả, hãy độ lượng trong việc đáng giá người khác dù đôi khi điều đó không dễ dàng. Dù ... Theo đó, con người thường yêu mến những ai có lòng yêu mến họ. Quy luật này thật đơn giản, hãy tỏ cho người ta thấy bạn yêu quý họ và một cách tự nhiên họ sẽ coi bạn là một người thân thiết. ... lại lời nói của bạn vì nhiều khi thái độ của con người còn có sức thuyếtphục hơn lời nói. *Thứ hai : hãy chia sẻ những điểm chung của bạn với người khác. Sự tương đồng trong cuộc sống, những...
... Kỹnăngthuyếtphục người khác Không ai là hoàn hảo cả, hãy độ lượng trong việc đáng giá người khác dù đôi khi điều đó không dễ dàng. Dù bạn ... lại lời nói của bạn vì nhiều khi thái độ của con người còn có sức thuyếtphục hơn lời nói. Thứ hai, hãy chia sẻ những điểm chung của bạn với người khác. Sự tương đồng trong cuộc sống, những ... thích: Theo đó, con người thường yêu mến những ai có lòng yêu mến họ. Quy luật này thật đơn giản, hãy tỏ cho người ta thấy bạn yêu quý họ và một cách tự nhiên họ sẽ coi bạn là một người thân thiết....
... của những người có chuyên môn hay ñáng tin cậy trong một lĩnh vực nào ñó. Hãy sử dụng quy luật này khi bạn cần tạo lòng tin và ấn tượng ñối với người tiếp xúc. Cho mọi người thấy năng lực và ... nhận thức ñược tầm quan trọng của nó và nhất là không sử dụng ñược nó khi cần. Khả năngthuyêtphục và dẫn dụ người khác thực sự là rất quan trọng nhất là trong nghệ thuật quản lý. Và ñể làm ... cho các ñối tác và nhân viên của bạn thấy ñược kinh nghiệm và kĩ năng của mình. Quy luật của sự khan hiếm: Về bản chất con người luôn muốn cái mà họ không thể có ñược. ðây là ñiều sảy ra rất...
... đề/ vấn đề cũ1 Kỹ năng Thuyết phục 27Thành công lớn với các bước nhỏ hơn là thành công nhỏ với một bước lớn32 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 19Chỉ ra xung ... động2Cách duy nhất buộc người khác làm bất cứ việc gì là khiến cho họ thích làm điều đóDale Carnegie4 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 31Mặc cảm tội lỗiĐưa ... nhiều hơn với từng bước nhỏ5Khái niệm thuyết phục Khả năng dùng các công cụ gây ảnh hưởngLàm cho người khác làm một việc gì đó10Chiến thuật thuyết phục Khích lệ chủ độngKhích lệ thụ...
... NGHỆ THUẬT THUYẾTPHỤCLÒNGNGƯỜI Không ai là hoàn hảo cả, hãy độ lượng trong việc đáng giá người khác dùđôi khi điều đó không dễ dàng. Dù bạn thấy ... của những người có chuyên môn hay đáng tin cậy trong một lĩnh vực nào đó. Hãy sử dụng quy luật này khi bạn cần tạo lòng tin và ấn tượng đối với người tiếp xúc. Cho mọi người thấy năng lực và ... lại lời nói của bạn vì nhiều khi thái độ của con người còn có sức thuyếtphục hơn lời nói.Thứ hai, hãy chia sẻ những điểm chung của bạn với người khác. Sự tương đồng trong cuộc sống, những...
... khả năng không đồng ý5Khái niệm thuyết phục Khả năng dùng các công cụ gây ảnh hưởngLàm cho người khác làm một việc gì đó32 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 6 Thuyết ... chủ đề/ vấn đề mớiNhững thông tin mới cho chủ đề/ vấn đề cũ13 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 19Chỉ ra xung độtPhát hiện các giá trị cá nhânPhân tích ... thuyết phục 6 Thuyết phục vsquyền lực?25Sử dụng các cách thuyết phục Các cách khác nhau cho các phầnChuẩn bị các loại dẫn chứng khác nhau8TâmTríThểMỹ2Cách duy nhất buộc người khác...
... của những người có chuyên môn hay đáng tin cậy trong một lĩnh vực nào đó. Hãy sử dụng quy luật này khi bạn cần tạo lòng tin và ấn tượng đối với người tiếp xúc. Cho mọi người thấy năng lực và ... nhận thức được tầm quan trọng của nó và nhất là không sử dụng được nó khi cần. Khả năngthuyêtphục và dẫn dụ người khác thực sự là rất quan trọng nhất là trong nghệ thuật quản lý. Và để làm ... mình. Là người kinh doanh hãy tạo ra giá trị cho khách hàng trước khi bạn thu được lợi nhuận. Nếu là một nhà quản lý, hãy cho nhân viên của bạn thấy bạn tôn trọng, tin tưởng và sẵn lòng hợp...
... muốn họ làm gì13 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 1 Kỹ năng Thuyết phục 5Khái niệm thuyết phục Khả năng dùng các công cụ gây ảnh hưởngLàm cho người khác làm ... cầu10Chiến thuật thuyết phục Khích lệ chủ độngKhích lệ thụ động (lắng nghe)Ngăn chặn chủ độngNgăn chặn bị động32 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 21Nghĩ ... 3 Kỹ năngthuyết phục Khái niệm chungCác bí quyết thuyết phục 16Đặc tính và lợi íchĐặc tínhLà tính chất của sản phẩmKhông...
... của những người có chuyên môn hay đáng tin cậy trong một lĩnh vực nào đó. Hãy sử dụng quy luật này khi bạn cần tạo lòng tin và ấn tượng đối với người tiếp xúc. Cho mọi người thấy năng lực và ... Theo đó, con người thường yêu mến những ai có lòng yêu mến họ. Quy luật này thật đơn giản, hãy tỏ cho người ta thấy bạn yêu quý họ và một cách tự nhiên họ sẽ coi bạn là một người thân thiết. ... lại lời nói của bạn vì nhiều khi thái độ của con người còn có sức thuyết phục hơn lời nói. Thứ hai, hãy chia sẻ những điểm chung của bạn với người khác. Sự tương đồng trong cuộc sống, những...
... bạn sẽ áp dụng?Tags: kỹnăngthuyết phục, thuyết phục, bí quyết thuyết phục, các bước thuyết phục, nghệ thuật giao tiếp Nhãn: Nghề nghiệp, Việt Nam, Congso sưu tầm, Kỹnăng mềm CongSo.com / ... chọn nơi nào để tiến hanh sự thuyếtphục ấy?Rèn luyện kỹnăngthuyết phục Chủ Nhật, 07/10/2012, 22:25 GMT+7 Thuyết phục là một trong những kỹnăng quan trọng của những người thành công.Phần lớn ... hơn nữa là trong số ít những người có khả năngthuyếtphục bẩm sinh thì lại càng ít người có thể hiểu rõ vàgiải thích được những kỹnăng của mình. Kỹ năngthuyếtphục : Chìa khóa thành công1....
... quy trình thuyết phục và quy trình tạo ảnh hưởng. Do không nhận thức được, chúng ta sẽ bị rơi vào lầm tưởng giữa thuyếtphục để người khác giúp đỡ người khác và tạo ảnh hưởng để người khác ... giúp chúng ta. Tất cả những người thành công sẽ có quyền lực tự nhiên trong thuyếtphụcngười khác. Họ có thể có cả một kế hoạch và các chiến thuật để làm cho người khác hỗ trợ mình. Họ xác ... chính yếu trong thuyếtphục chính là tạo động lực. Mọi hành động của con người đều phải được thực hiện thông qua một động lực nào đó. Để học cách làm sao thuyếtphụcngười khác, bạn phải tìm...
... tất cả mọi người. Đừng nên chỉ biết đến lợi ích của riêng mình. 6 gợi ý giúp bạn nâng cao kỹnăngthuyếtphục Nhìn sự việc trên quan điểm của người khác Bạn sẽ không thể thuyếtphục một ... Thuyếtphục không phải là một trận chiến một mất một còn mà là cả hai bên cùng thỏa thuận để đạt được mục tiêu chung. Bạn chỉ thành công khi cả hai đều hài lòng với kết quả. ... từ mọi người xung quanh. Mặc dù nhiều người thường tìm cách che giấu những điều mình muốn nhưng thật may là bạn có thể nhận ra nếu chịu khó để ý. Bởi ai cũng đều mong muốn mình được người khác...
... tiêu. Thuyếtphục là kỹnăng quan trọng giúp con người thành công. Người có khả năngthuyếtphục cao thường nắm giữ những vị trí cấp cao trong công ty hoặc trong lĩnh vực kinh doanh. Các kỹnăng ... tháng để thuyết phục khách hàng ký hợp đồng lớn. Thuyết phục khách hàng mang lại lợi ích cho ngườithuyếtphục nhiều hơn, cũng có thể là có lợi cho cả hai bên. Tuy nhiên, ngườithuyếtphục phải ... phục khách hàng là sự kết hợp và áp dụng linh hoạt các kỹnăng trong giao tiếp, các kỹ năng mềm và khả năng của ngườithuyết phục. Thuyết phục khách hàng khác với lại việc sử dụng ám thị. Ám...