cách tính lương trong doanh nghiệp nước ngoài

Ngày tải lên: 17/04/2013, 09:41

Ngày tải lên: 24/07/2013, 13:52

Ngày tải lên: 24/04/2014, 19:46

Ngày tải lên: 07/05/2014, 15:34

Ngày tải lên: 04/07/2014, 03:20

Ngày tải lên: 06/08/2014, 02:20

Ngày tải lên: 02/09/2014, 13:48

... tiềm năng để cho các doanh nghiệp nước ngoài kinh doanh hàng tiêu dùng khai thác . Nền sản xuất trong nước đã sản xuất được các mặt hàng để đáp ứng nhu cầu tiêu dùng trong nước nhưng nhưng nhưng ... đầu tư nước ngoài có thể cắt giảm chi phí sản xuấtmột cách đáng kể . Đây chíng là yêu tố tăng khả năng canh tranh trong việc thu hút vốn đầu tư nước ngoài so với nhiều nước trong khu vực trong ... khốc liệt giữa cac doanh nghiệp nước ngoài với các doanh nghiệp nội địa Trung Quốc .Trong nhiều công ty hoật động tai Trung Quốc thì có những tập đoàn lớn tới mức mà có năm doanh số đạt con...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 11:24

... việc tính toán phân phối tiền lơng cho cán bộ công nhân viên trong Doanh nghiệp đúng, đủ, công bằng là một vấn đề cấp bách và cần thiết. Trong nền kinh tế thị trờng hiện nay, khi các Doanh nghiệp ... các cán bộ và nhân viên trong các doanh nghiệp thuộc các loại nghành nghề kinh tế, tiền lơng của loại ngời này phụ thuộc vào phân hạng doanh nghiệp. Phân hạng doanh nghiệp liên quan đến độ ... việc làm đêm. VI. Sự cần thiết của việc hoàn thành công tác trả l- ơng ở Doanh nghiệp công nghiệp. Công tác trả lơng ở Doanh nghiệp đợc thể hiện tốt có ý nghĩa hết sức quan trọng. Lựa chọn các hình...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40

... hợp. Đặc biệt là trong các doanh nghiệp ,quản lý lao động và tiền lơng là một nội dung quan trọng trong công tác quản lý sản xuất- kinh doanh của doanh nghiệp. Nó là nhân tố giúp doanh nghiệp hoàn ... phục vụ cho công tác quản lý,mà còn là tiền để hạch toán chi phí và tính giá thành sản phẩm trong doanh nghiệp .Trong các doanh nghiệp ở nớc ta hiện nay, các hình thức trả lơng chủ yếu đợc áp dụng ... bảo dỡng máy móc thiết bị 4 Quỹ tiền lơng trong các doanh nghiệp là toàn bộ tiền lơngcủa doanh nghiệp trả cho tất cả các loại lao động thuộc doanh nghiệp quản lý và sử dụng.Thành phần quỹ tiền...

Ngày tải lên: 13/09/2012, 14:42

... lý lương trong doanh nghiệp 2.1. Vai trò của hệ thống quản lý lươn trong doanh nghiệp - Hỗ trợ mềm dẻo trong việc xác lập các công thức tính lương cho người lao động với nhiều cách tính lương ... thức tính lương như: mức lương tối thiểu theo thang bảng lương của nhà nước, tiền ăn trưa, ăn ca, lương hưởng khi tham gia học tập, đào tạo dài ngày, mức lương được hưởng khi làm thêm ngoài ... thì việc tính lương phải căn cứ vào số ngày làm việc trong tháng đó và hệ số lương của nhân viên đó. Dựa vào các quy định của nhà nước và của lãnh đạo công ty mà hệ thống tiến hành tính lương...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:53

... chế trả lương Bạn cần cụ thể hóa cơ chế trả lương bằng văn bản, công bố và áp dụng trong doanh nghiệp. Văn bản này thường được gọi là Quy chế trả lương hay quy chế tiền lương trong doanh nghiệp. ... động Với mỗi loại tính chất lao động, với mỗi bộ phận trong doanh nghiệp mà bạn có thể áp dụng một cách tính trả lương cho phù hợp. Lương cố định có thể áp dụng cho các vị trí hành chính, lương khoán ... kinh doanh và những yêu cầu mới. Tuỳ thuộc vào đặc thù kinh doanh của doanh nghiệp mà bạn lựa chọn cách thức trả lương cứng hay khoán, hoặc đồng thời cả hai. Lương cứng là số tiền cố định mà doanh...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:55

Ngày tải lên: 17/10/2012, 15:27

... nhân ngoài Tác nhân trong Phần 2. Mô hình quản lý lương trong doanh nghiệp 2.1. Vai trò của hệ thống quản lý lươn trong doanh nghiệp - Hỗ trợ mềm dẻo trong việc xác lập các công thức tính lương ... tính lương cho người lao động với nhiều cách tính lương khác nhau: Lương gián tiếp, lương khoán sản phẩm, lương khoán theo doanh thu, lương công nhật, lương công nhân trực tiếp sản xuất - Hỗ ... thức tính lương như: mức lương tối thiểu theo thang bảng lương của nhà nước, tiền ăn trưa, ăn ca, lương hưởng khi tham gia học tập, đào tạo dài ngày, mức lương được hưởng khi làm thêm ngoài...

Ngày tải lên: 02/11/2012, 16:35