0

bảng phân tích công việc là gì

Phân tích công việc, đánh giá thực hiện công việc là hai công tác cơ bản của quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức

Phân tích công việc, đánh giá thực hiện công việc hai công tác cơ bản của quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức

Kế toán

... một tầm cao chiến lược mới.1.2 Phân tích công việc và lợi ích của phân tích công việc 1.2.1 Khái niệm và nội dung của phân tích công việc Phân tích công việc hoạt động cơ sở đầu tiên cho ... các văn bản làm rõ bản chất các công việc. * Nội dung của phân tích công việc Phân tích công việc có nội dụng như sau:9 Sdd, trang50 1.2.2.2 Phân tích công việc ảnh hưởng đến các công tác quản ... chương trình phân tích công việc, hai bản kết quả của phân tích công việc bản mô tả công việc, yêu cầu của công việc với người thực hiện sẽ góp phầnxác định được giá trị của một công việc và...
  • 22
  • 3,469
  • 28
Bảng phân tích công việc

Bảng phân tích công việc

Quản trị kinh doanh

... Page 2 of 6 Phân tích cơng việc PHÂN TÍCH CƠNG VIỆC File đính kèm cĩ hai Bảng câu hỏi phân tích cơng việc. Bảng đầu tiên dành cho các cơng việc văn phịng và hành chính. Bảng thứ hai dành ... tiến cơng việc và các thủ tục hành chính. Ng ày 13/10/09 Page 3 of 6 Phân tích cơng việc     Sửa đổi cách làm việc và các thủ tục.     Lưu trữ các văn bản hướng dẫn quy trình thủ ... hầu hết các chương trình xử lý văn bản chạy trong mơi trường Windows. Bảng phân tích cơng việc mẫu DANH MỤC CƠNG VIỆC VĂN PHỊNG THƯỜNG NGÀY Hoạt động Tần suất D W M Y Đánh máy nhãn hiệu,...
  • 6
  • 1,328
  • 10
Bảng câu hỏi phân tích công việc để xác định nhiệm vụ của một công việc mới

Bảng câu hỏi phân tích công việc để xác định nhiệm vụ của một công việc mới

Kỹ năng quản lý

... Mẫu Bảng câu hỏi phân tích công việc để xác định nhiệm vụ của một công việc mới• File đính kèm có hai Bảng câu hỏi phân tích công việc.  Bảng đầu tiên dành cho các công việc văn phòng ... người đó phải ra, đối tượng giám sát và những nội dung công việc mà người này phải quản lý. Bảng phân tích công việc mẫuDANH MỤC CÔNG VIỆC VĂN PHÒNG THƯỜNG NGÀYHoạt động Tần suất D W M OĐánh ... quy tắc trong công việc, và cấp độ thực hiện công việc cần đạt được. Điểm qua các nhiệm vụ của vị trí công việc này.• Lập kế hoạch, ủy quyền, truyền đạt và kiểm soát các công việc đã giao và...
  • 5
  • 9,516
  • 121
Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam - VINASINCO.docx

Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam - VINASINCO.docx

Kế toán

... Lợi ích của phân tích công việc 1.2.2.1 Phân tích công việc ảnh hưởng đến sự thực hiện công việc của người lao động111 Sdd, trang 538 Như vậy công tác phân tích công việc tại công ty VINASINCO ... công việc có liên quan đến công tác phân tích công việc. - Các cán bộ phân tích công việc sẽ tiến hành xử lý thông tin thu thập được, sau đó tiến hành viết các văn bản của phân tích công việc ... nội dung của phân tích công việc Phân tích công việc hoạt động cơ sở đầu tiên cho các hoạt động quản lý nhân sự khác được thực hiện. Vì vậy chú trọng đến phân tích công việc có tầm nhìn...
  • 172
  • 2,131
  • 21
Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam- VINASINCOx

Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam- VINASINCOx

Kinh tế - Thương mại

... chương trình phân tích công việc, hai bản kết quả của phân tích công việc bản mô tả công việc, yêu cầu của công việc với người thực hiện sẽ góp phần xác định được giá trị của một công việc và ... 1: Phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc hai công tác cơ bản của quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức.Chương 2: Thực trạng phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc ... Công ty chưa có chương trình phân tích công việc được quy định thành văn bản Hiện tại, công ty vẫn chưa thực hiện bất kỳ một chương trình phân tích công việc nào cho các công việc trong công...
  • 117
  • 828
  • 5
Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam- VINASINCO

Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam- VINASINCO

Quản trị kinh doanh

... các công việc cần phân tích sẽ được xác định khác nhau, mức độ cũng khác nhau. Công việc này sẽ do các cán bộ làm công việc phân tích công việc cùng bàn luận để thực hiện. Khi phân tích các công ... nội dung của phân tích công việc Phân tích công việc hoạt động cơ sở đầu tiên cho các hoạt động quản lý nhân sự khác được thực hiện. Vì vậy chú trọng đến phân tích công việc có tầm nhìn ... của phân tích công việc 1.2.2.1 Phân tích công việc ảnh hưởng đến sự thực hiện công việc của người lao động Khi doanh nghiệp xây dựng và đưa vào thực hiện chương trình phân tích công việc...
  • 115
  • 1,014
  • 4
Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việctại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam- VINASINCO

Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việctại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam- VINASINCO

Quản trị kinh doanh

... các công việc cần phân tích sẽ được xác định khác nhau, mức độ cũng khác nhau. Công việc này sẽ do các cán bộ làm công việc phân tích công việc cùng bàn luận để thực hiện. Khi phân tích các công ... của phân tích.  Tiến hành viết 3 bản của phân tích công việc Đó ba bản mô tả công việc, bản yêu cầu công việc với người thực hiện và bản tiêu chuẩn thực hiện công việc. Các cán bộ phân tích ... chương trình phân tích công việc, hai bản kết quả của phân tích công việc bản mô tả công việc, yêu cầu của công việc với người thực hiện sẽ góp phần xác định được giá trị của một công việc và...
  • 117
  • 529
  • 2
Giải pháp hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Ban tổ chức chính quyền tỉnh Nam Định

Giải pháp hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Ban tổ chức chính quyền tỉnh Nam Định

Kinh tế - Quản lý

... văn bản phân tích công việc. Trong quá trình phân tích công việc, bản mô tả công việc có thể do các nhà phân tích công việc viết, còn bản phân tích công việc thì các nhà phân tích công việc không ... hiện công việc. 2. Kết quả phân tích công việc .Một bản phân tích công việc hoàn chỉnh bản phân tích công việc gồm đầyđủ ba bản: Bản mô tả công việc, bản tiêu chuẩn thực hiện công việc, yêu ... máy.Thông qua phân tích công việc cho thấy một vài phòng chuyên môn, việc phân công công việc còn chồng chéo, phân tán (một việc giao cho nhiều công chức cùng làm). Việc bố trí sắp xếp công việc cha...
  • 33
  • 630
  • 0
Phân tích công việc cho vị trí giám đốc kinh doanh và tác dụng đến hoạt động  QTNL tại công ty cổ phần FMB

Phân tích công việc cho vị trí giám đốc kinh doanh và tác dụng đến hoạt động QTNL tại công ty cổ phần FMB

Quản trị kinh doanh

... 0918.775.368Phần 1. Phân tích công việc Phân tích công việc Phân tích công việc quá trình thu thập các tư liệu và đánh giá một cách có hệ thống các thông tin quan trọng có liên quan đến các công việc cụ ... ĐẦU 1Phần 1. Phân tích công việc 31.1. Bản mô tả công việc 31.2. Bản yêu cầu công việc đối với người thực hiện 41.3. Bản tiêu chuẩn thực hiện công việc 5Phần 2. Phân tích công việc cho vị ... quyết các nhà quản trị cần phải xác định được vị trí, yêu cầu, nhiệm vụ của từng người lao động, điều đó có nghĩa cần phải tiến hành phân tích công việc. Phân tích công việc công việc...
  • 17
  • 2,360
  • 8
Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc ở công ty VINASINCO

Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việccông ty VINASINCO

Kế toán

... tr công việc cần phân tích. Sau đây em xin đưa radanh mục thống kê các công việc cần phân tích là: Công ty tiến hành phân tích công việc hoàn thiện lần đầu nên các công việc đềuđược phân tích. ... trí công việc cần phân tích. Sau đây em xinđưara danh mục thống kê các công việc cần phân tích là: Bảng 3.1: Thống kê các vị trí phân tích công việc Phòng/ ban Chức danh công việc Mã số công việc Ban ... QTNL46A4GVHD: Th.s Nguyễn Vân Điềm Xác định các công việc cần phân tích : Công ty tiến hành phân tích công việc hoàn thiện lần đầu nên các công việc đều được phân tích. Cán bộhướng dẫn sẽ cùng phó trưởng...
  • 47
  • 1,263
  • 3
Thực trạng phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần đầu tư và dịch vụ đô thị Việt Nam

Thực trạng phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần đầu tư và dịch vụ đô thị Việt Nam

Kế toán

... chương trình phân tích công việc được quy địnhthành văn bản Hiện tại, công ty vẫn chưa thực hiện bất kỳ một chương trình phân tích công việc nào cho các công việc trong công ty. Công ty chỉ ... trí làm quản trị nhà tại các toà nhà khác, thay vào đó các quản trị nhà từ các toànhà khác được phân công đến làm việc tại đây. Nguyên nhân của sự thay đổi này do:- Phân công công việc ... định thay đổi.Tuy nhiên dochưa có phân tích công việc nên bố trí sử dụng lao độngvẫn còn chưa tốt, phân công công việc chưa hợp lý làm cho hiệu quả thực hiện công việc của người lao động khôngtốt,...
  • 30
  • 665
  • 2
Bài giảng Phân tích công việc - chương II

Bài giảng Phân tích công việc - chương II

Cao đẳng - Đại học

... c đíchụ ng d ngỨ ụ17MBA Nguy n c Kiênễ Đứ11. Công vi c gì? ệ2. PTCV gì? 3. M c đích c a PTCV gì? ụ ủ4. PTCV có nh ng ng d ng gì? ữ ứ ụ5. Các lo i thông tin nào c n thu th p?ạ ầ ... mô t công vi c.ị ả ả ệ30 Khái ni mệ Các thành ph nầ643 B n mô t công vi cả ả ệ B n yêu c u c a công vi c đ i v i ng i ả ầ ủ ệ ố ớ ườth c hi nự ệ B n tiêu chu n th c hi n công ... hi n công vi cườ ự ệ ệ Ng i c p trên tr c ti pườ ấ ự ế Ng i phân tích công vi c đ c đào t oườ ệ ượ ạ Khách hàng34 m t h th ng các ch tiêu ph n ánh ộ ệ ố ỉ ảcác yêu c u v m t s...
  • 43
  • 706
  • 7

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc đặc tuyến mômen quay m fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25