đánh giá phân loại công chức viên chức

Ngày tải lên: 09/07/2014, 17:00

Ngày tải lên: 20/08/2013, 13:10

... Số năm dạy học ở tiểu học 5.Giáo viên dạy 1 môn: Mó thuật Thể dục Tin học Ngoại ngữ 6.Giáo viên chủ nhiệm lớp Tổng phụ trách Đội KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ XẾP LOẠI A.ĐÁNH GIÁ TỪNG LĨNH VỰC (Ghi điểm ... Tiêu chí Tự đánh giá Tổ chuyên môn Hiệu trưởng Ghi chú Điểm Điểm Điểm 1.Kiến thức cơ bản a 10 b 9 c 10 d 9 Điểm y/c 1 38 a 8 b 9 BỘ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI GIÁO VIÊN TIỂU ... Yêu cầu Tiêu chí Tự đánh giá Tổ chuyên môn Hiệu trưởng Ghi chú Điểm Điểm Điểm 1. Nhận thức tư tưởng chính trị với trách nhiệm của một công dân, một nhà giáo đối với nhiệm vụ xây dựng...

Ngày tải lên: 23/10/2013, 11:11

Ngày tải lên: 09/07/2014, 09:00

Ngày tải lên: 19/10/2014, 10:00

... quả giúp Ban lãnh đạo công ty tổ chức quản lý kinh tế, tổ chức sản xuất, giám sát thi công một cách có hiệu quả và khoa học. 3.1.2. Nhược điểm: Tuy nhiên công tác tổ chức bộ máy vẫn còn hạn ... trình chủ yếu được thuê trực tiếp tại nơi thi công công trình theo thời vụ nên tiếp kiệm được chi phí. Bộ máy tổ chức thi công công trình của công ty gọn nhẹ và năng động, các phòng ban hoạt ... kho theo giá gốc hoặc theo giá trị thuần có thể thực hiện được. Giá trị hàng tồn kho bao gồm giá mua cộng với chi phí vận chuyển, chi phí thu mua Giá trị hàng xuất kho được tính theo giá thực...

Ngày tải lên: 09/04/2013, 11:26

... dẫn việc đánh giá, phân loại và xếp hạng thi đua công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi huyện Đồng Phú năm 2010 (có phụ lục thang điểm đính kèm), cụ thể như sau: I. QUY TRÌNH ĐÁNH GIÁ: 1. ... 53-HD/TĐ, ngày 30/6/2010 của BTV Tỉnh đoàn v/v đánh giá, phân loại và xếp hạng thi đua công tác Đoàn và phong trào thiếu nhi năm 2010; Căn cứ Chương trình công tác Đoàn và phong trào TTN huyện Đồng ... loại đoàn viên, xếp loại Chi đoàn, Chi hội, phân tích chất lượng Chi đoàn, Chi hội, Đoàn cơ sở. - Báo cáo mô hình mới, sáng tạo và hiệu quả (báo cáo riêng, phục vụ cho việc kiểm tra, đánh giá...

Ngày tải lên: 28/09/2013, 02:10

... 2. Về tổ chức cán bộ + Cần tăng cờng công tác giáo dục và kỷ luật cho đội ngũ cán bộ lÃnh đạo, công nhân viên trong công ty. + Đối với các trởng phòng cần bố ... càng phát triển lớn mạnh, góp phần làm giàu cho đất n- ớc. 3 3 Nhận xét đánh giá chung về công tác tổ chức quản lý và tổ chức kế toán của Trung tâm Quá trình thực tập tại Trung tâm, dới góc độ ... đem lại lợi nhuận đáng kể cho công ty có đợc thành công này là do sự cố gắng nỗ lực của toàn bộ nhân viên trong trung tâm và trớc hết phải kể đến. 1 .Công tác tổ chức bộ máy quản lý Với đặc thù...

Ngày tải lên: 23/10/2013, 12:20

... để đánh giá sự thành công một tổ chức Nhằm hỗ trợ cho người đứng đầu các tổ chức (doanh nghiệp, cơ quan quản lý Nhà nước, viện nghiên cứu Trường Đại học…) đánh giá được mức độ thành công về công ... được mức độ thành công về công tác quản lý của tổ chức mình, chúng tôi xin giới thiệu 14 tiêu chí cơ bản để đánh giá sự thành công của một tổ chức. Hiện nay, các tiêu chí này đã và đang được ... thế giới.1 - Định hướng tới khách hàng Sự thành công bền vững của một tổ chức phụ thuộc vào khả năng tạo ra các giá trị cho những người mà tổ chức đó phục vụ - đó chính là khách hàng. Những...

Ngày tải lên: 09/12/2013, 20:15

... …… S Báo cáo thực tập tổng hợp 33 Trần Anh Hợp Phần 3: đánh giá kháI quát công tác tổ chức hạch toán kế toán tại công ty ameco 3.1.Những u điểm trong công tác kế toán :e\c0/0&/a"()*+ ,-*./0?6.58@!lII)c0"I) kakI)//0/+%Ihee Ih"YhDYh/)RIh) \ph!c/YX,k,l/&-f &^\ ... /!64 Biểu 2: Hàng tồn dự án theo giá thực tế Từ ngày 1/1/2005 đến ngày 31/1/2005 MÃ hàng Tên hàng Nhập Xuất Tồn Đơn giá Trị giá NT Trị giá VNĐ Thuế NK Tổng giá trị ;I*J*J KOV<:D>5. ;*S ... ee#%)"]/ 1 /0&,]l"w,% (Wm/"/k,]lM]/ 2. Về tổ chức công tác kế toán và tổ chức hạch toán nghiệp vụ nhập khẩu hàng hoá ở công ty AMECO: x Thứ nhất: <X\&A,Z/(%'ka% ' Cách...

Ngày tải lên: 19/02/2014, 07:51

... 2009-2010 I. TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ GIÁO VIÊN A. NỀ NẾP KỸ CƯƠNG (30 điểm) 1. Thực hiện đúng chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, Nhà nước, Ngành; 2. Chấp hành sự phân công lao động của CBQL, ... có kết quả xếp loại giờ dạy từ khá trở lên; 8.Tham gia hội thảo chuyên đề do tổ chuyên môn, nhà trường tổ chức ; 9. Đánh giá tiết dạy trong sổ đầu bài theo đúng qui định sau: - Loại A: thỏa điều ... nhiệm khác. 1.Có đầy đủ kế hoạch công tác: năm, học kỳ, tháng, tuần; 2.Tổ chức, chỉ đạo, kiểm tra và có nhận xét đánh giá nhân viên dưới quyền; 3.Báo cáo kịp thời cho thủ trưởng và người quản lý trực...

Ngày tải lên: 30/08/2013, 07:10

... tích đối chiếu so sánh phân loại phác thảo liên hệ phân tích suy luận lựa chọn vẽ biểu đồ phân biệt Các động từ tương ứng với mức độ tư duy PHÂN TÍCH Đánh giá Đánh giá phê bình bào chữa/thanh ... GIÁ Đưa ra những đánh giá về bài trình bµy và dự án của người khác Đánh giá các số liệu, các tiêu chí đưa ra để áp dụng Đánh giá ý tưởng và sản phẩm của ai đó. Phân tích Phân tích đối ... một công thức nấu ăn. Năng lực sử dụng thông tin và chuyển đổi kiến thức từ dạng này sang dạng khác. (Sử dụng những kiến thức đã học trong hoàn cảnh mới). Đánh giá Đánh giá • Đánh giá...

Ngày tải lên: 17/09/2013, 23:10

... : …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 5.Tự đánh giá , xếp loại chung theo điều 8 của Quy chế ( Xuất sắc ,Khá , TB , Kém ) :……………………………… Nhận xét , đánh giá , xếp loại của , ngày ………… tháng …. năm 20 ... …………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………. ……………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………. Tổ trưởng Tóm tắt nhận xét , đánh giá , xếp loại của Hiệu trưởng …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………… ... …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… c.Tự xếp loại về chuyên môn nghiệp vụ ( Loại Tốt , Khá , TB ,Kém ) :……………………………………………………… 3.Khả năng phát triển : ( Về chuyên...

Ngày tải lên: 31/10/2013, 13:11

Ngày tải lên: 03/07/2014, 22:00

Ngày tải lên: 04/07/2014, 05:20

Ngày tải lên: 06/07/2014, 03:20

Ngày tải lên: 10/07/2014, 00:01

Ngày tải lên: 10/07/2014, 13:00

Ngày tải lên: 02/08/2014, 03:21

... XÉT VÀ PHÂN LOẠI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC HẰNG NĂM Năm (Phiếu lấy ý kiến của tập thể đơn vị, không cần phải ký tên) I. NGƯỜI ĐƯỢC NHẬN XÉT: Họ và tên cán bộ/ công chức/ viên chức: Chức vụ: ... tên) 3 BM/TCCB-03-01 PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC HẰNG NĂM Năm …………. Họ và tên công chức: Mã số Chức vụ: Ngạch bậc lương: Đơn vị công tác: I. TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN ... Cán bộ/ công chức/ viên chức đạt loại 4 II. Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ: III. KẾT QUẢ TỔNG HỢP ĐỂ XẾP LOẠI CÔNG CHỨC: (Phần này do Thủ trưởng trực tiếp ghi) STT Nội dung Chấm điểm Xếp loại Ghi...

Ngày tải lên: 10/10/2012, 10:43