Bài viết này nhằm mục đích đánh giá tác động của văn hóa tổ chức và môi trường đối với sự gắn bó của người lao động. Dữ liệu thu thập từ 277 nhân viên của FPT Telecom - một công ty viễn thông nổi tiếng tại Việt Nam, được phân tích bằng các phương pháp định lượng khác nhau như thống kê mô tả và phân tích mô hình phương trình cấu trúc. Mời các bạn cùng tham khảo!