| Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
| 5. Đào Mộng Điệp (2015), Đại diện lao động và pháp luật về đại diện lao động, NXB. Tư pháp, Hà Nội, tr.23 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đại diện lao động và pháp luật về đại diện lao động |
| Tác giả: |
Đào Mộng Điệp |
| Nhà XB: |
NXB. Tư pháp |
| Năm: |
2015 |
|
| 6. Đào Mộng Điệp (2012), Đại diện lao động trong Bộ luật lao động, Tạp chí Khoa học ĐHQGHN, Luật học 28 (2012), tr.223 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đại diện lao động trong Bộ luật lao động |
| Tác giả: |
Đào Mộng Điệp (2012), Đại diện lao động trong Bộ luật lao động, Tạp chí Khoa học ĐHQGHN, Luật học 28 |
| Năm: |
2012 |
|
| 7. Đào Mộng Điệp (2013), “Các căn cứ phân loại đại diện lao động”, Tạp chí khoa học ĐHQGHN, Luật học tập 29 số 4, tr 60 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các căn cứ phân loại đại diện lao động |
| Tác giả: |
Đào Mộng Điệp |
| Năm: |
2013 |
|
| 22. Nhật Nam, 2013, “Luật lao động: nhiều điểm mới, nhưng…”, <http://vneconomy.vn/doanh-nhan/luat-lao-dong-nhieu-diem-moi-nhung-20130715010622172.htm> |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Luật lao động: nhiều điểm mới, nhưng… |
|
| 31. Vũ Đậu, 2018, “Phân biệt nam nữ trong tuyển dụng lao động: rào cản trong tiến trình bình đẳng giới”, <http://laodongxahoi.net/phan-biet-nam-nu-trong-tuyen-dung-lao-dong-rao-can-trong-tien-trinh-binh-dang-gioi- |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phân biệt nam nữ trong tuyển dụng lao động: rào cản trong tiến trình bình đẳng giới |
|
| 32. Đ. Huân, 2019, “Điện lực Huế chỉ tuyển người ở 3 đại học lớn: Sao lại phân biệt đối xử?”, <https://thanhnien.vn/thoi-su/dien-luc-hue-chi-tuyen-nguoi-o-3-dai-hoc-lon-sao-lai-phan-biet-doi-xu-1099651.html>, xem ngày 28/6/2019 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Điện lực Huế chỉ tuyển người ở 3 đại học lớn: Sao lại phân biệt đối xử |
|
| 20. Cổng thông tin điện tử Thừa Thiên Huế, Tình hình KTXH 11 tháng đầu năm 2017,https://thuathienhue.gov.vn/vi-vn/Thong-tin-kinh-te-xa-hoi/tid/Tinh-hinh-KTXH-11-thang-dau-nam-2017/newsid/8CC920B1-17E5-47ED-9B5A-A83F010B0C8A/cid/D02371DF-5C1B-4574-A806-A71401016265,xem 05/7/2019 |
Link |
|
| 23. Tạp chí lao động & Xã hội, Thừa - Thiên Huế: Đẩy mạnh công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm và xuất khẩu lao động,http://laodongxahoi.net/thua-thien-hue-day-manh-cong-tac-dao-tao-nghe-giai-quyet-viec-lam-va-xuat-khau-lao-dong-1311953.html |
Link |
|
| 27. Báo mới, Nhiều kênh giải quyết việc làm hiệu quả,< https://baomoi.com/thua-thien-hue-nhieu-kenh-giai-quyet-viec-lam-hieu-qua/c/28184834.epi >, xem ngày 10/7/2019 |
Link |
|
| 28. Báo mới, Nhiều kênh giải quyết việc làm hiệu quả,< https://baomoi.com/thua-thien-hue-nhieu-kenh-giai-quyet-viec-lam-hieu-qua/c/28184834.epi >, xem ngày 1/7/2019 |
Link |
|
| 29. Liên đoàn Lao động Tỉnh Thừa Thiên Huế, Chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động – thực tiễn áp dụng tại Tỉnh Thừa Thiên Huế, <http://congdoanthuathienhue.org.vn/chuyen-de/chinh-sach-ktxh/che-do-tro-cap-thoi-vieccho-nguoi-lao-dong-thuc-tien-ap-dung-tai-thua-thien-hue.htm>, xem 12/7/2019 |
Link |
|
| 30. Báo mới, Nhiều kênh giải quyết việc làm hiệu quả,< https://baomoi.com/thua-thien-hue-nhieu-kenh-giai-quyet-viec-lam-hieu-qua/c/28184834.epi>, xem ngày 13/7/2019 |
Link |
|
| 1. Giáo trình Luật lao động Việt Nam, Chu Thanh Hưởng (CB), NXB Công an nhân dân, Hà Nội 2005, Tr7 |
Khác |
|
| 2. Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VII của Đảng, Nxb. Chính trị quốc gia, Hà Nội, 1991 |
Khác |
|
| 3. Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VIII của Đảng, Nxb. Chính trị quốc gia, Hà Nội, 1996, tr.2014 |
Khác |
|
| 4. Đảng Cộng Sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ IX của Đảng, Nxb. Chính trị quốc gia, Hà Nội, 2001, tr.210 |
Khác |
|
| 8. Phạm Ngọc Lãnh (2018), Pháp luật về bảo vệ người lao động trong doanh nghiệp của tổ chức công đoàn, luận văn Thạc sĩ Luật học, trường Đại học Luật – Đại học Huế |
Khác |
|
| 9. Lê Thị Kim Thương (2014), Pháp luật về bảo vệ người lao động trong lĩnh vực việc làm, tiền lương trong Pháp luật Lao động Việt Nam – Thực tiễn tại Đà Nẵng, luận văn Thạc sĩ Luật học, khoa Luật – Đại học Quốc gia Hà Nội |
Khác |
|
| 10. Nguyễn Thị Yến (2005), Bảo vệ người lao động theo pháp luật Việt Nam trong nền kinh tế thị trường, luận văn Thạc sĩ Luật học, Khoa Luật – Đại học Quốc gia Hà Nội |
Khác |
|
| 15. Văn phòng tổ chức lao động quốc tế tại Hà Nội, Thông cáo báo chí, 2019, Việt Nam gia nhập Công ước về Tôt chức Dịch vụ Việc làm của ILO, sẵn sàng thúc đẩy thị trường lao động hiệu quả,<https://www.ilo.org/hanoi/Informationresources/Publicinformation/Pressreleases/WCMS_666137/lang--vi/index.htm>, xem 14/4/2019 |
Khác |
|