THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
| Định dạng | |
|---|---|
| Số trang | 140 |
| Dung lượng | 448,08 KB |
Nội dung
Ngày đăng: 15/07/2021, 07:00
Nguồn tham khảo
| Tài liệu tham khảo | Loại | Chi tiết |
|---|---|---|
| 1. Bộ Nội vụ (2014). Công văn số 4524/BNV-ĐT ngày 27 tháng 10 năm 2014 về hướng dẫn thực hiện công tác đánh giá chất lượng đào tạo.bồi dưỡng cán bộ. công chức. Hà Nội | Khác | |
| 2. Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (2011). Quyết định số 2534/QĐ-BNN- TCCB ngày 26 tháng 10 năm 2011 phê duyệt quy hoạch phát triển nhân lực ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn giai đoạn 2011-2020. Hà Nội | Khác | |
| 3. Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (2013). Đề án Đào tạo. bồi dưỡng cán bộ. công chức. viên chức ngành nông nghiệp và phát triển nông thôn giai đoạn 2013-2015. và định hướng đến năm 2020. Hà Nội | Khác | |
| 4. Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (2013). Quyết định số 2340/QĐ-BNN- TCCB ngày 10 tháng 10 năm 2013 ban hành quy chế đào tạo. bồi dưỡng cán bộ. công chức. viên chức ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn. Hà Nội | Khác | |
| 5. Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (2014). Quyết định số 1323/QĐ-BNN-TCCB ngày 17 tháng 6 năm 2014 phê duyệt đề án nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn giai đoạn 2014-2020. Hà Nội | Khác | |
| 6. Chính phủ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2010). Nghị định 18/2010/NĐ-CP ngày 5/3/2010 ban hành quy định về công tác đào tạo công chức. Hà Nội | Khác | |
| 7. Chistian Batal (2002). Quản lý nguồn nhân lực trong khu vực nhà nước tập 1 và 2. Nhà xuất bản Chính trị quốc gia, Hà Nội | Khác | |
| 8. Đoàn Thị Thu Hà và Nguyễn Thị Ngọc Huyền (2007). Giáo trình khoa học quản lý tập 1. nhà xuất Khoa học và kỹ thuật, Hà Nội | Khác | |
| 9. Đỗ Hoàng Toàn. Mai Văn Bưu (2005. Quản lý nhà nước về kinh tế. Nhà xuất bản lao động xã hội, Hà Nội | Khác | |
| 10. Hoàng Ngọc Cách (2011). Các giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo. bồi dưỡng cán bộ. công chức Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn. Đề tài nghiên cứu khoa học công nghệ cấp cơ sở Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn. Trường Cán bộ quản lý nông nghiệp và Phát triển nông thôn 1. Hà Nội | Khác | |
| 11. Nguyễn Hà Trung (2015). Nâng cao chất lượng đào tạo cán bộ của Trường đào tạo cán bộ ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam. Luận Văn thạc sĩ. Trường Đại học Lao động – Xã hội | Khác | |
| 13. Nguyễn Thắng Trí (2013). Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ công chức tại tổng cục Hải quan Việt Nam. luận văn thạc sỹ. Viện đại học Mở | Khác | |
| 14. Nguyễn Thị Lan (2013). Giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo của trường Cao đẳng công nghệ Bắc Hà. Luận văn thạc sĩ. Trường Đại học nông nghiệp Hà Nội | Khác | |
| 15. Nguyễn Thị Thảo (2014). Nâng cao chất lượng đội ngũ công chức cấp xã. huyện Yên Định. tỉnh Thanh Hóa. Luận văn thạc sĩ. Trường Đại học Lao động – Xã hội | Khác | |
| 16. Nguyễn Thu Thủy (2012). Một số giải pháp nâng cao hiệu quả của hoạt động đào tạo. bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực hiện nay ở Cảng Khuyến Lương. Báo cáo tốt nghiệp. Hà Nội | Khác | |
| 17. Nguyễn Văn Điềm và Nguyễn Ngọc Quân (2010). Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực. Nhà xuất bản Đại học Kinh tế quốc dân, Hà Nội | Khác | |
| 18. Nguyễn Văn Thành (2013). Đổi mới công tác đào tạo bồi dưỡng công chức viên chức ngành Công thương giai đoạn 2013-2020. luận văn thạc sỹ 19. Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XII (2008).Luật cán bộ công chức số 22/2008/QH12. Hà Nội | Khác | |
| 20. Quyết định số 448/QĐ-TTG ngày 25/3/2011 Của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt chiến lược phát triển đến năm 2020 | Khác | |
| 21. Thủ tướng Chính phủ (2011). Quyết định số 1374/QĐ-TTg ngày 12-8- 2011 về việc phê duyệt Kế hoạch đào tạo. bồi dưỡng cán bộ. công chức giai đoạn 2011-2015. Hà Nội | Khác | |
| 22. Trần Kim Dung (2009). Quản trị nguồn nhân lực. Nhà xuất bản thống kê, Hà Nội | Khác |
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG
TÀI LIỆU LIÊN QUAN