Đang tải... (xem toàn văn)
Thông tin tài liệu
Ngày đăng: 12/07/2021, 10:49
Xem thêm:
Từ khóa liên quan
Mục lục
PHÁP LUẬT VỀ XỬ LÝ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG
BẰNG HÌNH THỨC SA THẢI
PHÁP LUẬT VỀ XỬ LÝ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG
BẰNG HÌNH THỨC SA THẢI
LỜI CAM ĐOAN
1. Lý do chọn đề tài
2. Tinh hình nghiên cứu
3. Mục tiêu nghiên cứu và nhiệm vụ nghiên cứu
4. Đối tượng nghiên cứu và phạm vi nghiên cứu
5. Phương pháp nghiên cứu
1.1.1. Khái niệm về kỷ luật lao động và các hình thức xử lý kỷ luật lao động
1.1.2.1. Khái niệm về xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức sa thải
1.1.2.2. Đặc điểm của xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức sa thải
1.2. Vai trò của xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức sa thải
1.2.1. Đối với Nhà nước và xã hội
1.2.2. Đối với người sử dụng lao động
1.2.3. Đối với người lao động
1.3.1. Phân biệt sa thải với đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
1.3.2. Phân biệt sa thải với kỷ luật buộc thôi việc
1.4.1. Nguyên tắc xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức sa thải
1.4.4. Thời hiệu xử lý kỷ luật sa thải
Tài liệu cùng người dùng
Tài liệu liên quan