Đang tải... (xem toàn văn)
Tiêu chí 5: Kết quả thực hiện nhiệm vụ năm học 100 điểm - Kết quả giáo dục học sinh, kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao : 70 điểm - Kết quả thực hiện các nhiệm vụ kiêm nghiệm CN lớp, [r]
(1)TRƯỜNG THCS TRẦN QUỐC TOẢN PHẦN I:TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ XẾP LOẠI HÀNG THÁNG NĂM HỌC 2012 – 2013 Tiêu chí đánh giá : Tổng số điểm - 200 điểm a Tiêu chí 1: Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống ( 30 điểm ) - Chấp hành các chủ trương, đường lối Đảng; chính sách và pháp luật nhà nước - Có đạo đức sáng, lối sống giản dị, hòa đồng với người - Có tinh thần, thái độ hết lòng phục vụ nhân dân; hết lòng vì học sinh - Thực tốt phối kết hợp với đồng nghiệp, với nhân dân công tác b Tiêu chí 2: Chấp hành kỷ luật, thực ngày, làm việc (30 điểm ) - Chấp hành nội quy, quy định quan, các cấp quản lý - Thực đúng đủ ngày, làm việc c Tiêu chí 3: Kiến thức, kỹ xây dựngkế hoạch giáo dục( 20 điểm ) - Xây dựng kế hoạch giảng dạy và giáo dục; xây dựng kế hoạch công tác - Các loại hồ sơ, sổ sách chuyên môn nghiệp vụ; quản lý hồ sơ học sinh d Tiêu chí 4: Kết tổ chức thực kế hoạch giáo dục, các nhiệm vụ giao ( 20 điểm) - Tổ chức kế hoạch giáo dục và giảng dạy học sinh; -Thực các nhiệm vụ giao e Tiêu chí 5: Kết thực nhiệm vụ năm học 100 điểm - Kết giáo dục học sinh, kết thực nhiệm vụ giao : 70 điểm - Kết thực các nhiệm vụ kiêm nghiệm ( CN lớp, phụ trách lớp, tham gia các hoạt động thực các nhiệm vụ giao ): 30 điểm Hướng dẫn thực hiện: 2.1 Trừ điểm các trường hợp sau: a Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống: - Vi phạm đạo đức nhà giáo, vi phạm các điều cấm giáo viên cán đảng viên : trừ 30 điểm/ lần (không xếp loại thi đua cuối năm) - Thiếu tinh thần trách nhiệm gây phiền hà, sách nhiễu nhân dân : trừ 10 điểm/ lần - Thiếu tinh thần trách nhiệm học sinh: trừ điểm/1 lần - Không có tinh thần phối kết hợp với đồng nghiệp, với nhân dân công tác : trừ điểm/1 lần - Từ chối không sẵn sàng nhận nhiệm vụ công tác có đủ điều kiện, khả : trừ điểm/1 lần b Ngày, làm việc; chấp hành kỷ luật: * Ngày làm việc: - Nghỉ hiếu, hỉ theo quy định không trừ điểm (3 ngày) - Đi công tác không trừ điểm - Nghỉ ốm, nghỉ ốm không trừ điểm - Nghỉ việc riêng có báo cáo: Trừ 0,5 điểm * Chấp hành nội quy, kỷ luật: (2) - Đi muộn, sớm: Cả làm, lên lớp, họp và các hoạt động trường ( Đối với giáo viên tính theo tiết, nhân viên tính theo buổi) + Từ đến phút: Trừ điểm + Từ đến 10 phút: Trừ điểm + Từ 11 đến 15 phút : Trừ điểm + Quá 15 phút : trừ điểm/1 tiết - Quên giờ: trừ 10 điểm/ tiết - Quản lý dạy yếu, làm việc riêng làm việc trừ 10 điểm/1 tiết - Bỏ giờ: trừ 20 điểm/ 1tiết (Bỏ từ tiết trở lên không xếp lao động tiên tiến cuối năm) - Tự ý đổi giờ: trừ điểm (cả hai người)/ lần - Thực các nội dung công việc không đúng lịch: Trừ điểm/lần - Nộp các báo cáo, các văn muộn, không chính xác: trừ điểm/ lần - Không nộp báo cáo: (không xếp loại tháng) c Xây dựng kế hoạch giáo dục, giảng dạy, kế hoạch thực nhiệm vụ giao - Xây dựng kế hoạch sơ sài, không khoa học : trừ điểm/1 loại - Không có kế hoạch: trừ 10 điểm/ loại - Lên báo giảng chậm trừ điểm/1 lần d Tổ chức, thực kế hoạch giáo dục và các nhiệm vụ giao: - Giáo viên có tiết dạy không đạt yêu cầu: Trừ 20 điểm / tiết( Giáo viên có tiết dạy liên tiếp không đạt yêu cầu thì xếp loại giáo viên không đạt yêu cầu) - Dự không đủ số tiết theo quy định (18 tiết GV hết tập sự; 37 tiết giáo viên chưa hết tập sự) : +Thiếu 1- tiết: trừ điểm/ lần + Thiếu 3-4 tiết : trừ điểm/ lần + Thiếu 5-6 tiết : trừ điểm/ lần + Thiếu 7-8 tiết : trừ điểm/ lần + Thiếu 9-10 tiết : trừ điểm / lần - Thực nội dung giảng dạy, giáo dục không đúng kế hoạch : trừ 10 điểm /1 lần - Không tham gia các hoạt động giáo dục, các hoạt động đoàn thể : trừ điểm/1 lần - Nộp thiếu các loại hồ sơ các lần kiểm tra: Trừ điểm/loại/lần - Thiếu, bỏ các nội dung hồ sơ : Trừ điểm/lần - Quản lý, đánh giá, xếp loại và cập nhật thông tin hồ sơ không đúng: Trừ điểm/1 lần - Không có hồ sơ yêu cầu kiểm tra: (không xếp loại tháng đó) - Dạy học không có giáo án: (không xếp loại tháng đó) - Vào điểm muộn: trừ điểm / lần kiểm tra - Chữa điểm đúng quy chế từ đến lỗi : trừ điểm - Chữa điểm sai qui chế: + Từ đến lỗi: trừ điểm + Từ đến lỗi: trừ điểm + Trên lỗi: trừ 15 điểm (không xếp loại lao động tiên tiến cuối năm) - Đánh giá sai kết học tập học sinh: + Từ đến học sinh: trừ điểm + Từ đến học sinh: trừ 10 điểm (3) + Trên học sinh: trừ 15 điểm (không xếp loại lao động tiên tiến cuối năm) - Đánh giá sai xếp loại dạy trên lớp (không ghi vào sổ đầu bài học sinh học muộn, bỏ vi phạm nội quy dạy): trừ điểm/ tiết - Không ghi, không kí sổ đầu bài: trừ điểm/ tiết - Ghi sổ đầu bài sai quy định: trừ điểm/ lần - GVCN không kí, không chốt sổ đầu bài hàng tuần: trừ điểm/ tuần - GVCN không kiểm diện học sinh tháng: trừ điểm/ tháng e Kết thực nhiệm vụ: * Kết thực nhiệm vụ: - Đối với CBQL : Lấy kết chung trường để đánh giá -Đối với GVCN: Lấy kết lớp CN hàng tháng để đánh giá + Lớp xếp loại yếu: trừ điểm + Lớp xếp loại kém: trừ 10 điểm - Đối với GV: Lấy kết học tập h/s (Đối chiếu kết học tập học sinh năm với đăng kí đầu năm giáo viên) và kết thực các nhiệm vụ chung để đánh giá - Giáo viên thực các nhiệm vụ kiêm nhiệm: + Không hoàn thành nhiệm vụ : trừ 10 điểm/tháng - Đối với NV : Lấy kết công việc giao đánh giá + Bị phê bình: trừ 10 điểm/ lần tháng 2.2 Cộng điểm thưởng cho các trường hợp sau a) Đối với giáo viên, cán nhân viên: - Dạy thay tiết, làm thay buổi : cộng điểm - Dạy phụ đạo: cộng 0,5 điểm/ tiết b) Đối với giáo viên chủ nhiệm - Lớp xếp khối: cộng 20 điểm; (Nếu vào lớp chọn cộng 15 điểm) - Lớp xếp nhì khối: cộng 15 điểm; (Nếu vào lớp chọn cộng 10 điểm) - Lớp xếp ba khối: cộng 10 điểm (Nếu vào lớp chọn không cộng điểm) - Lớp xếp thứ tư: cộng điểm (Nếu vào lớp chọn không cộng điểm) PHẦN II XẾP LOẠI 1) Hoàn Thành xuất sắc nhiệm vụ (Từ 170 – 200 điểm ) 2)Hoàn thành tốt nhiệm vụ( Từ 150 – 169 điểm) 3)Hoàn thành nhiệm vụ ( từ 130 - 149 điểm) 4) Xếp không hoàn thành nhiệm vụ( 130 điểm) và các trường hợp sau: - Xúc phạm nhân phẩm, danh dự người khác; mắc các tệ nạn xã hội - Gian lận kiểm tra, đánh giá xếp loại HS, cố ý ĐGXL sai kết HS - Có liên tiếp tiết dự xếp không đạt yêu cầu - Không hoàn thành nhiệm vụ phân công Ghi chú: Tác phong trang phục công đoàn theo dõi đánh giá xếp loại: Phú Thiện, ngày 07 tháng 10 năm 2012 HIỆU TRƯỞNG Đinh Văn Từ (4)