Tư tưởng Hồ Chí Minh về công tác cán bộ và vận dụng vào việc nâng cao chất lượng cán bộ chủ chốt cấp cơ sở của thành phố Hà Nội

Một số giải pháp nâng cao chất lƣợng đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp cơ sở của thành phố Hà Nội ở giai đoạn hiện nay Error.. Bookmark not defined![r]

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN ==================

PHƢƠNG THỊ THU THỦY

TƢ TƢỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CƠNG TÁC CÁN BỘ VÀ VẬN DỤNG VÀO VIỆC NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG

CÁN BỘ CHỦ CHỐT CỦA THÀNH PHỐ HÀ NỘI

LUẬN VĂN THẠC SĨ

Chuyên ngành: Triết học

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN ==================

PHƢƠNG THỊ THU THỦY

TƢ TƢỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CƠNG TÁC CÁN BỘ VÀ VẬN DỤNG VÀO VIỆC NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG

CÁN BỘ CHỦ CHỐT CỦA THÀNH PHỐ HÀ NỘI

LUẬN VĂN THẠC SĨ

Chuyên ngành: Triết học Mã số: 60 22 03 01

Người hướng dẫn khoa học: PSG TS Nguyễn Mạnh Tường

MỤC LỤC

LỜI CẢM ƠN 5 BẢNG DANH MỤC CÁC CHỮ CÁI VIẾT TẮT 7 PHẦN MỞ ĐẦU 8

Chƣơng TƢ TƢỞNG HỒ CHÍ MINH VỀ CƠNG TÁC CÁN BỘ Error! Bookmark not defined.

1.1 Cán công tác cán Error! Bookmark not defined

1.1.1 Cán cán cấp sở Error! Bookmark not defined.

1.1.2 Tiêu chuẩn, bồi dưỡng - đào tạo, lựa chọn - sử dụng cán cấp

cơ sở Error! Bookmark not defined.

1.2 Cán chủ chốt cấp sở chất lƣợng cán chủ chốt cấp

cơ sở Error! Bookmark not defined

1.2.1 Cán chủ chốt cán chủ chốt cấp sởError! Bookmark not defined

1.2.2 Chất lượng cán chủ chốt cấp sở Error! Bookmark not defined.

1.3 Những yếu tố ảnh hƣởng đến chất lƣợng cán chủ chốt cấp sở

ở thành phố Hà Nội sở tƣ tƣởng Hồ Chí Minh Error! Bookmark not defined.

1.3.1 Về chế hình thành đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp sở Error! Bookmark not defined.

1.3.2 Về chính sách đào tạo, bồi dưỡng cán chủ chốt cấp sở Error! Bookmark not defined.

1.3.3 Về yếu tố văn hóa ̣a phương Error! Bookmark not defined.

1.3.4 Về chế độ chính sách đãi ngộ Error! Bookmark not defined.

1.3.5 Về yếu tố nhận thức đội ngũ cán chủ chốt Error! Bookmark not defined.

1.3.6 Về công tác quản lý, kiểm tra, giám sát Error! Bookmark not defined.

Tiểu kết chương 1 Error! Bookmark not defined

Chƣơng VÂN DỤNG NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG ĐỘI NGŨ CÁN

BỘ CHỦ CHỐT CẤP CƠ SỞ CỦA THÀNH PHỐ HÀ NỘI Error! Bookmark not defined. 2.1 Thực trạng đội ngũ cán chủ chốt cấp sở thành phố Hà

Nội giai đoạn Error! Bookmark not defined

2.1.1 Một vài nét đội ngũ cán chủ chốt cấp sở thành phố Hà

2.1.2 Yêu cầu nâng cao chất lượng cán chủ chốt cấp sở thành

phố Hà Nội Error! Bookmark not defined.

2.2 Một số giải pháp nâng cao chất lƣợng đội ngũ cán chủ chốt cấp cơ sở thành phố Hà Nội giai đoạn Error! Bookmark not defined.

2.2.1 Tăng cường lãnh đạo cấp ủy đảng công tác cán

bộ chủ chốt cấp sở Error! Bookmark not defined.

2.2.2 Xây dựng tiêu chuẩn quy hoạch, tuyển chọn sử dụng cán

bộ cấp sở Error! Bookmark not defined.

2.2.3 Đổi công tác ển chọn, đánh giá đội ngũ cán bộ chủ

chốt cấp sở Error! Bookmark not defined.

2.2.4 Đổi sách đãi ngộ với cán cấp sở Error! Bookmark not defined.

Tiểu kết chương 2: Error! Bookmark not defined

KẾT LUẬN Error! Bookmark not defined

TÀI LIỆU THAM KHẢO 10

LỜI CAM ĐOAN

Tôi xin cam đoan Luận văn cơng trình nghiên cứu riêng

tôi, thực hướng dẫn PGS.TS Nguyễn Mạnh Tường

Các kết nghiên cứu, số liệu nêu Luận văn trung thực, có nguồn gốc rõ ràng, xác Ban tổ chức thành ủy Hà Nội Sở Nội vụ Hà Nội cung cấp Những kết luận khoa học Luận văn chưa cơng bố cơng trình khoa học

TÁC GIẢ LUẬN VĂN

LỜI CẢM ƠN

Với tình cảm trân tro ̣ng nhất , tác giả luận văn xin bày tỏ lời cảm ơn chân thành, sâu sắc nhất tới PGS TS Nguyễn Mạnh Tường vì sự tâ ̣n tình

hướng dẫn, giúp đỡ tác giả quá trình thực hiện luận văn : “Tư tưởng

Hồ Chí Minh công tác cán vận dụng vào việc nâng cao chất

lượng cán chủ chốt cấp sở thành phố Hà Nội” Tác giả xin tỏ

lòng biết ơn đến các th ầy cô khoa Triết học - trường đại học Khoa học xã hội Nhân văn đã tâ ̣n tình , chu đáo quá trình giảng da ̣y và truyền đa ̣t kiến thức Tác giả bày tỏ lòng cảm ơn đến thầy cô, lãnh đạo VPTU, ban tổ chức TU Hà Nội và ba ̣n bè , đồng nghiệp đã quan tâm giúp đỡ để tác giả hoàn thành luận văn

Do sự ̣n chế về thời gian nghiên cứu và kinh nghiê ̣m công tác thực tế nên luâ ̣n văn vẫn có thể có thiếu sót Tôi mong nhâ ̣n được sự góp ý, chỉ bảo của các thầy cô, bạn bè để luận văn mang lại giá trị thực tiễn cao

Xin chân thành cảm ơn!

Tác giả luận văn

BẢNG DANH MỤC CÁC CHỮ CÁI VIẾT TẮT

Chƣ̃ viết tắt Chƣ̃ viết đầy đủ

BTĐU: Bí thư đảng ủy

HĐND : Hô ̣i đồng nhân dân

UBND : Ủy ban nhân dân

CNH : Công nghiê ̣p hóa

HĐH : Hiê ̣n đa ̣i hóa

PHẦN MỞ ĐẦU

1. Tính cấp thiết đề tài:

Hà Nội thủ đô, trái tim của cả nước Hà Nội hàng ngày , hàng giờ chuyển mình, thay đổi , phát triển lên để theo kịp sánh vai với thủ đô hiện đại của các cường quốc giới Và, để phát triển toàn diện tất cả mặt của đời sống xã hội, Hà Nội cần phải xây dựng đội ngũ cán lãnh đạo chủ chốt từ Thành phố đến sở (Xã, Phường, Thị trấn) vừa có tâm, vừa có tầm, đặc biệt đội ngũ cán chủ chốt cấp sở hiện

Chủ tịch Hồ Chí Minh đã chỉ rõ cán gốc của việc , công viê ̣c có thành công hoặc thất bại đội ngũ cán tốt hay kém , có cán tốt viê ̣c gì cũng xong Vì lúc hết chúng ta phải trở lại nghiên cứu mô ̣t cách thấu đáo tư tưởng Hồ Chí Minh về cán bô ̣ công tác cán để vận dụng sáng tạo vào thực tiễn cách mạng hiện , đă ̣c biê ̣t là viê ̣c bồi dưỡng, xây dựng đô ̣i ngũ cán bô ̣ nói chung, đô ̣i ngũ cán bô ̣ chủ chốt cấp sở nói riêng

Từ nước nhà mới thành lâ ̣p , Đảng Bác Hồ quan tâm đến công tác cán khẳng định: Cán tiền vốn của đoàn thể, cán gốc của công việc cán định tất cả Vấn đề cán giữ vị trí cực kỳ trọng yếu khâu then chốt công tác xây dựng Đảng sự nghiệp cách mạng của đất nước Cán lực lượng nòng cốt máy tổ chức của Đảng Nhà nước, nhân tố định thành bại của cách mạng Sức chiến đấu lực lãnh đạo của Đảng cao hay thấp, việc tổ chức thực hiện đường lối, sách của Đảng Nhà nước đạt hiệu quả nhiều hay tuỳ thuộc rất lớn chất lượng của đội ngũ cán bộ, trình độ tư tưởng, trị lực cơng tác của họ

với vâ ̣n mê ̣nh của Đảng , của đất nước chế độ , khâu then chốt

xây dựng Đảng Chủ tịch Hồ Chí Minh Đảng ta đã dày công đào tạo ,

huấn luyê ̣n, xây dựng được đô ̣i ngũ cán bô ̣ tâ ̣n tu ̣y kiên cường , hoàn thành xuất sắc nhiê ̣m vu ̣ qua các giai đoa ̣n cách ma ̣ng Song hiê ̣n các tác đô ̣ng ngày càng ma ̣nh mẽ của mă ̣t trái kinh tế thi ̣ trường dẫn đến hâ ̣u quả l “mô ̣t bô ̣ phâ ̣n không nhỏ” cán bô ̣, đảng viên bi ̣ tha hóa về lối sống, đa ̣o đức, phong cách làm suy giảm niềm tin nhân dân, số khác có biểu hiện

xa dân, quan liêu, cửa quyền, lạm quyền đã dẫn đến chất lượng cán bô ̣ chưa

đáp ứng được nhu cầu cơng viê ̣c Chính vì , vấn đề nâng cao nữa chất lượng cán bô ̣, chất lượng phu ̣c vu ̣ nhân dân là vấn đề đă ̣t lên hàng đầu công tác cán bô ̣ nói riêng và toàn ̣ thống chính tri ̣ nói chung Vấn đề này còn đă ̣c biê ̣t có ý nghĩa với đô ̣i ngũ cán bô ̣ chủ chốt cấp sở của Thành phố Hà Nội , với vi ̣ thế là mô ̣t hai trung tâm kinh tế , trị , văn hóa lớn nhất cả nước Bởi ở , vấn đề về cán bô ̣ không chỉ biểu hiện những đă ̣c điểm chung thành phổ cả nước, mà còn có nhiều ́u tớ riêng của thành phố trung tâm đòi hỏi nâng cao nữa chất lượng của đô ̣i ngũ cán bô ̣ chủ chốt , đặc biệt đội ngũ cán chủ chốt cấp sở giai đoạn hiện – giai đoạn thực hiện chương trình “Nông thôn mới”, “Xã, Phường văn hóa” của thành phố Hà Nội Đó cũng là

một phần quan điểm chỉ đa ̣o của Đảng ta giai đoan cách ma ̣ng đ ấy

mạnh “Công nghiệp hóa, hiê ̣n đa ̣i hóa” đất nước

Ngày nay, xu mở cửa, hội nhập với khu vực quốc tế để phát triển xu tất yếu khách quan Vì thế, để khắc phục tồn tại, yếu kém của “một phận không nhỏ” cán bộ, đảng viên, lúc hết, Hà Nội cần nhanh chóng đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nữa chất lượng của đô ̣i ngũ cán bô ̣ chủ chốt , nhất là những cán bô ̣ chủ chốt cấp sở của

Thành phố nhằm đáp ứng yêu cầu của quá trình mở cửa, hội nhập

phát triển bền vững của thủ đô giai đoạn cách mạng

công tác cán vận dụng vào việc nâng cao chất lượng cán chủ

chốt cấp sở thành phố Hà Nội” làm đề tài luận văn hướng

nghiên cứu của mình 2 Tình hình nghiên cứu

Với sự phát triển của đất nước , trước những đòi hỏi về công tác nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước cũng hoàn thiê ̣n về cấu t ổ chức, các hoạt động, phong cách lãnh đa ̣o; vấn đề về cán bô ̣ và công tác cán bô ̣ được nghiên cứu rất nhiều Đặc biệt nghiên cứu vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh về cán bô ̣ và công tác cán bô ̣ được triển khai và vào thực tiễn , song chưa có mô ̣t công trình nào sâu nghiên cứu riên g về tư tưởng Hồ Chí Minh về bồi dưỡng cán bô ̣ , mà chỉ có công trình công tác cán bô ̣ nói chung Các công trình nghiên cứu của các tác giả công bố dưới da ̣ng chuyên đề , luâ ̣n văn tha ̣c sĩ, các đăng các sách báo, tạp chí, kỷ yếu hội thảo khoa học Đó là nguồn tư liê ̣u quý báu giúp kế thừa quá trình nghiên cứu , hoàn thiện đề tài của mình Có thể kể đến cơng trình như:

1 Tư tưởng Hồ Chí Minh về cán bộ và công tác cán bộ của PGS.TS Bùi Đình Phong, Nhà xuất bản Lao động, Hà Nội, 2002

2 Hồ Chí Minh về vấn đề đào tạo cán bộ của tác giả Đức Vượng, Nhà xuất bản Chính tri ̣ Quốc gia, Hà Nội, 1995

3 Đạo đức, phong cách, lề lối làm viê ̣c của cán bộ, công chức theo tư

tưởng Hồ Chí Minh của ban tổ chức cán Chính Phủ, Nhà xuất bản Chính

trị quốc gia, Hà Nội, 1998

4 Tư tưởng Hồ Chí Minh về cán bộ chuyên đề khoa học cấp nhà nước KX.02, chủ nhiệm đề tài: GS Đặng Xuân Kỳ;

TÀI LIỆU THAM KHẢO

17HD/TCTW ngày 23/4 quy hoạch cán công tác lãnh đạo quản

lý thời kì đẩy mạnh cơng nghiệp hóa đại hóa đất nước; Nhà x́t

bản trị quốc gia, Hà Nội

2 Ban chấp hành Đảng thành phố Hà Nội (2010), Văn kiện đại hội đại

biểu Đảng thành phố Hà Nội lần thứ XI, Nhà xuất bản trị quốc

gia , Hà Nội

3 Ban tổ chức cán phủ (2002), Các văn pháp luật cán

bộ, công chức, Nxb Thống kê, Hà Nội

4 Ban tuyên giáo trung ương (2007), Tài liệu nghiên cứu nghị

hội nghị trung ương 5, khóa X, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội

5 Nguyễn Khánh Bật (2002), Giáo trình tư tưởng Hồ Chí Minh, Nxb

Chính trị Quốc gia, Hà Nội

6 Nguyễn Văn Chỉnh (2000), Quán triệt tư tưởng Hồ Chí Minh cơng

tác huấn luyện, đào tạo cán bộ, Nâng cao chất lượng đào tạo, bồi

dưỡng cán nay, Nxb Đà Nẵng

7 Thành Duy (chủ biên) (1996), Tư tưởng Hồ Chí Minh đạo đức, Nxb

Chính trị Quốc gia, Hà Nội

8 Doãn Chính Đinh Ngọc Thạch (2008), Vấn đề triết học tác

phẩm Mác – Ăngghen – Lênin Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội

9 Đảng cộng sản Việt Nam (2010), Văn kiện đại hội đại biểu toàn quốc

lần thứ XI, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội

10 Đảng cộng sản Việt Nam (1986),Văn kiện đại hội đại biểu toàn quốc

lần thứ VI, Nxb Sự Thật, Hà Nội

11.Đảng Cộng sản Việt Nam (1991), Văn kiện đại hội đại biểu toàn quốc

12 Đảng Cộng sản Việt Nam, Điều lệ Đảng Cộng sản Việt Nam, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội, H.2011

13 Đảng Cộng sản Việt Nam, Văn kiện đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ

IX, Nxb Chính trị Quốc gia, H.2006

14 Đảng Cộng sản Việt Nam, Văn kiện đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ

XI, Nxb Chính trị quốc gia, H.2011

15 Trần Đình Hoan (2002), Luân chuyển cán khâu đột phá nhằm xây

dựng đội ngũ cán quản lý mang tầm thời kì phát triển mới, Tạp chí

Cộng sản, (7) ,Trang 6-12

16 Trần Đình Hoan (2002), “Mười năm công tác tổ chức cán của Đảng

và yêu cầu của nhiệm vụ thời gian tới”, Tạp chí cộng sản

(2), tr

17 Trần Đình Hoan (2003), “Về quy hoạch cán lãnh đạo quản lý thời

kì đẩy mạnh cơng nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước”, Tạp chí cộng sản

(9), tr 31- 35; Hành nhà nước Việt Nam, Nxb lao động xã hội

18 Học viện trị quốc gia Hồ Chí Minh (1993), Cơ cấu tiêu chuẩn đội ngũ lãnh đạo chủ chốt hệ thống chịnh trị đổi

nước ta Những vấn đề lý luận thực tiễn, Đề tài KX.05.11, Hà Nội

19 Học viện trị quốc gia Hồ Chí Minh (2002), Đào tạo nâng

cao kĩ lãnh đạo, Hội nghị thông tin khoa học, Hà Nội

20 Học viện Nguyễn Ái Quốc (1992), Mẫu hình đường hình thành

người cán lãnh đạo trị chủ chốt cấp sở, Hà Nội

21 Đặng Xuân Kì (1995), Tư tưởng Hồ Chí Minh cán bộ, Nxb Chính

trị quốc gia, Hà Nội

(2005), Một số vấn đề xây dựng Đảng nay, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội

23 Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ

VIII Nhà xuất bản trị quốc gia H.1996

24 Học viện Chính trị hành Quốc gia Hồ Chí Minh (2012), Giáo

trình TCLLCTHC: kỹ lãnh đạo quản lý nghiệp vụ cơng tác

Đảng đồn thể (tập 1), Nxb trị - hành

25.Học viện trị hành Quốc gia Hồ Chí Minh (2012), Gi

trình TCLLCTHC: kỹ lãnh đạo quản lý nà nghiệp vụ công tác

Đảng đồn thể (tập 2), Nxb trị- hành

26.Học viện trị - hành Quốc gia Hồ Chí Minh (2012), Gíao

trình TCLLCTHC : Tư tưởng Hồ Chí Minh, Nxb Chính trị, Hà Nội

27 Lê Thị Hương Lan, Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh cán vào

việc đổi phương pháp lãnh đạo phong cách công tác đội

ngũ cán chủ chốt cấp sở tỉnh Hưng Yên – Luận văn thạc sĩ của

tác giả, chuyên ngành Hồ Chí Minh học, Mã số 60.31.27

28 Hồ Chí Minh (2002); Tồn tập – tập 3, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội

29 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 4, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

30 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 5, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

31 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 7, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

Nội

33 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 9, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

34 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 10, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

35. Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 11, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

36 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 12, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

37 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 13, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

38 Hồ Chí Minh (2002) ; Tồn tập – tập 14, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà

Nội

39 Hồ Chí Minh (1975), Vấn đề cán bộ, Nxb Sự Thật, Hà Nội

40 Hà Quang Ngọc (2003): “Tư tưởng Hồ Chí Minh đào tạo huấn

luyện cán bộ”, Tạp chí xây dựng Đảng, (7), tr –

41.Hà Quang Ngọc (2000): Góp phần xây dựng phát triển đội ngũ cán

bộ, cơng chức nhà nước nay, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội

42 Bùi Đình Phong (2002): Tư tưởng Hồ Chí Minh cán cơng tác

cán bộ, Nxb Lao động

43.Nguyễn Trọng Phúc (2002), “Lê-nin, Hồ Chí Minh nói vai trị luân

chuyển cán bộ”, Tạp chí Cộng sản, (9), tr.31 – 35

44 Hoàng Triệu Quang (2002), Những quan điểm Hồ Chí

mạng người cán đảng viên nước ta nay – LVCCLLCT Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh

45.Trần Đình Quảng (2003), “Thực hiện tốt lời dạy của Hồ Chí Minh

“cần”, “kiệm”, “liêm”, “chính”, chống tham lãng phí quan liêu”,

Tạp chí lao động cơng đồn (289), tr 9, 34

46.Trần Đình Quảng (2005): “Thực hiện tốt tư tưởng Hồ Chí Minh

cơng tác cán bộ”, Tạp chí tra, (9), tr 33-36

47 Trần Đình Quảng (2005): “Chủ tịch Hồ Chí Minh tấm gương sáng

ngời phong cách làm việc”, Tạp chí lao động cơng đồn,(311), tr 5,6,11

48 Quốc hội nước cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, Hiến pháp

(1992), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội

49 Quốc hội nước CHXH chủ nghĩa Việt Nam (2003), Luật tổ chức

HĐND-UBND, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội

50 Tơ Huy Rứa, Trần Khắc Việt (chủ biên) (2003), Làm người cộng sản

trong giai đoạn nay, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội

51 Trần Hậu Thành (2005), “Tư tưởng Hồ Chí Minh đào tạo bồi

dưỡng cánbộ”, Tạp chí xây dựng Đảng, (5), tr.5,6

52 Nguyễn Đức Thắng (2005), “Phương pháp, tác phong làm việc của

người cán cách mạng theo tư tưởng Hồ Chí Minh”, Tạp chí khoa

giáo, (5), tr 15-17

53 Nguyễn Xuân Thông (2003), “vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh

việc xây dựng đội ngũ cán sở”, Tạp chí cộng sản (22+23), tr 59 – 62

về công tác cán số vấn đề đặt giai đoạn hiện nay”,

tạp chí nhà nước pháp luật (12), tr 310

55 Nguyễn Văn Sáu – Hồ Văn Thông (đồng chủ biên) (2003), Thực

quy chế dân chủ quyền cấp xã nước ta nay, Nxb

trị quốc gia, Hà Nội

56 Lê Hữu Nghĩa, Nguyễn Văn Mạnh (2001), 55 năm xây dựng nhà nước

của dân, dân, dân – Một số vấn đề lý luận thực tiễn, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội

57 Học viện hành quốc gia (2000), Tạp chí quản lý Nhà nước, (50)

58 V.I.Lênin (1974); Toàn tập, tập 4, Nxb Tiến bộ, Maxcơva

59 V.I.Lênin (1974) ; Toàn tập, tập 36, Nxb Tiến bộ, Maxcơva

60 V.I.Lênin (1974) ; Toàn tập, tập 38,Nxb Tiến bộ,Maxcơva

61 V.I.Lênin (1974) ; Toàn tập, tập 44, Nxb Tiến bộ, Maxcơva

62 V.I.Lênin (1974) ; Toàn tập, tập 45,Nxb Tiến bộ, Maxcơva

63 Bùi Tiến Qúy (2000), Một số vấn đề tổ chức hoạt động

quyền điạ phương giai đoạn nước ta, Nxb Chính trị quốc

gia, Hà Nội

64 Thành ủy TP Hà Nội, Chương trình 08 – CTr/TU Hà Nội ban hành

ngày 18/10/2011 của Thành Uỷ Hà Nội khóa XV về: “ Đẩy mạnh cải

cách hành chính, nâng cao trách nhiệm chất lượng phục vụ đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2011 – 2015”

65.Thành Uỷ TP Hà Nội, Chương trình số 02-CTr/TU ban hành ngày

nông thôn mới, bước nâng cao đời sống nông dân giai đoạn 2011 – 2015”

66.Đặng Huy Thiệu (2008), Tư tưởng Hồ Chí Minh cán công tác

cán bộ, vận dụng tư tưởng nâng cao chất lượng đội ngũ cán

chính quyền tỉnh Bắc Giang, LVCN cao cấp trị, Học viện Quốc gia

Hồ Chí Minh

67 Nguyễn Phú Trọng, Trần Xuân Sầm (2003), Luận khoa học cho

việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán thời kỳ đẩy mạnh CNH,

HĐH, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội

68 Nguyễn Thị Lương Uyên (2007), Tư tưởng Hồ Chí Minh cán với

việc nâng cao lực lãnh đạo đội ngũ cán chủ chốt cấp sở

tỉnh Bắc Giang giai đoạn nay, chuyên ngành Hồ Chí Minh học,

mã số 60.31.27

69 Đức Vượng (1995), Hồ Chí Minh vấn đề đào tạo cán bộ, Nxb

Chính trị quốc gia, Hà Nội

70 Wesite:

http://thehehochiminh.wordpress.com/2010/01/03t%C6%B0-t%C .