Kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 trung học phổ thông năm học 2013 - 2014 môn toán thời gian làm bài: 120 phút, không kể thời gian giao đề

Mục tiêu Đại hội VII Công đoàn Việt Nam: “ Đổi mới tổ chức và hoạt động Công ®oµn, gãp phÇn x©y dùng vµ b¶o vÖ tæ quèc, ch¨m lo vµ b¶o vÖ lîi Ých cña C«ng nh©n lao động” Môc tiªu §¹i héi[r]

NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang C©u hái 1: §ång chÝ h·y cho biÕt tæ chøc c«ng ®oµn viÖt nam ®­îc th¹nh lËp vµo ngµy thµng n¨m nµo? Do s¸ng lËp? Tr¶ lêi: Đại hội lần thứ V công đoàn Việt Nam (tháng - 1983) đã định lấy ngày 27 tháng năm 1929 là ngày thành lập Tổng Công Hội đỏ Bắc kỳ làm ngày truyền thống Công đoàng Việt Nam Quá trình hình thành và đời tổ chức công đoàn Việt Nam gắn liền với tên tuổi và đời họat động đồng chí Nguyễn ái Quốc - Vị lãnh tụ vĩ đại giai cấp công nhân và dân tộc Việt Nam Những năm tháng hoạt động phong trào công nhân và Công Đoàn quốc tế, Bác đã nghiên cứu hình thức tổ chức Công đoàn các nước tư bản, thuộc địa và nửa thuộc địa Từ đó rút kinh nghiệm thực tiễn, nêu sở lý luận và hình thức tổ chức cho C«ng ®oµn ViÖt Nam Trong tác phẩm “Đường Cách Mệnh”, Bác viết : “Tổ chức công hội trước là Công nhân lại với có cảm tình, hai là để nghiên cứu với nhau, ba là để sửa sang cách sinh hoạt Công nhân cho khá bây giờ, bốn là để giữ gìn quyền lợi cho Công nhân, năm là để giúp cho quốc dân, Giúp cho giới” Có thể nói, trên bước đường đến Chủ nghĩa Mác Lê nin và thành lập các tổ chức cộng sản Việt Nam lãnh tụ Nguyễn ái Quốc đã quan tâm sớm đến tổ chức quần chúng giai cấp Công nhân Quá trình Người chuẩn bị tư tưởng, và tổ chức cho thành lập chính Đảng vô sản là quá trình Người xây dựng sở lý luận và biện pháp tổ chøc C«ng ®oµn c¸ch m¹ng Từ năm 1925 đến 1928, nhiều công hội bí mật đã hình thành hoạt động mạnh mÏ cña Héi ViÖt Nam C¸ch m¹ng Thanh Niªn §Æc biÖt tõ n¨m 1928, kú bé B¾c kỳ Việt Nam cách mạng niên đồng chí Hội chủ trương thực “Vô sản hoá” thì phong trào đấu tranh công nhân Việt Nam ngày càng sôi thúc đẩy phát triển tổ chức Công Hội lên bước hình thức lẫn nội dung hoạt động Năm 1929 là thời điểm phong trào Công nhân và hoạt động Công Hội nước ta phát triển sôi nhất, đặc biệt là Miền Bắc Các đấu tranh Công nhân nổ liên tục nhiều xí nghiệp, có phối hợp chặt chẽ và thống hành động các đấu tranh xí nghiệp này với xí nghiệp khác cùng địa phương và địa phương này với địa phương khác toàn xứ Sự phát triển mạnh mẽ phong trào Công nhân và tổ chức Công Hội đòi hỏi phải có tổ chức Mác xít, đảng thực cách mạng giai cấp Công nhân có khả tập hợp, lãnh đạo Công nhân đấu tranh giành độc lập tự Tháng 3- 1929, Chi cộng sản đầu tiên thành lập Hà Nội Tiếp đến ngày 17 - -1929 Đông Dương Cộng Sản Đảng đời đông Dương Cộng Sản đảng giao cho đồng chí Nguyễn Đức Cảnh, uỷ viên lâm thời phụ trách công tác Công vận Đảng triệu tập đại hội thành lập tổng công Hội đỏ Bắc Kỳ vào ngày 28 - - 1929 nhà số 15 phố hàng Nón Hà Nội Đại hội bầu đồng chí Nguyễn Đức Cảnh là người đứng đầu ban chấp hành Lâm thời tổng Công Hội đỏ Bắc kỳ Sự kiện thành lập tổng Công Hội đỏ miền Bắc Việt Nam là mốc son chói lọi Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang lÞch sö phong trµo C«ng nh©n vµ C«ng ®oµn ViÖt Nam LÇn ®Çu tiªn giai cÊp Công nhân Việt Nam có đoàn thể cách mạng rộng lớn, hoạt động có tôn chỉ, mục đích phản ánh ý trí nguyện vọng đông đảo Công nhân lao động Chính vì ý nghĩa đó, theo đề nghị tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Bộ chính trị Trung Ương đảng Cộng Sản Việt Nam đã định lấy ngày 28 - - 1929 là ngày truyền thèng cña C«ng ®oµn ViÖt Nam C©u hái 2: Đồng chí hãy cho biết từ thành lập đến nay, Công đoàn Việt Nam đã trải qua kỳ đại hội? Mục tiêu ý nghĩa các đại hội? Tr¶ lêi : Từ thành lập đến Công đoàn Việt Nam đã trải qua 10 kỳ đại hội §¹i héi lÇn thø nhÊt C«ng ®oµn ViÖt Nam Từ ngày đến ngày 15- 1- 1950 T¹i x· Cao V©n huyÖn §¹i Tõ tØnh Th¸i Nguyªn chiÕn khu ViÖt B¾c tham dù cã gÇn 200 đại biểu giai cấp công nhân Việt Nam Đại hội đã bầu đồng chí Hoàng Quốc ViÖt lµm chñ tÞch, §ång chÝ TrÇn Danh Tuyªn bÇu lµm tæng Th­ ký Mục tiêu đại hội là: Động viên các Công nhân viên chức nước, là Công nhân ngành quân giới sản xuất nhiều vũ khí, tài khí tài phục cho khán chiến chống Pháp đến thắng lợi ý nghÜa: Sự kiện đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ tháng1- 1950 đánh dấu bước trưởng thµnh to lín cña giai cÊp C«ng nh©n vµ C«ng §oµn ViÖt Nam Nh÷ng v¨n kiÖn ®­îc đại hội thông qua là vận dụng đúng đắn, cụ thể và sáng tạo đường lối cách mạng Đảng vào phong trào đấu tranh giai cấp Công nhân, là điều kiện thuận lợi cho giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn hoµn thµnh nh÷ng nhiÖm vô míi cña kh¸ng chiến và mở thời kì công tác Công đoàn Việt Nam Đại hội đã giải ngững vấn đề lớn nhận thức và hành động, sửa đổi điều lệ Công đoàn bầu cö chÝnh thøc ban chÊp hµnh §¹i héi lÊy viÖc thi ®ua ¸i quèc lµm träng t©m c«ng t¸c §¹i héi C«ng ®oµn ViÖt Nam lÇn thø II: Đã họp từ ngày 23 đến 27- 2- 1961 trường Thương nghiệp thủ đô Hà Nội Tham dự có 752 đại biểu Đồng chí Hoàng Quốc Việt bầu làm chủ tịch, Đồng chí Trần Danh Tuyªn ®­îc bÇu lµm tæng Th­ ký Mục tiêu đại hội là: Động viên Cán bộ, Công nhân, Viên chức thi đua lao động sản xuất xây dựng CNXH miền Bắc với tinh thần “ Mỗi người làm việc vì miền Nam ruột thịt” Góp phần đấu tranh thống nước nhà ý NghÜa: Lần đầu tiên lịch sử Đại hội Công đoàn Việt Nam họp thủ đô Hà Nội, Trong bầu không khí hoà bình Cũng là lần đầu tiện lịch sử, đại hội Công đoàn Việt Nam có các đoàn đại biểu quốc tế mời và chủ tịch Hồ Chí Minh đến dự Đại hội đổi tên: Tổng Liên đoàn Lao Động Việt Nam thành Tổng Công Đoàn Lao động Việt Nam 12 Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang §¹i héi lµ sinh ho¹t chÝnh trÞ quan träng cña giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc c«ng đoàn nhằm đưa đường lối đảng và quần chúng Công nhân viên chức Những vấn đề mà đại hội định là vấn đề quan trọng nghiệp cách mạng cña giai cÊp C«ng nh©n vµ nh©n d©n ta §¹i Héi lµn thø III C«ng ®oµn ViÖt Nam: Đã họp từ ngày 11 đến ngày 14 thàng năm 1974 Tại hội trường Ba Đình Thủ đô Hà Nội Về dự có 600 đại biểu thay mặt cho triệu đoàn viên Công đoàn nước Đại hội bầu đồng chí Tôn Đức Thắng chủ tịch nước Việt Nam Dân Chủ Cộng Hoà lµm chñ tÞch danh dù §ång chÝ Hoµng Quèc ViÖt ®­îc b©ï lµm chñ tÞch §ång chÝ NguyÔn §øc ThuËn ®­îc bÇu lµm phã chñ tÞch kiªm tæng th­ ký Môc tiªu: Động viên sức người, sức chi viện cho chiến trường, tất để giải phóng miền Nam thống đất nước ý nghÜa: Đại hội lần thứ ba Công đoàn Việt Nam tiến hành lúc nước ta trªn kh¾p n¨m Ch©u ®ang diÔn nh÷ng chuyÓn biÕn lín lao cã l¬Þ cho phong trµo chánh Mạng Nhân dân nước Đại hội là kiện trọng đại đời sống chính trị Đất nước Đại hội tiêu biểu cho ý trí hàng triệu người lao động làm chủ tập thể tâm biến chủ nghĩa anh hùng cách mạng sản xuất, và chiến đấu thời kỳ chống Mỹ cứu nước thành phong trào sôi thi đua lao động, sản xuất, cần kiệm xây dựng Chủ Nghĩa Xã Hội miền Bắc; Đấu tranh giải phòng miền Nam thống đất nước §¹i héi C«ng ®oµn toµn quèc lÇm thø IV: Đã họp từ ngày đến ngày 11 thàng năm 1978 hội trường Ba Đình thủ đô Hà Nội Về dự có 926 đại biểu thay mặt cho triệu Đoàn viên Công đoàn thuộc 39 liên hiệp Công đoàn địa phương 18 Công đoàn ngành Trung Ương nước Đại hội đã bầu đồng chí Nguyễn Văn Linh (Sau này là Tổng bí thư ban chấp hành Trung ương đảng) làm Chủ tich, Đồng chí Nguyễn Đức Thuận bầu làm chủ tịch kiªm tæng th­ ký Môc tiªu: Động viên Giai cấp Công nhân và người lao động khác thi đua lao động sản xuất phát triển kinh tế đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hóa nước ýnghÜa: Là đại hội phát huy quyền làm chủ tập thể và ý chí tự lực tự cường người lao động chân tay và lao động chí óc nhằm xoá bỏ nghèo nàn và lạc hậu, xây dựng tổ quốc Việt Nam Xã Hội chủ Nghĩa giàu mạnh có đời sống văn minh hạnh phúc Đại hội là hình ảnh đẹp đẽ giai cấp công nhân thống nhất, tổ chức Công đoàn thống nước Việt Nam thống thành ngót nửa kỷ đấu tranh c¸ch m¹ng cña giai cÊp C«ng nh©n vµ nh©n d©n ta Đây là kiện chính trị có nghĩa đặc biệt quạn trọng mở đầu phong trào cách mạng có sức lôi đông đảo Công nhân viên chức và quần chúng nhân dân trên khắp miền tổ quốc hăng hái làm việc thi đua lao động sản xuất và công tác Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang §¹i héi lµn thø V C«ng ®oµn ViÖt Nam Tiến hành từ ngày 16 đến ngày 18 tháng 11 năm 1983 hội trường Ba Đình thủ đô Hà Nội Về dự có 994 đại biểu thay mặt cho gần triệu đoàn viên Công đoàn nước đại hội thống lấy ngày 28 tháng năm 1929 ngày thành lập Công Hội đỏ bắc kỳ là ngày truyền thồng Công đoàn Việt Nam Đại hội đã bầu đồng chí Nguyễn Đức Thuận làm chủ tịch, đồng chí Phạm Thế Duyệt bầu làm phó chủ tịch kiêm tổng Thư ký Tháng năm 1987 đồng chí Phạm Thế Duyệt bầu làm chủ tịch, Đồng chí Dương Xuân An bầu làm tổng Th­ Ký Môc tiªu: Động viên Công nhân lao động thực chương trình kinh tế lớn đảng Ph¸t triÓn n«ng nghiÖp, c«ng nghiÖp thùc phÈm, hµng tiªu dïng, hµng xuÊt khÈu ý nghÜa: Đại hội làn thứ VI Công đoàn Việt Nam diễn bối cảnh đất nước ta đứng trước thời kỳ cách mạng sôi động Đảng ta, giai cấp Công nhân và nhân dân lao động gánh vác sứ mệnh trọng đại xây dựng thành công Chủ NghÜa x· héi víi b¶o vÖ v÷ng ch¾c x· héi vµ b¶o vÖ v÷ng ch¾c Tæ quèc xhcn §©y là Đại hội hành động công nhân viên chức nước phát huy mạnh mẽ quyền làm chñ tËp thÓ xhcn DÊy lªn c¸c phong trµo c¸ch m¹ng réng lín nh»m thùc hiÖn th¾ng lîi nh÷ng môc tiªu kinh tÕ x· héi tæng qu¸t nh÷ng n¨m 80 cña thÕ ký XX §¹i héi lÇn thø VI Họp từ ngày 17 đến 20 - 10 - 1988 hội trường Ba Đình, Thủ đô Hà Nội Về dự có 834 đại biểu thay mặt cho gần triệu đoàn viên Công đoàn nước Đại hội đã đổi tên Tổng Công Đoàn Việt Nam thành tổng Liên Đoàn Đoàn Lao Động Việt Nam, công đoàn tỉnh, huyện đổi thành liên đoàn lao động Các chức danh Thư ký Công đoàn gọi là Chủ Tịch Công đoàn Đại Công đoàn VI Công đoàn Việt Nam là đại Hội đổi phong trào Công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam Đại hội đã bầu đồng chí Nguyễn Văn Tư làm chủ Tịch, Các đồng chí Cù Thị Hậu, Dương Xuân An bầu làm phó chủ tịch Mục tiêu tiêu đại hội là: Thực đường lối Đảng , việc làm, đời sống, dân chủ và công xã hội” ý nghÜa: Đây là đại hội đầu tiên giai cấp Công nhân và giai cấp Công đoànViệt Nam kể từ nước bước vào thực đường lối đổi Đại hội lần thứ VI Đảng khởi xướng Đại hội đã diễn thật dân chủ và công khai theo tinh thần đổi Đảng, Đại hội đã nêu ý trí giai cấp Công nhân Việt Nam trước vận hội mới, thời đất nước… Đại hội đã ghi dấu ấn tốt đẹp lịch sử Công đoàn Việt Nam và mở giai đoạn phấn đấu mới, vẻ vang Công đoàn ViÖt Nam Đại hội đã đánh giá bước đổi tổ chức và hoạt động Công đoàn nhằm động viên nhân dân lao động nước thực đường lối đổi Đảng Cộng Sản Việt Nam Đại hội kêu gọi anh chị em Công nhân, lao động và đoàn Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang viên, cán Công đoàn phát huy truyền thống và chất cách mạng triệt để giai cấp Công nhân, biến nghị đại hội thành hành động thực tiễn, biến hiệu việc làm và đời sống, dân chủ và công xã hội thành sức mạnh vật chất §¹i héi VII C«ng ®oµn ViÖt Nam Họp từ ngày đến ngày 12- 11- 1993 hội trường Ba Đinh, thủ đô Hà Nội, dự có 610 đại biểu đại diện cho triệu đoàn viên Công đoàn thuộc 51 liên đoàn lao động địa phương, 23 Công đoàn ngành Trung Ương nước Đại hội đã bầu đồng chí Nguyễn Văn Tư làm chủ Tịch, các đồng chí Cù Thị Hậu, Hoàng Minh Chúc, Nguyễn An Lương, Hoàng Thị Khánh bầu làm Phó chủ tịch Mục tiêu đại hội: Đổi tổ chức hoạt động Công đoàn, góp phần xây dựng và bảo vệ tổ quốc , chăm lo và bảo vệ lợi ích công nhân lao động ý nghÜa: Đại hội VII Công đoàn đoàn Việt Nam diễn quá trình đất nước nhiều thay đổi lớn Đại hội đặt vấn đề là xây dựng, phát triển giai cấp Công nhân số lượng, là nâng cao chất lượng; Nắm vững và cụ thể hoá cương lĩnh, chiến lược kinh tế - xã hội các Nghị Quyết Đảng Thực tốt hai nhiệm vụ chiến lược, xây dựng và bảo vệ tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa §¹i héi C«ng ®oµn ViÖt Nam lÇn thø VIII Họp từ ngày đến ngày - 11 - 1998 Cung Văn Hoá Lao Động Hữu Nghị Việt Xô, thủ đô Hà Nội Về dự có 898 đại biểu thay mặt cho gần triệu đoàn viên Công đoàn thuộc 61 Liên đoàn lao động địa phương, 18 Công đoàn ngành Trung Ương nước Đại hội đã bầu đông chí Cù Thị Hậu làm chủ tịch, Các đồng chí Nguyễn An Lương, Đặng ngọc Chiến, Đỗ Đức Ngọ , Nguyễn Đình Thắng bầu làm Phó chủ tÞch Mục tiêu đại hội là: Vì nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước, vì việc làm, đời sống, dân chñ vµ c«ng b»ng x· héi, x©y dùng giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn v÷ng m¹nh ý nghÜa: Đại hội có ý nghĩa quan trọng, đại hội động viên giai cấp Công nhân phát huy truyÒn thèng c¸ch m¹ng, kh¬i dËy mäi tiÒm n¨ng s¸ng t¹o, ®i tiªn phong sù nghiệp đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Đại hội là sinh hoạt chÝnh trÞ cña giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn nh»m biÕn nh÷ng nghÞ quyÕt lịch sử đại hội Đảng thành hiệu phấn đấu hàng ngày Công nhân, viên chức lao động Đây là đại hội chuyển tiếp hai kỷ, chuẩn bị hành trang bước vào kỷ 21 Sự thành công đại hội tạo niềm vui mới, niềm tin mới, góp phần đưa hiệu hành động Đại hội vào sống, vì nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước, làm cho dân giầu, nước mạnh, xã hội công bằng, , văn minh Đối với giai cấp Công nhân và tổ chức Công đoàn, Đại hội mở thời kì mới, đánh dấu bước ngoặt phong trào Công nhân Việt Nam quá trình thực công công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang §¹i héi IX C«ng ®oµn ViÖt Nam Họp từ ngày 10 đến ngày 13 - 10 - 2003 Cung Văn Hoá Lao động Việt Xô, thủ đô Hà Nội Về dự đại hội có 900 đại biểu thay mặt cho 4,25 triệu đoàn viên Công ®oµn Đại hội đã bầu đồng chí Cù Thị Hậu làm Chủ tich, các đồng chí Đặng Ngọc Tùng, NguyÔn Hoµ B×nh, NguyÔn §×nh Th¾ng, §ç §øc Ngä, §Æng Ngäc ChiÕn ®­îc bÇu làm Phó chủ tịch Tháng năm 2007 các đồng chí Hoàng Ngọc Thanh, Nguyễn Thị Thu Hång, NguyÔn V¨n Ngµng ®­îc bÇu lµm Phã chñ tÞch Mục tiêu đại hội: X©y dùng giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn v÷ng m¹nh, ch¨m lo vµ vÖ quyền lợi ích hợp pháp, chính đáng công nhân viên chức lao động, góp phần tăng cường khối đại đoàn kết dân tộc, thực thắng lợi nghiệp công nghiệp hoá , đại hoá đất nước ý nghÜa: Đại hội lần thứ IX Công đoàn Việt Nam là đại hội đoàn kết, Trí tuệ, dân chủ, đổi míi, thÓ hiÖn ý chÝ, nguyÖn väng cña giai cÊp C«ng nh©n vµ c¸n bé ®oµn viªn C«ng đoàn nước Đại hội diễn vào năm đầu kỷ XXI và thiên niên kỷ míi, gi÷a lóc chóng ta ®ang tiÕn hµnh tæng kÕt nöa nhiÖm kú thùc hiÖn NghÞ quyÕt Đại hội IX Đảng Đại hội định mục tiêu, phương hướng hành động giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn ViÖt Nam nhiÖm kú 2003- 2008 §¹i héi X C«ng ®oµn ViÖt Nam Họp từ ngày 02 đến 05 - 11 - 2008 Cung Văn Hoá lao động Hữu Nghị Việt Xô, Hà Nội, với gần 1000 đại biểu tham dự Đồng chí Đặng Ngọc Tùng tái đắc cử làm chủ tịch và các đồng chí Nguyễn Hoà Bình, Đặng hoàng Thanh, Mai đức Chính, Nguyễn Thị Thu Hồng, Nguyễn văn Ngàng tái đắc cử làm Phó chủ tịch tổng Liên đoàn lao động Việt nam nhiệm kỳ 2008- 2013 Mục tiêu đại hội: §æi míi, s¸ng t¹o,b¶o vÖ quyÒn lîi hîp ph¸p cña ®oµn viªn, c«ng nh©n, viªn chøc, lao động, vì nghiệp phát triển ổn định, bền vững đất nước ý nghÜa: Đại hội X Công đoàn Việt Nam thể ý chí tâm, động sáng tạo đông đảo Công nhân viên chức lao động, đoàn viên và các cấp Công đoàn nước, nắm bắt thời cơ, vượt qua thách thức, tâm đổi toàn diện và vững mạnh tổ chức, phương thức hoạt động Công đoàn, góp phần xây dựng giai cấp công nhân vững mạnh Phấn đấu thực đường lới đổi Đảng, vì mục tiêu “Dân giầu, nước m¹nh, x· héi c«ng b»ng, d©n chñ, v¨n minh” C©u hái 3: Đồng chí hãy cho biết Đại hội nào đánh giá là Đại hội đổi mới? Theo đồng chí quan điểm Đổi đó phát triển nào Đại hội X Công đoàn Việt Nam? Tr¶ lêi * Trong các kỳ Đại hội, Đại hội VI Công đoàn Việt Nam đánh giá là Đại hội đổi mới, tạo bước ngoặt lịc sử cho Công đoàn Việt Nam, là tiền đề đưa phong trao Công Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang nhân và viên chức lao động và hoạt động Công đoàn nước sang thời kỳ ánh sáng Nghị Đại hội VI - Đảng Cộng Sản Việt Nam * Kể từ Đại hội VI Công đoàn Việt Nam đến quan điểm đổi kế thừa vµ ph¸t huy cã hiÖu qu¶ biÓu hiÖn chung nhÊt lµ viÖc quan t©m cã x©y dùng giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn v÷ng m¹nh, ch¨m lo b¶o vÖ quyÒn lîi, lîi Ých hîp pháp, chính đáng giai cấp Công nhân viên chức lao động Thông qua nội dung các mục tiêu và hiệu hành động qua các kỳ Đại hội Mục tiêu Đại hội VI Công đoàn Việt Nam: Thực đường lối đổi Đảng vì: “ Việc làm, đời sống, dân chủ và công xã hội” Mục tiêu Đại hội VII Công đoàn Việt Nam: “ Đổi tổ chức và hoạt động Công ®oµn, gãp phÇn x©y dùng vµ b¶o vÖ tæ quèc, ch¨m lo vµ b¶o vÖ lîi Ých cña C«ng nh©n lao động” Môc tiªu §¹i héi VIII C«ng ®oµn ViÖt Nam: “V× sù nghiÖp céng nghiÖp ho¸, hiÖn đại hoá đất nước, vì việc làm, đời sống, dân chủ, công xã hội, xây dựng giai cấp C«ng nh©n vµ tæ chøc C«ng ®oµn v÷ng m¹nh” Môc tiªu §¹i héi IX C«ng ®oµn ViÖt Nam: “ X©y dùng gai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chức Công đoàn vững mạnh, chăm lo và bảo vệ lợi ích hợp pháp chính đáng Công nhân viên chức lao động, góp phần tăng cường khối đại đoàn kết dân tộc, thực thắng lợi nghiệp cộng nghiệp hoá, đại hoá đất nước” C©u hái 4: §ång chÝ h·y nªu quan ®iÓm cña §¶ng vÒ x©y dùng giai cÊp C«ng nh©n vµ tæ chøc Công đoàn Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh Công nghiệp hoá đại hoá đất nước? Tr¶ lêi §¶ng céng s¶n ViÖt Nam, §éi tiªn phong, l·nh tô chÝnh trÞ, bé tham m­u cña giai cÊp Công nhân, từ đầu thành lập Đảng đã xác định: “Đảng là đội tiên phong giai cấp vô Sản phải thu đại phận giai cấp mình, phải làm cho giai cấp mình lãnh đạo quàn chúng Qua giai đoạn cách mạng, quan điểm Đảng ta vÞ trÝ, vai trß cña giai cÊp C«ng nh©n, vÒ x©y dùng, ph¸t triÓn giai cÊp C«ng nh©n ngµy cµng ®­îc bæ xung, hoµn thiÖn Trong suốt quá trình lãnh đạo đấu tranh giành chính quyền, Đảng ta luôn coi trọng giai cấp Công nhân là lực lượng nòng cốt, lãnh đạo các mạng và đưa nhiều chủ trương, chÝnh s¸ch nh»m tËp hîp, x©y dùng giai cÊp C«ng nh©n v÷ng m¹nh, thùc hiÖn ph¸t huy vai trò tiên phong cách mạng, góp phần đưa nghiệp đấu tranh giải phóng đất nước đến thắng lợi Khi nước nhà thống nhất, Cả nước lên chủ nghĩa xã hội, vấn đề xây dựng và phát huy vai trò giai cấp Công nhân tiếp tục Đảng ta đặc biệt quan tâm Nghị Đại hội VI Đảng xác định: Xây dựng giai cấp Công nhân không ngừng lớn mạnhvề số lượng và chất lượng, xứng đáng với vai trò giai cấp tiên phong, lãnh đạo cách mạng là nhiệm vụ trọng tâm thời kỳ quá độ lên Chủ Nghĩa Xã hội Tiến hành công toàn diện đất nước, nhận thức rõ ý nghĩa quan trọng vấn đề xây dựng và phát triển giai cấp Công nhân giai đoạn cách mạng mới, Nghị quyÕt §¹i héi VI cña §¶ng chØ râ: “ §¶ng cÇn cã biÖn ph¸p cô thÓ nh»m n©ng cao giác ngộ xã hội chủ nghĩa và trình độ hiểu biết mặt để xứng đáng với vị trí giai Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang cấp tiên phong cáh mạng, đồng thời chăm lo đời sống vật chất và văn hoá,tạo điều kiện cần thiết để giai cấp Công nhân hoàn thành sứ mệnh lịc sử mình Hội Nghị Trung Ương khoá VII khẳng định: “ Xây dựng giai cấp Công nhân vững mạnh là trách nhiệm Đảng, nhà nước, Công đoàn và các tổ chức chính trị xã hội, đồng thời là trách nhiệm người, tập thể Công nhân” Quan điểm này tiếp tục khẳng địnhvà phát triển Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ VIII (N¨m 1996) Bước vào kỷ XXI , trước yêu cầu đẩy mạng công nghiệp hoá, đại hoá đất nước theo địng hướng xã hội chủ nghĩa, tư Đảng giai cấp Công nhân ngày càng được phát triển và hoàn thiện Tại Đại hội XI , Đảng ta khặng định “ Đói với giai cấp Công nhân, coi trọng phát triển số lượng và chất lượng, nâng cao giác ngộ và lĩnh chính trị, trình độ học vấn và nghề nghiệp, thực “ Trí thức hoá công nhân” nâng cao lực và sáng tạo công nghệ mới, lao động đạt xuất cao, chất lượng và hiệu ngày càng cao, xứng đáng là lực lượng đầu nghiê3pj công nghiệp hoá , đại hoá đất nước vai trò lãnh đạo cách mạng thêi kú míi Bước vào thời kỳ đất nước ngày càng hội nhập sâu rộng vào kinh tế giới, Hội nghị lần thứ ban chấp hành Trung Ương Đảng khoá X đã ban hành nghị sè 20 - NQ/T¦ ngµy 28/1/2008 vÒ “ TiÕp tôc x©y dùng giai cÊp c«ng nh©n ViÖt nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiẹn đại hoá đất nước” Năm quan điểm Đảng ®­îc thÓ hiÖn nghÞ quyÕt Trung ¦¬ng xuyªn suèt c¶ vÒ nhËn thøc vµ hµnh động quá trình thực chiến lược xây dựng giai cấp công nhân Việt nam lớn m¹nh thêi kú míi Quan ®iÓm quan träng bao trïm lµ: “ Giai cÊp c«ng nh©n VIệt Nam là giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua đội tiên phong là Đảng Cộng Sản Việt Nam, Giai cấp đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến, giai cấp tiên phong nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội, lực lượng đầu nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước, lực lượng nòng cốt liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân và đội ngũ tri thức d]ới lãnh đạo Đảng Sự lớn mạnh giai cấp công nhân là điều kiện tiên bảo đảm thành công công đổi công nghiệp hoá đại hoá đất nước” Đây là quan điểm đầu tiên, quan trọng đề cao vai trò, sứ mệnh lịc sử giai cấp công nhân Việt Nam và các thời ký sau này Nhận thức sâu sắc, đầy đủ quan ®iÓm nµy cña §¶ng vÒ giai cÊp c«ng nh©n võa lµ mét yªu cÇu bøc thiÕt, võa lµ tình cảm, trách nhiệm toàn Đảng, và xã hội không giai câp công nhân, mà còn nghiệp phát triển đất nước, đặc biệt chế thị trường và ph¸t triÓn kh«ng ngõng cña c¸c lo¹i h×nh doanh nghiÖp, cña c¸c thµnh phÇn kinh tÕ doang nghiệp chi phối và ảnh hưởng nhiều đến giai câp công nhân Từ quan điểm lớn này, Nghị Trung Ương nêu quan điểm đạo quan trọng, cần nhận thức đúng đó là: - X©y dùng gia cÊp c«ng nh©n lín m¹nh ph¶i g¾n kÕt h÷u c¬ víi x©y dùng, ph¸t huy sức mạnh liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân và đội ngũ týi thức lãnh đạo Đảng, tất các giai cấp, các tầng lớp xã hội khối đại đoàn kết dân tộc - động lực chủ yếu phát triển đất nước, đồng thời tăng cường quan Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang hÖ ®oµn kÕt, hîp t¸c quèc tÕ giai cÊp c«ng nh©n trªn toµn thÕ giíi - Chiến lược xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh phải gắn kết chặt chẽ với phát triển kinh tế - xã hội, công nghiệp hoá, đại hoá đất nước, hội nhâph kinh tế quốc tế Xử lý đúng đắn nmối quan hệ tăng trưởng kinh tế với thực tiến và công xã hội và chăm lo xây dựng gia cấp công nhân; không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần công nhân, người sử dụng lao động, nhà nước và toàn xã hội, quan tâm giải kịp thời vấn đề súc , cấp bách giai cấp công nh©n - Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ mặt cho công nhân, không ngừng chí thức hoá giai cấp công nhân là nhiệm vụ chiến lược Đặc biệt quan tâm xây dựng hÖ c«ng nh©n trÎ cã häc vÊn, chuyªn m«n vµ cã kü n¨ng nghÒ nghiÖp cao, ngang tÇm khu vực và quốc tế Có lập trường giai cấp và lĩng chính trị vững vàng , trở thành bé phËn nßng cèt cña giai cÊp c«ng nh©n - X©y dùng giai cÊp c«ng nh©n l¬na mn¹hlµ tr¸ch nhiÖm cña c¶ hÖ thèng chÝnh trÞ, cña toàn xã hội và nỗ lực vươn lên thân người công nhân, tham gia đóng góp tích cực người sử dụng lao động; Trong đó, lãnh đạo Đảng và quản lý Nhà nước có vai trò định, công đoàn có vai trì quan trọng trực tiếp chăm lo x©y dùng giai cÊp c«ng nh©n X©y dùng giai cÊp c«ng nh©n lín m¹nh ph¶i g¾n liÒn với xây dựng Đảng sạch, vững mạnh chính trị, tư tưởng và tổ chức, xây dựnh tæ chøc c«ng ®oµn, §oµn niªn Céng S¶n Hå CHÝ Minh vµ c¸c tæ chøc chÝnh trÞ x· héi kh¸c giai cÊp c«ng nh©n v÷ng m¹nh C©u 5: Đồng chí hãy cho biết chiến lược xây dựng giai cấp công nhân tổ chức Công đoàn giai đoạn nay? Liên hệ Công đoàn sở nơi đồng chí sinh hoạt, công t¸c? Tr¶ lêi: Ngay sau cã NghÞ quyÕt 20 /NQ-T¦, Héi nghÞ lÇn thø 6, ban chÊp hµnh Trung ­¬ng §¶ng kho¸ X vÒ: “ TiÕp tôc x©y dùng giai cÊp c«ng nh©n thêi kú ®Èy m¹nh c«ng nghiệp hoá, đại hoá đất nước” Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ban hành chương trình hành số 399/ Ctr-TLĐ ngày 7/3/2008 mục tiêu tổng quát chương tr×nh lµ: 1: Nâng cao nhận thực cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vÞ trÝ, vai trß to lín cña giai cÊp c«ng nh©n ViÖt Nam tong thêi kú ®Èy m¹nh c«ng nghiệp hoá, đại hoá đất nước 2: Góp phần cải thiện và nâng cao đời sống vật chất và tinh thần, sức khoẻ c«ng nh©n; N©ng cao gi¸c ngé cña giai cÊp, b¶n lÜnh chÝnh trÞ, ý thøc thæ chøc kû luật, tác phong công nghiệp, trình độ học vấn, chuyên môn nghề nghiệp cho công nh©n; X©y dùng giai cÊp c«ng nh©n lín m¹nh 3: Tiếp tục đổi và nội dung phương thức hoat động, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ mới; Nâng cao tinh thần ttách nhiệm, chất lượng và hiệu thực nhiệm vụ xây dựng giai cấp công nhân tổ chức Công ®oµn> Chương trình xác định tiêu phấn đấu đến năm 2013 là: Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang - Tham gia cùng với quan quản lý nhà nước phấn đấu đến năm 2013 , có 70% trở lên công nhân qua đào tạo chuyên môn, nghề nghiệp, giam 80% số vụ tai nạ lao động vµ bÖnh nghÒ nghiÖp; 65 % trë lªn sè c«ng nh©n ®­îc tham gia b¶o hiÓm x· héi - Hàng năm có 100% quan hành chính, đơn vị nghiệp nhà nước tổ chức hội gnhi cán bộ, công chức; Hơn 90% doanh nghiệp nhà nước tổ chức đại hội công nhân, viên chøc, h¬n 50% sè c«ng ty cæ phÇn, c«ng ty tr¸ch nhiÖm h÷u h¹n tæ chøc héi nghÞ lao động - Trong n¨m, kÕt n¹p míi it nhÊt 1,5 triÖu ®oµn viªn §Õn n¨m 2013 , cã 70% sè doanh nghiệp đủ điều kiện theo quy định Điều lệ Công đoàn Việt Nam thành lập công đoàn sở và tập hợp từ 60% trở lên công nhân, viên chức, lao động doanh nghiÖp nhËp c«ng ®oµn - §Õn n¨m 2013 cã 70%trë lªn s[s c«ng ®oµn c¬ së doanh nghiÖp ký tho¶ ­íc lao động tập thể , 100% cán Công đoàn các cấp đào tạo bồi dưỡng, tập huấn lý luËn nghiÖp vô C«ng ®oµn - Hàng năm có trên 80% Công đoàn sở các quan hành chính, đơn vị nghiệp và doanh nghiệp thuộc khu vực nhà nước và 40% công đoàn sở khu vực ngoài nhà nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài đạt tiêu chuẩn “ Công đoàn sở vững mạnh”, có 10% đạt tiêu chuẩn “ Công đoàn sở vững mạnh xuất sắc” - Giới thiệu năm ít 30.000 công nhân ưu tú để cấp uỷ Đảng bồi dưỡng, xem xét, kết nạp vào đảng Chương trình đề nhiệm vụ, giải pháp 1: Làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục, góp phần nâng cao chất lượng giai cấp công nhấn đáp ứng yêu cầu đẩy mạnh cộng nghiệp hoá, đại hoá đất nước 2: Chủ động tham gia giải quýêt có hiệu súc công nhân 3: §Èy m¹nh ph¸t triÓn ®oµn viªn, x©y dùng tæ chøc c«ng ®oµn v÷ng m¹nh, gãp phần xây dựng giai cấp công nhân, xây dựng Đảng, Nhà nước sạch, vững mạnh 4: Vận động công nhân tham gia các phong trào thi đua yêu nước góp pghần phát triÓn kinh tÕ - x· héi vµ x©y dùng giai cÊp c«ng nh©n lín m¹nh 5: §Èy m¹nh c«ng t¸c nghiªn cøu lý luËn, tæng kÕt thùc tiÔn vÒ giai cÊp c«ng nh©n và hoạt động Công đoàn §Æc biÖt n¨m 2009, thùc hiÖn ý kiÕn cña Ban BÝ Th­ §¶ng §oµn Tæng Liªn §oµn Lao động Việt Nam nghiên cứu xây dựng đề án chiến lược xây dựng giai cấp C«ng nh©n ViÖt Nam (2010 - 2020) C©u6: Đồng chí hãy viết bài khoảng 1.500 từ cống hiến ý tưởng hay, có ý nghĩa thực tiễn cho hoạt động Công đoàn kỷ niệm sâu sắc hoạt động Công đoàn đồng chí? Tr¶ lêi: Công đoàn là tổ chức có hệ thống từ Trung ương đến địa phương, đâu có giai cấp công nhân thì đó có tổ chức Công đoàn Tổ chức nào gặp khó khăn, gia đình nào gặp trở, cá nhân nào gặp gian khổ có Công đoàn là chỗ dựa vững mặt, đặc biệt là tinh thần và ý trí vươt qua khó khăn đó Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang Tãm l¹i: C«ng ®oµn lµ ®oµn thÓ c¸ch m¹ng réng lín cña giai cÊp c«ng nh©n, ho¹t động có tôn chỉ, luôn đứng đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp giai cấp người lao động Trong thực tế quan, đơn vị nào có kỉ cương, tình thương và trách nhiệm, tập thể công nhân lao động đoàn kết, thân ái thì đó có tổ chức Công đoàn vững mạnh Ngược lại quan, đơn vị nào có tổ chức Công đoàn vững mạnh thì đó có tập thể vững mạnh, có kỉ cương, tình thươngvà trách nhiệm, hiệu công việc đạt chất lượng cao, quyền lợi công nhân lao động đảm bảo, công bằng… Bëi vËy qua thùc tÕ lµ ®oµn viªn c«ng ®oµn nhiÒu n¨m ngµnh gi¸o dôc t«i mạnh giạn đưa vài ý tưởng với tổ chức Công đoàn ngành nói chung và với Ban chÊp hµnh C«ng ®oµn nãi riªng nh­ sau: Víi §¶ng Cần làm tốt công tác tuyên truyền động viên đến đoàn viên công đoàn(ĐVCĐ) quan, đơn vị chủ trương, đường lối, chính sách Đảng cho đoàn viên mình hiểu rõ chủ trương Đảng, đường lối lãnh đạo, chính sách áp dụng… Từ đó ĐVCĐ thông suốt tư tưởng khiến họ đặt niềm tin vào Đảng, có ý trí phấn đấu vươn lên lao động, công tác với mục đích chính đáng là trở thành đảng viên Đảng cộng sản Việt Nam, từ đó họ suốt đời phấn đấu cho lý tưởng Đảng C«ng ®oµn ph¶i thùc sù lµ cÇu nèi gÇn gòi, mang tÝnh chÊt qua l¹i gi÷a quÇn chóng với tổ chức Đảng, làm cho người lao động tin tưởng vào Đảng, Đảng thu hút quần chúng vào tổ chức Từ đó Đảng yên tâm giao phó công việc cho cá nhân phô tr¸ch VÝ dô cô thÓ: * Với quần chúng mang tư tưởng dung hoà, không có mục đích phấn đấu vào tæ chøc §¶ng, kÌm theo trung hoµ, lèi sèng, lèi sèng bu«ng th¶, chñ nghÜa trung b×nh công việc… Khi đó Công đoàn phải có vai trò quan trọng việc tìm hiểu nguyên nhân ĐVCĐ mình mang tư tưởng đó + Có thể: Hoàn cảnh thân gia đình họ gặp điều già đó khó khăn nên tự mÆc c¶m mµ nhôt ý trÝ + Có thể: Chính mắt quần chúng, tai quần chúng đã thấy cá nhân đảng viên nào đó chưa thực xứng đáng với tổ chức khiến quần chúng không tin tưởng vào s¹ch cña §¶ng + Có thể: Do sai lầm quần chúng nên bất hoà quan điểm với lãnh đạo quan, tổ chức khiến họ lệch lạc suy nghĩ tổ chức v v Khi đó với trường hợp Công đoàn phải có động viên, chia sẻ kịp thời vừa mang tính chất giác ngộ, tuyên truyền vừa mang tình cảm đồng chí, đồng nghiệp mà giúp đỡ họ vượt qua suy nghĩ đó Hay ví dụ với đảng viên đã đứng hàng ngũ Đảng mà còn buông thả lối sống, không thường xuyên trau dồi đạo đức, rèn luyện kĩ nghiệp vụ, còn mang tính đó kị nhìn vào nhược điểm đồng chí mà không nhìn vào ưu điểm họ đó Công đoàn đóng vai trò là người cảm hoá giúp cá nhân đảng viên tho¸t khái suy nghÜ sai lÇm Với tổ chức Đang Công đoàn phải là cán cân công ư, nhược điểm Lop8.net NguyÔn V¨n Vò THCS §¹i Ho¸, T©n Yªn, B¾c Giang ĐVCĐ , minh bạch đúng sai quan điểm ĐVCĐ, thẳng thắn đề nghị tổ chức hết mình giúp đỡ ĐVCĐ… Với tổ chức, chính quyền quan, đơn vị: Công đoàn phải thực là đòn xeo thúc đẩy hoạt động các tổ chức quan, đơn vị Với các đoàn thể cần thường xuyên theo dõi sát giúp đỡ các tổ chức đặc biệt là lãnh đạo các tổ chức đó Đoàn TN, Hội Phụ nữ, hội chữ thập đỏ muốn làm việc đó thì lãnh đạo tổ chức Công đoàn là BCH Công đoàn cần hiểu rõ tính chất hoạt động tổ chức trên sở hoạt động chung quan, đơn vị Ví dụ: Với Đoàn TN là tổ chức đại diện cho tuổi trẻ, kinh nghiệm công tác chưa nhiều, hiểu rõ điều đó cần quan tâm đến tổ chức từ Bí thư chi đoàn, BCH chi đoàn và đoàn viên giúp đỡ họ công việc, tư tưởng, lối sống đạo đức… VÝ dô: Víi héi phô n÷ thµnh viªn tæ chøc ngoµi c«ng viÖc cña c¬ quan hä cßn gánh vác thiên chức người phụ nữ, gánh vác công việc gia đình vất vả vì cần thường xuyên quan tâm, động viên chia sẻ giúp đỡ họ họ gặp khó khăn thân, gia đình và công việc… Víi c«ng viÖc Khi C«ng ®oµn lµm tèt vai trß cÇu nèi gi÷a §VC§ víi §¶ng, tæ chøc, chÝnh quyÒn quan, đơn vị thì công việc quyền lợi và chế độ làm việc ĐVCĐ đảm bảo, phù hợp Với công việc Công đoàn cần xem xét điều kiện, hoàn cảnh đối tượng mà tham gia với các tổ chức phân công công việc cho phù hợp, đó ĐVCĐ thông xuốt tư tưởng làm việc hết mình ý trí và sáng tạo thân đó yếu tố kỉ cương, trách nhiệm luôn nâng cao Từ đó quan hệ ĐVCĐ với các tổ chức tốt đẹp, thÊu hiÓu nhau, gi÷a c¸c §VC§ lu«n s½n sµng chia sÎ víi bÊt cø hoµn c¶nh nào từ đó yếu tố tình thương nâng cao Với quan hệ gia đình ĐVCĐ Với bất kì ĐVCĐ nào thì gia đình là yếu tố quan trọng giúp đỡ họ hoàn thµnh c«ng viÖc ë c¬ quan, bëi thÕ C«ng ®oµn cÇn lµ tæ chøc tËp hîp c¶ c¸c thµnh viªn gia đình ĐVCĐ(vợ, chồng) ví dụ tổ chức thăm quan, nghỉ mát học tập với đối tượng gia đình ĐVCĐ, nhằm giúp đỡ cho ĐVCĐ mình có đựơc thông cảm sẻ chia công việc từ phía gia đình Ví dụ: Nhân dịp ngày 08/3 Công đoàn có thể tổ chức gặp mặt gia đình ĐVCĐ, ngày 01/6 C«ng ®oµn cã thÓ göi tÆng quµ cho c¸c ch¸u thiÕu nhi cña §VC§, c¸c ngµy lÔ kØ niÖm víi c¸c chång, vî cña §VC§… Kịp thời động viên gia đình thân nhân ĐVCĐ có chuyện vui, chuyện buồn… Trên đây là vài ý kiến suy nghĩ cá nhân tôi hoạt động Công đoàn, hẳn kông áp dụng nhiều, kính mong công nhân, người lao động… tham gia đóng góp ý kiÕn T«i xin ch©n thµnh c¶m ¬n! Lop8.net