Nâng cao hiệu quả công tác quản lý đội ngũ cán bộ chủ chốt quận bắc từ liêm thành phố hà nội

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN - ĐỖ THỊ MINH NGUYỆT NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC QUẢN LÝ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CHỦ CHỐT QUẬN BẮC TỪ LIÊM, THÀNH PHỐ HÀ NỘI LUẬN VĂN THẠC SĨ CHUYÊN NGÀNH: KHOA HỌC QUẢN LÝ Hà Nội, 2015 ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN - ĐỖ THỊ MINH NGUYỆT NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC QUẢN LÝ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CHỦ CHỐT QUẬN BẮC TỪ LIÊM, THÀNH PHỐ HÀ NỘI LUẬN VĂN THẠC SĨ CHUYÊN NGÀNH: KHOA HỌC QUẢN LÝ MÃ SỐ: ĐÀO TẠO THÍ ĐIỂM Ngƣời hƣớng dẫn khoa học: GS.TS Dƣơng Xuân Ngọc Hà Nội, 2015 DANH MỤC SƠ ĐỒ - BIỂU ĐỒ - HÌNH Danh mục sơ đồ Sơ đồ 1.1 Quy trình xây dựng quy hoạch cán Error! Bookmark not defined Sơ đồ 1.2 Quy trình bổ nhiệm cán Error! Bookmark not defined Sơ đồ 1.3 Quy trình bổ nhiệm lại Error! Bookmark not defined Sơ đồ 1.4 Quy trình điều động, luân chuyển cán Error! Bookmark not defined Sơ đồ 1.5 Quy trình chung đánh giá cán Error! Bookmark not defined Danh mục hình Hình 2.1 Bản đồ Quận Bắc Từ Liêm Error! Bookmark not defined Hình 2.2 Lãnh đạo Thành uỷ làm việc với Quận công tác cán Error! Bookmark not defined Danh mục biểu đồ Biểu đồ 2.1 Số lượng, cấu cán quy hoạch chức danh chủ chốt diện BTV Quận ủy quản lý nhiệm kỳ 2015 – 2020 nhiệm kỳ Error! Bookmark not defined Biểu đồ 2.2 Cơ cấu độ tuổi cán quy hoạch chức danh chủ chốt diện BTV Quận ủy quản lý nhiệm kỳ 2015-2020 nhiệm kỳ Error! Bookmark not defined Biểu đồ 2.3 Cơ cấu độ tuổi đội ngũ cán chủ chốt diện BTV Quận ủy quản lý hệ thống trị cấp quận Bắc Từ LiêmError! Bookmark not defined Biểu đồ 2.4 Số lượng, cấu giới tính đội ngũ cán chủ chốt diện BTV Quận ủy quản lý hệ thống trị cấp quận Bắc Từ Liêm Error! Bookmark not defined Biều đồ 2.5 Số lượng, cấu trình độ đội ngũ cán chủ chốt diện BTV Quận ủy quản lý hệ thống trị cấp quận Bắc Từ Liêm Error! Bookmark not defined PHẦN MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Thực tiễn chứng minh rằng, cán có vị trí, vai trị quan trọng, nhân tố định thành công hay thất bại nghiệp cách mạng Chủ tịch Hồ Chí Minh khẳng định “cán gốc công việc”, “công việc thành công thất bại cán tốt hay kém” V.I.Lênin rõ:“Trong lịch sử, chưa có giai cấp giành quyền thống trị, khơng đào tạo hàng ngũ lãnh tụ trị, đại biểu tiền phong có đủ khả tổ chức lãnh đạo phong trào” [23,4] Từ nhận thức sâu sắc vị trí, vai trị cán giải công việc, nhiệm vụ cách mạng, Chủ tịch Hồ Chí Minh thấy cần phải có đội ngũ cán tốt để có đội ngũ cán tốt, cần phải đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá, sử dụng cán khéo léo, phù hợp, hiệu Trong suốt trình xây dựng phát triển, Đảng ta luôn coi trọng cán cơng tác quản lý cán Chính vậy, Đảng xây dựng đội ngũ cán đa phần có lĩnh trị vững vàng, kiên định mục tiêu, đường lên chủ nghĩa xã hội, tâm thực thắng lợi đường lối đổi Đảng Đa số cán giữ phẩm chất đạo đức cách mạng, có lối sống lành mạnh, giản dị Trình độ lý luận trị, kiến thức lực quản lý kinh tế - xã hội ngày nâng cao.Việc đánh giá, sử dụng cán dân chủ, tập thể trước, bước tiêu chuẩn hóa cán bộ, ban hành hệ thống quy chế khâu công tác cán bộ: đánh giá, tuyển chọn, quy hoạch, luân chuyển, bầu cử, bổ nhiệm, miễn nhiệm Tích cực đổi sách cán phù hợp với tình hình, điều kiện thực tiễn Trên sở quy định chung Đảng, địa phương có vận dụng cách khéo léo, sáng tạo, linh hoạt mạnh dạn đổi với mong muốn xây dựng đội ngũ cán có “tâm” “tầm” để đưa địa phương ngày phát triển Đà Nẵng, TP Hồ Chí Minh hay Hà Nội… Theo nghị số 132-NQ/CP ngày 27/12/2013 Chính phủ việc điều chỉnh địa giới hành huyện Từ Liêm để thành lập 02 quận 23 phường thuộc TP Hà Nội, quận Bắc Từ Liêm thức vào hoạt động từ 01/4/2014 sở tách từ huyện Từ Liêm, TP Hà Nội Quận Bắc Từ Liêm ngày huyện Từ Liêm trước có vị trí quan trọng trị, văn hóa, xã hội an ninh quốc phịng Thủ Chính vậy, cơng tác cán bộ, công tác quản lý đội ngũ cán cán chủ chốt quan tâm thực nghiêm túc Ngay sau thành lập, Bắc Từ Liêm nhanh chóng ổn định, kiện tồn nhân sau chia tách, khơng để tình trạng thiếu khơng có cán dẫn đến rối loạn, trì trệ Các nội dung công tác cán đảm bảo thực theo quy định Song song với cơng tác chuẩn bị nhân cho Đại hội Đảng Quận, hướng tới Đại hội Đảng TP Hà Nội lần thứ XVI, Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII, nhiệm kỳ 2016-2021 Dự thảo Báo cáo trị BCH Đảng TP khóa XV Đại hội đại biểu lần thứ XVI Đảng TP Hà Nội rõ ba vấn đề cấp bách công tác xây dựng chỉnh đốn Đảng là: Thường xuyên thực tốt giải pháp kiên đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thối tư tưởng trị, đạo đức, lối sống phận cán bộ, đảng viên, trước hết cán lãnh đạo, quản lý cấp Thực nghiêm túc chế độ tự phê bình phê bình, gắn với thực có hiệu kế hoạch sửa chữa, khắc phục hạn chế, khuyết điểm, xử lý nghiêm vi phạm Xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên, trước hết đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp thực sạch, vững mạnh Nêu cao vai trò, trách nhiệm tổ chức đảng đội ngũ đảng viên công tác quán triệt, đạo tổ chức thực thị, nghị Trung ương Thành ủy, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trị Đảng thời kỳ Đề cao trách nhiệm cá nhân, tinh thần phục vụ nhân dân Lấy tiêu chuẩn hoàn thành nhiệm vụ giao làm thước đo đánh giá cán Trong công tác lãnh đạo, đạo, phải xác định rõ thẩm quyền, trách nhiệm người đứng đầu cấp ủy, quyền mối quan hệ với tập thể cấp ủy, quan, đơn vị; tiếp tục đổi phương thức lãnh đạo cấp ủy Đảng, nâng cao lực lãnh đạo, sức chiến đấu tổ chức đảng chất lượng đội ngũ đảng viên toàn Đảng Để thực thắng lợi ba nhiệm vụ cấp bách nêu trên, công tác xây dựng Đảng Hà Nội cần phải đặc biệt coi trọng, trọng tâm tiếp tục đổi công tác quản lý cán bộ, thực có hiệu chiến lược cán TP thời kỳ Muốn đạt mục tiêu trên, tổ chức Đảng trực thuộc Hà Nội cần phải mắt xích, phần tử thật vững mạnh Nhưng có tổ chức Đảng vững mạnh cá nhân, cán đội ngũ vững mạnh Điều đòi hỏi, người cán bộ, cán chủ chốt Đảng với tư cách vừa chủ thể vừa đối tượng quản lý cần phải thực nghiêm túc, nghiêm minh quy định Đảng công tác cán Xuất phát từ vai trị cơng tác quản lý cán nói chung TP Hà Nội nói riêng, sở nắm bắt tình hình thực tiễn địa bàn Bắc Từ Liêm - quận thành lập TP với yêu cầu, đòi hỏi đặc biệt công tác quản lý cán nhằm sớm đưa Bắc Từ Liêm ổn định, tạo đà phát triển nhanh, mạnh, bền vững, người viết lựa chọn đề tài “Nâng cao hiệu công tác quản lý đội ngũ cán chủ chốt quận Bắc Từ Liêm, TP Hà Nội” làm luận văn tốt nghiệp ngành Khoa học quản lý Tình hình nghiên cứu Quản lý nguồn nhân lực khu vực nhà nước nói chung, quản lý đội ngũ cán chủ chốt nói riêng đối tượng nghiên cứu nhiều cơng trình khoa học, hội thảo, viết, đáng ý có số cơng trình sau: 2.1 Các cơng trình nghiên cứu cán công tác cán Vấn đề cán công tác cán đề tài mang tính lý luận thực tiễn sâu sắc Đặc biệt từ bước vào thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, đại hóa đất nước, xây dựng đội ngũ cán để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trị nhiều nhà khoa học quan tâm Có thể điểm số cơng trình tiêu biểu: Các tác giả với sách: + Trần Xuân Sầm (chủ biên) (1998), Xác định cấu tiêu chuẩn cán lãnh đạo chủ chốt hệ thống trị đổi mới, nhà xuất Chính trị quốc gia, Hà Nội đề cập đến lý luận cán bộ, cán củ chốt, vai trò đội ngũ cán chủ chốt; đồng thời tiêu chuẩn cấu đội ngũ cán chủ chốt hệ thống trị nước ta + PGS TS Nguyễn Phú Trọng PGS TS Trần Xuân Sầm (đồng chủ biên) (2003), Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán nhằm đáp ứng u cầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa, nhà xuất Chính trị quốc gia, Hà Nội Cuốn sách khái quát sở lý luận đội ngũ cán bộ, nâng cao chất lượng đội ngũ cán yêu cầu, đòi hỏi giải pháp chủ yếu để việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước + Vũ Văn Hiền (chủ biên) (2007), Xây dựng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý nhằm đáp ứng yêu cầu nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố đất nước, nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội Cuốn sách tập trung luận giải vai trò việc xây dựng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý hệ thống trị; phân tích, đánh giá thực trạng đội ngũ Từ đó, tác giả nhấn mạnh đến yêu cầu tiêu chuẩn phẩm chất trị, đạo đức, lối sống lực cán mối quan hệ với yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ Trên sở đó, tác giả đưa giải pháp chủ yếu nhằm xây dựng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý nhằm đáp ứng yêu cầu nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố đất nước, có cơng tác quy hoạch cán + Bùi Ngọc Thanh (2008), Một số vấn đề xây dựng Đảng cơng tác cán bộ, nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội Cuốn sách đánh giá khái quát việc thực tiêu chuẩn cán Hội nghị Trung ương khoá VIII Đảng xác định việc làm được, việc phải tiếp tục thực việc luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý theo Nghị số 11-NQ/TW Bộ Chính trị khố IX + PGS.TS Trần Đình Hoan (2009), Đánh giá, quy hoạch, luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội Cuốn sách góp phần làm sáng tỏ sở lý luận thực tiễn công tác xây dựng đội ngũ cán bộ, cơng chức nói chung; công tác đánh giá, quy hoạch, luân chuyển, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, cơng chức cấp tỉnh nói riêng, đồng thời, từ rút giải pháp hiệu cho công tác cán cho giai đoạn đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước… Các đề tài nghiên cứu khoa học: + Đề tài khoa học cấp Nhà nước KX-05-11, Văn hóa, người, nguồn nhân lực thời kỳ phát triển công nghiệp hóa, đại hóa, PGS TS Phạm Thành Nghị nghiên cứu đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quản lý sử dụng nguồn nhân lực q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, nghiên cứu trạng quản lý sử dụng nguồn nhân lực lĩnh vực: hành nhà nước, nghiệp sản xuất từ đưa mơ hình, sách giải pháp nâng cao hiệu quản lý sử dụng nguồn nhân lực đáp ứng u cầu cơng nghiệp hóa, đại hóa + Đề tài khoa học cấp Nhà nước KHXH.05.03 (1996-2000), Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán thời kì đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước tác giả Nguyễn Phú Trọng làm chủ nhiệm, lý luận đội ngũ cán bộ, nâng cao chất lượng cán nói chung đưa luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán đáp ứng yêu cầu nghiệp công nghiệp hóa, đại hóa đất nước + Đề tài khoa học cấp Bộ (2004): Nâng cao lực tổ chức thực tiễn cán chủ chốt cấp xã số tỉnh đồng sông Hồng điều kiện nay, Nguyễn Thị Tuyết Mai làm chủ nhiệm đề tài Cơng trình thực trạng đội ngũ cán chủ chốt cấp xã đưa số giải pháp nâng cao lực tổ chưc thực tiễn đội ngũ cán chủ chốt cấp xã số tỉnh đồng sông Hồng Các luận án, luận văn, báo khoa học: + Mai Đức Ngọc (2007), luận án tiến sĩ, Vai trò cán lãnh đạo chủ chốt cấp xã việc giữ vững ổn định trị - xã hội nông thôn nước ta (qua thực tế vùng đồng sơng Hồng) vai trị đội ngũ cán lãnh đạo chủ chốt cấp xã việc giữ vững ổn định trị - xã hội nông thôn, đồng thời đưa giải pháp để nâng cao vai trò đội ngũ này, góp phần vào việc thực thắng lợi nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước + Phạm Công Khâm (2002), luận án tiến sĩ, Xây dựng đội ngũ cán cấp xã vùng nông thôn đồng sông Cửu Long Luận án thực trạng đội ngũ cán cấp xã vùng nông thôn đồng sông Cửu Long đồng thời đưa giải pháp chủ yếu để xây dựng đội ngũ cán thời gian tới + Trần Thị Thanh Nhàn (2014), luận án tiến sĩ, Quy hoạch đội ngũ cán thuộc diện BTV tỉnh, thành ủy quản lý đồng Bắc Bộ Luận án vấn đề lý luận thực thiễn liên quan đến quy hoạch đội ngũ cán diện BTV tỉnh, thành ủy quản lý đồng Bắc Trên sở đó, thực trạng, tồn tại, hạn chế, nguyên nhân phương hướng, giải pháp khắc phục + Thân Minh Quế (2007), luận văn thạc sĩ, Quy hoạch đội ngũ cán chủ chốt thuộc diện BTV tỉnh ủy Bắc Giang quản lý giai đoạn Luận văn đưa lý luận quy hoạch cán bộ, thực trạng quy hoạch đội ngũ cán chủ chốt diện BTV tỉnh ủy quản lý Bắc Giang Trên sở đó, luận án số biện pháp nâng cao chất lượng, hiệu quy hoạch cán + Nguyễn Thị Lan (2005), luận văn thạc sĩ, Công tác quy hoạch, tạo nguồn cán quản lý TP Hồ Chí Minh - Thực trạng giải pháp Tác giả phân tích quan điểm đạo Đảng công tác tạo nguồn cán vai trị cơng tác Tác giả làm rõ thực trạng công tác quy hoạch tạo nguồn cán TP Hồ Chí Minh, nguyên nhân tồn tại, hạn chế biện pháp khắc phục DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO BCH Đảng huyện Từ Liêm (2011), Lịch sử đảng huyện Từ Liêm (1930-2010), Nxb Chính trị - Hành chính, Hà Nội BCH Trung ương (2014), Nghị số 32-NQ/TW Bộ Chính trị tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng lý luận trị cho cán lãnh đạo quản lý BCH Trung ương Đảng (khóa VII) (2005), Nghị Hội nghị lần thứ BCH Trung ương Đảng (Khóa VII) ngày 23/01/1995 tiếp tục xây dựng hồn thiện Nhà nước Cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, Hà Nội Christian Batal (2002), Quản lý nguồn nhân lực khu vực Nhà nước, tập 1, Nxb Chính trị quốc gia Hà Nội, Hà Nội Christian Batal (2002), Quản lý nguồn nhân lực khu vực Nhà nước, tập 2, Nxb Chính trị quốc gia Hà Nội, Hà Nội Ban Tổ chức Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2015), Tổng hợp số lượng, chất lượng BCH, BTV chức danh cán chủ chốt Quận Bắc Từ Liêm nhiệm kỳ 2015-2020, Hà Nội Ban Tổ chức Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2015), Tờ trình số 90BC/BTCQU ngày 06 tháng 01 năm 2015 việc rà soát, bổ sung quy hoạch BCH Đảng Quận chức danh cán lãnh đạo diện BTV Thành uỷ quản lý nhiệm kỳ 2015-2020 nhiệm kỳ tiếp theo, Hà Nội Ban Tổ chức Trung ương (2012), Hướng dẫn công tác quy hoạch cán lãnh đạo, quản lý theo tinh thần nghị số 42-NQ/TW ngày 30/11/2004 Bộ Chính trị (khóa IX) kết luận số 24-KL/TW ngày 05/6/2012 Bộ Chính trị (khóa XI) Bộ Chính trị khóa IX (2004), Nghị số 42-NQ/TW ngày 30/11/2004 Bộ Chính trị (khóa IX) cơng tác quy hoạch cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, đại hóa đất nước 10 Chính phủ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2003), Nghị định số 117/2003/NĐ-CP ngày 10 tháng 10 năm 2003 việc tuyển dụng, sử dụng quản lý cán bộ, công chức quan nhà nước 11 Chính phủ nước Cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2010), Nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 05 tháng 03 năm 2010 đào tạo, bồi dưỡng cơng chức phủ 12 Chính phủ nước Cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2013), Nghị số 132/NQ-CP 27/12/2013 việc điều chỉnh địa giới hành huyện Từ Liêm để thành lập 02 quận 23 phường thuộc TP Hà Nội 13 PGS TS Trần Kim Dung (2002), Quản trị nguồn nhân lực, Nxb Thống kê, Hà Nội 14 TS Nguyễn Hữu Dũng (2003), Sử dụng hiệu nguồn lực người Việt Nam”, Nxb Lao động xã hội, Hà Nội 15 Nguyễn Vân Điềm, Nguyễn Ngọc Quân (2007), Giáo trình Quản trị nhân lực, Nxb ĐH Kinh tế Quốc dân, Hà Nội 16 Huỳnh Thị Gấm (2007), Xây dựng đội ngũ cán chủ chốt hệ thống trị cấp huyện đồng sơng Cửu Long nay, nhà xuất Lý luận trị, Hà Nội 17 Lê Thanh Hà, Nguyễn Thị Hồng, Nguyễn Bá Ngọc, Phạm Ngọc Thành (2012), Giáo trình Quản trị nhân lực, Nxb Lao động – Xã hôi, Hà Nội 18 Trần Lưu Hải, Một số vấn đề công tác quy hoạch, luân chuyển cán - thành tựu, hạn chế phương hướng, giải pháp khắc phục 19 Trần Đình Hoan (2008), Đánh giá quy hoạch luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ công nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội 20 PGS.TS Trần Đình Hoan nhóm tác giả (2008), Đánh giá, quy họach, luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội 21 Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh - Khoa Tâm lý xã hội (2001), Giáo trình tâm lý học lãnh đạo, quản lý, Hà Nội 22 Học viện trị quốc gia Hồ Chí Minh (2012), Tập giảng Nghiệp vụ quản lý cán bộ, công chức, Hà Nội 10 23 Học viện Xây dựng Đảng (2013), Tập giảng môn Công tác cán bộ, Hà Nội 24 Học viện Xây dựng Đảng (2013), Tập giảng mơn Đảng lãnh đạo hệ thống trị lĩnh vực đời sống xã hội, Hà Nội 25 Học viện Xây dựng Đảng (2013), Tập giảng môn Khoa học tổ chức, Hà Nội 26 Học viện Xây dựng Đảng (2013), Tập giảng môn Khoa học tổ chức, Hà Nội 27 Học viện Xây dựng Đảng (2013), Tập giảng môn Nghiệp vụ công tác cán bộ, Hà Nội 28 Học viện Xây dựng Đảng (2013), Tập giảng môn Nghiệp vụ công tác tổ chức, Hà Nội 29 Phạm Công Khâm (2002), Xây dựng đội ngũ cán cấp xã vùng nông thôn đồng sông Cửu Long 30 Nguyễn Thị Lan (2005), Công tác quy hoạch, tạo nguồn cán quản lý TP Hồ Chí Minh - thực trạng giải pháp 31 Nhị Lê (1996), Để lựa chọn - bố trí cán lãnh đạo cấp, Xây dựng Đảng 32 PGS.TS Trần Ngọc Liêu, TS Nguyễn Văn Chiều (2009), tập giảng Khoa học quản lý đại cương 33 Nguyễn Thị Tuyết Mai (2004), Nâng cao lực tổ chức thực tiễn cán chủ chốt cấp xã số tỉnh đồng song Hồng điều kiện 34 TS Ngô Kim Ngân (2002), Công tác quy hoạch cán hệ thống trị - số giải pháp chủ yếu 35 PGS.TS Phạm Thành Nghị, Văn hoá, người, nguồn nhân lực thời kỳ phát triển cơng nghiệp hố, đại hố 36 Mai Đức Ngọc (2007), Vai trị cán lãnh đạo chủ chốt cấp xã việc giữ vững ổn định trị - xã hội nơng thôn nước ta 11 37 Trần Thị Thanh Nhàn (2014), Quy hoạch đội ngũ cán thuộc diện BTV tỉnh, thành ủy quản lý đồng Bắc 38 Thân Minh Quế (2007), Quy hoạch đội ngũ cán chủ chốt thuộc diện BTV tỉnh ủy Bắc Giang quản lý giai đoạn 39 Mai Thu Quyên (2012), Nâng cao vai trò cán chủ chốt cấp xã hệ thống trị sở tỉnh Hưng Yên, luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Chính trị học, Trường Đại học Khoa học Xã hội Nhân văn (Đại học Quốc gia Hà Nội), Hà Nội 40 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2015), Danh sách trích ngang ứng cử viên BTV Quận uỷ Bắc Từ Liêm nhiệm kỳ 2015 – 2020, Hà Nội 41 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2014), Quyết định số 34-QĐ/QU ngày 08 tháng năm 2014 Ban hành Quy định phân cấp quản lý cán bộ, Hà Nội 42 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2014), Quyết định số 231-QĐ/QU ngày 20 tháng 11 năm 2014 việc phê duyệt danh sách cán diện BTV Quận uỷ quản lý có nghĩa vụ kê khai tài sản, thu nhập năm 2014, Hà Nội 43 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2014), Thống kê danh sách quy hoạch chức danh cán diện BTV Quận uỷ quản lý nhiệm kỳ 2015 – 2020 nhiệm kỳ tiếp theo, Hà Nội 44 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2015), Tổng hợp kết phiếu giới thiệu nhân bổ sung quy hoạch BCH Đảng Quận nhiệm kỳ 2015 – 2020 nhiệm kỳ tiếp theo, Hà Nội 45 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2015), Tổng hợp kết phiếu giới thiệu nhân bổ sung quy hoạch BTV Quận uỷ chức danh cán diện BTV Thành uỷ quản lý nhiệm kỳ 2015 – 2020 nhiệm kỳ tiếp theo, Hà Nội 46 Quận uỷ Bắc Từ Liêm (2014), Tổng hợp số lượng, chất lượng kết rà soát, bổ sung cán quy hoạch BCH, BTV Quận uỷ, chức danh cán diện BTV Thành uỷ quản lý nhiệm kỳ 2015 – 2020 nhiệm kỳ tiếp theo, Hà Nội 47 Quận ủy Bắc Từ Liêm (2015), Báo cáo kết lãnh đạo thực nhiệm vụ năm 2014; phương hướng nhiệm vụ năm 2015 12 48 Quận ủy Bắc Từ Liêm (2015), Báo cáo kết lãnh đạo thực nhiệm vụ tháng đầu năm 2015 trọng tâm, phương hướng tháng cuối năm 2015 49 Quốc hội khóa 12 nước Cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2008), Luật cán bộ, công chức, Hà Nội 50 Trần Xuân Sầm (chủ biên) (1998), Xác định cấu tiêu chuẩn cán lãnh đạo chủ chốt hệ thống trị đổi mới, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 51 Nguyễn Hữu Thân (2004), Quản trị nhân sự, Nxb Thống kê 52 Nguyễn Phú Trọng, Trần Xuân Sầm, Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội, 2001 53 PGS.TS Nguyễn Phú Trọng PGS TS Trần Xuân Sầm (đồng chủ biên) (2003), Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán nhằm đáp ứng u cầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa, nhà xuất Chính trị quốc gia, Hà Nội 54 Từ điển tiếng Việt (1998), Nxb Đà Nẵng 55 Từ điển tiếng Việt (2002), Nxb Đà Nẵng 56 Từ điển tiếng Việt (1999), Nxb Văn hố – Thơng tin 57 UBND Quận Bắc Từ Liêm (2014), Công văn số 217/UBND-NV ngày 03 tháng năm 2014 việc giao tiêu biên chế khối hành cho Quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội 58 Viện Chính trị học (2010), Giáo trình Tâm lý học lãnh đạo, quản lý (Hệ cử nhân trị), Nxb Chính trị - Hành chính, Hà Nội 59 Viện Chính trị học (2011), Giáo trình Khoa học quản lý (Hệ cử nhân trị), Nxb Chính trị - Hành chính, Hà Nội 60 Viện Xã hội học (2010), Giáo trình Xã hội học quản lý (Hệ cử nhân trị), Nxb Chính trị - Hành chính, Hà Nội 61 Nguyễn Như Ý (1999), Đại từ điển tiếng Việt 13 14 ... GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN - ĐỖ THỊ MINH NGUYỆT NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC QUẢN LÝ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CHỦ CHỐT QUẬN BẮC TỪ LIÊM, THÀNH PHỐ HÀ NỘI... tài ? ?Nâng cao hiệu công tác quản lý đội ngũ cán chủ chốt quận Bắc Từ Liêm, TP Hà Nội? ?? làm luận văn tốt nghiệp ngành Khoa học quản lý Tình hình nghiên cứu Quản lý nguồn nhân lực khu vực nhà nước... cơng tác quản lý cán nói chung TP Hà Nội nói riêng, sở nắm bắt tình hình thực tiễn địa bàn Bắc Từ Liêm - quận thành lập TP với yêu cầu, đòi hỏi đặc biệt công tác quản lý cán nhằm sớm đưa Bắc Từ Liêm