Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
[6] Nguyễn Thị Cành (2005), “Phương pháp và phương pháp luận nghiên cứu khoa học kinh tế”, NXB Đại học quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
“Phương pháp và phương pháp luận nghiên cứu khoa học kinh tế” |
Tác giả: |
Nguyễn Thị Cành |
Nhà XB: |
NXB Đại học quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh |
Năm: |
2005 |
|
[8] Nguyễn Đình Thọ (2008), “Nghiên cứu cho luận văn tốt nghiệp”, N XB Văn hóa-Thông tin |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
“Nghiên cứu cho luận văn tốt nghiệp” |
Tác giả: |
Nguyễn Đình Thọ |
Nhà XB: |
NXB Văn hóa-Thông tin |
Năm: |
2008 |
|
[9] Hoàng Trọng - Chu Nguyễn Mộng Ngọc (2008), “Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS”, NXB Hồng Đức |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
“Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS |
Tác giả: |
Hoàng Trọng - Chu Nguyễn Mộng Ngọc |
Nhà XB: |
NXB Hồng Đức |
Năm: |
2008 |
|
[11] Vũ Thế Dũng, 2004, Ch ỉ số mức độ hài lòng của khách hàng, URL http://www.tuoitre.com.vn/Tianyon/Index.aspx?ArticleID=35936&ChannelID= 11 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Chỉ số mức độ hài lòng của khách hàng |
|
[21] Stephen P. Robbins and Timothy A. Judge (2012), “Organizational Behavior”, Pearson Education Asia Pte Ltd, pp.89–118 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Organizational Behavior” |
Tác giả: |
Stephen P. Robbins and Timothy A. Judge |
Năm: |
2012 |
|
[22] Tom W. Smith (2007), “Job Satisfaction in the United States”, NORC/University of Chicago, USA |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
“Job Satisfaction in the United States” |
Tác giả: |
Tom W. Smith |
Năm: |
2007 |
|
[23] Wachsberger Jean-Michel (6-7 may 2010), “Satisfaction at work and informal sector in Vietnam “, The Informal Sector and Informal Employment: Statistical Measurement, Economic Implications and Public Policies, Hanoi |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
“Satisfaction at work and informal sector in Vietnam “ |
|
[24] Wallace D. Boeve (2007), “A National Study of Job Satisfaction Factors among Faculty in Physician Assistant Education” |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
“A National Study of Job Satisfaction Factors among Faculty in Physician Assistant Education |
Tác giả: |
Wallace D. Boeve |
Năm: |
2007 |
|
[2] Bùi Nguyên Hùng, Nguyễn Thúy Quỳnh Loan (2004), Quản lý chất lượng, NXB Đại học Quốc gia TP.HCM |
Khác |
|
[3] Nguyễn Đình Thọ (1998), Nghiên cứu Marketing, NXB giáo dục |
Khác |
|
[4] Kotler, Philip (2003), Quản trị Marketing, Nhà xuất bản Giáo dục |
Khác |
|
[5] Lê Văn Huy và Nguyễn Thị Hà My (2004), Xây dựng mô hình lý thuyết và phương pháp đo lường chỉ số hài lòng khách hàng ở Việt Nam |
Khác |
|
[10] Nguyễn Đình Thọ, Phương pháp nghiên cứu khoa học trong kinh doanh(2004), NXB Lao Động Xã Hội |
Khác |
|
[12] Christina O’Loughlin*, Germà Coenders (2002), Application of the European Customer Satisfaction Index to Postal Services. Structural Equation Models versus Partial Least Squares |
Khác |
|
[13] Ofir Turel & Alexander Serenko (2004), User Satisfaction with Mobile Services in Canada, Proceedings of the Third International Conference on Mobile Business |
Khác |
|
[14] Anderson, E. W. and Fornell, C. (2000), Foundation of the American Customer Satisfaction Index, Total Quality Management, 11, 7, 8869-8882 |
Khác |
|
[15] Andreassen, T. W. and Lindestad, B. (1998a). The effects of corporate image in the formation of customer loyalty, Journal of Service Marketing, 1, 82-92 |
Khác |
|
[17] Fornell, C. (1992), A national customer satisfaction barometer, the Swedish experience, Journal of Marketing, 56, 6-21 |
Khác |
|
[18] Fornell. C., Johnson, M. D., Anderson, E, W., Cha. J. and Bryant, B. E |
Khác |
|
[19] O’Loughin C. and Coenders (2004), Estimation of the European Customer Satisfaction Index: Maximum Likelihood versus Partial Least Squares.Application to Postal Services, Total Quality Management, 12, 9-10, 1231- 1255 |
Khác |
|