Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 42 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
42
Dung lượng
329,35 KB
Nội dung
THỰCTRẠNGHẠCHTOÁNCHIPHÍSẢNXUẤTVÀTÍNHGIÁTHÀNHSẢNPHẨMXÂYLẮPỞCÔNGTYXÂYDỰNGSỐ4 I. ĐẶC ĐIỂM CHUNG CỦA DOANH NGHIỆP 1. Lịch sử hình thànhvà phát triển Côngtyxâydựngsố4 là đơn vị hạchtoán độc lập trực thuộc Tổng côngty Đầu tư và phát triển nhà Hà Nội. Hiện nay, trụ sở của côngty được đặt tại số 356 – Đội Cấn, quận Ba Đình, Hà Nội. Chức năng chủ yếu của côngty là xâydựng các công trình dân dụng, công nghiệp trong phạm vi cả nước. Sau ngày thống nhất đất nước, trước yêu cầu to lớn của công tác xây dựng, ngành xâydựng Hà Nội đã kịp thời tổ chức thànhlập các đơn vị lớn về chuyên ngành, mạnh về tổ chức vàsố lượng. Cùng với sự ra đời của một số đơn vị khác, Côngtyxâydựngsố4 được thànhlập ngày 15 tháng 06 năm 1976 theo quyết định số 737/ TCCQ của Uỷ ban Nhân dân Thành phố Hà Nội, với nhiệm vụ xâydựng các công trình nhà ởvà dân dụng dưới sự chỉ đạo, quản lý trực tiếp của SởXâydựng Hà Nội, trụ sở đặt tại số 356 Đội Cấn. Ngày đầu thành lập, côngty có gần 400 cán bộ công nhân viên được tách ra từ công trường thực nghiệm, biên chế, tổ chức thành 3 đơn vị xây lắp, một đội bốc xếp, một đội máy cẩu lắpvà 7 phòng ban nghiệp vụ. Cơ sở ban đầu của côngtychỉ gồm một số máy móc cũ phục vụ cho sảnxuất thi công, lực lượng ban đầu rất mỏng, trình độ quản lý và tay nghề kỹ thuật non kém : 9 người có bằng đại học, 15 người có bằng trung cấp và 342 người là công nhân lao động phổ thông. Qua gần 30 năm hoạt động và phát triển, côngty đã có một truyền thống vẻ vang, là một trong những đơn vị xâydựng hàng đầu của thành phố, nhiều năm liền đạt thành tích cao về sảnxuất kinh doanh và đạt các danh hiệu thi đua xuất sắc của ngành xâydựng Hà Nội. Năm 1994, côngty được Bộ Xâydựngvàcông đoàn xâydựng Việt Nam tặng Bằng khen đơn vị đạt chất lượng cao các công trình, sảnphẩmxâydựng Việt Nam và tặng cờ chất lượng năm 1994. Năm 1999, côngty đã được nhà nước trao tặng huân chương Lao động hạng Ba và nhiều giải thưởng cao quý khác. Về mặt nhân lực, côngty đã có được đội ngũ công nhân viên có trình độ cao với 53 người có trình độ đại học và trên Đại học, 26 người có trình độ trung 1 cấp cùng với một lượng lớn đội ngũ công nhân lành nghề. Vì vậy, côngty luôn đảm bảo uy tín của một doanh nghiệp nhà nước, có đủ năng lực, trình độ chuyên môn kỹ thuật và quản lý vững vàng trong cơ chế thị trường. Năm 1999, côngty tách khỏi Sởxâydựng Hà Nội và trở thànhcôngtythành viên của Tổng côngty đầu tư và phát triển nhà Hà Nội, chuyển trụ sở từ Láng Thượng về số 356 Đội Cấn – Ba Đình và cố định từ đó đến nay. Với mục tiêu trở thành doanh nghiệp hàng đầu về xây dựng, thi công nhiều dự án lớn, côngty đang ngày càng có uy tín trên thị trường, đóng góp một phần không nhỏ vào ngân sách nhà nước, tạo công ăn việc làm cho người lao động, nâng cao điều kiện sống và làm việc của công nhân viên chức toàncông ty. 2. Đặc điểm tổ chức bộ máy quản lý hoạt động sảnxuất kinh doanh của côngty Trong điều kiện nền kinh tế thị trường cạnh tranh vô cùng khắc nghiệt, một doanh nghiệp muốn tồn tại, đứng vững và phát triển đòi hỏi cơ cấu quản lý phải khoa học và hợp lý. Đó là nền tảng, là yếu tố vô cùng quan trọng giúp doanh nghiệp tổ chức việc quản lý vốn cũng như quản lý con người được hiệu quả, từ đó quyết định việc doanh nghiệp kinh doanh có lợi nhuận hay không. Trong những năm qua, cùng với sự phát triển hài hoà của các doanh nghiệp trong toàn quốc nói chung và các đơn vị thuộc ngành xâydựng nói riêng, Côngtyxâydựngsố4 đã không ngừng đổi mới, bố trí, sắp xếp lại đội ngũ cán bộ nhân viên quản lý nhằm phù hợp với yêu cầu đẩy mạnh sảnxuất kinh doanh, thích ứng với nhu cầu đặc điểm sảnxuất của doanh nghiệp, theo kịp tiến trình phát huy hiệu quả kinh doanh của các đơn vị khác trong toàn quốc. Đến nay, Côngty đã có một bộ máy quản lý thích ứng kịp thời với cơ chế thị trường, có năng lực và chuyên môn kỹ thuật cao, quản lý giỏi và làm việc có hiệu quả.Trên cơ sở các phòng ban hiện có, Ban lãnh đạo côngty đã tiến hành phân công, sắp xếp lại cho gọn nhẹ, phù hợp với khả năng, chuyên môn của từng cán bộ. Trước đây trong giai đoạn mới thành lập, côngty bao gồm 7 phòng ban chức năng với đội ngũ nhân viên cồng kềnh, làm việc kém hiệu 2 quả. Vì thế, Ban lãnh đạo côngty đã tiến hành phân công lại nhiệm vụ, công việc của từng phòng ban, cho đến nay, các phòng ban chức năng của côngtychỉ gồm 4 phòng ban với các chức năng, nhiệm vụ cơ bản, mỗi phòng ban có những nhiệm vụ nhất định, cụ thể và rõ rệt, cùng gánh vác công việc nhằm làm tăng hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp. Trải qua một thời gian khá dài cạnh tranh trên thị trường, các đội sảnxuất trong côngty đã khẳng định được chỗ đứng của mình một cách vững chắc trên thương trường. Các công trình thi công luôn hoàn thành trước tiến độ, đảm bảo chất lượng về kỹ thuật, được chủ đầu tư tín nhiệm. Các đội sảnxuất với đội ngũ kỹ sư có trình độ chuyên môn cao, có kinh nghiệm, những người thợ có tay nghề cao đã tổ chức chặt chẽ, bố trí đúng người, đúng việc nên đã phát huy được tất cả các khâu trong dây chuyền sản xuất. Thêm vào đó, đội trưởng của các đội là những cán bộ quản lý giỏi, có chuyên môn cao nên càng góp phần nâng cao hiệu quả sảnxuất của công ty. Bộ máy quản trị của côngty được thực hiện theo phương thức trực tuyến chức năng. Giám đốc là người trực tiếp quản lý, đại diện pháp nhân của côngty trước pháp luật và là người giữ vai trò chỉ đạo chung, đồng thời là người chịu trách nhiệm trước Nhà nước và Tổng côngty về hoạt động của Côngty đi đôi với việc đại diện các quyền lợi của toàn cán bộ công nhân viên chức trong đơn vị. Giúp việc cho Giám đốc là các Phó Giám đốc, điều hành côngty theo phân côngvà uỷ quyền của Giám đốc. Phó giám đốc phụ trách sảnxuất là người được giám đốc côngty giao trách nhiệm về lĩnh vực hoạt động sảnxuất kinh doanh của côngtyvà thay mặt giám đốc phụ trách công tác kỹ thuật và an toàn lao động, điều hành hoạt động của phòng tổ chức hành chính và kinh tế thị trường. Phó giám đốc phụ trách dự án đầu tư xâydựng cơ bản là người chịu trách nhiệm trước giám đốc về kỹ thuật thi công các công trình, các dự án, chỉ đạo các đội, các công trình, thiết kế biện pháp kỹ thuật thi công an toàn cho máy móc, thiết bị, bộ phận công trình, xét duyệt, cho phép thi công theo các biện pháp đó và yêu cầu thực hiện nghiêm chỉnh các biện pháp đã được phê duyệt, điều hành hoạt động phòng kỹ thuật của công ty. Các phòng ban chuyên môn nghiệp vụ có chức năng tham mưu giúp việc cho Ban Giám đốc trong quản lý và điều hành công việc. 3 Các phòng ban chức năng gồm: - Phòng tổ chức – hành chính : có chức năng tổ chức nguồn nhân lực, tổ chức nhân sự, quản lý cán bộ trong phạm vi được phân cấp, tổ chức trả lương thưởng, thực hiện các định mức lao động, bảo vệ tài sản trật tự, kiểm tra, đôn đốc việc chấp hành nội quy, bảo vệ sức khoẻ của cán bộ công nhân viên, khám chữa bệnh định kỳ, thực hiện vệ sinh phòng chữa bệnh. - Phòng tài vụ : có chức năng tổ chức thực hiện ghi chép, xử lý cung cấp số liệu về tình hình kinh tế, tài chính, phân phối và giám sát các nguồn vốn bằng tiền, bảo toànvà nâng cao hiệu quả nguồn vốn. - Phòng kỹ thuật : có nhiệm vụ nhận hồ sơ thiết kế, nghiên cứu bản vẽ, phát hiện những sai sót trong thiết kế để có những ý kiến sửa đổi bổ sung, giám sát các đơn vị thi công về kỹ thuật, chất lượng, tiến độ thi công, lập biện pháp an toàn lao động. - Phòng kinh tế và thị trường : có nhiệm vụ giám sát vàthực hiện tiến độ thi công tại các tổ đội sảnxuấtvà hỗ trợ nghiệp vụ khi cần thiết. Dưới các xí nghiệp trực thuộc lại phân ra thành các bộ phận chức năng: tài vụ, kỹ thuật, lao động tiền lương, các đội sản xuất. Đội sảnxuất có đủ bộ máy quản lý gồm: Đội trưởng, đội phó, kỹ sư, kinh tế viên, kế toán, giám sát thi côngvà bảo vệ công trường. Đội trưởng chịu trách nhiệm trước giám đốc về mọi mặt của đội, bao gồm: Tổ chức, điều hành quản lý cán bộ công nhân viên trong đội thực hiện và hoàn thành nhiệm vụ được giao. Thực hiện đầy đủ các quy định về hoạt động công trình, hoạt động tài chính, hợp đồng lao động được giám đốc uỷ quyền. Đảm bảo đời sống cho người lao động. Đảm bảo tiến độ chất lượng xây lắp, an toànvà vệ sinh lao động. Chịu sự chỉ đạo chuyên môn của các phòng ban chức năng trong công ty, đặc biệt là công tác bảo hộ lao động. 4 GIÁM ĐỐC Phó giám đốc phụ trách DA ĐT XDCB Phó giám đốcsản xuất Phòng tổ chức - hành chínhPhòng kinh tế & thị trườngPhòng tài vụ Phòng kỹ thuật XNxây dựng 1 XNxây dựng 2 XNxây dựng 3 XNxây dựng4 XNxây dựng 5 H1- SƠ ĐỒ TỔ CHỨC BỘ MÁY QUẢN LÝ CỦA CÔNGTYXÂYDỰNGSỐ 3 II. ĐẶC ĐIỂM TỔ CHỨC BỘ MÁY KẾ TOÁNVÀ BỘ SỔ KẾ TOÁN 1. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán Hiện nay Bộ máy kế toán của CôngtyXâydựngsố4 được tổ chức tại Phòng tài vụ của côngty trên cơ sở chế độ hiện hành về tổ chức công tác kế toán, phù hợp với tình hình thực tế của côngty về tổ chức sảnxuất kinh doanh. Đặc điểm nổi bật về tổ chức hoạt động sảnxuất kinh doanh ởcôngty là địa bàn không tập trung, vì vậy để đảm bảo sự thống nhất, hiệu quả công việc cũng như sự điều hành công việc mà côngty áp dụng mô hình tổ chức bộ máy kế toán tập trung, theo phương thức phân cấp, phân quyền. Theo mô hình này các đội không tổ chức kế toán riêng mà chỉ bố trí các nhân viên kế toán làm nhiệm vụ hướng dẫn, kiểm tra hạchtoán ban đầu hoặc một số phần việc 5 kế toánở đội theo sự phân công của Kế toán trưởng của công ty, định kỳ chuyển chứng từ ban đầu, các bảng kê, báo cáo và tài liệu liên quan về phòng kế toáncôngty để kiểm tra và ghi sổ kế toán. Với quy mô kinh doanh khá lớn, hiện nay côngty áp dụng hình thứcsổ kế toán “Nhật ký chung” và kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên. Điều này ảnh hưởng vàchi phối đến toàn bộ các hoạt động tài chính kế toán của côngty đặc biệt là công tác hạchtoánchiphívàtínhgiáthànhsản phẩm. Phòng Tài vụ của côngty bao gồm 5 người, được tổ chức theo sơ đồ dưới đây trong đó mỗi người đều được phân công cụ thể công việc như sau: Chức năng và nhiệm vụ của Phòng kế toán như sau: - Kế toán trưởng: có nhiệm vụ tổ chức bộ máy kế toán của công ty, đảm bảo bộ máy gọn nhẹ, hoạt động có hiệu quả. Kế toán trưởng tổ chức và kiểm tra việc ghi chép ban đầu, chấp hành chế độ báo cáo thống kê, kiểm kê định kỳ, tổ chức bảo quản hồ sơ tài liệu kế toán theo chế độ lưu trữ, vận dụng sáng tạo, cải tiến hình thứcvà phương pháp kế toán ngày càng hợp lý, chặt chẽ với điều kiện của công ty, kết hợp các phòng ban lập báo cáo kế hoạch về tài chính, kế hoạch về sản xuất, kế hoạch giáthànhvà tín dụng, theo dõi tiến độ thi côngvà quá trình thực hiện các hợp đồng kinh tế để cấp phát và thu hồi vốn kịp thời, chịu trách nhiệm chính trong việc lập báo cáo tài chính theo chế độ hiện hành. - Phó phòng kế toán kiêm kế toán Tổng hợp và kế toán Tài sản cố định : có nhiệm vụ ghi chép và phản ánh giá trị tài sản cố định hiện có, tình hình tăng giảm tài sản cố định, kiểm tra giữ gìn bảo dưỡng, sử dụng tài sản cố định và có kế hoạch đầu tư, đổi mới tài sản cố định của công ty. Tính toán, phân bổ chính xác khấu hao tài sản cố định vào chiphí theo đúng chế dộ Nhà nước, đồng thời tổ chức tổng hợp số liệu, phản ánh các nghiệp vụ phát sinh mà các phần hành kế toán đã tổng hợp để tiến hành lên sổ cái tài khoản. 6 KẾ TOÁN TRƯỞNG Kế toán vật tư và các khoản thu, trảKế toán tiền gửi Ngân hàng và các khoản vayKế toán quỹ tiền lương, thuế và các khoản thanhtoán với Ngân sách Nhà nước Phó phòngkế toán, kế toán tổng hợp và kế toán tài sản cố định - Kế toán quỹ tiền lương, thuế và các khoản thu nội bộ : có nhiệm vụ phản ánh kịp thời, đầy đủ thu chi tiền lương, rà soát các khoản tạm ứng cần phải thu, nghĩa vụ nộp thuế và các khoản thanhtoán với Ngân sách Nhà nước. - Kế toán tiền gửi Ngân hàng kiêm vay vốn : có nhiệm vụ kiểm tra và theo dõi mọi công tác thanhtoán của côngty giúp Giám đốc côngty quản lý chặt chẽ hơn tình hình tài chính của đơn vị, phản ánh tình hình hiện có và biến động của tiền gửi Ngân hàng, kiểm tra mọi chế độ thu chi. - Kế toán vật tư kiêm các khoản phải thu, phải trả : có nhiệm vụ tổ chức, ghi chép giá trị hàng tồn kho được thể hiện trên giáhạch toán. Ngoài ra, kế toán phần hành này còn phải ghi chép, phản ánh sự biến động của hàng hoá, công cụ, dụng cụ, nguyên vật liệu, kiểm tra việc chấp hành bảo quản, dự trữ và sử dụng vật tư. H2- SƠ ĐỒ TỔ CHỨC BỘ MÁY KẾ TOÁN CỦA CÔNGTYXÂYDỰNGSỐ4 2. Đặc điểm tổ chức bộ sổ kế toán Là đơn vị kinh doanh có quy mô khá lớn, hoạt động trong lĩnh vực xâylắp nên ởCôngtyXâydựngsố4 có nhiều nghiệp vụ kinh tế phát sinh. Xuất phát từ đặc điểm sảnxuất kinh doanh của côngty là khối lượng nghiệp vụ phát sinh nhiều nên côngty đã áp dụng hình thứcsổ kế toán “Nhật ký chung”. Với hình thức này, kế toán sử dụng những sổ sách theo biểu mẫu quy định, đó là các sổ nhật ký chung, sổ kế toánchi tiết, sổ cái tài khoản, bảng tổng hợp chi tiết, bảng cân đối số phát sinh. Trên cơ sởsổ Nhật ký chung thì sổ cái, bảng tổng hợp, bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả sảnxuất kinh doanh và thuyết minh báo cáo tài chính được lập theo quý và theo năm. 7 Phiếu xuất kho, Biên bản giao nhận vật tư, Hợp đồng giao khoán, Bảng trích khấu hao TSCĐvà một số chứng từ khác … Sổ kế toánchi tiết TK621, 622,623,627,154 Nhật ký chung Sổ cái TK621, 622, 623, 627, 154 Bảng tổng hợp chi tiết TK621, 622, 623, 627, 154 Bảng cân đối số phát sinh các TK 621, 622, 623, 627, 154 Báo cáoKế toán Bảng tổng hợp chiphívàtínhgiáthành Trình tự luân chuyển chứng từ vàtínhgiáthànhsảnphẩmởcôngty được khái quát như sau: H3 – SƠ ĐỒ HẠCHTOÁNCHIPHÍSẢNXUẤTVÀTÍNHGIÁTHÀNHSẢNPHẨM TẠI CÔNGTYXÂYDỰNGSỐ4 Ghi hàng ngày Ghi cuối tháng Quan hệ đối chiếu - Hàng ngày, tháng hoặc quý, kế toán đội phải tập hợp toàn bộ chứng từ : Phiếu xuất kho, biên bản giao nhận vật tư, hợp đồng giao khoán, bảng chấm công, biên bản thanh lý hợp đồng, bảng trích khấu hao TSCĐ… gửi lên phòng kế toán. Căn cứ vào chứng từ gốc này, kế toáncôngty kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của các chứng từ đó đồng thời tiến hành phân loại chứng từ. - Căn cứ vào các chứng từ trên, kế toán định khoản ghi vào Nhật ký chung, các chứng từ liên quan đến đối tượng cần thiết phải hạchtoánchi tiết để ghi vào sổchi tiết các TK 621, 622, 623, 627, 154. 8 - Căn cứ vào các định khoản kế toán đã ghi trên sổ Nhật ký chung, kế toán tiến hành chuyển số liệu vào sổ Cái các TK 621, 622, 623, 627, 154, mỗi tài khoản này đều được mở riêng một sổ Cái. - Cuối kỳ, căn cứ vào số liệu trên sổchi tiết các TK trên, kế toán tiến hành lập bảng tổng hợp chi tiết các TK 621, 622, 623, 627, 154. Đồng thời lập bảng tổng hợp chiphívàtínhgiá thành. - Cuối kỳ, căn cứ vào số liệu trên sổ Cái, kế toánlập bảng cân đối số phát sinh các TK 621, 622, 623, 627, 154 để kiểm tra và theo dõi số phát sinh, số dư của các tài khoản đồng thời ghi các bút toán điều chỉnh. Từ đó, kế toán căn cứ vào số liệu trên bảng cân đối tài khoản và bảng tổng hợp chi tiết để lập báo cáo tài chính. III. THỰCTRẠNGHẠCHTOÁNCHIPHÍSẢNXUẤTỞCÔNGTYXÂYDỰNGSỐ4. 1. Đối tượng và phương pháp hạchtoánchiphísảnxuất Đối tượng hạchtoánchiphísảnxuất Việc tập hợp chiphíởcôngty được thực hiện trên cơ sởchiphí phát sinh đối với công trình, hạng mục công trình. Chiphí phát sinh ởcông trình, hạng mục công trình nào thì được tập hợp cho từng công trình, hạng mục công trình đó. Các chiphí gián tiếp không được đưa vào một công trình cụ thể thì có thể phân bổ giữa các công trình, hạng mục công trình theo tiêu thức thích hợp. Đối với phần việc cần tínhgiáthànhthực tế thì đối tượng là từng phần việc có kết cấu riêng, dự toán riêng và đạt tới điểm dừng kỹ thuật hợp lý theo quy định trong hợp đồng. Để xác định giáthànhthực tế của đối tượng này thì côngty phải xác định giá trị sảnphẩm dở dang là toàn bộ chiphí cho việc chưa đạt tới điểm dừng kỹ thuật hợp lý. Phương pháp hạchtoánchiphísảnxuấtCôngtyXâydựngsố4 sử dụng phương pháp tập hợp chiphísảnxuất trực tiếp, theo phương pháp này các chiphí có liên quan trực tiếp tới công trình nào thì được tập hợp trực tiếp cho công trình đó. Các chiphí gián tiếp nếu phát sinh ởcông trình nào thì hạchtoán vào công trình đó. Đối với những chiphí gián tiếp có tính chất chung toàncôngty thì cuối tháng, kế toán tiến hành tập hợp, phân bổ cho từng công trình (HMCT) theo tiêu thức phân bổ thích hợp. Mỗi công trình (HMCT) từ khi khởi công đến khi hoàn thành bàn giao thanh quyết toán đều được mở riêng một sổchi tiết chiphísảnxuất để tập 9 hợp chiphísảnxuấtthực tế phát sinh cho công trình (HMCT) đó, đồng thời cũng để tínhgiáthànhcông trình (HMCT) đó. Căn cứ số liệu để định khoản và ghi vào sổ này là từ các bảng tổng hợp chứng từ gốc phát sinh cùng loại của mỗi tháng và được chi tiết theo các khoản mục như sau: - Chiphí nguyên vật liệu trực tiếp - Chiphí nhân công trực tiếp - Chiphí sử dụng máy thi công - Chiphísảnxuất chung Cuối mỗi quý, từ các sổchi tiết chiphísảnxuất được tập hợp theo từng tháng, kế toán tiến hành lập bảng tổng hợp chiphísảnxuất cả quý. Việc tập hợp chiphísảnxuất theo phương pháp này tạo điều kiện thuận lợi cho việc tínhgiáthànhsảnphẩm dễ dàng. Các chiphí được tập hợp hàng tháng theo các khoản mục chiphí trên. Do vậy, khi công trình hoàn thànhvà bàn giao, kế toánchỉ việc tổng cộng các chiphísảnxuấtở các tháng từ lúc khởi công đến khi hoàn thành bàn giao sẽ được giáthànhthực tế của từng công trình (HMCT). 2. Hạchtoán các khoản mục chiphísảnxuất a. Hạchtoánchiphí nguyên vật liệu trực tiếp Để hạchtoánchiphí nguyên vật liệu trực tiếp, kế toán sử dụng tài khoản 621 “ Chiphí nguyên vật liệu trực tiếp”. Tài khoản này dùng để phản ánh các chiphí nguyên vật liệu sử dụng trực tiếp cho việc sản xuất, chế tạo sảnphẩmxâylắpvà được chi tiết theo từng công trình, hạng mục công trình. Chiphí nguyên vật liệu bao gồm toàn bộ nguyên vật liệu trực tiếp tạo ra sảnphẩm hoàn thành. Giá trị nguyên vật liệu bao gồm giá trị thực tế của vật liệu chính, phụ, nhiên liệu, động lực, phụ tùng phục vụ cho máy móc phương tiện thi công. Hiện nay, Côngtyxâydựngsố4 có tất cả 2 kho chứa vật tư để cung cấp cho các công trình có địa điểm gần và nằm sát nội thành. Tuy nhiên, tuỳ từng trường hợp cụ thể và thời gian thi công mà vật liệu có thể được nhập kho hay chuyển thẳng tới công trình. Bài viết này xin được hạchtoán các khoản mục chiphí của công trình GT5 do xí nghiệp XDI- Côngtyxâydựngsố4 tiến hành thi công. Côngtyxâydựngsố4thực hiện cơ chế khoán gọn từng phần việc cụ thể, không khoán gọn toàncông trình. Mặt khác, do công trình thi côngở xa, việc luân chuyển chứng từ hàng ngày về phòng kế toáncôngty rất bất tiện. Do đó, 10 [...]... Hạch toánchiphí nhân công trực tiếp Để hạchtoánchiphí nhân công trực tiếp, kế toán sử dụng tài khoản 622 “ Chiphí nhân công trực tiếp” Tài khoản này dùng để phản ánh chiphí nhân công trực tiếp sảnxuấtxây lắp, trực tiếp thực hiện lao vụ, dịch vụ và được mở chi tiết cho từng công trình, hạng mục công trình, giai đoạn công việc Chiphí nhân công trực tiếp là khoản chiphí trực tiếp ởcôngty gắn... 14 Đơn vị : Côngtyxâydựngsố4 Địa chỉ: Đội Cấn BẢNG TỔNG HỢP THANHTOÁN TIỀN LƯƠNG Công trình : GT5 Đội xâylắpsố 4- Tháng 12/20 04 Tiền lương Tạm ứng Thực lĩnh Tổ Công nhân côngtyCông nhân thuê ngoài Tổng Công nhân côngtyCông nhân thuê ngoài BHXH BHYT CộngCông nhân côngtyCông nhân thuê ngoài Lê Hoàn 5 .40 5.500 4. 113.500 9.519.000 550.000 41 0.000 58 .40 0 17 .46 0 1.035.860 4. 779. 640 3.703.500... 1 .47 6.000 2 14 2 .47 6.000 1 54 877.586 .49 0 877.586 .49 0 877.586 .49 0 Cuối kỳ, kế toán tập hợp chiphísảnxuất chung vào bảng tổng hợp chiphísảnxuất chung ( không bao gồm chiphí phục vụ máy thi công) để khớp đúngsố liệu trên sổ cái tài khoản 627 Dựa trên bảng tổng hợp chiphísảnxuất chung cho toàn bộ các công trình mà các đội tham gia thi công, kế toán tiến hành phân bổ chiphísảnxuất chung cho từng công. .. 123.028.790 Số tiền Diễn giải TKĐU Nợ Có ……… Thanhtoán tiền thuê máy 111 42 .300.000 phục vụ công trình GT5 Kết chuyển chiphí sử 1 54 123.028.790 dụng máy thi công ……… Cộng phát sinh 123.028.790 123.028.790 Người ghi sổ Kế toán trưởng d Hạch toánchiphísảnxuất chung Chiphísảnxuất chung là những chiphí cần thiết cho quá trình sảnxuấtsảnphẩm ngoài 3 khoản mục trên Các chiphí này chi m tỷ trọng... nghiệm thu vàthanh lý hợp đồng, các bảng chấm công của các đội sảnxuất trong đơn vị Tại các đội, căn cứ vào ngày công làm việc và năng suất lao động của từng người, chất lượng và hiệu quả công việc, cấp bậc hiện tại để tính lương cho từng cá nhân trong tháng Côngtyxâydựngsố4thực hiện hợp đồng khoán gọn với xí nghiệp xâydựng I về một số phần việc sau : Biểu 09 Đơn vị : Côngtyxâydựngsố4 Địa... 3/12 Xuất vật liệu phục vụ công trình 7/12 Thanhtoán tiền mua văn phòng phẩm phục vụ công trình GT5 54 SHTK 6272 Thanhtoán tiền lương cán bộ VP đội Có 81.000 81.000 6277 1. 240 .000 133 1 24. 000 111 1.3 64. 000 8.956.000 31/12 Khấu hao máy móc tháng 12 3 34 7 .48 0.000 338 65 31/12 Nợ 152 6271 63 Số tiền 1 .47 6.000 62 74 2 .47 6.000 2 14 2 .47 6.000 …… 46 Kết chuyển chiphísản 1 54 xuất chung tháng 12/20 04 627... dung hạch toánchiphísảnxuất chung bao gồm : Chiphí nhân viên xí nghiệp, ban chủ nhiệm công trình Chiphí về tiền lương nhân viên XN, ban chủ nhiệm công trình được kế toán tập hợp, tínhtoán như đối với khoản mục chiphí nhân công trực tiếp và được tập hợp riêng cho từng công trình, HMCT 40 Nhân viên XN được hưởng lương thời gian, được xác định dựa trên mức lương tối thiểu, hệ số lương cấp bậc và. .. máy thi công Để hạch toánchiphí sử dụng máy thi công, kế toán sử dụng tài khoản 623 chiphí sử dụng máy thi công Tài khoản này dùng để tập hợp và phân bổ chiphí sử dụng xe, máy thi công phục vụ trực tiếp cho hoạt động xâylắpcông trình, được chi tiết thành các tiểu khoản với các nội dung sau: TK 6231- chiphí nhân công : Dùng để phản ánh lương chính, lương phụ, phụ cấp lương phải trả cho công nhân... khấu hao TSCĐ (Biểu 25) Chiphí dịch vụ mua ngoài Chiphí dịch vụ mua ngoài ởcôngty bao gồm tiền điện, tiền nước, tiền thuê bao điện thoại, tiền thuê vận chuyển đất thải….khi các khoản chiphí này phát sinh, kế toán căn cứ vào giấy báo Nợ, phiếu chi tiền mặt… để hạchtoánvà ghi vào sổchi tiết tài khoản 627 Chiphí khác bằng tiền Chiphí khác bằng tiền bao gồm : chiphí tiếp khách, giao dịch,... Kế toán trưởng Thủ trưởng đơn vị Các công trình khác khi hạch toánchiphí nguyên vật liệu cũng được ghi sổ tương tự Cuối kỳ, kế toán căn cứ số liệu tổng cộng trên sổchi tiết chiphí nguyên vật liệu của từng công trình, hạng mục công trình để lập bảng tổng hợp chi tiết chiphí nguyên vật liệu theo tháng Số liệu trên bảng tổng hợp chi tiết phải khớp đúng với số liệu trên sổ Cái của tài khoản đó b Hạch . tính giá thành sản phẩm ở công ty được khái quát như sau: H3 – SƠ ĐỒ HẠCH TOÁN CHI PHÍ SẢN XUẤT VÀ TÍNH GIÁ THÀNH SẢN PHẨM TẠI CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 4 Ghi. THỰC TRẠNG HẠCH TOÁN CHI PHÍ SẢN XUẤT VÀ TÍNH GIÁ THÀNH SẢN PHẨM XÂY LẮP Ở CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 4 I. ĐẶC ĐIỂM CHUNG CỦA DOANH NGHIỆP 1. Lịch sử hình thành