Đánh giá thực trạng và đề xuất giải pháp cải thiện công tác an toàn vệ sinh lao động tại công ty TNHH TM – SX dây và cáp điện đại long

BỘ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG TP.HCM KHOA MÔI TRƯỜNG CHUYÊN NGÀNH QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG VÀ ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP CẢI THIỆN CÔNG TÁC AN TỒN VỆ SINH LAO ĐỘNG TẠI CƠNG TY TNHH TM-SX DÂY CÁP ĐIỆN SVTH: MSSV: GVHD: TP.HCM, 12/2016 NGUYỄN XUÂN BẢO 0150020252 Th.S LÊ BẢO VIỆT BỘ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG TPHCM KHOA MÔI TRƯỜNG BỘ MÔN QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG NHIỆM VỤ LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP Họ tên sinh viên: NGUYỄN XUÂN BẢO MSVS: 0150020252 Lớp : 01ĐHQLMT1 Ngành: Công nghệ kỹ thuật môi trường Ngày giao nhiệm vụ luận văn: 5/9/2016 Ngày hoàn thành luận văn: 19/12/2016 Tên đề tài luận văn: Đánh giá đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long Nội dung nhiệm vụ thực hiện:  Khảo sát đánh giá điều kiện làm việc công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long bao gồm: điều kiện môi trường lao động điều kiện vệ sinh lao động  Khảo sát đánh giá yếu tố an toàn lao động bao gồm: an tồn phịng cháy chữa cháy, an tồn máy móc thiết bị, an toàn điện hệ thống chiếu sáng  Đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TP.HCM, ngày…tháng… năm 2016 Giảng viên hướng dẫn LỜI CẢM ƠN Thực tế cho thấy, thành công gắn liền với hỗ trợ, giúp đỡ người xung quanh giúp đỡ hay nhiều, trực tiếp hay gián Trong suốt thời gian từ bắt đầu làm luận văn đến nay, em nhận quan tâm, bảo, giúp đỡ thầy cơ, gia đình bạn bè xung quanh Với lịng biết ơn vơ sâu sắc, em xin gửi lời cám ơn chân thành từ đáy long đến quý Thầy Cô trường Đại học Tài Ngun Và Mơi Trường Thành Phố Hồ Chí Minh dùng tri thức tâm huyết để truyền đạt cho chúng em vốn kiến thức quý báu suốt thời gian học tập trường Đặc biệt, em xin chân thành cảm ơn Th.S Lê Bảo Việt tận tâm bảo hướng dẫn em qua buổi học, buổi nói chuyện, thảo luận đề tài nghiên cứu Nhờ có lời hướng dẫn, dạy bảo đó, luận văn em hoàn thành cách suất sắc Một lần nữa, em xin gửi lời cảm ơn chân thành đến cô Em xin chân thành cảm ơn Công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long tạo điều kiện cho em tham quan, tìm hiểu để hồn thành luận văn Đặc biệt, em xin gửi lời cảm ơn đến PGĐ Lê Văn Phú tồn thể anh em cơng ty Bài luận văn thực tháng Ban đầu em cịn bỡ ngỡ vốn kiến thức em cịn hạn Do vậy, khơng tránh khỏi thiếu sót, em mong nhận ý kiến đóng góp quý Thầy Cô bạn học lớp luận văn hoàn thiện Em xin chân thành cảm ơn ! Tp Hồ Chí Minh, ngày 19 tháng 12 năm 2016 Sinh viên thực Nguyễn Xuân Bảo TĨM TẮT LUẬN VĂN Trong năm gần đây, cơng nghiệp hóa - đại hóa đất nước sản xuất giúp doanh nghiệp tăng đáng kể cơng suất hiệu kinh doanh Do đó, ngân sách đầu tư cải tiến lực sản xuất doanh nghiệp trọng Tuy nhiên, tăng cao suất sản xuất mà không đồng thời xây dựng trang bị an toàn lao động cho lực lượng sản xuất tỷ lệ tai nạn lao động tăng cao, kế hoạch sản xuất hiệu kinh tế bị ảnh hưởng nghiêm trọng Từ đó, tơi chọn đề tài “Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long” với mục tiêu góp phần giảm thiểu tai nạn lao động tạo môi trường làm việc an toàn Đề tài thực nội dung:  Khảo sát phân tích đánh giá thực trạng cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty, bao gồm: điều kiện môi trường, điều kiện vệ sinh lao động an toàn lao động  Từ đề giải pháp cụ thể để thực mục tiêu an toàn lao động, nâng cao hiệu kinh tế môi trường cho công ty; bao gồm giải pháp kỹ thuật, giải pháp tổ chức quản lý giải pháp huấn luyện đào tạo Đề tài kết sau: Đánh giá thực trạng an toàn vệ sinh lao động công ty, khu vực có điều kiện vệ sinh lao động nhiệt độ máy bọc cáp BC5 tiếng ồn khu vực kéo dây nhôm lớn Xác định khu vực, thiết bị an toàn cần phải cải thiện để từ đề xuất giải pháp cụ thể Tôi hy vọng luận văn góp phần tác động tích cực đến việc giảm thiểu tai nạn lao động, giúp cho người lao động doanh nghiệp hiểu rõ tầm quan trọng cơng tác an tồn vệ sinh lao động ABSTRACT Industrialization and modernization in production have helped companies significantly improve their producting and business effectiveness in the recent years Therefore, a lot of attention is paid to investment budgets for the improvement of productivity In fact, these companies are put into a dilemma that if their productivity improvement does not align with better equipment of safety measures, work accident rate may increase, and consequently production plans and economic effectiveness will be greatly impacted For this reason, I determine to choose the research title of “Evaluation to the Status Quo and Proposal of Solution to Improve Hygiene and Work Safety at ĐL Co., Hd.” In an attempt to minimize the number of accidents and optimize the working environment The topic includes the following contents:  Survey and analysis, assessment of the status of occupational safety and health at the company; include: environmental conditions, hygiene conditions and safety conditions  Offers specific measures to implement the goals of labor safety, improve economic efficiency and the environment for the company; including: technical solutions, organizational and management solutions, training solutions The topics has achieved the following results: Assessing the situation of labor safety in the company, pointing out areas of occupational health conditions such as temperature less cable wrap machine BC5 and noise large areas of aluminum wiring Identify areas, safety equipment needs to be improved so that proposing specific solutions I truly hope this essay can make a positive thing to the minimization of labour accidents, and above all else, help both the employer and employess gain a better awareness of the importance of hygiene and work safety NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN TP.HCM, ngày … tháng … năm 2016 (Ký tên, đóng dấu) NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN PHẢN BIỆN TP.HCM, ngày … tháng … năm 2016 (Ký tên, đóng dấu) MỤC LỤC MỞ ĐẦU 1 ĐẶT VẤN ĐỀ MỤC TIÊU ĐỀ TÀI .1 NỘI DUNG ĐỀ TÀI .1 PHƯƠNG PHÁP THỰC HIỆN a Phương pháp luận b Phương pháp thu thập tổng hợp tài liệu .3 c Phương pháp phân tích thơng tin số liệu d Phương pháp khảo sát thực tế ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI ĐỀ TÀI a Đối tượng .3 b Phạm vi CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN TÀI LIỆU 1.1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TÁC AN TOÀN VỆ SINH LAO ĐỘNG 1.1.1 Một số khái niệm 1.1.2 Mục đích, ý nghĩa tính chất cơng tác an tồn vệ sinh lao động 1.1.3 Các yếu tố nguy hiểm có hại sản xuất 1.1.4 Tình hình chung TNLĐ BNN 15 1.2 GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH TM-SX DÂY VÀ CÁP ĐIỆN ĐẠI LONG .18 1.2.1 Tình hình sản xuất dây cáp điện .18 1.2.2 Vị trí địa lý, lịch sử hình thành q trình phát triển cơng ty TNHH TM-SX dây cáp điện Đại Long 20 1.2.1 Cơ cấu tổ chức công ty .23 1.2.4 Công suất, công nghệ sản xuất công ty 24 1.2.5 Máy móc, thiết bị sử dụng cho hoạt động sản xuất cơng ty 26 CHƯƠNG II: KHẢO SÁT PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG AN TỒN VỆ SINH LAO ĐỘNG TẠI CƠNG TY TNHH TM-SX DÂY VÀ CÁP ĐIỆN ĐẠI LONG 32 2.1 TÌNH HÌNH TNLĐ VÀ SỨC KHỎE CỦA CƠNG NHÂN .32 2.1.1 Tình hình tai nạn lao động (TNLĐ) 32 2.1.2 Tình trạng sức khỏe bệnh tật người lao động 33 SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt i 2.1.3 Tình trạng sức khỏe người lao động sau làm việc .34 2.2 ĐIỀU KIỆN MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG 35 2.2.1 Nước thải .35 2.2.2 Quản lý chất thải rắn 43 2.2.3 Khí thải 46 2.3 ĐIỀU KIỆN VỆ SINH LAO ĐỘNG 52 2.3.1 Yếu tố vi khí hậu (VHK) 52 2.3.2 Tiếng ồn .54 2.3.3 Bụi khí độc .55 2.4 KHẢO SÁT CÁC YẾU TỐ AN TOÀN LAO ĐỘNG TẠI CƠNG TY .57 2.4.1 An tồn phịng cháy chữa cháy (PCCC) 57 2.4.2 An tồn máy móc thiết bị 61 2.4.3 Điện - hệ thống chiếu sáng 70 CHƯƠNG III: ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM CẢI THIỆN ATVSLĐ TẠI CÔNG TY 76 3.1 CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG 76 3.1.1 Nước thải .76 3.1.2 Khí thải 76 3.1.3 Chất thải rắn .77 3.2 CÁC BIỆN PHÁP CẢI THIỆN ĐIỀU KIỆN LAO ĐỘNG 77 3.2.1 Cải thiện hệ thống chiếu sáng 77 3.2.2 Cải thiện điều kiện VKH 78 3.2.3 Biện pháp phòng chống tiếng ồn .79 3.2.4 Biện pháp phòng chống bụi khí độc 79 3.3 CÁC BIỆN PHÁP KỸ THUẬT AN TOÀN 80 3.3.1 Các biện pháp an toàn PCCC 80 3.3.2 Các biện pháp an toàn máy móc thiết bị 80 3.3.3 Các biện pháp an toàn điện .80 3.4 CÁC BIỆN PHÁP TUYÊN TRUYỀN, GIÁO DỤC 81 KẾT LUẬN – KIẾN NGHỊ 82 A KẾT LUẬN .82 B KIẾN NGHỊ 83 TÀI LIỆU THAM KHẢO 84 PHỤ LỤC .85 SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt ii DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT ATVSLĐ: An toàn vệ sinh lao động BHLĐ: Bảo hộ lao động BNN: Bệnh nghề nghiệp CTNH: Chất thải nguy hại ĐKLĐ: Điều kiện lao động MTLĐ: Môi trường lao động NLĐ: Người lao động PCCC: Phòng cháy chữa cháy PTBHLĐ: Phương tiện bảo hộ lao động QĐ – BYT: Quyết định Bộ Y tế TCVSLĐ: Tiêu chuẩn vệ sinh lao động TNHH TM – SX: Trách nhiệm hữu hạn Thương mại – Sản Xuất TNLĐ: Tai nạn lao động SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt iii Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Trong q trình vận hành máy móc liên tục 24/24 gây tải chập điện Từ sơ đồ cơng nghệ qua q trình khảo sát thực tế, đưa số đánh giá an toàn điện hệ thống chiếu sáng bảng 2.23: Bảng 2.23: An toàn điện hệ thống chiếu sáng STT Phân tích nhận dạng vấn đề rủi ro Sử dụng điện tải Đánh giá thực trạng công ty ― Công ty trang bị hệ thống reuler tự ngắt xảy cố tải, tránh dẫn đến tình trạng cháy nổ ― Những khu vực nhiệt độ cao, dây điện ngầm bảo vệ kỹ thuật ― Chập mạch cố nguy hiểm dẫn đến tình trạng cháy, sản sinh nguồn lửa, tiếp Do đấu nối dây lúc xúc với vật liệu cháy gây cháy nổ vận hành máy phát ― Cơng ty có biện pháp trang bị reuler tự điện ngắt cố xảy Các mối nối dây bị Sự cố chập mạch: ― ― hở chạm vào ― Không để vật liệu dễ cháy gần cầu máy sắt dao, cầu chì ― Kỹ sư điện kiểm tra định kỳ hệ thống máy móc, dây dẫn điện Có biện pháp khắc phục kịp thời phát thấy cố rò rỉ điện Dây điện bị hở, rò rỉ Điện giật cầm nắm đạp lên dây ― dẫn điện thiết bị phụ trợ (Hình 2.26) Dây dẫn điện thiết bị phụ trợ nằm mặt sàn Một số bóng đèn khơng ― trang bị chụp (Hình 2.27) Việc khơng trang bị chụp bóng dẫn đến việc sai sót kỹ thuật, gây tai nạn lao động ― Nhận xét: Để phòng ngừa rủi ro gây cố tai nạn điện, công ty sử dụng thiết bị điện, dây dẫn có tiết diện hợp lý với cường độ dịng điện, có thiết bị bảo vệ tải, dây điện bảo vệ kỹ Đối với hệ thống chiếu sáng, tất vị SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 72 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện trí đo đạt TCVSLĐ Tuy nhiên, số dây điện dùng cho thiết bị phụ trợ vứt bừa bãi sàn gây tai nạn điện bóng đèn huỳnh quang khơng có chụp bảo vệ gây bệnh mắt cho NLĐ Hình 2.26: Dây điện vứt bừa bãi xưởng Hình 2.27: Bóng đèn không trang bị chụp bảo vệ Qua kết khảo sát, thực việc đánh giá hoạt động quản lý tuyên truyền, giáo dục công ty nhằm đưa giải pháp nâng cao nhận thức NLĐ SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 73 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện người sử dụng lao động để từ giúp cho cơng ty khơng có trường hợp bị TNLĐ hay BNN thể bảng 2.24 sau: Bảng 2.24: Khảo sát đánh giá hoạt động quản lý tuyên truyền, giáo dục Nhóm hoạt động Thực trạng cơng ty Thuận lợi 1/Cơ cấu quản lý Cơng ty có cán nhân ATVSLĐ Bất cập Chưa có phịng ban an tồn Chỉ cử nhân viên tham dự vài buổi đào tạo ngắn hạn quan Được quan chức chức tổ chức 2/ Đào tạo thường xuyên cập Còn hạn chế việc tham dự buổi huấn luyện nhật hướng dẫn quy tuyên truyền, cập nhật thông tin định môi trường, quy định nhà nước Trong tồn thể cơng ty phân Chính sách nhà nước có 3/ Chính sách xưởng sản xuất chưa có quy nhiều quy định vấn pháp luật định cụ thể vấn đề cho phù đề HSE hợp với đơn vị sản xuất 4/ Chương trình Cơng ty tổ chức Việc kiểm tra có lịch sẵn kiểm tra an toàn kiểm tra theo định kỳ kiểm tra khơng có cán chun trách vệ sinh lao động môi trường 5/ Nâng cao nhận thức toàn cán CN viên ý thức sản xuất xanh Ý thức số nhân viên, cán quản Ý thức BVMT cán lý không tốt, vứt rác bừa bãi… công nhân viên ngày tốt vấn đề bảo vệ môi trường 6/Thưởng phạt nghiêm công ty công tác bảo vệ mơi trường Cơng ty có ý thức tốt Cịn mang tính hình thức chưa thường việc tiến hành thưởng xun khơng khích lệ cải tiến kỹ thuật, cải phạt thông qua quy thiện môi trường làm việc định, nội quy, thỏa thuận SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 74 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Thực trạng cơng ty Nhóm hoạt động Thuận lợi Bất cập Các quan chức 7/Tổ chức huấn tổ chức luyện, bồi hội thảo, khóa huấn dưỡng chuyên luyện ngắn hạn công môn tác HSE cho doanh nghiệp Công tác huấn luyện, đào tạo không thường xun, cịn nặng hình thức Cơng ty quan tâm 8/Chăm lo sức đến sức khỏe cho NLĐ khỏe cho người như: cung cấp thiết bị lao động BHLĐ, tổ chức khám sức khỏe định kỳ Không kiểm tra xử phạt trường hợp không mang thiết bị BHLĐ Khơng có sách cụ thể việc khuyến khích nhân viên nâng cao tay nghề, sáng tạo công việc, tiết kiệm sản xuất Khơng tích cực giúp đỡ nhân viên việc chữa bệnh Từ kết khảo sát, thực việc lập bảng phân tích SWOT cho tình hình ATLĐ cơng ty: Bảng 2.25: Phân tích SWOT cho tình hình ATLĐ ĐIỂM MẠNH (S) ĐIỂM YẾU (W) S1- Công ty cập nhật tuân thủ kịp thời W1- Công ty thường xuyên nhắc nhỡ yêu cầu, quy định pháp luật vấn đề sử dụng thiết bị BHLĐ S2- Ban lãnh đạo cơng ty có quan tâm đến người lao động không chấp hành vấn đề môi trường ATVSLĐ W2- Công ty thiếu số thiết bị che S3- Cơng ty có kết hợp với tổ chức chắn an toàn bên để đào tạo, huấn luyện W3- Máy kéo rút dây đồng nhôm có ATVSLĐ độ ồn vượt quy định S4- Trang thiết bị máy móc thường xuyên W5- Chưa có ban ATVSLĐ bảo dưỡng kiểm định an toàn CƠ HỘI (O) THÁCH THỨC (T) O1- Thách thức, trách nhiệm an tồn T1- Nguồn kinh phí đầu tư trang thiết ATVSLĐ công ty, lẫn NLĐ ngày bị máy móc lớn nâng cao T2- Yêu cầu pháp luật ngày chặt chẽ O2- Được quan chức cập nhật T3- Sự cạnh tranh với cơng ty luật an tồn lao động ngành ngày gay gắt SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 75 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện CHƯƠNG ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM CẢI THIỆN ATVSLĐ TẠI CƠNG TY Trên sở thực tế từ cơng việc khảo sát, đánh giá điều kiện làm việc ATLĐ công ty thực chương kết hợp với tổng quan tài liệu chương 1, tơi đề xuất số nhóm giải pháp nhằm nâng cao hiệu quản lý, góp phần cải thiện ATVSLĐ công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long 3.1 CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ MÔI TRƯỜNG 3.1.1 Nước thải Thường xuyên kiểm tra hệ thống đường ống để phát xử lý kịp thời vị trí bị rị rỉ Tuần hồn sử dụng lại nước thải giải nhiệt công ty để phục vụ việc tưới cây, phun rửa sân bãi công ty Tuyên truyền, giáo dục ý thức cho cán công nhân viên công ty sử dụng nước tiết kiệm sinh hoạt Hướng dẫn công nhân viên vận hành hệ thống xử lý nước thải công ty 3.1.2 Khí thải Trồng xanh khn viên cơng ty để cải thiện khơng khí tiếng ồn cơng ty Hình 3.1: Trồng xanh khuôn viên công ty SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 76 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Các phương tiện không nổ máy chờ xuất nhập nguyên vật liệu Các xe tải, xe nâng công ty sử dụng nguyên liệu thân thiện môi trường Quản lý nội vi xe xuất nhập nguyên vật liệu để tránh lúc có nhiều xe vận chuyển hàng 3.1.3 Chất thải rắn  Đối với chất thải rắn sinh hoạt Khuyến khích cơng nhân viên phân loại rác nguồn Công ty ký hợp đồng thu gom rác sinh hoạt với Công ty TNHH Môi trường Sài Thành, ngày thu gom lần  Đối với chất thải công nghiệp không nguy hại Khuyến khích cơng ty tiến hành sản xuất để giảm thiểu lượng chất thải công nghiệp phát sinh cịn tiết kiệm chi phí sản xuất Công ty nên bán pallet gỗ thải cho đơn vị có chức phù hợp  Đối với chất thải rắn nguy hại Tiếp tục phân loại, tập kết kho chứa chất thải nguy hại hợp đồng với Công ty TNHH Xây dựng TM DV Việt Xanh QN Cần phải dán mã chất thải nguy hại biển cáo cấm 3.2 CÁC BIỆN PHÁP CẢI THIỆN ĐIỀU KIỆN LAO ĐỘNG 3.2.1 Cải thiện hệ thống chiếu sáng Hướng chiếu sáng khơng gây bóng đổ người, thiết bị kết cấu lên tường nhà người lao động Bề mặt làm việc người lao động có độ rọi sáng cao bề mặt khác phịng Trang bị chụp bóng đèn để hạn chế sai sót kỹ thuật TNLĐ Hệ thống cửa sổ, hệ thống đèn phải thường xuyên lau chùi, bảo quản (2 tuần lần) để đảm bảo đủ độ sáng không gian làm việc Vì đặc điểm khu vực sản xuất xây dựng tường gạch kèo sắt mái lợp tole nên sử dụng tole lấy sáng để tận dụng tối đa ánh sáng ban ngày SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 77 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Hình 3.2: Tấm tole lấy sáng 3.2.2 Cải thiện điều kiện VKH Công ty cần cải tạo, bố trí thêm quạt cơng nghiệp để tăng cường khả lưu thơng khơng khí, giảm thiểu nhiệt độ ô nhiễm không khí khu vực sản xuất Đặc biệt khu vực có nhiệt độ cao cần lắp thêm quạt thổi mát khu vực bọc cáp BC5 Hình 3.3: Quạt cơng ty nghiệp Lắp vật liệu cắt nhiệt máy nhà Sử dụng vách ngăn, màng chắn để ngăn nóng bốc từ máy đùn nhựa khâu bọc cáp SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 78 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện 3.2.3 Biện pháp phòng chống tiếng ồn Phải xiết chặt ốc vít tra dầu thường xuyên vào phận trục chuyền, phận chuyển động phát tiếng ồn Thay máy kéo rút dây đồng gây ồn cao xây dựng hệ thống chống ồn Trang bị nút chống ồn cho công nhân làm việc nơi có độ ồn cao Hình 3.4: Nút chống ồn NLĐ làm việc khu vực kéo dây nơi thường xuyên có tiếng ồn lớn nên NLĐ tiếp xúc nhiều với tiếng ồn mạnh cần bớt làm, bố trí xem kẽ cơng việc để có qng nghỉ ngơi thích hợp Khơng nên tuyển NLĐ có mắc bệnh tai làm việc nơi Nếu phát NLĐ có dấu hiệu điếc nghề nghiệp cần phải bố trí để người ngừng tiếp xúc với tiếng ồn sớm tốt 3.2.4 Biện pháp phịng chống bụi khí độc Phải thường xuyên làm tổng vệ sinh để làm giảm hàm lượng bụi môi trường sản xuất Đường vận chuyển nguyên liệu phải bố trí riêng biệt để tránh tình trạng bụi ảnh hưởng đến khu vực sản xuất NLĐ làm việc nơi có bụi, khí độc cần trang bị PTBHLĐ phải thường xuyên sử dụng phương tiện Kiểm tra sức khỏe định kỳ cho NLĐ làm việc tiếp xúc với bụi, khí độc Khơng bố trí NLĐ có sức khỏe yếu bệnh gan, thận, thần kinh,… làm việc nơi có nhiều bụi, khí độc SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 79 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện 3.3 CÁC BIỆN PHÁP KỸ THUẬT AN TỒN 3.3.1 Các biện pháp an tồn PCCC Tổ chức kiểm tra định kỳ ngày vấn đề an tồn PCCC: lối hiểm, tình trạng thiết bị PCCC báo cáo với cấp Định kỳ kiểm tra hệ thống chống sét Xây dựng kế hoạch khẩn cấp cho công nhân định kỳ diễn tập PCCC công ty tháng lần Xây dựng nơi hút thuốc riêng cho công nhân viên Không để nguyên vật liệu dễ cháy gần nơi có nguồn nhiệt phát sinh 3.3.2 Các biện pháp an tồn máy móc thiết bị Tiếp tục liên hệ với quan có chức kiểm định thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt ATVSLĐ đề xuất với cấp thay thiết bị phát yếu tố gây nguy hiểm đến NLĐ Phải đầu tư thiết bị che chắn an toàn cho máy đùn nhựa xưởng bọc cáp máy kéo rút dây đồng nhôm xưởng kéo dây Cấm tất công nhân viên sử dụng máy nhiệm vụ chưa học quy tắc sử dụng máy Tổ trưởng thường xuyên nhắc nhở công nhân viên phải tn thủ quy trình vận hành an tồn phải tập trung trình làm việc Trước sử dụng máy phải kiểm tra bôi trơn máy Công nhân phải sử dụng BHLĐ sử dụng máy Khi sử dụng máy xảy cố phải tắt máy báo cho phận kỹ thuật đến sửa chữa không tự ý sửa chữa 3.3.3 Các biện pháp an toàn điện Thường xuyên kiểm tra dây điện, hộp cầu dao tất cơng tác điện phải có nắp đậy an tồn Khơng sửa điện ngoại trừ người có chứng hành nghề Khi phát có cố cần phải báo cho kỹ sư điện Không để dây dẫn chạy vắt qua góc sắc nhọn, máy có cạnh sắc nhọn không để xe nâng, xe đẩy cán qua SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 80 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Thiết kế lại hệ thống dây điện dùng cho thiết bị thử nghiệm thiết bị phụ trợ trình sản xuất 3.4 CÁC BIỆN PHÁP TUYÊN TRUYỀN, GIÁO DỤC Định kỳ cho người vận hành thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt ATVSLĐ huấn luyện lại bên cho huấn luyện bổ sung có nhân viên vận hành theo quy định nhà nước Tổ chức thi cải thiện điều kiện lao động, bảo hộ lao động: tổ chức thi sáng kiến để cải thiện ATVSLĐ đội ngũ công nhân viên công ty Tổ chức thi BHLĐ công ty ngành để trao đổi học hỏi kinh nghiệm lẫn Liên tục cập nhật thông tin biện pháp cải thiện ATVSLĐ công ty công nhân Kiểm tra giám sát việc thực ATVSLĐ: Công ty phải thường xuyên tăng cường công tác kiểm tra giám sát công tác ATVSLĐ phân xưởng sản xuất Đôn đốc, nhắc nhở NLĐ sử dụng PTBHLĐ trình tham gia sản xuất Tăng cường huấn luyện đào tạo chuyên mơn cho NLĐ Đưa chương trình đào tạo, huấn luyện vào kế hoạch, sách phát triển cơng ty Có sách khuyến khích, hỗ trợ cán tự nâng cao trình độ, học tập thêm Giáo dục ý thức sử dụng lượng tiết kiệm, có chế độ thưởng phạt rõ ràng Trang bị đầy đủ PTBHLĐ cho NLĐ, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho NLĐ Thực chế độ bồi dưỡng, trợ cấp cho người lao động đặc biệt khu vực độc hại SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 81 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện KẾT LUẬN – KIẾN NGHỊ A KẾT LUẬN Đánh giá thực trạng công tác ATVSLĐ giúp cho công ty xác định nguy cơ, yếu tố có hại yếu tố nguy hiểm Qua phân tích, đưa giải pháp cụ thể, kịp thời, lúc lâu dài làm cho công tác ATVSLĐ cơng ty khơng ngừng hồn thiện Cơng tác ATVSLĐ đạt kết sâu rộng, đảm bảo tồn vẹn thân thể NLĐ khơng bị TNLĐ, hạn chế BNN, giảm tiêu hao sức khỏe, giữ vững trì sức khỏe lâu dài Cuối đạt mục đích nâng cao chất lượng sản phẩm, nâng cao suất lao động tạo uy tín, tăng tính cạnh tranh thị trường Để đạt chiến lược lâu dài này, công ty cần xây dựng tổ chức quản lý công tác ATVSLĐ tập trung để có nhìn tồn diện, lập kế hoạch ATVSLĐ, phát huy mặt đạt bước cải thiện mặt cịn tồn tại, thiếu sót công tác ATVSLĐ để đem lại hiệu cao  Những mặt tích cực cơng ty đạt công tác ATVSLĐ Công tác khám sức khỏe định theo quy định Nhà nước Trang bị, cung cấp PTBHLĐ cho NLĐ đầy đủ, thời gian quy định công ty đề không ngừng nâng cao chất lượng PTBHLĐ phù hợp với tính chất cơng việc, đảm bảo sức khỏe cho NLĐ Phương tiện, thiết bị PCCC kiểm tra thay thời gian quy định bảo đảm hoạt động tốt sử dụng Trước cho nhân viên vận hành thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt ATVSLĐ cơng ty có tổ chức cho nhân viên học Trung Tâm kiểm định huấn luyện kỹ thuật an toàn thành phố Hồ Chí Minh Tất thiết bị có u cầu nghiêm ngặt ATVSLĐ công ty kiểm định thời hạn theo quy định Nhà nước Định kỳ báo cáo giám sát môi trường, ATVSLĐ, TNLĐ theo quy định Nhà nước Định kỳ liên hệ với quan có chức đo đạc mơi trường nhà xưởng nước thải sau xử lý Cơng ty có hợp đồng với quan có chức thu gom, vận chuyển, xử lý rác công nghiệp, sinh hoạt, nguy hại quy định Nhà nước Định kỳ diễn tập PCCC sơ tán công tác cứu hộ, cứu nạn SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 82 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Thường xuyên kiểm tra nhắc, theo dõi, nhắc nhỡ người lao động thực nội quy, quy định công ty công tác ATVSLĐ  Những mặt công ty cịn tồn cơng tác ATVSLĐ Cơng ty chưa tổ chức khám tuyển nhằm nắm bắt tình hình sức khỏe NLĐ cụ thể để phân công công việc hợp lý Sự tuân thủ quy định ATVSLĐ cơng nhân chưa cao mang tính bắt buộc, đa số công nhân chưa tự giác thực Công ty chưa có phịng ban ATVSLĐ Một số máy móc chưa có thiết bị che chắn an toàn Khu vực máy bọc cáp BC5 có nhiệt độ vượt TCVSLĐ Khu vực máy kéo rút dây nhơm lớn có độ ồn vượt TCVSLĐ Khâu xoắn cáp thường xuyên làm việc 12 giờ/ngày B KIẾN NGHỊ Để nâng cao hiệu quản lý cơng tác ATVSLĐ phù hợp với tình hình thực tế, công ty cần thực thêm số biện pháp sau: Vào thời gian nghĩ ca, NLĐ cần tích cực tập động tác thư giãn lưu thơng khí huyết để giảm mệt mỏi tạo sản khoái trước làm việc buổi chiều Thường xuyên cập nhật nội dung tuyên truyền ATVSLĐ để bổ sung kiến thức nâng cao ý thức chấp hành quy định ATVSLĐ NLĐ Tận dụng việc thu gom nước mưa nước làm mát để sử dụng nước tưới cây, rửa sân bãi Phân chia thành ca khâu xoắn cáp để tránh tình hình làm việc 12 giờ/ngày Quy định thời gian đổi ca tháng lần NLĐ thích nghi với thời gian làm việc, không ảnh hưởng đến sức khỏe NLĐ Công ty nên tuyển thêm cán chuyên mảng môi trường an toàn để thành lập ban ATVSLĐ SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 83 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện TÀI LIỆU THAM KHẢO Tài liệu nước Assessment of Source of Air, Water and Land Pollution, Word Health Org, 1993 Bộ Lao Động – Thương Binh Và Xã Hội (năm 2016), Thơng báo tình hình tai nạn lao động 06 tháng đầu năm 2016 Được lấy từ nguồn (http://antoanlaodong.gov.vn/catld/Pages/chitiettin.aspx?IDNews=1962) truy cập ngày 16/10/2016 Công ty TNHH TM – SX Dây Và Cáp Điện Đại Long, Báo cáo diễn tập PCCC (Tháng 9/2016) Công ty TNHH TM – SX Dây Và Cáp Điện Đại Long, Báo cáo giám sát môi trường (Tháng 12/2015) Cơng ty Cổ phần Dịch Vụ Cơng Nghệ Sài Gịn , Báo cáo kết thực quan trắc môi trường lao động (Tháng 9/2016) Công ty TNHH TM – SX Dây Và Cáp Điện Đại Long, Báo cáo kết khám sức khỏe định kỳ cán - công nhân viên (Tháng 12/2015) Công ty TNHH Khoa học cơng nghệ phân tích mơi trường Phương Nam, Đề án bảo vệ môi trường chi tiết “Nhà xưởng sản xuất loại dây cáp điện Đại Long công suất 30.000 tấn/năm” (tháng 3/2016) Công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long, Chứng từ chất thải nguy hại (tháng tháng 12 năm 2016) Dương Quốc Dũng Nguyễn Trung Thành (năm 2013), Kỹ thuật an toàn lao động bảo vệ mơi trường sản xuất khí 10 ILO (2007), Báo cáo nghiên cứu khả thi việc phê chuẩn Công ước số 187 chế tăng cường thực An toàn vệ sinh lao động Được lấy từ nguồn (http://antoanlaodong.gov.vn/catld/Pages/chitiettin.aspx?IDNews=776) truy cập ngày 13/10/2016 11 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015 12 Phan Tuấn Triều (2010), Giáo trình tính tải lượng nhiễm từ nguồn 13 Nguyễn An Lương (2012), Mục đích ý nghĩa công tác Bảo hộ lao động Được lấy từ nguồn: (https://sites.google.com/site/baoholaodongcacloaigiare/muc-dichy-nghia-cua-cong-tac-bao-ho-lao-dong ) truy cập ngày 12/10/2016 14 Nguyễn Văn Phước (2015), Giáo trình Quản lý xử lý chất thải rắn, Nhà xuất Đại học Quốc Gia TP Hồ Chí Minh 15 Trịnh Khắc Thẩm (2010), Giáo trình Bảo hộ lao động, Nhà xuất Lao động – Xã hội 16 Viện nghiên cứu KHKT Bảo hộ lao động, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam, Tài liệu tập huấn bảo hộ lao động năm 2007 SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 84 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện PHỤ LỤC (1)- Lượng nước thải sinh hoạt trung bình 9,8 m3/ngày Bảng: Nhu cầu sử dụng nước STT Tháng Đơn vị 3/2016 4/2016 Trung bình m3/tháng m3/tháng m3/tháng Lượng tiêu thụ Nước máy Nước ngầm 240 2.168 137 2.771 188,5 2.469,5 Tổng 2.408 2.908 2.658 (Nguồn Công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long) Nhu cầu sử dụng nước: Theo bảng trên, tổng lưu lượng nước cấp cho tồn Cơng ty trung bình khoảng 2.658 m3/tháng, tương đương 88,6 m3/ngày Trong đó, nước cấp cho hoạt động sinh hoạt, sản xuất Công ty sau: + Nước phục vụ cho sinh hoạt 205 cán - công nhân viên khu nhà ăn: Bảng: Theo dõi lưu lượng nước sử dụng cho sinh hoạt Lượng nước cấp cho sinh hoạt, nhà ăn STT Tháng Đơn vị Nhà ăn Sinh hoạt văn phòng Sinh hoạt nhà xưởng Tổng lượng nước cấp cho sinh hoạt 3/2016 m3/tháng 160 85 23 268 4/2016 m3/tháng 159 121 39 319 Trung bình m3/tháng 159,5 103 31 293,5 (Nguồn Cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện Đại Long) Theo bảng theo dõi đồng hồ đo lưu lượng nước cấp cho trình sinh hoạt khu nhà ăn tháng 3, năm 2016, lưu lượng nước sử dụng trung bình khoảng 293,5 m3/tháng, tương đương 9,8 m3/ngày (2)- Lượng nước thải nước thải sản xuất 75,8 m3/ngày + Nước tưới cây, tưới đường: m3/ngày + Như vậy, nước thải sản xuất công đoạn giải nhiệt = 88,6 m3/ngày – m3/ngày – 9,8 m3/ngày = 75,8 m3/ngày SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt 85 Luận văn tốt nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện PHIẾU KHẢO SÁT SỨC KHỎE CỦA CÔNG NHÂN SAU GIỜ LÀM VIỆC Phiếu khảo sát thực 110 NLĐ trực tiếp, bao gồm: 64 người phân xưởng bọc cáp, 22 người phân xưởng xoắn cáp, 20 người phân xưởng kéo cáp, người phân xưởng khí PHIẾU KHẢO SÁT SỨC KHỎE CỦA CÔNG NHÂN SAU GIỜ LÀM VIỆC Họ tên: Khâu làm việc: Anh chị hoàn thành phiếu khảo sát cách đánh dấu X để trả lời câu hỏi sau: Anh chị cho biết cảm giác anh chị sau ca làm việc? □ Mệt □ Rất mệt □ Bình thường Anh chị có cảm giác ù tai, nghe sau làm việc khơng? □ Có □ Khơng Anh chị có cảm thấy giảm thị lực sau làm việc khơng? □ Có □ Khơng Anh chị có cảm giác đau mỏi sau làm việc không? □ Có SVTH: Nguyễn Xuân Bảo GVHD: Th.S Lê Bảo Việt □ Không 86 ... Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện 1.2.4 Công suất, công nghệ sản xuất công ty a Công suất Công ty TNHH TM SX Dây. .. thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện cơng tác an tồn vệ sinh lao động công ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện CHƯƠNG KHẢO SÁT PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG AN TỒN VỆ SINH LAO ĐỘNG TẠI CƠNG TY TNHH TM- SX DÂY VÀ... nghiệp Đánh giá thực trạng đề xuất giải pháp cải thiện công tác an tồn vệ sinh lao động cơng ty TNHH TM – SX Dây Cáp Điện b Lịch sử hình thành Tên đầy đủ: Công ty TNHH Thương Mại Sản Xuất Dây Cáp điện