1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

các chiều văn hóa của geert hofstede

53 609 2

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 53
Dung lượng 4,29 MB

Nội dung

"Mức độ mà những thành viên ít quyền lực của các tổ chức hoặc đơn vị trong một quốc gia hy vọng và chấp nhận sự bất bình đẳng trong phân chia quyền lực”... Khái niệm:Tránh sự không chắc

Trang 1

Giới thiệu tác giả:

-Geert Hofstede: 2/10/1928, người Hà Lan.

-Là một nhà tâm lý xã hội học, giáo sư.

-Các tác phẩm nổi tiếng: Sự nghèo nàn của triết lý kiểm soát quản lý, Văn hóa và tổ chức: Phần mềm của tâm trí,…

Trang 2

Giới thiệu về 6 chiều văn hóa:

Trang 3

Khoảng cách quyền lực

Trang 4

"Mức độ mà những thành viên ít quyền lực của các

tổ chức hoặc đơn vị trong một quốc gia hy vọng và chấp nhận sự bất bình đẳng trong phân chia

quyền lực”

Trang 5

1 Trong cuộc sống gia đình

-Được phép tranh luận với cha mẹ

-Đối xử bình đẳng với nhau

-Trẻ được khuyến khích tự trải nghiệm

- Không có nghĩa vụ nuôi cha

Trang 6

thuộc vào giáo viên

Trang 7

-Nhân viên vâng lời sếp

Trang 8

60/55

Trang 9

Chủ nghĩa tập thể

& Chủ nghĩa cá nhân

Trang 10

Chủ nghĩa cá nhân và chủ nghĩa tập thể, mô tả mối quan

hệ giữa cá nhân và tập thể phổ biến trong một quốc gia.

Mọi người kết hợp trong nhữngnhóm lợi ích gắn bó chặt chẽ

Trang 11

- Quyền lợi cá nhân >

quyền lợi của nhóm

- Gia đình hạt nhân

- Cái “tôi” chính là bản

sắc của con người

Trang 12

2 Trong gia đình:

Trang 13

3 Trong ngôn ngữ, nhân cách:

Trang 14

CN TẬP THỂ

CN CÁ NHÂN

4 Trong công việc:

- Làm việc theo lợi ích cá

Trang 15

5 Chỉ số IDV:

Trang 17

6 Quốc gia điển hình:

Đạo Tin Lành

Tư cách

Thúc đẩy XH phát triển

Người Anh đầu tiên

Gía trị

cá nhân Độc lập

Bình đẳng

Trang 18

6 Quốc gia điển hình:

Lối sống truyền thống

Văn hóa đất nước Những điều cấm kị

Trang 19

Né tránh rủi ro

Trang 20

1 Khái niệm:

Tránh sự không chắc chắn:

-Là khuynh hướng của xã hội thể

-Xác định mức độ lo lắng của các quốc gia trước các tình huống không biết trước.

Trang 21

2 Cách xác định:

-Được IBM xác định vs 3 câu hỏi: -Thang điểm từ 0 đến 100 điểm.

Trang 22

3 Phân loại:

Trang 23

4 Phân biệt tránh sự không chắc chắn và tránh rủi ro:

-Rủi ro là phần trăm thất bại của một việc nào đó.

-Các quốc gia tránh sự không chắc chắn thường tránh xa mơ hồ.

-Các quốc gia tránh sự không chắc chắn thấp thường được chuẩn bị trước để đối phó với sự mơ hồ.

Trang 24

5 Nội dung:

XH tránh sự không chắc chắn cao XH tránh sự không chắc chắn thấp

Đặc trưng Luôn tránh xa các tình huống không rõ ràng.

Xã hội được điều chỉnh bởi các quy tắc, trật tự

chung

Thích hưởng ứng các sự kiện mới.

Có rất ít các quy tắc chung và người dân

Học sinh bị gò bó vào các quy định, ý kiến của

giáo viên luôn đúng.

Giao viên hạn chế bố mẹ can thiệp vào việc

học của con cái

Học sinh được tự do suy nghĩ, tự do tranh

luận với giáo viên.

Giao viên luôn muốn bố mẹ quan tâm tới

việc học hành của con cái

Trang 25

Công việc có thể thay đổi vài lần.

Có ít quy tắc hơn trong tổ chức.

Các nhà quản lý cấp cao quản lý các chiến

lược

Trong sinh hoạt Thức ăn là đồ ăn tinh khiết và sảnphẩm cơ bản Chỉ sử dụng nước

khoáng cho ăn uống.

Coi trọng sự sạch sẽ Tiết kiệm chi

phí sinh hoạt

Thức ăn là đồ ăn tinh khiết, thực phẩm

đóng hộp.

Coi trọng vẻ bề ngoài hơn.

Chi tiêu khá phóng khoáng.

Động cơ thúc đẩy Là nhu cầu an toàn và lòng tựtrọng Là sự cầu tiến, thành tích cá nhân và lòng tựtrọng

Trang 26

6 Ví dụ minh họa:

-Nước tránh sự không chắc chắn cao.

-Chỉ số UAI: 112

Chínhthốnggiáo HyLạp

Tôntrọng giađình

Khá bảothủ về tôngiáo tínngưỡng.

Thích làm

ăn với đốitác quenbiết

Trang 27

Nam Tính – Nữ Tính

Trang 28

1 Khái niệm:

Nam tính/Nữ tính :

- Là một định hướng của xã hội

- Dựa vào giá trị của nam tính

và nữ tính

Trang 29

2 Nội dung

Trang 30

3 Chỉ số Nam Tính ( MAS)

Trang 32

4 Quốc Gia Điển Hình

Các mối quan hệ CLCS: thịnh vượng,

bình đẳng, an sinh

Hệ thống phúc lợi phát triển

Nền GD tiên tiến nhất TG

Trang 33

4 Quốc Gia Điển Hình

Có nhiều hoài

bão

Có sức cạnh tranh

Say mê lao động

Tích góp nhiều của cải

ĐƯỢC ĐÁNH GIÁ CAO

Trang 34

Định hướng dài hạn/ngắn hạn

Trang 35

“Mức độ các thành viên trong nền văn hóa cảm thấy thoải mái với việc đáp ứng ngay lập tức hay có thể được trì hoãn của các nhu cầu về vật chất, xã hội và cảm xúc”

Trang 36

1 Phân biệt

Trang 37

2 Trong cuộc sống gia đình

-Hôn nhân là một sự sắp xếp

đạo đức

-Đầu tư cho giáo dục và tương

lai

-Tình yêu liên quan đến chồng

-Hôn nhân là một sự sắp xếp thực dụng

-Dành tình cảm cho trẻ -Tình yêu liên quan đến bạn trai

Trang 38

3 Trong giáo dục

-Học tập luôn đặt lên hàng đầu

-Sẵn sàng đầu tư tài chính xây nền

tảng

-Được dạy về tiết kiệm và kiên trì

-Mẹ tự chăm sóc con cái

-Trải nghiệm là quan trọng -Đầu tư tài chính cho sở thích

-Quan tâm đến nhu cầu cấp thiết -Thuê người chăm sóc con cái

Trang 39

4 Trong công việc

- Đề cao tính cá nhân, quyền

- Quan tâm đến kết quả cuối năm

- Nếu A đúng, B đối lập phải sai

Trang 40

Kiên trì Tiết kiệm

118

Trang 41

Kiềm chế và nuông chiều

Trang 42

Nuông chiều

Xu hướng cho phép tương

đối tự do những ham muốn

cơ bản và tự nhiên liên

quan đến việc tận hưởng

Trang 43

“Là thước đo mức độ hạnh phúc, liệu có hay không sự tự thỏa mãn những niềm vui

đơn giản”

Trang 44

- Xu hướng cho phép việc

tự thỏa mãn một cách tự do

các nhu cầu cơ bản và tự

nhiên của con người, ví dụ

như hưởng thụ cuộc sống

- Thể hiện “sự kiểm soát của

xã hội, bởi những định kiến, chuẩn mực nghiêm ngặt, trong việc hưởng thụ của cá nhân”

2 Phân biệt

Trang 45

Chỉ số IVR:

Trang 47

2 Trong gia đình:

- Cuộc sống gia đình thỏa mãn

- Tỉ lệ sinh con thấp hơn

- Tỉ lệ tử vong vì tim mạch cao

Trang 48

3 Trong cuộc sống và bạn bè:

-Nhiều người hạnh phúc hơn

-Xu hướng tự kiểm soát cuộc

Trang 49

4 Trong tiêu dùng:

-Ăn ít thực phẩm liên quan

đến cá

-Uống nhiều nước ngọt, bia

-Tỉ lệ người béo phì cao

-Ăn nhiều thực phẩm liên quanđến cá

-Uống ít nước ngọt, bia-TỈ lệ người béo phì thấp

Trang 50

5.Trong công việc :

Nuông chiều Kiềm chế

- Mỉm cười ở nơi làm việc là một chuẩnmực

- Nhân viên phải thông qua cấp trêntrong mọi việc

- Quy định về ăn mặc ở công sở rất cứngnhắc Nhân viên chỉnh chu hơn

- Thường gặp trực tiếp đối tác để traođổi

- Mỉm cười ở nơi làm việc là điều

không tốt

- Nhân viên không cần thông qua

cấp trên trong mọi việc

- Quy định về ăn mặc khá thoải

mái

- Thường dùng email và internet để

trao đổi với đối tác

Trang 51

6.Trong tình dục và chính trị:

Nuông chiều Kiềm chế

- Suy nghĩ về tình dục phóng

khoáng, vấn đề trinh tiết ít

được quan tâm

- Quan hệ đồng tính và giới tínhthứ 3 chưa được chấp nhận

- Tự do ngôn luận bị hạn chế bởicác bộ luật

- Tỷ lệ cảnh sát cao

Trang 52

7 Ví dụ minh họa:

Xã hội hoan hỉ Chỉ số IND: 100 điểm

Từ một cường quốc kinh tế tại

Mỹ Latin thành quốc gia nợ nần nhiều nhất thế giới.

Là đất nước

có giá xăng dầu rẻ nhất thế giới và có

tỷ lệ phúc lợi cao.

Là quốc gia có tốc độ tăng dân

số nhanh nhất Nam Mỹ

Là đất nước của hoa hậu.

Trang 53

Thanks for your watching

Ngày đăng: 20/05/2019, 19:13

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w