Phân tích trường lực thay đổi thói quen hút thuốc lá tại nơi làm việc

Đề tài: Hãy thay đổi thói quen hút thuốc nơi làm việc (dùng phân tích trường lực để phân tích & đưa giải pháp khả thi) Thuốc có tác hại đặc biệt nghiêm trọng sức khỏe người Thực tế, Việt Nam có khoảng 40.000 người tử vong/năm bệnh liên quan đến thuốc Tỉ lệ bệnh nhân ung thư phổi có hút thuốc 96,8%; khơng hút thuốc có 3,2% (năm 2000) Chi phí ngân sách năm để điều trị bệnh điển hình số 25 loại bệnh có nguyên nhân từ thuốc 2.300 tỉ đồng Với mục tiêu bảo vệ sức khỏe cộng đồng, hạn chế, giảm dần tỉ lệ người sử dụng thuốc lá, giảm tỉ lệ mắc chết bệnh có nguyên nhân từ thuốc lá, giảm tải cho hệ thống y tế, giảm gánh nặng cho ngân sách…, Quốc hội thông qua Luật PCTHTL Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành Kế hoạch triển khai thực Luật PCTHTL theo quy định Thực nếp sống văn minh nơi cơng cộng, góp phần nâng cao chất lượng sống, tự giác thực không hút thuốc nhà, nơi làm việc nơi công cộng bị cấm hút thuốc lá; khơng hút nơi có trẻ em người già; nhắc nhở người khác hút thuốc nơi công cộng Vì cộng đồng khơng khói thuốc! Vì sức khỏe người! Vì tương lai em chúng ta!  Phân tích trường lực: Đợng lực ́u tố cản trơ Giúp môi trường làm việc hơn,không có khói thuốc Giảm thiểu nguy cháy nổ doanh nghiệp, đặc biệt doanh nghiệp sản xuất Tránh lãng phí thời gian công việc (do nhân viên dừng nghỉ để hút thuốc) Luật phòng chống tác hại thuốc có hiệu lực thức từ 01/05/2013 Thay đổi thói quen hút thuốc nơi làm việc Thuốc có hại cho sức khỏe, đặc biệt cho phụ nữ mang thai Không hút thuốc nơi làm việc tránh gây ảnh hưởng đến đồng nghiệp xung quanh… Xây dựng hình ảnh văn minh, lịch cho công ty mắt đối tác khách hàng Cá nhân: Hút thuốc thói quen có hại khó từ bỏ thuốc có thành phần gây nghiện Vấn đề cấm hút thuốc nơi cơng cộng nói chung doanh nghiệp nói riêng quan tâm đến thời gian gần nên chưa có quan tâm nhiều người, đặc biệt với người hút thuốc 4 Nội quy, quy định vấn đề công ty chưa chặt chẽ, khâu kiểm sốt lỏng lẻo Do thói quen chung người dân Việt Nam: chưa có ý thức tự giác việc tuân thủ quy định, nôi quy chung TOTAL: 20 ● Các phương án khả thi nhằm thay đổi thói quen hút thuốc nơi làm việc: TOTAL: 14 - Tạo phòng hút thuốc riêng phòng giải lao dành cho người hút thuốc - Quy định kiểm soát chặt chẽ việc thực thi nội quy nhân viên: + Phạt tiền cán bộ, công nhân viên bị bắt gặp hút thuốc không nơi quy định; + Thưởng tiền cho cán bộ, công nhân viên phát người hút thuốc + Đối với doanh nghiệp sản xuất: kiểm soát việc mang thuốc vào nơi làm việc Ví dụ: Cơng ty Nokia Việt Nam có quy định cấm mang thuốc đồ vật cá nhân vào nơi làm việc, trước vào khu vực quan tất cán bộ, công nhân viên phải thực quy định cách gửi toàn đồ đạc locker riêng sau qua cửa từ kiểm sốt, cơng cụ dụng cụ làm việc phải cho qua X-ray để kiểm tra - Nâng cao ý thức nhân viên cách xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tuyên truyền tác hại thuốc lá, tổ chức phong trào thi đua phòng ban, đơn vị tổ chức việc cấm sử dụng thuốc nơi làm việc  ... để hút thuốc) Luật phòng chống tác hại thuốc có hiệu lực thức từ 01/05/2013 Thay đổi thói quen hút thuốc nơi làm việc Thuốc có hại cho sức khỏe, đặc biệt cho phụ nữ mang thai Không hút thuốc nơi. .. lỏng lẻo Do thói quen chung người dân Việt Nam: chưa có ý thức tự giác việc tuân thủ quy định, nôi quy chung TOTAL: 20 ● Các phương án khả thi nhằm thay đổi thói quen hút thuốc nơi làm việc: TOTAL:... phát người hút thuốc + Đối với doanh nghiệp sản xuất: kiểm soát việc mang thuốc vào nơi làm việc Ví dụ: Cơng ty Nokia Việt Nam có quy định cấm mang thuốc đồ vật cá nhân vào nơi làm việc, trước