Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
[1] Cẩm nang kinh doanh Harvard – Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên, NXB Tổng hợp, TP. Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Cẩm nang kinh doanh Harvard – Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên |
Nhà XB: |
NXB Tổng hợp |
|
[2] David Parmenter (2009), KPI Các chỉ số đo lường hiệu suất, NXB Tổng hợp, TP. Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
KPI Các chỉ số đo lường hiệu suất |
Tác giả: |
David Parmenter |
Nhà XB: |
NXB Tổng hợp |
Năm: |
2009 |
|
[3] Trần Kim Dung (2011), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Tổng hợp, TP. Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản trị nguồn nhân lực |
Tác giả: |
Trần Kim Dung |
Nhà XB: |
NXB Tổng hợp |
Năm: |
2011 |
|
[4] ỗ Văn Phúc (2005), Quản Lý Nhân Lực Của Doanh Nghiệp, NXB Khoa học Kỹ thuật, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản Lý Nhân Lực Của Doanh Nghiệp |
Tác giả: |
ỗ Văn Phúc |
Nhà XB: |
NXB Khoa học Kỹ thuật |
Năm: |
2005 |
|
[5] Nguyễn Ngọc Quân, Nguyễn Vân iềm (2012), Quản trị nhân lực, NXB ại Học Kinh Tế Quốc Dân, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản trị nhân lực |
Tác giả: |
Nguyễn Ngọc Quân, Nguyễn Vân iềm |
Nhà XB: |
NXB ại Học Kinh Tế Quốc Dân |
Năm: |
2012 |
|
[6] Nguyễn Hữu Thân (2008), Quản trị nhân sự, NXB Lao động – Xã hội, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản trị nhân sự |
Tác giả: |
Nguyễn Hữu Thân |
Nhà XB: |
NXB Lao động – Xã hội |
Năm: |
2008 |
|
[7] Nguyễn Quốc Tuấn, oàn ia Dũng, ào ữu Hòa, Nguyễn Thị Loan, Nguyễn Phúc Nguyên (2006), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Thống kê, Hà Nội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản trị nguồn nhân lực |
Tác giả: |
Nguyễn Quốc Tuấn, oàn ia Dũng, ào ữu Hòa, Nguyễn Thị Loan, Nguyễn Phúc Nguyên |
Nhà XB: |
NXB Thống kê |
Năm: |
2006 |
|