BẢN TỰ NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI VIÊN CHỨC Họ và tên: . Đơn vị công tác: . . Nhiệm vụ được phân công: Việc đánh giá, xếp loại cán bộ, giáo viên năm học 200 -200 . I-PHẨM CHẤT CHÍNH TRỊ, Đ
Trang 1(mẫu 1B)
PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC
Năm ………
Họ và tên cán bộ: ……… ; mã số:……….…
Chức vụ : ……… ; ngạch công chức:………
Đơn vị công tác: ………
A TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG RÈN LUYỆN : 1 / Chấp hành chính sách, pháp luật của nhà nước: ………
………
………
………
………
………
………
………
………
………
2/ Kết quả công tác: ………
………
………
………
………
………
………
………
………
………
………
………
3/ Tinh thần kỷ luật : ………
………
………
………
………
………
………
………
………
………
Trang 24/ Tinh thần phối hợp trong công tác :
………
………
………
………
………
………
5/ Tính trung thực trong công tác : ………
………
………
………
………
………
6/ Lối sống đạo đức: ………
………
………
………
………
………
7/ Tinh thần học tập nâng cao trình độ : ………
………
………
………
………
………
………
………
8/ Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân: ………
………
………
………
………
………
………
Ngày tháng năm 20
Người tự nhận xét
Trang 3B Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ:
Ý kiến của tập thể ( ghi tóm tắt)……… ………
………
……….…
……….…
Xuất sắc: …….…… Khá: ……….… Trung bình:……….… Kém: …….…
Ý kiến của Thủ trưởng đơn vị:……… ………….…
………
………
Ưu điểm: ………
………
………
………
………
Khuyết điểm: ……….…
……….…
………
………
Cần khắc phục gì cho năm tới: … ………
………
………
………
……….…
C- KẾT QUẢ TỔNG HỢP XẾP LOẠI: Stt Nội dung Xếp loại Điểm 1 Chấp hành chính sách pháp luật của nhà nước 2 Kết quả công tác 3 Tinh thần kỷ luật 4 Tinh thần phối hợp trong công tác 5 Tính trung thực trong công tác 6 Lối sống đạo đức 7 Tinh thần học tập nâng cao trình độ 8 Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân Xếp loại theo: xuất sắc, khá, trung bình, kém Kết luận công chức đạt loại: ………
Ngày tháng năm 2010 Thủ trưởng đơn vị trực tiếp đánh giá
Ký tên