47 2015 TT BLDTBXH 298548

47 2015 TT BLDTBXH 298548 tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận án, đồ án, bài tập lớn về tất cả các lĩnh vực ki...

HỢP ÐỒNG XUẤT NHẬP KHẨU HÀNG HÓA A - NHỮNG VẤN ÐỀ CHUNG I. KHÁI NIỆM 1. Hợp đồng là sự thỏa thuận giữa hai hay nhiều người nhằm mục đích tạo lập, chuyển dịch, biến đổi hay chấm dứt một nghĩa vụ. 2. Hợp đồng kinh tế là sự thỏa thuận bằng văn bản, tài liệu giao dịch .v.v . . giữa các bên ký kết về việc thực hiện công việc sản xuất, trao đổi hàng hóa, dịch vụ, nghiên cứu tiến bộ khoa học kỹ thuật và các thỏa thuận khác có mục đích kinh doanh với quy định rõ ràng quyền và nghĩa vụ của mỗi bên để xây dựng và thực hiện kế hoạch của mình. 3. Hợp đồng mua bán hàng hóa là sự thỏa thuận giữa các chủ thể nhằm xác lập, thực hiện và chấm dứt các quan hệ trao đổi hàng hóa. 4. Hợp đồng xuất nhập khẩu về bản chất là một hợp đồng mua bán quốc tế, là sự thỏa thuận giữa các bên mua bán ở các nước khác nhau trong đó quy định bên bán phải cung cấp hàng hóa, chuyển giao các chứng từ có liên quan đến hàng hóa và quyền sở hữu hàng hóa, bên mua phải thanh toán tiền hàng và nhận hàng. So với những hợp đồng mua bán trong nước, hợp đồng xuất nhập khẩu có ba đặc điểm: - Ðặc điểm 1: (Ðặc điểm quan trọng nhất) chủ thể của hợp đồng, người mua, người bán có cơ sở kinh doanh đăng ký tại hai quốc gia khác nhau. Ở đây cần lưu ý rằng quốc tịch không phải là yếu tố để phân biệt: dù người mua và người bán có quốc tịch khác nhau nhưng nếu việc mua bán được thực hiện trên lãnh thỗ của cùng một quốc gia thì hợp đồng mua bán cũng không mang tính chất quốc tế. - Ðặc điểm 2: Ðồng tiền thanh toán có thể là ngoại tệ đối với một trong hai bên hoặc cả hai bên. - Ðặc điểm 3: Hàng hóa - đối tượng mua bán của hợp đồng được chuyển ra khỏi đất nước người bán trong quá trình thực hiện hợp đồng. 5. Văn bản hợp đồng là văn bản có giá trị pháp lý bắt buộc các bên phải có trách nhiệm thực hiện các điều khoản mà các bên đã thỏa thuận và ký kết trong hợp đồng. Những văn bản này phải được hình thành trên cơ sở thỏa thuận một cách bình đẳng và tự nguyện giữa các bên. 6. Chủ thể hợp đồng là những đối tác cam kết thực hiện những nghĩa vụ, tr&ch nhiệm và quyền lợi theo những điều kiện của hợp đồng. Hợp đồng có thể ký giữa: - Pháp nhân với pháp nhân - Pháp nhân với cá nhân có đăng ký kinh doanh theo quy định của pháp luật. II. PHÂN LOẠI HỢP ÐỒNG MUA BÁN NGOẠI THƯƠNG 1. Xét về thời gian thực hiện hợp đồng có hai loại - Hợp đồng ngắn hạn - Hợp đồng dài hạn a- Hợp đồng ngắn hạn thường được ký kết trong một thời gian tương đối ngắn và sau khi hai bên đã hoàn thành nghĩa vụ của mình thì quan hệ pháp lý giữa hai bên về hợp đồng đó cũng kết thúc. b- Hợp đồng dài hạn có thời gian thực hiện lâu dài và trong thời gian đó việc giao hàng được tiến hành làm nhiều lần. 2. Xét về nội dung quan hệ kinh doanh trong hợp đồng ngoại thương, người ta chia ra làm 4 loại hợp đồng - Hợp đồng xuất nhập khẩu - Hợp đồng tạm nhập - tái xuất - BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - Số: 47/2015/TT-BLĐTBXH Hà Nội, ngày 16 tháng 11 năm 2015 THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN MỘT SỐ ĐIỀU VỀ HỢP ĐỒNG, KỶ LUẬT LAO ĐỘNG, TRÁCH NHIỆM VẬT CHẤT CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 05/2015/NĐ-CP NGÀY 12 THÁNG 01 NĂM 2015 CỦA CHÍNH PHỦ QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ NỘI DUNG CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG Căn Nghị định số 106/2012/NĐ-CP ngày 20 tháng 12 năm 2012 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Lao động - Thương binh Xã hội; Căn Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 Chính phủ quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số nội dung Bộ luật lao động; Theo đề nghị Vụ trưởng Vụ Lao động - Tiền lương; Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành Thông tư hướng dẫn thực số điều hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 Chính phủ quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số nội dung Bộ luật lao động MỤC LỤC Chương I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG .2 Điều Phạm vi điều chỉnh Điều Đối tượng áp dụng Chương II HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Điều Ủy quyền giao BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - Số: 47/2015/TT-BLĐTBXH Hà Nội, ngày 16 tháng 11 năm 2015 THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN MỘT SỐ ĐIỀU VỀ HỢP ĐỒNG, KỶ LUẬT LAO ĐỘNG, TRÁCH NHIỆM VẬT CHẤT CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 05/2015/NĐ-CP NGÀY 12 THÁNG 01 NĂM 2015 CỦA CHÍNH PHỦ QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ NỘI DUNG CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG Căn Nghị định số 106/2012/NĐ-CP ngày 20 tháng 12 năm 2012 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Lao động - Thương binh Xã hội; Căn Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 Chính phủ quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số nội dung Bộ luật lao động; Theo đề nghị Vụ trưởng Vụ Lao động - Tiền lương; Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành Thông tư hướng dẫn thực số điều hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất Nghị định số 05/2015/NĐCP ngày 12 tháng 01 năm 2015 Chính phủ quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số nội dung Bộ luật lao động Chương I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều Phạm vi điều chỉnh Thông tư hướng dẫn thực số điều hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 Chính phủ quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số nội dung Bộ luật lao động (sau gọi Nghị định số 05/2015/NĐ-CP) Điều Đối tượng áp dụng Người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện tập thể lao động, quan, tổ chức, cá nhân khác có liên quan theo quy định Điều Nghị định số 05/2015/NĐ-CP Chương II HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Điều Ủy quyền giao kết hợp đồng lao động Văn ủy quyền giao kết hợp đồng lao động trường hợp người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động quy định Điểm a, b c Khoản Điều Nghị định số 05/2015/NĐ-CP không trực tiếp giao kết hợp đồng lao động theo mẫu số 01 Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư Việc ủy quyền giao kết hợp đồng lao động cho người lao động nhóm quy định Điểm d Khoản Điều Nghị định số 05/2015/NĐ-CP phải lập thành văn Văn ủy quyền giao kết hợp đồng lao động phải có nội dung chủ yếu sau: a) Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, địa thường trú, nghề nghiệp, chữ ký người lao động nhận ủy quyền; b) Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, địa thường trú, nghề nghiệp, chữ ký người lao động nhóm ủy quyền; c) Nội dung ủy quyền, thời hạn ủy quyền Điều Tiền lương chế độ, phúc lợi khác ghi hợp đồng lao động Mức lương, phụ cấp lương khoản bổ sung khác thỏa thuận ghi hợp đồng lao động quy định Điểm a Khoản Điều Nghị định số 05/2015/NĐ-CP bao gồm: Mức lương, ghi mức lương tính theo thời gian cơng việc chức danh theo thang lương, bảng lương người sử dụng lao động xây dựng theo quy định pháp luật lao động mà hai bên thỏa thuận Đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm lương khốn ghi mức lương tính theo thời gian để xác định đơn giá sản phẩm lương khoán Phụ cấp lương, ghi khoản phụ cấp lương mà hai bên thỏa thuận, cụ thể: a) Các khoản phụ cấp lương để bù đắp yếu tố điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động mà mức lương thỏa thuận hợp đồng lao động chưa tính đến tính chưa đầy đủ b) Các khoản phụ cấp lương gắn với trình làm việc kết thực cơng việc người lao động Các khoản bổ sung khác, ghi khoản bổ sung mà hai bên thỏa thuận, cụ thể: a) Các khoản bổ sung xác định mức tiền cụ thể với mức lương thỏa thuận hợp đồng lao động trả thường xuyên kỳ trả lương b) Các khoản bổ sung không xác định mức tiền cụ thể với mức lương thỏa thuận hợp đồng lao động, trả thường xuyên không thường xuyên kỳ trả lương gắn với trình làm việc, kết thực công việc người lao động Đối với chế độ phúc lợi khác, tiền thưởng theo quy định Điều 103 Bộ luật lao động, tiền thưởng sáng kiến; tiền ăn ca; khoản hỗ trợ xăng xe, điện thoại, lại, tiền nhà ở, tiền giữ trẻ, nuôi nhỏ; hỗ trợ người lao động có thân nhân bị chết, người lao động có người thân kết hơn, sinh nhật người lao động, trợ cấp cho người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp khoản hỗ trợ, trợ cấp khác ghi thành mục riêng hợp đồng lao động theo Khoản 11 Điều Nghị định số 05/2015/NĐ-CP Điều Hợp đồng lao động với người lao động cao tuổi Người lao động cao tuổi người tiếp tục lao động sau độ tuổi quy định Điều 187 Bộ luật lao động Khi tiếp tục lao động sau độ tuổi quy định Điều 187 Bộ luật lao động, người lao động cao tuổi người sử dụng lao động thỏa thuận sửa đổi, bổ sung hợp đồng lao động cho phù hợp với quy định pháp luật lao động người lao động cao tuổi Hợp đồng lao động với người lao động cao tuổi phải bảo đảm nội dung quy định Khoản 2, Khoản Điều 166 Khoản 2, Khoản 3, Khoản Điều 167 Bộ luật lao động Điều Thỏa thuận tạm hoãn thực hợp đồng lao động bổ nhiệm cử làm người đại diện phần vốn góp Nhà nước Việc tạm hỗn thực hợp đồng lao động người lao động bổ nhiệm cử làm người đại diện phần vốn góp Nhà nước theo quy định Điều Nghị định số 05/2015/NĐ-CP quy định sau: Tạm hoãn thực hợp đồng lao động phải lập thành văn Văn tạm hoãn thực hợp đồng lao động phải có nội dung chủ yếu sau ... 42 Trên đồ thị trạng thái, nếu chu trình tiến hành theo chiều kim đồng hồ thì gọi là chu trình thuận chiều (hình 4.1). ở chu trình này môi chất nhận nhiệt sinh công, nên công có dấu dơng (1 > 0) . Các thiết bị nhiệt làm việc theo chu trình này đợc gọi là động cơ nhiệt. Nếu chu trình tiến hành theo chiều ngợc chiều kim đồng hồ thì gọi là chu trình ngợc chiều (hình 4.2). ở chu trình này môi chất tiêu hao công hoặc nhận năng lợng khác, do đó công có dấu âm (1 < 0) . Các thiết bị nhiệt làm việc theo chu trình này đợc gọi là máy lạnh hoặc bơm nhiệt. 4.1.1.1. Chu trình thuận nghịch và không thuận nghịch Công của chu trình là công mà môi chất sinh ra hoặc nhận vào khi thực hiện một chu trình. Công của chu trình đợc ký hiệu là L khi tính cho Gkg môi chất hoặc l khi tính cho 1kg môi chất. Nhiệt lợng và công của chu trình bằng tổng đại số nhiệt lợng và công của các quá trình trong chu trình đó. == Tdsqq iCT (4-1) == pdvll iCT (4-2) Lợng biến thiên u, i, s của chu trình đều bằng không vì u, i, s là các thông số trạng thái, mà chu trình thì có trạng thái đầu và cuối trùng nhau. Theo định luật nhiệt động I thì q = u + l, mà ở đây u = 0, nên đối với chu trình ta luôn có: CTCT lq = (4-3) 4.1.2 Chu trình thuận chiều * Định nghĩa: 43 Chu trình thuận chiều là chu trình mà môi chất nhận nhiệt từ nguồn nóng nhả cho nguồn lạnh và biến một phần nhiệt thành công, còn đợc gọi là chu trình sinh công. Qui ớc: công của chu trình thuận chiều l > 0. Đây là các chu trình đợc áp dụng để chế tạo các động cơ nhiệt. * Đồ thị: Trên đồ thị hình 4.1, chu trình thuận chiều có chiều cùng chiều kim đồng hồ. * Hiệu quả chu trình: Để đánh giá hiệu quả biến đổi nhiệt thành công của chu trình thuận chiều, ngời ta dùng hệ số ct , gọi là hiệu suất nhiệt của chu trình. Hiệu suất nhiệt của chu trình bằng tỷ số giữa công chu trình sinh ra với nhiệt lợng mà môi chất nhận đợc từ nguồn nóng. 1 21 1 ct q qq q l == (4-4) ở đây: q 1 là nhiệt lợng mà môi chất nhận đợc từ nguồn nóng, q 2 là nhiệt lợng mà môi chất nhả ra cho nguồn lạnh, l là công chu trình sinh ra, hiệu nhiệt lợng mà môi chất trao đổi với nguồn nóng và nguồn lạnh. Theo (4-3) ta có: l = q 1 - |q 2 |, vì u = 0. 4.1.3. Chu trình ngợc chiều * Định nghĩa: Chu trình ngợc chiều là chu trình mà môi chất nhận công từ bên ngoài để lấy nhiệt từ nguồn lạnh nhả cho nguồn nóng, công tiêu tốn đợc qui ớc là công âm, l < 0. * Đồ thị: Trên đồ thị hình 4.2, chu trình ngợc chiều có chiều ngợc chiều kim đồng hồ. * Hệ số làm lạnh: Để đánh giá hiệu quả biến đổi năng lợng của chu trình ngợc chiều, ngời ta dùng hệ số , gọi là hệ số làm lạnh của chu trình. Hệ số làm lạnh của chu trình là tỷ số giữa nhiệt lợng mà môi chất nhận đợc từ nguồn lạnh với công tiêu tốn cho chu trình. 21 22 qq q l q == (4-5) trong đó: q 1 là nhiệt lợng mà môi chất nhả cho nguồn nóng, q 2 là nhiệt lợng mà môi chất nhận đợc từ nguồn lạnh, l là công chu trình tiêu tốn, l = |q 1 |- q 2 , vì u = 0. 4.2. Chu trình carno thuận nghịch Chu trình carno thuận nghịch là Chu trình ly tởng, có khả năng biển đổi nhiệt lợng với hiệu quả cao nhất. Tuy nhiên, nếu áp dụng vào thực tế thì nó có 44 những nhợc điểm khác về giá thành và hiệu suất thiết bị, do đó xét về tổng thể thì hiệu quả kinh tế không cao. Chính vì vậy nó không đợc áp dụng trong thực tế mà nó chỉ làm mục tiêu để hoàn thiện các chu trình khác về mặt hiệu quả nhiệt, nghĩa là ngời ta phấn đấu thực hiện các chu trình càng gần với chu trình Carno thì hiệu quả chuyển hoá nhiệt năng càng cao. Chu trình carno thuận nghịch làm việc với hai nguồn nhiệt có nhiệt độ khác nhau T 1 và T 2 , nhiệt độ các nguồn nhiệt không thay đổi trong suốt quá trình trao đổi nhiệt. Môi chất thực hiện 4 quá trình thuận nghịch liên tiếp nhau: hai quá trình đẳng nhiệt và hai quá trình đoạn nhiệt tiến hành xen kẽ nhau. Sau đây ta xét hai chu trình Carno thuận nghịch gọi tắt là chu trình TECHNICAL REPORT IEC TR 61131-8 Second edition 2003-09 Programmable controllers – Part 8: Guidelines for the application and implementation of programming languages A utomates programmables – Partie 8: Lignes directrices pour l'application et la mise en oeuvre des langages de programmation Reference number IEC/TR 61131-8:2003(E) Copyright International Electrotechnical Commission Provided by IHS under license with IEC Licensee=Technip Abu Dabhi/5931917101 Not for Resale, 02/12/2006 07:05:04 MST No reproduction or networking permitted without license from IHS ``,`,`,,,``````,,``,,``,,,,`,-`-`,,`,,`,`,,` Publication numbering As from 1 January 1997 all IEC publications are issued with a designation in the 60000 series. For example, IEC 34-1 is now referred to as IEC 60034-1. Consolidated editions The IEC is now publishing consolidated versions of its publications. For example, edition numbers 1.0, 1.1 and 1.2 refer, respectively, to the base publication, the base publication incorporating amendment 1 and the base publication incorporating amendments 1 and 2. Further information on IEC publications The technical content of IEC publications is kept under constant review by the IEC, thus ensuring that the content reflects current technology. Information relating to this publication, including its validity, is available in the IEC Catalogue of publications (see below) in addition to new editions, amendments and corrigenda. Information on the subjects under consideration and work in progress undertaken by the technical committee which has prepared this publication, as well as the list of publications issued, is also available from the following: • IEC Web Site (www.iec.ch ) • Catalogue of IEC publications The on-line catalogue on the IEC web site (www.iec.ch/searchpub ) enables you to search by a variety of criteria including text searches, technical committees and date of publication. On-line information is also available on recently issued publications, withdrawn and replaced publications, as well as corrigenda. • IEC Just Published This summary of recently issued publications (www.iec.ch/online_news/ justpub ) is also available by email. Please contact the Customer Service Centre (see below) for further information. • Customer Service Centre If you have any questions regarding this publication or need further assistance, please contact the Customer Service Centre: Email: custserv@iec.ch Tel: +41 22 919 02 11 Fax: +41 22 919 03 00 Copyright International Electrotechnical Commission Provided by IHS under license with IEC Licensee=Technip Abu Dabhi/5931917101 Not for Resale, 02/12/2006 07:05:04 MST No reproduction or networking permitted without license from IHS ``,`,`,,,``````,,``,,``,,,,`,-`-`,,`,,`,`,,` TECHNICAL REPORT IEC TR 61131-8 Second edition 2003-09 Programmable controllers – Part 8: Guidelines for the application and implementation of programming languages A utomates programmables – Partie 8: Lignes directrices pour l'application et la mise en oeuvre des langages de programmation PRICE CODE  IEC 2003  Copyright - all rights reserved No part of this publication may be reproduced or utilized in any form or by any means, electronic or mechanical, including photocopying and microfilm, without permission in writing from the publisher. International Electrotechnical Commission, 3, rue de Varembé, PO Box 131, Công ty Luật Minh Gia www.luatminhgia.com.vn THE MINISTRY OF LABOR, WAR INVALIDS AND SOCIAL AFFAIRS Circular No 36/2015/TT-BLDTBXH dated September 28, 2015 of the Ministry of Labor, War Invalids and Social Affairs guiding the application and procedures for preferential treatment in education for people devote to the revolution and their children Pursuant to the Decree No 106/2012/ND-CP dated December 20, 2012 by the Government defining the functions, tasks, powers and organizational structure of the Ministry of Labor, War Invalids and Social Affairs; Pursuant UBND TỈNH PHÚ YÊN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ Độc lập - Tự do - Hạnh phúc -------- ------------------- Số : 281/QĐ – CĐN Tuy Hòa, ngày 26 tháng 8 năm 2010 QUYẾT ĐỊNH Về việc quy định mức thu học phí hệ trung cấp nghề, cao dẳng nghề HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ PHÚ YÊN Căn cứ Quyết định số 917/QĐ-LĐTBXH ngày 03/7/2007 của Bộ Lao động – TBXH về việc thành lập Trường Cao đẳng nghề Phú Yên; Căn cứ Quyết định số 1252/QĐ-UBND ngày 17/7/2007 của UBND tỉnh Phú Yên về việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính đối với các đơn vị sưh nghiệp công lập trực thuộc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội; Căn cứ Nghị định số 49/2010/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2010 về việc Quy định về miễn, giảm học phí, hỗ trợ chi phí học tập và cơ chế thu, sử dụng học phí đối với cơ sở giáo dục thuộc hệ thống giáo dục quốc dân từ năm học 2010 - 2011 đến năm học 2014 – 2015; Xét đề nghị của các ông, bà trưởng phòng Đào tạo, phòng Quản lý học sinh – sinh viên và phòng Kế hoạch - Tài vụ. QUYẾT ĐỊNH Điều 1 : Quy định mức thu học phí cho các lớp hệ trung cấp nghề, cao đẳng nghề chính quy như sau: Đơn vị tính: nghìn đồng/tháng/học sinh, sinh viên STT Tên mã nghề/Nghề Năm 2010 Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 TCN CĐN TCN CĐN TCN CĐN TCN CĐN TCN CĐN I 3. Nhân văn: khoa học xã hội và hành vi; kinh doanh và quản lý; dịch vụ xã hội 1 Kế toán doanh nghiệp 150 170 160 180 180 190 180 200 200 210 II 5. Khách sạn, du lịch, thể thao và dịch vụ cá nhân 1 Nghiệp vụ nhà hàng 2 Quản trị khách sạn 3 Nghiệp vụ lưu trú 4 Quản trị lễ tân 5 Nghiệp vụ lễ tân 6 Kỹ thuật chế biến món ăn III 9. Khoa học sự sống; sản xuất 1 và chế biến 1 May thời trang 2 Chế biến thực phẩm 3 Chế biến và bảo quản thủy sản 4 Kiểm nghiệm chất lượng lương thực, thực phẩm. IV 11. Máy tính và công nghệ thông tin; công nghệ kỹ thuật 1 Điện công nghiệp 2 Kỹ thuật lắp đặt điện và điều khiển trong CN 3 Cơ điện tử 4 Quản lý vận hành, sửa chữa đường dây và trạm biến áp có điện áp từ 110KV trở xuống 5 Kỹ thuật sửa chữa lắp ráp máy tính 6 Quản trị mạng máy tính 7 Hàn 8 Gia công và lắp dựng kết cấu thép 9 Công nghệ ô tô 10 Cắt gọt kim loại Điều 2 : Quyết định này được thực hiện từ năm học 2010 – 2011. Giao cho Phòng đào tạo, phòng Quản lý học sinh – sinh viên và phòng Kế hoạch - Tài vụ phối hợp triển khai thực hiện. Điều 3 : Các ông bà trưởng Phòng Đào tạo, phòng Quản lý học sinh – sinh viên, phòng Kế hoạch - Tài vụ các đơn vị và cá nhân liên quan chịu trách nhiệm thi hành quyết định này. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký. Các Quyết định trước đây trái với quyết định này đều được bãi bỏ. TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ PY Nơi nhận : HIỆU TRƯỞNG - UBND tỉnh PY (báo cáo) - Sở Tài chính PY (báo cáo) (đã ký) - Như điều 3. - Lưu KH-TV, VT. PHAN VĂN KÍCH 2 Công ty Luật Minh Gia www.luatminhgia.com.vn BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc - Số: 21/2015/TT-BLĐTBXH Hà Nội, ngày 18 tháng năm 2015 THÔNG TƯ QUY ĐỊNH CHƯƠNG TRÌNH KHUNG TRÌNH ĐỘ TRUNG CẤP NGHỀ, CHƯƠNG TRÌNH KHUNG TRÌNH ĐỘ CAO ĐẲNG NGHỀ CHO 06 NGHỀ: TỰ ĐỘNG HÓA CÔNG NGHIỆP; LẮP ĐẶT ĐƯỜNG DÂY TẢI ĐIỆN VÀ TRẠM BIẾN ÁP CÓ ĐIỆN ÁP TỪ 220KV TRỞ LÊN; KỸ THUẬT TRUYỀN HÌNH CÁP; CÔNG NGHỆ SẢN XUẤT SẢN PHẨM TỪ CAO SU; KIỂM NGƯ; TRỒNG RAU Căn Luật Dạy nghề ngày 29 tháng 11 năm 2006; Căn Nghị định số 106/2012/NĐ-CP ngày 20 tháng 12 năm 2012 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Lao động - Thương binh Xã hội; Căn Quyết định số 58/2008/QĐ-BLĐTBXH ngày 06 tháng năm 2008 Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành quy định chương trình khung trình độ trung cấp nghề, chương trình khung trình độ cao đẳng nghề; Theo đề nghị Tổng Cục trưởng Tổng cục Dạy nghề, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành Thông tư quy định chương trình khung trình độ trung cấp nghề, chương trình khung trình độ ... Lưu: VT, Vụ LĐTL, PC Phạm Minh Huân PHỤ LỤC (Ban hành kèm theo Thông tư số 47/ 2015/ TT- BLĐTBXH ngày 16 tháng 11 năm 2015 Bộ Lao động - Thương binh Xã hội) Mẫu số CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT... quyền giao kết hợp đồng lao động cho người lao động nhóm quy định Điểm d Khoản Điều Nghị định số 05 /2015/ NĐ-CP phải lập thành văn Văn ủy quyền giao kết hợp đồng lao động phải có nội dung chủ yếu sau:... khoản bổ sung khác thỏa thuận ghi hợp đồng lao động quy định Điểm a Khoản Điều Nghị định số 05 /2015/ NĐ-CP bao gồm: Mức lương, ghi mức lương tính theo thời gian công việc chức danh theo thang