Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 131 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Nội dung
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PTNT TRƯỜNG ĐẠI HỌC LÂM NGHIỆP HOÀNG VĂN HUÂN ĐỀXUẤTMỘTSỐGIẢIPHÁPĐẦUTƯNHẰMNÂNGCAONĂNGLỰCSẢNXUẤTKINHDOANHTẠICÔNGTYCỔPHẦNXÂYDỰNGTHƯƠNGMẠIHOÀNGDŨNGTỈNHHÒABÌNH LUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TẾ Hà Nội – 2012 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PTNT TRƯỜNG ĐẠI HỌC LÂM NGHIỆP HOÀNG VĂN HUÂN ĐỀXUẤTMỘTSỐGIẢIPHÁPĐẦUTƯNHẰMNÂNGCAONĂNGLỰCSẢNXUẤTKINHDOANHTẠICÔNGTYCỔPHẦNXÂYDỰNGTHƯƠNGMẠIHOÀNGDŨNGTỈNHHÒABÌNH Chuyên ngành: Kinh tế nông nghiệp Mã số: 60.62.01.15 LUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS LÊ TRỌNG HÙNG Hà Nội - 2012 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đềtài tốt nghiệp: “Đề xuấtsốgiảiphápđầutưnhằmnângcaolựcsảnxuấtkinhdoanhCôngtycổphầnxâydựngthươngmạiHoàngDũngtỉnhHòa Bình” công trình nghiên cứu thực cá nhân, thực sở nghiên cứu lý thuyết, kiến thức kinh điển, nghiên cứu khảo sát tình hình thực tiễn hướng dẫn khoa học thầy giáo, PGS.TS Lê Trọng Hùng Các số liệu, kết đềtài trung thực, giảipháp đưa xuất phát từ thực tiễn kinh nghiệm, chưa công bố hình thức trước trình, bảo vệ công nhận “Hội đồng đánh giá luận văn tốt nghiệp Thạc sĩ kinh tế” Một lần nữa, xin khẳng định trung thực lời cam kết Tác giả Hoàng Văn Huân ii LỜI CẢM ƠN Tôi xin chân thành cảm ơn giúp đỡ thầy, cô giáo giảng dạy khoa Sau đại học trường Đại Học Lâm Nghiệp, cô bác CôngtycổphầnxâydựngthươngmạiHoàngDũng giúp hoàn thành đềtài Đặc biệt Tôi xin chân thành cảm ơn sâu sắc tới thầy giáo, PGS.TS Lê Trọng Hùng Người trực tiếp tận tình hướng dẫn giúp đỡ hoàn thành đềtài Do thời gian nghiên cứu đềtàicó hạn, kỹ phân tích kỹ thực tế chưa cao, nên đềtài tốt nghiệp tránh khỏi thiếu sót nhiều vấn đề chưa đề cập đến Kính mong thầy cô giáo hội đồng bảo vệ, cô bác Côngty CP XDTM HoàngDũng xem xét có ý kiến đóng góp đềtài đầy đủ phong phú Góp phần vào thực tiễn doanh nghiệp Tôi xin chân thành cảm ơn! Tác giả Hoàng Văn Huân iii MỤC LỤC Trang Trang phụ bìa Lời cam đoan i Lời cảm ơn ii Mục lục iii Danh mục chữ viết tắt vi Danh mục bảng vii Danh mục hình viii ĐẶT VẤN ĐỀ Chương CƠSỞ LÝ LUẬN VỀ ĐẦUTƯ VÀ THỰC TIỄN HOẠT ĐỘNG ĐẦUTƯSẢNXUẤTKINHDOANH TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Cơsở lý luận đầutư .3 1.1.1 Khái niệm đầutư 1.1.2 Phân loại đầutư 1.2 Đầutưdoanh nghiệp 1.2.1 Doanh nghiệp 1.2.2 Đầutư phát triển 1.2.3 Theo thời hạn đầu tư, hoạt động đầutư phát triển phân thành loại sau 1.3 Vai trò hoạt động đầutư 10 1.3.1 Tác động đầutư phát triển giác độ toàn kinh tế 11 1.3.2 Đầutư tác động đến sởsảnxuấtkinhdoanh 14 1.4 Vốn đầutư tiêu đánh giá hiệu vốn đầutư 18 1.4.1 Vốn đầutư 18 1.4.2 Nguồn vốn đầutư 18 1.4.3 Các nguồn huy động vốn 18 1.5 Phương pháp xác định hiệu hoạt động đầutư 21 1.5.1 Xác định kết hoạt động đầutư 21 iv 1.5.2 Xác định hiệu hoạt động đầutư 24 1.5.3 Các tiêu phản ánh hiệu đầutư (SXKD DN) 25 1.6 Các yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động đầutưdoanh nghiệp .36 1.6.1 Môi trường bên doanh nghiệp 36 1.6.2 Các nhân tố thuộc môi trường bên 38 1.6.3 Độ an toàn mặt tài dự án đầutư 40 1.6.4 Mộtsố yếu tố khác ảnh hưởng tới hiệu đầutư SXKD doanh nghiệp 44 1.7 Tổng quan tình hình đầutưdoanh nghiệp 45 1.7.1 Thực tiễn đầutưnângcaolực SXKD 45 1.7.2 Mộtsốcông trình nghiên cứu 46 Chương ĐẶC ĐIỂM CƠ BẢN CỦA CÔNGTYCỔPHẦNXÂYDỰNGTHƯƠNGMẠIHOÀNGDŨNG VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 48 2.1 Lịch sử hình thành phát triển Côngty 48 2.1.1 Giới thiệu chung côngty 48 2.1.2 Lịch sử hình thành phát triển côngty CPXDTM HoàngDũng 48 2.1.3 Khái quát tình hình hoạt động sảnxuấtkinhdoanhCôngty 50 2.1.4 Tình hình tổ chức quản lý tổ chức lao động Côngty 53 2.1.5 Nguồn vốn đầutư dự tính (2009-2013) 57 2.2 Phương pháp nghiên cứu .57 2.2.1 Phương pháp thu thập số liệu 58 2.2.2 Phương pháp Xử lý phân tích số liệu 58 2.2.3 Hệ thống tiêu sử dụng nghiên cứu đề tài: 59 Chương KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 60 3.1 Thực trạng đầutưnângcaolực SXKD Côngty CPXDTM HoàngDũng 60 3.1.1 Tình hình đầutư SXKD côngty CPXDTM HoàngDũng 60 3.2 Đánh giá thay đổi kết sảnxuấtkinhdoanhtừ việc đầutư 80 3.3 Đánh giá chung tình hình đầutưcôngty 84 3.3.1 Những thành tựu đạt hạn chế cần phải khắc phục 84 3.3.2 Thuận lợi khó khăn Côngty 87 v 3.4 Các tiêu tàiphản ánh hiệu SXKD từ việc đầutư .90 3.4.1 Phân tích số BEP (sức sinh lời sở hay doanh lợi trước thuế tổng tài sản) 92 3.4.2 Phân tích số ROA (tỷ suất sinh lợi tài sản) 92 3.4.3 Phân tích số ROE (tỷ suất thu hồi vốn chủ sở hữu) 92 3.4.4 Phân tích số ROS (tỷ suất lợi nhuận doanh thu hay lợi nhuận biên) 93 3.5 GiảiphápđầutưnhằmnângcaolựcsảnxuấtkinhdoanhCôngty CPXDTM HoàngDũng 93 3.5.1 Định hướng đầutư phát triển SXKD năm tới 93 3.5.2 Mục tiêu phát triển Côngty năm tới 95 3.5.3 Các giảiphápđầutưnhằmnângcaolựcsảnxuấtkinhdoanhCôngty CPXDTM HoàngDũng 98 3.5.4 Các giảiphápnângcao hiệu đầu tư, nângcaolựcsảnxuấtkinhdoanhcôngty CPXDTM HoàngDũng 102 KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 114 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC vi DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Viết tắt BH&CCDV CBCNV CBQL CSVC CNKT CTCL CTCPXDTM CTĐ CN CN CNH CPLV DN DT ĐH HĐKD HĐH KH KPĐT KHCN KS LN LNTT LNST NVL NSLĐ PT SX SXKD TB TBVP TC TTSBQ TSCĐ TK TNDN VCSH VCSHBQ Viết đầy đủ Bán hàng cung cấp dịch vụ Cán công nhân viên Cán quản lý Cơsở vật chất Công nhân kỹ thuật Công trình thủy lợi CôngtycổphầnxâydựngthươngmạiCông trình đường Công nhân Công nhân Công nghiệp hóa Chi phí lãi vay Doanh nghiệp Doanh thu Đại học Hoạt động kinhdoanh Hiện đại hóa Kế hoạch Kinh phí đầutư Khoa học công nghệ Khảo sát Lợi nhuận Lợi nhuận trước thuế Lợi nhuận sau thuế Nguyên vật liệu Năng suất lao động Phát triển SảnxuấtSảnxuấtkinhdoanh Thiết bị Thiết bị văn phòng Thi công Tổng tàisảnbình quân Tàisảncố định Thiết kế Thu nhập doanh nghiệp Vốn chủ sở hữu Vốn chủ sở hữu bính quân vii DANH MỤC CÁC BẢNG Bảng Nội dung Trang 2.1 Kết hoạt động SXKD năm từ 2009 – 2011 51 2.2 Cơ cấu lao động 55 2.3 Tình hình sở vật chất côngty năm 2009 56 2.4 Kế hoạch trả nợ vốn đầutư cho năm 57 3.1 Tổng hợp kinh phí đầutưgiai đoạn 2009 - 2011 60 3.2 Tình hình đầutưsở vật chất năm 2009 - 2011 63 3.3 Tỷ trọng đầutưsở vật chất năm 2009 - 2011 65 3.4 Tình hình đầutư máy móc thiết bị giai đoạn 2009 - 2011 67 3.5 Tổng hợp kinh phí đầutư cho thiết bị văn phòng 68 3.6 Tình hình đầutư máy móc thiết bị giới năm 2009 - 2011 71 3.7 Tình hình đầutưnângcao nguồn CBCNV 73 3.8 Bảng dự kiến nhu cầu nhân lực cho công trình 76 3.9 Bảng dự trù kinh phí đào tạo 77 3.10 Bảng tổng hợp kinh phí đào tạo năm 2009 -2011 78 3.11 Đánh giá mức độ ảnh hưởng đầutư đến kết SXKD 81 3.12 Gía trị thực sảnxuấtkinhdoanh năm 2009-2011 86 3.13 Biến động số đánh giá hiệu đầutư 2009 - 2011 91 3.14 Chỉ tiêu kinh tế kế hoạch giai đoạn 2012 - 2015 97 3.15 Dự trù KPĐT máy móc phục vụ cho việc khảo sát từ 2012 - 2015 98 3.16 Dự trù kinh phí đầutư thiết bị văn phòng 2012 - 2015 99 3.17 Dự trù KPĐT phương tiện vận tải DV khác 2012 – 2015 100 3.18 Dự kiến nhu cầu nhân lựctừ năm 2012 – 2015 101 viii DANH MỤC CÁC HÌNH Nội dung Hình Trang 1.1 Sơ đồ phân loại đầutư 1.2 Đồ thị tác động đầutư đến cung cầu thị trường 12 1.3 Đồ thị tác động IRR tới NPV 30 2.1 Sơ đồ cấu tổ chức quản lý côngty 53 3.1 Đồ thị tổng hợp KPĐT năm 2009 - 2011 61 3.2 Đồ thị tỷ trọng đầutưsở vật chất từ 2009 - 2011 65 3.3 Đồ thị tình hình đầutư máy móc thiết bị năm 2009 - 2011 68 3.4 Đồ thị tổng hợp kinh phí đầutư TBVP 2009 - 2011 69 3.5 Đồ thị tổng hợp đầutư máy móc thiết bị giới 2009 - 2011 71 3.6 Biến động nhân 74 3.7 Đồ thị đầutư kết sảnxuấtkinhdoanh 2009 - 2011 82 107 a, Trong trình chuẩn bị đầutư Nhất giai đoạn nghiên cứu tiền khả thi nghiên cứu khả thi Côngty phải xem xét nhu cầu thị trường cách kỹ lưỡng, toàn diện tổng quát (đây công việc dễ dàng Công ty) Đồng thời qua định hướng nhu cầu tiêu thụ tương lai thị trường (trong địa bàn hoạt động, nước quốc tế) Mức giá hợp lý tối thiểu chấp nhận dự án so sánh với thị trường, nhận định mức giá tối đa mà thị trường chấp nhận lập bảng biến thiên giá biến thiên hiệu quả, lợ nhuận thu dự án đem lại (phân tích độ nhạy dự án) Sự biến thiên yếu tố nhạy cảm phân tích giúp cho Côngty chủ động nắm bắt khả xảy thị trường biến đổi, bất trắc rủi ro … Từcóđể lập dự án cách khoa học xác Đây yếu tố đảm bảo hiệu quan trọng tiến hành đầutư Thực chất trình đầutư chiều rộng thuận lợi nhiều so với trình đầutư theo chiều sâu Bời tiến hành sở phát huy tảng cósẵn mà Côngty tiến hành Do trình nghiên cứu tiền khả thi nghiên cứu khả thi nghiên cứu thực tiễn phát triển thị trường… mà phải nghiên cứu trình hoạt động thực tiễn Công ty, doanhsố bán xí nghiệp Công ty, côngty khác tương tự địa bàn … nguồn nguyên vật liệu, nguồn cung cấp vốn, nguồn nhân lực … Từsở lý luận thực tiễn Côngty đưa phương án đầu tư, cách thức tiến hành, địa điểm, vị trí cho hợp lý Bởi ta biết giai đoạn nghiên cứu tiền khả thi nghiên cứu khả thi quan trọng, tác động lớn đến hiệu kinh tế thời gian dài hoạt động ssản xuấtkinhdoanhCôngty b, Quá trình thực đầutưĐểnângcao hiệu giai đoạn này, Côngty cần phải có biện pháp đẩy nhanh việc hoàn tất thủ tục để triển khai thực hiện, trình thiết kế lập dự toán thi công Vấn đề đẩy nhanh thời gian, tiến độ quan trọng 108 Ở giai đoạn này, 85 - 99,5% vốn đầutư dự án chi nằm khê đọng suốt năm thực Đây năm vốn không sinh lời Thời gian thực đầutư mà kéo dài, vốn ứ đọng nhiều, tổn thất lớn Lại thêm tổn thất thời tiết gây vật tư thiết bị chưa thi công, công trình xâydựng dở dang c, Giai đoạn vận hành dự án (Giai đoạn SXKD) Nhằm đạt mục tiêu dự án, phụ thuộc nhiều vào yếu tố giá cả, chiến lược kinh doanh, quảng cáo tiếp thị … Hiệu đạo dự án vận hành hợp lý, bỏ qua chi phí trung gian không cần thiết, tiết kiệm chi phí cấu thành sản phẩm, giảm giá thành sản phẩm, chiếm lĩnh thị trường … Như hiệu đầutư đạt tập hợp ba yếu tố đạt tối đa Ngoài yếu tố trên, Côngty phải chọn lĩnh vực đầutư cách hợp lý, phù hợp với khả điều kiện Côngty Đối với Côngty lĩnh vực đầutư tối ưu hiệu dự án sảnxuất nguyên vật liệu, máy móc thi côngcông trình, kinhdoanh dịch vụ … Trong điều kiện kinh tế thị trường, xu hướng hội nhập kinh tế giai đoạn Việc nângcao hiệu đầu tư, sảnxuấtkinh doanh, hạ giá thành sản phẩm giảipháp tốt để cạnh tranh, tồn phát triển Côngty Chỉ cógiảiphápđầutư liên tục đầutư giúp cho Côngty chủ động việc xâm nhập chiếm lĩnh thị trường, cóđầutưCôngty tiết kiệm chi phí sảnxuất … Như hiệu đầutư chủ đề nóng hổi, thời thường nhật doanh nghiệp nói chung Côngtyxuất nhập đầutư nói riêng 3.5.4.5 Tăng cường công tác quản lý nângcao hiệu sử dụng vốn a, Tăng cường công tác quản lý vốn Côngty CPXDTM HoàngDũng vừa doanh nghiệp Nhà nước, vừa doanh nghiệp đoàn thể quan tâm đầutư nhà nước chưa nhiều, Côngty không đầutư vốn đáng kể mà toàn vốn lưu 109 động Côngty vay Ngân hàng tổ chức kinh tế khác, Côngty nên tăng cường khả tự chủ tài mình, khả toán côngty Hầu hết nguồn vốn sử dụng phải trả chi phí như: Lãi vay ngân hàng định khai táhc nguồn vốn Côngty phải cân nhắc kỹ thu nhập đạt chi phí bỏ để chọn phương thức huy động vốn hợp lý b, Nângcao hiệu sử dụng vốn + Nângcao hiệu sử dụng vốn cố định Vốn cố định hình thành nên tàisảncố định nên chu kỳ thu hồi vốn dài: Ngày với phát triển khoa học kỹ thuật, công nghệ nhiều loại tàisảncố định bị hao mòn vô hình nhanh, dẫn đến giá trị tàisản bị giảm sút nhiều, ảnh hưởng đến giá trị chung Côngty Mặc dù Côngty phải sử dụngtàisảncố định tiến tiến cho đạt hiệu caoĐể làm điều côngty cần ý đến điểm sau: + Luôn đánh giá tàisảncố định cách thường xuyên, định mức khấu hao thích hợp, tăng cường củng cố hệ thống quản lý tàisảncố định, sử dụngtàisảncố định hợp lý tránh hao mòn hữu hình việc sử dụng bảo quản không hợp lý + Thanh lý nhượng bán tàisảncố định lạc hậu, sử dụng hiệu để thu hồi vốn đầu tư, mua sắm hình thành nên tàisảncố định khác + Nângcao hiệu sử dụng vốn lưu động Côngty cần có kế hoạch tiêu thụ hàng hóa, tổ chức tốt nghiệp vụ kinhdoanhđể đảy nhanh tốc độ chu chuyển vốn lưu động Côngty nên thường xuyên kiểm tra công trình, kho hàng hóađể xác định giá trị hàng tồn kho, giá trị chi phí sảnxuấtkinhdoanh dở dang tránh tình trạng bị thâm hụt vốn, ảnh hưởng đến giá trị tàisảnCôngty Đẩy nhanh vòng quay vốn cần phải tăng cường thu hồi khoản phải thu, kiểm soát khoản nợ khó đòi để xử lý kịp thời tránh bị chiếm dụng vốn 110 3.5.4.6 Giảipháp thị trường Trong kinh tế thị trường doanh nghiệp tự phát triển, tự tìm kiếm khách hàng thị trường phát triển cho riêng mình, tự hạch toán kinhdoanh cách độc lập Tuy nhiên, bên cạnh doanh gặp phải không khó khăn việc cạnh tranh với doanh nghiệp quốc doanh, đơn vị cổphầnhóa theo nghị định phần nhà nước bảo trợ…Do đó, xuất thực tế có không doanh nghiệp nhà nước bị phá sản rơi vào tình trang nợ nần chồng chát không tìm khách hàng, cạnh tranh với doanh nghiệp quốc doanh việc mở rộng thị trường hoạt động Nhận thức tầm quan trọng chiến lược công tác thị trường đó, thời gian qua, côngty CPXDTM HoàngDũng không ngừng đầutư cho công tác mở rộng thị trường, tìm kiếm khách hàng, đồng thời thắt chặt mối quan hệ làm ăn lâu dài với khách hàng truyền thống côngtytừ trước tới Trong thời gian tới, côngtyđề kế hoạch cụ thể cho công tác thị trường, coi vấn đề then chốt, trọng yếu chiến lược phát triển bên cạnh việc nângcaolựcsảnxuấtkinhdoanh Trong thời gian tới, việc nghiên cứu thị trường nước để tiếp thị, nhận thầu tư vấn xâydựngcông trình dân dụng, giao thông, thuỷ lợi hạ tầng sở khác, công tác thị trường nângcao thêm bước nữa, cụ thể phải tiến hành liên danh, liên kết với số đơn vị nước nước để tăng sức mạnh cạnh tranh lĩnh vực tư vấn xâydựng nhận khảo sat, thiết kế công trình nước khu vực Trong lĩnh vực cụ thể, ngành nghề hoạt động cụ thể khác nhau, côngtyđề chiến lược thị trường khác Trong lĩnh vực tư vấn thiết kế, việc tư vấn thiết kế công trình côngtyđầutưcôngty giao thầu thi công, côngty tiếp tục mở rộng thị trường Hà Nội sốtỉnh phía Bắc thông qua việc tiếp xúc giới thiệu lựccôngty với quan chức để định thầu từ khâu lập dự án, khảo sát, thiết kế công trình xâydựng dân dụng, công trình giao thông, công trình thuỷ lợi hạ tầng sở 111 Trong lĩnh vực khảo sát thí nghiệm, côngty tiếp tục thực công tác khảo sát thí nghiệm công trình côngty thiết kế tiếp thị đảm nhận Ngoài ra, côngty mở rộng công tác thí nghiệm sang lĩnh vực giao thông, thuỷ lợi hạ tầng sở khác, đặc biệt công tác thí nghiệm tính chất thông số kỹ thuật đường giao thông 3.5.4.7 Giảipháp quản lý kỹ thuật, kinh tế tài Về công tác quản lý kỹ thuật kinh tế tài chính, đại hội cổ đông Hội đồng quản trị côngtyxâydựng ban hành văn quy định hoạt động sảnxuấtkinhdoanhcôngty bao gồm điều khoản sau đây: Điều lệ tổ chức hoạt động côngtycổphần Quy chế hoạt động Hội đồng quản trị côngtycổphần Quy chế hoạt động Ban kiểm soát côngtycổphần Quy chế tuyển dụng, bổ nhiệm, ký kết chấm dứt hợp đồng lao động Hợp đồng lao động mẫu côngtycổphần Quy định sử dụng xe con, điện thoại, văn phòng phẩm Côngty CP Chức năng, nhiệm vụ phòng ban nghiệp vụ côngtycổphần Quy định đơn giá, định mức tiền lương Quy định hợp đồng kinh tế côngtycổphần 10 Quy định quản lý chất lượng sản phẩm côngtycổphần 11 Quy chế lập dự án quản lý đầu tư,dự án côngtycổphần 12 Quy chế quản lý tàicôngtycổphần 13 Quy chế tiền lương côngtycổphần 14 Quy định quản lý vật tư, thiết bị côngtycổphần Bên cạnh đó, công tác tư vấn giám sát thi côngcông tác mà thường xuyên phát sinh tiêu cực tha hóa đạo đức cán công nhân viên thực công tác Vì vậy, côngty cần xâydựng sách khen thưởng xử phạt cách rõ ràng, cụ thể hợp lý nhằm kịp thời khen thưởng cá nhân, đơn vị hoạt động tích cực, đem lại lợi nhuận cho côngty xử lý thích đáng cán tha hoá, biến chất đạo đức, làm hàng ngũ cán công ty, nângcao uy tín côngty 112 3.5.4.8 Giảipháp lao động, tiền lương Để phục vụ cho việc thực tốt nhiệm vụ sảnxuấtkinhdoanhcôngtygiai đoạn tới phát triển lâu dài côngtycổphần cần phải xâydựng phát triển nguồn nhân lực người đủ số lượng mạnh chất lượng, đáp ứng kịp thời với yêu cầu thời kì đổi hội nhập Đây nhiệm vụ chiến lược, có vai trò định đến tăng trưởng phát triển mặt côngty Tuy nhiên công tác đào tạo phải phân loại chọn lọc tập trung vào hướng sau: Bên cạnh việc đào tạo cán công nhân viên cũ phải có sách thu hút tuyển dụng lao động có trình độ, có tay nghề cao phù hợp với tình hình sảnxuấtkinhdoanhcôngty thời gian tới -Gắn tiền lương, tiền thưởng với chất lượng hiệu kinh doanh, xâydựng định mức đơn giá tiền lương phù hợp theo hướng giảm chi phí tăng mức thu nhập người lao động -Làm tốt công tác quy hoạch nhân lực, xác định tiêu chuẩn cán bộ, phân loại cán công nhân viên để xác định lao động dôi dư, hiệu quả, giải theo chế độ hành 3.5.4.9 Giảipháp đời sống, văn hoá xã hội -Tăng cường vai trò lãnh đạo Đảng, tiên phong Đảng viên phát triển côngty Kết hợp chặt chẽ quyền với tổ chức quần chúng như: Công đoàn, Đoàn niên, Ban nữ côngđể phát động phong trào thi đua nângcao suất chất lượng hiệu công trình -Thường xuyên chăm lo cải thiện đời sống vật chất tinh thần, tạo điều kiện cho người lao động có sống thu nhập ổn định lâu dài với côngty -Thực tốt công tác xã họi tương trự giúp đỡ nhau, quan tâm giúp đỡ gia đình cócông nghiệp xâydựng phát triển côngty gia đình có hoàn cảnh khó khăn -Thực tốt công tác an toàn, bảo hộ lao động, giải kịp thời, đầy đủ chế độ sách người lao động 113 -Có sách đãi ngộ xứng đáng với cán kỹ thuật, kỹ sư kinh tế theo hiệu đóng góp cho sản xuất, tạo điều kiện làm việc để cán kỹ thuật phát huy lực sáng tạo -Thường xuyên tổ chức hoạt động phong trào thể thao, văn nghệ, vui chơi, giải trí lành mạnh cho CBCNV -Có chế độ khuyến khích cán làm việc công trình trọng điểm, xa đô thị - Áp dụng chế khen thưởng cho cá nhân, tập thể có kết sảnxuất tốt Có chế độ thu nhậpvà đào tạo để thu hút cán cótài làm việc côngty 114 KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ Kết luận Ngày nay, thực sách mở cửa Nhà nước hầu hết lĩnh vực, đặc biệt kinh tế tạo điều kiện cho doanh nghiệp có hội phát triển cách độc lập tự chủ hoạt động sảnxuấtkinhdoanh mình, tự chủ tài chiến lược phát triển Chính vậy, việc đầutưnângcao hiệu sảnxuấtkinh doanh, nângcao suất lao động tăng cường sức cạnh tranh thị trường trở thành vấn đề quan trọng cần thiết đểdoanh nghiệp tồn phát triển Côngty CPXDTM HoàngDũngcôngtycó bề dày truyền thống kinh nghiệm lĩnh vực xâydựng nói chung ngành sảnxuất phụ trợ nói riêng Trong năm vừa qua, Côngty thực nhiều giảipháp đồng nhằmnângcao hiệu sản xuất, quan trọng chất lượng đảm bảo theo yêu cầu công trình Tình hình doanh thu lợi nhuận hàng năm tăng trưởng khá, đời sống cán công nhân viên không ngừng cải thiện nângcao Qua tìm hiểu khảo sát nghiên cứu tình hình đầutưcông ty, nhận thấy côngty CPXDTM HoàngDũngcó nhiều tiềm phát triển lựcsảnxuấtkinhdoanhso với doanh nghiệp khác lĩnh vực Trong khuôn khổ nghiên cứu luận văn này, mạnh dạn rút số nhận xét sau: - Về công tác đầutưđểnângcaolựcsảnxuấtkinh doanh, Côngtycógiảiphápđầutư đắn hợp lý đạt hiệu caoĐểcó thành công đó, phải kể đến đội ngũ cán công nhân viên có tay nghề vững vàng trình độ cao, đào tạo công ty, khối lượng lớn máy móc thiết bị sở vật đầutư đại hoá liên tục côngty - Thông qua công tác đầutư đó, lựccôngty ngày nângcao củng cố, góp phầnnângcao uy tín vị côngty thị trường chế hội nhập 115 Do thời gian làm đềtàicó hạn đặc thù côngty hoạt động bên lĩnh vực xây dựng, việc tóm tắt báo cáo hoàn thiện đềtài tránh thiếu sót Kính mong nhận đóng góp ý kiến thầy cô hội đồng phản biện Một lần em xin chân thành cảm ơn thầy giáo PGS.TS Lê Trọng Hùng, người trực tiếp hướng dẫn nhiệt tình giúp đỡ em đểđềtài hoàn thành thời hạn Kiến nghị 2.1 Nhóm kiến nghị chế sách Trong kinh tế nào, Nhà nước giữ vai trò quan trọng việc điều tiết hoạt động kinh tế Bất kì điều chỉnh Nhà nước ảnh hưởng lớn đến tồn phát triển doanh nghiệp, Nhà nước dùng sách hệ thống văn pháp luật, văn luật để điều chỉnh hoạt động doanh nghiệp Vì vậy, định hướng phát triển kinh tế xã hội, Nhà nước cần có sách kinh tế, quy định pháp luật cho phù hợp đểdoanh nghiệp tồn phát triển Côngty CPXDTM HoàngDũngdoanh nghiệp tư nhân, hoạt động lĩnh vực xâydựngCôngty nhận thầu công việc thiết kế, giám sát thi công thí nghiệm khảo sát phục vụ thi công cho công trình, thuỷ lợi, cầu đường giao thông lớn đất nước Chính sách, định hướng phát triển doanh nghiệp ảnh hưởng lớn đến tồn phát triển côngtyĐểcôngty tồn tại, phát triển đóng góp nhiều cho phát triển đất nước thời gian tới, Nhà nước cần có sách đầutư thông thoáng hơn, tạo điều kiện cho côngty đảm nhận công trình xâydựng Nhà nước, đặc biệt công trình xâydựng lĩnh vực thuỷ lợi, cầu đường, hầm giao thông mạnh côngty Hiện nay, côngty CPXDTM HoàngDũng trình đảm nhận thiết kế khảo sát, giám sát thi công hàng loạt công trình xâydựng lớn như: Hệ thống hạ tầng kỹ thuật khu đô thị thuộc quận Hà Đông – TP Hà Nội, hoàn thiện hệ thống đường thủy điện Tuyên Quang thuỷ điện Nậm Chiến, Đây 116 trình mà côngty cần có nguồn vốn đầutưđểđầutư trang bị thêm trang thiết bị phục vụ công tác khảo sát, thiết kế tư vấn, thí nghiệm, giám sát Do vậy, để thuận lợi cho việc hoàn thành nhiệm vụ công ty, bên cạnh việc tự tìm kiếm nguồn vốn đầutưtừ đối tác, khoản vay bên Nhà nước cần có sách hỗ trợ cần thiết cho doanh nghiệp công ty, đạo ban quản lý dự án đầutư nhanh chóng giải ngân hạng mục hoàn thành ứng trước vốn cho côngtyđểcôngty tiếp tục đầutưnângcao chất lượng sản phẩm tư vấn Đối với khoản vay ngân hàng công ty, Nhà nước đạo ngân hàng nhanh chóng giải thủ tục cho vay, giảm bớt chồng chéo thủ tục hành chính, đảm bảo cho côngty nhận vốn đầutư cách nhanh chóng Bên cạnh đó, chậm trễ toán dự án Nhà nước, côngtyđề nghị ngân hàng kéo dài thời hạn trả nợ cho công ty, tạo điều kiện cho trình đầutưnângcaolựcsảnxuấtkinhdoanhcôngty Nghành tư vấn thiết kế xâydựng nghành nghề phát triển nước ta thời gian 10 năm trở lại Là thời kỳ đất nước đầutưxâydựngsở hạ tầng góp phần tạo đà cho phát triển chung đất nước tương lai Vì vậy, nhiều người chưa coi trọng công tác tư vấn thiết kế, côngtytư vấn khó khăn việc tìm kiếm mở rộng thị trường Bên cạnh đó, định mức chi phí cho công tác tư vấn dự toán công trình thấp so với giát trị công tác này, gây khó khăn việc giảinângcao đời sống cán công nhân viên côngty Chính vậy, thời gian tới, côngty kiến nghị với Nhà nước nângcao định mức, giá thành công tác tư vấn, đảm bảo cho phát triển côngty ổn định đời sống cán công nhân viên côngty 2.2 Nhóm kiến nghị với côngty Đặc thù nghành tư vấn thiết kế xâydựngsản phẩm, công trình có hàm lượng chất xám lớn, cócông việc mà máy móc thay được, yếu tố người côngtytư vấn thiết kế quan trọng 117 Do thời gian tới, côngty cần phải trọng đến công tác đào tạo, xâydựng đội ngũ cán có chuyên môn giỏi đồng thời với việc đào tạo cán quản lý đểcó đội ngũ cán có đủ phẩm chất nanglựcđể tham gia thực công trình lớn đất nước mà côngty tham gia đảm nhận Đối với công tác đầutưnângcao lực, trình độ, kinh nghiệm cán công nhân viên côngty cần phải có kế hoạch, định hướng rõ ràng cụ thể cho giai đoạn phát triển côngty Dựa đặc điểm cụ thể thời kì đó, côngty mở lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công ty, chi nhánh để tranh thủ thời gian cho cán công nhân viên vừa học vừa tham gia vào công việc côngty Hoặc gửi cán bộ, kỹ sư côngty tham gia lớp nângcao nghiệp vụ trung tâm Viện KHCN Bộ xâydựng tổ chức Ngoài ra, công tác khảo sát, thí nghiệm, tư vấn thiết kế xâydựngcông tác đòi hỏi phải có nhiêu kinh nghiệm thực tiễn trình sảnxuất Vì vậy, côngty tổ chức thêm hình thực kèm cặp, trao đổi kinh nghiệm hệ kỹ sư công ty, đảm bảo cho trưởng thành nhanh chóng đội ngũ cán kỹ sư trẻ Trong trình làm việc, liên doanh, liên kết côngty với đối tác nước tạo điều kiện cho cán công nhân cọ sát họ hỏi kinh nghiệm làm việc chuyên gia nước ngoài, làm quen với tiến khoa học kỹ thuật giới Bên cạnh đó, để khai thác cách có hiệu nguồn lao động mình, côngty cần phải có sách kiện toàn lại máy tổ chức quản lý sản xuất, đảm bảo cho việc phâncông lao động cách hợp lý, không gây lãng phí nguồn nhân lực, mà đạt suất lao động cao Đồng thời, khuyến khích người lao động hăng say làm việc thông qua hoạt động văn hóa, thể thao lành mạnh, hình thức đầutưnhằmnângcao suất lao động cán công nhân viên côngtyĐể mở rộng quy mô sảnxuấtcôngty cần xâydựng sách thu hút nhân tàitừ bên vào làm việc cho công ty, hợp tác với chuyên gia giỏi nghành tham gia thi côngcông trình lớn, đòi hỏi phức tạp 118 Về đầutư trang thiết bị máy móc, côngty cần xâydựng sách đầutư hợp lý nhằm đảm bảo đồng bộ, phù hợp thiết bị đầutư với thiết bị sử dụngcông ty, đảm bảo nguyên tắc tiết kiệm, hiệu ổn định lâu dài Khi tiến hành mua sắm, trang bị máy móc, côngty cần tham khảo ý kiến cán công nhân viên, ý kiến chuyên gia lĩnh vực tham khảo giá thị trường cách kỹ lưỡng để hoạt động đầutư tiến hành cách có hiệu Đối với máy móc phù hợp với công nghệ chưa cần thiết phải thay thế, máy móc cũ, phù hợp với yêu cầu nên tiến hành lý đầutư mua sắm lại, đảm bảo cho máy móc thay có thời gian khấu hao vô hình hữu hình dài lâu Côngty cần có kế hoạch sử dụng, điều tiết nguồn lực máy móc lao động cách hiệu quả, tiết kiệm thi côngcông trình mà côngty đảm nhận Về vốn đầu tư, thời gian tới, côngty phải đảm nhận thi công nhiều công trình lớn, nhu cầu đầutưnângcaolựcsảnxuấtkinhdoanhcôngty lớn Việc thu hút vốn đầutưcôngty trở thành vấn đề cần phải giải nhanh chóng Để thu hút thêm nguồn vốn đầu tư, côngty cần tăng cường hợp tác liên danh, liên kết với đối tác khác nghành nhằm tăng cường khả huy động vốn, tăng số vốn đầutưcôngty Nhanh chóng thu hồi khoản nợ đối tác mà côngty hoàn thành bàn giao sản phẩm, khẩn trương đẩy nhanh tiến độ thi côngcông trình mà côngty đảm nhận, để tập trung nguồn lực cho công trình trọng điểm Ngoài ra, côngty cần nhanh chóng giải trình kế hoạch đầutư cách rõ ràng để nhanh chóng nhận vốn vay ngân hàng, kịp thời tiến hành hoạt động đầutưTÀI LIỆU THAM KHẢO Tiếng Việt Bộ Kế hoạch & Đầutư (2009), Tổng quan Kinh tế - Xã hội Việt Nam 2006-2010, NXB Thống Kê, Hà Nội Bộ Tài (2009), Các quy định pháp luật sử dụng vốn Doanh nghiệp, NXB Chính trị quốc gia, Hà nội CôngtyCổphầnXâydựngthươngmạiHoàngDũng (2009-2011), Báo cáotài chính, HòaBìnhCôngtyCổphầnXâydựngthươngmạiHoàngDũng (2010), Hồ sơ giới thiệu côngtylực SXKD, HòaBình Đinh Thế Hiển (2008), Quản trị tàiđầutư lý thuyết & ứng dụng, NXB LĐXH TPHCM Đinh Đăng Quang (2008), Marketing doanh nghiệp, NXB Thống kê, Hà Nội Giáo trình quản lý dự án đầutưxâydựngcông trình Chương trình khung bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý dự án đầutưxâydựngcông trình (Ban hành kèm theo Thông tưsố 25 /2009/TT-BXD ngày 29 /7/2009 Bộ Xây dựng) Nguyễn Bạch Nguyệt, Từ Quang Phương (2007), Giáo trình Kinh tế đầu tư, NXB ĐH Kinh tế quốc dân, Hà Nội Nguyễn Bạch Nguyệt (2010), Lập thẩm định dự án, NXB Thống kê, Hà Nội 10 Nguyễn Bạch Tuyết (2000), Giáo trình Lập quản lý dự án đầu tư, NXB Thống kê, Hà Nội 11 Nguyễn Đăng Hạc (2007), Phân tích kinh tế hoạt động SXKD doanh nghiệp, NXB Xây Dựng, Hà Nội 12 Nguyễn Trung Dũng (2009), Tính toán đánh giá dự án đầutư KTTT, NXB Lao Động, Hà Nội 13 Nguyễn Ngọc Mai (2008), Giáo trình kinh tế đầu tư, NXB Thống kê, Hà Nội 14 PhanCông Nghĩa (2006), Thống kê đầu tư, NXB Thống kê, Hà Nội 15 Phạm Ngọc Kiểm (2006), Xâydựng tiêu đánh giá kết SXKD DN Việt Nam, NXB GTQG, Hà Nội 16 Quốc Hội nước CHXHCN Việt Nam (2009), Luật Đầu tư, , NXB Thống kê, Hà Nội 17 Quốc hội nước CHXHCN Việt Nam (2009), Luật Doanh nghiệp, NXB Thống Kê, Hà nội 18 Lê Xuân Đình (2012), “Môi trường kinh tế”, Tạp chí đầu tư, (12), tr.8 19 Lê Văn Minh (2006), Nghiên cứu đềxuấtgiảiphápđầutư phát triển khu du lịch, Đềtài cấp Bộ, Bộ KH&ĐT, Hà Nội 20 Trần Ngọc Bình (2002), Giáo trình Quản trị Tàidoanh nghiệp, NXB Nông nghiệp, Hà Nội 21 Trần Hữu Dào (2007), Nghiên cứu sốgiảiphápnhằmnângcao hiệu sảnxuấtkinhdoanh cho côngty lâm nghiệp hoạt động theo luật doanh nghiệp, Đềtài cấp Bộ, Bộ NN&PTNT, Hà Nội 22 Từ Quang Phương (2008),Giáo trình quản lý dự án, NXB Đại học Kinh tế quốc dân, Hà Nội 23 Từ Quang Phương (2009), Các tiêu đánh giá hiệu dự án đầu tư, NXB Thống kê, Hà Nội PHỤ LỤC ... HOÀNG VĂN HUÂN ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐẦU TƯ NHẰM NÂNG CAO NĂNG LỰC SẢN XUẤT KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG THƯƠNG MẠI HOÀNG DŨNG TỈNH HÒA BÌNH Chuyên ngành: Kinh tế nông... triển Công ty năm tới 95 3.5.3 Các giải pháp đầu tư nhằm nâng cao lực sản xuất kinh doanh Công ty CPXDTM Hoàng Dũng 98 3.5.4 Các giải pháp nâng cao hiệu đầu tư, nâng cao lực sản xuất kinh. .. xuất số giải pháp đầu tư nhằm nâng cao lực sản xuất kinh doanh công ty cổ phần xây dựng thương mại Hoàng Dũng làm luận văn tốt nghiệp 2 Mục tiêu nghiên cứu - Mục tiêu tổng quát Đề xuất số giải