BÀI GIẢNG Bảo hiểm thất nghiệp

NỘI DUNGCác văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến Bảo hiểm thất nghiệp Các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến Bảo hiểm thất nghiệp 1 Quy định về đối tượng tham gia và tham gia

Trang 1

NỘI DUNG

Các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến

Bảo hiểm thất nghiệp

Các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến

1

Quy định về đối tượng tham gia và tham gia

đóng Bảo hiểm thất nghiệp

Quy định về đối tượng tham gia và tham gia

2

Quy định về nộp hồ sơ đề nghị hưởng

3

Quy định về các chế độ Bảo hiểm thất nghiệp

4

Quy định về thông báo tìm việc làm hàng tháng,

tạm dừng hưởng, chấm dứt hưởng, chuyển hưởng trợ cấp và bảo lưu thời gian tham gia

Quy định về thông báo tìm việc làm hàng tháng, tạm dừng hưởng, chấm dứt hưởng, chuyển

hưởng trợ cấp và bảo lưu thời gian tham gia

5

Trang 2

I Các văn bản quy phạm pháp luật

liên quan đến Bảo hiểm thất nghiệp

I Các văn bản quy phạm pháp luật

liên quan đến Bảo hiểm thất nghiệp

1 Luật việc làm ngày 16/11/2013;

2 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày

12/03/2015 của Chính phủ quy định chi

tiết và hướng dẫn một số điều của Luật

việc làm về bảo hiểm thất nghiệp.

3 Quyết định số 77/2014/QĐ-TTg ngày

24/12/2014 quy định mức hỗ trợ học nghề đối với người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp.

Trang 3

II Quy định về đối tượng tham gia và

tham gia đóng Bảo hiểm thất nghiệp

II Quy định về đối tượng tham gia và

Đối tượng tham gia Bảo hiểm thất nghiệp

1

Quy định về tham gia Bảo hiểm thất nghiệp

2

Trang 4

II.1 Quy định về đối tượng tham gia

Là công dân Việt Nam có giao kết

các loại hợp đồng lao động/hợp đồng

làm việc như sau:

a HĐLĐ/HĐLV không xác định thời

hạn;

b HĐLĐ/HĐLV xác định thời hạn;

c HĐLĐ/HĐLV theo mùa vụ hoặc

theo một công việc nhất định có

thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới

12 tháng

-Cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, đơn vị vũ trang nhân dân; -Tổ chức chính trị, tổ chức chính trị-xã hội, tổ chức chính trị xã hội-nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội-nghề nghiệp;

-Cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam;

-Doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ gia đình, hộ kinh doanh, tổ hợp tác, tổ chức khác và cá nhân có thuê mướn,

sử dụng lao động theo HĐLĐ/HĐLV

Những người lao động không thuộc

đối tượng tham gia Bảo hiểm thất

nghiệp:

- Người đang hưởng lương hưu;

- Người giúp việc

Trang 5

II.2 Quy định về tham gia Bảo hiểm

thất nghiệp

II.2 Quy định về tham gia Bảo hiểm

thất nghiệp

hiểm xã hội bắt buộc Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày HĐLĐ/HĐLV của người lao động có hiệu lực.

- Người lao động đóng bằng 1% tiền lương tháng;

- Người sử dụng lao động đóng bằng 1% quỹ tiền lương tháng của những người lao động đang tham gia BHTN;

- Nhà nước hỗ trợ tối đa 1% quỹ tiền lương tháng đóng BHTN của những người lao động đang tham gia BHTN và do ngân sách Trung Ương bảo đảm.

4 Trường hợp người lao động

giao kết nhiều hợp đồng lao

động

2 Thời gian tham gia BHTN:

3 Mức đóng BHTN:

Trường hợp người lao động giao kết nhiều hợp đồng lao động theo quy định tại Khoản 1 Điều 43 Luật Việc làm và đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo hợp đồng lao động giao kết có hiệu lực đầu tiên mà khi chấm dứt hoặc thay đổi hợp đồng dẫn đến người lao động không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp thì người lao động và người sử dụng lao

động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp của hợp đồng lao động giao kết có hiệu lực

kế tiếp có trách nhiệm tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật

1 Hồ sơ tham gia BHTN

2 Thời gian tham gia BHTN:

3 Mức đóng BHTN:

4 Trường hợp người lao động

giao kết nhiều hợp đồng lao

động

Trang 6

III.Quy định về nộp hồ sơ đề nghị

hưởng Bảo hiểm thất nghiệp

III.Quy định về nộp hồ sơ đề nghị

hưởng Bảo hiểm thất nghiệp

1.Thời hạn nộp hồ sơ

kể từ ngày người lao động chấm dứt HĐLĐ/HĐLV theo đúng quy định của pháp luật

4 Thời hạn giải quyết hồ

sơ

đề nghị hưởng BHTN

2 Điều kiện hưởng BHTN

3 Hồ sơ đề nghị hưởng BHTN

1 Chấm dứt HĐLĐ/HĐLV, trừ các TH sau: NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ/HĐLV trái pháp luật;Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hàng tháng;

2 Đã đóng đủ BHTN từ đủ 12 tháng trở lên

+Trong vòng 24 tháng trước khi chấm

dứt HĐLĐ/HĐLV đối với loại HĐLĐ/HĐLV xác định thời hạn và không xác định thời hạn;

+Trong vòng 36 tháng trước khi chấm

dứt HĐLĐ/HĐLV theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng

3 Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại Trung tâm Dịch vụ Việc làm

4 Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng BHTN, trừ các TH sau: Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;

Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên; Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc; Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù; Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp

đồng;Chết

5 Một số trường hợp được

uỷ quyền nộp hồ sơ hoặc

gửi hồ sơ theo đường bưu

điện

1 Chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu;

2 Bản chính hoặc bản sao có chứng thực của một trong số các giấy tờ xác nhận về việc chấm dứt HĐLĐ/HĐL:

a HĐLĐ/HĐLV đã hết hạn hoặc đã hoàn thành công việc theo HĐLĐ;

b Quyết định thôi việc;

c Quyết định sa thải;

d Quyết định kỷ luật buộc thôi việc;

đ Thông báo hoặc thoả thuận chấm dứt HĐLĐ/HĐLV.

3 Trường hợp người lao động tham gia BHTN theo loại HĐLĐ mùa vụ hoặc theo công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng thì cần bản

chính hoặc bản sao có chứng thực của loại HĐ nêu trên.

4 Sổ Bảo hiểm xã hội.

Người lao động được ủy quyền cho người khác nộp hồ sơ hoặc gửi hồ sơ theo đường bưu điện nếu thuộc một trong các trường hợp sau:

a) Ốm đau, thai sản có xác nhận của

cơ sở y tế có thẩm quyền;

b) Bị tai nạn có xác nhận của cảnh sát giao thông hoặc cơ sở y tế có thẩm quyền;

c) Hỏa hoạn, lũ lụt, động đất, sóng thần, địch họa, dịch bệnh có xác nhận của Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã,

phường, thị trấn.

Ngày nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp trong các trường hợp nêu trên là ngày người được ủy quyền trực tiếp nộp hồ sơ hoặc ngày ghi trên dấu bưu điện đối với trường hợp gửi theo đường bưu điện.

Trong thời hạn 20 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ

sơ đề nghị hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định

Trang 7

IV Quy định về các chế độ

a, Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng:

= 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHTN của 06

tháng liền kề trước khi thất nghiệp.

Nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với NLĐ thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo

quy định của Bộ luật lao động theo chế độ theo chế độ tiền

lương do người sử dụng lao động quyết định tại thời điểm

chấm dứt HĐLĐ/HĐLV.

b, Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp: được tính theo số

tháng đóng BHTN, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được

hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng

c, Thời điểm hưởng: tính từ ngày thứ 16 theo ngày làm việc

kể từ ngày nộp đủ hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp

theo quy định.

Được tư vấn, giới thiệu việc làm miễn phí tại

Trung tâm Dịch vụ việc làm Khánh Hoà

4 Hỗ trợ học nghề

2 Tư vấn, giới thiệu việc làm

3 Bảo hiểm y tế

1 Trợ cấp thất nghiệp

1 Điều kiện hỗ trợ học nghề:

- Người lao động đang đóng BHTN được hỗ trợ học nghề khi có đủ các điều kiện sau:

a Đủ các điều kiện quy định tại khoản 1, 3 và 4 điều 49 của Luật này;

b Đã đóng BHTN từ đủ 09 tháng trở lên trong vòng 24 tháng trước khi

chấm dứt HĐLĐ/HĐLV theo quy định của pháp luật

2 Hồ sơ hỗ trợ học nghề:

a Đv NLĐ đang hưởng TCTN hàng tháng: Đề nghị hỗ trợ học nghề;

b Đv NLĐ có thời gian đóng BHTN từ đủ 09 tháng trở lên trong vòng 24 tháng:

- Đề nghị hỗ trợ học nghề;

- Bản chính hoặc bản sao công chứng một số giấy tờ sau: HĐLĐ/HĐLV đã hết hạn hoặc đã hoàn thành công việc theo HĐLĐ; Quyết định thôi việc; Quyết định

sa thải; Quyết định kỷ luật buộc thôi việc; Thông báo hoặc thoả thuận chấm dứt HĐLĐ/HĐLV

- Sổ BHXH;

3 Mức hỗ trợ học nghề: theo quy định của Thủ tướng chính phủ tối đa là 1

triệu/người/tháng

4 Thời gian hỗ trợ học nghề: theo thời gian học nghề thực tế nhưng không

quá 06 tháng

5 Thời hạn giải quyết: Trong thời hạn 15 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ

hồ sơ đề nghị hỗ trợ học nghề

Căn cứ quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp, tổ chức bảo hiểm xã hội cấp thẻ bảo hiểm y tế cho

người lao động

2 Tư vấn, giới thiệu việc làm

3 Bảo hiểm y tế

4 Hỗ trợ học nghề

Trang 8

V Quy định về thông báo tìm việc làm hàng tháng, tạm dừng hưởng, chấm dứt hưởng, chuyển hưởng trợ cấp và bảo lưu thời gian tham gia đóng Bảo hiểm thất

nghiệp

V Quy định về thông báo tìm việc làm hàng tháng, tạm dừng hưởng, chấm dứt hưởng, chuyển hưởng trợ cấp và bảo lưu thời gian tham gia đóng Bảo hiểm thất

nghiệp

Thông báo việc làm hàng tháng

1

Tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp

2

Tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp

3

Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp

4

Chuyển hưởng trợ cấp thất nghiệp

5

Bảo lưu thời gian tham gia đóng BHTN

6

Trang 9

V 1 Quy định về thông báo tìm việc

làm hàng tháng

V 1 Quy định về thông báo tìm việc

làm hàng tháng

Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp

hàng tháng phải trực tiếp thông báo với Trung tâm

dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp

về việc tìm kiếm việc làm, trừ các trường hợp sau:

a Người lao động ốm đau, thai sản, tai nạn có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh;

b Trường hợp bất khả kháng.

Đối với các trường hợp quy định tại điểm a và b, thì NLĐ có trách nhiệm thông báo cho TTDVVL nơi đang hưởng TCTN.

Trang 10

V 2 Quy định về tạm dừng hưởng

trợ cấp thất nghiệp

V 2 Quy định về tạm dừng hưởng

trợ cấp thất nghiệp

Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp

bị tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp

khi không thông báo về việc tìm

kiếm việc làm hàng tháng theo quy

định.

Trang 11

V 3 Quy định về tiếp tục hưởng trợ

cấp thất nghiệp

V 3 Quy định về tiếp tục hưởng trợ

Người lao động bị tạm dừng hưởng trợ

cấp thất nghiệp nếu vẫn còn thời

gian được hưởng theo quyết định thì

tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi thực hiện thông báo về việc tìm kiếm

việc hàng tháng theo quy định.

Trang 12

V 4 Quy định về chấm dứt hưởng trợ

a Hết thời hạn hưởng trợ cấp thất nghiệp;

b Tìm được việc làm;

c Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;

d Hưởng lương hưu hàng tháng;

đ Sau 02 lần từ chối nhận việc làm do Trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp giới thiệu mà không có

lý do chính đáng;

e Không thực hiện thông báo tìm việc làm hàng tháng theo

quy định trong 03 tháng liên tục;

g Ra nước ngoài để định cư, đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;

h Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;

i Bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi vi phạm pháp luật bảo hiểm thất nghiệp;

k Chết;

l Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường

giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;

m Bị tòa án tuyên bố mất tích;

n Bị tòa giam; chấp hành hình phạt tù.

Trang 13

V 5 Quy định về chuyển hưởng trợ

Người lao động đã hưởng ít nhất 01 tháng trợ cấp

thất nghiệp theo quy định mà có nhu cầu chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp đến tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương khác thì phải làm thủ tục chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định.

Trang 14

V 6 Quy định về bảo lưu thời gian

1 Người lao động không nhận quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp:

Sau 02 ngày làm việc kể từ ngày ghi trong phiếu hẹn trả kết quả, nếu người lao động không đến nhận quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp thì được coi

là không có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp, trừ trường hợp: Ốm đau, thai sản; Tai nạn và Thiên tai

2 Người lao động không nhận tiền trợ cấp thất nghiệp:

Sau 03 tháng kể từ ngày người lao động hết thời hạn hưởng trợ cấp thất

nghiệp theo quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng người lao động

không đến nhận tiền trợ cấp thất nghiệp và không thông báo bằng văn bản với tổ chức bảo hiểm xã hội thì người lao động được xác định là không có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp

3 Người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trong các

TH sau: Có việc làm; Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an; Đi học

tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên; Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc; Bị toà tuyên bố mất tích; Bị tạm giam, chấp hành hình phạt tù

4 Người lao động có những tháng lẻ chưa giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp:Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 36

tháng thì những tháng lẻ chưa giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp được bảo lưu làm căn cứ để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp theo khi đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định

Định dạng
Số trang	14
Dung lượng	191 KB