Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 36 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
36
Dung lượng
186,57 KB
Nội dung
ĐẶT VẤN ĐỀ Trong điều kiện kinh tế thị trường luôn biến động tiền lương có ý nghĩa vô quan trọng mặt kinh tế xã hội Xét phạm vi toàn kinh tế tiền lương cụ thể hóa qua trình phân phối vật chất người lao động làm Do việc xây dựng hệ thống trả lương phù hợp để tiền lương thực phát huy vai trò khuyến khích vật chất tinh thần cho người lao động cần thiết quan trọng đói với doanh nghiệp sản xuất kinh doanh chế thị trường Về phía người lao động, tiền lương khoản thu nhập chủ yếu đảm bảo sống họ, thúc đẩy người lao động làm việc, đồng thời tiêu chuẩn để họ tâm có làm việc doanh nghiệp hay không? Về phía doanh nghiệp, tiền lương chiếm tỉ trọng lớn tổng chi phí doanh nghiệp bỏ để tiến hành sản xuất kinh doanh Do doanh nghiệp phải đảm bảo tiền lương tương xứng với kết lao động để làm động lực họ thúc đẩy họ nâng cao lực gắn bó với doanh nghiệp đảm bảo tối thiểu hóa chi phí tiền lương tốc độ tăng tiền lương nhỏ tốc độ suất để tạo cạnh tranh cho doanh nghiệp thị trường Để làm điều công tác hoạch toán kế toán nói chúng công tác kế toán nói chung công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương nói riêng nhà nước hướng dẫn quản lí thực thông qua việc ban hành Luật kế toán, chế độ kế toán doanh nghiệp, thông tư văn có liên quan khác Tuy nhiên, việc Bộ Tài Chính ban hành chế độ, chuẩn mực kế toán khiến nhiều doanh nghiệp gặp không khó khăn Mặt khác văn pháp luật hướng dẫn hạch toán cho nghiệp vụ kế toán riêng biệt, việc phụ thuộc vào nhiều vào đội ngũ kế toán bên doanh nghiệp Nhận thức tầm quan trọng công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương nên em chọn đề tài “Nghiên cứu công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương Công ty cổ phần giống trồng Thanh Hóa” làm thực tập nghề nghiệp CHƯƠNG 1: TÌM HIỂU ĐẶC ĐIỂM CƠ BẢN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN GIỐNG CÂY TRỒNG THANH HOÁ 1.1 Đặc điểm tình hình chung công ty CP Giống trồng Thanh Hoá 1.1.1 Quá trình hình thành phát triển công ty cổ phần Giống trồng Thanh hoá Công ty CP Giống trồng Thanh Hoá thành lập tháng năm 1974 theo Quyết định số 255TC/UBTH Uỷ ban nhân dân tỉnh Thanh Hoá Trong suốt thời gian từ thành lập đến năm 1990, Công ty doanh nghiệp quốc doanh, hoạt động Công ty tỉnh giao tiêu kế hoạch, cấp chi phí, cấp vốn bao cấp toàn Từ năm 1991 thực Nghị 358 ngày 20/11/1991 Hội đồng Bộ trưởng Quyết định số 522 TC/UBTH ngày 12/04/1992 UBND tỉnh Thanh Hoá Công ty doanh nghiệp Nhà nước hoạt động theo chế thị trường Từ tháng 11/2003, theo Luật Doanh Nghiệp ban hành ngày 26/6/1999 theo định số 3057/QĐ-CT ngày 24/9/2003 chủ tịch UBND Tỉnh Thanh hoá việc chuyển công ty Giống trồng Thanh Hoá thành Công ty cổ phần Giống trồng Thanh Hoá Tên doanh nghiệp: CÔNG TY CỔ PHẦN GIỐNG CÂY TRỒNG THANH HOÁ Giấy CNĐKKD: Số 2603000114 Sở kế hoạch Đầu tư tỉnh Thanh Hoá cấp Đăng ký lần đầu ngày 27/11/2003 Đăng ký thay đổi lần ngày 26/10/2007 Trụ sở chính: Số 644 đường Bà Triệu, phường Điện Biên, TP.Thanh Hoá, Điện thoại: 037 3385 2768 Fax: 037 3375 1658 Mã số thuế: Số 2800783755 chi cục thuế cấp ngày 31/12/2003 Vốn điều lệ Công ty( Theo giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh lần 3) Vốn điều lệ: 5.402.200.000 đồng (Năm tỷ bốn trăm lẻ hai triệu hai trăm nghìn đồng) Vốn điều lệ thực góp: 5.392.200.000 đồng (Năm tỷ ba trăm chín mươi hai triệu hai trăm nghìn đồng) Mệnh giá cổ phần: 100000đ Cơ cấu sở hữu vốn điều lệ thực góp:( 08/10/2008) Cổ đông Số cổ Tỷ lệ (%) phần Nhà nước 7.500 13,91 Cỏn CNV 46.422 86,09 Tổng cộng 53.922 100,00 Ngành nghề đăng ký kinh doanh: • Nghiên cứu, khảo nghiệm, tuyển chọn, bồi dục giống trồng; • Sản xuất, kinh doanh cỏc loại giống: lúa lai, ngô lai, lúa siêu nguyên chủng loại giống trồng khác • Sản xuất, chế biến, kinh doanh, xuất nhập loại nông sản, lương thực, thực phẩm, thức ăn gia súc, gia cầm, thuỷ hải sản vật tư nông nghiệp; • Kinh doanh máy thiết bị máy nông nghiệp; • Kinh doanh dịch vụ nhà nghỉ, ăn uống: Chợ giống trồng nông nghiệp; • Cho thuê văn phòng, kho bãi, cửa hàng, ki-ot; • Kinh doanh đồ gỗ nội thất, hàng điện tử, điện lạnh; • Kinh doanh xuất nhập khẩu: máy múc, thiết bị nụng nghiệp, chế biến sản phẩm sau thu hoạch ngành nông nghiệp; • Xây dựng công trình dân dụng Ngành nghề sản xuất kinh doanh chính: - Du nhập, khảo nghiệm, nghiên cứu lai tạo ứng dụng nhanh, tiến khoa học kỹ thuật giống trồng nông nghiệp Hướng dẫn sử dụng tiến khoa học kỹ thuật địa bàn tỉnh Thanh Hoá - Sản xuất giống gốc, giống nguyên chủng, loại giống trồng nông nghiệp, chọn lọc nhân giống bố mẹ sản xuất lúa lai F1, ngô lai F1 Tổ chức sản xuất loại giống trồng nông nghiệp Hợp tác xã thuộc vùng giống tỉnh Liên doanh, liên kết, nghiên cứu sản xuất loại giống trồng với Viện, đơn vị nước, đáp ứng yêu cầu phát triển nông nghiệp tỉnh - Kinh doanh dịch vụ loại giống trồng nông nghiệp đáp ứng yêu cầu sản xuất tỉnh 1.1.2 Đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh 1.1.2.1 Sơ đồ máy tổ chức hoạt động công ty Sơ đồ 1.1: Bộ máy tổ chức hoạt động công ty ĐẠI HỘI ĐỒNG CỔ ĐÔNG BAN KIỂM SOÁT HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ BAN GIÁM ĐỐC Trại giống lúa Yên Định Trại Trại Trại Phòng Hành chínhPhòng Trại Tổ chức Phòng Kỹ thuật chất lượng Trung Kinh Phòng doanh Kế tâm toánchế Tài biến vụ bảo quản giống giống giốngcây trồng Đônggiống Sơn giống lúa trồng Quảng Thắng ngô Cẩm Thuỷ Triệu Sơn 1.2 Đặc điểm công tác kế toán công ty Cổ Phần Giống trồng Thanh Hóa 1.2.1 Đặc điểm tổ chức máy kế toán - Công việc kế toán công ty phòng kế toán đảm nhận, chủ động phân công, bố trí, xếp công việc cho nhân viên kế toán công ty đảm nhiệm, việc tổ chức máy kế toán hợp lý giúp cho việc cung cấp thông tin đầy đủ xác cho đối tợng sử dụng thông tin khác nhau, Căn vào nhiều yếu tố như: số lượng nghiệp vụ kinh tế phát sinh Công ty, vào trình độ lực nhân viên kế toán công ty, vào trình độ quản lý vào trình độ trang bị phương tiện tính toán vào công tác kế toán mà kế toán trưởng tiến hành tổ chức máy kế toán cho phù hợp Bộ máy kế toán công ty cổ phần giống trồng Thanh hoá tổ chức theo hình thức kế toán tập trung Tổ chức máy kế toán công ty Sơ đồ 1.2 : Sơ đồ tổ chức máy kế toán công ty CP Giống trồng TH Kế toán trưởng kiêm Kế toán tổng hợp Kế toán Thanh toán Kế toán hàng hoá Kếnợ toán tập hợp CP Tính giá thành Kế toán ngân hàng công 1.2.2 Tổ chức vận dụng chế độ Kế toán - Tài a Tổ chức vận dụng hệ thống tài khoản kế toán - Hiện công ty cổ phần Giống trồng Thanh hoá sử dụng hệ thống tài khoản Kế toán ban hành theo Quyết định số 48/2006/QĐ-BTC ngày 14 tháng năm 2006 Bộ trưởng Bộ tài hệ thống chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS) Sơ đồ 2.5: Quy trình kế toán chi phí sản xuất tính giá thành sản phẩm theo hình thức chứng từ ghi sổ Công ty sử dụng đợc khái quát nh sau: Phiếu chi, Phiếu XK, Bảng tính lương Cnsx SỔ KẾ TOÁN -Sổ tổng hợp -Sổ chi tiết Bảng tổng hợp chứng từ kế toán -Báo cáo tài -Báo cáo kế toán quản trị Ghi chú: Nhập số liệu hàng ngày: In sổ, báo cáo cuối tháng, cuối năm: Đối chiếu, kiểm tra: 1.2.3 Hình thức kế toán áp dụng công ty Căn vào yêu cầu quản lý , đặc điểm tổ chức, quy mô sản xuất kinh doanh công ty việc hạch toán công Chứng từ kế toán Sổ quỹ ty áp dụng theo hình thức “Chứng từ ghi Sổ đăn kí chứng từ ghi sổ sổ.” Bảng tổng hợp chứng từ Chứng từ ghi sổ Sổ kế toán chi tiết Bảng tổng hợp chi tiết Sổ Bảng cân đối số phát sinh Báo cáo tài Ghi : Ghi hàng ngày Ghi định kì cuối tháng Đối chiếu 1.2.3 Hệ thống tài khoản áp dụng công ty Cũng giống doanh nghiệp khác, ngày công ty phát sinh nghiệp vụ kinh tế tài Để phản ánh nghiệp vụ kinh tế cách có hệ thống, kế toán sử dụng phương pháp tài khoản kế toán Biểu phương pháp tài khoản kế toán phương pháp ghi chép nghiệp vụ kinh tế, tài phát sinh vào tài khoản kế toán Tài khoản kế toán mở theo đối tượng ké toán có nội dung kinh tế riêng biệt Để phản ánh nghiệp vụ kinh tế phát sinh, kế toán vận dụng tài khoản cấp cấp tương ứng kết hợp với sổ kế toán tổng hợp sổ kế toán chi tiết Các tài khoản kế toán công ty áp dụng thường xuyên 111, 112, 131, 133, 141, 152, 153, 156, 211, 214, 331, 333, 334, 338, 413, 511, 515, 642, 711, 811, 911 Trong tài khoản lập chi tiết tới cấp để phục vụ yêu cầu quản lí 1.2.4 Chế độ sách kế toán áp dụng Công ty - Công ty sử dụng chế độ kế toán Việt Nam áp dụng cho doanh nghiệp sản xuất theo định số 48/2006/QĐBTC ngày 14/09/2006 Bộ trưởng Bộ Tài - Niên độ kế toán : Bắt đầu từ ngày 01/01 đến ngày 31/12 theo năm dương lịch - Đơn vị tiền tệ sử dụng ghi chép kế toán: Tiền Việt Nam (VNĐ) -Phương pháp tính giá xuất kho hang hóa theo phương pháp nhập trước xuất trước - Hệ thống báo cáo tài công ty bao gồm: Bảng cân đối kế toán Báo cáo kết hoạt động sản xuất kinh doanh, Báo cáo lưu chuyển tiền tệ Thuyết minh báo cáo tài Hệ thống báo cáo lập theo Chế độ kế toán Việt nam, ban hành theo Quyết định số 48/2006/QĐ-BTC ngày 14tháng năm 2006 Bộ trưởng Bộ tài - Nguyên tắc xác định trị giá thực tế hàng tồn kho: Theo giá thực tế nhập, thực xuất - Phương pháp hạch toán hàng tồn kho: Phương pháp kê khai thường xuyên - Hạch toán thuế GTGT: theo phương pháp khấu trừ Riêng mặt hàng sản xuất công ty mặt hàng Giống trồng, không thuộc diện chịu thuế GTGT ( Theo Điều luật thuế GTGT qui định) CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN GIỐNG CÂY TRỒNG THANH HÓA 2.1 Phương pháp tính lương khoản trích theo lương công ty 2.1.1 Phương pháp tính lương Để toán tiền lương khoản trợ cấp, phụ cấp cho người lao động hang tháng kế toán vào bảng chấm công Để lập ‘Bảng toán tiền lương” cho người, tổ, đội xưởng, phòng ban với đầy đủ nội dung chi tiết, khoản trợ cấp khoản khấu trừ sau thành lập “Bảng toán tiền lương “ thông ty kế toán trưởng kiểm tra, xác nhận chữ ký, Giám đốc duyệt y làm lập phiếu phát lương cho công nhân viên Công ty Các khoản toán tiền lương, bảng kê danh sách người chưa lĩnh phòng với chứng từ báo cáo thu chi tiền mặt phải chuyển kịp thời cho phòng kế toán kiểm tra ghi sổ BHXH+BHYT+KPCĐ+BHTN 32,5% tổng quỹ lương, 23% đơn vị chủ sử dụng lao động nộp, trích vào chi phí kinh doanh vào 9,5% lại người lao động đóng góp khấu trừ vào lương Chi tiết: TK 3382- Kinh phí công đoàn TK 3383-Bảo hiểm xã hội TK 3384- Bảo hiểm y tế TK 3389- Bảo hiểm thất nghiệp *Hạch toán nghiệp vụ kinh tế phát sinh -Ngày 30/9, vào chứng từ phân bổ khoản bảo hiểm vào chi phí, kế toán định khoản : Nợ TK 642: 150.279.353 Có TK 338: 150.279.353 -Ngày 30/9, khấu trừ vào lương khoản BHXH,BHYT,BHTN Nợ TK 334: 43.927.811 Có TK 338: 43.927.811 -Ngày 30/09, vào ủy nhiệm chi, nộp toàn BHXH,BHYT,KPCĐ,BHTN cho quan nhà nước Nợ TK 338: 194.207.164 Có TK 112: 194.207.164 Công ty Cổ phần giống trồng Thanh Hóa Số 664, Đường Bà Triệu, P.Điện Biên,TPTH Mẫu số B01-DNN Ban hành theo QĐ số 48/2006/QĐ-BTC Ngày 14/09/2006 Bộ Trưởng BTC CHỨNG TỪ GHI SỔ Số 1108 Ngày 30 tháng 09 năm 2015 Ngày 30/09 Số Trích yếu CKT481 Phân bổ khoản bảo hiểm vào chi phí Tổng cộng Số hiệu tài khoản Nợ Có Số tiền 642 150.279.3 53 338 Ghi 150.279 353 Nguồn: phòng kế Kèm theo chứng từ gốc toán Ngày 30 tháng 09 năm 2015 Người lập phiếu trưởng Kế toán (Ký ghi rõ họ tên) họ tên) (Ký ghi rõ Công ty Cổ phần giống Cây trồng Thanh Hóa Số 664, Đường Bà Triệu,P.Điện Biên, TPTH Mẫu số B01 Ban hành theo QĐ số 48/2006/QĐ BTC Ngày 14/09/2006 Bộ trưởng BTC SỔ CHI TIẾT TÀI KHOẢN Tháng năm 2015 Tên tài khoản: KINH PHÍ CÔNG ĐOÀN Số hiệu: 3382 Đơn vị tính: VNĐ Ngày tháng A Chứng từ SH B NT C Diễn giải D I, Số dư đầu tháng TK ĐƯ E Số phát sinh Số dư Nợ Nợ Có 3.419 815 Có II, Số phát sinh đầu tháng 30/09 30/09 Trích KPCĐ 642 30/09 30/09 Khấu trừ lương người lao động 334 30/09 Nộp KPCĐ 112 30/09 UNC 806 Cộng số phát sinh Số dư cuối kì 3.005.5 87 3.005.5 87 3.005 587 3.005 587 3.419 815 trang có… Trang đánh số từ trang số 01 đến trang Nguồn: phòng kế toán Ngày 30 tháng 11 năm 2015 Người lập (Ký, ghi rõ họ tên) Kế toán trưởng (Ký ghi rõ họ tên) Công ty Cổ phần giống trồng Thanh Hóa Số 664, Đường Bà Triệu, P.Điện Biên, TPTH Giám đốc (Ký ghi rõ họ tên) Mẫu số B01-DNN Ban hành theo QĐ số 48/2006/QĐBTC Ngày 14/09/2006 Bộ trưởng BT SỔ CHI TIẾT TÀI KHOẢN Tháng 09 năm 2015 Tên tài khoản: BẢO HIỂM XÃ HỘI Số hiệu : 3383 Ngày thán g A Chứng từ Diễn giải TK ĐƯ Số phát sinh Số dư SH B D E Nợ Nợ NT C 30/09 30/09 30/09 30/09 30/09 UNC80 30/09 I, Số dư đầu kỳ II, Số phát sinh đâu tháng Trích BHXH Khấu trừ lương người lao động Nộp BHXH Có 642 334 25.547.490 3.074.947 112 28.662.737 28.662.737 Cộng số phát sinh Số dư cuối kì 28.662.73 28.662.73 41.037.7 Trang có trang, đánh số từ trang số 01 đến trang Nguồn: phòng kế toán Ngày 30 tháng 09 năm 2015 Người lập (Ký, ghi rõ họ tên) Kế toán trưởng (Ký ghi rõ họ tên) Có 41.037.7 Giám đốc (Ký ghi rõ họ tên) Các sổ chi tiết tài khoản 3384,3389 khác tương tự mẫu nêu 2.4 Kế toán tổng hợp tiền lương khoản trích theo lương Công ty 2.4.1 Tài khoản kế toán sử dụng Kế toán tiền lương, tiền thưởng khoản phải trả cho người lao động, kế toán sử dụng “Tài khoản 334-“ Phải trả người lao động” Bên nợ: -Các khoản khấu trừ vào tiền công, tiền lương người lao động -Tiền lương, tiền công khoản khác trả cho người lao động -Kết chuyển tiền lương người lao động chưa lĩnh Bên có: Tiền lương, tiền công, bảo hiểm xã hội khoản phải trả cho người lao động thực tế phát sinh kì Số dư Có : (nếu có) : Số trả thừa cho người lao động TK 334-“ Phải trả cho người lao động” có tài khoản cấp : TK 3341: Phải trả cho công nhân viên TK 3342: Phải trả người lao động khác *Tài khoản 338 “ Phải trả phải nộp khác” Bên Nợ : -Các khoản nộp cho quan quản lý quỹ -Các khaonr chi chi phí công đoàn Bên Có : -Trích KPCĐ,BHXH,BHYT,BHTN theo tỷ lệ quy định -Các khoản cấp BHXH,KPCĐ Số dư Có : Số tiền trích quyc phải nộp, chi Số dư Nợ (nếu có) : Số tiền vượt chi chưa toán hoăc cấp bù Các tài khoản có liên quan ; TK 111,112,154,6421,6422 2.4.2 Trình tự kế toán tổng hợp tiền lương khoản trích theo lương Công ty Sơ đồ Kế toán tổng hợp tiền lương khoản phải trả với người lao động TK 141, 138, 333 TK 1542 TK 334 Tiền lương, Các khoản khấu trừ vào thu tiền CNTT sản xuất nhập người lao độngthưởng , TK 1544 BHXH, viên QL Nhân khoản nhân xưởng khác TK 3383, 3384, 3389 phải trả TK 6421, 6422 cho người Phần đóng góp cho quỹ lao viên bán động BHXH, BHYT, BHTN QLDN TK 353 TK 111, 112 tiền thưởng Thanh toán lương, BHXH thưởng khoản khác TK 3383 BHXH phải trả Nhân hàng, cho người lao động Công ty Cổ phần Giống Cây trồng Thanh Hóa Số 664, Đường Bà Triệu, TP Thanh Hóa Mẫu số B01-DNN Ban hành theo QĐ số 48/2006/QĐ-BTC Ngày 14/09/2006 Bộ Trưởng BTC SỔ CÁI Tháng 09 năm 2015 Tên tài khoản: PHẢI TRÁ CÔNG NHÂN VIÊN Ngày thán g ghi sổ A Chứng từ ghi sổ Số hiệu Ngày Diễn giải B D Số dư đầu kỳ C 02/09 PC588 06/09 UNC911 06/09 30/09 CKT481 PC589 30/09 02/09 30/09 30/09 Số phát sinh kỳ Thưởng ngày quốc khánh 02/09 theo hiệu công việc Trả tiền trợ cấp việc làm CN Tính lương T9 cho BPQL Thanh toán lương T9 Cộng số phát sinh Số dư cuối kì Số hiệu: 334 Số hiệu TK đối ứng E Số tiền Nợ Có 80.216 63 111 24.000.0 00 112 20.348.4 89 642 111 462.398 15 462.398 015 506.746 504 462.398 015 35.868 74 Sổ có trang, đánh số từ trang số 01 đến trang Nguồn: Phòng kế toán Ngày 30 tháng 09 năm 2015 Người lập (Ký ghi rõ họ tên) Kế toán trưởng (Ký ghi rõ họ tên ) Giám đốc (Ký ghi rõ họ tên ) Sơ đồ: Kế toán tổng hợp toán khoản trích theo lương TK 334 1544, 6421, 6422 TK 338 TK 1542, Trích Số BHXH phải KPCĐ trả cho người lao động TK 111, 112 KPCĐ , BHXH , BHYT, Nộp KPCĐ, BHXH, BHYT BHTN theo tỉ lệ quy định lao động Tính vào TK 334 Trừ vào thu nhập người TK 111, 112 Chi tiêu KPCĐ chi vượt Tại sở cấp Số BHXH, KPCĐ Công ty Cổ phần Giống Cây trồng Thanh Hóa Số 664, Đường Bà Triệu, TP Thanh Hóa Mẫu số B01-DNN Ban hành theo QĐ số 48/2006/QĐ-BTC Ngày 14/09/2006 Bộ Trưởng BTC SỔ CÁI Tháng 09 năm 2015 Tên tài khoản: PHẢI TRÁ CÔNG NHÂN VIÊN Số hiệu: 338 Ngày thán g ghi sổ A Chứng từ ghi sổ Số Ngày hiệu B C Diễn giải D Số dư đầu kỳ Số hiệ u TK đối ứng E Số tiền Nợ Có 170.9 65 30/09 PC588 30/09 30/09 UNC91 30/09 30/09 CKT481 30/09 Số phát sinh kỳ Phân bổ khoản trích theo lương BPQL Nộp toàn BHXH,BHYT,KPCĐ,BHT N Khấu trừ vào lương khoản BHXH,BHYT,KPCĐ,BHT N 642 150.27 112 194.207.16 334 43.927 Cộng số phát sinh 194.207.1 194.2 64 64 Số dư cuối kì 170.9 65 Sổ có trang, đánh số từ trang số 01 đến trang Nguồn: Phòng kế toán Ngày 30 tháng 09 năm 2015 Người lập (Ký ghi rõ họ tên) Kế toán trưởng (Ký ghi rõ họ tên ) Giám đốc (Ký ghi rõ họ tên ) CHƯƠNG 3: MỘT SỐ Ý KIẾN ĐỀ XUẤT GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY 3.1 Nhận xét chung công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương Công ty 3.1.1 Ưu điểm -Hạch toán kế toán doanh nghiệp chứng từ ghi sổ đơn giản, dễ sử dụng -Hình thức công tác hạch toán kế toán công ty thuận tiện việc kế toán - Nhìn chung phương pháp hạch toán kế toán tiền lương khoản trích theo lương hợp lý khoản mục, theo quy định hành, theo hình thức ghi sổ - Các giấy tờ liên quan phát huy hiệu tối đa, đồng thời Cán công nhân viên chấp hành đầy đủ Điều giúp việc theo dõi sổ sách công chuẩn xác 3.1.2 Nhược điểm - Tổ chức máy công ty, máy kế toán có gọn nhẹ chưa thực hợp lí hiệu Trình độ kế toán công ty hạn chế chuyên môn -Hình thức trả lương trong công ty toàn thời gian cho tất phận nên chưa gắn kết người lao động với -Công tác quản lý hạn chế - Mức thưởng theo thời gian chưa khuyến khích lao động nâng cao 3.2 Một số đề xuất góp phần hoàn thiện công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương công ty * Công tác quản lý lao động Cần phải tuyển chọn nguồn lao động có đầy đủ chuyên môn kinh nghiệm để tránh xảy sai sót không đáng có Công ty nên tăng cường công tác trẻ đội ngũ nhân viên đồng thời áp dụng cán khoa học kỹ thuật có lực, trình độ, công tác lâu năm *Về hình thức trả lương Phải áo dụng hình thức trả lương khác khoán, lương sản phẩm tránh trường hợp người lao động ỷ nại *Về chứng từ sổ sách -Công ty nên xem xét lại việc lập sổ sách chứng từ, sử lý chứng từ cho phù hợp để kế toán lập báo cáo nhanh chóng *Về xây dựng quản lý quỹ lương -Thực nguyên tắc quản lý quỹ lương, trả lương phù hợp với chế độ hành cho toàn công nhân viên công ty *Về trình tự hạch toán -Công ty nên tách biệt chi phí bán hàng chi phí quản lý doanh nghiệp kế toán dẽ dàng việc hạch toán khoản chi phí * Về hạc toán chi tiết -Công ty nên thực trích trước tiền lương người lao động tính vào chi phí SXKD, công ty có CNV nghỉ phép phải theo chế độ tiền lương nghỉ phép tính theo lương cấp bậc -Việc hạch toán, tính toán tiền lươnga, BHXH,BHYT,KPCĐ phòng kế toán, phòng liên quan sửa chữa phải thông báo với người hưởng lương, để hạch toán ghi sổ, trả lương thống nhất, đầy đủ không lãng phí thời gian công sức KẾT LUẬN Nền kinh tế hàng hóa, tiền tệ buộc doanh nghiệp phải đối mặt với thị trường để tồn tại, phát triển kinh doanh có hiệu bên cạnh cá hoạt động đa dạng phong phú sản xuất kinh doanh, tất yếu doanh nghiệp phải có chế dự báo, kiểm tra, giám sát cách toàn diện họt động SXKD công ty Kế toán tiền lương khoản trích theo lương phản ánh xác, kịp thời đáp ứng nhu cầu chung công ty giúp cho người lãnh đạo công ty nắm tình hình lao động đạo nhân viên có hiệu quả, đồng thời có biện pháp kịp thời, đắn với tình hình lao động công ty Do công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương nói riêng công tác kế toán nói chung phải không ngừng hoàn thiện Qua thời gian thực tập tìm hiểu tổ chức kế toán tiền lương khoản trích theo lương Công ty Cổ phần giống Cây trồng Thanh Hóa em thu nhiều kiến thức thực tế tổ chức kế toán với phần hành, sâu tìm hiểu tiền lương công ty Từ em xin đưa số ý kiến góp phần hoàn thiện công tác kế toán tiền lương khaonr trích theo lương công ty Mặc dù cố gắng vận dụng lí thuyết vào thực tiễn chưa va chạm nhiều với thực tiễn nên em không tránh khỏi sai sót, em mong nhận đóng góp ý kiến cô để thực thập nghề nghiệp em hoàn thiện Cuối em xin gửi lời cảm ơn đến cô giáo Bùi Thị Sen Ban Giám đốc anh chị Phòng tài kế toán Công ty Cổ phần Giống Cây trồng Thanh Hóa tận tình, hướng dẫn, bảo, giúp đỡ em thời gian thực tập để hoàn thành báo cáo ... CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN GIỐNG CÂY TRỒNG THANH HÓA 2.1 Phương pháp tính lương khoản trích theo lương công ty 2.1.1 Phương pháp tính lương Để toán. .. công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương Công ty cổ phần giống trồng Thanh Hóa làm thực tập nghề nghiệp CHƯƠNG 1: TÌM HIỂU ĐẶC ĐIỂM CƠ BẢN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN GIỐNG CÂY TRỒNG THANH. .. GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÔNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY 3.1 Nhận xét chung công tác kế toán tiền lương khoản trích theo lương Công ty 3.1.1 Ưu điểm