Nhân tố con người trong sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở việt nam hiện nay

1 ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN HOÀNG THÁI TRIỂN NHÂN TỐ CON NGƯỜI TRONG SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ Ở VIỆT NAM HIỆN NAY Chuyên ngành: CNDVBC VÀ CNDVLS Mã số : 5.01.02 LUẬN ÁN TIẾN SĨ TRIẾT HỌC Người hướng dẫn khoa học: GS, TS PHẠM NGỌC QUANG HÀ NỘI - 2005 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan công trình nghiên cứu riêng Các số liệu nêu luận án trung thực Những kết luận khoa học luận án chưa công bố công trình khác TÁC GIẢ LUẬN ÁN Hoàng Thái Triển MỤC LỤC MỞ ĐẦU Chương 1: 1.1 1.1.1 1.1.2 1.2 1.2.1 1.2.2 NHÂN TỐ CON NGƯỜI VÀ SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ Ở VIỆT NAM Nhân tố người yếu tố tác động tới việc phát huy nhân tố người Nhân tố người Các yếu tố tác động tới việc phát huy nhân tố người Đặc điểm công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam yêu cầu đặt nhân tố người Đặc điểm công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam Những yêu cầu nhân tố người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam Kết luận chương Trang 12 12 12 27 33 33 47 56 Chương 2: THỰC TRẠNG PHÁT HUY NHÂN TỐ CON NGƯỜI TRONG QUÁ TRÌNH CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ THEO ĐỊNH HƯỚNG XÃ HỘI CHỦ NGHĨA Ở VIỆT NAM VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ ĐẶT RA HIỆN NAY 2.1 2.1.1 2.1.2 2.2 2.2.1 2.2.2 2.3 2.3.1 2.3.2 Tác động tích cực nhân tố người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá theo định hướng xã hội chủ nghĩa Việt Nam thời gian qua Nhân tố người phát triển lực lượng sản xuất trình công nghiệp hoá, đại hoá Nhân tố người với việc hoàn thiện quan hệ sản xuất trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước theo định hướng xã hội chủ nghĩa Mặt hạn chế tác động nhân tố người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam năm qua, nguyên nhân Hạn chế Nguyên nhân Bài học kinh nghiệm vấn đề đặt nhân tố người việc phát huy nhân tố người trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Bài học kinh nghiệm Vấn đề đặt nhân tố người việc phát huy nhân tố người trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước 58 58 58 70 87 87 92 96 96 103 Kết luận chương 111 Chương 3: MỘT SỐ PHƯƠNG HƯỚNG, GIẢI PHÁP ĐỂ TIẾP TỤC PHÁT HUY NHÂN TỐ CON NGƯỜI TRONG QUÁ TRÌNH CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 3.1 3.1.1 3.1.2 3.2 3.2.1 3.2.2 3.2.3 3.2.4 Phương hướng bồi dưỡng, phát huy nhân tố người trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Đào tạo người lao động Việt Nam phải phù hợp với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Hoàn thiện thúc đẩy phát triển thể chế kinh tế thị trường theo định hướng xã hội chủ nghĩa nhằm giải phóng sức lao động, phát huy nhân tố người Việt Nam Một số giải pháp nhằm tiếp tục phát huy nhân tố người giai đoạn đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá theo định hướng xã hội chủ nghĩa Việt Nam Xây dựng hệ thống sách đảm bảo thực công xã hội bước phát triển kinh tế để phát huy nhân tố người Nâng cao chất lượng giáo dục, đào tạo - vấn đề xúc để nâng cao chất lượng nhân tố người Tăng cường hiệu quản lý Nhà nước, phát huy tính chủ động sở, địa phương, đơn vị nâng cao phẩm chất, lực đội ngũ cán nhằm tích cực hoá nhân tố người trình công nghiệp hoá, đại hoá 114 114 114 117 121 121 135 140 Bảo vệ môi trường sinh thái trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước nhằm không ngừng nâng cao chất lượng sống cho người lao động 144 Kết luận chương 147 KẾT LUẬN 149 NHỮNG CÔNG TRÌNHĐÃCÔNG BỐ CÓ LIÊN QUAN ĐẾNĐỀ TÀI LUẬN ÁN 152 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 153 MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Con người với tất sức mạnh thể chất tinh thần nguồn vốn nguồn vốn, nguồn lực quan trọng nguồn lực, giá trị cao giá trị Sớm ý thức rõ điều đó, từ khởi xướng công đổi nói chung, thực chiến lược đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá đất nước nói riêng, Đảng ta xem phát huy nhân tố người chìa khoá thành công Các Đại hội Đảng Cộng sản Việt Nam (từ Đại hội VI đến Đại hội IX), Hội nghị Trung ương nhiệm kỳ Đại hội nhấn mạnh vấn đề: "Nâng cao dân trí, bồi dưỡng phát huy nguồn lực to lớn người Việt Nam nhân tố định thắng lợi công công nghiệp hoá, đại hoá" [107, tr.21] Tuy nhiên, việc triển khai thực chưa thật riết với hiệu tương xứng Tốc độ tăng trưởng kinh tế đạt mức bình quân cao so với nước khu vực, chưa tương xứng với mức tăng đầu tư tiềm lớn tài nguyên, lao động nước; chưa tận dụng hội quốc tế để gia tăng mạnh sử dụng tốt nguồn lực từ bên Về thực chất, chất lượng tăng trưởng, hiệu sức cạnh tranh kinh tế thấp, chậm cải thiện Kinh tế phát triển chưa bền vững Thực lực đất nước xét theo tiêu chí GDP nhỏ Tiếp tục tụt hậu kinh tế nguy số hữu Giá thành hầu hết sản phẩm cao, chất lượng lại thấp so với nước khu vực; đa số sản phẩm công nghiệp mặt hàng xuất có giá trị gia tăng nhỏ Cơ cấu kinh tế chậm chuyển dịch theo hướng công nghiệp hoá theo hướng đại hoá Kinh tế có tốc độ tăng trưởng khá, nhiều vấn đề xã hội người lại có xu hướng ngày gay gắt Tỷ lệ thất nghiệp thành thị thiếu việc làm nông thôn mức cao Mức sống người lao động, nông dân số vùng thấp Sự phân hoá giàu nghèo vùng, thành thị nông thôn, tầng lớp dân cư tăng nhanh doãng Tình trạng khiếu kiện đông người diễn biến phức tạp Các tệ nạn xã hội, nạn ma tuý mại dâm tiếp tục lan rộng Số người nhiễm HIV mắc bệnh AIDS tăng Cơ sở vật chất ngành y tế thiếu thốn lạc hậu, tuyến huyện xã Việc khám chữa bệnh cho nhân dân, cho đồng bào nghèo nhiều phiền hà tiêu cực Môi trường bị ô nhiễm ngày nặng Giáo dục đào tạo, khoa học công nghệ nhiều hạn chế, chưa tương xứng với vị trí quốc sách hàng đầu, chưa trở thành tảng cho phát triển kinh tế - xã hội Nguồn nhân lực chất lượng thấp, ý thức tác phong công nghiệp yếu; thiếu trầm trọng chuyên gia đầu đàn, lĩnh vực công nghệ cao Vấn đề xoá đói giảm nghèo, giải việc làm, nâng cao đời sống nhân dân, phòng chống tệ nạn xã hội nhiều khó khăn, thách thức Nhiệm vụ xây dựng người Việt Nam thời kỳ công nghiệp hoá, đại hoá chưa chuyển biến rõ rệt Nhân tố văn hoá người phát triển chưa coi trọng mức nhiều cấp, nhiều ngành Môi trường văn hoá bị ô nhiễm tệ nạn xã hội, lan tràn sản phẩm dịch vụ văn hoá mê tín dị đoan, độc hại, thấp kém, lai căng Một số sách điều hành thực tế nghiêng tăng trưởng kinh tế theo bề rộng, thế, vấn đề phát triển văn hoá chăm lo cho người, vô hình trung, bị đẩy xuống hàng thứ yếu [101] Tình trạng tham nhũng, suy thoái tư tưởng trị, đạo đức, lối sống phận không nhỏ cán bộ, đảng viên nghiêm trọng Nạn tham nhũng kéo dài máy hệ thống trị nhiều tổ chức kinh tế nguy lớn đe doạ sống chế độ ta Bởi vậy, qua gần 20 năm đổi mới, đất nước có bước phát triển toàn diện, - Đại hội IX Đảng nhấn mạnh - bốn nguy (trong có nguy tụt hậu ngày xa kinh tế) có nhiều diễn biến phức tạp Hiện nay, Việt Nam thuộc nước phát triển giới Chính vậy, việc tìm phương hướng, giải pháp nhằm phát huy nhân tố người Việt Nam để đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá, đưa đất nước khỏi nghèo nàn, lạc hậu, đạt mục tiêu dân giầu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh tâm điểm ý nhiều nhà lý luận đạo thực tiễn Việc thực đề tài "Nhân tố người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam nay" nỗ lực nhằm góp thêm phần nhỏ vào việc giải nhu cầu xúc Tình hình nghiên cứu đề tài Kể từ Đảng Cộng sản Việt Nam xem nhân tố người nhân tố định thắng lợi công đổi nói chung, công nghiệp hoá, đại hoá nước ta nói riêng, vấn đề thu hút ý nhiều nhà lãnh đạo, quản lý, đặc biệt nhà nghiên cứu lý luận Do vậy, năm gần có nhiều công trình nghiên cứu vấn đề người, vai trò nhân tố người phát triển kinh tế - xã hội Có thể nêu viết như: "Vai trò Đảng việc phát huy nhân tố người" Đào Duy Cận (Tạp chí Cộng sản, số 4/1987); "Bàn quan điểm nghiên cứu người Việt Nam nay" Lê Thi (Tạp chí Triết học, số 3/1992); "Phát huy nhân tố người lực lượng sản xuất" Nguyễn Đình Hoà (Tạp chí Triết học, số 1/1993); "Chăm sóc phát huy nhân tố người mục đích dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, văn minh" Đỗ Mười (Tạp chí Thông tin khoa học xã hội, số 6/1993); "Lấy việc phát huy nhân tố người làm nhân tố cho phát triển nhanh bền vững" Phạm Minh Hạc (Tạp chí Xây dựng Đảng, số 7/1995); "Phát huy nhân tố người công đổi nay" Nguyễn Thế Kiệt (Tạp chí Kinh tế Phát triển, số 17/1996); "Xem xét nhân tố người lao động cấu trúc lực lượng sản xuất" Trương Giang Long (Tạp chí Cộng sản, số 13/1997) ; "Phát triển người - tạo nguồn nhân lực cho nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá nước ta" Nguyễn Duy Quý (Tạp chí Cộng sản, số 19/1998) ; "Nhân tố người lực lượng sản xuất đại" Trần Thanh Đức (Nghiên cứu lý luận, số 10/2000) ; "Phát triển người: Những điều cần làm rõ" Hồ Sĩ Quý (Tạp chí Cộng sản, số 10/2000); "Công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam, lý luận thực tiễn" tập thể tác giả, GS TS Nguyễn Trọng Chuẩn, PGS TS Nguyễn Thế Nghĩa, PGS TS Đặng Hữu Toàn đồng chủ biên (Nhà xuất Chính trị Quốc gia, H., 2002) Những tác phẩm đề cập đến nhiều vấn đề người, phát triển người, đòi hỏi, bất cập nhân tố người trước yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá, đại hóa vấn đề cần quan tâm bồi dưỡng, phát huy nhân tố người giác độ khác nhau, v.v Liên quan tới đề tài luận án, có số Chương trình, Đề tài khoa học cấp Nhà nước nghiệm thu Chẳng hạn, "Con người Việt Nam - mục tiêu động lực phát triển kinh tế xã hội" (mang mã số KX-07) GS, TSKH Phạm Minh Hạc làm Chủ nhiệm Hiện nay, Hội đồng Lý luận trung ương đạo thực Chương trình: "Phát triển văn hoá, người nguồn nhân lực thời kỳ công nghiệp hoá, đại hoá" GS.TSKH Phạm Minh Hạc làm Chủ nhiệm Ngoài ra, liên quan tới đề tài luận án có số Luận án tiến sĩ, Luận văn thạc sĩ bảo vệ, như: "Yếu tố người lực lượng sản xuất việc phát huy yếu tố nước ta nay" Hồ Anh Dũng; "Nguồn lực người trình công nghiệp hoá, đại hoá đất nước" Đoàn Văn Khái; "Nhân tố người lực lượng sản xuất vấn đề phát huy nhân tố người nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội Việt Nam" Trương Giang Long; "Ảnh hưởng sách xã hội việc nâng cao vai trò nhân tố người nghiệp đổi theo định hướng xã hội chủ nghĩa nước ta" Nguyễn Văn Nhớn; "Nhân tố người biện pháp nhằm phát triển nhân tố người điều kiện đổi Việt Nam nay" Trần Thị Thuỷ; "Nhân tố người lực lượng sản xuất với vấn đề đào tạo người lao động nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam (từ thực tiễn đồng sông Cửu Long)" Trần Thanh Đức; "Tìm hiểu vai trò quản lý Nhà nước việc phát huy nhân tố người phát triển kinh tế" Nguyễn Thị Phi Yến; Các công trình nghiên cứu khẳng định tính quán, quan điểm phát triển toàn diện người Việt Nam, nêu lên phương hướng nâng cao chất lượng người, bao gồm thể chất tinh thần, sức khoẻ trí tuệ, lực phẩm chất; tìm kiếm giải pháp có hiệu nhằm phát huy tính tích cực, sáng tạo người trình đổi Qua đó, công trình đem lại thành tựu quan trọng nghiên cứu người nhân tố người Tuy nhiên, vấn đề người đề tài muôn thuở, nhiều vấn đề cần tiếp tục nghiên cứu để làm rõ thêm lý luận thực tiễn vấn đề nhân tố người trình công nghiệp hoá, đại hoá nước ta Mục đích nhiệm vụ Luận án 3.1 Mục đích Trên sở đánh giá thực trạng vai trò nhân tố người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá nước ta, Luận án góp phần đề xuất số phương hướng, giải pháp chủ yếu nhằm phát huy nhân tố người trình đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá nước ta giai đoạn 3.2 Nhiệm vụ Để thực mục đích nêu trên, luận án có nhiệm vụ chủ yếu sau đây: Một là, làm rõ nội dung phạm trù "nhân tố người", "phát huy nhân tố người", yếu tố tác động yêu cầu đặt nhân tố người trước đòi hỏi công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam 10 Hai là, làm rõ thực trạng vai trò nhân tố người việc phát huy nhân tố người thời kỳ công nghiệp hoá, đại hoá nước ta Ba là, đề xuất số phương hướng, giải pháp chủ yếu nhằm phát huy nhân tố người trình đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam Đối tượng phạm vi nghiên cứu Trong khẳng định tính toàn diện nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá nước ta, cho nội dung trung tâm diễn lĩnh vực kinh tế Do vậy, Luận án tập trung nghiên cứu vai trò nhân tố người trình phát triển kinh tế (cả lực lượng sản xuất quan hệ sản xuất) trình đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam Cơ sở lý luận phương pháp nghiên cứu 5.1 Cơ sở lý luận Luận án thực tảng chủ nghĩa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối, quan điểm Đảng Cộng sản Việt Nam người, nhân tố người phát huy vai trò nhân tố người phát triển xã hội nói chung, phát triển kinh tế nói riêng Ngoài ra, người làm luận án kế thừa kết nghiên cứu tác giả trước 5.2 Phương pháp nghiên cứu Để phù hợp với đối tượng nghiên cứu, luận án sử dụng tổng hợp nhiều phương pháp, như: hệ thống - cấu trúc, kết hợp lôgic lịch sử, phân tích tổng hợp, quy nạp diễn dịch, khảo sát thực tế Đóng góp khoa học Luận án Một là, luận án cố gắng làm rõ khái niệm "nhân tố người", yếu tố cấu thành nhân tố người; yêu cầu yếu tố tác động để phát huy nhân tố người trình đẩy mạnh nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước 11 Hai là, từ vấn đề nảy sinh việc bồi dưỡng, phát huy nhân tố người Việt Nam, Luận án đề xuất số phương hướng giải pháp để nâng cao chất lượng tích cực hoá nhân tố người thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá nước ta Ý nghĩa lý luận thực tiễn luận án - Luận án góp phần làm sáng tỏ số khía cạnh "nhân tố người" vận dụng cụ thể vào giai đoạn đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá nước ta; mang lại số luận khoa học cho việc xác định giải pháp chủ yếu để phát huy nhân tố người trình - Luận án sử dụng làm tài liệu tham khảo việc nghiên cứu, giảng dạy học tập môn triết học Mác - Lênin, trực tiếp chuyên đề "con người" Cấu trúc luận án Ngoài phần mở đầu, kết luận danh mục tài liệu tham khảo, luận án có chương, tiết 12 NHỮNG CÔNG TRÌNH ĐÃ CÔNG BỐ CÓ LIÊN QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI LUẬN ÁN 1/ Hoàng Thái Triển, Nhân tố người phát triển nguồn lực người Tạp chí Đại học Giáo dục chuyên nghiệp số 4/ 1997, tr.,10-11 2/ Hoàng Thái Triển, Nhân tố người với nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Tạp chí Sinh hoạt lý luận, số 02/ 1999, tr., 44 - 47 3/ Hoàng Thái Triển, "Tuyên ngôn Đảng cộng sản" phát triển tự cá nhân Thông báo khoa học Đại học Sư phạm Quy Nhơn số 13/ 2000, tr., 98 - 103 4/ Hoàng Thái Triển, Giáo dục phát huy nhân tố người kinh tế tri thức Tạp chí Đại học Giáo dục chuyên nghiệp số 2/ 2001, tr., 14 - 15 5/ Hoàng Thái Triển, Vấn đề phát huy nhân tố người phát triển kinh tế Tạp chí Triết học số /2001, tr., 59 - 61 6/ Hoàng Thái Triển, Nhân tố người phát triển kinh tế Tạp chí báo chí tuyên truyền số 5/2001, tr., 21 - 25 7/ Hoàng Thái Triển, Công xã hội nhân tố người Thông báo Khoa học Cao học Nghiên cứu sinh - Đại học KHXH & NV - Đại học Quốc gia Hà Nội, 2001 13 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 1/ V.G.Aphanaxép (1979), Con người quản lý xã hội, Tập 1, Nxb., Khoa học xã hội, Hà Nội 2/ V.G Aphanaxép (1979), Con người quản lý xã hội, Tập 2, Nxb., Khoa học xã hội, Hà Nội 3/ Bàn chiến lược người (1990), Nxb., Sự thật, Hà Nội 4/ Bản thảo kinh tế - triết học năm 1844 (1962), Nxb., Sự thật, Hà Nội 5/ Hoàng Chí Bảo (1993), Một số vấn đề sách xã hội nước ta nay, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 6/ Hoàng Chí Bảo (1993), "Ảnh hưởng văn hoá việc phát huy nguồn lực người", Tạp chí Triết học số 7/ Báo cáo kết nghiên cứu chuyên đề : “Thực phương châm, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp tư nhân liên doanh” (1997) Liên đoàn Lao động thành phố Hồ Chí Minh 8/ Báo Nhân dân, 1/5/1998, tr.,5 9/ Báo Lao động, 17/11/1999, tr.,2 10/ Báo Người lao động, 16/3/1998, tr.,2 11/ Đi tơ Bécnơ, Con người Những ý kiến đề tài cũ Người dịch: An Mạnh Toàn (1986) tập 1, Nxb., Sự thật, Hà Nội 12/ Bộ Lao động - Thương binh xã hội: Thực trạng lao động việc làm Việt Nam 2000 (2001), Nxb., Thống kê, Hà Nội 13/ Bộ Chính trị, Nghị số 10 - NQ/TW ngày 5/4/1988 Bộ Chính trị đổi quản lý kinh tế nông nghiệp 14/ Chính sách xã hội xã hội chủ nghĩa phát triển (1980), Nxb., Nam Ka-M 14 15/ Chủ nghĩa xã hội - đời sống xã hội người (1989), Nxb., Sự thật, Hà Nội 16/ Nguyễn Trọng Chuẩn, Nguyễn Thế Nghĩa, Đặng Hữu Toàn (đồng chủ biên) (2002), Công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam - lý luận thực tiễn, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 17/ Nguyễn Trọng Chuẩn (1990), "Nguồn nhân lực chiến lược kinh tế - xã hội nước ta đến năm 2000", Tạp chí Triết học số 18/ Con người Việt Nam - Mục tiêu động lực phát triển kinh tế xã hội (1994), Chương trình Khoa học công nghệ cấp Nhà nước KX07, Hà Nội 19/ Con người nguồn lực người phát triển (1995), Viện thông tin KHXH , Hà Nội 20/ Công nghiệp hoá, đại hoá phát triển giai cấp công nhân Những sách giải pháp xây dựng giai cấp công nhân, củng cố tăng cường vị trí giai cấp công nhân xã hội (1999), Đề tài KHXH - 03 - 07, Hà Nội 21/ Đỗ Minh Cương (1996), Vai trò người quản lý doanh nghiệp, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 22/ Phạm Như Cương (1998), Góp phần nghiên cứu sách xã hội,Nxb., KHXH, Hà Nội 23/ Nguyễn Như Diệm (1989), "Nhân tố người tích cực hoá nhân tố người: Khái niệm vấn đề", Tạp chí Thông tin khoa học xã hội số 24/ Nguyễn Như Diệm - Chủ biên(1995), Con người nguồn lực người phát triển, Nxb., Khoa học xã hội, Hà Nội 25/ Lê Văn Dương (2002), "Vấn đề đổi lực lượng sản xuất quan hệ sản xuất trình công nghiệp hoá, đại hoá nông nghiệp, nông thôn", Tạp chí Triết học số 15 26/ Phạm Tất Dong (1994), Luận khoa học cho sách nhằm phát huy lực lao động sáng tạo giới trí thức sinh viên, Đề tài khoa học cấp nhà nước, thuộc chương trình KX-04-06, Hà Nội 27/ Nguyễn Hữu Dũng (2003), Sử dụng hiệu nguồn lực người Việt Nam, Nxb., Lao động-xã hội, Hà Nội 28/ Hồ Anh Dũng (1994), Yếu tố người lực lượng sản xuất việc phát huy yếu tố nước ta nay, Luận án PTS Khoa học Triết học, Hà Nội 29/ Trần Thanh Đức (2002), Nhân tố người lực lượng sản xuất với vấn đề đào tạo người lao động nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam (từ thực tiễn đồng Sông Cửu Long), Luận án Tiến sỹ triết học, Hà Nội 30/ Peter F Drueker (1997), Quản lý tương lai Những năm sau 1990 sau đó, Tập 1, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế TW.Trung tâm thông tin tư liệu, Hà Nội 31/ Perter F Drucker (1997), Quản lý tương lai Những năm sau 1990 sau đó, Tập 2, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế TW, Trung tâm Thông tin tư liệu, Hà Nội 32/ Nguyễn Tĩnh Gia (1998), "Sản xuất hậu công nghiệp - vấn đề thách thức", Tạp chí Cộng sản số 17 33/ Giáo trình Triết học Mác-Lênin (1999) Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 34/ Phạm Minh Hạc (1996), Phát triển văn hoá giữ gìn phát huy sắc dân tộc kết hợp với tinh hoa nhân loại, Nxb., Khoa học xã hội, Hà Nội 35/ Phạm Minh Hạc (1996), Vấn đề người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 16 36/ Phạm Minh Hạc (1999), Giáo dục Việt Nam trước ngưỡng cửa kỷ XXI, Nxb., Chính trị quốc gia, Hà Nội 37/ Nguyễn Văn Hạ (1996), Nâng cao tính tích cực xã hội người lao động Việt Nam trình đổi mới, Tóm tắt luận án PTS Khoa học triết học, Hà Nội 38/ Phạm Xuân Hằng (chủ biên) (2000), Khoa học Xã hội Nhân văn với nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước,Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 39/ Hoàng Văn Hảo, Chu Hồng Thanh (1994), Các văn kiện quốc tế quốc gia quyền người, Tập 1, Hà Nội 40/ Nolwen HENAFF Jean - Yves MARTIN (2001), Lao động, việc làm nguồn nhân lực Việt Nam 15 năm đổi mới, Nxb., Thế giới, Hà Nội 41/ Nguyễn Đình Hiền (1998), Định hướng giải pháp thực công xã hội điều kiện xây dựng chế thị trường Việt Nam, Tóm tắt luận án Tiến sỹ kinh tế, Hà Nội 42/ Trần Đình Hoan, Lê Minh Kha (1991), Sử dụng nguồn lao động giải việc làm Việt Nam, Nxb., Sự thật, Hà Nội 43/ Nguyễn Văn Huyên (1990), "Mấy suy nghĩ hướng tiếp cận người Chủ nghĩa xã hội", Tạp chí Triết học số 44/ Nguyễn Đức Hướng (1991), Sự chuyển biến giai cấp nông dân thời kỳ độ lên CNXH Việt Nam, Tóm tắt luận án PTS Khoa học Triết học, Hà Nội 45/ Nguyễn Linh Khiếu (1989), "Góp phần tìm hiểu hình thành quan hệ lợi ích", Tạp chí Triết học số 46/ Trần Ngọc Khuê (1998), Xu hướng biến đổi tâm lý xã hội trình chuyển sang kinh tế thị trường nước ta nay, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 17 47/ Kinh tế tri thức - vấn đề giải pháp Kinh nghiệm nước phát triển phát triển, Nxb., Thống kê, Hà Nội 48/ Tương Lai - "Mấy suy nghĩ chiến lược người" (1986), Tạp chí Thông tin Khoa học Xã hội số 49/ V.I.Lênin(1980), Toàn tập, tập 18, Nxb., Tiến bộ, Mátxcơva 50/ A N Lêonchiev (1989), Hoạt động ý thức Nhân cách Nxb., Giáo dục, Hà Nội 51/ Lê Bộ Lĩnh (1998), Tăng trưởng kinh tế công xã hội số nước châu Á Việt Nam, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 52/ Nguyễn Ngọc Long (1998), "Chống bệnh kinh nghiệm giáo điều đổi tư lý luận", Tạp chí Cộng sản số 53/ Nguyễn Ngọc Long (1997), Mấy vấn đề biện chứng xã hội trình đổi nay, Tài liệu dùng cho lớp bồi dưỡng giáo viên Mác - Lênin trường đại học, cao đẳng 54/ Đỗ Long, Vũ Dũng (2002), Tâm lý nông dân thời kỳ đầu phát triển kinh tế thị trường, Nxb., Khoa học Xã hội, Hà Nội 55/ C.Mác- Ph.Ăngghen (1986), Toàn tập, tập 3, Nxb., Sự thật, Hà Nội 56/ C.Mác- Ph.Ăngghen(1983), Toàn tập, tập 12, Nxb., Sự thật, Hà Nội 57/ C.Mác- Ph.Ăngghen (1983), Toàn tập, tập 19, Nxb., Sự thật, Hà Nội 58/ C.Mác- Ph.Ăngghen (1994), Toàn tập, tập 20, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 59/ C Mác-Ph.Ăngghen (1994), Toàn tập, tập 23, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 60/ C Mác-Ph.Ăngghen (2000), Toàn tập, tập 46,phần II, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 18 61/ C Mác-Ph.Ăngghen (1980), Tuyển tập tập, tập 1, Nxb., Sự thật, Hà Nội 62/ C Mác-Ph.Ăngghen (2000), Toàn tập, tập 42, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 63/ Joa Chim Mattheo (1994), Một số vấn đề lý luận phương pháp nghiên cứu người xã hội, Hà Nội 64/ Mặt trái rồng (1989), Nxb., Sự thật, Hà Nội 65/ Hồ Chí Minh (1996), Toàn tập, tập 8, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 66/ Đỗ Mười (1993), "Chăm sóc bồi dưỡng phát huy nhân tố người mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội văn minh", Tạp chí Thông tin lý luận số 67/ Phạm Xuân Nam (1994), Quá trình phát triển công nghiệp Việt Nam: triển vọng công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Nxb., Khoa học xã hội, Hà Nội 68/ Lê Hữu Nghĩa (1999), "Về tính chất nội dung chủ yếu thời đại chúng ta", Tạp chí Cộng sản số 11 69/ Jean - Paul Ngoupoudé (1986), Nhân tố người phát triển châu Phi, Thông tin UNESCO, Hà Nội 70/ Nền kinh tế tri thức- Nhận thức hành động Kinh nghiệm nước phát triển phát triển (2000),Nxb., Thốngkê,Hà Nội 71/ Nguyễn Thế Nghĩa (1997), Triết học với nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá, Nxb., Khoa học Xã hội, Hà Nội 72/ Phạm Văn Nhuận (1999), "Một cách tiếp cận cặp phạm trù điều kiện khách quan nhân tố hữu quan",Tạp chí Triết học số 73/ Nguyễn Văn Nhớn (1996), Ảnh hưởng sách xã hội việc nâng cao vai trò nhân tố người nghiệp đổi mơí theo định hướng XHCN nước ta, Luận án PTS triết học, Hà Nội 19 74/ Nguyễn An Ninh (1998), "Những quan điểm chủ nghĩa Mác Lênin tiềm người phát huy tiềm trí tuệ người", Tạp chí Nghiên cứu lý luận số 75/ Đỗ Nguyên Phương (1994), "Phân tầng xã hội, phân hoá giầu - nghèo công xã hội nước ta nay", Tạp chí nghiên cứu lý luận số 76/ Đỗ Thanh Phương (1998), Công nghiệp chế biến tỉnh miền Trung thực trạng giải pháp, Đề tài hội thảo khoa học 77/ Nguyễn Quán (1995), Chỉ tiêu số phát triển người, Nxb., Thống kê, Hà Nội 78/ Phạm Ngọc Quang (1996), "Triết học Mác - xít với việc phát huy trí tuệ nhằm đẩy nhanh trình công nghiệp hoá, đại hoá nước ta nay", Tạp chí Triết học số 79/ Nguyễn Duy Quý (1995), "Nhân tố người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước", Tạp chí Thế giới số 137 80/ Hồ Sỹ Quý (2003), Con người phát triển người quan niệm C.Mác Ph.Ăngghen, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 81/ Phương Kỳ Sơn (1997), "Con người - Yếu tố định lực lượng sản xuất", Tạp chí Triết học số 82/ Nguyễn Văn Tài (1998), Tích cực hoá nhân tố người đội ngũ sĩ quan xây dựng quân đội nhân dân Việt Nam nay, Luận án tiến sĩ khoa học quân sự, Hà Nội 83/ Vũ Văn Tảo (2000), "Yêu cầu phát triển nguồn nhân lực nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá", Tạp chí Đại học Giáo dục chuyên nghiệp số 84/ Lê Bá Tầng (2001), "Tăng cường nguồn lao động qua đào tạo để nâng cao suất lao động nông nghiệp nước ta", Tạp chí lý luận trị số 11 20 85/ Lê Hữu Tầng (1989), "Vấn đề kích thích tính cực người lao động thông qua tác động tới lợi ích vật chất", Tạp chí Triết học số 86/ Lê Hữu Tầng (1990), "Để thực tư tưởng cao đẹp: Tất xuất phát từ người người", Tạp chí Triết học số 87/ Trần Đức Thảo (1989), Vấn đề người chủ nghĩa lý luận người, Nxb., Thành phố Hồ Chí Minh 88/ Bùi Đình Thanh (1993), Chính sách xã hội - Một số vấn đề lý luận thực tiễn, Trung tâm KHXH nhân văn Quốc gia, Hà Nội 89/ Nguyễn Thanh (2002), Phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá, đại hoá đất nước, Hà Nội 90/ Lê Sỹ Thắng (1996), Tư tưởng Hồ Chí Minh người sách xã hội, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 91/ Đoàn Quang Thọ, Phạm Văn Sinh, Dương Thị Liễu (2001), Triết học dành cho chương trình đào tạo từ xa,Nxb., Thống kê, Hà Nội 92/ Trần Thị Thuỷ (2000), Nhân tố người biện pháp nhằm phát huy nhân tố người điều kiện đổi Việt Nam nay, Luận án Tiến sỹ khoa học triết học, Hà Nội 93/ Lê Thi (1992), "Bàn quan điểm nghiên cứu người Việt Nam nay", Tạp chí triết học số 94/ Nguyễn Tài Thư (1992), "Một phương hướng nghiên cứu cần thiết người chủ thể sáng tạo", Tạp chí triết học số 95/ Triết học Tập I, (1993), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 96/ Tổng hợp từ niêm giám thống kê 2000 thực trạng lao động- việc làm Việt Nam năm 1996, 1997, 1998, 1999 2000 97/ Đặng Hữu Toàn (2000), "Gắn phát triển người Việt Nam đại với gìn giữ phát huy sắc văn hoá dân tộc", Tạp chí Triết học số 21 98/ A.Toffler H.Toffler (1996), Tạo dựng văn minh mới, Nxb., Chính trị Quốc gia 99/ Triết học người (1991), tập 1, Chịu trách nhiệm biên tập Nguyễn Như Diệm, Chu Trung Cang, Nxb., Viện thông tin khoa học xã hội, Hà Nội 100/ Phạm Thị Ngọc Trầm (2002), "Một số thành tựu khoa học nghiên cứu người vấn đề cấp bách đặt ra", Tạp chí Cộng sản số 10 101/ Đinh Quang Ty (2004) Phát triển kinh tế đối vứoi phát triển văn hóa thực tiến bộ, công xã hội Luận văn tốt nghiệp cao cấp lý luận trị 102/ Vấn đề người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá (1996), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 103/ Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VI (1987), Nxb., Sự thật 104/ Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VII (1991), Nxb., Sự thật 105/ Văn kiện Hội nghị lần thứ tư Ban chấp hành Trung ương khoá VII (1993), Nxb., Hà Nội 106/ Văn kiện Hội nghị lần thứ bảy Ban chấp hành Trung ương khoá VII (1994), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 107/ Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VIII (1996), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 108/ Văn kiện Hội nghị lần thứ hai Ban chấp hành Trung ương khoá VIII (1997), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 109/ Văn kiện Hội nghị lần thứ tư Ban chấp hành Trung ương khoá VIII (1998), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 110/ Văn kiện Hội nghị lần thứ sáu (lần 1) Ban chấp hành Trung ương khoá VIII (1999), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 22 111/ Văn kiện Hội nghị lần thứ sáu (lần 2) Ban chấp hành Trung ương khoá VIII (1999), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 112/ Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ IX (2001), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 113/ Văn kiện Hội nghị lần thứ năm Ban chấp hành Trưng ương khóa VIII(1998), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 114/ Vấn đề người nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá (1996), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 115/ Viện chiến lược phát triển - Cơ sở khoa học số vấn đề chiến lược phát triển kinh tế - Xã hội Việt Nam đến năm 2010 tầm nhìn 2020, (2001), Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 116/ Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương (2003), Một số vấn đề phát triển thị trường lao động Việt Nam, Nxb., Khoa học Kỹ thuật, Hà Nội 117/ Nguyễn Thiện Vương (2001), Triết học Mác - Lênin người việc xây dựng người Việt Nam thời kỳ công nghiệp hoá, đại hoá, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội 118/ Nguyễn Thị Phi Yến (2001), Tìm hiểu vai trò quản lý nhà nước việc phát huy nhân tố người phát triển kinh tế, Nxb., Chính trị Quốc gia, Hà Nội./