Dân số và nguồn lao động

19 413 0
Dân số và nguồn lao động

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

dân số  và  nguồ n lao  đông ̣ Thực hiên: Xuân Diêu – Kim Hoa ̣ ̣ ̀ ng Nôi dung tri ̣ ̀ nh bà y Các khái niêm co ̣ ́ liên quan Cá c khá i niêm co ̣ ́  liên quan Dân Theo  Nguồn: trang thông tin điên t ̣ ử trường chính tri Nghê An  ̣ ̣ (http://truongchinhtrina.gov.vn) Nguồn Môt sô ̣ ́  chi tiêu đa ̉ ́ nh giá  Ti lê lao đông ̉ ̣ ̣  Ti lê thâ ̉ ̣ ́t nghiêp ̣  CEAR: Ti lê dân sô ̉ ̣ ́ hoat đông kinh tê ̣ ̣ ́ thô  GEAR: Ti lê dân sô ̉ ̣ ́ hoat đông kinh tê ̣ ̣ ́ tông qua ̉ ́t Thực trang nguô ̣ ̀ n nhân lực Việt Trong đó, nguồn nhân lực nông dân có gần 62 triệu người, chiếm hơn 70% dâ Nhân lực phổ thông hiện tại vẫn chiếm số đông, trong khi đó, tỷ lệ nhân lực Chỉ số nhu cầu nhân lực theo trình độ nghề trong tháng 01/2013 Chỉ số nguồn cung nhân lực theo trình độ nghề trong tháng 01/2013 Cá c yế  u tố  anh h ̉ ưởng Sự tá c đông ̣ Dân số tác động trực tiếp đến nguồn lao động và giải quyết việc làm của nư Về số lượng: Kế t luân ̣  Nguồn  nhân  lực  khá  dồi  dào,  nhưng  chưa  được  sự  quan  tâm  đúng  mức;  chưa  được  quy  hoạch,  khai  thác;  chưa  được  nâng  cấp;  chưa  được  đào  tạo đến nơi đến chốn  ­ Chất lượng nguồn nhân lực chưa cao, dẫn đến  tình trạng mâu thuẫn giữa lượng và chất  Dân số đông, lại tăng lớn, nên nguồn lao động vốn dồi dào, tạo áp lực cho việc giải công ăn việc làm hàng năm  Có thể nói, trình biến động dân số ảnh hưởng lớn đế phát triển nguồn lao động số lượng, chất lượng kèm theo vấn đề việc làm Giai pha ̉ ́p Thứ nhất: Thứ ba Cám ơn đã lắng nghe [...]... Sự tá c đông ̣ Dân số tác động trực tiếp đến nguồn lao động và giải quyết việc làm của nư Về số lượng: Kế t luân ̣  Nguồn  nhân  lực  khá  dồi  dào,  nhưng  chưa  được  sự  quan  tâm  đúng  mức;  chưa  được  quy  hoạch,  khai  thác;  chưa  được  nâng  cấp;  chưa  được  đào  tạo đến nơi đến chốn  ­ Chất lượng nguồn nhân lực chưa cao, dẫn đến  tình trạng mâu thuẫn giữa lượng và chất  Dân số đông, lại... ­ Chất lượng nguồn nhân lực chưa cao, dẫn đến  tình trạng mâu thuẫn giữa lượng và chất  Dân số đông, lại tăng lớn, nên nguồn lao động vốn đã dồi dào, tạo áp lực cho việc giải quyết công ăn việc làm hàng năm  Có thể nói, quá trình biến động dân số sẽ ảnh hưởng rất lớn đế sự phát triển của nguồn lao động cả về số lượng, chất lượng và đi kèm theo nó là vấn đề việc làm Giai pha ̉ ́p Thứ nhất: Thứ ba Cám ơn đã lắng nghe

Ngày đăng: 03/10/2016, 13:20

Mục lục

  • Nội dung trình bày

  • Các khái niệm có liên quan

  • Một số chỉ tiêu đánh giá

  • Thực trạng nguồn nhân lực

  • Các yế u tố ảnh hưởng

  • Sự tác động

  • Kết luận

  • Giải pháp

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan