Đang tải... (xem toàn văn)
Trong quá trình kinh doanh lĩnh vực dịch vụ nói chung và vận tải nói riêng cần xuất phát từ đặc điểm quan hệ thương mại và thể kinh doanh với các bạn hàng để tìm phương thức giao dịch và mua bán thích hợp đem lại cho đơn vị lợi ích cao nhất. Vì vậy để cung cấp thông tin cho người quản lý trong công ty và ngoài ra được quyết định hữu hiệu, kế toán trong các công ty thương mại dịch vụ cần thực hiện các nguyên tắc:
SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TPHCM TRƯỜNG TRUNG CẤP KINH TẾ DU LỊCH BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI: KẾ TOÁN PHẢI THU – PHẢI TRẢ TẠI CÔNG TY: CÔNG TY TNHH TMDV GIẢI TRÍ NHỊP SỐNG TRẺ GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN: TS BÙI HỒNG ĐIỆP SINH VIÊN: LÊ THỊ HẢI TRANG MÃ SỐ SINH VIÊN: 812011 THỜI GIAN THỰC HIỆN: 02/05/2016 ĐẾN 25/06/2016 CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU TỔNG QUÁT VỀ QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY TNHH TM-DV GIẢI TRÍ NHỊP SỐNG TR Ẻ 1.1.Lịch sử hình thành phát triển: .3 1.2.1.Sơ lược doanh nghiệp: 1.2.2.Quá trình hình thành phát triển công ty: .3 1.2.3.Đặc điểm hoạt động: 1.2.Lĩnh vực hoạt đông công ty: .4 1.2.1.Lĩnh vực kinh doanh 1.2.2.Chức năng: .4 1.2.3.Nhiệm vụ: 1.3 Tổ chức quản lý đơn vị: 1.3.1.Cơ cấu tổ chức máy quản lý công ty 1.3.2.Chức nhiệm vụ phòng ban: 1.3.3.Mô tả quy trình tổ chức kinh doanh công ty : 1.4.Tổ chức công tác kế toán đơn vị: .9 1.4.1.Hình thức tổ chức máy kế toán: 1.4.2.Tổ chức máy kế toán 10 1.5.Hình thức sổ kế toán: 12 1.5.1.Hình thức kế toán: áp dụng công ty hình thức nhật ký chung 12 1.5.2.Niên độ kế toán, hệ thống chứng từ kế toán 12 CHƯƠNG 2: .14 THỰC TRẠNG VỀ KẾ TOÁN CÁC KHOẢN PHẢI THU, PHẢI TRẢ TẠI CÔNG TY TNHH TM-DV GIẢI TRÍ NHỊP SỐNG TRẺ .14 2.1.Kế toán vốn tiền 15 2.2.1.Kế toán tiền mặt .15 2.2.2.Điểm chung Kế toán vốn tiền: 15 2.2.3.Phân loại vốn tiền công ty: 15 2.2.4.Hệ thống tài khoản công ty sử dụng: .15 2.2.5.Hệ thống sổ sách sử dụng: .15 2.2.6.Chứng từ luân chuyển chứng từ: .16 2.2.7.Diễn giải quy trình 18 2.2.8.Một số nghiệp vụ phát sinh công ty: 23 2.2.Kế toán tiền gửi ngân hàng 28 2.2.1.Chứng từ sử dụng: 28 2.2.2.Sổ sách sử dụng: .28 2.2.3.Tài khoản sử dụng: 29 2.2.4.Nguyên tắc, quy trình ghi sổ công ty: .29 2.2.5.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh công ty Các nghiệp vụ làm Tăng Tài Khoản Tiền Gửi Ngân Hàng .30 2.3.Kế toán khoản phải thu 33 2.3.1.Kế toán khoản phải thu khách hàng 33 2.3.2.Chứng từ sổ sách sử dụng: 34 2.3.3.Tài khoản sử dụng 34 2.3.4.Nguyên tắc, quy trình ghi sổ công ty 34 2.3.5.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh công ty: .35 2.4.Kế toán khoản phải thu khác 39 2.4.1.Chứng từ sổ sách sử dụng 39 2.4.2.Tài khoản sử dụng 39 2.4.3.Nguyên tắc quy trình ghi sổ công ty 39 2.4.4.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh công ty 40 2.5.Kế toán tạm ứng 40 2.5.1.Chứng từ sổ sách sử dụng 40 2.5.2.Tài khoản sử dụng 40 2.5.3.Nguyên tắc, ghi trình ghi sổ 40 2.5.4.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh công ty 41 2.5.5.Kế toán khoản phải thu nội 43 2.5.6.Kế toán dự phòng phải thu khó đòi 43 2.6.Kế toán khoản phải trả 43 2.6.1.KẾ TOÁN PHẢI TRẢ CHO NGƯỜI BÁN 43 2.6.2.Chứng từ sổ sách sử dụng 43 2.6.3.Tài khoản sử dụng 43 2.6.4.Nguyên tắc, quy trình ghi sổ công ty 44 2.6.5.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh Công Ty: 44 2.7.Kế toán thuế khoản phải nộp nhà nước 46 2.7.1.Chứng từ sổ sách sử dụng: 46 2.7.2.Tài khoản sử dụng 47 2.7.3.Nguyên tắc, quy trình ghi sổ công ty 47 2.7.4.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh công ty 47 2.8.Kế toán phải trả người lao động 49 2.8.1.Chứng từ sổ sách sử dụng 49 2.8.2.Tài khoản sử dụng 49 2.8.3.Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh 49 CHƯƠNG 3: ĐÁNH GIÁ VÀ NHẬN XÉT 51 3.1.Những khó khăn thuận lợi nhận nhiệm vụ giao 51 3.2.Mối quan hệ đồng nghiệp phòng kế toán công ty 53 3.3.Những điểu học từ quy định nơi thực tập 54 3.4.Đánh giá mối quan hệ lý thuyết thực tiễn 57 KẾT LUẬN 59 CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU TỔNG QUÁT VỀ QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY TNHH TM-DV GIẢI TRÍ NHỊP SỐNG TR Ẻ 1.1 1.2.1 Lịch sử hình thành phát triển: Sơ lược doanh nghiệp: Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ thành lập theo giấy chứng nhận kinh doanh số: 0309475175 Sở Kế Hoạch Đầu Tư Thành phố Hồ Chí Minh cấp ngày 18/12/2007 Có đủ tư cách pháp nhân, hạch toán độc lập kinh doanh ngành nghề đăng ký giấy phép kinh doanh Tên Công ty: Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ Địa trụ sở chính: 26 Lê Công Phép, Phường An Lạc, Quận Bình Tân, Thành phố Hồ Chí Minh Ngày thành lập: 18/12/2007 Mã số thuế: 0310318642 Vốn điều lệ: 3.400.000.000 đ Điện Thoại: (08)37 750 914 Giám đốc: Nguyễn Thị Thanh Uyên Đến trải qua năm hoạt động, đội ngũ cán quản lý, cán công nhân viên Công ty không ngừng học tập tích lũy kinh nghiệm, nhiệt tình nỗ, đưa công ty ngày phát triển đứng vững kinh tế thị trường Công ty ngày khẳng định tên tuổi thị trường Việt Nam, bước khắc phục khó khăn mở rộng thị trường nước khu vực 1.2.2 Quá trình hình thành phát triển công ty: Là công ty tư nhân với tuổi đời trẻ Những ngày đầu thành lập công ty gặp không khó khăn, lúng túng tổ chức hoạt động kinh doanh, đối thủ cạnh tranh nhiều mạnh, chưa kể thời gian luật thuế Nhà nước rườm rà, chưa đồng gây nhiều áp lực cho công ty Những năm sau công ty tích góp nhiều kinh nghiệm, cải tiến phương pháp kinh doanh, phương thức bán hàng ngày đơn giản, gọn nhẹ hiệu giúp doanh thu công ty ngày tăng cao Trong vài tháng trở lại ảnh hưởng tình hình kinh tế giới ngày diễn biến phức tạp ảnh hưởng không nhỏ đến hoạt động kinh doanh công ty Tuy nhiên với tinh thần cầu tiến, dám đối mặt với thử thách công ty đề nhiều giải pháp khắc phục để sớm vượt qua gian đoạn khó khăn 1.2.3 Đặc điểm hoạt động: Hình thức sở hữu vốn: Công ty trách nhiệm hữu hạn Hình thức hoạt động: Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ thành lập có tài khoản riêng, có dấu riêng hoạt động kinh doanh, hoạt đông theo luật pháp nước CHXHCN Việt Nam, hưởng đầy đủ chế độ ưu đãi bình đẳng doanh nghiệp khác nộp thuế theo luật định Quy mô hoạt động công ty không lớn, tổ chức máy gọn nhẹ 1.2 1.2.1 Lĩnh vực hoạt đông công ty: Lĩnh vực kinh doanh Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ doanh nghiệp thương mại dịch vụ, chuyên cung cấp dịch vụ kinh doanh vận tải ô tô loại hình sau: vận chuyển khách du lịch vận tải hành khách theo tuyến cố định, vận tải khách theo hợp đồng, vận tải hàng hóa; dịch vụ thuê, cho thuê ô tô Do vậy, sản phẩm, dịch vụ công ty mang tính chất đặc thù cao: Các sản phẩm, dịch vụ mang tính đơn lẻ, khác biệt số lượng ít; Quá trình cung cấp gắn liền với trình bán hàng; Thời gian thực cung cấp dịch vụ thường ngắn, vài đồng hồ kéo dài đến gần vài ngày; Tuỳ theo hợp đồng công ty ký kết với khách hàng mà doanh thu, sách nợ khác Địa bàn hoạt động phục vụ khách hàng trải rộng nhiều khu vực địa bàn chủ yếu thành phố Hồ Chí Minh 1.2.2 Chức năng: Thực nhiệm vụ kinh doanh thương mại theo Hợp đồng kinh tế, phiếu đặt xe khách hàng Xây dựng tổ chức thực kế hoạch phát triển, bảo tồn vốn Công Ty Phải thực chế độ quản lý vốn, tài sản, quy chế hạch toán kế toán, chế độ kiểm toán chịu trách nhiệm tính xác, hợp pháp hoạt động tài công ty Chấp hành chế độ sách tố chức quản lý kinh tế nhà nước Các dịch vụ kinh doanh công ty : Đối với Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ chất lượng phục vụ luôn coi trọng hàng đầu Vì phương tiện vận chuyển công ty loại xe chất lượng cao Các tour ôtô, Công ty bố trí loại xe tốt đại Huyndai, Couty, Aerospace, Mecedes Benz, Trasit tõ đến 45 chỗ Khách hàng công ty: * Khách hàng cung cấp sản phẩm, hàng hoá đầu vào: Công ty TNHH MTV TM DV DL Vận Tải Tiến Phát: cung cấp cước vận chuyển khách Công ty TNHH TM XD Vận Tải Như Hoàng: cung cấp cước vận chuyển khách Công ty Cổ Phần Đầu Tư Nam Phúc: cung cấp nhiên liệu cho xe vận hành trình di chuyển * Khách hàng sản phẩm, hàng hoá đầu ra: Thị trường chủ yếu tập trung nhiều thành phố Hồ Chí minh nơi tập trung nhiều công ty du lịch lữ hành sẵn sàng phục vụ khách hàng có nhu cầu du lịch như: Công ty TNHH MTV DV Lữ Hành Sài Gòn Tourist; Công ty Cổ Phần truyền Thông Du Lịch Việt; Công ty TNHH MTV DV DL Bến Thành; Công ty TNHH TM DV Du Lịch Quốc Thái,; Công ty TNHH TM DV Du Lịch Đội Ngũ Việt; Công ty TNHH MTV Du Lịch Thanh Thanh; 1.2.3 A Nhiệm vụ: Nghĩa vụ quản lý hoạt động công ty Đăng ký kinh doanh kinh doanh ngành nghề đăng ký Chịu trách nhiệm trước pháp luật khách hàng dịch vụ mà công ty thực Xây dựng chiến lược thu hút khách hàng, mở rộng mạng lưới giao nhận vận tải Ký kết thực đầy đủ hợp đồng kí kết, đảm bảo đáp ứng nhu cầu khách hàng cách tốt Nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho cán công nhân viên Thực đầy đủ nghĩa vụ người lao động, dảm bảo quy chế trả lương chế độ, định kỳ hàng tháng Thực nghĩa vụ nhà nước bảo vệ môi trường, an ninh công tác, an toàn phòng cháy, chữa cháy Thực chế độ báo cáo thống kê, báo cáo kế toán định kì theo quy định Nhà Nước chịu trách nhiệm tính xác thực báo cáo Chịu kiểm tra quan nhà nước theo quy định pháp luật, tuân thủ tra quan nhà nước có thẩm quyền Nghĩa vụ quản lý tài công ty Thực chế độ quản lý vốn, tài sản quỹ hạch toán, kế toán thống kê, chế độ kiểm tóan chế độ khác pháp luật quy định Chịu trách nhiệm tính xác thực báo cáo tài công ty Bảo toàn phát triển vốn Thực tốt khoản phải thu ghi bảng kế toán cân đối công ty Thanh toán tiền lương, tiền thưởng theo qui chế duyệt 1.3 1.3.1 Tổ chức quản lý đơn vị: Cơ cấu tổ chức máy quản lý công ty GIÁM ĐỐC PHÓ GIÁM ĐỐC Phòng kế toán tài Phòng kinh doanh Phòng kỹ thuật thi công Đội xe Phòng hành Hình 1.1: Sơ đồ cấu tổ chức 1.3.2 Chức nhiệm vụ phòng ban: Giám đốc: Giám đốc Công ty người điều hành hoạt động kinh doanh ngày Công ty, chịu trách nhiệm trước công ty việc thực quyền, nghĩa vụ Giám đốc người đại diện theo pháp luật Công ty Phó giám đốc: Giúp cho Giám đốc quản lý điều hành hoạt động Công ty theo phân công Giám đốc Chủ động, tích cực triển khai thực nhiệm vụ phân công chịu trách nhiệm trước giám đốc hiệu hoạt động Phòng tài kế toán: Thực chức phản ánh hạch toán nghiệp vụ kinh tế phát sinh Công ty, giúp Ban Giám Đốc điều hành hoạt động kinh doanh Công ty Thực công tác lập Báo cáo tài doanh nghiệp báo cáo quản trị theo yêu cầu ban giám đốc Thực công tác quản lý tài sản, tài chính, hoạt động kinh doanh Công ty, thực chức kế toán, hạch toán nhằm đẩy mạnh hoạt động kinh doanh có hiệu Chấp hành sách kinh tế Nhà nước, tổ chức hệ thống sổ sách kế toán, để quản lý hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty theo pháp lệnh kế toán thống kê Nhà nước quy định Phòng kinh doanh: Tham mưu cho Giám đốc việc xây dựng kế hoạch năm, kế hoạch dài hạn tổng hợp kế hoạch sản xuất kinh doanh toàn Công ty Trực tiếp điều hành điều động hoạt động sản xuất kinh doanh công ty Tham mưu cho giám đốc ký kết hợp đồng kinh tế, cung ứng vật tư thiết bị cho sản xuât kinh doanh Phòng hành tổng hợp: Phụ trách công tác quản lý nhân sự, đào tạo, tuyển dụng bố trí lao động, tổ chức thi đua, khen thưởng kỷ luật nhân viên Thực chế độ sách cho người lao động, kiểm soát công văn, fax, thông tin nội bộ; kiểm soát môi trường làm việc, máy móc thiết bị văn phòng, phương tiện… Đề xuất với BGĐ biện pháp xây dựng đào tạo đội ngũ cán nhằm đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực cho Cty Kịp thời đề xuất khen thưởng cá nhân có thành tích lao động tốt thi hành biện pháp kỷ luật cán vi phạm Phòng kỹ thuật thi công: Phòng có nhiệm vụ lập kế hoạch vật tư, thiết bị theo dõi hướng dẫn đội ngũ lái xe thực qui định công ty trước khởi hành chuyến Quy trình kinh doanh: Do đặc điểm ngành nghề kinh doanh công ty lĩnh vực cung cấp dịch vụ vận tải nên thời gian thực hợp đồng khác nhau, phương thức thực hợp đồng khác nhau, giá thành khác Do đó, trình sản xuất kinh doanh cung ứng sản phẩm, dịch vụ công ty gắn liền với trình bán hàng Có thể nói lĩnh vực vận tải ngành sản xuất đặc biệt, cụ thể Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ có nhiệm vụ chủ yếu vận chuyển hành khách từ nơi tới nơi khác Doanh nghiệp vận tải quản lý hoạt động kinh doanh theo nhiều khâu khác như: giao dịch, hợp đồng vận chuyển hành khách, toán hợp đồng, lập kế hoạch kiểm tra tình hình thực kế hoạch vận chuyển Kế hoạch tác nghiệp vận tải thực theo ngày cụ thể Người điều khiển phương tiện phương tiện chủ yếu hoạt động bên doanh nghiệp.Sản phẩm vận tải hình thái vật chất cụ thể, lĩnh vực vận chuyển hành khách đơn vị tính cụ thể người.km vận chuyển hành khách Có thể đưa mô hình khái quát quy trình từ công ty nhận yêu cầu khách hàng đến hoàn thành hợp đồng với khách hàng khách hàng chấp nhận toán 1.3.3 Mô tả quy trình tổ chức kinh doanh công ty : Bước 1: Nhận thông tin nhu cầu loại hình dịch vụ khách hàng cấp, nhân viên công ty có nhiệm vụ tổng hợp lại tất nhu cầu khách hàng ( địa chỉ, số điện thoại, thời gian gặp, yêu cầu loại xe, thời gian thuê xe…) đối chiếu với tình trạng công ty, thấy chấp nhận liên hệ lại với khách hàng bàn cụ thể việc giao dịch thực yêu cầu Ở bước nhân viên công ty phải tiến hành khảo sát đánh giá yếu tố yêu cầu khách hàng, sau thông báo cho khách hàng chi phí phát sinh mà khách hàng cần phải trả cho công ty Bước 2: Sau khách hàng bàn bạc thống điều khoản thực công ty khách hàng thực thủ tục cần thiết để thực nghĩa vụ (Nếu thuê xe khách hàng phải đặt cọc trước khoản) Bước 3: Công ty yêu cầu nhân viên thực theo thỏa thuận với khách hàng Bước 4: Công ty nhận toán hợp đồng từ khách hàng: khách hàng trả tiền dịch vụ, đánh giá việc phục vụ công ty Mọi phàn nàn điều chưa hài lòng từ phía khách hàng công ty ghi chép lại tìm hướng khắc phục Trong trình kinh doanh lĩnh vực dịch vụ nói chung vận tải nói riêng cần xuất phát từ đặc điểm quan hệ thương mại thể kinh doanh với bạn hàng để tìm phương thức giao dịch mua bán thích hợp đem lại cho đơn vị lợi ích cao Vì để cung cấp thông tin cho người quản lý công ty định hữu hiệu, kế toán công ty thương mại dịch vụ cần thực nguyên tắc: Thứ nhất, ghi chép số lượng, chất lượng chi phí hàng hóa dịch vụ, giá mua, chi phí khác, thuế không hoàn trả theo chứng từ lập hệ thống sổ KT thích hợp Thứ hai, phân bổ hợp lý chi phí bán hàng giá mua cho hàng hóa dịch vụ Thứ ba, phản ánh kịp thời khối lượng hàng hóa dịch vụ bán ra, ghi nhận doanh thu bán hàng, tiêu liên quan khác khối lượng hàng bán chẳng hạn như: giá vốn hàng bán, doanh thu thuần, thuế liên quan… Thứ tư, kế toán quản lý chặt chẽ tình hình biến động xử lý tình phát sinh xảy Thứ năm, lựa chọn phương pháp xác định giá vốn hàng hóa dịch vụ xuất bán để đảm bảo độ xác tiêu lợi nhuận gộp hàng hóa dịch vụ tiêu thụ Thứ sáu, xác định kết bán hàng, thực chế độ báo cáo tình hình tiêu thụ kết tiêu thụ hàng hóa Thứ bảy, theo dõi toán kịp thời công nợ với nhà cung cấp khách hàng có liên quan thương vụ giao dịch 1.4 1.4.1 Tổ chức công tác kế toán đơn vị: Hình thức tổ chức máy kế toán: Bộ phận kế toán công ty tổ chức theo hình thức kế toán tập trung, toàn công việc kế toán từ việc xử lý chứng từ, ghi sổ lập báo cáo tài tập trung phòng kế toán Tổ chức máy kế toán quan trọng tổ chức công tác kế toán công ty Bởi chất lượng công tác kế toán phụ thuộc trực tiếp vào trình độ, khả thành thạo, đạo đức nghề nghiệp phân công nghiệp vụ hợp lý nhân viên máy kế toán Vì công ty hoạt động kinh doanh lĩnh vực thương mại dịch vụ nên máy kế 3/ Ngày 08/012/2013, vào hoá đơn số MC/13P - 0006589 Nội dung: Thanh toán tiền mua lốp xe cho công ty MICOLLIN tiền mặt, số tiền: 3.850.000đ Nợ TK 3311 3.850.000 Có TK 1111 3.850.000 4/ Ngày 14/12/2012, chuyển khoản trả tiền bảo dưỡng xe cho công ty TM DV Đông Nam Hải theo hoá đơn số ĐH/11P-0003641, số tiền: 16.867.253đ Nợ TK 3311(NP) 16.867.253 Có TK 112 16.867.253 5/ Ngày 17/12/2012, mua card hình film fax công ty TNHH TM Nguyễn Vũ có hoá đơn số NV/11P 0004799, chưa toán tiền, thuế GTGT 10% Nợ TK 156 2.200.000 Nợ TK 1331 220.000 Có TK 3311(NV) 2.420.000 6/ Ngày 20/12/2012, vào hoá đơn số HH/11P-0009763 Nội dung: Thanh toán tiền mua bút bi giấy in cho công ty TNHH TM Hồng Hoa tiền mặt, Nợ TK 3311(HH) Có TK 1111 950.000 950.000 7/ Ngày 22/12/2012, vào chứng từ TC1503890 chuyển khoản đặt cọc tiền cước vận chuyển cho công ty TNHH TM XD Như Hoàng, số tiền là: 3.000.000đ Nợ TK 3310 Có TK 112 3.000.000 3.000.000 8/ Ngày 26/12/2012, mua decal dán xe công ty Lộc Phát hoá đơn số LP/11P0007812 , chưa tthanh toán với người bán, số tiền: 12.000.000đ, VAT 10% Nợ TK 156 12.000.000 Nợ TK 1331 1.200.000 Có TK 3311(LP) 13.200.000 45 SỔ CÁI TÀI KHOẢN 331 Tên tài khoản : Phải trả cho người bán Từ ngày 12 / 01 / 2012 đến 31/12/2012 Chứng từ Số Ngày Diễn giải TK Số tiền Nợ 86,393,60 Số dư đầu kỳ NP/13P-3638 2/12/2012 Mua dầu cho xe 35 chỗ NP/13P-3638 2/12/2012 Thuế GTGT HĐ 3638 TT/11P-4650 5/12/2012 Mua dầu cty Trung Thành MC/13P-6589 8/12/2012 Thanh toán tiền mua lốp xe H1201037 10/12/2012 Trà tiền cho cty Như Hoàng H1201038 14/12/2012 Trả tiền công ty Tiến Phát ĐH/11P-3641 14/12/2012 C/K trả tiền bảo dưỡng xe H1201039 16/12/2012 Trả tiền công ty Nam Phúc NV/11P-4799 17/12/2012 Trả tiền mua card hình NV/11P-4799 17/12/2012 VAT HĐ4799 H1201040 20/12/2012 Trả tiền cty Thiên Phương HH/11P-9763 20/12/2012 Thanh toán tiền mua bút bi TC1503890 22/12/2012 C/K đặt cọc cho cty Như Hoàng LP/11P-7812 26/12/2012 Mua decal dán xe LP/11P-7812 26/12/2012 VAT HĐ7812 H1201046 31/12/2012 Trả tiền công ty Hùng Oanh Cộng số phát sinh Số dư cuối kỳ 2.7 2.7.1 Có 156 133 156 111 112 112 112 112 156 133 112 111 112 156 133 112 16,252,066 1,625,207 11,000,000 3,850,000 18,150,000 4,546,681 16,867,253 37,942,000 2,200,000 220,000 18,700,000 950,000 3,000,000 12,000,000 1,200,000 13,636,000 117,641,934 130,890,874 13,248,940 Kế toán thuế khoản phải nộp nhà nước Chứng từ sổ sách sử dụng: Chứng từ: -Hóa đơn giá trị gia tăng đầu -Báo cáo thuế hàng tháng -Giấy nộp tiền vào ngân sách nhà nước - Phiếu chi - Giấy báo nợ ngân hàng -Bảng lương việc trích thuế TNCN khoản BHXH theo quy định Sổ sách sử dụng Sổ tài khoản 333 Sổ chi tiết tài khoản 333 Sổ nhật ký chung 46 2.7.2 Tài khoản sử dụng Tài khoản 333: “Thuế khoản phải nộp nhà nước” Tài khoản dùng để phản ánh quan hệ doanh nghiệp với Nhà nước khoản thuế, phí, lệ phí khoản khác phải nộp, nộp, phải nộp vào Ngân sách Nhà nước kỳ kế toán năm Tài khoản thuế Công Ty áp dụng: Tài khoản chi tiết: 3331 “Thuế GTGT phải nộp” Tài khoản chi tiết: 33311 ”Thuế GTGT đầu ra” Tài khoản chi tiết: 3334 ”Thuế thu nhập doanh nghiệp” Tài khoản chi tiết: 33351 “Thuế thu nhập cá nhân” 2.7.3 Nguyên tắc, quy trình ghi sổ công ty Quy trình ghi sổ - Hàng ngày vào phiếu chi, giấy báo nợ ngân hàng kế toán nhập chứng từ vào phần mềm kế toán - Từ phần mềm kế toán số liệu ghi vào sổ chi tiết tài khoản 333 nhật ký chung Đồng thời số liệu tự cập nhật vào sổ TK 333 - Cuối tháng số liệu từ phần mềm tự cập nhật ghi vào Báo cáo tài Bảng cân đối số phát sinh - Vào cuối tháng sau số liệu từ phần mềm ghi nhận đầy đủ sổ, kế toán thực đối chiếu số liệu sổ với Báo cáo tài Bảng cân đối số phát sinh *Đối với thuế TNDN Hàng quý , kế toán khai thuế TNDN tạm nộp theo số kê khai Cuối năm, lập toán số phải nộp, số nộp năm, số nộp hay số thuế hoàn lại 2.7.4 Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh công ty Thuế GTGT đầu 1/ Ngày 05/12/2012, toán cước vận chuyển công ty TNHH Nam Long hành trình Tp.HCM - Đà Lạt theo hoá đơn số NH/11P – 0000079 số tiền là: 3.454.545đ, thu tiền mặt Nợ TK 1111 3.800.000 47 Có TK 5113 3.454.545 Có TK 33311 345.455 2/ Ngày 10/12/2012, vào chứng từ số H1201050 có nội dung: Thanh toán cước thuê xe công ty Du Lịch Nắng Xanh, số tiền là: 5.909.091đ, thuế GTGT 10% Nợ TK 112 6.500.000 Có TK 5113 5.909.091 Có TK 33311 590.909 3/Ngày 15/12/2012, nhận toán tiền thuê xe chở hàng hoá nhập kho theo hợp đồng số 075/2012/HĐVC cho công ty TNHHH TM Thành Phát, số tiền 4.545.455đ , thuế GTGT 10% Nợ TK 1111 5.000.000 Có TK 5113 Có TK 33311 4.545.455 454.545 4/ Ngày 22/12/2012, vào hoá đơn ký hiệu VH/11P- 0000090, nội dung: Thanh toán tiền thuê xe TP.HCM - Đại Nam công ty Du Lịch Thanh Niên Xung Phong, số tiền là: 3.500.000đ Nợ TK 1111 3.500.000 Có TK 5113 3.181.818 CóTK 33311 318.182 SỔ CÁI TÀI KHOẢN 333 Từ ngày 12/01/2012 đến 31/12/2012 Chứng từ Số Ngày VH/11P-065 NL/11P-079 VH/11P-068 VH/11P-082 VH/11P-083 H1201050 VH/11P-086 H1201053 VH/11P-087 VH/11P-089 VH/11P-090 VH/11P-0099 VH/11P-093 VH/11P-096 2/12/2012 5/12/2012 6/12/2012 7/12/2012 8/12/2012 10/12/2012 15/12/2012 15/12/2012 17/12/2012 20/12/2012 22/12/2012 22/12/2012 25/12/2012 31/12/2012 Diễn giải TK Số dư đầu kỳ VAT công ty Sài Gòn Tourist VAT HĐ 079 VAT công ty Quốc Thái VAT công ty Trần Việt VAT công ty Du Lịch Việt VAT HĐ 1050 VAT công ty Nam Long VAT HĐ H1201053 VAT công ty Cánh cung VAT công ty Nắng Sài Gòn VAT cty Khang Phúc Long VAT HĐ 099 VAT công ty Vàng Anh VAT công ty DL Chợ Lớn Cộng số phát sinh 131 111 131 131 131 112 131 111 131 131 131 111 131 131 Số tiền Nợ Có 1,500,000 345,455 3,000,000 4,363,636 104,545 590,909 345,455 454,545 363,636 1,300,000 550,000 318,182 500,000 909,091 14,645,454 48 Số dư cuối kỳ 2.8 14,645,454 Kế toán phải trả người lao động 2.8.1 Chứng từ sổ sách sử dụng Bảng chấm công hàng ngày Bảng toán tiền lương Sổ sách Sổ chi tiết tài khoản 334 Sổ tài khoản 334 Sổ nhật ký chung 2.8.2 Tài khoản sử dụng Tài khoản 338: “Phải trả, phải nộp khác” Tài khoản dùng để phản ánh tình hình toán khoản phải trả, phải nộp nội dung phản ánh tài khoản khác thuộc nhóm TK 33 (từ TK 331 đến TK 337) Chi tiết: TK 3383-Bảo hiểm xã hội TK 3384-Bảo hiểm y tế TK 3389-Bảo hiểm thất nghiệp 2.8.3 Nguyên tắc, quy trình ghi sổ công ty Quy trình ghi sổ - Hàng ngày vào bảng chấm công…kế toán nhập chứng từ vào phần mềm kế toán - Từ phần mềm kế toán số liệu ghi vào sổ chi tiết tài khoản 334 nhật ký chung Đồng thời số liệu tự cập nhật vào sổ TK 334 - Cuối tháng số liệu từ phần mềm tự cập nhật ghi vào Báo cáo tài Bảng cân đối số phát sinh - Vào cuối tháng sau số liệu từ phần mềm ghi nhận đầy đủ sổ, kế toán thực đối chiếu số liệu sổ với Báo cáo tài Bảng cân đối số phát sinh, sổ với bảng toán tiền lương 2.8.3 Một số nghiệp vụ kinh tế phát sinh 1/ Ngày 15/12/2012, vào phiếu chi PC12-055, có nội dung: Trả tiền mượn cho Quách Thu Nga số tiền: 30.000.0000đ 49 Nợ TK 3388 30.000.000 Có TK 1111 30.000.000 2/ Ngày 20/12/2012, công ty trả lương cho nhân viên, số tiền: 16.621.210đ phận quản lý doanh nghiệp 10.781.210đ, phận bán hàng 5.840.000đ Nợ TK 641 10.781.210 Nợ TK 642 5.840.000 Có TK 334 16.621.210 3/ Ngày 22/12/2012 công ty chuyển khoản toán tiền lương cho nhân viên, số tiền là: 16.621.210đ Nợ TK 334 16.621.210 Có TK 11213 16.621.210 4/ Ngày 25/12/2012, trích BHXH tháng 12/2012 cho phận bán hàng: 7.450.000đ, phận quản lý doanh nghiệp: 5.750.000đ, phận nhân công (tài xế) 9.500.000đ Nợ TK 622 7.450.000 Nợ TK 641 5.750.000 Nợ TK 642 9.500.000 Có TK 3383 22.700.000 5/ Ngày 26/12/2012, trích BHYT cho nhân viên phận bán hàng 6.850.000đ, phận quản lý doanh nghiệp: 5.050.000đ Nợ TK 622 6.850.000 Nợ TK 642 5.050.000 Có TK 3384 11.900.000 6/ Ngày 31/12/2012, công ty chuyển khoản qua ngân hàng ACB – Chi nhánh Phú Lâm, nội dung: Thanh toán tiền BHXH: 22.700.000đ, BHYT: 11.900.000đ, BHTN: 3.900.500đ, KPCĐ: 3.900.500đ tháng 12/2012 Nợ TK 3382 22.700.000 Nợ TK 3383 11.900.000 Nợ TK 3384 3.900.500 Nợ TK 3389 3.900.500 Có 3389 42.401.000 50 SỔ CÁI TÀI KHOẢN 338 Từ ngày 01/12/2012 đến 31/12/2012 Chứng từ Số Diễn giải TK Ngày Số tiền Nợ 40,489,1 Số dư đầu kỳ PC12-036 G15013 G15013 G15013 G15014 G15014 G15015 15/12/2012 25/12/2012 25/12/2012 25/12/2012 26/12/2012 26/12/2012 31/12/2012 Trả tiền mượn Nộp BHXH tháng 11/2012 Nộp BHXH tháng 11/2012 Nộp BHXH tháng 11/2012 Nộp BHYT tháng 11/2012 Nộp BHYT tháng 11/2012 CK trả BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ Cộng số phát sinh Số dư cuối kỳ Có 00 111 641 642 622 622 642 112 30,000,000 7,450,000 5,750,000 9,500,000 6,850,000 5,050,000 42,401,000 72,401,000 75,089,100 2,688,100 CHƯƠNG 3: ĐÁNH GIÁ VÀ NHẬN XÉT 3.1 Những khó khăn thuận lợi nhận nhiệm vụ giao Khó khăn Kiến thức trường thực tiễn khác nhau, học trường lý thuyết suông, thực tế đa dạng nên đòi hỏi phải linh hoạt để hoàn thành công việc giao Thuận lợi Công ty tạo điều kiện cho em tiếp cận với số liệu thực tế Các anh, chị phòng kế toán nhiệt tình việc cung cấp thông tin, điều chưa hiểu Cách giải công việc giao: Các chứng từ thu, chi ghi chép kíp thời đầy đủ sở chứng từ gốc hợp lệ Mỗi thu chi tiền phải có chữ ký người xét duyệt Chứng từ phát sinh nhập trực tiếp vào phần mềm sau số liệu tự cập nhật vào sổ có liên quan đảm bảo theo luật kế toán Sau đó, kiểm tra đối chiếu số liệu lưu lại phần mềm 51 Luôn theo dõi, kiểm tra số liệu thường xuyên liên tục để xử lý sai xót kịp thời nhanh chóng Chuẩn bị kiến thức, tài liệu để giải công việc giao Cần nắm vững lý thuyết trường thật để vận dụng vào công việc thực tế cách trôi chảy hiệu Luôn trau dồi học hỏi kinh nghiệm từ người trước Đọc thêm sách, thông tư nghị định mới, trang web có liên quan đến ngành kế toán công việc Em thấy qui trình làm việc phòng chặt chẽ khoa học khoản công đoạn, em xin nêu số trường hợp quy trình hoạt động phòng công ty: Công ty nên tổ chức theo dõi quỹ tiền mặt thường xuyên chặt chẽ Kiểm kê quỹ định kỳ hàng tháng Công ty có hướng sử dụng tiền mặt nhàn rổi để trả bớt tiền vay ngân hàng Tuy nhiên công ty phải dự trữ lượng tiền mặt cần thiết quỹ để đáp ứng nhu cầu trả nợ cho khách hàngvì ảnh hường trực tiếp đến uy tín công ty Khi kế toán toán lập phiếu chi uỷ nhiệm chi cần trình ký cần chữ ký kế toán trưởng, không cần qua xét duyệt giám đốc số tiền 10 triệu Vì kế toán trưởng người đại diện cho phận kế toán, xem xét khoản chi công ty nên kế toán trưởng xét duyệt vấn đề liên quan đến kế toán , kế toán trưởng chịu trách nhiệm trực tiếp với giám đốc phiếu chi ký Đối với khoản chi 10 triệu, phải có ký duyệt giám đốc Nếu giám đốc công tác phải có uỷ quyền xét duyệt công việc không gây chậm trễ, gây tồn động không linh hoạt Vì hàng tháng công ty có nhiều chứng từ phát sinh (thu, chi) diễn ngày nên cần phải có linh hoạt việc toán chủ yếu chuyển khoản qua ngân hàng Công ty cần tổ chức chặt chẽ vốn toán, tích cực đôn đốc thu hồi công nợ, tránh công nợ dây dưa, nợ khó đòi, có biện pháp cụ thể nhằm khuyến khích khách hàng trả tiền sớm khách hàng toán sớm chiết khấu Công ty nên lập dự phòng khoản phaỉ thu khó đòi, nhiều nguyên nhân tương lai có khoản phải thu khó đòi không đòi Vì để tuân thủ nguyên tắc thận trọng phù hợp, kế toán nên ghi nhận trước khoản nợ khó đòi lập dự phòng cho khoản 52 Thường xuyên kiểm tra chuyên môn kế toán trình hạch toán qua nghiệp vụ phát sinh tính trách nhiệm kế toán để công ty có số liệu xác, giúp công ty hoạt động hiệu hơn, đồng thời để tồn phát huy với phát triển kinh tế quốc gi, hội nhập kinh tế quốc tế Tuy sử dụng phần mềm kế toán không tránh khỏi số sai sót việc nhập liệu, liệu bị trùng hay thiếu, nên cần kiểm tra thường xuyên Cuối tháng, kế toán công nợ kế toán toán nên đối chiếu lại công nợ với khách hàng 3.2 Mối quan hệ đồng nghiệp phòng kế toán công ty Mối quan hệ đồng nghiệp phòng kế toán Không đến đỉnh thành công, có lúc bạn cần giúp đỡ đồng nghiệp để giải khó khăn công việc Mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp làm cho sống nơi công sở cân Hình ảnh nơi làm việc qua kết công việc đạt mà thái độ góp phần không nhỏ việc xây dựng hình ảnh Chính yếu tố đem lại hiệu suất làm việc cao hơn, giúp bạn tiến nhanh đường nghiệp Sau vài kỹ em học qua thời gian thực tập: Thân thiện với người: Một nụ cười hay lời chào vui vẻ gặp đồng nghiệp cách thể thân thiện tích cực Bạn nên để ý đến hành động nhỏ có ảnh hưởng lớn như: giúp mở cửa, giữ nút thang máy, nhặt đồ đánh rơi… thế sẽ tạo được ấn tướng tốt với mọi người Giúp đỡ nhiệt tình: để tạo mối quan hệ khăn khít dễ hợp tác với làm việc Mối quan hệ đồng nghiệp tốt đẹp hai bên sẵn long giúp đỡ cần thiết Chủ động nhận việc khó: Chắc chắn gặp nhiều thử thách để giải công việc phức tạp Nhưng chủ động nhận phần việc thể thân người tự tin, tích cực, không ngại khó Đây hội để hoàn thiện kỹ nâng cao kiến thức Biết lắng nghe thu thập ý kiến khác nhau, sau đưa ý tưởng sáng tạo từ ý kiến Cư xử lịch thiệp: Nơi làm việc xã hội thu nhỏ bạn nơi công cộng, cần ý thức hành động cá nhân để không làm đồng nghiệp khó 53 chịu Ví dụ: tắt đèn thiết bị khác sau họp xong, bỏ giấy vào máy in sử dụng hết giấy… Khi thiết bị văn phòng máy in, máy fax, điện thoại gặp trục trặc mà không giải được, đừng làm ngơ bỏ mà thông báo đến phận liên quan để hỗ trợ Kế toán trưởng có quyền hạn nhiệm vụ kiểm tra, giám sát tình hình thực nhiệm vụ kế toán viên đồng thời chịu trách nhiệm chung trước sai sót hạch toán kế toán Đến nay, máy kế toán Công ty hoàn thành tốt nhiệm vụ giao ghi chép nghiệp vụ kinh tế phát sinh cung cấp kịp thời thông tin cần thiết cho quan Nhà nước có thẩm quyền cho BGĐ Các nhân viên phòng kế toán xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với với phòng ban khác Điều nhiều thuận lợi công tác kế toán Công ty Mối quan hệ đồng nghiệp công ty: Ưu điểm: Sự hoà đồng vui vẻ thành viên công ty từ ban giám đốc xuống trưởng phận nhân viên, từ nhân viên lâu năm đến nhân viên mới, nhân viên thức đến nhân viên thực tập đối xử khác biệt Tôn trọng quan điểm riêng cá nhân lắng nghe góp ý từ đồng nghiệp; Các anh chị phòng kế toán nói riêng công ty nói chung đoàn kết, hợp tác giúp đỡ lẫn Luôn lấy kợi ích tập thể làm then chốt Nhược điểm: Mỗi nhân viên doanh nghiệp cần hạn chế mức tối thiểu việc có mâu thuẫn, bất đồng với Trong trường hợp tránh khỏi hiểu lầm, mâu thuẫn với đồng nghiệp, người cần bình tĩnh, lắng nghe quan điểm, ý kiến nhau, tìm hiểu nguyên nhân thẳng thắn trao đổi, giải sở thông cảm, tôn trọng, hợp tác 3.3 Những điểu học từ quy định nơi thực tập Những điều học từ quy định nội quy lao động, học tập, nghỉ ngơi an toàn lao động: Trong thời gian thực tập công ty em học nhiều điều nội quy lao động, học tập, nghỉ ngơi an toàn lao động: Thời gian làm việc ngày: 54 Số làm việc ngày: tiếng Số ngày làm việc tuần: 5.5 ngày.Từ thứ Hai đến trưa thứ Bảy Thời điểm bắt đầu làm việc ngày: 8h sang Thời điểm kết thúc làm việc ngày: 5h chiều Thời gian nghỉ ngơi ngày: 11h 30’ – 12h 30 Nghỉ trưa thứ chủ nhật Trang phục: Nam: Quần tây, áo sơ mi, mang giày Đầu tóc gọn gàng Nữ: Váy den , áo sơ mi, mang giày có quai hậu Vào sáng thứ hàng tuần Cty có họp định kỳ để trao đổi, giải khó khăn tồn đọng, đề xuất mục tiêu nhằnm đưa giải pháp để đạt hiệu kinh doanh góp phần tạo mối quan hệ khắn khít, xích người DN lại gần giúp hiệu công việc nâng cao Tác phong nói chuyện cách ứng xử công ty: Đi lại nhẹ nhàng , không kéo lê dép , nói chuyện hòa nhã nơi công cộng , không dùng lời lẽ khiếm nhã thiếu văn hóa với khách hàng, đồng nghiệp Gõ cửa truuớc vào phòng Điện thoại nên để chế độ im lặng tránh gây tiếng ồn ảnh hưởng dến không khí yên tĩnh nơi làm việc Khi công tác phải ghi thông tin (địa điểm, thời gian) lên bảng thông báo An toàn lao động công ty Phải có trách nhiệm xếp nơi làm việc gọn gàng, ngăn nắp, có trách nhiệm giữ gìn, bảo vệ tài sản trang bị để làm việc phòng Công ty phải bảo đảm vệ sinh môi trường làm việc an toàn cho người lao động, bảo đảm sức khỏe cho người lao động Công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho người lao động Tất người phải nghiêm túc tuân thủ quy định an toàn lao động Người lao động có quyền từ chối rời bỏ nơi làm việc thấy rõ có nguy xảy tai nạn lao động, đe dọa tính mạng sức khỏe thân cho người khác cố khắc phục Người lao động có bệnh phép đề nghị xin nghỉ để bảo đảm an toàn cho người lao động người khác Lãnh đạo có trách nhiệm bảo đảm thực trang bị bảo hiểm lao động theo quy định pháp luật an toàn vệ sinh lao động, bảo vệ môi trường 55 Vệ sinh lao động: Trước rời khỏi chỗ làm, người lao động phải vệ sinh nơi làm việc, kiểm tra thiết bị điện, nước chỗ Bảo đảm thiết bị tắt, khóa cẩn thận Người lao động phải chịu trách nhiệm bảo dưỡng, vệ sinh thiết bị điện chỗ làm việc Người lao động phải chịu trách nhiệm giữ thiết bị điện chỗ làm việc Phòng cháy chữa cháy: Người lao động phải triệt để chấp hành quy định, quy chế phòng cháy chữa cháy Không mang vật dễ cháy nỗ vào Công ty đặc biệt nghiêm cấm hút thuốc phòng làm việc,trên xe, vào bãi xe Cấm sử dụng lửa, củi đun nấu, hút thuốc bãi xe Cấm câu móc, sử dụng điện tùy tiện Cấm dùng dây đồng, dây bạc thay cầu chì Cấm dùng dây điện cắm trực tiếp vào ổ cắm Cấm dùng khoá mở nắp phuy xăng thép Khi hết làm việc, phải kiểm tra tắt hết đèn, quạt, bếp điện trước Phương tiện chữa cháy không sử dụng vào việc khác phải để nơi dễ thấy, dễ lấy để chữa cháy Thường xuyên tổ chức lớp tập huấn phòng cháy chữa cháy cho nhân viên để trang bị kiến thức PCCC Để tồn thương trường đầy khốc liệt óc chiến lược kinh doanh sáng tạo văn hoá doanh nghiệp góp phần không nhỏ cho thành công Doanh nghiệp, nâng cao ý thức giữ gìn vệ sinh môi trường sức khoẻ nhân viên, đảm bảo mà giữ cho không khí sạch, thoáng mát Cần phải quan tâm đến đời sống nhân viên, chăm lo bảo vệ quyền lợi người lao động công ty sẽ khách hàng ý nhiều Nếu doanh nghiệp kinh doanh yếu tố lợi nhuận yếu tố quan trọng thúc đẩy doanh nghiệp hoạt động tốt Nhưng khách hàng tìm đến với sử dụng dịch vụ cần nâng cao chất lượng sản phẩm, đáp ứng yêu cầu quyền lợi khách hàng Đưa tiêu chí phục vụ khách hàng lên tiêu chí hàng đầu vần đề mà nhân viên Công ty 56 TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ phát huy đạt 3.4 Đánh giá mối quan hệ lý thuyết thực tiễn Qua thời gian thực tập công ty em thực tế tiếp xúc với chứng từ phát sinh em thầy lý thuyết thực tế khác Cụ thể là: - Khi học trường bút toán sách vở, Công ty hoá đơn GTGT đầu vào, hoá đơn GTGT đầu ra, phiếu thu, phiếu chi… mang giá trị thật có tính pháp lý - Kiến thức chúng em học trường nghiệp vụ phát sinh mang tính chất vở, lý thuyết thực tế nghiệp vụ phát sinh DN đa dạng - Tài khoản học trường tài khoản đơn giản thực tế công ty có nhiều tài khoản chi tiết nhằm giúp cho việc tìm kiếm thông tin khách hàng phần mềm kế toán dễ dàng - Ở trường sau định khoản nghiệp vụ phát sinh thực lên tài khoản chữ T, sau vào vào số liệu viết vào sổ chi tiết tài khoản có liên quan Còn công ty Chỉ cần cập nhật thông tin vào chương trình tự hoạch toán đảm bảo độ xác cao, nhanh chóng đỡ vất vả Quản lý chặt chẽ công tác theo dõi giám sát nghiệp vụ Công ty Chỉ cần cập nhật thông tin vào chương trình tự hoạch toán đảm bảo độ xác cao, nhanh chóng đỡ vất vả - Để đạt hiệu công việc giao phải biết cách vận dụng kiến thức mà Thầy cô dạy dỗ trường vào công việc thực tế, áp dụng lý thuyết thực tiễn cách hiệu nhất, hướng dẫn nhiệt tình anh chị phòng kế toán thân em phải cố gắng học hỏi nhiều để hoàn thành tốt công việc giao Trong trình tham gia thực tập tiếp xúc với môi trường thực tế em rút nhiều học kinh nghiệm từ anh chị công ty sau: - Em học cách lưu chứng từ, biết cách đóng quyển, cách xếp chứng từ có thứ tự thời gian lưu trữ để dễ dàng tìm kiếm - Các anh chị kế toán hướng dẫn cách viết hoá đơn GTGT, nguyên tắc viết hoá đơn GTGT nào? Thời gian thực tập có hạn nên em chưa biết cách hạch toán nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào phần mềm kế toán Trong trình thực tập giúp em nâng cao kỹ giao tiếp với 57 người công ty, cách giải công việc cách nhaỵ bén hơn, tính cẩn trọng, xác, chăm chỉ…để giải khó khăn công việc anh chị phòng kế toán giúp đỡ em nhiệt tình để em hiểu rõ Em nhận hỗ trợ tận tình từ Thầy Tiến sĩ Bùi Hồng Điệp, Thầy dạy em chỗ chưa hiểu, phần chưa yêu cầu báo cáo… nhờ có hướng dẫn Thầy mà em đủ kiến thức hoàn thành báo cáo Kỳ thực tập bước đệm cho em công việc sau 58 KẾT LUẬN Để tồn phát triển kinh tế thị trường nước ta đòi hỏi hoạt động sản xuất kinh doanh ngành kinh tế nói chung doanh nghiệp nói riêng có hiệu thu nhập doanh nghiệp phải bù đắp chi phí bỏ có lãi Muốn doanh nghiệp phải tiếp thu vận động cách có khoa học, hợp lí sáng tạo, khoa học kỹ thuật tiến bộ, trình quản lí sử dụng vốn Chính quan trọng việc quản lí vốn, sử dụng vốn mà doanh nghiệp phải đối chiếu việc sử dụng cho hợp lí hiệu thấy khắc phục nhược điểm để từ phát huy hết khả nhằm đem lại hiệu kinh tế cao Trong điều kiện nay, doanh nghiệp cần chủ động vốn để đảm bảo sản xuất kinh doanh mở rộng Vì để vững vàng phát triển thị trường đòi hỏi doanh nghiệp phải cho lượng vốn ngày tăng để từ cải thiện đời sống cho cán công nhân viên tăng nguồn thu cho ngân sách Nhà Nước Qua số liệu hạch toán, kế toán vốn tiền Công ty TNHH TM-DV Giải trí Nhịp Sống Trẻ cho thấy mức độ khả quan tài không sử dụng Nhưng công ty đà phát triển, đứng vững thị trường Điều cho thấy nổ lực toàn thể cán công nhân viên công ty, giúp cho công ty ngày phát triển hòa nhập với phát triển chung đất nước Tuy nhiên đội ngũ nhân viên kế toán đòi hỏi trình độ chuyên môn kế toán cao nên hàng năm cần tổ chức các lớp học nhằm nâng cao nghiệp vụ kế toán Việc tuyển nhân viên cần người nắm vững chuyên môn đạo đức nghề nghiệp để đảm đương trách nhiệm công việc Nhân viên kế toán tư vấn cho ban giám đốc công ty việc xem xét cài đặt thêm thiết bị in hóa đơn hay bảng kê trực tiếp doanh thu lần dịch vụ với khách hàng Điều cho khách hàng biết xác độ dài quãng đường mức giá tương ứng, phát điều không hài lòng việc tính giá báo lại cho công ty Mặt khác, việc giúp nhân viên kế toán doanh thu giảm đáng kể công việc cần tập hợp bảng kê ghi vào sổ kế toán thay phải tính toán phân loại doanh thu lần dịch vụ từ số công tơ mét đồng hồ cho đoạn đường 59