31 mẹo vấn xin việc Nếu bạn làm tốt, vấn hội đưa bạn đến tới đích mà bạn muốn Vì vậy, chắn bạn chuẩn bị thứ mức tốt để thành công cho vấn Những “bí quyết” sau giúp bạn có điều Trước buổi vấn Tìm hiểu cách thức vấn Trước tham gia vấn, bạn cần tìm hiểu xem hình thức buổi vấn (phỏng vấn hội đồng, vấn 1-1, vấn nhóm…), có phải làm test hay không, có test vấn đề để chuẩn bị, ứng viên tham gia vấn… Tìm hiểu vị trí ứng tuyển Thông thường, ứng viên đọc lướt qua thông tin tuyển dụng bỏ lỡ thông điệp quan trọng mà nhà tuyển dụng gửi gắm Đây sai lầm Bạn cần phân tích kỹ mô tả công việc thông tin tuyển dụng, nghiên cứu xem kinh nghiệm kỹ bạn đáp ứng đến đâu so với yêu cầu công việc Bạn tìm ví dụ tương đồng công việc trước mô tả bạn hoàn thành tốt công việc Tìm hiểu thông tin công ty mà bạn đến vấn Bạn tìm hiểu công ty mà bạn đến vấn qua người thân, bạn bè, website, trang mạng xã hội facebookcủa công ty phương tiện thông tin khác Hãy đọc để bạn trả lời câu hỏi như: Dịch vụ, sản phẩm, khách hàng đối thủ cạnh tranh công ty gì? Sứ mệnh, tầm nhìn, giá trị cốt lõi Công ty? Điều niềm tự hào Công ty? Hoặc điều làm nên khác biệt Công ty so với đối thủ cạnh tranh? Tìm hiểu người vấn bạn Để tìm thông tin người vấn bạn, việc liên hệ với bạn bè, người thân có mối liên hệ cung cấp thông tin cho bạn, bạn tìm hiểu thông tin từ mạng xã hội nghề nghiệp LinkedIn, Facebook, Twitter Chuẩn bị kiến thức bạn Hãy chuẩn bị tất thông tin bạn điểm mạnh, điểm yếu (tất nhiên nói theo hướng tích cực), kỹ năng, kinh nghiệm thân, ví dụ minh chứng, trả lời câu hỏi bạn lại chọn công việc bạn ứng tuyển, thông tin cấp bạn (tại bạn lại học khóa học đó, bạn học khóa học vậy), câu hỏi sống hàng ngày bạn… Xác nhận thời gian địa điểm mà bạn tham gia vấn Một ngày trước vấn, bạn cần liên hệ với công ty để xác nhậnthời gian người vấn hỗ trợ bạn buổi vấn Sau đó, đến địa điểm mà bạn tham gia vấn Điều đảm bảo bạn biết đường tính thời gian để đến giờ, không lo bị lạc đường đến muộn không tìm địa điểm vào ngày vấn Hình ảnh chuyên nghiệp Hãy chuẩn bị trang phục mặc thử vào ngày hôm trước vấn, để đảm bảo bạn có trang phục thật gọn gàng, thoải mái, giúp bạn trở nên chuyên nghiệp mắt nhà tuyển dụng Tất nhiên, bạn đảm bảo đầu tóc, trang điểm, trang sức, quần áo, giày dép bạn không rườm rà, lạc mốt lòe loẹt Tập trả lời câu hỏi vấn Hãy nhờ người thân, bạn bè bạn giúp bạn tập trả lời trước câu hỏi mà bạn nghĩ nhà tuyển dụng hỏi bạn Sau xác định xác bạn cần trả lời nào, bạn đứng trước gương để luyện tập bạn thấy không ngượng nghịu bị vấp nói thôi.Bằng cách này, bạn trả lời vấn cách trơn tru, mạch lạc, rõ nghĩa thật gây ấn tượng với nhà tuyển dụng Chuẩn bị trước danh sách câu hỏi để hỏi người vấn Sau kết thúc buổi vấn, nhà tuyển dụng thường dành hội cho bạn hỏi câu hỏi bạn muốn Đây hội để bạn chứng tỏ khác biệt với ứng viên khác Vì vậy, bạn cần chuẩn bị trước danh sách câu hỏi thể quan tâm bạn công việc, câu hỏi thể khả năng, kỹ bạn Bạn cần tránh câu hỏi chế độ đãi ngộ, bạn chưa chắn trúng tuyển 10 Chuẩn bị thứ mang theo vấn Để thể bạn người chu đáo chuyên nghiệp, chuẩn bị thứ sau: Một túi xách đơn giản, hồ sơ bạn, sổ ghi chép, hai bút, danh sách người giới thiệu bạn có sau thái độ tích cực, niềm tin vào thân bạn người xứng đáng để chọn 11 Thư giãn giấc ngủ ngon trước ngày vấn Hãy thư giãn bạn chuẩn bị chu đáo cho buổi vấn Ngủ thật sâu không thức khuya vào đêm trước hôm vấn Cũng không ăn nhiều chất, uống rượu bia vào buổi tối trước ngày nguyên nhân làm cho bạn uể oải, ảnh hưởng đến dầy bạn khiến cho thể bạn có mùi khó chịu Ngày vấn 12 Đến sớm để dành nhiều thời gian cho vấn Hãy đến sớm khoảng 10-15 phút Tránh vào cao điểm hay vào phố đông Việc đến sớm thể cho nhà tuyển dụng thấy bạn người có tác phong làm việc nghiêm túc, hội trúng tuyển bạn cao nhiều Khi đến sớm, chỉnh chu lại trang phục, xem lại giấy tờ cần thiết, tạo cho thoải mái cách thăm quan xung quanh công ty nói chuyện với ứng viên khác 13 Khắc phục cố trước vấn Nếu chẳng may bạn gặp phải vấn đề mà không tham gia được, đến muộn, gọi điện cho người vấn để thông báo cố mình, xin phép đến muộn đổi ngày vẩn 14 Những lỗi không nên mắc phải vấn Hãy tắt điện thoại bạn Trả lời điện thoại bạn tham gia vấn, cách nhanh để nhà tuyển dụng loại bạn bạn làm hộ thời gian để lại ấn tượng bạn không thực muốn công việc ứng tuyển Lơ đãng ngắt lời lỗi khôngđược phép mắc phải buổi vấn Trong buổi vấn 15 Hãy ý tới ngôn ngữ thể bạn Khi gặp nhà tuyển dụng, bắt tay họ với nụ cười môi, đôi mắt bạn nhìn thẳng vào mắt người vấn Điều khiến nhà tuyển dụng thấy bạn người có kinh nghiệm, tự tin đáng tin cậy Bạn đừng bỏ qua cử đôi tay nói chuyện, qua nhà tuyển dụng dễ dàng đoán bạn nghĩ Không nên khoanh tay trước ngực, kể bạn bất đồng quan điểm với nhà tuyển dụng Cử gãi tai, gãi cằm khiến bạn điểm Đặc biệt bạn không nên nhún vai bĩu môi, người vấn cho bạn không hiểu vấn đề, bình tĩnh, chí bất mãn 16 Thể lòng nhiệt tình niềm đam mê bạn công việc Trong buổi vấn, bạn truyền lửa nhiệt tình, lòng đam mê công việc cho nhà tuyển dụng, bạn gần người chiến thắng.Nhiệt huyết bạn thông qua mục tiêu bạn đặt tương lai khiến nhà tuyển dụng đánh giá cao bạn muốn cống hiến cho công việc 17 Hãy nghĩ kỹ đưa câu trả lời phù hợp Hãy nghĩ thật kỹ trước trả lời câu hỏi Đừng vội vã Hãy cẩn thận chọn từ ngữ trả lời.Nên dừng lại chút sau tiếp nhận câu hỏi để dành thời gian suy nghĩ câu trả lời Bằng cách này, bạn chuẩn bị kỹ câu trả lời mà cho thấy bạn người suy nghĩ chín chắn trước nói Cũng đừng ngại yêu cầu người vấn nhắc lại hay đưa thêm thông tin câu hỏi.Câu trả lời bạn phải thẳng thắn, dứt khoát,đầy đủ trọn vẹn 18 Trung thực không nói dối Nói dối điều không phép bạn tham gia vấn Người vấn có nhiều cách để phát bạn có nói dối hay không người chịu hậu quả, không khác, bạn Vì vậy, bạn không tìm câu trả lời, thành thật nói với người vấn điều 19 Áp dụng nguyên tắc người nói Lắng nghe thật kỹ không ngắt lời nhà tuyển dụng nói Đó không tính cách xấu, mà tệ bạn làm buổi vấn Hãy chờ họ kết thúc câu hỏi, sau bạn đưa câu trả lời 20 Hãy đặt câu hỏi có hội Nếu nhà tuyển dụng đề nghị đưa câu hỏi bạn, lúc bạn đưa câu hỏi chuẩn bị từ trước Hãy để người vấn biết bạn tìm hiểu kỹ công ty họ, công việc bạn ứng tuyển bạn người nhiệt tình 21 Không tạo áp lực lớn cho Một tâm trạng minh mẫn, óc hài hước mang lại kết tuyệt vời Vì vậy, bạn mang tinh thần thật thoải mái vào phòng vấn Bạn đừng quan tâm đến việc trúng tuyển hay không, bạn tích lũy nhiều kinh nghiệm sau vấn, chí tạo mối quan hệ tốt đẹp với nhà tuyển dụng 22 Hãy bạn Đừng cố gắng để bắt chước Người vấn muốn biết người thật bạn, ứng cử viên tiềm mà họ trông đợi 23 Giữ vững lập trường, quan điểm bạn thời gian vấn Trong trình vấn, có quan điểm bạn không đồng tình với nhà tuyển dụng Vì vậy, để khẳng định giá trị thân giữ sắc riêng, bạn cần giữ vững lập trường, quan điểm thân bạn thấy chúng không sai Tất nhiên, bạn nên linh hoạt nhu cầu thân với khả đáp ứng nhà tuyển dụng bạn biết xác lý giá phải trả để có hội làm việc đây, ví dụ như: Cơ hội việc làm có giá trị với bạn? Bạn phải từ bỏ để có nó? Bạn phải đánh đổi để đảm bảo thành công với công việc mới? Liệu có yêu cầu bắt buộc không? 24 Tạo cách nói chuyện phù hợp với nhà tuyển dụng Để tự tin thời gian vấn, bạn nên quan sát độ tuổi phân tích tính cách nhà vấn để không bị động tình Nếu nhà tuyển dụng người động bạn hoàn toàn thoải mái trao đổi Nhưng nhà tuyển dụng người điềm đạm, trả lời ngắn gọn, súc tích tránh kể lể dài dòng Điều giúp bạn gây ấn tượng tốtvới nhà tuyển dụng 25 Giữ kín mức lương thưởng bạn mong muốn Hãy khoan nói đến vấn đề lương, thưởng coi vấn đề quan trọng bạn, mà cho nhà tuyển dụng biết hội hai bên có lợi, cho thấy bạn cần công việc việc tuyển dụng bạn khoản đầu tư hiệu cho công ty Sau chứng minh lực giá trị bạn với nhà tuyển dụng, cách tốt nói mức lương bạn cần phải biết rõ yêu cầu công việc, mức lương tương ứng thị trường để có sở thoả thuận chế độ lương, thưởng, quyền lợi khác có 26 Cảm ơn nhà tuyển dụng kết thúc vấn Bạn kết thúc buổi vấn với bắt tay chặt cảm ơn nhà tuyển dụng dành thời gian cho bạn Bạn nên hỏi nhà tuyển dụng bạn nhận kết vấn cách mà bạn liên lạc với nhà tuyển dụng liệu kết vấn Sau buổi vấn 27 Bạn thư giãn Đừng lo lắng bạn trả lời trôi chảy số câu hỏi khó vấn Đó mục đích người vấn – xem bạn xử lý tốt tình có áp lực không 28 Hãy suy nghĩ tích cực Hãy nghĩ điều mà bạn học từ trải nghiệm Đừng tạo áp lực thắng thua cho bạn 29 Ghi lại câu trả lời bạn Điều có ích trường hợp người vấn muốn nghe lại câu trả lời mà có thểhọ quên họ muốn thảo luận thêm vấn đề 30 Hãy chia sẻ nội dung buổi vấn bạn với người khác Khi bạn chia sẻ trải nghiệm bạn sau buổi vấn với người thân, bạn bè, bạn nhận lời khuyên có ích từ người cuộc, giống người vấn, họ nói cho bạn biết câu trả lời bạn có phù hợp hay không 31 Chủ động liên lạc với nhà tuyển dụng sau vấn Sau buổi vấn, bạn nên gửi email thư tay cảm ơn nhà tuyển dụng dành thời gian tiếp bạn, khẳng định bạn quan tâm đến công việc liên hệ lại với họ thời gian sớm Nếu bạn không trúng tuyển, gửi thêm thiệp cảm ơn nhà tuyển dụng Điều giúp bạn khác biệt so với ứng viên không trúng tuyển khác, đưa bạn lên vị trí khác mắt nhà tuyển dụng Hãy tin tưởng công việc tốt chờ đợi bạn tương lai gần Còn có nhiều thứ để làm Hãy tận hưởng