Báo cáo tài chính năm 2014 (đã kiểm toán) - Công ty Cổ phần Thủy điện Gia Lai tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, l...
Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn llll"' EY C6ng ty CO phin Thriy diQn Gia Lai Bdo c6o tdri chinh Ngdy 31 th6ng 12 ndm2014 Cong ty C6 phAn Th0y dien Gia Lai MUC LUc Trang Th6ng tin chung 86o c6o cia Ban Gi6m ct6c B5o c5o ki6m to6n d6c l?p 3-4 Bdng cdn e6i xe toan 5-6 B5o cAo k6t qud hoqt ctQng kinh doanh 86o c5o luu chuy6n tidn te Thuy6t minh b5o c5o tdi chinh 8-9 10 - 30 COng ty C6 phAn Thiy diQn Gia Lai THONG TIN CHUNG cOxc rv COng ty C6 ph3n Th0y ttien Gia Lai ("COng ty") ldr cOng ty c6 ph6n tluoc thdnh ldp tu vi6c c6 phAn hoa COng ty TNHH DAu tu vir Ph6t tri6n DiOn Gia Lai vd hoat clQng theo GiAy Chrlng nhQn Ddng k! Kinh doanh s6 ggOgOOOlg6 Sd Ke hoach vd Ddu tu Tinh Gia LaicAp lAn dAu viro ngity th6ng nim 2008 vd theo cdc GiSy Chr?ng nhdn Ding kf Kinh doanh di6u chinh Hoat dQng kinh doanh theo tling kf cia COng ty lir xdy dqrng c6ng trinh k! thu?t dAn dqng kh6c (dAu tux6y dqrng c5c cOng trinh thrly cfi€n vira vir nhd); sdn xuAt truy6n tdi vd phdn ph6i ttiOn; hoat tlQng ki6n trUc vi tu vdn k! thuqt c6 li6n quan COng ty c6 tru sO chinh tai s6 28 Pham Vdn Ddng, Phudng Hoa Lu, Thdnh ph6 Pleiku, Tinh Gia Lai, Vi0t Nam HQt DoNG OUAN rR! Cdc thAnh vi6n HOi ttdng Qudn tritrong Ong Ong Ong Ong Ong Ong Ong Ong Khang TuAn TuAn TrAn Dinh Lqi L€ An Nguy6n Dinh Nguy6n Dinh ThiOn Dinh ChAu Hi6u L€ Vdn Minh Hd Nguy€n HoAng NguySn TAm Hda nim vd vdo ngdry l6p b6o c6o niy nhu sau: b6 nhiOm ngdy 29 thdng ndm 2015 Ch0 tich Chi tich Thdnh vi€n Thdnh vi€n Thdnh vi€n Thdnh vi6n Thdnh vi€n ThAnh vi€n tu nhiQm ngdy 29 th6ng ndm 2015 b6 nhi€m ngiy 29 th6ng ndm 2015 b6 nhi€m ngdy 18 thSng ndm2014 tu nhiQm ngdy 16 thdng ndm2014 BAN KEM SOAT C6c thdnh vi6n Ban ki6m so6t Ong Luu Manh ThOc Ong Hirn Phi.Hai Ba VU Thi Ki6u Vin nim vi vdo ngdy lQp b6o c5o ndy nhu sau: Trudng ban Thdnh vi6n Thdnh vi€n BAN G|AM DOG Cdc thAnh vi6n Ban GiSm d6c ndm vd vdo ngdy lQp b6o c6o ndy nhu sau: Ong Nguy6n Ngqc Linh Ong LO Vin Minh Ong Dodrn Vin Son Gidm d6c Gi6m d6c Ph6 Gidm d6c b6 nhiem ngdy th6ng ndm 2015 th6ng ndm 2015 tu nhiQm ngiy NGr/OrDAr D|FN THEO PHAP LUAr Nguoi dai diQn theo phdp luQt c0a COng ty nim vi vdo ngdy lQp b6o c6o ndy ld Ong LO An Khang Ong Nguy6n Nggc Linh ttuEc Ong LO An Khang riy quy6n k! b6o c6o tdi chinh kdm theo cho nim tAi chinh k6t th0c ngdy 31 th6ng 12 ndm 2014 theo GiSy 0y quy6n s6 OgA/zOtSIQD-CT.HDQT ngiry 30 thdng ndm 2015 KIEM TOAN VIEN COng ty C6 phAn Thiy di6n Gia Lai BAo cAo cOn snNr crnu oOc Ban Gi6m tt6c COng ty C6 phAn Th0y diQn Gia Lai ("COng ty") trinh biry b5o cdo ndy vd b6o c6o tdi chinh c0a COng ty cho nim tiri chinh tet tnric ngiry 31 th6ng 12 ndm 2014 TRAcH NHIEM cuA BAN GAM DOc cONG Ty DOrvor BAo cAo rAr cHiNH Ban Gi6m d6c chiu tr6ch nhi6m ddm bdo b5o c6o tdri chinh cho tirng ndm tdri chlnh phdn 6nh trung thUc vir hEp ly tinh hinh tdri chinh, k6t qud hoat dOng kinh doanh vd tinh hinh luu chuy6n ti6n t9 c0a COng ty nim Trong qud trinh lQp b6o cdo tiri chinh nAy, Ban Gi6m Ct6c cAn phdi: r > t ) llra chgn cdc chinh s6ch k6 toan thich hqp vir 6p dqng cdc chinh s5ch thr.rc hien c6c cl5nh gi6 vd u0c Unh mQt cdch hgp lV ndry m6t cdch nhAt qu6n; vd thQn trqng; n6u 16 cdc chuAn mUc k5 to6n Ap dung cho COng ty c6 cluqc tudn thO hay kh6ng va tAt cd nh0ng sai lQch trgng y6u so vdi nh0ng chu6n mqrc ndy dd tluEc trinh bdy vd gidi thich b6o cdo tdri chinh; vdr lap bdo c6o tdi chinh tr6n co sO nguy€n rdng C6ng ty s6 ti5p tUc hoat ctOng tic hoat ilQng li€n tqc tru truong hop kh6ng th6 cho Ban Gi6m d6c chlu tr6ch nhiQm dim bdo vi6c cdc s6 s6ch f6 toan thtch hEp duEc luu giO d6 phdn dnh tinh hinh tdi chinh crla COng ty, v0i m0c d0 chinh x6c hqp ly, tai b5t ky thdi di6m ndo vd dim bdo ring cdc s6 sdch k6 to6n tu6n th0 vdi cn6 e9 k6 toan dd duEc 6p dung Ban Gi6m tt6c cong chiu tr6ch nhiOm vA viQc qudn l! c6c tdi sdn cOa COng ty vd tt6 phdi thtrc hien cdc biQn ph6p thich hEp ctd ngdn chin vd ph6t hiQn cdc hdnh vi gian lAn vd nh0ng vi pham khdc Ban Gi6m d6c cam f6t COng ty ctd tudn th0 nh0ng y6u cAu n6u tr€n viQc lAp b6o c6o tdi chinh kdm theo cONG eO cOn BAN GdM DOc Theo f ki6n cOa Ban Gi6m d5c, b5o cdo tdi chinh kdm theo ild ph6n 6nh trung thrTc vd hEp l! tinh hinh tdi chinh cOa C6ng ty vdo ngAy 31 thdng 12 ndm 20'14, k6t qud hoqt clQng kinh doanh vd tinh hinh luu chuy6n tidn t9 cho nim tdi chinh fet tnUr cirng ngiry phir hqp vdi c6c ChuAn mUc k6 toan ViQt Nam, Che d9 k6 toan doanh nghiQp ViOt Nam vd c6c quy tlinh ph6p lf c6 li6n quan d6n viec l?p vi trinh bdy b5o c5o tdri chinh cian a6c: /(1 Ngdy 10 th5ng nim 2015 Ernst & Young Vietnam Limited Tel: +84 I3824 5252 28th Floor, Bitexco Financial Tower Fax: +84 838245250 Hai Trieu Street, District ey.com EY Ho Chi Minh Citv S.R of Vietnam Buildino a better workind world S0 tham chi€u: 61 1211461171469281GHC eAo cAo KIEM ToAN DOc LAP Kinh grli: aui CO d6ng c0a COng ty C6 phin Thriy ctiQn Gia Lai Ch0ng tOitl6 ki6m to6n b6o ceo taicninn fem theo cia COng ty Cd phAn Thrly dign Gia Lai ("COng ty") ttuqc l?p ngiry 10 th6ng ndm 2015 vd ttuEc trinh bdy tu trang cl6n trang 30, bao gOm bdng cAn d6i tC toen vdo ngdy 31 ...Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của I BAD cAD TAl CHINH CONG TV c6 pH.4N CHONG KHoAN AN B1NH Cho nam tai chfnh kat thuc 31/12/2014 (da dl1c;1Cki~m toan) CONG TY CO pHAN CHUNG KHOA.N AN BINH 101 Ph6 Lang H CONG TY CO = = :r cOne TYTNHHnEu ToANvn xE TOANAAC Thdrnhvi6n ctia Polaris lnternational -4 -4 -4 -+ -4 a -{ :r, -t :5, :I -l e CONG TY CO PHAN THUY DIEN GIA LAI 86o crflot]ri chinh Cho nim thi chinh k6t ttrrficnsiy 3lll2l20ll q_ tq, E T- t e { t_ -I -{ -t l r I i* XBm tofn o K{ to{n Tu vln T?ru6- Tti chtnh o Glll ph{p qudn lf a r { a a B I cOxc rv cO pHANrHty DrENGrALAr 28 PhpmVbn Ddng,Thdnhph6 Pleiku,Tinh Gia Lai Mqc Luc nAoc,4or,il culNtt Chondmtdi chinhkiit thilc ngdy3l/12/201I Trang e I 86o c6octa Ban Gi6mcl0c Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn I BAD cAD TAl CHINH CONG TV c6 pH.4N CHONG KHoAN AN B1NH Cho nam tai chfnh kat thuc 31/12/2014 (da dl1c;1Cki~m toan) CONG TY CO pHAN CHUNG KHOA.N AN BINH 101 Ph6 Lang HS Đ N K PMG Cong ty Co phin Bao him Ngfin hang Nang nghqp Bao cao tai chinh cho nam ke't thuc 31 thang 12 narn 2014 Cong ty CO pha'n Bao him Ngfin hang N8ng nghi0 Thong tin ve Cong ty GiAy phộp kinh doanh bao hiem S6 38/GPDC4/KDBH thang nam 2015 Giay phdp kinh doanh, bao hiem BO Tai chinh cap, c6 hieu lktc tir ngdy k2 va dó duvc dieu chinh nhieu lan, Ian diet' chinh gAn day nhat la GiAy phep dieu chinh s6 38/GPDC4/KDBH thang nam 2015 Hi dOng Quart tri Ong Dinh Viet Dong ChCi tich (b6 nhiem 30 thang 12 neim 2014) Ong Nguy6n Van Minh ChCitjch BA Hoang Thj Tinh Pho Chu tich :Ong Dang The Vinh Ong PhArn Dirc TuAn Ong Duvng Van Thanh Thanh vien Thanh vien Thanh vien Ban Kim sok Ong Mai Khanh Chung BA Luu Thi Viet Hoa BA To Thi Phumg Loan Truing ban Thanh vien Thanh vien Ban T6ng Clam dc BA Hoang Thi Tinh nhiem 30 thang 12 nam 2014) nhiem 15 thang nam 2014) T6ng Giam dc (b6 nhiem thang nom 2014) Ong Nguyn Van Minh Tang Giam doc (Mien nhiem thang nam 2014) BA Hoar-1g Thj Tinh Pho T6ng Giam dục (Min nhiem thcing Om 2014) Ong D'6 Minh Hoang Ong Quach TA Khang Ong Mai Sinh Ong Nguyen Tien Hai Pho Tong Gam d6c Ph6 T6ng Giam doc Ph6 Tong Gam doc Pho T6ng Giam d6c (b6 nhiem thang neim 2014) Nguiri di din BA Hoang Thi Tinh T6ng Giam dc Try s& clang 14 TAng 6, T6a nhA chung cix 29T1, Duerng Hoang Do Trung Hoa, QuAn CAu GiAy Ha Ni, Viet Nam Cling ty kiem Wan Cong ty TNHH KPMG Viet Nam Cong ty Co Wan B.iio hiem Ngan hang NOng nghiep BA cao ciia Ban Tong Clam doe Ban T6ng Giam dc Cong ty chju trach nh*n lap va trinh bay bao cao tai chinh theo cac Chun muc Ke toan V* Nam, cac quy dinh cú lien quan cia Che d6 Ke toan Doanh 4,114 V* Nam ỏp dung cho cac doanh nghilep bao him phi nhan th9 ban hanh theo Thong ttr so 232/2012/TTBTC 28 thang 12 nam 2012 dm B6 Tai chinh va cac quy dinh phap IS/ cú lien quan den v* lap va trinh bay bao cao tai chinh Theo Si kien dm Ban T6ng Giam die Cong ty: (a) bao cao tai chinh duvc trinh bay tir trang den trang 50 da phan anh trung thuc va hgp 12 tinh hinh tai chInh cỹa Cong ty tai 31 thang 12, nam 2014, ket qua hoot dOng kinh doanh va lixu chuyen tien t cỹa Cong ty cho nam ket th6c ding ngay, phỹ hgp vi cac Chuan muc Ke toan Viờt Nam, cac quy dinh cú lien quail cila Che d6 Ke toan Doanh ngh4 V* Nam ỏp dung cho cac doanh nghiO bao hiern phi nhan th9 ban hanh theo Thong ttr s6 232/2012/TT-BTC 28 thang 12 nam 2012 cUa B9 Tai chinh va cac quy dinh phap co lien quail den vie.c lap vó trinh bay bao cao tai chinh; va (b) tai lap bac) cao nay, khong cO gi de Ban Tang Giam d6c cho rAng C6ng ty khong the toan cac khoan ng phai tra den han Tai kap bao cao nay, Ban T6ng Giam de Cong ty dó phe duy't Oat hanh bao cao tai chinh CtiltgylAt T' _ Giam dc, CO PHA CA04-116A N N6 Tinh Tdng Giam dOc Ha Ni, 27 thang nam 2015 KPMG Limited 46' Floor,