Bản điều lệ - Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Công nghệ Điện tử Viễn thông

48 166 0
Bản điều lệ - Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Công nghệ Điện tử Viễn thông

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Bản điều lệ - Công ty Cổ phần Đầu tư Phát triển Công nghệ Điện tử Viễn thông tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, lu...

Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính LỜI MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết của đề tài. Xây dựng cơ bản là một ngành sản xuất quan trọng góp phần tạo nên cơ sở vật chất kĩ thuật và năng lực sản xuất cho các ngành, các lĩnh vực khác trong nền kinh tế. Trong những năm qua, cùng với sự đi lên của nền kinh tế quốc dân, ngành xây dựng cơ bản ngày càng giữ vai trò quan trọng, là “bộ xương sống” của nền kinh tế. Những thay đổi và tính phức tạp của nền kinh tế thị trường đòi hỏi doanh nghiệp phải tăng cường công tác quản lý tài chính mà đặc biệt là quản lý về vốn lưu động. Quản lý vốn lưu động là một trong những nội dung rất quan trọng đối với các doanh nghiệp. Vốn lưu động luôn vận động tuần hoàn liên tục, gắn liền với chu kỳ sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Nó được ví như dòng huyết mạch nuôi sống doanh nghiệp. Sự thành bại của các doanh nghiệp mặc dù là kết quả của nhiều yếu tố song phải thừa nhận có sự ảnh hưởng rất lớn của quản trị vốn lưu động. Nhận thức được vai trò, vị trí của vốn lưu động đối với các hoạt động của doanh nghiệp, trong thời gian thực tập tại Công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup, qua việc tìm hiểu thực tế của công ty nói chung và công tác quản lý, sử dụng vốn lưu động nói riêng cùng với sự giúp đỡ tận tình của cô Bạch Thị Thanh Hà và các nhân viên cán bộ trong phòng Tài chính - Kế toán của Công ty, em đã mạnh dạn đi sâu tìm hiểu và nghiên cứu đề tài: “Vốn lưu động và các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng vốn lưu động của công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup” SV: Đặng Thị Thu Lương Lớp: CQ47/11.08 1 Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính 2. Mục đích nghiên cứu đề tài. Hệ thống hóa lý thuyết và vận dụng vào tình hình thực tế tại công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup, từ đó đưa ra các giải pháp tài chính nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng vốn lưu động cho công ty trong thời gian tới. 3. Đối tượng, phạm vi nghiên cứu. Đối tượng nghiên cứu: Vốn lưu động và các hình thái biểu hiện của vốn lưu động tại công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup. Phạm vi nghiên cứu: Tình hình tài chính của công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup trong năm 2011, 2012. 4. Phương pháp nghiên cứu. Phương pháp nghiên cứu chủ yếu được vận dụng trong nội dung đề tài là phương pháp so sánh và phân tích hệ số dựa trên số liệu thu thập được từ quá trình thực tập tại công ty như Báo cáo tài chính ( bao gồm Bảng cân đối kế toán, Báo cáo kêt quả hoạt động kinh doanh, Báo cáo lưu chuyển tiền tệ, Thuyết minh báo cáo tài chính) và những thông tin về công ty qua các cán bộ,công nhân viên trong công ty. 5. Kết cấu luận văn. Nội dung của đề tài khóa luận gồm 3 chương: Chương 1: Những lý luận chung về vốn lưu động và hiệu quả sử dụng vốn lưu động trong doanh nghiệp. Chương 2: Thực trạng công tác quản lý và sử dụng vốn lưu động tại công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup. Chương 3: Các giải pháp và kiến nghị nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và sử dụng vốn lưu động tại công ty Cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup. SV: Đặng Thị Thu Lương Lớp: CQ47/11.08 2 Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính Do thời gian nghiên cứu không nhiều, kiến thức và kinh nghiệm còn hạn chế nên trong quá trình nghiên cứu và trình bày sẽ không tránh khỏi những sai sót nhất định, em rất mong các thầy cô, các anh chị trong phòng Tài chính-kế toán của công ty góp ý nhằm giúp em hoàn thiện đề tài khóa luận này. Em xin chân thành cảm ơn cô giáo Bạch Thị Thanh Hà - giảng viên hướng dẫn, các thầy cô trong khoa Tài chính-Ngân hàng, Ban lãnh đạo và các cán bộ công nhân viên phòng Tài chính- Kế toán của Công ty cổ phần đầu tư viễn thông Vinagroup đã giúp em hoàn thành đề tài khóa luận này. Hà Nội, ngày 25 tháng 4 năm 2013 Sinh Viên Đặng Thị Thu Lương CHƯƠNG 1 SV: Đặng Thị Thu Lương Lớp: CQ47/11.08 3 Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính NHỮNG LÝ LUẬN CHUNG VỀ VỐN LƯU Chuyên đề thực tập GVHD: Trần Việt Lâm TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH CHUYÊN ĐỂ THỰC TẬP Đề tài: Hoàn thiện công tác tiền lương tại Công ty Cổ phần đầu tư hệ thống MS Giảng viên hướng dẫn : PGS.TS Trần Việt Lâm Sinh viên thực hiện : Hoàng Vinh Lớp : QTKDTH K41 MSSV : TC405089 Tháng 4 năm 2012 SV: Hoàng Vinh QTKD Tổng hợp K41 1 Chuyên đề thực tập GVHD: Trần Việt Lâm LỜI MỞ ĐẦU Quản trị nhân sự là một lĩnh vực đặc biệt quan trọng, vì “mọi quản trị suy cho cùng cũng là quản trị con người”. Quả đúng vậy, trong tình hình kinh tế thị trường cạnh tranh gây gắt như hiện nay thì các doanh nghiệp đang đứng trước nhiều khó khăn, thử thách. Do đó, việc phát huy sức mạnh nguồn nhân lực ngày càng được chú trọng quan tâm. Doanh nghiệp nào biết quản lý và khai thác nguồn nhân lực hiệu quả sẽ tạo động lực phát triển và chiếm ưu thế cạnh tranh trên thị trường. Làm thế nào để có được nguồn nhân lực dồi dào, phát huy được sức mạnh nguồn nhân lực, cùng hướng tới mục tiêu chung của doanh nghiệp là tuỳ thuộc vào cách thức quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp. Nhà quản trị doanh nghiệp cần phải có những biện pháp quản trị nguồn nhân lực một cách có hiệu quả. Khai thác hiệu quả nguồn lực con người sẽ giúp doanh nghiệp đứng vững trong cạnh tranh. Do đó, một vấn đề lớn đặt ra cho các doanh nghiệp hiện nay là làm thế nào để để có thể khai thác tối đa hiệu quả nguồn nhân lực? Thực tế cho thấy, nếu công tác khuyến khích nhân lực tốt, trong đó trả lương là trực tiếp nhất thì có thể giải quyết được hiệu quả vấn đề trên. Xuất phát từ tình hình thực tế của Công ty Cổ phần đầu tư hệ thống MS và vai trò quan trọng của công tác trả lương. Trong quá trình thực tập tại Công ty em đã quyết định lựa chọn đề tài “Hoàn thiện công tác tiền lương tại Công ty cổ phần đầu tư hệ thống MS”, với mong muốn ứng dụng được những kiến thức đã học vào thực tế và góp phần cùng với Công ty đưa ra giải pháp cải thiện công tác trả lương, phục vụ tốt cho chiến lược, mục tiêu phát triển trong tương lai. Chuyên đề gồm ba chương:  Chương I: Giới thiệu khái quát Công ty Cổ phần đầu tư hệ thống MS  Chương II: Thực trạng công tác tiền lương của Công ty Cổ phần đầu tư hệ thống MS  Chương III: Một số giải pháp hoàn thiện công tác tiền lương của Công ty Cổ phần đầu tư hệ thống MS SV: Hoàng Vinh QTKD Tổng hợp K41 2 Chuyên đề thực tập GVHD: Trần Việt Lâm Mặc dù đã có sự đầu tư về thời gian cũng như công sức song do những giới hạn về trình độ nên báo cáo này của em không thể tránh khỏi những sai sót nhất định, em rất mong nhận được những đóng góp từ thầy giáo, PGS.TS Trần Việt Lâm và các anh chị CBCNV trong Công ty cho báo cáo của mình được hoàn thiện hơn. CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ HỆ THỐNG MS 1. Lịch sử ra đời và các giai đoạn phát triển của Công ty Cổ phần đầu tư hệ thống MS (MS) 1.1. Lịch sử ra đời Tiền thân là một cơ sở sản xuất cốppha giàn giáo, năm 1995, được UBND thành phố Hà Nội cấp phép hoạt động trong lĩnh vực sản xuất cốppha giàn giáo, đến năm 1998 từ một cơ sở sản xuất nhỏ lẻ MS đã chuyển đổi thành doanh nghiệp tư nhân sản xuất và thương mại kinh doanh về cốppha giàn giáo. Cùng với sự phát triển của nền kinh tế đến năm 2004, doanh nghiệp chuyển đổi thành công ty TNHH đầu tư hệ thống MS kinh doanh sản xuất đa ngành nghề, đa sản phẩm. Không dừng tại đó, ngày 05 tháng 03 năm 2008 từ Công ty TNHH đầu tư hệ thống MS chuyển đổi thành Công ty Cổ phần Đầu tư hệ thống MS do Sở kế hoạch và đầu tư TP Hà Nội cấp. Tên doanh nghiệp tiếng Việt: Công ty cổ phần Đầu tư hệ thống MS Tên doanh nghiệp tiếng Anh: MS Investment system JSC Tên viết tắt: MS Địa chỉ trụ sở I: Nhà A17, Tập thể Hải quan, Phường Phương Liệt, Quận Thanh Xuân, Hà Nội Điện thoại: 04.37664252 - 04.37666384 Fax: 04.62730592 Email: congtyms@gmail.com Đại diện doanh nghiệp: Thạc sỹ Nguyễn Quốc Bảo - Tổng giám đốc Công ty Mã số thuế: 0101370536 SV: Hoàng Vinh QTKD Tổng hợp K41 3 Chuyên đề thực tập GVHD: Trần Việt Lâm Loại hình kinh doanh: xây dựng, dịch vụ 1.2. Các giai Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính CHƯƠNG NHỮNG LÝ LUẬN CHUNG VỀ VỐN LƯU ĐỘNG VÀ HIỆU QUẢ SỬ DỤNG VỐN LƯU ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Vốn lưu động nguồn hình thành vốn lưu động doanh nghiệp 1.1.1 Khái niệm đặc điểm vốn lưu động doanh nghiệp Trong kinh tế thị trường, tiến hành hoạt động sản xuất kinh doanh, tài sản cố định, doanh nghiệp cần phải có tài sản lưu động Để đảm bảo cho trình sản xuất kinh doanh tiến hành thường xuyên liên tục đòi hỏi doanh nghiệp cần có lượng tài sản lưu động định Do đó, để hình thành nên tài sản lưu động, doanh nghiệp phải ứng số vốn tiền tệ định để đầu tư vào tài sản Số vốn gọi vốn lưu động (VLĐ) doanh nghiệp Vậy: Vốn lưu động doanh nghiệp số vốn ứng để hình thành nên tài sản lưu động nhằm đảm bảo cho trình kinh doanh doanh nghiệp thực thường xuyên, liên tục Vốn lưu động luân chuyển toàn giá trị lần thu hồi toàn bộ, hoàn thành vòng luân chuyển kết thúc chu kỳ kinh doanh VLĐ doanh nghiệp thường xuyên vận động chuyển hóa qua nhiều hình thái khác Sự vận động VLĐ trải qua giai đoạn chuyển hóa từ hình thái ban đầu tiền tệ sang hình thái vật tư hàng hóa cuối quay trở lại hình thái tiền tệ ban đầu gọi vòng tuần hoàn VLĐ Do trình hoạt động kinh doanh doanh nghiệp diễn thường xuyên liên tục nên tuần hoàn vốn lưu động diễn liên tục, lặp lại có tính chất chu kỳ tạo thành chu chuyển VLĐ Vốn lưu động chu chuyển SV: Đặng Thị Thu Lương Lớp: CQ47/11.08 Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính không ngừng nên thời điểm định VLĐ thường xuyên có phận tồn hình thức khác giai đoạn mà vốn qua Trong trình tham gia vào hoạt động sản xuất kinh doanh, bị chi phối đặc điểm tài sản lưu động nên VLĐ doanh nghiệp có đặc điểm sau: - Trong trình chu chuyển thay đổi hình thái biểu Chuyển toàn giá trị lần hoàn lại toàn sau chu kỳ kinh doanh VLĐ hoàn thành vòng tuần hoàn sau chu kỳ kinh doanh 1.1.2 Phân loại vốn lưu động 1.1.2.1 Theo hình thái biểu khả hoán tệ vốn Căn theo hình thái biểu khả hoán tệ vốn chia VLĐ thành hai loại: vốn tiền vốn hàng tồn kho Vốn tiền khoản phải thu: + Vốn tiền bao gồm: tiền mặt quỹ, tiền gửi ngân hàng tiền chuyển + Các khoản phải thu bao gồm: phải thu từ khách hàng, phải thu tạm ứng, phải thu nội bộ, phải thu khác, Vốn hàng tồn kho: Trong doanh nghiệp sản xuất vốn vật tư hàng hóa bao gồm: vốn vật tư dự trữ, vốn sản phẩm dở dang, vốn thành phẩm Xem xét cách chi tiết vốn hàng tồn kho bao gồm: vốn nguyên vật liệu chính, vốn vật liệu phụ, vốn nhiên liệu, vốn phụ tùng thay thế, vốn vật đóng gói, vốn công cụ dụng cụ, vốn sản phẩm chế, vốn chi phí trả trước, vốn thành phẩm Trong doanh nghiệp thương mại, vốn hàng tồn kho chủ yếu giá trị loại hàng hóa dự trữ Cách phân loại giúp cho DN xem xét đánh giá mức tồn kho dự trữ khả toán doanh nghiệp 1.1.2.2 Theo vai trò loại VLĐ trình SXKD SV: Đặng Thị Thu Lương Lớp: CQ47/11.08 Luận Văn Tốt Nghiệp Học Viện Tài Chính Dựa vào vai trò loại VLĐ trình sản xuất kinh doanh, VLĐ doanh nghiệp chia thành loại chủ yếu sau: - VLĐ khâu dự trữ sản xuất gồm khoản: vốn nguyên vật liệu chính, vốn vật liệu phụ, vốn nhiên liệu, vốn phụ tùng thay thế, vốn vật đóng gói, vốn công cụ dụng cụ nhỏ - VLĐ khâu trực tiếp sản xuất gồm khoản: vốn sản phẩm dở chế tạo, vốn chi phí trả trước - VLĐ khâu lưu thông gồm khoản: vốn thành phẩm, vốn tiền, vốn toán, khoản vốn đầu tư ngắn hạn chứng khoán,… Phương pháp cho phép biết kết cấu VLĐ theo vai trò Từ giúp cho việc đánh giá tình hình phân bổ VLĐ khâu trình luân chuyển vốn, thấy vai trò thành phần vốn trình kinh doanh Trên sở đó, đề biện pháp tổ chức quản lý thích hợp nhằm tạo kết cấu VLĐ hợp lý, tăng tốc độ luân chuyển VLĐ 1.1.2.3 Theo nguồn hình thành vốn lưu động a Dựa theo quan hệ sở hữu vốn Dựa theo tiêu thức này, nguồn VLĐ chia thành nguồn vốn chủ sở hữu khoản nợ phải trả - Nguồn vốn chủ sở hữu: Là số VLĐ thuộc quyền sở hữu DN, DN có quyền chiếm hữu, sử dụng, chi phối định đoạt Tuỳ DN thuộc thành phần kinh tế khác mà vốn chủ sở hữu có nội dung riêng như: + Nguồn vốn góp ban đầu chủ sở hữu, bao gồm nguồn vốn góp ban đầu, vốn góp bổ sung + Lợi B TR GIÁO D Că ÀOăT O NGă I H CăTH NGăLONG -o0o - LU NăV NăT T NGHI P tài: ánhăgiáăhi u qu s d ng v năl uăđ ng c a Công ty c ph n uăT ăTruy n Thông Toàn C u GMI Giáoăviênăh ng d n Sinh viên th c hi n Mã sinh viên Chuyên ngành HÀ N I ậ 2014 : TS Tr nă ìnhăToƠn : Nguy n Thành Long : A17360 : Tài ậ Ngân hàng L IăNịIă B c sang n n kinh t th tr U ng có s qu n lý v mô c a Nhà n c m t thách th c m i đ i v i n n kinh t Vi t Nam nói chung hàng ngàn doanh nghi p c a n c ta nói riêng Th c t cho th y h u h t doanh nghi p đ u g p muôn vàn khó kh n, đ c bi t v n kinh doanh Trong doanh nghi p th ng m i, v n l u đ ng lo i v n quan tr ng nh t ph c v tr c ti p cho trình kinh doanh l u chuy n hàng hóa th ng chi m t tr ng l n t ng s v n kinh doanh c a doanh nghi p Nâng cao hi u qu s d ng v n l u đ ng g n li n v i vi c nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh m c tiêu ph n đ u lâu dài đ i v i m i doanh nghi p Vi c qu n lý s d ng v n l u đ ng doanh nghi p có tác đ ng r t l n vi c t ng hay gi m chi phí s n xu t kinh doanh giá thành s n ph m, t làm t ng hay gi m l i nhu n c a doanh nghi p Do đó, v n đ qu n lý s d ng v n s n xu t kinh doanh nói chung v n l u đ ng nói riêng cho hi u qu v n đ b c xúc đ t đ i v i t t c doanh nghi p Công ty c ph n GMI công ty t nhân v n c đông đóng góp đ ti n hành ho t đ ng s n xu t kinh doanh, l nh v c kinh doanh ch y u c a công ty kinh doanh thi t b công ngh máy tính n t cung c p d ch v website C ng nh nhi u doanh nghi p khác thành l p công ty c ng g p khó kh n v v n vi c qu n lý v n nói chung v n l u đ ng nói riêng có ý ngh a s ng đ i v i công ty Qua th i gian th c t p h công ty C ph n GMI đ ng d n ban lãnh đ o công ty, em t ng b c s giúp đ c a th y giáo c làm quen v i th c ti n, v n d ng lý lu n vào th c ti n c a công ty, đ ng th i t th c ti n làm sáng t lý lu n V i ý ngh a t m quan tr ng c a v n s n xu t kinh doanh nói chung v n l u đ ng nói riêng em sâu nghiên c u ch n đ tài : " ánh giá hi u qu s d ng v n l u đ ng c a Công ty c ph n u T Truy n Thông Toàn C u GMI" Ngoài ph n m đ u k t lu n, n i dung c a chuyên đ g m ba ch ng Ch ngă1: T ng quan tình hình nghiên c u v lý thuy t th c ti n Ch ngă 2: Tình hình s d ng v nă l uă đ ng hi u qu s d ng v nă l uă đ ng c a công ty c ph n GMI Thang Long University Library Ch ngă3: M t s bi n pháp nh m nâng cao hi u qu s d ng v năl uăđ ng c a công ty c ph n GMI Qu n lý nâng cao hi u qu s d ng v n l u đ ng m t v n đ ph c t p mà gi i quy t không nh ng ph i có ki n th c n ng l c mà ph i có kinh nghi m th c t Nh ng nh ng h n ch nh t đ nh v m t trình đ th i gian th c t p ng n nên ch c ch n đ tài không tránh đ góp ý c a th y cô, nh ng ng c nh ng thi u sót Em r t mong nh n đ i có kinh nghi m b n đ c đ đ tài đ cs c hoàn thi n Em xin chân thành c m n th y giáo h ng d n anh ch phòng tài k toán c a công ty c ph n GMI b ph n liên quan c a công ty nhi t tình giúp đ em hoàn thành vi t Em xin chân thành c m n! Sinh viên Nguy n Thành Long L IăCAMă OAN Tôi xin cam đoan Khóa lu n t t nghi p t b n thân th c hi n có s h tr t giáo viên h ng d n không chép công trình nghiên c u c a ng i khác Các d li u thông tin th c p s d ng Khóa lu n có ngu n g c đ c trích d n rõ ràng Tôi xin ch u hoàn toàn trách nhi m v l i cam đoan này! Sinh viên Nguy n Thành Long Thang Long University Library M CL C CH NGă1 T NG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN C U V LÝ THUY T VÀ TH C TI N 1.1 Khái ni m v v năl uăđ ng c a doanh nghi p .1 1.1.1 c m c a v n l u đ ng 1.1.2 Vai trò c a v n l u đ ng doanh nghi p 1.2 Khái ni m hi u qu s d ng v năl uăđ ng 1.3 Nhóm tiêu ch v hi u qu s n xu t kinh doanh c a doanh nghi p 1.3.1 T s l i nhu n doanh thu (ROS) 1.3.2 T su t l i nhu n t ng tài s n (ROA) 1.3.3 T su t l i nhu n v n CSH (ROE) .4 1.4 Nhóm ch tiêu v kh n ngăthanhătoán 1.4.1 Kh n ng toán ng n h n 1.4.2 Kh n ng toán nhanh .5 1.4.3 Kh n ng toán t c th i 1.5 Nhóm ch tiêu ph n ánh kh n ngăqu n lý n .6 1.5.1 T s n t ng tài s n 1.5.2 T s n v n CSH B TR GIÁO D Că ÀOăT O NGă I H CăTH NGăLONG -o0o - LU NăV NăT T NGHI P tài: ánhăgiáăhi u qu s d ng v năl uăđ ng c a Công ty c ph n uăT ăTruy n Thông Toàn C u GMI Giáoăviênăh ng d n Sinh viên th c hi n Mã sinh viên Chuyên ngành HÀ N I ậ 2014 : TS Tr nă ìnhăToƠn : Nguy n Thành Long : A17360 : Tài ậ Ngân hàng L IăNịIă B c sang n n kinh t th tr U ng có s qu n lý v mô c a Nhà n c m t thách th c m i đ i v i n n kinh t Vi t Nam nói chung hàng ngàn doanh nghi p c a n c ta nói riêng Th c t cho th y h u h t doanh nghi p đ u g p muôn vàn khó kh n, đ c bi t v n kinh doanh Trong doanh nghi p th ng m i, v n l u đ ng lo i v n quan tr ng nh t ph c v tr c ti p cho trình kinh doanh l u chuy n hàng hóa th ng chi m t tr ng l n t ng s v n kinh doanh c a doanh nghi p Nâng cao hi u qu s d ng v n l u đ ng g n li n v i vi c nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh m c tiêu ph n đ u lâu dài đ i v i m i doanh nghi p Vi c qu n lý s d ng v n l u đ ng doanh nghi p có tác đ ng r t l n vi c t ng hay gi m chi phí s n xu t kinh doanh giá thành s n ph m, t làm t ng hay gi m l i nhu n c a doanh nghi p Do đó, v n đ qu n lý s d ng v n s n xu t kinh doanh nói chung v n l u đ ng nói riêng cho hi u qu v n đ b c xúc đ t đ i v i t t c doanh nghi p Công ty c ph n GMI công ty t nhân v n c đông đóng góp đ ti n hành ho t đ ng s n xu t kinh doanh, l nh v c kinh doanh ch y u c a công ty kinh doanh thi t b công ngh máy tính n t cung c p d ch v website C ng nh nhi u doanh nghi p khác thành l p công ty c ng g p khó kh n v v n vi c qu n lý v n nói chung v n l u đ ng nói riêng có ý ngh a s ng đ i v i công ty Qua th i gian th c t p h công ty C ph n GMI đ ng d n ban lãnh đ o công ty, em t ng b c s giúp đ c a th y giáo c làm quen v i th c ti n, v n d ng lý lu n vào th c ti n c a công ty, đ ng th i t th c ti n làm sáng t lý lu n V i ý ngh a t m quan tr ng c a v n s n xu t kinh doanh nói chung v n l u đ ng nói riêng em sâu nghiên c u ch n đ tài : " ánh giá hi u qu s d ng v n l u đ ng c a Công ty c ph n u T Truy n Thông Toàn C u GMI" Ngoài ph n m đ u k t lu n, n i dung c a chuyên đ g m ba ch ng Ch ngă1: T ng quan tình hình nghiên c u v lý thuy t th c ti n Ch ngă 2: Tình hình s d ng v nă l uă đ ng hi u qu s d ng v nă l uă đ ng c a công ty c ph n GMI Thang Long University Library Ch ngă3: M t s bi n pháp nh m nâng cao hi u qu s d ng v năl uăđ ng c a công ty c ph n GMI Qu n lý nâng cao hi u qu s d ng v n l u đ ng m t v n đ ph c t p mà gi i quy t không nh ng ph i có ki n th c n ng l c mà ph i có kinh nghi m th c t Nh ng nh ng h n ch nh t đ nh v m t trình đ th i gian th c t p ng n nên ch c ch n đ tài không tránh đ góp ý c a th y cô, nh ng ng c nh ng thi u sót Em r t mong nh n đ i có kinh nghi m b n đ c đ đ tài đ cs c hoàn thi n Em xin chân thành c m n th y giáo h ng d n anh ch phòng tài k toán c a công ty c ph n GMI b ph n liên quan c a công ty nhi t tình giúp đ em hoàn thành vi t Em xin chân thành c m n! Sinh viên Nguy n Thành Long L IăCAMă OAN Tôi xin cam đoan Khóa lu n t t nghi p t b n thân th c hi n có s h tr t giáo viên h ng d n không chép công trình nghiên c u c a ng i khác Các d li u thông tin th c p s d ng Khóa lu n có ngu n g c đ c trích d n rõ ràng Tôi xin ch u hoàn toàn trách nhi m v l i cam đoan này! Sinh viên Nguy n Thành Long Thang Long University Library M CL C CH NGă1 T NG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN C U V LÝ THUY T VÀ TH C TI N 1.1 Khái ni m v v năl uăđ ng c a doanh nghi p .1 1.1.1 c m c a v n l u đ ng 1.1.2 Vai trò c a v n l u đ ng doanh nghi p 1.2 Khái ni m hi u qu s d ng v năl uăđ ng 1.3 Nhóm tiêu ch v hi u qu s n xu t kinh doanh c a doanh nghi p 1.3.1 T s l i nhu n doanh thu (ROS) 1.3.2 T su t l i nhu n t ng tài s n (ROA) 1.3.3 T su t l i nhu n v n CSH (ROE) .4 1.4 Nhóm ch tiêu v kh n ngăthanhătoán 1.4.1 Kh n ng toán ng n h n 1.4.2 Kh n ng toán nhanh .5 1.4.3 Kh n ng toán t c th i 1.5 Nhóm ch tiêu ph n ánh kh n ngăqu n lý n .6 1.5.1 T s n t ng tài s n 1.5.2 T s n v n CSH

Ngày đăng: 26/06/2016, 01:41

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan