1. Trang chủ
  2. » Giáo án - Bài giảng

KH CONG TAC TU KIEM TRA 2010-2011

8 167 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 8
Dung lượng 84 KB

Nội dung

PHỊNG GIÁO DỤC & ĐÀO TẠO TRƯỜNG TH TÂN HƯNG TÂY A    KẾ HOẠCH CƠNG TÁC TỰ KIỂM TRA Năm học : 2010 – 2011 Tân Hưng Tây, ngày 05 tháng 09 năm 2010 Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 PHỊNG GD & ĐT PHÚ TÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNGTH TÂN HƯNG TÂY A Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Số :001/KH-KTr Tân Hưng Tây, ngày 05 tháng 09 năm 2010 KẾ HOẠCH TỰ KIỂM TRA Trường TH Tân Hưng Tây A Năm học : 2010 – 2011 I. C Ơ SỞ XÂY DỰNG KẾ HOẠCH : - Căn cứ phương hướng nhiệm vụ năm học 2010 – 2011 của phòng Giáo dục và Đào tạo Phú Tân được UBND huyện phê duyệt. - Căn cứ hướng dẫn số 1406/SGD ĐT-TTr Ngày 27/08 năm 2010 của Sở GD-ĐT (Về việc hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ thanh tra, kiểm tra năm học 2010-2011) -Thực hiện kế hoạch năm học 2010 – 2011 của đơn vị, Trường TH Tân Hưng Tây A xây dựng kế hoạch cơng tác tự kiểm tra của đơn vị năm học 2010- 2011 cụ thể như sau: II. ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH : 1. Thuận lợi : - Được sự quan tâm sâu của PGD trong mọi mặt công tác đặc biệt là công tác thanh tra, kiểm tra. Bước vào đầu năm học 2010-2011 tất cả 2/2 điểm trường đều đồng loạt thực hiện chương trình đúng qui định. Đội ngũ giáo viên đều được học tập và bồi dưỡng chun mơn hè và qn triệt các văn bản chỉ đạo của các cấp. tập thể hội đồng sư phạm đều yêu nghề nhiệt tình trong công tác có tinh thần đoàn kết giúp đỡ nhau trong công việc . - Học sinh ngoan hiền . - Cơ sở vật chất, trang thiết bò phục vụ cho công tác giảng dạy tương đối đầy đủ . 2. Khó khăn : Địa bàn quản lý còn khá rộng, quản lý một điểm trường trên 4km trình độ giáo viên chưa đồng đều. - Còn một số phụ huynh học sinh chưa quan tâm đến việc học tập của con em mình. - Đòa bàn dân cư rộng lớn với ba điểm trường ở các ấp, điều kiện đi lại khó khăn . III. ĐỘI NGŨ, CÁN BỘ, GIÁO VIÊN VÀ VIÊN CHỨC : 1. Tổng số CB, GV, CNVC (kể cả hợp đồng) : 43 người / 14 nữ. Trong đó có : -Lãnh đạo: - Hiệu trưởng 01 người ,- Phó hiệu trưởng 02 người Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 - Giáo viên : 37 người - Viên chức : Kế toán 01 người, thủ quỹ và văn thư 01 người, thư viện và thiết bò 01 người, bảo vệ 01 người, tạp vụ: 01 người. Còn lại là giáo viên chuyên trách và đứng lớp 2. Ban thanh tra nhân dân 03 người: Trưởng ban : Quách Văn Sết Phó ban :Bùi Văn Hơn Thư kí :Huỳnh Văn Diện IV.NỘI DUNG HOẠT ĐỘNG TỰ KIỂM TRA : 1. Kiểm tra về tuyển sinh, phân công đội ngũ và việc phối hợp với các tổ chức đoàn thể: F - Kiểm tra việc thu chi đầu năm . Tháng 09 năm 2010 - Kiểm tra việc phân cơng chun mơn đầu năm - Kiểm tra hồ sơ sổ sách của các tổ khối .Tháng 10 năm 2010 2. Kiểm tra chuyên đề: - Kiểm tra trang thiết bò . Tháng 8 năm 2010 - Kiểm tra hồ sơ của học sinh. Tháng 11 năm 2010 - Kiểm tra các chun đề khác số giáo viên còn lại (23 giáo viên) 3. Kiểm tra tồn diện Số lượng tổ, bộ phận và CB, GV, VC cần kiểm tra: Kiểm tra 1/3 tổng số giáo viên trong trường(11 giáo viên) 4. Kiểm tra HĐSP của nhà giáo: - Kiểm tra trình độ nghiệp vụ của giáo viên . - Kiểm tra việc thực hiện chương trình kế hoạch giảng dạy theo đúng u cầu hướng dẫn của BGD&ĐT. Chú trọng việc thực hiện bài soạn theo phương pháp đổi mới và đánh giá chuẩn kiến thức theo đúng thơng tư , kiểm tra thường xun việc sử dụng đồ dùng dạy học của giáo viên khi lên lớp và việc ghi chép của cán bộ thiết bị. - Hình thức kiểm tra ( Dự giờ, đột xuất , thường xuyên ). 5. Kiểm tra việc thực hiện cuộc vận động: Thực hiện kế hoạch số 09 của ban chỉ đạo cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” huyện phú Tân qua 4 năm triển khai thực hiện nhìn chung từng cán bộ đảng viên, hội viên trong chi bộ và cơ quan trường học đều nêu cao được ý thức trách nhiệm, năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của đảng. 6. Kiểm tra quản lý hành chính: Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 -Ban giám hiệu đã xây dựng kế hoạch kiểm tra tất cả các bộ phận cán bộ giáo viên nhân viên trong tồn trường 7. Kiểm tra dạy thêm, học thêm : - Tiếp tục, tăng cường thanh tra, kiểm tra quản lí dạy thêm học thêm theo đúng qui đònh . - Kiên quyết xử lí các trường hợp dạy thêm học thêm sai qui đònh . - Kiểm tra chương trình giảng dạy khi được phép dạy thêm . 8. Kiểm tra việc quản lý, cấp phát, sử dụng văn bằng chứng chỉ của cán bộ, giáo viên, viên chức và của người học: - Nhà trường kết hợp với phòng giáo dục Phú Tân tiếp tục đẩy mạnh côntg tác thanh tra, kiểm tra văn bằng chứng chỉ . - Xử lí nghiêm minh các trường hợp sử dụng văn bằng chứng chỉ không hợp pháp . - Kiểm tra việc cấp phát văn bằng chứng chỉ cho học sinh của tổ văn phòng. 9. Kiểm tra tài chính, tài sản ( tất cả các nguồn thu): - Kiểm tra tất cả các nguồn thu đầu năm - Kiểm tra việc công khai tài chính hàng tháng . - Kiểm tra việc bảo quản cơ sở vật chất của nhà trường . 10. Kiểm tra thực hiện các văn bản quy phạm pháp luật và các văn bản quy định hướng dẫn khác: - Kiểm tra việc cập nhật các văn bản . Kiểm tra việc triển khai thực hiện các văn bản của ngành và của nhà nước khi có cơng văn chỉ thị hướng dẫn của các cấp, nhà trường sẽ tiến hành tổ chức triển khai đến tất cả cán bộ giáo viên, nhân viên và ghi chép vào cơng văn đi và đến đầy đủ. 11. Kiểm tra các chun đề khác: Tăng cường công tác kiểm tra của giáo viên chủ nhiệm. Thường xuyên theo dõi hoạt động của các ban ngành trong nhà trường. - Kiểm tra trình độ nghiệp vụ của giáo viên . - Hình thức kiểm tra ( Dự giờ: đột xuất, thường xuyên ). V. GI ẢI QUYẾT KHIẾU NẠI, TỐ CÁO VÀ TIẾP CƠNG DÂN : 1. Thực hiện cơng tác giải quyết KNTC theo qui định của pháp luật: BGH kết hợp với BCH cơng đồn và ban TTND thực hiện cơng tác khiếu nại, tố cáo theo đúng qui định của pháp luật, tránh trường hợp thưa vượt cấp. - Giả quyết 100%, khiếu nại , tố cáo (nếu có )theo thẩm quyền và chuyển lên cấp trên. 2. Tổ chức tiếp công dân theo quy đònh : - Khi có u cầu của quần chúng nhân dân đến liên hệ làm việc với nhà trường các thành viên trong cơ quan phải có thái độ lịch sự nhã nhặn giải thích những điều cơng dân chưa hiểu rõ Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 - Thực hiện tốt công tác tiếp dân, ghi nhận các vấn đề mà công dân phản ánh để có biện pháp giải quyết kòp thời thoả đáng . VI. BIỆN PHÁP TỔ CHỨC THỰC HIỆN Căn cứ vào kế hoạch thanh tra phòng giáo dục phú tân, trường đã xây dựng kế hoạch cơng tác thanh tra đảm bảo đúng định mức theo qui đinh Xây dựng kế hoạch hợp lý theo phân phối chương trình và thời gian Phối hợp với tổ khối chun mơn, ban chấp hành cơng đồn, ban thanh tra nhân dân, thành lập ban thanh tra cấp trường. Trong q trình thanh tra có sơ tổng kết kịp thời, phát huy những mặt mạnh, khắc phục những mặt hạn chế yếu kém để xử lý. Tổng hợp báo cáo đúng qui định do phòng giáo dục ấn định thời gian VII. THỰC HIỆN CHẾ ĐỘ THƠNG TIN, BÁO CÁO VỀ THANH TRA PHỊNG GD&ĐT: 1. Báo cáo hàng tháng: Báo cáo trước ngày 26 hàng tháng theo mẫu. 2. Báo cáo định kỳ: Báo cáo lần 1 ( sơ kết học kì I ): trước ngày 30/12/2010. Báo cáo lần 2 ( tổng kết năm học) Trước ngày 30/05/2011. Báo cáo theo mẫu. 3. Ngồi ra còn thực hiện chế độ báo cáo đột xuất theo u cầu của các cấp thẩm quyền hoặc theo vụ việc. Trên đây là kế hoạch tự kiểm tra của trường TH Tân Hưng Tây A trong q trình thực hiện có vấn đề vướng mắc báo cáo, phản ánh kịp thời để HT có biện pháp giải quyết, điều chỉnh và bổ sung cho phù hợp./. Ngày ………tháng……… năm 2010 Duyệt của Trưởng phòng GD&ĐT Hiệu trưởng Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 PHỤ LỤC Kèm theo kế hoạch tự kiểm tra năm học 2010- 2011 I. T Ổ KIỂM TRA : 1. Tổ trưởng : +/ Dương Chí Hùng – HT 2. Tổ phó: +/ Quách Văn t – PHT +/ Lê Hữu Tiến –PHT 3. Các ủy viên : +/ Huỳnh Văn Diện – Tổ 1 +/ Phùng Thò Thu Điệp – Tổ 3 +/ Quách Kim Ỏn – Tổ 3 +/ Hồ Xuân thông – Tổ 4 +/ Qch Văn Vì – Tổ 5 II. Lòch kiểm tra chia theo cặp tháng : Cặp tháng Nội dung kiểm tra Chỉ tiêu Người thực hiện Tháng 9,10/2010 -Kiểm tra toàn diện -Kiểm tra chuyên đề -Kiểm tra việc thực hiện nền nếp ở các khối lớp. -Kiểm tra việc thực hiện hồ sơ, sổ sách của cán bộ giáo viên và các bọ phận trong nhà trường. - Kiểm tra công tác tuyển sinh vào lớp 1. - Kiểm tra khảo sát chất lượng đầu năm. -Kiểm tra các khoản thu, chi tài chính đầu năm. -Kiểm tra hồ sơ các khối lớp 1 đến 5, đợt 1. -Tiến hành dự giờ, kí duyệt giáo án các khối lớp. -Kiểm tra công tác kiểm kê cơ sở vật chất và trang thiết bò dạy học. 02 GV 03 GV BGH + Tổ khối BGH + Tổ khối HĐTSnhà trường Toàn trường BGH+BTTND BGH+GVCN BGH+ TỔ BGH+BTTND Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 -Kiểm tra việc xây dựng kế hoạch bồi dường học sinh viết chữ đẹp và học sinh giỏi. -Kiểm tra công tác cập nhật số liệu phổ cập. BGH+ TỔ BGH Tháng 11,12/2010 -Kiểm tra toàn diện -Kiểm tra chuyên đề -Kiểm tra công tác giữa kì -Tiếp tục thực hiện công tác tự kiểm tra hoàn thành công việc. -Kiểm tra dạy và học của giáo viên và học sinh ở đầu tháng và cuố tháng, kiểm tra lại nền nếp học tập của học sinh của các khối lớp. -Kiểm tra việc thực hiện chương trình, công tác chuyên môn, sổ điểm, sổ dự giờ đảm bảo giờ giấc kế hoạch bồi dưỡng HS giỏi, HS yếu. 3 GV 6 GV BGH + Tổ khối BGH + Tổ khối BGH BGH Tháng 01,02/2011 -Kiểm tra toàn diện -Kiểm tra chuyên đề -Kiểm tra việc dạy thêm, học thêm. -Kiểm tra ôn tập học kì I của giáo viên và học sinh, xem xét việc ra đề của tổ khối trưởng và cách tính điểm theo thông tư ở các khối lớp. -Kiểm tra việc vào điểm của giáo viên ở học kì I. -Kiểm tra việc nền nếp sinh hoạt của học sinh ở các khối lớp. 1 GV 5 GV BGH + Tổ khối BGH + Tổ khối BGH+ TỔ BGH+ TỔ BGH+ TPT Tháng 3,4/2011 -Kiểm tra toàn diện -Kiểm tra chuyên đề -Kiểm tra công tác làm hồ sơ sổ sách của tổ khối trưởng -Kiểm tra công tác sinh hoạt chủ nhiệm, bồi dưỡng học sinh yếu kém. 2 GV 6GV BGH + Tổ khối BGH + Tổ khối BGH + TỔ CĐ nhà trường Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 Tháng 5,6/2011 -Kiểm tra toàn diện -Kiểm tra chuyên đề. -Kiểm tra việc thực hiện chương trình của giáo viên ở học kì II. -Kiểm tra việc ra đề thi của học kì II. -Kiểm tra công tác quản lí học sinh ở các khối lớp 1, 2, 3, 4, 5. -Kiểm tra tài chính, văn phòng, công tác bảo quản CSVC trang thiết bò dạy học cuối năm. -Kểm tra các loại hồ sơ sách báo cáo của GV toàn trường. Chú ý đến việc đánh giá xếp loại theo đúng thông tư. -Kiểm tra công tác xét tuyển hoàn thành chương trình lớp 5. 2GV 4 GV BGH + Tổ khối BGH + Tổ khối BGH+ TỔ BGH+ TTND BGH+BTTND+ CĐ Tháng 7,8/2011 Kiểm tra CSVC+TB Chuẩn bò cho năm học 2011. Kiểm tra tài chính Kiểm tra công tác rèn luyện học sinh yếu kém trong dòp hè. Kiểm tra công tác thi lại. Kiểm tra cho cán bộ GV tập huấn bồi dưỡng chuyên môn hè. Đạt 95% Đạt 98% Đạt 100% Đạt 100% BGH BGH BGH BGH Hiệu trưởng Dương Chí Hùng Kế hoạch công tác tự kiểm tra Trường TH Tân Hưng Tây A năm học 2010- 2011 . Kiểm tra việc thu chi đầu năm . Tháng 09 năm 2010 - Kiểm tra việc phân cơng chun mơn đầu năm - Kiểm tra hồ sơ sổ sách của các tổ kh i .Tháng 10 năm 2010 2. Kiểm tra chuyên đề: - Kiểm tra trang. lớp. -Kiểm tra việc thực hiện hồ sơ, sổ sách của cán bộ giáo viên và các bọ phận trong nhà trường. - Kiểm tra công tác tuyển sinh vào lớp 1. - Kiểm tra kh o sát chất lượng đầu năm. -Kiểm tra các khoản. GV 5 GV BGH + Tổ kh i BGH + Tổ kh i BGH+ TỔ BGH+ TỔ BGH+ TPT Tháng 3,4/2011 -Kiểm tra toàn diện -Kiểm tra chuyên đề -Kiểm tra công tác làm hồ sơ sổ sách của tổ kh i trưởng -Kiểm tra công tác sinh

Ngày đăng: 21/05/2015, 12:00

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

w