1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Báo cáo tốt nghiệp y dược chỉ tiêu tay nghề và nhận xét tại trạm y tế xã Thượng Mỗ

31 1,9K 1

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 31
Dung lượng 441,5 KB

Nội dung

Báo cáo tốt nghiệp y dược chỉ tiêu tay nghề và nhận xét tại trạm y tế xã Thượng Mỗ2. Chức năng nhiệm vụ14Phần III: Chỉ tiêu tay nghề16I. Chỉ tiêu tay nghề nhận xét tại bệnh viện Đan Phượng161. Chỉ tiêu162. Nhận xét19II. Chỉ tiêu tay nghề, nhận xét tại trạm y tế xã Thượng Mỗ211. Chỉ tiêu212. Nhận xét22Phần VI: Kiến nghị và hướng giải quyết251. Bệnh viện huyện Đan Phượng252. Trạm y tế xã Thượng Mỗ26Phần V: Kết luận chung28Phần VI: Lời cảm ơn30

Trang 1

LỜI NÓI ĐẦU

Có nhà Triết học đã từng nói:

“ Khi có sức khoẻ ta có ngàn ước mơ

Khi không có sức khoẻ ta chỉ có một ước mơ là sức khoẻ”

Đã bao đời nay người ta thường nói sức khoẻ là quan trọng nhất vì “ Có sức khoẻ

là có tất cả ” Cuộc đời như một dòng sông, nếu muốn đi trên dòng sông đó để thực hiện được những ước mơ, khát vọng đó thì chúng ta đều phải mang theo bên mình những hành trang cho riêng mình như: Nghị lực, tài năng, trí thức Nhưng có một hành trang luôn là động lực làm nên tất cả những hành trang ấy mà không ai có thể thiếu được đó là “Sức khoẻ”

Đúng vậy sức khoẻ là tài sản vô giá mà tạo hoá đã ban tặng cho mỗi con người Đầu tư cho sức khỏe là đầu tư cho sự phát triển kinh tế - văn hoá- xã hội, nâng cao chất lượng cuộc sống của mỗi cá nhân và gia đình Khi không có sức khoẻ thì thành công gì đó cũng chỉ là hư vô, để biến các hư vô đó thành hiện thực, là phần trọng trách không thể thiếu của ngành y tế

Chính vì như vậy từ lâu em đã có ước mơ là sẽ được khoác trên mình chiếc áo Blue trắng để có thể trở thành một nhân viên của ngành y, để góp phần nhỏ bé nào đó phục

vụ chăm sóc sức khoẻ cho nhân dân Và giờ đây em đang thực hiên ước mơ đó

Là một người y sỹ như em sẽ không ngừng phấn đấu tìm tòi, học hỏi các kỹ năng

từ các anh chị đồng nghiệp đi trước để nâng cao tay nghề, và có thái độ - trách nhiệm cao trong công việc Trong đó quan trọng hơn là phải có phẩm chất, đạo đức tốt, tinh thần trách nhiệm cao, luôn trung thực và chính xác, để phấn đấu vươn lên làm tốt lời dạy của Bác Hồ “Lương y như từ mẫu” Các y sỹ hiện nay không còn là trợ tá phục tùng theo sự chỉ đạo của bác sỹ Mà họ đã đủ khả năng làm việc độc lập, chủ động khám, chẩn đoán, kê đơn, điều trị để phục vụ nhu cầu chăm sóc sức khoẻ của người bệnh

Đối với mục tiêu đào tạo y sỹ với đầy đủ chuyên môn và đạo đức nghề nghiệp

Từ nhu cầu thực tế, trường trung học y tế Hà Tây trước kia và nay là trường Cao đẳng

Y Tế Hà Đông với bề dầy 52 năm thành lập đã đào tạo ra nhiều thế hệ y tế, điều dưỡng viên có kỹ năng và tay nghề cao đã và đang làm việc tại nhiều cơ sở y tế trên toàn quốc Hiện nay trường đang đào tạo ra những y sỹ, nữ hộ sinh, điều dưỡng viên

Trang 2

Trung học và Cao đẳng có kiến thức – kỹ năng – đạo đức – trách nhiệm cao để cống hiến sức lực, trí tuệ, công tác khám chữa bệnh và chăm sóc sức khoẻ toàn diện cho cộng đồng.

Là học sinh Trường Cao Đẳng Y Tế Hà Đông với em là niềm vui, niềm tự hào Ban đầu thật khó khi phải làm quen với những tiết học của ngành y Nhưng với sự giúp đỡ, chỉ bảo tận tình của thầy cô giáo cùng với lòng quyết tâm của bản thân em đã vượt qua nững khó khăn đó Đến nay sau 2 năm học tập tại trường em đã có vốn kiến thức cho riêng mình, kỳ thi tốt nghiệp sắp tới là vượt qua thử thách để kiểm chứng kết quả học tập của bản thân em trong 2 năm qua

Bước chân vào cuộc sống mới sẽ rất nhiều khó khăn, thử thách đòi hỏi bản thân em nói riêng và học sinh ngành y sỹ nói chung phải tự trang bị cho mình kiến thức, kỹ năng vững vàng và lòng say mê nghề nghiệp, đặc biệt phải có lòng yêu thương để vượt qua mọi thử thách nhằm giúp chúng em chuẩn bị tốt hành trang đó và có cơ hội gần gũi với cộng đồng

Ban giám hiệu nhà trường và phòng đào tạo đã tạo điều kiện tốt để cho lớp y sỹ 2A chúng em đi thực tế tại hai cơ sở:

1 Bệnh viện đa khoa huyện Đan Phượng.

2 Trạm y tế xã Thượng Mỗ- Đan phượng.

Qua 5 tuần đi thực tế em viết bài báo cáo này để tổng kết tóm tắt quá trình đi thực

tế tại 2 cơ sở trên

Trong khuôn khổ hạn hẹp về thời gian và còn ít kinh nghiệm về nghề nghiệp chuyên môn,việc hoàn thành thu hoạch này em không thể tránh khỏi thiếu sót, khiếm khuyết của bản thân Em rất mong được sự đóng góp ý kiến của các thầy cô giáo, các

cô chú cán bộ công nhân viên y tế Đồng thời em cũng kính mong các thầy cô giáo bỏ qua những thiếu sót khuyết điểm đó

Em rất cảm ơn bạn bè xung quanh đã đóng góp ý kiến giúp em hoàn thành tốt bản báo cáo này

Em xin chân thành cảm ơn!

Hà Nội Ngày 09/08/2013

Đặng Thành Luân

Trang 3

2 Chức năng nhiệm vụ hoạt động của bệnh viên 8

Phần II: Cơ cấu chức năng, nhiệm vụ, hoạt động của trạm y tế Thượng Mỗ 12

1 Cơ cấu 12

2 Chức năng nhiệm vụ 14

Phần III: Chỉ tiêu tay nghề 16

I Chỉ tiêu tay nghề nhận xét tại bệnh viện Đan Phượng 16

1 Chỉ tiêu 16

2 Nhận xét 19

II Chỉ tiêu tay nghề, nhận xét tại trạm y tế xã Thượng Mỗ 21

Trang 4

1 Chỉ tiêu 21

2 Nhận xét 22

Phần VI: Kiến nghị và hướng giải quyết 25

1 Bệnh viện huyện Đan Phượng 25

2 Trạm y tế xã Thượng Mỗ 26

Phần V: Kết luận chung 28

Phần VI: Lời cảm ơn 30

Phần VII: Đánh giá 32

Trang 5

Đan Phượng là một huyện nhỏ của thành phố Hà Nội, nằm ở phía tây bắc trung tâm thành phố Hà Nội, tại khoảng giữa của trục đường quốc lộ 32 từ trung tâm Hà Nội

đi Sơn Tây Bệnh viện nằm tại Thị Trấn Phùng, Đan Phượng, Hà Nội là nơi buôn bán phát triển kinh tế- xã hội- chính trị mạnh của huyện

 Phía Đông giáp : xã Tân Hội- cụm công nghiệp Phùng

 Phía Tây giáp : xã Song Phượng

 Phía Nam giáp : bến xe Phùng- quốc lộ 32

 Phía Băc giáp : xã thượng Mỗ

Toàn huyện có 15 xã, thị trấn thuận tiện cho việc khám chữa bệnh cho người dân trong vùng

Bệnh viện Đan Phượng được xây dựng năm 1966, trải qua 47 năm xây dựng và phát triển, Bệnh viện đa khoa huyện Đan Phượng là bệnh viện mới lên hạng 2, quy

mô 200 giường Hệ thống của bệnh viện bao gồm:

01 giám đốc ( BS: Nguyễn Văn Trung)

02 phó giám đốc (BS: Bùi Văn Sơn, Quách Duy Kỷ)

1) Tổ chức nhân sự của viện gồm có:

Bác sĩ chuyên khoa cấp I : 9 người

Trang 6

- Bác sĩ chuyên khoa cấp II : 1 người.

- Bác sĩ : 29 người

- Nhân viên phục vụ : 2 người

- Lái xe : 2 người

- Điều dưỡng đại học : 8 người

- Điều dưỡng cao đẳng : 4 người

- Nhân viên kỹ thuật : 4 người

- Trung cấp : 57 người

- Y sĩ : 8 người

- Kỹ thuật viên y đại học : 2 người

- Kỹ thuật viên y trung cấp : 7 người

Trang 7

Tất cả các nhân viên đều được phân bố về các khoa phòng hợp lý theo đúng chức năng, nghề nghiệp của mình, đảm bảo quyền lợi cho bệnh nhân đến khám và chữa bệnh.

Là bệnh viện hạng II, bệnh viện Đan Phượng có cơ sở hạ tầng tương đối khang trang, với những khu nhà 5 tầng và 2 tầng Đi thẳng theo cổng phụ vào 50m là khoa phòng khám ở tầng 1, tầng 2 là khoa truyền nhiễm Bên phải là dãy nhà 2 tầng mới xây khang trang sạch sẽ là khoa chẩn đoán hình ảnh Đi theo hành lang sanh bên trái 30m sẽ đến dãy nhà 2 tầng gồm khoa ngoại và khoa sản Phía trước khoa ngoại sản là hội trường lớn chung của viện mới được khánh thành Từ cổng chính đi vào ngay trước mặt chúng em là dãy nhà 5 tầng mới xây rộng lớn và hiện đại Trong đó chia thành các khoa Tầng1 là khoa hồi sức tích cực, Tầng 2 là khoa Nhi, Tầng 3 là khoa Nội, tầng 4 là khoa Đông y, phục hồi chức năng Bên phải tòa nhà 5 tầng là dãy nhà 2 tầng chưa các phòng chức năng, phòng giám đốc và phó giám đốc Bên trái tòa nhà 5 tầng là khoa Dinh Dưỡng nhà ăn Khu ở giữa là khoảng sân rộng có nhiều cây xanh

và ghế đá dành cho bệnh nhân và người nhà bệnh nhân nghỉ ngơi thư giãn …Bệnh viện đang trong quá trình tu sửa và xây dựng mới với khuôn viên sạch sẽ, hiện đại, thoáng mát được trang bị đầy đủ các thiết bị, máy móc y tế hiện đại, các khu phụ trợ, cùng với hệ thống xử lý chất thải lỏng, lò đốt chất thải rắn y tế độc hại … Để đáp ứng được nhu cầu khám chữa bệnh, cấp cứu, điều trị và là điểm đến tin cậy cho bệnh nhân, bệnh viện đã đầu tư nhiều thiết bị máy móc hiện đại, kết hợp với việc chú trọng đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn cho cán bộ và phát triển nguồn nhân lực Nguồn nhân lực còn thiếu, nhất là đội ngũ bác sĩ, bệnh nhân đông, áp lực công việc nặng nề nhưng bằng nhiệt huyết và tấm lòng của người thầy thuốc nơi đây đã không quản ngày đêm tận tình bên giường bệnh, chia sẻ, giúp người bệnh vượt qua những căn bệnh hiểm nghèo Thái độ niềm nở, ân cần, phục vụ tận tình của đội ngũ cán bộ y bác sĩ thực sự làm bệnh nhân hài lòng và tin tưởng Các trang thiết bị y tế cận lâm sàng được đưa vào sử dụng và phát huy hiệu quả tích cực Nhiều kỹ thuật mới, tiên tiến được áp dụng, nhờ đó nhiều loại bệnh nặng trước đây phải chuyển lên tuyến trên, nay đã thực hiện tốt tại bệnh viện Song song với việc triển khai thực hiện tốt công tác khám chữa bệnh, bệnh viện đã triển khai thực hiện có hiệu quả cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, nâng cao y đức và quy tắc ứng xử

Trang 8

của cán bộ y tế, phát động các phong trào thi đua Nhờ đó, đơn vị đã có sự chuyển biến rõ nét về nhận thức tư tưởng cũng như hành động, xuất hiện nhiều tấm gương y, bác sĩ tận tâm, tận tụy với người bệnh, tinh thần thái độ phục vụ ân cần, nhã nhặn được người bệnh tin yêu

Cảm nhận đầu tiên trong em đến bệnh viên là nền nếp làm việc đúng giờ đều đặn, nhân viên trong bệnh viện đều làm việc với tinh thần và trách nhiệm cao, tận tụy trong công việc với khẩu hiệu:

“Bệnh nhân đến đón tiếp niềm nở, Bệnh nhân ở đón tiếp nhiệt tình, Bệnh nhân về dặn dò chu đáo.”

Và đặc biệt mọi nhân viên đều phấn đấu trong công việc khám và chữa bệnh theo lời dạy của Bác Hồ “Lương Y Như Từ Mẫu”

vụ của các đơn vị công, nông, lâm nghiệp, trường học, xí nghiệp, cơ quan…đóng trên địa bàn nhằm làm tốt công tác chăm sóc sức khỏe ban đầu

 Quản lý tổ chức cán bộ, kinh phí, dược, vật tư trang thiết bị y tế huyện và cơ sở

 Giúp ủy ban nhân dân huyện thực hiện kiểm tra việc chấp hành luật pháp trong hoạt động y tế nhà nước và các cơ sở hành nghề y, dược tư nhân trên địa bàn, theo các quy định của nhà nước và sự phân cấp của tỉnh

 Xây dựng củng cố mạng lưới y tế từ huyện đến xã phường, thị trấn, thôn ấp, làng bản…và hướng dẫn kiểm tra các mặt hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ đối với các trạm y tế cơ sở

Trang 9

 Xây dựng và có kế hoạch bồi dưỡng đội ngũ cán bộ y tế, đảm bảo cơ cấu hợp lý, thực hiện đúng các chế độ chính sách đối với đội ngũ cán bộ trong huyện.

 Tổng kết việc ứng dụng những tiến bộ khoa học kĩ thuật trong công tác khám chữa bệnh, dự phòng và phong trào y tế cơ sở để phổ biến áp dụng

 Chủ trì phối hợp với các ngành đoàn thể, quần chúng trong huyện để làm công tác truyền thông giáo dục sức khỏe và tham gia các hoạt động chăm sóc bảo vệ sức khỏe nhân dân

 Thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn khác do ủy ban nhân dân huyện và sở y tế giao.Được sự giúp của sở y tế Hà Nội- Đảng ủy,ủy ban nhân dân huyện Đan Phượng, bệnh viện luôn hoạt động theo đúng chức năng nhiệm vụ của mình, cấp cứu khám chữa bệnh, nghiên cứu khoa học, đào tạo chỉ đạo tuyến, phòng bệnh, quản lý tài chính

và hợp tác quốc tế

Trong thời gian 4 tuần tại bệnh viện điểm dừng chân của chúng em là khoa Nội và khoa Ngoại

Với lượng bệnh nhân khá đông nhưng với lòng say mê nghề nghiệp cùng với trình

độ chuyên môn cao và tinh thần trách nhiệm đội ngũ y bác sỹ, nơi đây luôn hoàn thành nhiệm vụ một cách xuất sắc

Khoa Nội:

Nằm ở tầng 3 khu nhà 5 tầng mới xây, khoa Nội là một khoa khá khang trang sạch

sẽ, có phòng vệ sinh khép kín trong mỗi phòng bệnh Trong khoa có tổng cộng 6 buồng bệnh với khoảng 40 giường bệnh Khoa còn có 1 phòng hành chính- cấp cứu,

1 phòng tiêm, 1 phòng dành cho sinh viên thực tập, 1 phòng trưởng khoa, 1 phòng điều dưỡng trưởng

Trong khoa có tổng cộng 12 nhân viên bao gồm;

Trang 10

Thời gian làm việc:

- Ngoài ra còn có 1 nhân viên hợp đồng

Thơi gian làm việc:

 Buổi sáng làm việc từ 7h30 đến 11h30

 Buổi chiều lam việc từ 13h30 đến 16h30

Tất cả cán bộ nhân viên trong bệnh viện nói chung cũng như trong khoa nói riêng đều đi làm rất đúng giờ, chấp hành nghiêm nọi qui của bệnh viện, các nhân viên đều

có tinh thần trách nhiệm cao, có thái độ đúng mực với người bệnh, có ý thức nghề nghiệp cởi mở hết lòng vì người bệnh

Nhóm chúng em gồm 10 người được phân công phụ trách buồng bệnh và được thực hiện như 1 nhân viên trong khoa Chúng em được sự chỉ đạo giúp đỡ hướng dẫn tận tình của các cô,các anh chị trong khoa, tạo mọi điều kiện cho chúng em trong công việc Chúng em đã cùng các y, bác sỹ đi khá bệnh, chẩn đoán, kê đơn điều trị.cô, bên cạnh đó chúng em được nghe và sử dụng các máy móc trong khoa như bình thở oxy, máy hút đờm dãi,…Tham gia công tác vệ sinh bệnh viện, vệ sinh khoa phòng.Tại đây chúng em được học tập và làm việc trong môi trường đoàn kết thân ái, sự nhiệt tình nghiêm túc, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc Các loại sổ sách bệnh án được ghi chép cẩn thận chính xác, công tác khám chữa bệnh được đưa lên

Trang 11

hàng đầu Ngoài ra chúng em còn tham gia thực hiện thao tác kỹ thuật tại Khoa Ngoại Tổng Hợp nhằm hoàn thành chỉ tiêu học tập cho bản thân.

Tóm lại sau 3 tuần tại khoa Nội và khoa Ngoại đã tạo điều kiện cho chúng em được học tập nâng cao tay nghề, trao đổi chuyên môn, đạo đức nghề nghiệp của người cán

bộ y tế, giúp em có thêm kinh nghiệm thực tiễn và hoàn thành tốt chỉ tiêu học tập nhà trường đề ra

Qua 5 tuần thực tế đã làm cho em hiểu và yêu quý tôn trọng con người nơi đây Em

đã phần nào hiểu được về ngành mà mình đã theo Em thấy mình thật hạnh phúc khi đươc khoác trên mình chiếc áo Blue trắng, mang trên mình nhiệm vụ cao cả là khám chữa bệnh cho mọi người

Nhờ có chuyến đi thực tế này em đã đươc trưc tiếp, tiếp xúc khám, chẩn đoán, kê đơn, điều trị mà mình được học tâp tai trường trên người bệnh và nâng cao trình độ chuyên môn về nghề nghiệp Chia tay mảnh đất này và con người nơi đây, em thấy bồi hồi xúc động và thầm cảm ơn họ vì những gì mà mọi người đã mang lại cho em

Trang 12

2 Chức năng nhiệm vụ của trạm

1 GDSK cộng đồng, phát thanh nói chuyện tổ chức các đoàn thể tham gia GDSK

xã hội, nội dung tuyên truyền các chương trình TCMR, CDD, ARI

2 Dinh dưỡng điều tra theo dõi tình hình thể lực trẻ em tỷ lệ suy DD giảm từ 0-5 tuổi

3 Nước sạch và thanh khiết, môi trường điều tra hệ thống 3 công trinh vệ sinh tuyên truyền giáo dục vệ sinh

4 Bảo vệ bà mẹ trẻ em, KHHGD, tuyên truyền phòng chống 5 tai biến sản khoa,khám và quản lý thai phụ, đỡ đẻ thường,thu thập điều tra và các số liệu tổ chức,thực hiên vệ sinh đẻ có kế hoạch điều trị cho trẻ em

5 Tiêm chủng lập kế hoạch thực hiên,theo dõi kế hoạch đánh giá hiệu quả của quá trình TCMR

6 Phòng chóng các bệnh dịch đang lưu hành tại địa phương

7 Chữa bệnh và các vết thương thông thường

8 Cung cấp thuốc thiết yếu,tìm vốn thuốc tổ chức quầy bán thuốc

9.Quản lý sức khỏe

10.Kiên toàn mạng lưới y tế cơ sở,đủ số lượng cán bộ cần thiết,có kế hoạch bồi

dưỡng nâng cao trình đọ chuyên môn

Qua 2 tuần thực tập tại trạm không phải là thời gian dài nhưng nó cũng đủ để chúng em rút ra nhiều kinh nghiệm và bài học quý giá Cùng với lòng nhiệt tinh và thái độ nghiêm túc của các cán bộ, trạm y tế xã Thượng Mỗ không ngừng nâng cao

Trang 13

phương pháp điều trị, trạm đã thu hút nhiều bệnh nhân đến khám và điều trị Tuy rằng trạm y tế chỉ là một nơi chăm sóc sức khỏe ban đầu cho người dân, những thiết

bị phục vụ cho việc khám và chữa bệnh đang còn hạn chế nhưng em thấy trạm đã rất

cố gắng trong việc bảo toàn chữa trị cho bệnh nhân hợp lý và an toàn, không để xảy

ra tình trạng nguy hiểm cho người bệnh Tất cả những điều đó đã củng cố them niềm tin và lòng say mê sự nghiệp trong em

Trang 14

PHẦN III

*************

CHỈ TIÊU TAY NGHỀII:Chỉ tiêu tay nghề nhận xét tại bệnh viện Đan Phượng.

Bảng chỉ tiêu tay nghề tại bệnh viện huyện Đan Phượng.

2 Chỉ tiêu tại khoa Nội:

tiêu

Thực hiện

Trang 15

Truyền thông tư vấn giáo dục sức

khỏe cho người bệnh và gia đình

Bệnh

hô hấp Bệnh bướu cổ.

Bệnh tim mạch

Bệnh liệt nửa người, liệt mặt.

Bệnh đau thần kinh tọa

Bệnh

cơ xương khớp

Bệnh thần kinh

Thăm khám toàn thân (nội khoa)

Bình bệnh án Tư vấn GDSK cho người bệnh và người nhà

Ghi chú:

H Biểu đồ chỉ tiêu khoa Nội

2 Chỉ tiêu tại khoa Ngoại

Ngày đăng: 08/01/2015, 23:50

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w