CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC TÂY NIHCĐCS TRƯỜNG THPT HOÀNG VĂN THỤ BẢNG CHẤM ĐIỂM PHONG TRÀO “ Xanh – Sạch – Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” Châu Thành Ngày 28 tháng 3 năm 2010 NỘI DUNG 1:
Trang 1CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC TÂY NIH
CĐCS TRƯỜNG THPT HOÀNG VĂN THỤ
BẢNG CHẤM ĐIỂM PHONG TRÀO
“ Xanh – Sạch – Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”
Châu Thành Ngày 28 tháng 3 năm 2010
NỘI DUNG 1: Công đoàn phối hợp với lãnh đạo đơn vị, tổ chức phong trào
1.1
CĐCS phối hợp với lãnh đạo đơn vị tổ chức phong trào
-Xây dựng phong trào hành động, kế hoạch kinh phí thực hiện phong trào
“Xanh-Sạch-Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”
-Tổ chức phát động thi đua thực hiện phong trào với những nội dung cụ thể ở đơn vị
-Định kỳ tổ chức sơ kết, tổng kết, rút kinh nghiệm trong việc duy trì, phát triển phong
trào
8 3 3 2
8 3 3 2
1.2 -Tổ chức tốt, thường xuyên các hình thức thông tin, cổ động tuyên truyền về BHLĐ và
1.3
Kết quả:
-Đã trồng, chăm sóc cây xanh, vườn hoa, cây cảnh tạo cảnh quan môi trường
Xanh-Sạch-Đẹp (Có số liệu báo cáo cụ thể)
-Thường xuyên giữ vệ sinh sạch sẽ, gọn gàng nơi làm việc
8 4 4
8 4 4
NÔI DUNG 2: CĐCS phối hợp với lãnh đạo đơn vị, xây dựng và thực hiện chế độ chính
2.1 CĐCS tham gia với lãnh đạo đơn vị trong việc xây dựng và thực hiện Nghị quyết Hội nghị CBCC có nội dung BHLĐ 3 3
2.2
Công tác tổ chức, bộ máy làm BHLĐ
-CĐCS phối hợp với lãnh đạo đơn vị thành lập ban chỉ đạo công tác BHLĐ
-Có phân công cán bộ làm công tác BHLĐ
-Có tổ chức bộ phận hoặc bố trí cán bộ làm công tác y tế
-Có mạng lưới an toàn VSLĐ, có quy chế hoạt động CĐCS chỉ đạo mạng lưới ATVSV,
có quy chế hoạt động CĐCS chỉ đạo mạng lưới ATVSV hoạt động có hiệu quả
-Có phân định trách nhiệm về BHLĐ cho từng cán bộ quản lý và các bộ phận chuyên
môn, nghiệp vụ trong đơn vị
8 2 1 1 3 1
8 2 1 1 3 1
2.3
Xây dựng và thực hiện tốt chương trình công tác BHLĐ, quy chế phối hợp giữa BCH
Công đoàn với lãnh đạo đơn vị xây dựng và thực hiện đầy đủ nội quy, quy chế, quy
định liên quan đến an toàn lao động, vệ sinh lao động
2.4
Tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật, hướng dẫn Huấn luyện BHLĐ
-Đã tuyên truyền phổ biến chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật Nhà nước, nhiệm
vụ của tổ chức Công đoàn về công tác BHLĐ
-Biên soạn tài liệu tuyên truyền, huấn luyện BHLĐ cho NLĐ phù hợp với đặc điểm
ngành nghề, chuyên ngành
-Tổ chức huấn luyện nâng caop kiến thức, hiểu biết về ATLĐ, VSLĐ, chế độ, chính
sách về lao động BHLĐ cho CBCC trong đơn vị
-Huấn luyện cho ATVSV, đội phòng cháy, chữa cháy
-Có đầy đủ về hồ sơ, sổ sách theo dõi, quản lý công tác huấn luyện BHLĐ
7 2 1 1 2 1
7 2 1 1 2 1
2.5
Công tác kiểm tra, tự kiểm tra BHLĐ
-Có kế hoạch và thực hiện công tác kiểm tra, tự kiểm tra theo qui định
-Thực hiện đầy đủ các kiến nghị của đoàn kiểm tra theo đúng thời gian yêu cầu
-Có đủ hồ sơ sổ sách quản lý, theo dõi công tác kiểm tra, kiến nghị (Biên bản kiểm tra,
sổ ghi biên bản kiểm tra)
3 1 1 1
3 1 1 1
2.6 Thực hiện các quy định, chế độ BHLĐ của Nhà nước, của ngành đã ban hành
-Có đầy đủ hợp đồng lao động, thực hiện đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho
CBCC theo qui định
-Thực hiện chế độ về thời gian lao động của NLĐ làm công việc nặng nhọc, nguy
hiểm, độc hại
6 1 1
6 1 1
Trang 2-Khám sức khỏe định kỳ cho tất cả CBCC, khám phát hiện BNN cho NLĐ có nguy cơ
mắc BNN
-Thực hiện đầy đủ chế độ phụ cấp độc hại, bồi dưỡng hiện vật theo quy định
-Thực hiện chế độ khai báo, điều tra, thống kê báo cáo TNLĐ, báo cáo bảo hộ lao
động, bồi thường, trợ cấp TNLĐ, BNN
-Đơn vị có đủ hồ sơ quản lý thực hiện chính sách chế độ BHLĐ
1
1 1 1
1
1 1
1
NỘI DUNG 3: Thực hiện an toàn lao động, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ 50 48
3.1
a An toàn lao động, phòng chống cháy nổ: (30) (30)
-Bố trí nơi làm việc, nhà làm việc, đường đi lối lại, lắp đặt máy, thiết bị đúng tiêu
3.2 Có đủ nội qui, qui định, chỉ dẫn về an toàn lao động, vệ sinh lao động tại vị trí thích
3.3 Có đủ thiết bị an toàn, che chắn các bộ phận dễ gây nguy hiểm của máy, thiết bị, rào
3.4 Quản lý, sử dụng an toàn các loại máy, thiết bị, vật tư, điện chiếu sáng, điện động lực
3.5
Thực hiện tốt các biện pháp bảo đảm an toàn lao động, vệ sinh lao động
-NLĐ thực hiện tốt: nội qui an toàn lao động, vệ sinh lao động, văn hóa an toàn, văn
minh công sở
-Đơn vị có đủ trang bị phương tiện kỹ thuật, y tế và cấp phát đủ phương tiện bảo vệ cá
nhân cho NLĐ đúng qui định
-Người lao động sử dụng đầy đủ trang bị, phương tiện bảo vệ cá nhân khi làm việc theo
qui định
8 4 2 2
8 4 2 2
3.6 Có phương án PCCC được phòng cảnh sát PCCC thông qua Có thành lập lực lượng
3.7 Có đầy đủ nội qui, tiêu lệnh và các dụng cụ phương tiện phòng chống cháy nổ theo qui
3.8
Kết quả:
-Không có TNLĐ nặng
-Không để xảy ra TNLĐ nhẹ, sự cố kỹ thuật, cháy nổ
8 4 4
8 4 4
3.9
b Vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động: (20) (18)
-Thực hiện việc đo kiểm tra môi trường lao động hằng năm (Có số liệu cụ thể)
-Có hệ thống thông gió, làm mát, xử lý bụi, hơi khí độc, chống ồn, rung, chiếu sáng đạt
yêu cầu
-Có hệ thống kỹ thuật xử lý chất thải công nghiệp, đã được cấp có thẩm quyền phê
duyệt
-Có đủ các cơ sở vê sinh phúc lợi theo tiêu chuẩn vệ sinh lao động
2 2 3 3
2 2 3 3 3.1
0
Có sáng kiến áp dụng sáng kiến cải thiện ĐKLĐ hoặc thực hiện công trình cải thiện
3.1
1
Kết quả:
-Không gây ô nhiễm môi trường lao động, môi trường sống xung quanh
-Điều kiện vệ sinh lao động, vi khí hậu đạt tiêu chuẩn vệ sinh cho phép
-Không tăng thêm số lượng CBCC sức khỏe yếu và BNN
8 2 3 3
8 2 3 3
Ghi chú: - Thực hiện tốt tiêu chí: chấm điểm tối đa theo quy định
- Không đạt tiêu chí: chấm 0 (không điểm)
- Một số tiêu chí mà đơn vị không thuộc đối tượng, phạm vi phải thực hiện thì vẫn được chấm điểm tối đa.
