luận văn thạc sĩ phát triển đội ngũ giáo viên trung học cơ sở huyện vĩnh bảo thành phố hải phòng giai đoạn 2015 2020

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC GIÁO DỤC NGƠ GIA NGHÌ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TRUNG HỌC CƠ SỞ HUYỆN VĨNH BẢO THÀNH PHỐ HẢI PHÒNG GIAI ĐOẠN 2015 - 2020 LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ GIÁO DỤC HÀ NỘI – 2015 z ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC GIÁO DỤC NGƠ GIA NGHÌ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TRUNG HỌC CƠ SỞ HUYỆN VĨNH BẢO THÀNH PHỐ HẢI PHÒNG GIAI ĐOẠN 2015 - 2020 LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ GIÁO DỤC Chuyên ngành: QUẢN LÝ GIÁO DỤC Mã số: 60 14 01 14 Ngƣời hƣớng dẫn khoa học: PGS.TS Trần Thị Minh Hằng HÀ NỘI – 2015 z LỜI CẢM ƠN Bằng lịng kính trọng biết ơn, tác giả xin chân thành cảm ơn: Ban Giám hiệu, khoa, phòng thuộc Trường Đại học Giáo dục, Đại học Quốc gia Hà Nội; Giáo sư, Phó Giáo sư, Tiến sĩ giảng dạy lớp Cao học quản lý giáo dục khóa 2013-2015, Trường Đại học Giáo dục, Đại học Quốc gia Hà Nội nhiệt tình giảng dạy, cung cấp hệ thống tri thức quý báu khoa học quản lý giáo dục phương pháp nghiên cứu khoa học, tạo điều kiện thuận lợi giúp tác giả hồn thành q trình học tập, nghiên cứu làm luận văn Đặc biệt, tác giả xin bày tỏ lịng kính trọng biết ơn sâu sắc Phó Giáo sư -Tiến sĩ Trần Thị Minh Hằng, người tận tình hướng dẫn, giúp đỡ tác giả để đề tài sớm hoàn thành Xin chân thành cảm ơn lãnh đạo Huyện ủy, UBND huyện, lãnh đạo chuyên viên phòng Giáo dục Đào tạo, phòng Nội vụ huyện; cán quản lý, giáo viên, nhân viên trường THCS huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng; bạn bè, đồng nghiệp gia đình giúp đỡ, tham gia góp ý kiến tạo điều kiện thuận lợi cho tác giả hoàn thành nhiệm vụ học tập nghiên cứu Mặc dù cố gắng, luận văn khơng tránh khỏi thiếu sót, tác giả mong nhận ý kiến đóng góp, bổ sung thầy giáo, cô giáo, bạn bè đồng nghiệp bạn đọc Xin trân trọng cảm ơn! Vĩnh Bảo, tháng năm 2015 Tác giả Ngơ Gia Nghì i z DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT CBQL Cán quản lý CĐSP Cao đẳng sư phạm CNTT Công nghệ thông tin CSVC Cơ sở vật chất ĐHSP Đại học sư phạm ĐNGV Đội ngũ giáo viên GD&ĐT Giáo dục Đào tạo GV Giáo viên KHTN Khoa học tự nhiên KHXH Khoa học xã hội KT-XH Kinh tế - Xã hội QLGD Quản lý giáo dục THCS Trung học sư phạm TCSP Trung cấp sư phạm THPT Trung học phổ thông UBND Ủy ban nhân dân XHHGD Xã hội hóa giáo dục ii z MỤC LỤC Lời cảm ơn Danh mục chữ viết tắt ii Mục lu ̣c iii Danh mục bảng vii Danh muc sơ đồ ix MỞ ĐẦU CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TRƢỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ 1.1.Tổng quan nghiên cứu vấn đề 1.1.1 Nghiên cứu nước 1.1.2 Nghiên cứu Việt Nam 1.2 Các khái niệm 11 1.2.1 Quản lí giáo dục, quản lí nhà trường 11 1.2.2 Đội ngũ, đội ngũ giáo viên quản lý phát triển đội ngũ giáo viên 14 1.3 Trường THCS đội ngũ giáo viên THCS 16 1.3.1 Trường THCS hệ thống giáo dục quốc dân 16 1.3.2 Nhiệm vụ, quyền hạn đội ngũ giáo viên trường THCS 20 1.3.3 Chuẩn nghề nghiệp giáo viên 23 1.3.4 Phát triển đội ngũ giáo viên THCS theo chuẩn nghề nghiệp 23 1.4 Chuẩn nghề nghiệp giáo viên trung học sở 23 1.4.1 Mục tiêu chuẩn nghề nghiệp giáo viên 23 1.4.2 Nội dung chuẩn nghề nghiệp giáo viên trung học 24 1.5 Phát triển 25 1.6 Nội dung phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS theo quan điểm phát triển nguồn nhân lực 26 1.6.1 Quy hoạch đội ngũ giáo viên trường THCS 26 1.6.2 Tuyển dụng, sử dụng đội ngũ giáo viên THCS 27 1.6.3 Bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên THCS 28 iii z 1.6.4 Tạo điều kiện, môi trường để phát triển đội ngũ giáo viên 29 1.7 Các yếu tố ảnh hưởng đến phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS 29 1.7.1 Yếu tố khách quan 29 1.7.2 Yếu tố chủ quan 30 1.8 Các yêu cầu Phòng GD&ĐT quản lý phát triển đội ngũ giáo viên THCS theo chuẩn nghề nghiệp giai đoạn 31 1.8.1 Đáp ứng yêu cầu số lượng 32 1.8.2 Đồng cấu (độ tuổi, giới tính, chun mơn, trình độ đào tạo) 32 Cơ cấu ĐNGV xét yêu cầu sau: 32 1.8.3 Nâng cao chất lượng đạo đức, chuyên môn nghiệp vụ sư phạm 32 Tiểu kết chương 33 CHƢƠNG 2: THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TRƢỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ HUYỆN VĨNH BẢO THÀNH PHỐ HẢI PHÒNG GIAI ĐOẠN 2010-2015 34 2.1 Vài nét khái quát địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 34 2.1.1 Đặc điểm tự nhiên, tình hình kinh tế - xã hội 34 2.1.2 Tình hình phát triển giáo dục THCS huyện Vĩnh Bảo 35 2.2 Thực trạng đội ngũ giáo viên THCS huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng giai đoạn 2010-2015 39 2.2.1 Về số lượng đội ngũ giáo viên 39 2.2.2 Cơ cấu đội ngũ giáo viên trường THCS 40 2.2.3 Chất lượng ĐNGV THCS 44 2.2.4 Đánh giá chung 52 2.3 Thực trạng phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng giai đoạn từ năm 2010 đến 52 2.3.1 Công tác quy hoạch, phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS 53 Với để khảo sát thực trạng công tác quy hoạch đội ngũ giáo viên trường THCS, thu kết bảng sau: 53 iv z 2.3.2 Cơng tác tuyển chọn, bố trí sử dụng, luân chuyển đội ngũ giáo viên trường THCS 55 Kết việc khảo sát đánh giá thực thực cơng tác tuyển chọn, bố trí sử dụng, luân chuyển, đội ngũ giáo viên trường THCS sau: 55 2.3.3 Công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên trường THCS 57 2.3.4 Công tác kiểm tra, đánh giá đội ngũ giáo viên trường THCS 60 2.3.5 Cơng tác thực chế độ sách, đãi ngộ, khen thưởng, kỷ luật đội ngũ giáo viên trường THCS tạo điều kiện, môi trường cho giáo viên phát triển 62 2.3.6 Cơng tác thực vai trị quản lý chủ thể quản lý 65 2.3.7 Công tác phân cấp, phân nhiệm phối hợp quản lý 65 2.4 Đánh giá chung thực trạng phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 68 2.4.1 Ưu điểm 68 2.4.2 Hạn chế 69 2.4.3 Nguyên nhân 70 Tiểu kết chương 71 CHƢƠNG 3: BIỆN PHÁP PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN CÁC TRƢỜNG THCS HUYỆN VĨNH BẢO THÀNH PHỐ HẢI PHÒNG GIAI ĐOẠN 2015 -2020 72 3.1 Nguyên tắc đề xuất xây dựng biện pháp 72 3.1.1 Nguyên tắc bảo đảm tính hệ thống 72 3.1.2 Nguyên tắc đảm bảo tính kế thừa phát triển 72 3.1.3 Nguyên tắc đảm bảo tính thực tiễn 72 3.1.4 Nguyên tắc đảm bảo tính hiệu 73 3.2 Biện pháp phát triển đội ngũ GVTHCS huyện Vĩnh Bảo, thành phố Hải Phòng giai đoạn 2015 - 2020 73 3.2.1 Phổ biến cụ thể chuẩn phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS huyện Vĩnh Bảo, thành phố Hải Phòng 73 v z luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020 3.2.2 Lập quy hoạch, kế hoạch phát triển đội ngũ giáo viên THCS huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 75 3.2.3 Đổi phương thức tuyển chọn giáo viên theo hướng khách quan, công 78 3.2.4 Tăng cường đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ đội ngũ giáo viên 80 3.2.5 Xây dựng sách khuyến khích, động viên đội ngũ GV 85 3.2.6 Đổi kiểm tra, đánh giá đội ngũ giáo viên 87 3.2.7 Mối quan hệ nhóm biện pháp 91 3.3 Khảo sát mức độ cấp thiết tính khả thi biện pháp phát triển ĐNGV trường THCS huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 91 3.3.1 Cách khảo sát 91 3.3.2 Kết khảo sát 92 Tiểu kết chương 98 KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ 99 Kết luận 99 Khuyến nghị 101 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 103 PHỤ LỤC 105 vi luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020 z luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020 DANH MỤC BẢNG Bảng 2.1: Quy mô giáo dục THCS giai đoạn 2010 - 2015 35 Bảng 2.2: Thống kê xếp loại Hạnh kiểm học sinh THCS giai đoạn 2010 2015 37 Bảng 2.3: Thống kê xếp loại Học lực học sinh THCS giai đoạn 2010-2015 37 Bảng 2.4: Thống kê kết tốt nghiệp THCS từ năm 2010 đến năm 2015 38 Bảng 2.5: Thống kê kết học sinh giỏi THCS cấp thành phố giai đoạn 2010 - 2015 38 Bảng 2.6: Thống kê đội ngũ giáo viên THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng giai đoạn 2010-2015 39 Bảng 2.7 Cơ cấu giáo viên THCS theo nhóm mơn giai đoạn 2010-2015 40 Bảng 2.8 Cơ cấu giới tính ĐNGV THCS 41 Bảng 2.9 Cơ cấu giáo viên THCS theo độ tuổi giai đoạn 2010-2015 43 Bảng 2.10 Xếp loại phẩm chất trị giáo viên THCS từ năm 2010 đến 2015 44 Bảng 2.11 Trình độ đào tạo ĐNGV THCS giai đoạn 2010 - 2015 45 Bảng 2.12 Kết xếp loại chuyên môn giáo viên THCS giai đoạn 2010 - 2015 46 Bảng 2.13 Thông kê kết khảo sát lực đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phịng 48 Bảng 2.14 Trình độ ngoại ngữ, tin học ĐNGV THCS 51 Bảng 2.15 Kết điều tra Kết điều tra đánh giá thực trạng công tác xây dựng quy hoạch đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 53 Bảng 2.16 Kết khảo sát đánh giá thực trạng công tác tuyển chọn, bố trí sử dụng, luân chuyển, đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 55 vii luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020 z luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020 Bảng 2.17 Kết khảo sát đánh giá thực trạng công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 58 Bảng 2.18 Kết khảo sát đánh giá thực trạng công tác kiểm tra, đánh giá đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo, thành phố Hải Phòng 60 Bảng 2.19 Kết khảo sát đánh giá thực trạng việc thực chế độ, sách, đãi ngộ, khen thưởng, kỷ luật đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 64 Bảng 2.20 Kết khảo sát đánh giá thực trạng việc thực vai trò quản lý chủ thể quản lý đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 65 Bảng 2.21: Kết khảo sát đánh giá thực trạng việc phân cấp, phân nhiệm phối hợp chủ thể quản lý đội ngũ giáo viên trường THCS địa bàn huyện Vĩnh Bảo thành phố Hải Phòng 66 Bảng 3.1 Kết khảo sát tính cần thiết biện pháp đề xuất 92 Bảng 3.2 Kết khảo sát tính khả thi biện pháp đề xuất 94 Bảng 3.3 Tương quan tính cấp thiết tính khả thi biện phát triển đội ngũ giáo viên trường THCS 95 viii luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020luan.van.thac.si.phat.trien.doi.ngu.giao.vien.trung.hoc.co.so.huyen.vinh.bao.thanh.pho.hai.phong.giai.doan.2015.2020 z