BỘ NỘI VỤ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc Số 05/2017/TT BNV Hà Nội, ngày 15 tháng 08 năm 2017 THÔNG TƯ SỬA ĐỔI, BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỀU CỦA THÔNG TƯ SỐ 11/2014/TT BNV NGÀY 09 TH[.]
BỘ NỘI VỤ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM - Độc lập - Tự - Hạnh phúc - Số: 05/2017/TT-BNV Hà Nội, ngày 15 tháng 08 năm 2017 THÔNG TƯ SỬA ĐỔI, BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỀU CỦA THÔNG TƯ SỐ 11/2014/TT-BNV NGÀY 09 THÁNG 10 NĂM 2014 VÀ THÔNG TƯ SỐ 13/2010/TT-BNV NGÀY 30 THÁNG 12 NĂM 2010 CỦA BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ VỀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ CHUYÊN MÔN, BỔ NHIỆM NGẠCH VÀ XẾP LƯƠNG ĐỐI VỚI CÁC NGẠCH CÔNG CHỨC CHUYÊN NGÀNH HÀNH CHÍNH VÀ VIỆC TỔ CHỨC THI NÂNG NGẠCH CƠNG CHỨC Căn Luật Cán bộ, công chức ngày 13 tháng 11 năm 2008; Căn Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng năm 2010 Chính phủ quy định tuyển dụng, sử dụng quản lý công chức (sau viết tắt Nghị định số 24/2010/NĐ-CP); Căn Nghị định số 34/2017/NĐ-CP ngày 03 tháng năm 2017 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Nội vụ; Xét đề nghị Vụ trưởng Vụ Công chức - Viên chức; Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành Thông tư sửa đổi, bổ sung số điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09 tháng 10 năm 2014 Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên mơn ngạch cơng chức chun ngành hành (sau viết tắt Thông tư số 11/2014/TT-BNV) Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định chi tiết số điều tuyển dụng nâng ngạch công chức Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng năm 2010 Chính phủ quy định tuyển dụng, sử dụng quản lý công chức (sau viết tắt Thông tư số 13/2010/TT-BNV) liên quan đến quy định tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn, bổ nhiệm ngạch xếp lương ngạch công chức chuyên ngành hành việc tổ chức thi ngạch công chức sau: Điều Sửa đổi, bổ sung số điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV Sửa đổi, bổ sung điểm h, điểm i khoản điểm b, điểm c, điểm đ khoản Điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV tiêu chuẩn ngạch chuyên viên cao cấp sau: "3 Tiêu chuẩn lực chuyên môn, nghiệp vụ h) Đối với công chức dự thi nâng ngạch chuyên viên cao cấp thời gian giữ ngạch chuyên viên tương đương chủ trì xây dựng, thẩm định 02 văn quy phạm pháp luật đề tài, đề án, dự án, chương trình nghiên cứu khoa học cấp bộ, ngành cấp tỉnh mà quan sử dụng công chức giao chủ trì nghiên cứu, xây dựng; cấp có thẩm quyền ban hành nghiệm thu Cụ thể sau: Có định người có thẩm quyền cử tham gia Ban soạn thảo văn quy phạm pháp luật mà quan nơi công chức cơng tác giao chủ trì nghiên cứu, xây dựng cấp có thẩm quyền ban hành Trường hợp tham gia xây dựng văn mà theo quy định Luật Ban hành văn quy phạm pháp luật không bắt buộc quan nơi công chức công tác giao chủ trì phải thành lập Ban soạn thảo phải có văn giao nhiệm vụ chủ trì xây dựng người có thẩm quyền Có định người có thẩm quyền cử tham gia Ban đạo, Ban chủ nhiệm, Ban soạn thảo đề tài, đề án, chương trình, dự án cấp Bộ, ngành cấp tỉnh mà quan nơi công chức công tác giao chủ trì nghiên cứu, xây dựng cấp có thẩm quyền nghiệm thu phê duyệt Có văn giao nhiệm vụ người có thẩm quyền việc chủ trì xây dựng báo cáo thẩm định, thẩm tra, chỉnh lý văn quy phạm pháp luật, gồm: dự án Luật, Nghị Quốc hội, dự án Pháp lệnh, Nghị Ủy ban thường vụ Quốc hội; Lệnh, Quyết định Chủ tịch nước; Nghị định Chính phủ, Quyết định Thủ tướng Chính phủ; Nghị Hội đồng nhân dân cấp tỉnh, Quyết định Ủy ban nhân dân cấp tỉnh i) Có kinh nghiệm lĩnh vực hành chính, cơng vụ hoạt động lãnh đạo, quản lý Công chức dự thi nâng ngạch chuyên viên cao cấp phải có thời gian giữ ngạch chun viên tương đương từ đủ 06 năm trở lên, thời gian giữ ngạch chuyên viên tối thiểu 01 năm (đủ 12 tháng) Tiêu chuẩn trình độ đào tạo, bồi dưỡng b) Có tốt nghiệp cao cấp lý luận trị cao cấp lý luận trị - hành cử nhân trị có giấy xác nhận trình độ lý luận tương đương cao cấp lý luận trị quan có thẩm quyền; c) Có chứng bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý nhà nước ngạch chuyên viên cao cấp có tốt nghiệp cao cấp lý luận trị - hành chính; đ) Có chứng tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ sử dụng cơng nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng năm 2014 Bộ trưởng Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin chứng tin học ứng dụng tương đương” Sửa đổi, bổ sung điểm g, điểm h khoản điểm b, điểm c, điểm đ khoản Điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV tiêu chuẩn ngạch chuyên viên sau: "3 Tiêu chuẩn lực chuyên môn, nghiệp vụ g) Đối với công chức dự thi nâng ngạch chun viên thời gian giữ ngạch chuyên viên tương đương chủ trì tham gia xây dựng, thẩm định 01 văn quy phạm pháp luật đề tài, đề án, dự án, chương trình nghiên cứu khoa học cấp bộ, ngành cấp tỉnh, cấp huyện mà quan sử dụng cơng chức giao chủ trì nghiên cứu, xây dựng; cấp có thẩm quyền ban hành nghiệm thu Cụ thể sau: Có định người có thẩm quyền cử tham gia Ban soạn thảo Tổ biên tập văn quy phạm pháp luật mà quan nơi công chức công tác giao chủ trì nghiên cứu, xây dựng cấp có thẩm quyền ban hành Trường hợp tham gia xây dựng văn mà theo quy định Luật Ban hành văn quy phạm pháp luật không bắt buộc quan nơi cơng chức cơng tác giao chủ trì phải thành lập Ban soạn thảo Tổ biên tập phải có văn giao nhiệm vụ chủ trì tham gia xây dựng người có thẩm quyền Có định người có thẩm quyền cử tham gia Ban đạo, Ban chủ nhiệm, Ban soạn thảo Tổ giúp việc, Tổ biên tập, Tổ biên soạn đề tài, đề án, chương trình, dự án cấp Bộ, ngành cấp tỉnh, cấp huyện mà quan nơi cơng chức cơng tác giao chủ trì nghiên cứu, xây dựng cấp có thẩm quyền nghiệm thu phê duyệt Có văn giao nhiệm vụ người có thẩm quyền việc chủ trì tham gia xây dựng báo cáo thẩm định, thẩm tra, chỉnh lý văn quy phạm pháp luật, gồm: dự án Luật, Nghị Quốc hội, dự án Pháp lệnh, Nghị Ủy ban thường vụ Quốc hội; Lệnh, Quyết định Chủ tịch nước; Nghị định Chính phủ, Quyết định Thủ tướng Chính phủ; Nghị Hội đồng nhân dân cấp tỉnh, cấp huyện, Quyết định Ủy ban nhân dân cấp tỉnh, cấp huyện h) Có kinh nghiệm lĩnh vực hành chính, công vụ hoạt động lãnh đạo, quản lý Cơng chức dự thi nâng ngạch chun viên phải có thời gian giữ ngạch chuyên viên tương đương từ đủ 09 năm trở lên (không kể thời gian tập sự, thử việc), thời gian giữ ngạch chuyên viên tối thiểu 01 năm (đủ 12 tháng) Tiêu chuẩn trình độ đào tạo, bồi dưỡng b) Có chứng bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý nhà nước ngạch chun viên có tốt nghiệp cao cấp lý luận trị - hành chính, thạc sỹ quản lý hành cơng, tiến sỹ quản lý hành cơng; c) Có chứng ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc khung lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 Bộ trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng đào tạo tiếng dân tộc thiểu số sở đào tạo có thẩm quyền cấp công chức làm việc vùng dân tộc thiểu số; d) Có chứng tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng năm 2014 Bộ trưởng Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin chứng tin học ứng dụng tương đương” Sửa đổi, bổ sung điểm b, điểm c, điểm d khoản Điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn ngạch chuyên viên sau: “4 Tiêu chuẩn trình độ đào tạo, bồi dưỡng b) Có chứng bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý nhà nước ngạch chuyên viên tốt nghiệp đại học ngành hành học, thạc sỹ quản lý hành cơng, tiến sỹ quản lý hành cơng; c) Có chứng ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc khung lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 Bộ trưởng Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng đào tạo tiếng dân tộc thiểu số sở đào tạo có thẩm quyền cấp công chức làm việc vùng dân tộc thiểu số; d) Có chứng tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ sử dụng cơng nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng năm 2014 Bộ trưởng Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin chứng tin học ứng dụng tương đương” Sửa đổi, bổ sung điểm a, điểm c, điểm d khoản Điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn ngạch cán sau: "4 Tiêu chuẩn trình độ đào tạo, bồi dưỡng a) Có tốt nghiệp cao đẳng với chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm; c) Có chứng ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc khung lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 Bộ trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng đào tạo tiếng dân tộc thiểu số sở đào tạo có thẩm quyền cấp cơng chức làm việc vùng dân tộc thiểu số; d) Có chứng tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng năm 2014 Bộ trưởng Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin chứng tin học ứng dụng tương đương” 5 Sửa đổi, bổ sung điểm a khoản Điều Thông tư số 11/2014/TT-BNV tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn ngạch nhân viên sau: "4 Tiêu chuẩn trình độ đào tạo, bồi dưỡng a) Có tốt nghiệp trung cấp với chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm Riêng nhân viên lái xe quan phải có lái xe quan có thẩm quyền cấp" Bổ sung Điều 9a vào Thông tư số 11/2014/TT-BNV quy định bổ nhiệm ngạch xếp lương cơng chức chun ngành hành sau: “Điều 9a Bổ nhiệm ngạch xếp lương Công chức bổ nhiệm vào ngạch công chức chun ngành hành quy định Thơng tư số 11/2014/TT-BNV áp dụng bảng lương tương ứng ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 Chính phủ chế độ tiền lương cán bộ, công chức, viên chức lực lượng vũ trang (sau viết tắt Nghị định số 204/2004/NĐ-CP), sau: a) Áp dụng Bảng (Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ cán bộ, công chức quan nhà nước) ngạch công chức sau: Ngạch chuyên viên cao cấp áp dụng cơng chức loại A3 (nhóm 1); Ngạch chun viên áp dụng cơng chức loại A2 (nhóm 1); Ngạch chuyên viên áp dụng công chức loại A1; Ngạch cán áp dụng công chức loại A0; Ngạch nhân viên áp dụng công chức loại B b) Áp dụng Bảng (Bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ quan nhà nước đơn vị nghiệp nhà nước) ngạch nhân viên lái xe quan 2 Cách chuyển ngạch xếp lương công chức giữ ngạch công chức chuyên ngành hành (cũ) theo quy định Quyết định số 414/TCCP-VC ngày 29 tháng năm 1993 Bộ trưởng - Trưởng ban Ban Tổ chức - Cán Chính phủ (nay Bộ trưởng Bộ Nội vụ) việc ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ ngạch cơng chức ngành hành sang ngạch cơng chức chun ngành hành (mới) quy định Thơng tư 11/2014/TT-BNV sau: a) Đối với ngạch chuyên viên cao cấp, ngạch chun viên ngạch chun viên: Cơng chức bổ nhiệm ngạch tiếp tục xếp lương theo ngạch b) Đối với ngạch cán sự: Cơng chức tốt nghiệp trình độ cao đẳng phù hợp với vị trí cơng việc làm bổ nhiệm vào ngạch cán (mới), xếp lương theo công chức loại A0 ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP tiếp tục xếp lương theo cơng chức loại A0 đó; xếp lương theo công chức loại B ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP xếp lại lương theo hướng dẫn Khoản Mục II Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25 tháng năm 2007 Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương nâng ngạch, chuyển loại công chức, viên chức Trường hợp công chức chưa có tốt nghiệp cao đẳng phù hợp với vị trí cơng việc làm bổ nhiệm vào ngạch cán (cũ) xếp lương theo công chức loại B ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP tiếp tục xếp lương theo cơng chức loại B thời hạn 06 năm kể từ ngày Thơng tư có hiệu lực Trong thời hạn 06 năm này, quan sử dụng công chức phải bố trí cho cơng chức học tập nâng cao trình độ để đủ tiêu chuẩn ngạch cán (mới); công chức đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện ngạch cán (mới) quan sử dụng công chức báo cáo quan quản lý công chức để xem xét, định bổ nhiệm vào ngạch cán (mới) Trường hợp công chức cử học tập nâng cao trình độ mà khơng tham gia học tập kết học tập không đạt yêu cầu quan sử dụng cơng chức báo cáo quan quản lý cơng chức xem xét bố trí lại cơng việc cho phù hợp với trình độ đào tạo thực tinh giản biên chế c) Đối với ngạch nhân viên: Đối với đối tượng đảm nhiệm vị trí cơng việc thừa hành, phục vụ tuyển dụng vào làm công chức theo quy định pháp luật, có tốt nghiệp trung cấp trở lên xếp lương theo công chức loại B ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP bổ nhiệm vào ngạch nhân viên (mới) tiếp tục xếp lương theo cơng chức loại B Riêng nhân viên lái xe quan phải có lái xe quan có thẩm quyền cấp tiếp tục xếp lương nhân viên lái xe Bảng (Bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ quan nhà nước đơn vị nghiệp Nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP Trường hợp cơng chức chưa có tốt nghiệp trung cấp trở lên phù hợp với vị trí cơng việc làm tiếp tục xếp lương theo ngạch nhân viên hưởng Bảng (Bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ quan nhà nước đơn vị nghiệp Nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP thời hạn 06 năm kể từ ngày Thông tư có hiệu lực Trong thời hạn 06 năm này, quan sử dụng cơng chức phải bố trí cho cơng chức học tập nâng cao trình độ để đủ tiêu chuẩn ngạch nhân viên (mới); công chức đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện ngạch nhân viên (mới) quan sử dụng cơng chức báo cáo quan quản lý công chức để xem xét, định bổ nhiệm vào ngạch nhân viên (mới) Trường hợp công chức cử học tập nâng cao trình độ mà khơng tham gia học tập kết học tập khơng đạt u cầu quan sử dụng công chức báo cáo quan quản lý công chức xem xét thực tinh giản biên chế 3 Đối với nhân viên làm việc theo chế độ hợp đồng lao động quy định Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 2000 Chính phủ thực chế độ hợp đồng số loại cơng việc quan hành nhà nước, đơn vị nghiệp xếp lương theo Bảng (Bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ quan nhà nước đơn vị nghiệp Nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP” Sửa đổi Điều 10 Thông tư số 11/2014/TT-BNV sau: “Điều 10 Tổ chức thực Các Bộ, quan ngang Bộ, quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quan, tổ chức có liên quan quy định Thông tư để thực việc tuyển dụng, sử dụng quản lý đội ngũ cơng chức chun ngành hành Viên chức làm việc phận hành chính, tổng hợp, tổ chức cán bộ, quản trị, văn phòng, kế hoạch, tài phận khơng trực tiếp thực chuyên môn nghiệp vụ theo chức danh nghề nghiệp đơn vị nghiệp công lập áp dụng quy định tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên mơn ngạch cơng chức chun ngành hành quy định Thông tư để thực việc tuyển dụng, sử dụng quản lý viên chức" Điều Sửa đổi, bổ sung số điều Thông tư số 13/2010/TT-BNV Sửa đổi khoản Điều 15 Thông tư số 13/2010/TT-BNV sau: “Điều 15 Xây dựng kế hoạch thi nâng ngạch công chức Xây dựng kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức: a) Căn đề nghị số lượng tiêu nâng ngạch quan quản lý công chức theo quy định khoản Điều này, Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương xây dựng kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức thông báo tiêu nâng ngạch công chức hàng năm để Bộ, ngành, địa phương thực b) Đối với kỳ thi nâng ngạch lên cán sự, chuyên viên tương đương: Căn kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức hàng năm Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương, quan quản lý công chức xây dựng Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức, gửi Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương thống trước tổ chức thực theo thẩm quyền c) Đối với kỳ thi nâng ngạch lên chuyên viên tương đương: Căn kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức hàng năm Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương, quan quản lý công chức xây dựng Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức, gửi Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương phê duyệt để làm phối hợp (đối với Bộ, quan Trung ương) phân cấp (đối với địa phương) trước tổ chức thực Trường hợp Bộ, quan Trung ương địa phương khơng có khả tổ chức thi có văn báo cáo Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương xem xét, giải d) Đối với kỳ thi nâng ngạch lên chuyên viên cao cấp tương đương: Căn kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức hàng năm Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương đề nghị số lượng tiêu nâng ngạch quan quản lý công chức, Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương xây dựng Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức để tổ chức thực theo thẩm quyền” Sửa đổi khoản Điều 16 Thông tư số 13/2010/TT-BNV sau: “Điều 16 Hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch công chức Cơ quan quản lý công chức chịu trách nhiệm xem xét, định danh sách cơng chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi lưu giữ, quản lý hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch công chức tham dự kỳ thi” 3 Sửa đổi Điều 17 Thông tư số 13/2010/TT-BNV sau: "Điều 17 Tổ chức thi nâng ngạch công chức Đối với kỳ thi nâng ngạch lên cán sự, chuyên viên tương đương: Căn Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương thống theo quy định điểm b khoản Điều 15 Thông tư này, người đứng đầu quan quản lý công chức định danh sách cơng chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch lên cán sự, chuyên viên tương đương; thành lập Hội đồng thi nâng ngạch theo quy định Điều 32 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP để tổ chức kỳ thi theo quy định báo cáo kết kỳ thi Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương để theo dõi theo thẩm quyền Đối với kỳ thi nâng ngạch lên chuyên viên tương đương: a) Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương thực nhiệm vụ sau: Thống Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức theo đề nghị người đứng đầu quan quản lý công chức; Quyết định đề thi đáp án môn thi kỳ thi nâng ngạch lên chuyên viên chính; định đề thi đáp án môn kiến thức chung kỳ thi nâng ngạch lên ngạch công chức chuyên ngành tương đương chun viên chính; Cơng nhận kết kỳ thi nâng ngạch công chức theo đề nghị Hội đồng thi nâng ngạch công chức; Kiểm tra, giám sát việc tổ chức thi nâng ngạch công chức b) Cơ quan quản lý công chức tổ chức thi nâng ngạch công chức thực nhiệm vụ sau: Xây dựng Đề án tổ chức thi nâng ngạch gửi Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương để thống trước thực hiện; Quyết định danh sách công chức đủ tiêu chuẩn, điều kiện dự thi nâng ngạch theo quy định; Quyết định thành lập Hội đồng thi nâng ngạch theo quy định Điều 32 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP để tổ chức kỳ thi theo quy định; Báo cáo Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương công nhận kết kỳ thi theo thẩm quyền; Giải khiếu nại, tố cáo (nếu có) q trình tổ chức thi theo quy định Đối với kỳ thi nâng ngạch lên chuyên viên cao cấp tương đương: a) Căn Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương theo quy định điểm d khoản Điều 15 Thông tư này, quan quản lý công chức lập danh sách cơng chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch lên chuyên viên cao cấp tương đương quan, tổ chức, đơn vị thuộc phạm vi quản lý theo mẫu số ban hành kèm theo Thông tư có văn gửi Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương để tổ chức thi nâng ngạch; b) Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương định thành lập Hội đồng thi nâng ngạch theo quy định Điều 32 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP để tổ chức kỳ thi theo quy định Việc tổ chức thi nâng ngạch công chức thực theo Nội quy thi tuyển, thi nâng ngạch công chức (phụ lục số 3) Quy chế tổ chức thi nâng ngạch công chức (phụ lục số 4) ban hành kèm theo Thông tư này” Điều Hiệu lực thi hành Thơng tư có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 10 năm 2017 Đối với kỳ thi nâng ngạch công chức thực theo Đề án tổ chức thi nâng ngạch công chức Bộ Nội vụ Ban Tổ chức Trung ương thống tiếp tục thực việc tổ chức thi theo Đề án phê duyệt Trường hợp đến ngày 01 tháng 10 năm 2017 mà quan quản lý cơng chức chưa tổ chức thi áp dụng theo quy định Thông tư Điều Trách nhiệm thi hành Các Bộ trưởng, Thủ trưởng quan ngang Bộ, Thủ trưởng quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quan, tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Thông tư Đối với cán bộ, công chức thuộc quan Đảng Cộng sản Việt Nam tổ chức trị - xã hội thực theo quy định Thông tư theo hướng dẫn quan có thẩm quyền Đảng Cộng sản Việt Nam Trong trình thực có vướng mắc, đề nghị phản ánh Bộ Nội vụ để hướng dẫn xem xét, giải quyết./ KT BỘ TRƯỞNG Nơi nhận: THỨ TRƯỞNG - Thủ tướng, Phó Thủ tướng Chính phủ; - Các Bộ, quan ngang Bộ, quan thuộc Chính phủ; - HĐND, UBND tỉnh, thành phố trực thuộc TW; - Văn phòng Trung ương Ban TW Đảng; - Văn phòng Quốc hội; - Văn phòng Chủ tịch nước; - Viện Kiểm sát nhân dân tối cao; - Tòa án nhân dân tối cao; Nguyễn Duy Thăng - Kiểm toán nhà nước; - Ủy ban Giám sát Tài Quốc gia; - Ủy ban TW Mặt trận Tổ quốc Việt Nam; - Cơ quan Trung ương đoàn thể; - Cục Kiểm tra văn QPPL (Bộ Tư pháp); - Sở Nội vụ tỉnh, phố trực thuộc TW; - Cơng báo; Website Chính phủ; Website Bộ Nội vụ; - Bộ Nội vụ: Bộ trưởng, Thứ trưởng, đơn vị thuộc trực thuộc Bộ; - Lưu: VT, CCVC (30b)