Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB NGÂN HÀNG TMCP SÀI GÒN HÀ NỘI CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc Hà Nội, ngày tháng năm 20 HỢP ĐỒNG NGUYÊN TẮC TRẢ LƯƠNG QUA TÀI KHOẢN THẺ CỦA SHB Số /HDN[.]
Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc NGÂN HÀNG TMCP SÀI GÒN - HÀ NỘI Hà Nội, ngày tháng năm 20 HỢP ĐỒNG NGUYÊN TẮC TRẢ LƯƠNG QUA TÀI KHOẢN THẺ CỦA SHB Số: ……/HDNTTL – SHB - Căn Bộ luật dân Số 33/2005/QHXI Quốc hội nước Cộng hồ XHCN Việt Nam khố 11 thơng qua ngày 14 tháng năm2005; - Căn Luật Tổ chức Tín dụng số 07/1997/QH10 Quốc hội nước Cộng hồ XHCN Việt Nam thơng qua ngày 12/12/1997 Luật sửa đổi, bổ sung số điều Luật Tổ chức Tín dụng thơng qua ngày 24 tháng năm 2004; - Căn nhu cầu bên Hôm nay, ngày tháng năm , …… Ngân hàng Thương mại cổ phần Sài Gòn - Hà Nội Chúng tơi gồm: Bên A: Ngân hàng TMCP Sài Gịn - Hà Nội (SHB) Địa : Số 77, Trần Hưng Đạo - Hoàn Kiếm - Hà Nội Điện thoại : 04.9423388 Fax: 04.9410842 Đại diện : …………………………………………………………………………………… Chức vụ……………………………………………………………………………………… Bên B: Công ty ……………………………………………………………………………… Địa : ……………………………………………………………………………………… Điện thoại : ……………………………………… Fax: …………………………………… Tài khoản số: …Mở Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội/ HO, CN:……………………… Đại diện: ……………………………………………………………………………………… Chức vụ: ……………………………………………………………………………………… Sau thảo luận, hai bên đồng ý ký Hợp đồng nguyên tắc trả lương qua tài khoản thẻ Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB) với Điều khoản sau: ĐIỀU 1: NỘI DUNG HỢP ĐỒNG Bên B có nhu cầu Bên A đồng ý cung cấp dịch vụ chuyển lương, thưởng khoản phụ cấp, thu nhập khác (nếu có) cho tồn cán công nhân viên (CBCNV) Bên B qua tài khoản Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB cá nhân (sau gọi tài khoản thẻ) trích từ tài khoản Doanh nghiệp Bên B vào Danh sách tiền lương Bên B cung cấp cho Bên A ĐIỀU 2: QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ CỦA BÊN A Quyền Bên A a Yêu cầu Bên B cung cấp đầy đủ thông tin theo quy định người thụ hưởng (các thông tin quy định đơn đăng ký mở tài khoản phát hành thẻ Solid) b Từ chối toán tài khoản thẻ tất toán, bị phong tỏa thẻ nằm danh sách thẻ bị lợi dụng c Bên A quyền đóng tài khoản CBCNV Bên B tài khoản không phát sinh giao dịch 12 tháng liên tiếp Nghĩa vụ Bên A a Hướng dẫn Bên B thủ tục tiến hành mở tài khoản phát hành thẻ Solid cho CBCNV Bên B b Hướng dẫn Bên B cách sử dụng dịch vụ ATM c Giao thẻ cho Bên B vòng 07 ngày làm việc (khơng tính chiều thứ bảy, ngày chủ nhật, ngày lễ tết) kể từ ngày Bên B đăng ký mở tài khoản hoàn chỉnh hồ sơ đề nghị cấp thẻ d Chuyển đúng, đủ, xác lương khoản tiền khác vào tài khoản thẻ người thụ hưởng theo yêu cầu Bên B vòng 01 ngày làm việc (khơng tính chiều thứ bảy, chủ nhật, ngày lễ tết) kể từ thời điểm nhận danh sách tiền lương, tài khoản Bên B mở bên A có đủ số dư để chi trả e Thông báo cho Bên B biết số dư tài khoản Bên B không đủ để chi trả theo bảng lương mà bên B gửi cho bên A f Giữ bí mật thơng tin có liên quan đến Bên B chủ thẻ vể việc sử dụng dịch vụ thẻ g Lắp đặt ATM theo cam kết hợp đồng nguyên tắc h Thực nghĩa vụ khác theo quy định có liên quan SHB ĐIỀU 3: QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ CỦA BÊN B Quyền Bên B Được hưởng tiện ích dịch vụ thẻ SHB: - Rút tiền ATM - Mua hàng hóa điểm chấp nhận thẻ SHB - Chuyển khoản tài khoản hệ thống SHB - Truy vấn số dư - Liệt kê giao dịch gần tài khoản Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB - Mua thẻ điện thoại trả trước qua Internet - Miễn phí giao dịch ATM, điểm chấp nhận thẻ - Miễn phí chi trả lương qua thẻ - Miễn phí thường niên - Khơng u cầu trì số dư tài khoản Khi sử dụng dịch vụ chi trả lương qua tài khoản thẻ SHB, Bên B phát hành miễn phí thẻ Solid SHB cho cán công nhân viên để thực việc chi trả lương Sử dụng thẻ Bên A để thực dịch vụ Bên A cung cấp điểm giao dịch Bên A hay máy ATM liên minh Thẻ với Bên A phạm vi nước; - Khiếu nại có cố kỹ thuật gây sai sót giao dịch trường hợp chủ thẻ sử dụng thẻ quy định - Yêu cầu Bên A hỗ trợ hướng dẫn sử dụng dịch vụ - Các quyền lợi khác quy định có liên quan SHB Nghĩa vụ Bên B a Mở tài khoản tiền gửi doanh nghiệp Bên A, đảm bảo số dư tài khoản đủ số tiền để chi trả cho CBCNV đến kỳ trả lương; b Yêu cầu hướng dẫn CBCNV Bên B thực thủ tục mở tài khoản sử dụng thẻ; c Cung cấp cho Bên A đầy đủ số liệu, thông tin cần thiết để phát hành thẻ cho CBCNV bao gồm: Họ tên, số CMND, địa chỉ, số điện thoại người thụ hưởng thông tin liên quan khác; d Cung cấp đầy đủ số liệu, thông tin cần thiết cho Bên A văn file theo mẫu Bên A cung cấp trước ngày trả lương 01 ngày; e Danh sách CBCNV Bên B trả lương (bảng lương) phải lập thành văn có chữ ký chủ tài khoản người ủy quyền, gồm đầy đủ thông tin sau: - Họ tên CBCNV; - Số Tài khoản Thẻ SHB; - Số tiền hưởng f Gửi chứng từ ủy nhiệm chi chuyển tiền vào tài khoản Bên A; g Giữ bí mật thông tin liên quan đến việc sử dụng dịch vụ Bên A cung cấp; h Chịu trách nhiệm sai sót (nếu có) danh sách chi trả lương số tiền người Mọi thay đổi, Bên B phải gửi cho Bên A văn điều chỉnh với đầy đủ chữ ký hữu quyền; ĐIỀU 4: QUY TRÌNH TIỀN HÀNH DỊCH VỤ CHI TRẢ LƯƠNG Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB Bên A thực dịch vụ trả lương (gồm tiền lương, thưởng, phụ cấp khoản thu nhập khác) cho nhân viên Bên B hàng tháng theo định kỳ Bên B định; Việc trả lương thực sau: a Khi Bên B cần trả lương cho nhân viên Bên B, Bên B gửi cho Bên A Ủy nhiệm chi theo mẫu quy định Bên A danh sách người thụ hưởng, số tiền thụ hưởng theo mẫu quy định Bên A (mẫu số 02/DVCTL/SHB) Ủy nhiệm chi phải có đầy đủ dấu chữ ký người đại diện theo pháp luật bên B phải Bên B giao cho Bên A trước 01 ngày làm việc; b Hình thức chi trả: Bên A thực chuyển khoản từ tài khoản Bên B (đã đăng ký đây) vào tài khoản thụ hưởng theo danh sách mà Bên B cung cấp cho Bên A Khi nhận lệnh chuyển tiền hợp lệ Bên B, Bên A trích từ tài khoản quy định hợp đồng để chi trả cho tài khoản thẻ CBCNV theo yêu cầu Bên B; Trường hợp Bên A nhận số tiền Bên B chuyển để chi trả lương phí dịch vụ, Bên A tiến hành ghi có vào tài khoản nhân viên Bên B theo danh sách chi trả lương Bên B gửi tới Bên A Trường hợp Bên A chưa nhận nhận chưa đủ số tiền Bên B chuyển để chi trả lương phí dịch vụ vào ngày quy định (nếu có) hai bên, Bên A thông báo cho Bên B không chịu trách nhiệm việc chậm trễ báo có vào tài khoản nhân viên Bên B ĐIỀU 5: CHI NHÁNH THỰC HIỆN Căn Nội dung Hợp đồng này, Đơn vị sử dụng dịch vụ thẻ SHB nằm địa bàn thực dịch vụ Ngân Hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội, Chi nhánh địa bàn ĐIỀU 6: TRANH CHẤP VÀ XỬ LÝ TRANH CHẤP Hai bên cam kết thực hợp đồng dựa sở thoả thuận, hợp tác Mọi tranh chấp phát sinh ưu tiên giải thơng qua thương lượng, hịa giải Trường hợp, thương lượng, hịa giải khơng thành bên quyền u cầu Tịa án có thẩm quyền để giải Phán Tòa án định cuối cùng, bên có trách nhiệm phải thi hành ĐIỀU 7: HIỆU LỰC VÀ CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG Hợp đồng có hiệu lực kể từ ngày ký chấm dứt hiệu lực bên có thỏa thuận văn Trường hợp bên muốn chấm dứt hợp đồng phải thơng báo cho bên văn trước 30 ngày Khi chấm dứt hợp đồng bên phải tiến hành lý hợp đồng Mọi sửa đổi bổ sung nội dung Hợp đồng phải có đồng ý hai bên văn trở thành phụ lục tách rời khỏi Hợp đồng Hợp đồng lập thành 02 có giá trị pháp lý nhau, bên giữ 01 làm sở để thực ĐẠI DIỆN BÊN A ĐẠI DIỆN BÊN B Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB Mẫu 01/DVCTL/2013/SHB CÁC NGÂN HÀNG TRONG LIÊN MINH CÓ THỂ SỬ DỤNG THẺ SOLID CARD CỦA SHB ĐỂ GIAO DỊCH Vietcombank ( VCB) Ngân hàng TMCP Quân Đội ( MB) Ngân hàng TMCP Đông Nam Á ( Seabank) Ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội (SHB) Ngân hàng TMCP An Bình (ABBank) Ngân hàng TMCP Các doanh nghiệp quốc doanh (VPbank) Ngân hàng TMCP Nam Việt (Navibank) Ngân hàng TMCP Quốc tế ( VIBank) Ngân hàng TMCP Kỹ thương Techcombank 10 Ngân hàng TMCP Đại Dương ( Oceanbank) 11 Ngân hàng TMCP Thái Bình Dương (Pacificbank) 12 Ngân hàng TMCP Phương Đông 13 Ngân hàng TMCP Phương Nam 14 Ngân hàng TMCP Sài Gòn ( SCB) 15 Indovina Bank 16 Ngân hàng TMCP Xuất Nhập Khẩu ( Eximbank ) 17 Ngân hàng TMCP Hàng Hải ( Maritime Bank) 18 Ngân hàng TMCP Bắc Á 19 Ngân hàng TMCP Việt Á 20 Ngân hàng liên doanh Shinhan Vina Hàn Quốc 21 Ngân hàng Ngoại thương Lào Mọi chi tiết xin vui lòng liên hệ: Trung tâm Thẻ - Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội ( SHB ) 77 Trần Hưng Đạo - Hoàn Kiếm - Hà Nội Điện thoại: 04.9423388 Fax: 04.9410840