1. Trang chủ
  2. » Tất cả

PL05 đính kèm CV403/HĐQT-NHCT1.1+1.2

2 0 0
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 2
Dung lượng 63 KB

Nội dung

PL05 đính kèm CV403/HĐQT NHCT1 1+1 2 I MÔ TẢ CÔNG VIỆC/YÊU CẦU CHI TIẾT TT Vị trí tuyển dụng Chỉ tiêu Mô tả công việc Yêu cầu 1 Phó Phòng giao dịch (PGD Đa năng) Triển khai bán hàng, chăm sóc khách hà[.]

I MÔ TẢ CÔNG VIỆC/YÊU CẦU CHI TIẾT TT Vị trí tuyển dụng Phó Phịng giao dịch (PGD Đa năng) Chỉ tiêu Mô tả công việc - Triển khai bán hàng, chăm sóc khách hàng nghiên cứu thị trường PGD: Hỗ trợ Trưởng phòng đạo, quản lý cán thuộc PGD triển khai hoạt động bán hàng, chăm sóc khách hàng bán lẻ PGD; triển khai chương trình tìm kiếm, phát triển khách hàng PGD theo phân khúc khách hàng bán lẻ; Triển khai thực hoạt động bán chéo sản phẩm dịch vụ ngân hàng, sản phẩm bán phái sinh, đầu tư …, SPDV KHDN (nếu có) nhằm tối đa hóa lợi nhuận cho CN PGD; Trực tiếp bán hàng, quan hệ khách hàng tiếp thị, phát triển khách hàng mới, chăm sóc khách hàng hữu - Thẩm định hồ sơ vay vốn, đề xuất cấp tín dụng Yêu cầu  Chuyên ngành đào tạo: Tốt nghiệp ĐH quy (khơng liên thơng) Tài chính-Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Kế toán kiểm toán  Kỹ Kỹ chuyên môn: - Tiếng Anh giao tiếp tốt; thành thạo tin học văn phịng (Excel, Word); - Có khả đọc hiểu, phân tích chuyên sâu báo cáo tài doanh nghiệp; - Kỹ phân tích, tổng hợp Kỹ mềm: khách hàng: Kiểm soát việc thẩm định khách hàng bán - Kỹ quản lý; lẻ PGD; Hỗ trợ Trưởng phịng đạo triển khai cơng tác chấm điểm, xếp hạng khách hàng bán lẻ PGD; Kiểm soát giao dịch kế toán PGD theo phân - Kỹ bán hàng, kỹ giao tiếp; công Trưởng phòng quy định NHCT; - Chủ động, sáng tạo công việc - Thu hồi khoản nợ hạn, nợ hạn, nợ xấu, nợ XLRR/ Quản lý thông tin khách hàng bán lẻ: Tham gia công tác quản lý, thu hồi khoản nợ hạn, nợ hạn, nợ XLRR quản lý thông tin khách hàng phạm vi phân công, ủy quyền - Đào tạo quản lý nhân viên: Hỗ trợ Trưởng phòng quản lý nhân viên, đề xuất giao tiêu tham gia trình đánh giá kết thực tiêu, kế hoạch cán bộ; - Kỹ làm việc độc lập làm việc nhóm; - Chịu áp lực kinh doanh;  Kiến thức: - Kiến thức chung TCNH, tín dụng, quản trị rủi ro lĩnh vực TCNH; - Kiến thức pháp luật ngân hàng, luật tổ chức tín dụng  Kinh nghiệm: Tối thiểu 04 năm kinh nghiệm làm việc ngành tài ngân hàng, trực tiếp liên Kèm cặp, hướng dẫn nhân viên giao quản lý quan đến vị trí tuyển dụng hồn thiện kỹ nâng cao lực cá nhân .. .Kèm cặp, hướng dẫn nhân viên giao quản lý quan đến vị trí tuyển dụng hồn thiện kỹ nâng cao lực cá

Ngày đăng: 05/01/2023, 12:39

w