1. Trang chủ
  2. » Kỹ Năng Mềm

3 SỞ VHTTDL TỈNH ĐẮK LẮK TRUNG TÂM ĐÀO TẠO, HUẤN LUYỆN VÀ THI ĐẤU THỂ DỤC THỂ THAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC NĂM 2021 Họ.

4 5 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 4
Dung lượng 23,2 KB
File đính kèm BÁO CÁO.rar (91 KB)

Nội dung

3 SỞ VHTTDL TỈNH ĐẮK LẮK TRUNG TÂM ĐÀO TẠO, HUẤN LUYỆN VÀ THI ĐẤU THỂ DỤC THỂ THAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC NĂM 2021 Họ.

SỞ VHTTDL TỈNH ĐẮK LẮK TRUNG TÂM ĐÀO TẠO, HUẤN LUYỆN VÀ THI ĐẤU THỂ DỤC THỂ THAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC NĂM 2021 Họ tên: Nguyễn Thị Diệp Chức danh nghề nghiệp: Văn thư Đơn vị công tác: Trung tâm Đào tạo, Huấn luyện Thi đấu TDTT Đắk Lắk I KẾT QUẢ TỰ ĐÁNH GIÁ Chính trị tư tưởng: - Bản thân tơi ln thực tốt theo chủ trương, đường lối, sách Đảng pháp luật Nhà nước chấp hành tốt nội qui, qui chế Nhà Trường đề - Chấp hành đầy đủ nội qui, qui định quan chấp hành ý kiến đạo cấp đề Đạo đức lối sống: Đạo đức lối sống lành mạnh, Tác phong, lề lối làm việc: Ý thức tổ chức kỷ luật: Kết thực chức trách, nhiệm vụ giao: Những công việc thực năm: Tơi ln hồn thành tốt cơng việc Trưởng phòng Giáo vụ, Ban Giám hiệu nhà trường giao cho Thực tốt cơng việc mà phịng giao: - Soạn thảo văn bản, thực tốt văn ký số Quản lý hồ sơ vận động viên - Làm lịch trực ký túc xá, lịch tập hàng tháng - Liên hệ với trường học văn hoá để làm công tác chuyển học, xin nghỉ học cho VĐV tập huấn thi đấu để em yên tâm tập luyện cống hiến chuyên môn 2 - Tham gia công tác tuyển chọn bổ sung kiểm tra định kỳ vận động viên - Làm công tác tổ chức trọng tài giải đấu tỉnh Sở quan ban ngành tổ chức mang tính khoa học đạt kết tốt - Tham gia học tập nâng cao kiến thức phục vụ chuyên môn Việc thực quy định đạo đức nghề nghiệp: Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng nghiệp việc thực ứng xử viên chức: - Ln phối hợp tốt với phịng Nhà trường để giải công việc đạt kết cao - Trung thực công việc, báo cáo đầy đủ với lãnh đạo phịng, Ban giám hiệu cơng việc hoàn thành chưa thực để nhận đạo kịp thời cấp nhằm hồn thành cơng việc tốt - Sống giản dị, trung thực, hòa nhã mối quan hệ với bạn bè đồng nghiệp, với học sinh phụ huynh học sinh - Nhiệt tình đón tiếp, khơng gây khó khăn với người cần giúp đỡ - Tiếp thu ý kiến đồng nghiệp để hoàn thiện thân Việc thực nghĩa vụ khác viên chức: - Không ngừng học tập làm theo tư tưởng Hồ Chí Minh năm 2019 - Tham gia học tập quán triệt Nghị Đảng II TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC: Đánh giá ưu, nhược điểm: - Ưu điểm: Ln nỗ lực hồn thành tốt cơng việc mà phịng, quan giao Ln tham gia đầy đủ hoạt động Đoàn cơng đồn - Khuyết điểm: Trong q trình làm việc cịn chưa tập trung dẫn đến có sai xót Phân loại đánh giá: Tự xếp loại: Hoàn thành tốt nhiệm vụ Ngày tháng năm 2019 Viên chức tự đánh giá (ký tên, ghi rõ họ tên) III Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ VÀ LÃNH ĐẠO TRỰC TIẾP QUẢN LÝ VIÊN CHỨC: Ý kiến tập thể đơn vị nơi viên chức công tác: + Ưu điểm: - Trong năm 2019 đ/c Lan đảm nhận công việc thay đ/c Nga thời gian nghỉ thai sản Đ/c nổ tích cực hồn thành tốt cơng việc giao, có tinh thần học hỏi cầu tiến + Khuyết điểm: - Trong công việc giao cần kiểm tra kỹ cẩn thận trước trình ký Nhận xét lãnh đạo trực tiếp quản lý viên chức: ………………………………………………………………………………… … ………………………………………………………………………………… … ………………………………………………………………………………… … Ngày tháng năm 2019 Thủ trưởng trực tiếp đánh giá IV KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC CỦA CẤP CÓ THẨM QUYỀN Nhận xét ưu, nhược điểm: Kết đánh giá, phân loại viên chức: Ngày tháng năm 2019 Thủ trưởng đơn vị ... chưa tập trung dẫn đến có sai xót Phân loại đánh giá: Tự xếp loại: Hoàn thành tốt nhiệm vụ Ngày tháng năm 2019 Viên chức tự đánh giá (ký tên, ghi rõ họ tên) III Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ VÀ LÃNH... thân Việc thực nghĩa vụ khác viên chức: - Không ngừng học tập làm theo tư tưởng Hồ Chí Minh năm 2019 - Tham gia học tập quán triệt Nghị Đảng II TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC: Đánh giá ưu,... GIÁ, PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC CỦA CẤP CÓ THẨM QUYỀN Nhận xét ưu, nhược điểm: Kết đánh giá, phân loại viên chức: Ngày tháng năm 2019 Thủ

Ngày đăng: 01/09/2022, 19:28

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w