Đang tải... (xem toàn văn)
1 2 HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ KHU VỰC BÀI THU HOẠCH LỚP CAO CẤP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ HỆ TẬP TRUNG TÊN MÔN HỌC KINH TẾ CHÍNH TRỊ TÊN BÀI THU HOẠCH ĐẨY MẠNH CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA GẮN VỚI PHÁT TRIỂN KINH TẾ TRI THỨC Ở VIỆT NAM – VẬN DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CAO SU SÔNG BÉ HIỆN NAY ĐIỂM TRUNG BÌNH CHUNG Bằng số Bằng chữ NĂM 2021 MỤC LỤC PHẦN I MỞ ĐẦU 1 PHẦN II NỘI DUNG 1 Chương 1 CƠ SỞ LÝ LUẬN 2 1 1 Đặc điểm quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam hiệ.
HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ KHU VỰC BÀI THU HOẠCH LỚP CAO CẤP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ HỆ TẬP TRUNG TÊN MƠN HỌC: KINH TẾ CHÍNH TRỊ TÊN BÀI THU HOẠCH: ĐẨY MẠNH CƠNG NGHIỆP HĨA, HIỆN ĐẠI HĨA GẮN VỚI PHÁT TRIỂN KINH TẾ TRI THỨC Ở VIỆT NAM – VẬN DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CAO SU SÔNG BÉ HIỆN NAY ĐIỂM TRUNG BÌNH CHUNG Bằng số Bằng chữ - NĂM 2021 MỤC LỤC PHẦN I MỞ ĐẦU PHẦN II NỘI DUNG Chương CƠ SỞ LÝ LUẬN 1.1 1.2 1.3 Đặc điểm q trình cơng nghiệp hố, đại hoá Việt Nam Kinh tế tri thức đặc điểm kinh tế tri thức Đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức Việt Nam THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP CƠ BẢN 1 2 NHẰM ĐẨY MẠNH CÔNG NGHIỆP HÓA – HIỆN Chương ĐẠI HÓA GẮN VỚI PHÁT TRIỂN KINH TẾ TRI THỨC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CAO SU SỐNG BÉ 2.1 2.2 HIỆN NAY Khái quát thực trạng cơng nghiệp hóa – đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức công ty Cổ phần Cao su Sông Bé Giải pháp vận dụng cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức công ty Cổ phần Cao su Sông Bé Trách nhiệm người lãnh đạo, quản lý 2.3 PHẦN III KẾT LUẬN TÀI LIỆU THAM KHẢO 10 12 15 16 Phần I: MỞ ĐẦU Mỗi phương thức sản xuất xác lập cách vững sở vật chất kỹ thuật định Do vậy, xây dựng sở vật chất kỹ thuật yêu cầu khách quan trình lên chủ nghĩa xã hội Tiến hành cơng nghiệp hố, đại hóa Việt Nam bước tạo sở vật chất kỹ thuật cho chủ nghĩa xã hội Đây nhiệm vụ kinh tế có ý nghĩa định tới thắng lợi nghiệp cách mạng xã hội chủ nghĩa Việt Nam Do đó, Đảng Cộng sản Việt Nam xác định công nghiệp hoá, đại hoá gắn với phát triển kinh tế tri thức nhiệm vụ trung tâm giai đoạn cách mạng Thực tế lịch sử chứng minh, thời đại tồn cầu hố hội nhập quốc tế, tất nước có xuất phát điểm thấp, muốn vươn lên trình độ tiên tiến giới khơng có đường khác ngồi việc thực cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức Đây xu khách quan thời đại tồn cầu hố; đồng thời đường “rút ngắn” q trình cơng nghiệp hoá theo hướng đại nhằm chuyển kinh tế nông nghiệp thành kinh tế công nghiệp - tri thức - kinh tế trị thức Tại đại hội lần thứ IX, lần thuật ngữ “phát triển kinh tế tri thức” đưa vào đường lối, chiến lược phát triển đất nước, Đảng ta coi phát triển kinh tế tri thức cách thức để rút ngắn q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, để tạo bước nhảy vọt Điều chứng tỏ Đảng nhận thức phát triển tất yếu kinh tế tri thức vai trị to lớn phát triển lực lượng sản xuất nói riêng với kinh tế - xã hội nói chung.Chính lý trên, vấn đề “Đẩy mạnh công nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức Việt Nam – Vận dụng công ty cổ phần cao su Sông Bé nay” nội dung có ý nghĩa lý luận thực tiễn 2 Phần II: NỘI DUNG CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN 1.1 Đặc điểm q trình cơng nghiệp hố, đại hố Việt Nam “Cơng nghiệp hố, đại hố q trình chuyển đổi toàn diện hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ quản lý kinh tế - xã hội từ sử dụng lao động thủ cơng sang sử dụng cách phổ biến sức lao động với công nghệ phương tiện phương pháp tiên tiến đại dựa phát triển công nghiệp tiến khoa học công nghệ tạo suất lao động xã hội cao”[1, tr 65] Quan niệm cho thấy cơng nghiệp hố, đại hố q trình kinh tế rộng lớn, tồn diện bao gồm hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ quản lý kinh tế - xã hội Đồng thời, xác định rõ vai trị quan trọng cơng nghiệp, khoa học cơng nghệ q trình cơng nghiệp hoá, đại hoá Chỉ rõ nội dung cốt lõi q trình cơng nghiệp hố, đại hố cải biến lao động thủ công, lạc hậu thành lao động sử dụng kỹ thuật tiên tiến, đạt tới suất lao động xã hội cao Nội hàm khơng kế thừa có chọn lọc quan niệm cơng nghiệp hố, đại hố mà cịn thể tư sáng tạo Đảng ta vận dụng lý luận chủ nghĩa Mác – Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh vào thực tiễn Việt Nam điều kiện lịch sử * Đặc điểm q trình cơng nghiệp hố, đại hố nước ta Thứ nhất, cơng nghiệp hố phải gắn liền với đại hố Mục đích nhằm rút ngắn nâng cao hiệu q trình cơng nghiệp hoá nước ta Trước nay, cơng nghiệp hố nước ta nhiều tiến hành theo hướng đại hoá Tuy nhiên, vấn đề đặt có khác có phát triển mạnh mẽ khoa học công nghệ thập kỷ gần đây, khái niệm đại hoá bổ sung nội dung với phạm vi bao quát nhiều mặt từ sản xuất, kinh doanh đến dịch vụ, quản lý… Hơn nữa, tương ứng với thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố nước ta với phát triển mạnh mẽ khoa học cơng nghệ u cầu cơng nghiệp hố gắn với đại hố cịn địi hỏi ngày bách Thứ hai, cơng nghiệp hố, đại hoá tiến hành kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa Quá trình tiến hành điều kiện kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa thực mục tiêu “dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh” Điều có ý nghĩa to lớn việc phân bố nguồn lực cho sản xuất, hình thành cấu kinh tế, xác định mục tiêu, bước đi, biện pháp cơng nghiệp hố, đại hố Thứ ba, cơng nghiệp hố, đại hố nghiệp tồn dân với tham gia tích cực tất thành phần kinh tế kinh tế nhà nước giữ vai trị chủ đạo Thứ tư, cơng nghiệp hoá, đại hoá theo xu quốc tế hoá hội nhập kinh tế giới, tham gia phân công lao động hợp tác quốc tế 1.2 Kinh tế tri thức đặc điểm kinh tế tri thức Kinh tế tri thức thuật ngữ dùng để giai đoạn phát triển kinh tế giới Đó giai đoạn mà tri thức, thông tin trở thành yếu tố định phát triển sản xuất; khoa học công nghệ trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp đóng vai trị định Trong năm qua, 20 năm đầu kỷ XXI, giới có chuyển biến to lớn lĩnh vực kinh tế - xã hội Một yếu tố đóng vai trị định chuyển biến bùng nổ cách mạng khoa học - công nghệ đại, đặc biệt công nghệ thông tin, công nghệ sinh học, công nghệ vật liệu mới, thúc đẩy phát triển lực lượng sản xuất xã hội, tạo sở cho bước chuyển từ kinh tế tài nguyên sang kinh tế tri thức Trong không hội thảo, hội nghị, người ta bàn đến khơng định nghĩa khác kinh tế tri thức, nhiên văn thức Đảng Nhà nước, chưa có văn nêu định nghĩa kinh tế tri thức Mặc dù số định nghĩa kinh tế tri thức bàn đến, Định nghĩa OECD APEC nêu năm 2000 Định nghĩa rằng: “ Kinh tế tri thức kinh tế sản sinh ra, truyền bá sử dụng tri thức động lực chủ yếu tăng trưởng, tạo cải, tạo việc làm tất ngành kinh tế” * Đặc trưng kinh tế tri thức Thứ nhất, Tri thức trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp, vốn quý nhất, nguồn lực quan trọng hàng đầu định tăng trưởng phát triển kinh tế Thứ hai, Trong kinh tế tri thức, cấu tổ chức phương thức hoạt động kinh tế có biến đổi sâu sắc, nhanh chóng, cấu sản xuất dựa ngày nhiều vào việc ứng dụng thành tựu khoa học công nghệ, đặc biệt công nghệ cao Thứ ba, Cơ cấu lao động kinh tế tri thức có biến đổi so với kinh tế tri thức trước đó: Lao động tri thức chiếm tỷ trọng cao (70-90%), nguồn nhân lực nhanh chóng tri thức hóa, sáng tạo, đổi mới, học tập trở thành nhu cầu thường xuyên người Thứ tư, Trong kinh tế tri thức, hàm lượng tri thức sản phẩm ngày cao, quyền sở hữu tri thức trở nên quan trọng yếu tố tài nguyên, đất đai Thứ năm, Mọi hoạt động kinh tế tri thức liên quan đến vấn đề tồn cầu hóa, có tác động sâu sắc đến nhiều mặt đời sống xã hội quốc gia toàn giới 1.3 Đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức Việt Nam Đảng ta quan niệm kinh tế tri thức xu khách quan, trình độ phát triển lực lượng sản xuất Việc nước ta tích cực, chủ động tiếp thu kinh tế tri thức phục vụ nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa biểu cụ thể việc kết hợp sức mạnh dân tộc với sức mạnh thời đại Với chủ trương đó, chiến lược phát triển kinh tế xã hội nước ta Văn kiện Đại hội IX khẳng định: Phát triển kinh tế, công nghiệp hóa, đại hóa nhiệm vụ trung tâm Con đường cơng nghiệp hóa, đại hóa nước ta cần rút ngắn thời gian so với nước trước, vừa có bước tuần tự, vừa có bước nhảy vọt Phát huy lợi đất nước, tranh thủ áp dụng ngày nhiều hơn, mức cao hơn, phổ biến thành tựu khoa học công nghệ, bước phát triển kinh tế Kinh tế tri thức Mười năm sau, nhận thức Đảng ta Kinh tế tri thức cơng nghiệp hóa, đại hóa có bước tiến rõ rệt Văn kiện Đại hội Đảng lần thứ XI viết: “Phát triển kinh tế nhiệm vụ trung tâm, thực cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước gắn với phát triển kinh tế tri thức bảo vệ tài nguyên môi trường” Cũng vấn đề cơng nghiệp hóa, đại hóa, vấn đề Kinh tế tri thức năm gần Đảng xã hội nhận thức khác nhau: Một số ý kiến cho điều kiện nước ta, chưa nên gắn cơng nghiệp hóa, đại hóa với Kinh tế tri thức Bởi vì, nước ta cịn nước nơng nghiệp, 70% dân cư sống địa bàn nông thôn Nên dùng cụm từ “từng bước phát triển kinh tế tri thức” chủ trương Đại hội IX Đảng Một số ý kiến khác bày tỏ quan điểm không nên coi Kinh tế tri thức đũa thần giải việc Quá trọng đầu tư vào lĩnh vực vượt khả nước nhà Tuy nhiên, chủ trương đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển Kinh tế tri thức cần thiết có tính khả thi vì: Kinh tế tri thức xu phát triển giới Tất quốc gia, dân tộc, có Việt Nam khơng thể đứng ngồi xu chung mà cần tích cực, chủ động phát triển Kinh tế tri thức phù hợp với điều kiện bên xu bên ngồi Đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển Kinh tế tri thức vừa thể bước tiến nhận thức Đảng vừa đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước Ở Việt Nam, phát triển Kinh tế tri thức thực chất thực chiến lược cơng nghiệp hóa rút ngắn dựa tri thức Trên thực tế, năm gần nước ta xuất mơ hình phát triển dựa vào tri thức Đó Tổng cơng ty Bưu viễn thơng, Tập đồn Vietell, Đó việc ứng dụng công nghệ cao số sở sản xuất cơng nghiệp đóng tàu, dầu khí, nhà máy lọc dầu Dung Quất Việc phát triển Kinh tế tri thức đặt người trí thức vào vị trí trung tâm phát triển Văn kiện Đại hội XI viết: “Thực chương trình, đề án đào tạo nhân lực chất lượng cao, đổi ngành, lĩnh vực chủ yếu mũi nhọn Chú trọng phát hiện, bồi dưỡng phát huy nhân tài, đào tạo nhân lực cho phát triển kinh tế tri thức” Văn kiện Đại hội XI ngành, lĩnh vực khoa học công nghệ làm tảng cho phát triển Kinh tế tri thức cần tập trung để phát triển là: Công nghệ thông tin, công nghệ sinh học, công nghệ vật liệu mới, công nghệ môi trường Tại Đại hội XIII, Đảng ta nêu rõ: “ đứng trước bối cảnh đầy khó khăn thách thức, phải “đổi tư phát triển, thay đổi cách làm việc, cách sống, đẩy mạnh cải cách thể chế, ứng dụng tiến khoa học, công nghệ đổi sáng tạo; thực liệt chuyển đổi số, xây dựng kinh tế số, xã hội số, kích cầu đầu tư phát triển kết cấu hạ tầng quy mô lớn, thúc đẩy tiêu dùng nội địa, giải việc làm” [2, tr 41] Như vậy, mục tiêu đưa nước đến năm 2045 trở thành nước phát triển, có thu nhập cao nghị Đại hội XIII đề ra, đòi hỏi phải tiếp tục lựa chọn đường phát triển rút ngắn, đường cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức, phát huy đến mức cao nguồn nhân lực, tiềm trí tuệ dân tộc, đặc biệt lực sáng tạo đội ngũ trí thức Chương 2: THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP CƠ BẢN NHẰM ĐẨY MẠNH CƠNG NGHIỆP HĨA – HIỆN ĐẠI HÓA GẮN VỚI PHÁT TRIỂN KINH TẾ TRI THỨC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CAO SU SỐNG BÉ HIỆN NAY 2.1 Khái quát thực trạng công nghiệp hóa – đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức công ty Cổ phần Cao su Sông Bé Công ty thành lập theo Quyết định số 697/QĐ-UB ngày 16/6/1983 UBND tỉnh Sông Bé (cũ) Ngày 01/7/2010 UBND tỉnh Bình Phước Quyết định số 1492/QĐ-UBND chuyển đổi Công ty Cao su Sông Bé thành Công ty TNHH MTV Cao su Sông Bé Ngày 26/12/2018, Công ty tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông lần thứ thành lập Công ty Cổ phần Cao su Sơng Bé Tính đến thời điểm 31/12/2020, tổng số lao động Công ty 1.090 người Trong năm qua, Đảng ủy, Ban Giám đốc công ty trọng quan tâm đến đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hoạt động sản xuất kinh doanh gắn với ứng dụng khoa học công nghệ vào sản xuất Trước hết công ty cổ phần cao su Sông Bé đầu tư mạnh mẽ cho việc chuyển đổi số, coi vấn đề chiến lược để nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Đến nay, 70 % hồ sơ công việc Công ty đơn vị trực thuộc xử lý môi trường mạng (trừ tài liệu mật, hồ sơ kế toán, hồ sơ dự án ); 100% chế độ thông tin, báo cáo phục vụ lãnh đạo, đạo, điều hành cấp ủy, quyền, đồn thể cấp thực Hệ thống điều hành tác nghiệp VNPT ioffice 4.0 hệ điều hành tác nghiệp One-Win SYS tích hợp, kết nối, chia sẻ liệu với hệ thống dùng chung tỉnh; 85% văn ban hành phải thực chữ ký số, 100% văn đến phải ký số lưu trữ hệ thống Số hoá tất văn giấy để lưu trữ hệ thống điện tử Đã có 85% người lao động toán khoản thu nhập qua tài khoản ngân hàng (ATM), 75% điểm giao nhận mủ, chốt bảo vệ, khu tập thể có điện lưới để phục vụ sản xuất 70 % cán lãnh đạo, quản lý từ công ty, đến sở phải biết sử dụng máy tính, hồ sơ cơng việc phải soạn thảo lưu trữ máy tính Việc giới hóa ứng dụng công nghệ vào sản xuất, thu hoạch cao su công ty quan tâm đầu tư Các quy trình kỹ thuật chăm sóc thu hoạch cải tiến mạnh mẽ Năng suất vườn khai thác tăng bình quân từ 5-8% năm, suất lao động hàng năm tăng từ 10% trở lên Công ty tham gia chương trình đánh giá chất lượng ISO 9001: 2015 Và đạt kết tích cực Đặc biệt công ty thực dự án Dự án trồng chuối cấy mô nông trường Minh Lập theo Quyết định số 1849/QĐ-UBND ngày 10/8/2020 UBND tỉnh việc thành lập ban hành quy chế hoạt động khu Nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao Chơn Thành, với diện tích gần 300 Dự án Trang trại Chăn nuôi Heo Nông trường Nghĩa Trung với mơ hình khép kín, bảo đảm vệ sinh mơn trường, cơng suất thiết kế 20.000 Có thể nói, đứng trước yêu cầu thời đại, Công ty cổ phần cao su Bình Phước chuyển đổi mạnh mẽ mơ hình kinh doanh với tâm giới hóa ứng dụng khoa học cơng nghệ vào sản xuất kinh dồnh, góp phần tăng xuất lao động, bảo đảm thu nhập cho người lao động Bên cạnh thành công chuyển đổi cấu sản xuất kinh doanh, việc thực công nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức công ty cổ phần Cao su Sơng Bé cịn số tồn định: Đó 9 Hiện tại, tồn hoạt động chăm sóc, khai thác chế biến mủ cao su hồn tồn thủ cơng, cơng ty chưa ứng dụng máy móc nhiều, có 250 chuyển làm nông nghiệp công nghệ cao (chuối) Đây vấn đề tồn lớn cơng ty Chính vậy, đời sống cán công nhân viên người lao động công ty chưa có cải thiện rõ nét năm qua Hai là, q trình chăm sóc, cơng ty sử dụng thuốc cỏ sinh học (do cấm hoạt chất Glyphosate) thay cho thuốc diệt cỏ thông thường, nhiên thuốc diệt cỏ sinh học hiệu lực kém, khả xử lý cỏ mỹ không tốt thuốc Glyphosate, phịng Kỹ thuật Nơng nghiệp cố gắng tìm biện pháp thay phù hợp cày khu vực cày, phát diện tích cục có cỏ mỹ Tuy nhiên, lâu dài, cần có biện pháp thích hợp Ba là: Chất lượng nguồn nhân lực, lao động trực tiếp nông trường, nhà máy chế biến mủ chưa cao, chưa đào tạo chuyên sâu kỹ thuật nông nghiệp, nên hiệu quản lao động cịn có mặt hạn chế Bốn là: Hiện nay, sản phẩm cao su công ty dạng thô, cung cấp nguồn nguyên liệu cho đối tác xuất khẩu, cơng ty chưa có sản phẩm nơng nghiệp có hàm lượng tri thức cơng nghệ cao Nguyên nhân hạn chế, khuyết điểm có nguyên nhân khách quan nguyên nhân chủ qua, nhiên, vấn đề quan trọng Công ty cổ phần Cao su Sông Bé việc đầu tư mua sắm hệ thống máy móc, trang thiết bị đại chưa quan tâm mức, với đó, đặc thù doanh nghiệp Nhà nước nên cơng ty cịn bị đơng việc tái cấu sản xuất Những vấn đề đặt yêu cầu năm tương lai cần phải có biện pháp hợp lý tư 10 cách làm để nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh phát huy nguồn lực sẵn có doanh nghiệp 2.2 Giải pháp vận dụng cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức công ty Cổ phần Cao su Sông Bé 2.2.1.Xây dựng chiến lược nghiên cứu, ứng dụng khoa học công nghệ vào sản xuất với bước phù hợp Ở giai đoạn đầu nay, q trình tìm tịi, chuyển đổi định hướng sản xuất kinh doanh theo mơ hình mới, Cơng ty cần hướng tiếp cận, tiếp thu, chuyển giao công nghệ mới, ưu tiên đầu tư xây dựng mơ hình sản xuất nơng nghiệp có ứng dụng cơng nghệ cao, lựa chọn sản phẩm trồng trọt chăn nuôi thu hút thịnh hành thị trường Tổ chức phận nghiên cứu-ứng dụng đủ sức tiếp thu, cải tiến công nghệ sáng tạo công nghệ gắn sản xuất kinh doanh Giai đoạn giai đoạn cơng ty cần vươn biển lớn, cơng ty cần sử dụng chế tài khuyến khích đối tác nước ngồi hợp tác với cơng ty phát triển cơng nghệ Trên tảng đó, tạo lực nghiên cứu nội sinh giúp công ty tiến tới vận dụng làm chủ công nghệ tri thức nhân loại ứng dụng vào sản xuất kinh doanh 2.2.2 Đẩy mạnh công tác giáo dục đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực công ty Đào tạo nguồn nhân lực tài sáng tạo, biết phối hợp chia sẻ ứng dụng thơng tin, tri thức thành sản phẩm có sức cạnh tranh cao vấn đề cốt lõi tồn doanh nghiệp Thông qua giáo dục đào tạo nâng cao trình độ, lực hoạt động có hiệu làm cho người có lối sống tích cực, có văn hố trách nhiệm…Hoạt động tự giác người đạt đến trình độ cao hay thấp hồn tồn phụ thuộc vào việc 11 người nhận thức giới xung quanh Nghĩa là, việc người hiểu biết làm chủ qui luật phát triển tự nhiên xã hội, có kiến thức nghề nghiệp Đào tạo phát triển hoạt động để trì nâng cao chất lượng nguồn nhân lực công ty, điều kiện định để công ty đứng vững thắng lợi môi trường cạnh tranh phát triển Công tác đào tạo để phát triển nguồn nhân lực tồn hoạt động học tập công ty, công ty cung cấp cho người lao động vài giờ, vài ngày…thậm chí tới vài năm tùy thuộc vào mục đích học tập, nhằm tạo thay đổi hành vi nghề nghiệp cho người lao động theo hướng lên, tức nhằm nâng cao khả năng, trình độ nghề nghiệp họ sở bao gồm: Công tác đào tạo đào tạo lại Công ty Cổ phần Cao su Sông Bé cần phải quan tâm đầu tư mức cho người lao động, tạo điều kiện cho người lao động học tập tự học tập tiếp cận khoa học công nghệ mới, tránh bị tụt hậu kiến thức khoa học kĩ thuật Điều khơng có lợi cho Cơng ty trình độ lao động thấp khó cạnh tranh khơng tạo hội phát triển cho Doanh nghiệp Do cơng tác đào tạo phải xây dựng kế hoạch cách có tổ chức Những đối tượng đào tạo theo dạng nào: ngắn hạn, dài hạn, thường xuyên tập huấn nâng cao… tùy thuộc vào yêu cầu công việc, mục đích chương trình đào tạo mà Cơng ty lựa chọn cá nhân người lao động hay toàn thể cơng nhân lao động phận Do để phát huy hết khả năng, sở trường phù hợp với vị trí cơng việ cần phải xây dựng kế hoạch đào tạo đào tạo lại cho đối tượng, cụ thể: Đối với cán quản lý cấp cao: bồi dưỡng quản lý cao cấp Quản trị Marketing, quản trị chiến lược, quản trị nguồn nhân lực, phong cách lãnh đạo, định hướng tầm nhìn chiến lược cho phát triển donah nghiệp 12 tương lai Đối với cán quản lý cấp phòng, đơn vị sản xuất: đào tạo đào tạo lại theo bảng mô tả công việc, tiêu chuẩn công việc đồng thời bồi dưỡng kỹ hoạch định, giao tiếp, xây dựng kế hoạch tác nghiệp, kỹ làm việc theo nhóm khả sử dụng máy vi tính, khả làm chủ việc ứng dụng cơng nghệ vào sản xuất Ngồi ra, cơng ty cần phối hợp với Sở Thông tin Truyền thông tổ chức lớp bồi dưỡng, nâng cao nhận thức chuyển đổi số, kỹ lãnh đạo số, kỹ sử dụng, khai thác hệ thống thông tin, điều tác nghiệp cho cán lãnh đạo, quản lý cấp tồn Cơng ty Đối với người lao động trực tiếp, tùy theo đặc điểm tính chất cơng việc cơng ty mà chọn loại hình đào tạo, bồi dưỡng cho phù hợp Đẩy mạnh công tác tự học tập, chủ động nâng cao nhận thức cán bộ, người lao động việc ứng dụng công nghệ vào sản xuất kinh doanh, thực chuyển đổi số thực thực nhiệm vụ giao 2.2.3 Tích cực đầu tư xây dựng kết cấu hạ tầng, đẩy mạnh ứng dụng tạo điều kiện thuận lợi cho việc phổ biến sáng tạo tri thức Đã từ lâu, quan tâm tới việc phát triển khoa học công nghệ, song lĩnh vực công nghệ chưa tập trung vào việc vận dụng sáng tạo, phát triển công nghệ cao Thực tế cho thấy, việc thiếu chế sách việc tập trung cho công nghệ cao không tạo động lực cho phát triển; cịn cơng nghệ lạc hậu cản trở, kìm hãm phát triển cơng nghiệp hóa, đại hóa Vì vậy, nay, Ban lãnh đạo cấp công ty đến lúc cần phải “tuyên chiến” với công nghệ lạc hậu, nhập khẩu, ứng dụng đầu tư sáng tạo công nghệ cao sở sử dụng có hiệu cơng nghệ có Tích cực mở rộng giao lưu, thúc đẩy nghiên cứu, chuyển giao, ứng dụng mạnh mẽ thành tựu Cách mạng công nghiệp lần thứ tư vào lĩnh vực sản xuất kinh doanh công ty, trọng số lĩnh vực trọng điểm, có tiềm năng, lợi để làm động lực cho 13 tăng trưởng 2.2.4 Mở rộng dân chủ, phát huy tối đa nhân tố người; coi người chủ thể, nguồn lực chủ yếu mục tiêu phát triển công ty Thực giải pháp này, Công ty cần phải bảo đảm quyền người, quyền công dân điều kiện để người công ty phát triển toàn diện, dù họ vị trí cơng việc Nâng cao lực tạo chế để người lao động công ty thực đầy đủ quyền làm chủ, dân chủ trực tiếp để phát huy mạnh mẽ khả sáng tạo bảo đảm đồng thuận cao tập thể, tạo động lực phát triển công ty ngày vững chức Phát huy lợi nguồn lực vốn, đất đai, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, trọng dụng nhân tài, chăm lo lợi ích đáng khơng ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần người lao động, thực định mức lao động khoa học, thực công trả lương phân phối thu nhập góp phần tạo động lực ý chí phấn đấu vơi lên cá nhân 2.3 Trách nhiệm người lãnh đạo, quản lý Trên cương vị Trưởng phịng Kỹ thuật Nơng nghiệp, tơi trăn trở với việc đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức đất nước nói chung áp dụng vào thực tiễn công ty cổ phần cao su Sông Bé nói riêng Bản thân tơi nghĩ rằng, người lãnh phải đóng nhiều vai trị khác q trình sáng tạo tri thức, đưa tầm nhìn, mục tiêu định hướng, phát triển động viên việc chia sẻ tài sản tri thức, tạo ra, hỗ trợ kết nối cá nhân, xây dựng phát triển Trong nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn liền với phát triển kinh tế tri thức nay, người cán lãnh đạo quản lý cần phải thực tốt việc nêu gương “rèn đức, luyện tài” Cán cấp phải gương sáng cho cán cấp dưới, đảng viên phải làm gương sáng cho quần 14 chúng phẩm chất trị, tư tưởng, đạo đức, ý chí vươn lên việc tự học tập rèn luyện để không ngừng nâng cao phẩm chất lực cho Phải quán triệt thực theo phương châm đảng viên trước, làng nước theo sau hoạt động lãnh đạo chi đơn vị Có xây dựng lòng tin quần chúng, đồn thể, xây dựng khơng khí thi đua sơi đơn vị, phấn đấu nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh, sáng tạo, tìm tịi để phát triển Mặt khác, người cán bộ, người lãnh đạo phải thường xuyên học tập nâng cao trình độ mặt, phát triển lực chuyên môn đáp ứng yêu cầu thực tiễn công việc “Đức” “Tài” phải nhân cách người lãnh đạo Do đó, rèn đức phải đôi với luyện tài Học tập không phục vụ cho công việc trước mắt, cho chức vụ đảm nhiệm mà học tập phải trình liên tục, học tập suốt đời Học tập vừa nắm tri thức, kỹ cơng tác để hồn thiện nhân cách người lãnh đạo, vừa bước rút kinh nghiệm để xây dựng phong cách làm việc, phong cách lãnh đạo khoa học, cụ thể sát thực tiễn Để đổi mới, sáng tạo tư hành động, đưa chủ trương cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức vận dụng sát thực tiễn đơn vị mình, người lãnh đạo, nhận thức rõ quán triệt đến cán đảng viên đơn vị phải quán triệt sâu kỹ thấu suốt tinh thần “6 dám” theo Nghị Đại hội Đại biểu lần thứ XIII Đảng Đó là: “dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, dám nói, dám đột phá sáng tạo dám đương đầu với khó khăn, thử thách” Thiết nghĩ, lãnh đạo, cán bộ, đảng viên hội tụ đủ “6 dám” chắn quan, đơn vị đổi thay phát triển bền vững Bên cạnh đó, người lãnh đạo đơn vị, phải trăn trở nghiên cứu chế để bảo vệ cán bộ, đảng viên dám nói, dám đấu tranh chống lại biểu tiêu cực, 15 tham nhũng, lãng phí Để cán hội tụ đủ “6 dám” có đủ dũng khí, nghị lực niềm tin cống hiến sức lực, trí tuệ cho nghiệp chung Phần III KẾT LUẬN Cơng nghiệp hố, đại hố có ý nghĩa đặc biệt quan trọng trình phát triển kinh tế - xã hội, đặc biệt nước cịn tình trạng phát triển Muốn nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho nhân dân, xây dựng kinh tế độc lập tự chủ, góp phần vào tiến chung nhân loại, Việt Nam phải không ngừng đẩy nhanh q trình cơng nghiệp hố, đại hố đất nước với hình thức bước phù hợp với điều kiện hồn cảnh đất nước Trong điều kiện chưa có đủ nguồn lực để phát triển kinh tế tri thức lên trình độ cao, ta phải coi trọng chủ động hội nhập kinh tế quốc tế nhằm đẩy mạnh hợp tác công nghệ cao nhiều lĩnh vực, sở có lợi Qua hội nhập hợp tác với việc gửi nâng cao trình độ nước ngồi, chun gia Việt Nam bước trưởng thành, chủ động ứng dụng công nghệ cao tiến tới sáng tạo tri thức cần thiết cho cơng nghiệp hóa, đại hóa trình độ cao Dù doanh nghiệp nhà nước, hay tư nhân việc tham gia vào q trình cơng nghiệp hố, đại hoá gắn với phát triển kinh tế tri thức tất yếu khách quan Với tiềm đáng kể nhân lực, tài ngun sẵn có Cơng ty cổ phần cao su Sông Bé, cần nắm bắt hội để khơng ngừng làm mình, tạo đứng vững thị trường, xứng đáng doanh nghiệp đầu tàu ngành cao su tỉnh Bình Phước nói chung DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 16 Đảng Cộng sản Việt Nam (1994): Văn kiện hội nghị BCH TW VII khoá VII, Nxb CTQG, Hà Nội Đảng Cộng sản Việt Nam (2021)Văn kiện Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XIII, tập 1, Nxb Chính trị quốc gia Hà Nội Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh(2018), Giáo trình Cao cấp lý luận trị, mơn Kinh tế trị Mác - Lênin, Nxb Chính trị Quốc gia ... CAO SU SỐNG BÉ 2.1 2.2 HIỆN NAY Khái quát thực trạng công nghiệp hóa – đại hóa gắn với phát tri? ??n kinh tế tri thức công ty Cổ phần Cao su Sông Bé Giải pháp vận dụng công nghiệp hóa, đại hóa gắn. .. NHẰM ĐẨY MẠNH CƠNG NGHIỆP HĨA – HIỆN ĐẠI HÓA GẮN VỚI PHÁT TRI? ??N KINH TẾ TRI THỨC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CAO SU SỐNG BÉ HIỆN NAY 2.1 Khái qt thực trạng cơng nghiệp hóa – đại hóa gắn với phát tri? ??n kinh. .. nói riêng với kinh tế - xã hội nói chung .Chính lý trên, vấn đề ? ?Đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát tri? ??n kinh tế tri thức Việt Nam – Vận dụng công ty cổ phần cao su Sơng Bé nay? ?? nội