Đang tải... (xem toàn văn)
.... Từ khi thành lập đến tháng 6 năm 2021, Đoàn Kiểm tra công vụ huyện đã tiến hành kiểm tra 08 đơn vị cấp xã (bằng 100% xã) và 08 đơn vị cấp huyện, tham mưu Chủ tịch UBND huyện ban hành 10 kết luận sau kiểm tra và kiến nghị xử lý kỷ luật 01 công chức do vi phạm quy định về giờ giấc hành chính.Từ khi có đoàn kiểm tra công vụ đến nay có sự chuyển biến rất tích cực về ý thức trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức, giảm đáng kể tình trạng đi trễ về sớm, đặc biệt nhậu trong ngày làm việc và uống nước la cà quán xá khi đã đến giờ làm việc. Chất lượng phục vụ người dân của cán bộ, công chức bộ phận một cửa các cấp cũng ngày càng tốt hơn, giảm hẳn các trường hợp hẹn trả kết quả quá thời gian quy định hoặc yêu cầu người dân phải bổ sung thêm các thành phần hồ sơ không có trong quy định.Trong quá trình kiểm tra Đoàn kiểm tra công vụ gặp một trường hợp công chức vi phạm quy định về giờ giấc hành chính nhưng khó khăn trong việc kiến nghị xử lý. Từ những kiến thức đã học trong chương trình quản lý nhà nước ngạch chuyên viên chính, tôi chọn tình huống “xem xét xử lý kỷ luật công chức do vi phạm giờ giấc hành chính, đạo đức công vụ nhằm nâng cao chất lượng cán bộ, công chức trên địa bàn huyện CLD” để tìm cách giải quyết, xử lý.