ĐẢNG BỘ TỈNH QUẢNG NAM 1 TRƯỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ PHÚ HÒA BAN CHỈ ĐẠO THỰC HIỆN QUY CHẾ DÂN CHỦ CƠ SỞ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Số /BC THCS PH BCĐ THQCDC Phú H[.]
TRƯỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ PHÚ HÒA BAN CHỈ ĐẠO THỰC HIỆN QUY CHẾ DÂN CHỦ CƠ SỞ Số: /BC-THCS.PH-BCĐ.THQCDC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Phú Hòa, ngày tháng năm 2019 BÁO CÁO Kết việc thực quy chế dân chủ năm 2019, Kế hoạch thực quy chế dân chủ năm 2020 PHẦN KẾT QUẢ VIỆC THỰC HIỆN QUY CHẾ DÂN CHỦ Ở CƠ SỞ NĂM 2019 I ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH; THUẬN LỢI, KHĨ KHĂN Đặc điểm tình hình: ˗ Tổng số cán bộ, công chức, đảng viên, người lao động: 95/… nữ Trong đó: + Cán quản lí: 02 + Giáo viên dạy lớp: 79 + Hành chính, phục vụ: 14 ˗ Trình độ chun mơn: + Thạc sỹ: + Cử nhân: + Cao đẳng: + Trung cấp: 02/02 nữ 65/47 nữ 22/15 nữ 01/01 nữ ˗ Trình độ Lý luận trị: + Cử nhân: …/… nữ + Trung cấp: 02/01 nữ + Sơ cấp: …/… nữ Thuận lợi, khó khăn: Thuận lợi: ˗ Chi ủy, thủ trưởng đơn vị thường xuyên quan tâm đạo việc triển khai và thực Quy chế dân chủ quan ˗ Tập thể cán bộ, công chức, đảng viên, người lao động có lập trường tư tưởng vững vàng; kiên định với mục tiêu, lý tưởng đảng; nghiêm túc chấp hành chủ trương, đường lối Đảng, sách pháp luật nhà nước; mạnh dạn đấu tranh phê và tự phê; có trình độ và nhận thức đắn việc triển khai, quán triệt Chỉ thị, Nghị quyết, Quy định, Quy chế dân chủ đơn vị là trách nhiệm, đồng thời là quyền lợi cá nhân, ủng hộ và đồng thuận toàn đơn vị Khó khăn: Trong năm gần đây, nhiều quy định lĩnh vực quản lý nhà nước giáo dục có nhiều thay đổi với yêu cầu ngày càng cao, nhiệm vụ chun mơn cụ thể nhiều, địi hỏi đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động phải nổ lực nhiều II CÔNG TÁC LÃNH ĐẠO, CHỈ ĐẠO CỦA CẤP ỦY, CHÍNH QUYỀN TRONG THỰC HIỆN DÂN CHỦ TRONG CƠ QUAN Công tác đạo, lãnh đạo Ban Chỉ đạo quan tâm đạo: ˗ Thực quy định nâng cao chất lượng tổ chức, đổi mới phương thức và hoạt động chi Thực dân chủ quy hoạch, bố trí cán bộ; lắng nghe ý kiến đóng góp quần chúng xây dựng tổ chức Đảng, góp ý cho cán và đảng viên ˗ Chủ động thường xuyên tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến đầy đủ chủ trương, sách Đảng và Nhà nước thực dân chủ cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động toàn đơn vị Nhất là Kết luận số 120-KL/TW, ngày 07/01/2016 Bộ Chính trị (khóa XI) “Tiếp tục đẩy mạnh, nâng cao chất lượng, hiệu việc xây dựng thực Quy chế dân chủ sở”; Thông tư số 01/2016/TT-BNV, ngày 13/01/2016 Bộ Nội vụ Hướng dẫn số nội dung Nghị định số 04/2015/NĐ-CP, ngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành nhà nước và đơn vị nghiệp cơng lập; Quyết định 04/2000/QĐ – BGD&ĐT ngày 01/03/2000 Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành qui chế thực dân chủ hoạt động nhà trường; ˗ Tổ chức triển khai nghị quyết, thị Trung ương và văn đạo cấp ủy Đảng việc chấp hành thực nguyên tắc tập trung dân chủ Qua đó, phát huy vai trị tổ chức Đảng, quyền làm chủ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động góp phần xây dựng đơn vị sạch, vững mạnh; xây dựng đội ngũ cán bộ, cơng chức, viên chức, người lao động có đủ phẩm chất lực làm việc có suất, chất lượng đáp ứng yêu cầu hoạt động đơn vị ˗ Phổ biến, tuyên truyền nâng cao nhận thức, trách nhiệm xây dựng và thực dân chủ sở đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thông qua Quy chế dân chủ sở, Quy chế chi tiêu nội bộ, Quy tắc ứng xử công chức, viên chức,… Đặc biệt là quy chế làm việc quan ˗ Tổ chức tuyên truyền giáo dục, học tập, quán triệt văn dân chủ, công khai, minh bạch, kết hợp việc thực vận động “Học tập và làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” ˗ Củng cố, kiện toàn Ban Chỉ đạo QCDC sở, xác định rõ trách nhiệm người đứng đầu, rà soát, bổ sung, xây dựng hệ thống quy chế nhằm phát huy dân chủ hoạt động quan, đơn vị, góp phần lãnh đạo thực thắng lợi nhiệm vụ trị đề ˗ Thường xuyên tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực tiêu chí xây dựng tổ chức sở đảng sạch vững mạnh gắn với việc thực dân chủ sở; đưa nội dung kiểm tra, giám sát việc thực dân chủ sở vào chương trình, kế hoạch cơng tác kiểm tra, giám sát năm cấp ủy nhằm phát huy quyền làm chủ cán bộ, cơng chức, góp phần xây dựng quan, tổ chức đảng ngày càng sạch, vững mạnh ˗ Xây dựng việc thực QCDC gắn liền với việc thực chức nhiệm vụ tổ chun mơn, phịng chun mơn và cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo nhiệm vụ phân công ˗ Sau triển khai, Chi ủy, Thủ trưởng đơn vị và BCH.CĐCS tổ chức kiểm tra, rà soát, sửa đổi, uốn nắn thường xuyên để quy chế dân chủ vào chiều sâu, gắn việc thực QCDC đơn vị với việc dân chủ sinh hoạt Đảng Qua đó, có tác dụng thúc đẩy việc thực tốt chức nhiệm vụ giao Cơng tác củng cố, kiện tồn Ban Chỉ đạo thực QCDC Căn Thông tư số 01/2016/TT-BNV, ngày 13/01/2016 Bộ Nội vụ Hướng dẫn số nội dung Nghị định số 04/2015/NĐ-CP, ngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành nhà nước đơn vị nghiệp công lập; Quyết định 04/2000/QĐ-BGD&ĐT ngày 01/03/2000 Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành qui chế thực dân chủ hoạt động nhà trường, trường THCS Phú Hòa đã: ˗ Tiến hành rà soát, củng cố, kiện toàn Ban đạo thực QCDC sở với 13 thành viên với nhiệm vụ cụ thể Trong phạm vi quyền hạn, nhiệm vụ và lĩnh vực giao, thành viên Ban đạo xây dựng nội dung, chương trình kế hoạch; tham mưu đạo tổ chức thực nhiệm vụ nghiêm túc theo phân công, nội quy, quy chế và quy định hành ˗ Bổ sung, xây dựng hệ thống quy chế nhằm phát huy dân chủ hoạt động quan, đơn vị, góp phần lãnh đạo thực thắng lợi nhiệm vụ trị đề Vai trị quyền, đoàn thể việc phối hợp thực dân chủ sở Chi ủy Chi thủ trưởng đơn vị thường xuyên: ˗ Phối hợp với tổ chức, đoàn thể quan, đơn vị xây dựng và ban hành nhiều văn thực dân chủ để triển khai thực như: Quy chế làm việc, Quy chế chi tiêu nội bộ, Quy chế phối hợp lãnh đạo quan với Ban Chấp hành Cơng đồn, … Từ đó, dân chủ quan, đơn vị phát huy; ý thức chấp hành pháp luật, nội quy, quy chế cán công chức nâng lên, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ đề ˗ Tổ chức quán triệt việc thực Quy chế dân chủ; Quy tắc ứng xử quan, đơn vị; xây dựng môi trường làm việc thân thiện, văn hóa, đoàn kết, thống Tạo chuyển biến mạnh mẽ nhận thức và thái độ, tác phong, lề lối làm việc, đảm bảo công khai minh bạch, hành vi ứng xử văn hóa cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thực nhiệm vụ, cơng vụ; ngăn ngừa phịng, chống tham nhũng, quan liêu, lãng phí, thực hành tiết kiệm ˗ Tạo điều kiện cho đoàn thể tổ chức buổi tuyên truyền giáo dục chủ trương sách Đảng, pháp luật Nhà nước và ngành; tổ chức phong trào thi đua yêu nước, thể dục thể thao, tham gia hoạt động cộng đồng; chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích đáng công chức, đảng viên, người lao động Phát huy dân chủ việc thăm dị, lấy phiếu tín nhiệm, quy hoạch và bổ nhiệm cán ˗ Các đoàn thể trị - xã hội đơn vị phát huy tốt vai trị nịng cốt cơng tác tuyên truyền cho cán bộ, đoàn viên thực dân chủ sở, làm tốt công tác phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực nắm bắt tình hình diễn biến tư tưởng và phản ánh tâm tư, nguyện vọng cán bộ, đoàn viên với cấp uỷ, lãnh đạo quan, đơn vị để thực quyền và lợi ích hợp pháp, đáng cán công chức, viên chức, người lao động quan, đơn vị Qua đó, tạo nguồn nhân lực bổ sung vị trí cán chủ chốt đơn vị Kết thực QCDC sở quan hành nhà nước, đơn vị nghiệp công lập - nhà trường ˗ Thực chế độ cơng khai tài theo qui định Nhà nước; công khai quyền lợi, chế độ, sách đơn vị, cụ thể: Quy chế chi tiêu nội bộ, quy định sử dụng tài sản công, xây dựng sở vật chất, Quy chế làm việc nhà trường; Công khai công tác nâng bậc lương, khen thưởng, kỷ luật và chế độ sách khác đối với cán bộ, cơng chức, viên chức, người lao động ˗ Đảng viên gương mẫu, đầu việc thực dân chủ đơn vị, nghiêm túc việc tự phê bình và phê bình Năm 2019, tính đến thời điểm báo cáo, khơng có cán bộ, đảng viên, cơng chức, viên chức, người lao động bị kỷ luật ˗ Tổ chức Hội nghị CBCCVC thời gian, quy trình Tổ chức lấy ý kiến CBCCVCNLĐ nhằm kịp thời điều chỉnh, bổ sung kế hoạch, chỉnh sửa quy chế, nội quy cho phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ giao ˗ Công tác giải khiếu nại, tố cáo CBCCVCNLĐ: khơng có ˗ Ban Thanh tra nhân dân xây dựng, thực tốt việc giám sát thực thi chủ trương, sách Đảng và Pháp luật Nhà nước và nhiệm vụ giao như: giám sát việc thực nội quy, quy chế, thực chế độ sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo quy định pháp luật, III ĐÁNH GIÁ CHUNG Mặt mạnh ˗ Những nội dung quy chế dân chủ cấp ủy, Thủ trưởng đơn vị và toàn thể cán bộ, công chức, đảng viên, người lao động toàn đơn vị quan tâm, hưởng ứng tích cực, phát huy quyền làm chủ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ˗ Thực tốt công tác dân chủ, công khai, minh bạch như: minh bạch tài chính, tài sản; quy chế, quy định quan ˗ Phân công rõ trách nhiệm và mối quan hệ giải công việc thành viên lãnh đạo; Thường xuyên kiểm tra, giám sát, động viên, khen thưởng và kịp thời xử lý kỷ luật quy định ˗ Việc thực QCDC sở đã: + Phát huy tiềm năng, sức mạnh tổng hợp đơn vị Mỗi cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đơn vị tích cực tham gia thực sách an sinh xã hội như: đóng góp tiền giúp đỡ gia đình sách, quỹ mái ấm cơng đồn, ủng hộ đồng bào gặp thiên tai, bão lụt, thăm hỏi công chức, viên chức, người lao động người thân gặp ốm đau; + Góp phần đổi mới, nâng cao lực lãnh đạo cấp ủy đảng, quyền; đổi mới nội dung, phương thức hoạt động đoàn thể; phát huy tính tiên phong, gương mẫu, chấn chỉnh phong cách, lề lối làm việc cán bộ, công chức, viên chức; tăng cường đoàn kết, đồng thuận toàn đơn vị Những hạn chế, yếu nguyên nhân ˗ Thành viên Ban Chỉ đạo thực dân chủ sở kiêm nhiệm nên hiệu việc tham mưu, đạo chưa cao, thiếu phối hợp đồng bộ, chặt chẽ với đoàn thể việc lãnh đạo, đạo, xây dựng và thực dân chủ quan, đơn vị ˗ Công tác kiểm tra, giám sát việc thực dân chủ sở chưa thực thường xuyên, thiếu kịp thời ˗ Tinh thần đấu tranh tự phê bình và phê bình có chuyển biến chưa thật rõ nét và hiệu chưa cao PHẦN KẾ HOẠCH THỰC HIỆN QUY CHẾ DÂN CHỦ Ở CƠ SỞ NĂM 2020 Thực Hướng dẫn số 1148/HD-PGDĐT ngày 16/9/2019 Phòng Giáo dục và Đào tạo thành phố Thủ Dầu Một việc hướng dẫn nhiệm vụ giáo dục trung sở học năm học 2019-2020; Kế hoạch số 106/KH-THCS.PH ngày 17/9/2019 trường THCS Phú Hòa Kế hoạch thực nhiệm vụ năm học 2019-2020, Trường THCS Phú Hòa tập trung thực quy chế dân chủ sở với nhiệm vụ trọng tâm sau: I Nhiệm vụ trọng tâm: Tiếp tục quán triệt Thông tư số 01/2016/TT-BNV, ngày 13/01/2016 Bộ Nội vụ Hướng dẫn số nội dung Nghị định số 04/2015/NĐ-CP, ngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành nhà nước và đơn vị nghiệp công lập; Quyết định 04/2000/QĐ-BGD&ĐT ngày 01/03/2000 Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành qui chế thực dân chủ hoạt động nhà trường, làm tốt công tác tuyên truyền chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước thực dân chủ sở nhằm nâng cao nhận thức trị, nghĩa vụ và quyền làm chủ nhân dân; tạo chuyển biến mạnh mẽ nhận thức, hành động hệ thống trị và toàn xã hội Cần quán triệt và xác định mục tiêu thực dân chủ sở là tiêu chí để xem xét cơng nhận đơn vị sạch, vững mạnh năm Chi để từ tập trung lãnh đạo, đạo đẩy mạnh việc thực dân chủ sở gắn với thực nhiệm vụ trị, cơng tác xây dựng Đảng, là việc triển khai thực Nghị Trung ương (Khóa XII); đồng thời, thực tốt cơng tác cải cách hành chính, đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, quan tâm chăm lo nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, cơng chức, viên chức người lao động tồn đơn vị Tiếp tục đạo củng cố, kiện toàn và nâng cao vai trò, trách nhiệm Ban Chỉ đạo thực dân chủ sở, nâng cao hiệu hoạt động Ban Thanh tra nhân dân; đồng thời phát huy tốt vai trò đoàn thể; thường xuyên tạo điều kiện để cán bộ, cơng chức phát huy quyền làm chủ, góp phần xây dựng quan, đơn vị ngày càng vững mạnh Cấp uỷ đảng, lãnh đạo quan, đoàn thể tiếp tục quan tâm tạo điều kiện để CBCCVCNLĐ phát huy quyền làm chủ, góp phần xây dựng quan, đơn vị ngày càng vững mạnh Thường xuyên gắn việc thực Quy chế dân chủ với việc thực nhiệm vụ trị đơn vị năm học 2019-2020 Triển khai và tổ chức thực Quy chế dân chủ sở gắn với vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ chí Minh”, tập trung vào: cải cách hành chính, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, xây dựng tác phong lề lối làm việc cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động; nâng cao hiệu hoạt động thực quy chế dân chủ khối quan hành chính, đơn vị nghiệp Tiếp tục nâng cao hiệu thực Quy chế dân chủ quan Trong đó, tập trung thực tốt nội dung công khai, minh bạch tài chính, cơng tác cán bộ, thủ tục hành chính, phong cách làm việc cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động Tăng cường công tác đối thoại Thủ trưởng đơn vị với cán bộ, giáo viên, công nhân viên và phụ huynh học sinh Tiếp tục phát huy quyền làm chủ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động việc thực chủ trương, sách Đảng và Nhà nước; phát huy vai trò lãnh đạo, đạo cấp ủy đảng, lãnh đạo đơn vị và đoàn thể thực quy chế dân chủ Thường xuyên tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực dân chủ sở nhằm chấn chỉnh kịp thời hạn chế, thiếu sót cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trình thực thi nhiệm vụ giao; ln lắng nghe và giải kịp thời vấn đề xúc nhân dân, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Tổ chức đánh giá kết thực quy chế dân chủ, kịp thời biểu dương, động viên, nhân rộng gương điển hình thực tốt quy chế dân chủ tại đơn vị 10 Tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động năm học 2019-2020 thời gian 11 Tiếp tục tuyên truyền văn đạo Đảng, sách pháp luật Nhà nước thực quy chế dân chủ sở; Tiếp nhận và giải kịp thời quy định đơn thư khiếu nại, tố cáo có liên quan đến trường 12 Tổ chức việc rà soát, bổ sung, sửa đổi quy chế, quy định; chương trình hoạt động đơn vị; thực việc nâng lương thường xuyên, nâng lương trước hạn, đào tạo, bổ nhiệm đối tượng, quy định; cơng khai, minh bạch chủ trương, sách, pháp luật Đảng và Nhà nước cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động biết để kiểm tra, giám sát II Nhiệm vụ cụ thể: Tăng cường lãnh đạo, đạo Chi đảng, quyền việc thực quy chế dân chủ sở: ˗ Tham mưu với Chi đưa nội dung thực quy chế dân chủ sở vào Nghị lãnh đạo chi bộ, nhằm cụ thể hóa Pháp lệnh thực dân chủ, Nghị định Chính phủ, Quyết định Bộ GD&ĐT phù hợp với tình hình đặc điểm tại đơn vị ˗ Xác định rõ vai trò, trách nhiệm thủ trưởng việc tổ chức triển khai, thực quy chế dân chủ tại đơn vị ˗ Thường xuyên kiểm tra việc cơng khai dân chủ thực chế độ sách liên quan đến quyền và lợi ích cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và quy chế, nội quy quan ˗ Ban đạo có kế hoạch kiểm tra việc tổ chức thực quy chế dân chủ sở tại đơn vị Tiếp tục củng cố nâng cao chất lượng hoạt động Ban đạo thực quy chế dân chủ sở: ˗ Củng cố kiện toàn Ban Chỉ đạo thực quy chế dân chủ sở ˗ Phân công thành viên BCĐ theo dõi đạo và kiểm tra thực qui chế dân chủ tại đơn vị ˗ Xây dựng chương trình, đánh giá công tác theo quý, tháng, năm ˗ Phát huy tinh thần tập thể và ý thức trách nhiệm thành viên để đẩy mạnh việc công khai và dân chủ Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, quán triệt, bồi dưỡng chủ trương Đảng, Nhà nước xây dựng thực quy chế dân chủ sở: ˗ Tiếp tục học tập, quán triệt, tuyên truyền chủ trương Đảng, Nhà nước quy chế dân chủ sở cho cán đảng viên, giáo viên và công nhân viên nhà trường ˗ Làm cho người nhận thức rõ “dân chủ đôi với kỷ cương, quyền hạn gắn với trách nhiệm, lợi ích đơi với nghĩa vụ” ˗ Xây dựng và thực quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế quản lý và sử dụng tài sản công, … tại đơn vị Tiếp tục nâng cao chất lượng thực quy chế dân chủ sở gắn với học tập làm theo gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; phịng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí tiêu cực: ˗ Tiếp tục rà soát quy chế, quy định khơng cịn phù hợp để đưa tập thể sửa đổi, bổ sung; Công khai, dân chủ việc tuyển dụng, đào tạo, khoản chi tiêu, tiền lương, tiền thưởng, xây dựng văn hóa ứng xử đồng nghiệp, phụ huynh và học sinh ˗ Thực quy chế dân chủ sở gắn với học tập và làm theo gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh ˗ Tiếp tục trì và nâng cao chất lượng hoạt động Ban Thanh tra nhân dân ˗ Tiếp tục cải tiến thủ tục hành chính, chống gây phiền hà cho dân, giải kịp thời khiếu kiện dân, tăng cường công tác tiếp dân, đối thoại với dân ˗ Tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức tinh thần Nghị định số 04/2015/NĐ-CP, ngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành nhà nước và đơn vị nghiệp công lập; Quyết định 04/2000/QĐ-BGD&ĐT ngày 01/03/2000 Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành qui chế thực dân chủ hoạt động nhà trường III Các giải pháp thực hiện: Trách nhiệm Chi - Đơn vị: 1.1 Đối với Chi bộ: ˗ Chi tiếp tục quán triệt việc thực Quy chế dân chủ đơn vị theo Nghị định số 04/2015/NĐ-CP ngày 09/01/2015 Chính phủ vể thực hoạt động dân chủ hoạt động quan hành nhà nước và đơn vị nghiệp công lập, Quyết định số 04/2000/BGDĐT ngày 01/3/2000 Bộ trưởng Bộ GD&ĐT Trong ý lãnh đạo: + Công tác tuyển sinh; + Quy định sử dụng tài sản, xây dựng CSVC; + Quản lý và sử dụng khoản thu, chi, là khoản phụ huynh học sinh đóng góp theo quy định Nhà nước; + Cơng khai quyền lợi, chế độ, sách và việc đánh giá, khen thưởng, kỷ luật công chức, viên chức, người lao động 1.2 Đối với Thủ trưởng đơn vị: ˗ Quán triệt đến toàn thể cán bộ, công chức, người lao động đơn vị tinh thần nội dung đạo văn thực quy chế dân chủ sở như: + Thực Kết luận số 65-KL/TW, ngày 22/4/2011 Ban Bí thư Trung ương tiếp tục thực Chỉ thị số 10-CT/TW, ngày 28/3/2002 Ban Bí thư Trung ương Đảng xây dựng và thực Quy chế dân chủ sở + Nghị định số 04/2015/NĐ-CP, ngày 09/01/2015 Chính phủ vể thực hoạt động dân chủ hoạt động quan hành nhà nước và đơn vị nghiệp cơng lập + Quyết định số 04/2000/BGDĐT, ngày 01/3/2000 Bộ GD&ĐT việc ban hành thực quy chế dân chủ sở hoạt động nhà trường + Các văn khác có liên quan đến thực quy chế dân chủ sở địa phương ˗ Báo cáo công tác trọng tâm thực tháng và triển khai chương trình cơng tác tháng tới Qua đó, đánh giá, nhận xét kết thực và nghiêm túc rút kinh nghiệm thiếu sót Tiếp thu ý kiến đóng góp xây dựng tập thể, cá nhân; nghiên cứu giải kịp thời kiến nghị tập thể, cá nhân thông qua chuyên môn, công đoàn phận khác ˗ Tổ chức đối thoại Thủ trưởng đơn vị với cán bộ, giáo viên, công nhân viên và phụ huynh học sinh 1.3 Đối với tổ chức Cơng đồn: Phối hợp quyền: + Tìm giải pháp nhằm phát huy quyền làm chủ CB, CC, VC, NLĐ; công khai chi tiêu nội đơn vị; việc thực chế độ sách theo quy định + Ln lắng nghe ý kiến đóng góp, phản ánh phê bình CB, CC, VC, NLĐ và ln tạo điều kiện tốt cho CB, CC, VC, NLĐ làm việc + Qua tổ trưởng, kiểm điểm rút kinh nghiệm và có trách nhiệm thơng tin đến thành viên tổ phối hợp thực + Sử dụng hiệu tài sản quan, tiết kiệm kinh phí, thực khoản quy định công khai tài + Báo cáo sơ kết, tổng kết, nhận xét, đánh giá công chức hàng năm + Công khai chế độ sách và quyền lợi tập thể, chế độ quản lý và và sử dụng tài sản quan Trách nhiệm cán bộ, công chức, viên chức, người lao động: Những việc CB, CC, VC, NLĐ biết, tham gia ý kiến, giám sát kiểm tra thơng qua hình thức dân chủ trực tiếp thông qua tổ chức, đoàn thể đơn vị, cụ thể: ˗ Những chủ trương, sách, chế độ Đảng và nhà nước đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ˗ Kế hoạch phát triển giáo dục, công tác tuyển sinh ˗ Quy định sử dụng tài chính, tài sản, xây dựng sở vật chất ˗ Giải đơn thư khiếu nại, tố cáo theo quy định ˗ Các khoản đóng góp người học; việc sử dụng kinh phí và chấp hành chế độ thu chi, toán theo quy định hành ˗ Giải chế độ, quyền lợi, đời sống vật chất, tinh thần cho nhà giáo, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ˗ Việc thực bổ nhiệm, chuyển đổi vị trí cơng tác đội ngũ giáo viên, nhân viên để đảm bảo giáo viên giảng dạy tất lớp ˗ Thực đánh giá, xếp loại học sinh cuối năm theo quy định Trên là báo cáo kết thực quy chế dân chủ sở năm 2019 Kế hoạch thực quy chế dân chủ sở năm 2020 Trường THCS Phú Hòa./ Nơi nhận: - Phòng GD&ĐT Tp TDM (Báo cáo); - BCĐ.THQCDC Phường Phú Hòa (Báo cáo); - Các thành viên BCĐ trường; - Lưu: VT, HT(62) TM BAN CHỈ ĐẠO TRƯỞNG BAN HIỆU TRƯỞNG Thái Thị Thu Hiền 10 PHẦN KẾ HOẠCH THỰC HIỆN QUI CHẾ DÂN CHỦ THEO THÁNG NĂM HỌC 2019-2020 Tháng Nội dung Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Báo cáo Kết thực Quy chế dân chủ năm 2019 Xây dựng kế Tháng 9, hoạch thực Quy chế 10/2019 dân chủ năm 2020 Xây dựng Quy chế thực dân chủ hoạt động đơn vị Kiện toàn, phân công nhiệm vụ thành viên Ban Chỉ đạo Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đồn thể, phận, Tổ chun 11/2019 mơn) Họp Ban Chỉ đạo Giám sát việc thực xét nâng lương sớm Chỉ tiêu 2019 Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đồn thể, phận, Tổ chun 12/2019 mơn) Giám sát việc thực tổ chức coi và chấm thi; việc cập nhật điểm phần mềm Sisap Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, 01/2020 phận, Tổ chuyên môn) Giám sát việc thực Thực Thời gian thực Ghi ˗ BT Chi bộ, CT ˗ Tháng 9, 10 CĐCS, Thủ trưởng đơn vị ˗ Hiệu trưởng, Ban ˗ Tháng 9, 10 Chỉ đạo ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban Chỉ đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Cuối tháng 11 ˗ Cuối tháng 11 ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban Chỉ đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Giữa tháng 12 ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban Chỉ đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Trong tháng 11 Tháng 02/2020 03/2020 04/2018 05/2018 Nội dung nâng lương thường xuyên đợt 1/2020 Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, phận, Tổ chuyên môn) Họp Ban Chỉ đạo Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, phận, Tổ chuyên môn) Giám sát việc thực xét thuyên chuyển và gửi hồ sơ (ngoài tỉnh / thành phố) Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, phận, Tổ chuyên môn) Giám sát việc thực hướng dẫn nội dung ôn thi, kế hoạch tổ chức thi HK2 Giám sát việc thực lập nhu cầu biên chế năm học 2020-2021 Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, phận, Tổ chuyên môn) Giám sát việc thực tổ chức coi và chấm thi; việc cập nhật điểm phần mềm Sisap Giám sát việc thực đánh giá xếp loại CCVCNV cuối năm học; đánh giá HT, PHT, GV theo chuẩn nghề nghiệp Giám sát việc thực Thực Thời gian thực Ghi ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban Chỉ đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Giữa tháng ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban Chỉ đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Trong tháng ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Cuối tháng ˗ Cuối tháng ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Theo kế hoạch trường ˗ Theo kế hoạch trường ˗ Theo kế hoạch 12 Tháng 06/2018 07/2018 08/2018 Nội dung xét thi đua cuối năm học Giám sát việc thực xét thuyên chuyển thành phố Họp Ban Chỉ đạo Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, phận, Tổ chuyên môn) Giám sát việc thực giải phép năm cho CBGV Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đoàn thể, phận, Tổ chuyên môn) Giám sát việc thực tuyển sinh đầu năm Giám sát việc thực nâng lương thường xuyên năm đợt 2/2020 Kiểm tra việc thực QCDC sở (Các tổ chức đồn thể, phận, Tổ chun mơn) Giám sát việc thực hợp đồng/tái hợp đồng nhân viên hành chánh, phục vụ năm học 2019 -2020 Họp Ban Chỉ đạo Thực Thời gian thực Ghi Ban thi đua ˗ Giữa tháng ˗ Cuối tháng ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Đầu tháng ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Đầu tháng ˗ Đầu tháng ˗ Các thành viên ˗ Theo kế hoạch Ban đạo Ban kiểm tra chuyên đề ˗ Đầu tháng 13