TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP TPHCM TRUNG TÂM TƯ VẤN & HỖ TRỢ SINH VIÊN BÁO CÁO CUỐI KỲ MÔN: KỸ NĂNG LÀM VIỆC NHÓM CHỦ ĐỀ: Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cô vy” Giảng viên hướng dẫn: Trương Hoàng Duy Nhóm thực hiện: Dream Chasing (Nhóm 3) Lớp: 420300319223 - DHQT17G Hồ sơ gồm: 1. Các biểu mẫu thành lập nhóm 4. Video thực hiện kế hoạch 2. Kế hoạch thực hiện làm việc nhóm 5. Báo cáo kết quả thực hiện 3. Hình ảnh thực hiện kế hoạch 6. Biên bản họp nhóm Thành phố Hồ Chí Minh, Tháng 03 năm 2022 MỤC LỤC I. CÁC BIỂU MẪU THÀNH LẬP NHÓM 1 1. Bảng đánh giá điều kiện nhóm làm việc 1 2. Biên bản thành lập nhóm 3 3. Nội qui 6 4. Qui chế 8 I. CÁC BIỂU MẪU THÀNH LẬP NHÓM 1. Bảng đánh giá điều kiện nhóm làm việc 1. Mục đích của nhóm - Vận dụng kiến thức môn học Kỹ năng làm việc nhóm trong HK2 để thực hiện dự án “Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cô vy” ”. 2. Các hoạt động dự kiến - Họp trên Zoom, xây dựng kế hoạch thực hiện. - Tổ chức quyên góp từ thiện - Tổng hợp quỹ thực hiện mua dụng cụ - Đi phát dung dịch tại các trạm đã dự kiến 3. Các kết quả dự kiến - Chủ đề hoạt động đạt được 100% theo chỉ tiêu của nhóm đề ra và đảm bảo 90% người tham gia hiểu về chủ đề nhóm tổ chức. - Giải quyết được vấn đề phát sinh trong lúc làm việc. - Trao được 30 chahi nước rửa tay. - Tóm tắt chủ đề qua 1 clip ngắn. - Hoàn thành báo cáo hoàn chỉnh. 4. Những nguồn lực sẵn có - Quan trọng nhất là 12 thành viên nhóm Dream Chasing - Nguồn kiến thức từ internet, thầy cô, bạn bè, gia đình,... - Tài chính : quyên góp từ bạn bè và quỷ của nhóm . - Máy móc : điện thoại , laptop, các ứng dụng edit 5. Khó khăn - Các thành viên còn xa lạ chưa hiểu hết về nhau. Mọi người e dè chưa thể hiện được hết toàn bộ ý kiến và khả năng của bản thân. - Tình hình dịch bệnh nên phải làm việc online vì vậy có nhiều khó khăn trong thảo luận. Đường truyền kết nối đôi khi yếu dẫn đến khó trao đổi công việc. 6. Những kỹ năng và khả năng cần thiết - Thiết kế slide thuyết trình và khả năng thuyết trình. - Kỹ năng tạo Biểu mẫu câu hỏi. - Kỹ năng tương tác giữa các thành viên để tăng khả năng làm việc nhóm. - Kỹ năng quản lý thời gian. - Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức làm việc nhóm. - Kỹ năng thu thập và xử lý thông tin. - Tổ chức và điều hành cuộc họp. - Kỹ năng lắng nghe và nêu ý kiến bản thân. - Kỹ năng giải quyết tình huống nhanh khi gặp đến 15/04/2022) hợp lý. Nên hoàn thành được 3/4 khoảng thời gian, phần còn lại để điều chỉnh khi phát hiện vấn đề. vấn đề. - Kỹ năng dựng video. - Thời gian hoàn thành công việc tùy vào 7. Khoảng thời gian (từ 09/03/2022 công việc được giao mà đưa ra khoảng thời gian 2. Biên bản thành lập nhóm CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc *** BIÊN BẢN THÀNH LẬP NHÓM Hôm nay, ngày: 09/03/2022. Tên nhóm: Dream Chasing Số lượng thành viên: 12. Mục tiêu - nhiệm vụ của nhóm: Thực hiện dự án Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cô vy” . Thời gian (từ ngày - đến ngày): từ ngày 09/03/2022 đến 15/04/2022. Các thành viên của nhóm: STT Chức vụ Họ và Tên MSSV Chuyê n môn (Ngàn h học) Công việc phụ trách Thông tin liên hệ 1 Nhóm trưởng, Người điều phối Trần Thảo Ngu yên 2103933 1 Quản trị kinh doanh Lập kế hoạch, phân công nhiệm vụ cho từng thành viên. 0396322343 - trannguyen29012003@gmail. com 2 Thư ký, Người giam sát Trương Hoàng Thanh Thảo 2103793 1 Mark eting Ghi chép biên bản, các kế hoạch của nhóm, nắm bắt tình hình, thu thập thông tin. 0353159319- thaot0202203@gmail.com 3 Người phát kiến Nguyễn Thị Kim Anh 2105031 1 Quản trị kinh doanh Duy trì và phát huy khả năng sáng tạo của nhóm 0382216694, kimanhnguyenthi151@gmai l.com 4 Người phát kiến Phó Phí Anh 2106038 1 Quản trị kinh doanh Duy trì và phát huy khả năng sáng tạo của nhóm 0327162362 phophianh@gmail.com 5 Người phát kiến Nguyễn Ngọc Anh Thư 2100634 1 Mark eting Duy trì và phát huy khả năng sáng tạo của nhóm 0843404485 - ngocanhthu4485@gmail.co m 6 Người phản biện Đặng Ngọc Mỹ Phương 2103106 1 Mark eting Bảo vệ và phân tích hiệu quả dài hạn của nhóm 0766867686 -myphuong210503@gmail.c om 7 Người ngoại giao Hàng Nghi Sơn 2106587 1 Quản trị kinh doanh Theo dõi, điều chỉnh và tạo các mối quan hệ bên ngoài của nhóm 0868029452 - nghison22022003@gmail.c om 8 Người ngoại giao Phạm Thành Lộc 2106364 1 Quản trị kinh doanh Theo dõi, điều chỉnh và tạo các mối quan hệ bên ngoài của nhóm 0379698218 - phamthanhloc.gctg@gmail.c om 9 Người ngoại giao Đoàn Thanh Tùng 2106420 1 Quản tri kinh doanh Theo dõi, điều chỉnh và tạo các mối quan hệ bên ngoài của nhóm 0989985575 - Doanthanhtung1412@gmail .com 10 Người thực hiện Bùi Quốc Đạt 2012501 1 IOT và Trí tuệ nhân tạo Thực hiện các kế hoạch, dự án. 0862413049-buiquocdat17 502@gmail.com ứng dụng 11 Người thực hiện Hồ Nguyệt Ánh 2101332 1 Quản trị kinh doanh Thực hiện các kế hoạch, dự án. 0902507121 - nguyetanh03082003@gmail .com 12 Người thực hiện Đặng Thị Bích Ngọc 2103946 1 Quản trị kinh doanh Thực hiện các kế hoạch, dự án. 0326463405 -ngocdang130401@gmail.c om 3. Nội qui Xác nhận của Trưởng nhóm và các thành viên trong nhóm Trưởng nhóm Trần Thảo Nguyên (Ký và ghi rõ họ tên) Thư ký Trương Hoàng Thanh Thảo Các thành viên Nguyễn Thị Kim Anh Phó Phí Anh Nguyễn Ngọc Anh Thư Đặng Ngọc Mỹ Phương Hàng Nghi Sơn Phạm Thành Lộc Đoàn Thanh Tùng Bùi Quốc Đạt Hồ Nguyệt Ánh Đặng Thị Bích Ngọc NỘI QUI CỦA NHÓM Điều 1: Qui định địa điểm, thời gian và số lần tổ chức họp nhóm. - Địa điểm: phòng họp trực tuyến Zoom. - Thời gian: 16h-16h30 (thứ 2, thứ 4, thứ 7). - Số lần họp nhóm: 3 lần/ tuần. Điều 2: Qui định nói, nghe, phát biểu, đóng góp ý kiến khi họp nhóm. - Ai cũng phải nắm rõ nội dung của vấn đề thảo luận. - Ai cũng có quyền phát biểu, đóng góp ý kiến. - Tôn trọng lắng nghe ý kiến của các thành viên trong nhóm. Điều 3: Qui định các việc được làm và không được làm trong nhóm. * Được làm: - Trao đổi bàn bạc thảo luận đưa ý kiến cho đề tài. - Đóng góp cho nhóm thêm phát triển. * Không được làm: - Không ai có quyền vi phạm nội quy nhóm. - Tiết lộ thông tin nội bộ nhóm. - Chậm trễ tiến độ giao hạn nộp bài đã giao trước đó mà không có lý do chính đáng. - Lười biếng, đùn đẩy trách nhiệm. * Những điều mỗi thành viên trong nhóm thực hiện: - Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. - Đưa ý kiến, phản biện tích cực. - Các thành viên phải có mặt đầy đủ các cuộc họp trong nhóm nếu vắng thì phải có lý do chính đáng. * Những điều mỗi thành viên trong nhóm không được làm: - Đùn đẩy trách nhiệm. - Nêu lý do để tránh không làm bài. - Không tham gia việc đưa ra ý kiến. - Không hoàn thành nhiệm vụ được giao. Điều 4: Qui định bảo mật thông tin của nhóm. - Không tiết lộ, bàn việc với những thành viên ngoài nhóm. - Không được để lộ mật khẩu phòng họp cho người ngoài. - Không đăng tải thông tin nhóm trên các trang mạng xã hội. Điều 5: Qui định về quyền lợi của các thành viên trong nhóm. - Tất cả đều được tự do đóng góp ý kiến. - Nếu có đóng góp nhiều hoặc đóng góp ý kiến hay sẽ được cộng điểm thêm. - Các thành viên cùng nhau hỗ trợ để hoàn thành tốt công việc của mình. Điều 6: Qui định bổ sung, loại bớt thành viên trong nhóm. * Bổ sung: - Lượng công việc quá nhiều. - Thiếu thành viên cần phụ trách về mảng nào đó. * Loại bỏ: - Gây gổ ồn ào, tranh chấp. - Đùn đẩy trách nhiệm qua lại. - Thường xuyên không hoàn thành được công việc đã giao. - Vắng quá nhiều trong cuộc họp không có lý do chính đáng. Điều 7: Qui định giải tán nhóm. Sau khi kết thúc môn học. Điều 8: Tổ chức thực hiện. - Thực hiện theo kế hoạch đề ra. - Đạt được kết quả tốt nhất có thể. - Nộp báo cáo đúng thời hạn. - Việc tổ chức kế hoạch nhóm sẽ được bỏ phiếu, bầu chọn ngày thực hiện tiến hành vào ngày 15/11/2021. 4. Qui chế QUI CHẾ HOẠT ĐỘNG Điều 1: Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng. - Phạm vi điều chỉnh: Nhóm 3 - Đối tượng áp dụng: Các thành viên trong nhóm 3 Điều 2: Mục tiêu của nhóm. Hoàn thành tốt dự án Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cô vy” và cùng nhau hoàn thiện kĩ năng làm việc nhóm. Điều 3: Nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm của các chức danh phân công trong nhóm. *Nhóm trưởng: - Quyền: loại bỏ thành viên, khen thưởng các bạn khi hoàn thành tốt công việc. - Nghĩa vụ: phân công phù hợp đốc thúc các bạn làm công việc,phân tích, giải thích khi các thành viên có thắc mắc. *Thành viên: - Quyền tự do đưa ra ý kiến, suy nghĩ cá nhân. - Nghĩa vụ hoàn thành nhiệm vụ được giao đúng thời hạn, đóng góp ý kiến hoàn thành dự án. Điều 4: Cơ cấu tổ chức nhóm - Nhóm trưởng, Người điều phối: Trần Thảo Nguyên - Thư ký, Người giam sát: Trương Hoàng Thanh Thảo - Người phát kiến: + Phó Phí Anh + Nguyễn Thị Kim Anh + Nguyễn Ngọc Anh Thư - Người phản biện: Đặng Ngọc Mỹ Phương - Người ngoại giao: + Hàng Nghi Sơn + Phạm Thành Lộc + Đoàn Thanh Tùng - Người thực hiện: + Bùi Quốc Đạt + Hồ Nguyệt Ánh + Đặng Thị Bích Ngọc Điều 5: Nguyên tắc và cơ chế làm việc của nhóm. - Đúng giờ, đúng quy định. - Hoàn thành tốt nhiệm vụ. - Thái độ tốt trong công việc. - Tôn trọng các thành viên trong nhóm. - Tính kỷ luật cao. Điều 6: Khen thưởng và kỷ luật trong nhóm *Khen thưởng - Đối với tập thể: + Tham gia đầy đủ, tích cực, có hiệu quả trong công việc tập thể. + Duy trì hoạt động thường xuyên. + Nội bộ đoàn kết tốt, không tranh cãi. - Đối với cá nhân: + Đóng góp tích cực các ý kiến. + Tránh xa xung đột với các thành viên giữ gìn quan hệ tốt. *Kỷ luật - Những thành viên lười biếng, không tham gia đóng góp. - Gây gổ, ấu đả, không lắng nghe ý kiến người khác. Điều 7: Tổ chức thực hiện - Thực hiện theo kế hoạch đề ra. - Đạt được kết quả tốt nhất có thể. - Nộp bài báo cáo đúng thời hạn. - Cách tổ chức họp: nhóm sẽ sử dụng chế độ bỏ phiếu để chọn thời điểm. -
TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP TPHCM TRUNG TÂM TƯ VẤN & HỖ TRỢ SINH VIÊN BÁO CÁO CUỐI KỲ MÔN: KỸ NĂNG LÀM VIỆC NHĨM CHỦ ĐỀ: Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cô vy” Giảng viên hướng dẫn: Trương Hồng Duy Nhóm thực hiện: Dream Chasing (Nhóm 3) Lớp: 420300319223 DHQT17G Hồ sơ gồm: Các biểu mẫu thành lập Video thực kế hoạch nhóm Kế hoạch thực làm Báo cáo kết thực việc nhóm Hình ảnh thực kế Biên họp nhóm hoạch Thành phố Hồ Chí Minh, Tháng 03 năm 2022 MỤC LỤC I II I CÁC BIỂU MẪU THÀNH LẬP NHÓM Bảng đánh giá điều kiện nhóm làm việc III V - Vận dụng kiến thức mơn học Kỹ làm việc nhóm HK2 để thực dự án “Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cơ vy” ” IV Mục đích nhóm VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XV Họp Zoom, xây dựng kế hoạch thực Tổ chức quyên góp từ thiện Tổng hợp quỹ thực mua dụng cụ Đi phát dung dịch trạm dự kiến Các hoạt động dự kiến XXIII XXVI sẵn có XVI Chủ đề hoạt động đạt 100% theo tiêu XVII nhóm đề đảm bảo 90% người tham XVIII XIX gia hiểu chủ đề nhóm tổ chức XX Giải vấn đề phát sinh lúc làm XXI XXII việc Các kết dự kiến Trao 30 chahi nước rửa tay XXIV Tóm tắt chủ đề qua clip ngắn XXV Hoàn thành báo cáo hoàn chỉnh Những nguồn lực XXVII - Quan trọng 12 thành viên nhóm Dream Chasing XXVIII XXIX - Nguồn kiến thức từ internet, thầy cơ, bạn bè, gia đình,… - Tài : qun góp từ bạn bè quỷ nhóm - Máy móc : điện thoại , laptop, ứng dụng edit XXX XXXI XXXII XXXIII XXXIV XXXV Khó khăn Các thành viên cịn xa lạ chưa hiểu hết Mọi người e dè chưa thể hết toàn ý kiến khả thân Tình hình dịch bệnh nên phải làm việc online có nhiều khó khăn thảo luận Đường truyền kết nối yếu dẫn đến khó XXXVI XXXVII trao đổi cơng việc XXXIX XXXVIII - Thiết kế slide thuyết trình khả thuyết XL trình XLI XLII - Kỹ tạo Biểu mẫu câu hỏi XLIII XLIV - Kỹ tương tác thành viên để tăng XLV XLVII XLIX LI Những kỹ khả cần LIII thiết XLVI khả làm việc nhóm XLVIII - Kỹ quản lý thời gian L làm LII Kỹ lập kế hoạch tổ chức việc nhóm LV LIV - Kỹ thu thập xử lý thông tin - LVI LVII - Tổ chức điều hành họp LVIII LIX - Kỹ lắng nghe nêu ý kiến thân LX LXI - Kỹ giải tình nhanh gặp LXII LXIII LXIV LXVI LXVIII Khoảng thời gian (từ 09/03/2022 LXX đến 15/04/2022) LXXII LXXIV vấn đề LXV - Kỹ dựng video LXVII Thời gian hồn thành cơng việc tùy vào LXIX.cơng việc giao mà đưa khoảng thời gian LXXI.hợp lý LXXIII Nên hồn thành 3/4 khoảng thời gian, phần LXXV cịn lại để điều chỉnh phát vấn đề LXXVI Biên thành lập nhóm LXXVII LXXVIII CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM LXXIX LXXX Độc lập - Tự - Hạnh phúc LXXXI LXXXII *** LXXXIII LXXXIV BIÊN BẢN THÀNH LẬP NHĨM LXXXV LXXXVI Hơm nay, ngày: 09/03/2022 Tên nhóm: Dream Chasing Số lượng thành viên: 12 LXXXVII Mục tiêu - nhiệm vụ nhóm: Thực dự án Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cơ vy” Thời gian (từ ngày - đến ngày): từ ngày 09/03/2022 đến 15/04/2022 LXXXVIII Các thành viên nhóm: LXXXIX XC STT XCI Chức vụ XCII Họ XCIII MSSV Tên XCIV XCVI Chuyê Công việc n môn phụ (Ngàn trách XCVII liên hệ Thông tin XCV h học) XCVIII XCIX Nhóm CI Trần CIII 210 3933 CIV CV Quản CVII ập kế L C trưở CII CVI CVIII h ng, Thảo trị oạch, CXI CXIV CXII CXIII CXV CXVI Người Ngu kinh phân công CXVIII CXXI CXIX CXX CXXII CXXIII điều yên doanh nhiệm vụ CXXV CXXVII CXXVIII CXXIX CXXVI CXXX phối cho CXXXII CXXXIII CXXXIV CXXXV CXXXVI CXXXVII CIX 0396322343 CX trannguyen29012003@ gmail com CXVII CXXIV CXXXI CXXXVIII thành viên CXXXIX CXL CXLI CXLIII CXLV CXLVII CXLVIII G CL 0353159319Thư ký, Trương 2103793 hi chép CLI Mark Người CXLVI CLII thaot0202203@gmail.c CXLIV CXLIX b CXLII om eting Hoàng iên bản, giam sát CLV CLVIII CLIII CLIV CLVI CLIX Thanh kế CLX CLXI CLXIII CLXVI CLXII CLXV Thảo hoạch CLXVII CLXVIII CLXIX CLXX CLXXIII CLXXII nhóm, nắm CLXXIV CLXXV CLXXVI CLXXVII CLXXIX CLXXX bắt tình CLXXXI CLXXXII CLXXXIII.CLXXXIV CLXXXVI CLXXXVII hình, thu CLXXXVIII CLXXXIX.CXC CXCI CXCIV CXCIII thập thông CXCV CXCVI CXCVII CXCVIII CCI CC tin CCXI CCVIII CCIX D CCXII 0382216694, uy trì Quản Người CCXIII kimanhnguyenthi CCV CCX 151@gmai l.com trị phát kiến Thị phát huy kinh Kim khả doanh CCXIV CCXVII CCXX CCXVI CCXIX Anh sáng tạo CCXXI CCXXIII CCXXIV CCXXVII CCXXVI nhóm CCII CCIII CCIV Nguyễn CCVI 2105031 CCVII CCXXVIII CCXXIX CCXXX CCXXXII CCXXXIV.CCXXXV D CCXXXVII 03271623 Phó Phí 2106038 uy trì 62 Người Quản CCXXXIII CCXXXI CCXXXVI CCXXXVIII phophianh phát trị Anh phát huy @gmail.com kiến kinh CCXXXIX CCXLI CCXLII CCXLV CCXLIV k doanh CCXLVI CCXLVIII.CCXLIX CCLII CCLI s tạo CCLIII CCLV CCLVI CCLIX CCLVIII c nhóm CCLX CCLXI Người phát kiến CCLXXI CCLXII CCLXIV Nguyễn 2100634 CCLXV CCLXIII Ngọc Anh CCLXVI CCLXVII CCLXIX 0843404485 Duy trì CCLXX ngocanhthu448 Mark 5@gmail.co m CCLXVIII eting phát huy khả CCLXXIV CCLXXVI CCLXXIII Thư CCLXXVIII CCLXXX CCLXXXI CCLXXXIII sáng tạo CCLXXXV CCLXXXVII CCLXXXVIII CCXC CCXCII CCXCIV CCXCV CCXCVII nhóm CCLXXVII CCLXXXIV CCXCI CCXCVIII CCXCIX CCC CCCI Người phản biện CCCII Đặng CCCIII Ngọc Mỹ CCCIV 2103106 CCCV CCCIX CCCVI CCCVII B CCCX 0766867686 ảo vệ Mark CCCXI CCCVIII myphuong210503@gmail.c eting om phân tích Phương hiệu CCCXII CCCXIV CCCXV CCCXIX CCCXXI CCCXXII CCCXVII dài hạn CCCXVIII CCCXXV CCCXXIV CCCXXVI CCCXXVIII CCCXXIX CCCXXXII CCCXXXI nhóm CCCXLII CCCXL T CCCXXXIII CCCXXXIV.CCCXXXV CCCXXXVII.CCCXXXIX heo dõi, CCCXLIII 0868029452 Hàng 2106587 Người Quản CCCXXXVIII điều chỉnh CCCXLIV nghison2202200 CCCXXXVI 3@gmail.c om ngoại trị tạo Nghi CCCXLI m giao kinh ối quan Sơn doanh CCCXLV CCCXLVII.CCCXLVIII.CCCL hệ CCCLI bên CCCLII CCCLIV CCCLV CCCLVIII CCCLVII n goài CCCLIX CCCLXI CCCLXII CCCLXV CCCLXIV nhóm CCCLXXIII CCCLXXV CCCLXVI CCCLXVII.CCCLXVIII CCCLXX CCCLXXII CCCLXXVI 03796982 Theo dõi, Phạm 2106364 Quản Người 18 CCCLXXI điều chỉnh CCCLXIX CCCLXXVII phamthan trị ngoại tạo hloc.gctg@gmail.c om Thành CCCLXXIV kinh giao mối quan Lộc doanh CCCLXXVIII CCCLXXX.CCCLXXXI.CCCLXXXIII CCCLXXXIV hệ bên CCCLXXXV CCCLXXXVII CCCLXXXVIII CCCXCI CCCXC n gồi CCCXCII CCCXCIV.CCCXCV CCCXCVIII CCCXCVII nhóm CCCXCIX CD CDI CDII CDIV CDV The CDVII 0989985575 o dõi, 2106420 CDVIII Doanthanhtung1 Quản Người Đoàn CDVI đ CDIII 412@gmail iều chỉnh tri ngoại Thanh CDIX .com tạo kinh giao Tùng CDXV m CDX CDXIII CDXVI ối quan CDXXII h ệ bên CDXXVII CDXXIX n goài CDXXXIV CDXXXVI nhóm doanh CDXX CDXVII CDXXIV CDXXXI CDXXXVIII CDXXXIX.CDXL 10 Người Bùi thực CDXLVIII CDLV CDLXII Quốc Đạt CDXLI 2012501 CDXLII CDXLIII.CDXLV IOT Thực CDXLIV CDXLVI Trí CDLI CDLIII k tuệ ế hoạch, CDLVIII nhân CDLX d ự án tạo CDLXVI CDLXIII CDLXIV CDLXV ứng CDXXIII CDXXX CDXXXVII CDXLVII 0862413049buiquocdat17 502@gmail.com CDLXVIII CDLIV CDLXI CDLXIX CDLXVII dụng CDLXX.CDLXXI CDLXXII CDLXXIV CDLXXVI CDLXXVII CDLXXIX 0902507121 11 Hồ 2101332 Thực Quản Người CDLXXX nguyetanh03082 CDLXXV CDLXXIII CDLXXVIII 003@gmail trị thực Nguyệt kinh CDLXXXI CDLXXXIV CDLXXXIII CDLXXXVI CDLXXXVII .com Ánh kế hoạch, doanh CDLXXXVIII CDXC CDXCI CDXCIV CDXCIII dự án CDXCV.CDXCVI CDXCVII CDXCIX DI DII Thực DIV 0326463405 12 Đặng 2103946 DV Quản Người DIII.hiện D ngocdang130401@gmail.c CDXCVIII DVI om trị thực Thị kinh DIX B DXII DVII DX DXIII ích kế hoạch, doanh DXIV DXVII DXX DXVI DXIX Ngọc dự án DXXI DXXII DXXIII DXXIV Xác nhận Trưởng nhóm thành viên nhóm DXXV DXXVI (Ký ghi rõ họ tên) DXXVII DXXIX Trần Thảo Nguyên Trưởng nhóm Thư ký Các thành viên DXXVIII Nguyễn Thị Kim Anh DXXX Trươn DXXXI Ph g Hồng ó Phí Anh Nguyễn Thanh Thảo Ngọc Anh Thư Đặng Ngọc Mỹ Phương DXXXII Hàng Nghi Sơn Phạm Thành Lộc Đoàn Thanh Tùng Bùi Quốc Đạt DXXXIII Hồ Nguyệt Ánh Đặng Thị Bích Ngọc DXXXIV DXXXV DXXXVI DXXXVII Nội qui DXXXVIII DXXXIX NỘI QUI CỦA NHÓM DXL DXLI Điều 1: Qui định địa điểm, thời gian số lần tổ chức họp nhóm DXLII - Địa điểm: phịng họp trực tuyến Zoom - Thời gian: 16h-16h30 (thứ 2, thứ 4, thứ 7) DXLIII - Số lần họp nhóm: lần/ tuần DXLIV DXLV Điều 2: Qui định nói, nghe, phát biểu, đóng góp ý kiến họp nhóm DXLVI - Ai phải nắm rõ nội dung vấn đề thảo luận DXLVII - Ai có quyền phát biểu, đóng góp ý kiến DXLVIII - Tơn trọng lắng nghe ý kiến thành viên nhóm DXLIX DL Điều 3: Qui định việc làm không làm nhóm DLI * Được làm: DLII - Trao đổi bàn bạc thảo luận đưa ý kiến cho đề tài DLIII - Đóng góp cho nhóm thêm phát triển DLIV * Không làm: DLV - Không có quyền vi phạm nội quy nhóm DLVI - Tiết lộ thơng tin nội nhóm - Chậm trễ tiến độ giao hạn nộp giao trước mà khơng có lý đáng - Lười biếng, đùn đẩy trách nhiệm DLVII * Những điều thành viên nhóm thực hiện: DLVIII - Hồn thành tốt nhiệm vụ giao DLIX - Đưa ý kiến, phản biện tích cực DLX - Các thành viên phải có mặt đầy đủ họp nhóm vắng phải có lý đáng * Những điều thành viên nhóm khơng làm: DLXI - Đùn đẩy trách nhiệm DLXII - Nêu lý để tránh không làm DLXIII - Không tham gia việc đưa ý kiến DLXIV - Khơng hồn thành nhiệm vụ giao DLXV DLXVI Điều 4: Qui định bảo mật thơng tin nhóm DLXVII - Khơng tiết lộ, bàn việc với thành viên ngồi nhóm DLXVIII - Khơng để lộ mật phịng họp cho người ngồi DLXIX - Khơng đăng tải thơng tin nhóm trang mạng xã hội DLXX DLXXI Điều 5: Qui định quyền lợi thành viên nhóm DLXXII - Tất tự đóng góp ý kiến DLXXIII - Nếu có đóng góp nhiều đóng góp ý kiến hay cộng điểm thêm DLXXIV - Các thành viên hỗ trợ để hoàn thành tốt cơng việc DLXXV DLXXVI Điều 6: Qui định bổ sung, loại bớt thành viên nhóm DLXXVII * Bổ sung: DLXXVIII - Lượng công việc nhiều DLXXIX - Thiếu thành viên cần phụ trách mảng DLXXX * Loại bỏ: - Gây gổ ồn ào, tranh chấp DLXXXI - Đùn đẩy trách nhiệm qua lại DLXXXII - Thường xun khơng hồn thành công việc giao DLXXXIII - Vắng nhiều họp khơng có lý đáng DLXXXIV DLXXXV Điều 7: Qui định giải tán nhóm DLXXXVI DLXXXVII Sau kết thúc môn học DLXXXVIII DLXXXIX Điều 8: Tổ chức thực DXC - Thực theo kế hoạch đề DXCI - Đạt kết tốt DXCII - Nộp báo cáo thời hạn DXCIII - Việc tổ chức kế hoạch nhóm bỏ phiếu, bầu chọn ngày thực tiến hành vào ngày 15/11/2021 Qui chế DXCIV DXCV QUI CHẾ HOẠT ĐỘNG DXCVI Điều 1: Phạm vi điều chỉnh đối tượng áp dụng DXCVII - Phạm vi điều chỉnh: Nhóm DXCVIII - Đối tượng áp dụng: Các thành viên nhóm DXCIX DC Điều 2: Mục tiêu nhóm DCI DCII Hồn thành tốt dự án Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cơ vy” hồn thiện kĩ làm việc nhóm DCIII Điều 3: Nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm chức danh phân cơng nhóm DCIV *Nhóm trưởng: DCV - Quyền: loại bỏ thành viên, khen thưởng bạn hoàn thành tốt công việc DCVI - Nghĩa vụ: phân công phù hợp đốc thúc bạn làm cơng việc,phân tích, giải thích thành viên có thắc mắc DCVII *Thành viên: DCVIII - Quyền tự đưa ý kiến, suy nghĩ cá nhân DCIX - Nghĩa vụ hoàn thành nhiệm vụ giao thời hạn, đóng góp ý kiến hoàn thành dự án DCX.Điều 4: Cơ cấu tổ chức nhóm - Nhóm trưởng, Người điều phối: Trần Thảo Nguyên - Thư ký, Người giam sát: Trương Hoàng Thanh Thảo - Người phát kiến: DCXI DCXII + Phó Phí Anh DCXIII DCXIV + Nguyễn Thị Kim Anh DCXV DCXVI + Nguyễn Ngọc Anh Thư DCXVII - Người phản biện: Đặng Ngọc Mỹ Phương - Người ngoại giao: DCXVIII + Hàng Nghi Sơn DCXIX + Phạm Thành Lộc DCXX + Đoàn Thanh Tùng DCXXI - Người thực hiện: DCXXII DCXXIII + Bùi Quốc Đạt DCXXIV DCXXV + Hồ Nguyệt Ánh DCXXVI DCXXVII + Đặng Thị Bích Ngọc DCXXVIII DCXXIX Điều 5: Nguyên tắc chế làm việc nhóm DCXXX - Đúng giờ, quy định DCXXXI - Hoàn thành tốt nhiệm vụ DCXXXII - Thái độ tốt công việc DCXXXIII - Tôn trọng thành viên nhóm - Tính kỷ luật cao DCXXXIV DCXXXV Điều 6: Khen thưởng kỷ luật nhóm DCXXXVI DCXXXVII *Khen thưởng DCXXXVIII - Đối với tập thể: DCXXXIX DCXL + Tham gia đầy đủ, tích cực, có hiệu cơng việc tập thể DCXLI + Duy trì hoạt động thường xuyên DCXLII DCXLIII + Nội đoàn kết tốt, không tranh cãi DCXLIV - Đối với cá nhân: DCXLV DCXLVI + Đóng góp tích cực ý kiến DCXLVII DCXLVIII + Tránh xa xung đột với thành viên giữ gìn quan hệ tốt DCXLIX DCL *Kỷ luật DCLI - Những thành viên lười biếng, khơng tham gia đóng góp DCLII - Gây gổ, ấu đả, khơng lắng nghe ý kiến người khác DCLIII DCLIV Điều 7: Tổ chức thực DCLV - Thực theo kế hoạch đề DCLVI - Đạt kết tốt DCLVII - Nộp báo cáo thời hạn DCLVIII - Cách tổ chức họp: nhóm sử dụng chế độ bỏ phiếu để chọn thời điểm DCLIX - ... NHĨM Bảng đánh giá điều kiện nhóm làm việc III V - Vận dụng kiến thức môn học Kỹ làm việc nhóm HK2 để thực dự án ? ?Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cơ vy” ” IV Mục đích nhóm VI VII VIII IX X XI XII... kiến Các hoạt động dự kiến XXIII XXVI sẵn có XVI Chủ đề hoạt động đạt 100% theo tiêu XVII nhóm đề đảm bảo 90% người tham XVIII XIX gia hiểu chủ đề nhóm tổ chức XX Giải vấn đề phát sinh lúc làm XXI... điều chỉnh: Nhóm DXCVIII - Đối tượng áp dụng: Các thành viên nhóm DXCIX DC Điều 2: Mục tiêu nhóm DCI DCII Hồn thành tốt dự án Hoạt động tình nguyện đẩy lùi “cơ vy” hồn thiện kĩ làm việc nhóm DCIII