BÀI tập lớn môn TIẾNG VIỆT THỰC HÀNH

TRƯỜNG ĐẠI HỌC HẢI PHÒNG KHOA KINH TẾ VÀ QUẢN TRỊ KINH DOANH BÀI TẬP LỚN MÔN: “TIẾNG VIỆT THỰC HÀNH” MÃ:VIE 5216 NHÓM 2: ĐỀ 02 Sinh viên thực : Ngô Thoại Mỹ Ngày sinh : 12/11/2003 Lớp : KTNT3.K22 Chuyên ngành : Kinh tế ngoại thương Mã sinh viên : 213131101285 Số báo danh : 899624 Hải Phịng, ngày 21 tháng 02 năm 2022 NHĨM 2: Các SV có số thứ tự danh sách từ 21 – 39 (Từ Lê Văn Linh – Trần Thị Minh Ngọc ) ĐỀ 02 PHẦN I LÝ THUYẾT (2điểm) Câu (1 điểm): Anh/chị trình bày cấu chung Hợp đồng kinh tế Câu (1 điểm): Nêu thể thức chung Báo cáo PHẦN II BÀI TẬP THỰC HÀNH (8 điểm) Câu 1(2 điểm):: Cho văn sau TẤM GƯƠNG Tấm gương người bạn chân thật suốt đời mình, khơng biết xu nịnh ai, dù kẻ vương giả uy quyền hay giàu sang, hãnh tiến Dù gương có tan xương nát thịt ngun lòng thẳng từ lúc mẹ cha sinh Nếu có mặt khơng xinh đẹp gương khơng nói dối, nịnh xinh đẹp Nếu mặt nhọ, gương nhắc nhở Nếu buồn phiền cau có gương buồn phiền cau có theo để an ủi, sẻ chhia cho người đỡ buồn phiền sầu khổ Là người, dám bảo sáng suốt đời gương Thiếu kẻ ác độc, nịnh hót, hớt lẻo, dối trá, có kẻ cịn tham lam mà bảo trắng đen, gọi tốt xấu Không mà không soi gương, từ già đến trẻ, từ đàn ông đến đàn bà Soi gương nhiều có lẽ chị chúng ta, gái xinh đẹp thích soi gương Khơng hiểu ơng Trạng ngun Mạc Đĩnh Chi có lúc soi gương để buồn phiền cho gương mặt xấu xí mình, để làm phú Hoa sen giếng ngọc tiếng bao đời Anh Trương Chi nữa, anh ngồi thuyền lơ lửng mặt sông, có soi vào dịng nước để tủi cho gương mặt mình, nên đành gửi lịng vào tiếng hát cho say đắm lịng gái cấm cung bao người khác nữa… thành câu chuyện đau buồn Có gương mặt đẹp soi vào gương hạnh phúc Nhưng hạnh phúc trọn vẹn có tâm hồn đẹp để soi vào gương lương tâm sâu thẳm mà lịng khơng hổ thẹn Cịn gương thủy tinh tráng bạc, người bạn trung thực, chân thành, thẳng thắn, khơng nói dối, khơng biết nịnh hót hay độc ác với (Băng Sơn, Dẫn theo Ngữ văn 7, tập một, NXB Giáo dục Việt Nam, H 2010, tr 85) Anh/chị hãy: Phân tích nhân tố giao tiếp Tóm tắt văn c Xác định phép liên kết văn Câu 2(2 điểm): Anh/chị viết Đơn xin việc làm vào doanh nghiệp X a b Câu 3(2 điểm): Anh/chị viết Hợp đồng lao động Câu 4(2 điểm): Anh/chị viết Báo cáo tổng kết năm công ty X Bài làm PHẦN I LÝ THUYẾT Câu Cơ cấu chung Hợp đồng kinh tế là: Phần mở đầu Phần mở đầu phần Hợp đồng Tùy thuộc vào loại hợp đồng mà bên soạn thảo hợp đồng cho phù hợp Phần mở đầu có nội dung sau: - Quốc hiệu; - Số ký hiệu hợp đồng; - Tên hợp đồng; - Những xác lập hợp đồng; - Địa điểm, thời điểm ký hợp đồng Phần thông tin chủ thể hợp đồng - Tên chủ thể ký kết hợp đồng: Cần ghi tên giấy phép thành lập hợp pháp chủ thể, người đại diện theo pháp luật chủ thể người đại diện theo ủy quyền - Địa chủ thể hợp đồng: Địa chủ thể hợp đồng địa trụ sở pháp nhân Ghi rõ số nhà, đường phố, xóm ấp, phường xã, quận, huyện, tỉnh, thành phố - Điện thoại, telex, Fax: Trong kinh tế thị trường, việc thơng tin nhanh chóng điều kiện giúp bên kinh doanh thuận tiện Việc ghi điện thoại, telex, Fax giúp bên trao đổi thơng tin nhanh chóng hơn, giảm bớt chi phí lại, trừ trường hợp cần thiết - Người đại diện ký kết hợp đồng: Đây nội dung quan trọng hợp đồng kinh tế Nó liên quan đến tính hiệu lực hợp đồng người phải người có thẩm quyền ký kết hợp đồng kinh tế Pháp luật hành quy định bên cần đại diện hợp pháp ký kết hợp đồng Đó người đại diện theo pháp luật đại diện theo ủy quyền Trong trường hợp người ủy quyền ký kết hợp đồng phải ghi rõ thời gian ủy quyền, chức vụ người ký giấy ủy quyền, số giấy ủy quyền Nội dung hợp đồng Kinh tế Nội dung hợp đồng Kinh tế tổng hợp quyền nghĩa vụ bên chủ thể hợp đồng Thơng thường có điều khoản: - Điều khoản thường lệ: Là điều khoản mà nội dung quy định văn quy phạm pháp luật Những nội dung bên đưa vào hợp đồng nhằm khẳng định lại tăng tầm quan trọng cụ thể hóa không trái quy định pháp luật Đối với điều khoản thường lệ, cần lưu ý quy định phạt vi phạm hợp đồng theo quy định pháp luật Dân Thương mại, bên áp dụng phạt vi phạm hợp đồng hợp đồng có điều khoản thỏa thuận vấn đề - Điều khoản chủ yếu: Là điều khoản hợp đồng nên bắt buộc bên phải thỏa thuận ghi vào văn hợp đồng Phần nội dung hợp đồng bao gồm: + Đối tượng hợp đồng; + Chất lượng, chủng loại, quy cách, tính đồng sản phẩm, hàng hóa u cầu kỹ thuật cơng việc; + Giá cả; bảo hành; điều kiện nghiệm thu, giao nhận; phương thức toán; trách nhiệm vi phạm hợp đồng; chuyển nhượng hợp đồng; giải tranh chấp; biện pháp bảo đảm thực hợp đồng Các điều khoản khác liên quan trực tiếp đến đặc điểm loại hợp đồng kinh tế điều khoản chủ yếu loại hợp đồng - Điều khoản tùy nghi: Là điều khoản bên tự thỏa thuận với chưa có quy định pháp luật có quy định pháp luật bên chưa phép tận dụng linh hoạt vào hoàn cảnh thực tế bên mà không trái với pháp luật Phần ký kết hợp đồng - Số lượng hợp đồng cần ký kết: Căn vào nhu cầu bên ký kết hợp đồng mà thỏa thuận số lượng hợp đồng cho phù hợp Điều quan trọng hợp đồng phải đảm bảo nội dung giống có giá trị pháp lý - Chữ ký bên: Mỗi bên cần người ký vào Hợp đồng, người đại diện hợp pháp bên ghi phần “thông tin chủ thể hợp đồng” - Đóng dấu bên: Thơng thường hợp đồng ký kết bên có dấu đóng lên chữ ký đại diện ký kết hợp đồng Dấu đơn vị đóng trùm lên phần chữ ký Phụ lục hợp đồng văn bổ sung hợp đồng - Phụ lục hợp đồng: Việc lập văn phụ lục hợp đồng áp dụng trường hợp bên chủ thể hợp đồng cần chi tiết cụ thể hóa điều khoản hợp đông mà hợp đồng không nên ghi chi tiết, cụ thể hợp đồng.Nguyên tắc chung phụ lục hợp đồng ký kết thời điểm với hợp đồng nội dung phụ lục không trái với hợp đồng - Văn điều chỉnh hợp đồng: Trong trình thực hợp đồng, bên thỏa thuận xác lập văn bổ sung điều khoản hợp đồng ký kết như: thay đổi, bổ sung nội dung điều khoản hợp đồng thực cho phù hợp với điều kiện thực tế bên Văn điều chỉnh hợp đồng phận hợp đồng có giá trị pháp lý hợp đồng Câu 2: Thể thức chung Báo cáo là: Quốc hiệu Tiêu ngữ Tên quan, tổ chức ban hành báo cáo Số, ký hiệu báo cáo Địa danh thời gian ban hành báo cáo Tên loại trích yếu nội dung ban hành báo cáo Nội dung báo cáo Chức vụ, họ tên ký người có thẩm quyền Dấu, chữ ký số quan, tổ chức Nơi nhận PHẦN II BÀI TẬP THỰC HÀNH Câu 1: a) Các nhân tố giao tiếp văn bản: - Nội dung giao tiếp: Từ đặc tính bật gương: trung thực,chân thành, thẳng thắn, sạch, nói dối hay ác độc với tác giả liên tưởng tới tính cách, phẩm chất người - Mục đích giao tiếp: Tác giả muốn nói đến vẻ đẹp hình thức bên ngồi vốn hạnh phúc người; vẻ đẹp tâm hồn bên làm người hạnh phúc hơn, gắn liền với lương tâm tự trọng - Cách thức giao tiếp: hoạt động giao tiếp thực gián tiếp qua phép liên tưởng, so sánh đồ vật (tấm gương) với người b) Tóm tắt văn Tấm gương người bạn chân thật suốt đời mình, khơng biết xu nịnh ai, dù kẻ vương giả uy quyền hay giàu sang, hãnh tiến Dù gương có tan xương thịt giữ ngun lòng thẳng lúc mẹ cha sinh Nếu có mặt khơng xinh đẹp gương khơng nói dối, nịnh xinh đẹp.Là người, dám bảo sáng suốt đời gương Không mà khơng soi gương Soi gương nhiều có lẽ chị chúng ta, gái xinh thích soi gương Khơng hiểu ơng Trạng ngun Mạc Đĩnh Chi có lúc soi gương để buồn phiền cho gương mặt xấu xí mình, để làm phú Hoa sen tiếng bao đời Anh Trương Chi nữa, anh ngồi thuyền lơ lửng mặt sơng, có soi vào dịng nước để tủi cho gương mặt mình, nên đành gửi lịng vào tiếng hát cho say đắm lịng gái cấm cung bao người khác nữa… thành câu chuyện đau buồn Có gương mặt đẹp soi vào gương hạnh phúc Còn may mắn có tâm hồn đẹp để soi vào gương lương tâm sâu thẳm mà lịng khơng hổ thẹn Cịn gương thủy tinh tráng bạc, người bạn trung thực, chân thành, thẳng đứng, khơng nói dối, khơng biết say mê hay độc ác với c) Các phép liên kết văn - Phép lặp: +) Lặp từ ngữ: từ “gương”, “soi gương” lặp lại nhiều lần văn +) Lặp cấu trúc: “Nếu gương” - Phép thế: “tấm gương” = “nó” - Phép liên tưởng: liên tưởng đặc tính bật gương để nói tới tính cách, phẩm chất người - Phép dùng câu hỏi: “Thiếu kẻ ác độc gọi tốt xấu sao.”, “ Không hiểu ông Trạng nguyên Mạc Đĩnh Chi ” Câu 2: CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Hải Phòng, ngày 08 tháng 02 năm 2022 ĐƠN XIN VIỆC Kính gửi: Ban Giám đốc Q Cơng Ty TNHH Tohoku Pioneer Việt Nam Đồng kính gửi: Phịng nhân Quý công ty Tôi tên là: Ngô Thoại Mỹ Sinh ngày: 12/11/2003 Địa thường trú: Khu 11 Lộ Đông - Tiên Thắng - Tiên Lãng - Hải Phòng Hiện tạm trú tại: 18 Lê Khắc Cẩn - Phù Liễn - Kiến An - Hải Phòng Số điện thoại: 0965132310 Email: ngothoaimy121103@gmail.com Thông qua tin tuyển dụng mà Quý công ty đăng tải trang web JobsGO.vn Tôi biết Q Cơng ty có nhu cầu tuyển dụng nhân vị trí Kinh Doanh Nhận thấy công việc phù hợp với khả kinh nghiệm học hỏi qua thời gian theo học khoa Kinh tế quản trị kinh doanh trường Đại học Hải Phịng tơi Nay tơi viết đơn để xin tham gia ứng tuyển vào vị trí nhân viên Kinh doanh xuất - nhập Công ty TNHH Tohoku Pioneer Việt Nam Tôi tốt nghiệp trường Đại học Hải Phịng với thành tích xếp loại giỏi Trong năm theo học tham gia câu lạc sinh viên tình nguyện trường, q trình tham gia giúp tơi học nhiều kỹ giao tiếp đàm phán với người khác.Điều tốt cho công việc mà theo đuổi Ngồi ra, tơi cịn dành thời gian làm nhân viên phục vụ quán lẩu - nướng thời gian theo học trường Qua học nhiều kinh nghiệm làm việc kỷ luật, nề nếp có tinh thần trách nhiệm cao với cơng việc Với kỹ kinh nghiệm Tơi tin đảm nhận tốt vị trí nhân viên Kinh doanh xuất - nhập Công ty TNHH Tohoku Pioneer Việt Nam Tôi mong cơng ty xếp buổi vấn thời gian gần để tơi trình bày rõ khả nhận chi tiết cơng việc vị trí nhân viên kinh doanh xuất - nhập Tôi xin chân thành cảm ơn Trân trọng! Người làm đơn (Ký, ghi rõ họ tên) Mỹ Ngơ Thoại Mỹ Câu 3: CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Hà Nội, ngày 02 tháng 08 năm 2021 HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG (Số: 01/2021/HĐLĐ-TU) - Căn theo Bộ Luật Lao Động số 45/2019/QH14 ngày 20/11/2019 Quốc hội - Căn theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 Chính phủ - Căn theo Thơng tư 10/2020/TT-BLĐTBXH ngày 12/11/2020 Bộ Lao Động Thương Binh Xã Hội NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG (Bên A): Công ty Kế Toán Thiên Ưng Mã số thuế: 0105206569 Địa chỉ: Số 9A, Ngõ 181 đường Xuân Thủy, Dịch Vọng, Cầu Giấy, Hà Nội Điện thoại: 0984322539 Người đại diện: Chu Nhật Nam Chức vụ: Giám đốc NGƯỜI LAO ĐỘNG (Bên B): Ơng/Bà: Ngơ Thoại Mỹ Giới tính: Nữ Sinh ngày: 12/11/2003 Quốc tịch: Việt Nam Số CMND/CCCD: 031303008068 Cấp ngày: 13/05/2021 Tại: Hải Phòng Địa thường trú: Khu 11 Tiên Thắng, Tiên Lãng, Hải Phòng Số điện thoại: 0965132310 Email: ngothoaimy121103@gmail.com Hai bên thoả thuận ký kết hợp đồng lao động cam kết làm điều khoản sau đây: Điều Công việc địa điểm làm việc: 1) Cơng việc: - Phịng kế tốn - Chức vụ: Nhân viên kế tốn - Cơng việc phải làm: + Lập xử lý hóa đơn; Hạch toán, ghi chép sổ sách kế toán; Theo dõi kiểm sốt kho, CCDC, TSCĐ, cơng nợ; Chấm cơng, tính lương, tính thuế TNCN, chi trả lương nhân viên; Kê khai thuế hàng tháng, quý; Hỗ trợ kế toán trưởng lên Báo cáo tài chính, tốn thuế cuối năm + Thực công việc theo chức danh chun mơn quản lý, điều hành Ban Giám đốc, kế toán trưởng (và cá nhân bổ nhiệm ủy quyền phụ trách) + Phối hợp với phận, phòng ban khác Công ty để phát huy tối đa hiệu công việc 2) Địa điểm làm việc: Tại trụ sở công ty: Số 9A, Ngõ 181 đường Xuân Thủy, P Dịch Vọng, Q Cầu Giấy, TP Hà Nội 10 Và kho hàng: Số 19, Đường Nguyễn Trãi, P Thanh Xuân Trung, Q Thanh Xuân, TP Hà Nội Điều 2: Thời hạn hợp đồng lao động: - Loại Hợp đồng lao động xác định thời hạn: 12 tháng - Thời gian thực hiện: Bắt đầu từ ngày 02 tháng 08 năm 2021 đến hết ngày 01 tháng 08 năm 2022 Điều 3: Mức lương, phụ cấp, hình thức trả lương, kỳ hạn trả lương: Mức lương theo thời gian: - Mức lương chính: 5.000.000 đồng/tháng Phụ cấp: - Trách nhiệm: 1.000.000 đồng/tháng Các khoản phúc lợi: - Ăn trưa: 730.000 đồng/tháng - Điện thoại: 700.000 đồng/tháng - Xăng xe: 500.000 đồng/tháng - Các khoản tiền thưởng lễ, tết, sinh nhật, kết hôn hưởng theo quy chế lương thưởng Công ty - Được thăm quan, du lịch, nghỉ mát theo quy định Cơng ty Hình thức trả lương: Tiền lương trả theo tháng trả tiền mặt Chuyển khoản Thời hạn trả lương: Ngày thứ tháng sau Chế độ nâng lương: 12 tháng lần vào kết thực công việc người lao động quy chế lương thưởng Công ty Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp: Được tham gia bảo hiểm theo quy định mức đóng tỷ lệ đóng Luật bảo hiểm xã hội Điều 4: Thời làm việc, thời nghỉ ngơi: 1) Thời làm việc: - Thời làm việc: giờ/ngày - Từ ngày Thứ đến ngày Thứ hàng tuần: 11 + Buổi sáng: 8h00 - 12h00 + Buổi chiều: 13h00 - 17h00 + Thứ 7: Làm buổi sáng từ 8h00 - 12h00, nghỉ buổi chiều 2) Thời gian nghỉ: - Hàng tuần: Được nghỉ ngày chủ nhật buổi chiều ngày thứ - Nghỉ năm, nghỉ lễ, tết, nghỉ việc riêng: Theo quy định Luật lao động Điều 5: Quyền lợi nghĩa vụ người lao động: Quyền lợi: + Được cấp phát dụng cụ làm việc gồm: Bàn ghế, tủ tài liệu, máy tính, sổ sách … - Được hưởng mức lương khoản phụ cấp, phúc lợi nêu - Được đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ nghề nghiệp: Được đào tạo, bồi dưỡng, huấn luyện nơi làm việc gửi đào tạo theo quy định Công ty yêu cầu công việc - Được khen thưởng vật chất tinh thần có thành tích cơng tác theo quy định Cơng ty Nghĩa vụ: - Hồn thành công việc cam kết hợp đồng lao động - Hồn thành cơng việc giao sẵn sàng chấp nhận điều động có yêu cầu Ban Giám đốc Kế toán trưởng - Chấp hành nghiêm túc kỷ luật lao động, an tồn lao động, vệ sinh lao động, phịng cháy chữa cháy, văn hóa Cơng ty, nội quy lao động chủ trương, sách Cơng ty - Trong trường hợp cử đào tạo phải hồn thành khoá học thời hạn, phải cam kết phục vụ lâu dài cho Công ty sau kết thúc khoá học hưởng nguyên lương, quyền lợi khác hưởng người làm - Nếu sau kết thúc khóa đào tạo khơng tiếp tục làm việc cho Cơng ty phải hồn trả lại 100% phí đào tạo khoản chế độ nhận thời gian đào tạo 12 - Có trách nhiệm đề xuất giải pháp nâng cao hiệu công việc, giảm thiểu rủi ro - Thuế TNCN (nếu có): Do người lao động đóng Cơng ty tạm khấu trừ trước chi trả cho người lao động theo quy định - Bồi thường vi phạm vật chất: Theo quy định nội cuả Công ty quy định cuả pháp luật hành; Điều 6: Nghĩa vụ quyền hạn người sử dụng lao động: Nghĩa vụ: - Bảo đảm việc làm cho người lao động thực đầy đủ điều kiện cần thiết cam kết hợp đồng lao động để Người lao động đạt hiệu công việc cao - Thanh toán đầy đủ, thời hạn chế độ quyền lợi cho người lao động theo hợp đồng lao động Quyền hạn: - Điều hành người lao động hồn thành cơng việc theo hợp đồng (bố trí, điều chuyển cơng việc cho người lao động theo chức chun mơn) - Có quyền chuyển lao động, ngừng việc, thay đổi, tạm hoãn, chấm dứt hợp đồng lao động áp dụng biện pháp kỷ luật theo quy định Pháp luật hành theo nội quy Công ty thời gian hợp đồng lao động cịn giá trị - Có quyền đòi bồi thường, khiếu nại với quan liên đới để bảo vệ quyền lợi Người lao động vi phạm Pháp luật hay điều khoản hợp đồng lao động Điều 7: Điều khoản thi hành: - Những vấn đề lao động không ghi hợp đồng lao động áp dụng theo nội quy lao động quy chế lương thưởng công ty - Khi hai bên ký kết phụ lục hợp đồng lao động nội dung phụ lục hợp đồng lao động có giá trị nội dung hợp đồng lao động - Hợp đồng lao động làm thành 02 có giá trị nhau, bên giữ - Hợp đồng lao động có hiệu lực từ ngày 02 tháng 08 năm 2021 13 NGƯỜI LAO ĐỘNG NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG Ký tên Ký tên (Đóng dấu) Mỹ Ngơ Thoại Mỹ (Đóng dấu) Nam Chu Nhật Nam Câu 4: CÔNG TY CỔ PHẦN THỦY ĐIỆN ĐHĐ Số: 16/BC-CTCPTĐĐHĐ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Lâm Đồng, ngày 21 tháng 02 năm 2021 BÁO CÁO Tổng kết hoạt động cuối năm 2021 Năm 2021 qua với nhiều biến động, ảnh hưởng đại dịch Covid-19 tới kinh tế giới nói chung Việt Nam nói riêng vơ lớn Tuy nhiên bối cảnh khó khăn cơng ty ĐHĐ gặt hái thành công to lớn, trở thành điểm sáng cho kinh tế sản xuất thủy điện nước nhà Về công tác sản xuất kinh doanh, năm 2021 Công ty ĐHĐ gặp nhiều thuận lợi lưu lượng nước hồ Đơn Dương Hàm Thuận cao năm 2020 trung bìnhnhiều năm Trong đó, lưu lượng hồ Đơn Dương đạt 28,36m 3/s hồ Hàm Thuận đạt 56,26m 3/s Bên cạnh đó, Dự án mở rộng nhà máy thủy điện Đa Nhim hoàn thành tồn cơng trình, tổ máy H5 Đa Nhim phát đủ công suất thiết kế (80MW) vào ngày 04/8/2021 góp phần tăng sản lượng tồn Cơng ty Với tổng công suất 770MW, năm 2021 Công ty ĐHĐ sản xuất 3,050 tỷ kWh, đạt 122,60 % kế hoạch Công tác bảo dưỡng, sửa chữa tổ máy năm qua Công ty thực tốt, tiêu kinh tế kỹ thuật đạt yêu cầu Trong đó, tỉ lệ điện tự dùng đạt 83,84% kế hoạch, hệ số khả dụng đạt 96,85%, tỉ lệ dừng máy cố đạt 0,74% kế hoạch tỉ lệ dừng máy bảo dưỡng đạt 77,77% kế hoạch Công chuyển đổi số triển khai mạnh mẽ ứng vào công tác điều hành Công ty ĐHĐ nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh Trong năm 2021, công tác đấu thầu chào hàng cạnh 14 tranh qua mạng Công ty triển khai triệt để với tỷ lệ 18/18 gói thầu sửa chữa lớn, tiết giảm 14.4% chi phí 50/50 gói thầu sản xuất kinh doanh khác, tiết giảm 19,1% chi phí Kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2021 Công ty ĐHĐ đạt nhiều thành khả quan: Tổng doanh thu đạt 135,62% kế hoạch, tổng chi phí đạt 95,56% kế hoạch, tổng lợi nhuận sau thuế đạt 188,42% kế hoạch, đảm bảo 100% cổ tức cho cổ đông theo Nghị Đại hội đồng cổ đông thông qua ngày 30/6/2021 Là doanh nghiệp đóng chân địa bàn tỉnh Lâm Đồng, Ninh Thuận Bình Thuận, Cơng ty ĐHĐ ln chung tay, đồng hành địa phương công tác an sinh xã hội phòng chống dịch bệnh Trong năm 2021, Công ty thực công tác an sinh xã hội địa phương với số tiền 1,25 tỷ đồng Nhiều hoạt động có ý nghĩa điển hình Cơng ty triển khai như: Thực chương trình “Xn u thương, Tết ấm lịng” vào cuối năm Tân Sửu; tặng quà cho hộ nghèo học bổng cho học sinh tỉnh Lâm Đồng, Ninh Thuận Bình Thuận; ủng hộ quỹ phịng chống COVID huyện Hàm Thuận Bắc (tỉnh Bình Thuận), huyện Ninh Sơn (tỉnh Ninh Thuận) thành phố Bảo Lộc (tỉnh Lâm Đồng) Kế hoạch năm 2022 đề nhiều thử thách cho toàn thể lãnh đạo người lao động Ngoài nhiệm vụ đảm bảo hệ thống thiết bị cơng trình vận hành an tồn, hiệu đảm bảo kết sản xuất kinh doanh, cổ tức đạt kỳ vọng cổ đông, Công ty ĐHĐ tập trung tốn hồn thành Dự án mở rộng nhà máy thủy điện Đa Nhim - Giai đoạn chuẩn bị thủ tục triển khai Dự án mở rộng nhà máy thủy điện Đa Nhim - Giai đoạn Theo kế hoạch năm 2022, Công ty ĐHĐ đăng ký sản xuất 2,320 tỷ kWh, thực 12 hạng mục sửa chữa lớn, 20 hạng mục mua sắm tài sản cố định Để hoàn thành nhiệm vụ năm 2022, Cơng ty ĐHĐ tập trung thực 04 nhóm giải pháp gồm: - Một là, tăng cường kỷ luật quản lý vận hành quản lý kỹ thuật, đảm bảo tổ máy phát điện trạng thái sẵn sàng tham gia phát điện; đảm bảo hoàn thành kế hoạch sản lượng điện, hoàn thành tiêu kỹ thuật, tài đề Trong đó, Cơng ty tổ chức theo dõi chặt chẽ tình trạng thiết bị cơng trình, đề biện pháp phịng 15 ngừa hiệu nguy xảy cố; nâng cao chất lượng sửa chữa lớn; tích cực tham gia thị trường điện, thực chào giá hiệu quả; phối hợp Trung tâm Điều độ Hệ thống điện Quốc gia thực khai thác tối ưu hồ chứa, sẵn sàng phát điện cấp nước vùng hạ du mùa khô 2022 - Hai là, thực tốt công tác nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh suất lao động; tối ưu hóa chi phí theo chương trình thực hành tiết kiệm, chống lãng phí Theo đó, Cơng ty tăng cường sử dụng tối ưu nguồn nhân vật lực, tạo nhiều giá trị giá trị gia tăng; quản lý chặt chẽ lực lượng lao động; bố trí, phân bổ lực lượng lao động hợp lý, phù hợp với công việc để nâng cao suất lao động hiệu sản xuất kinh doanh; thực đề án nâng cao độ tin cậy hiệu vận hành tổ máy phát điện nhằm tăng hiệu vận hành tối đa thiết bị giảm chi phí bảo dưỡng sửa chữa - Ba là, xây dựng lực lượng nhân lực kế thừa, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nâng cao lực quản trị Cơng ty Trong đó, tập trung vào công tác xây dựng đội ngũ cán chuyên nghiệp, chất lượng cao; đào tạo chuyên gia lĩnh vực khác nhau; đẩy mạnh công tác nghiên cứu khoa học ứng dụng thành Cách mạng Công nghiệp 4.0 vào sản xuất kinh doanh - Bốn là, hồn thiện cơng tác quản trị nội bộ, thực tốt cơng tác an tồn - vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, bảo vệ mơi trường, Phịng chống thiên tai tìm kiếm cứu nạn; bảo đảm trật tự, an ninh khu vực Qua đây, xin gửi lời tri ân sâu sắc đến Quý cổ đông tin tưởng đồng hành công ty ĐHĐ suốt chặng đường vừa qua Để khẳng định niềm tin đó, cơng ty tiếp tục phấn đấu để đạt thành tựu to lớn Trân trọng báo cáo! 16 Nơi nhận: - Cổ đông Công ty ĐHĐ; - HĐQT, BKS; - Lưu: VPTGĐ, VPHĐQT TỔNG GIÁM ĐỐC Ký tên (Đóng dấu) Lê Văn Quang 17 ... ký số quan, tổ chức Nơi nhận PHẦN II BÀI TẬP THỰC HÀNH Câu 1: a) Các nhân tố giao tiếp văn bản: - Nội dung giao tiếp: Từ đặc tính bật gương: trung thực, chân thành, thẳng thắn, sạch, khơng biết... hưởng đại dịch Covid-19 tới kinh tế giới nói chung Việt Nam nói riêng vô lớn Tuy nhiên bối cảnh khó khăn cơng ty ĐHĐ gặt hái thành công to lớn, trở thành điểm sáng cho kinh tế sản xuất thủy điện nước... ĐHĐ đăng ký sản xuất 2,320 tỷ kWh, thực 12 hạng mục sửa chữa lớn, 20 hạng mục mua sắm tài sản cố định Để hoàn thành nhiệm vụ năm 2022, Công ty ĐHĐ tập trung thực 04 nhóm giải pháp gồm: - Một là,